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                            • Partner Management
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                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Chemie
                            • Assistenz
                            • Projektleiter
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Management
                            • Project Manager E Commerce
                            • Vendor Management
                            • Consulting Sales
                            • Quereinsteiger
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung

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                            €10.000
                            €100.000
                            Vertrieb und Verkauf
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                            IT
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                            2 Treffer für Acquisition Manager Jobs in Penzberg im Umkreis von 30 km

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                            Global Lead Buyer MRO (w/m/d)

                            Aenova Group
                            Starnberg
                            54000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Aenova ist einer der weltweit führenden Auftragshersteller für die Pharmaindustrie mit 4.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Global Lead Buyer MRO (m/w/d) zur Entwicklung nachhaltiger Einkaufsstrategien und eigenständigen Steuerung aller MRO-Beschaffungsprozesse. Relevante Erfahrung im strategischen Einkauf im GMP-Umfeld, sichere MS-Office- und idealerweise SAP-Ariba-Kenntnisse sowie fließendes Deutsch und sehr gutes Englisch werden vorausgesetzt.
                            Aenova ist einer der weltweit führenden Auftragshersteller für die Pharmaindustrie mit 4.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Global Lead Buyer MRO (m/w/d) zur Entwicklung nachhaltiger Einkaufsstrategien und eigenständigen Steuerung aller MRO-Beschaffungsprozesse. Relevante Erfahrung im strategischen Einkauf im GMP-Umfeld, sichere MS-Office- und idealerweise SAP-Ariba-Kenntnisse sowie fließendes Deutsch und sehr gutes Englisch werden vorausgesetzt.
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                            Einkäufer (m/w/d) | Bau | München | Vollzeit

                            Ten Brinke Bau GmbH & Co. KG
                            Wolfratshausen
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Gesucht wird ein Einkäufer (m/w/d) für die wirtschaftliche und technische Vorbereitung von Bauprojekten in enger Zusammenarbeit mit Projektteams und Nachunternehmern. Eine Berufsausbildung mit baulichem Hintergrund, idealerweise ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder als Bautechniker, sowie sichere MS-Office-Kenntnisse und Verhandlungssicherheit werden vorausgesetzt.
                            Gesucht wird ein Einkäufer (m/w/d) für die wirtschaftliche und technische Vorbereitung von Bauprojekten in enger Zusammenarbeit mit Projektteams und Nachunternehmern. Eine Berufsausbildung mit baulichem Hintergrund, idealerweise ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder als Bautechniker, sowie sichere MS-Office-Kenntnisse und Verhandlungssicherheit werden vorausgesetzt.
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                            87 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            Manager Mergers and Acquisitions (m/w/d)

                            Afileon GmbH
                            bundesweit, Hamburg, Düsseldorf, München, Frankfurt
                            Teilweise Home-Office
                            80000 - 110000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Afileon ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen, das Wirtschaftsprüfungskanzleien akquiriert und integriert. Gesucht wird ein Manager Mergers and Acquisitions (m/w/d) zur Steuerung von M&A-Transaktionen von der Due Diligence bis zum Closing. Ein abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Finance, Accounting), mindestens 2–4 Jahre relevante Buy-Side-Erfahrung, sichere Unternehmensbewertung und Finanzanalyse sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Afileon ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen, das Wirtschaftsprüfungskanzleien akquiriert und integriert. Gesucht wird ein Manager Mergers and Acquisitions (m/w/d) zur Steuerung von M&A-Transaktionen von der Due Diligence bis zum Closing. Ein abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Finance, Accounting), mindestens 2–4 Jahre relevante Buy-Side-Erfahrung, sichere Unternehmensbewertung und Finanzanalyse sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Talent Acquisition Manager (m/w/d)

                            ottonova Holding AG
                            München, Köln
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            ottonova ist die erste digitale private Krankenversicherung Deutschlands mit innovativen digitalen Services. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d) für die Leitung des gesamten Recruiting-Prozesses und den Aufbau nachhaltiger Talent Pipelines. Mehrjährige Erfahrung in End-to-End Recruiting und Active Sourcing, sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch sowie Verständnis für Recruiting-KPIs werden vorausgesetzt.
                            ottonova ist die erste digitale private Krankenversicherung Deutschlands mit innovativen digitalen Services. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d) für die Leitung des gesamten Recruiting-Prozesses und den Aufbau nachhaltiger Talent Pipelines. Mehrjährige Erfahrung in End-to-End Recruiting und Active Sourcing, sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch sowie Verständnis für Recruiting-KPIs werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            3C Career Consulting Company ist eine international tätige Executive-Search-Beratung für Führungspositionen in Technology und Industrie. Gesucht wird ein Talent Acquisition Consultant (m/w/d) zur eigenständigen Steuerung von Executive-Search-Projekten und Kandidatenidentifikation. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kommunikationsstärke und Sicherheit mit LinkedIn und MS Office werden vorausgesetzt.
                            3C Career Consulting Company ist eine international tätige Executive-Search-Beratung für Führungspositionen in Technology und Industrie. Gesucht wird ein Talent Acquisition Consultant (m/w/d) zur eigenständigen Steuerung von Executive-Search-Projekten und Kandidatenidentifikation. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kommunikationsstärke und Sicherheit mit LinkedIn und MS Office werden vorausgesetzt.
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                            Sales Manager/in (m/w/d)

                            ITI Consulting & Acquisition GmbH
                            München
                            40000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            ITI Consulting & Acquisition GmbH ist eine Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Wissenschaft für Forschungsförderung. Gesucht wird ein Sales Manager (m/w/d), um Neukunden zu akquirieren und diese bei der Beantragung von Forschungszulagen zu beraten. Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und eigenverantwortliche Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            ITI Consulting & Acquisition GmbH ist eine Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Wissenschaft für Forschungsförderung. Gesucht wird ein Sales Manager (m/w/d), um Neukunden zu akquirieren und diese bei der Beantragung von Forschungszulagen zu beraten. Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und eigenverantwortliche Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Inverto ist eine führende globale Beratung für Procurement- und Supply-Chain-Management mit BCG im Hintergrund. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting und Talent Acquisition für eigenverantwortliches Bewerbungsmanagement, Organisation von Interviewtagen und Hochschulmarketing. Ein fortgeschrittenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Wirtschaftspsychologie, praktische HR-Erfahrung, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kontaktfreudigkeit werden vorausgesetzt.
                            Inverto ist eine führende globale Beratung für Procurement- und Supply-Chain-Management mit BCG im Hintergrund. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting und Talent Acquisition für eigenverantwortliches Bewerbungsmanagement, Organisation von Interviewtagen und Hochschulmarketing. Ein fortgeschrittenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Wirtschaftspsychologie, praktische HR-Erfahrung, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kontaktfreudigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Talent Acquisition Senior Sourcer (m/f/d)

                            Daiichi Sankyo Europe GmbH
                            München
                            78000 - 88000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Daiichi Sankyo ist ein globales Pharmaunternehmen, das innovative Therapien in Onkologie, Kardiologie und seltenen Erkrankungen entwickelt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Senior Sourcer (m/w/d) für die Entwicklung von Sourcing-Strategien für kritische und schwer zu besetzende Rollen. Mindestens vier Jahre Erfahrung in Talent Acquisition, idealerweise in Pharma oder Life Sciences, zwei Jahre Erfahrung in Talentpipeline-Management sowie fließend Deutsch und sichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Daiichi Sankyo ist ein globales Pharmaunternehmen, das innovative Therapien in Onkologie, Kardiologie und seltenen Erkrankungen entwickelt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Senior Sourcer (m/w/d) für die Entwicklung von Sourcing-Strategien für kritische und schwer zu besetzende Rollen. Mindestens vier Jahre Erfahrung in Talent Acquisition, idealerweise in Pharma oder Life Sciences, zwei Jahre Erfahrung in Talentpipeline-Management sowie fließend Deutsch und sichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Versicherungskammer Bayern ist einer der zehn größten Versicherer Deutschlands mit über 7.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Praktikant (d/w/m) HR Recruiting und Talent Acquisition zur Unterstützung bei Einstellungstagen, Bewerbungsgesprächen und Onboarding-Prozessen. Ein aktuelles Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Psychologie, Marketing oder Kommunikation, mindestens 6 Monate Verfügbarkeit mit 38 Stunden pro Woche und erste HR- oder Recruiting-Erfahrungen werden vorausgesetzt.
                            Versicherungskammer Bayern ist einer der zehn größten Versicherer Deutschlands mit über 7.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Praktikant (d/w/m) HR Recruiting und Talent Acquisition zur Unterstützung bei Einstellungstagen, Bewerbungsgesprächen und Onboarding-Prozessen. Ein aktuelles Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Psychologie, Marketing oder Kommunikation, mindestens 6 Monate Verfügbarkeit mit 38 Stunden pro Woche und erste HR- oder Recruiting-Erfahrungen werden vorausgesetzt.
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                            Rohde & Schwarz entwickelt und produziert Lösungen in Test & Measurement, Technology Systems sowie Networks & Cybersecurity. Gesucht wird ein Praktikant Human Resources / Talent Acquisition Operations (m/w/d) zur Unterstützung des Recruiting Teams im operativen Tagesgeschäft und bei der Organisation von Kandidateninterviews. Ein laufendes Studium in BWL, VWL, Psychologie oder vergleichbarer Studienrichtung, ausgeprägte Kommunikationsstärke, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gutes Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
                            Rohde & Schwarz entwickelt und produziert Lösungen in Test & Measurement, Technology Systems sowie Networks & Cybersecurity. Gesucht wird ein Praktikant Human Resources / Talent Acquisition Operations (m/w/d) zur Unterstützung des Recruiting Teams im operativen Tagesgeschäft und bei der Organisation von Kandidateninterviews. Ein laufendes Studium in BWL, VWL, Psychologie oder vergleichbarer Studienrichtung, ausgeprägte Kommunikationsstärke, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gutes Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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                            Social Media Manager Talent Acquisition (m/w/d)

                            Baker Tilly
                            Düsseldorf, München
                            43000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Baker Tilly ist eine international tätige Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft mit 1.740 Mitarbeitenden in Deutschland. Gesucht wird ein Social Media Manager Talent Acquisition (m/w/d) zur Entwicklung und Umsetzung der Social-Media-Strategie für Recruiting und Employer Branding. Ein abgeschlossenes Studium in Marketing oder Kommunikation, mehrjährige Erfahrung im Social Media Marketing sowie ausgeprägte Expertise in LinkedIn und Meta Ads werden vorausgesetzt.
                            Baker Tilly ist eine international tätige Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft mit 1.740 Mitarbeitenden in Deutschland. Gesucht wird ein Social Media Manager Talent Acquisition (m/w/d) zur Entwicklung und Umsetzung der Social-Media-Strategie für Recruiting und Employer Branding. Ein abgeschlossenes Studium in Marketing oder Kommunikation, mehrjährige Erfahrung im Social Media Marketing sowie ausgeprägte Expertise in LinkedIn und Meta Ads werden vorausgesetzt.
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                            Recruiter SAP Direct Search (m/w/d) im Talent Acquisition Team

                            x1F GmbH
                            Deutschland, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, München, hybrid, remote
                            Teilweise Home-Office
                            46000 - 78000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            x1F ist ein führender Anbieter integrierter Lösungen mit Fokus auf Financial Services. Gesucht wird ein Recruiter SAP Direct Search (m/w/d) für die Direktansprache von SAP-Kandidat*innen und die eigenverantwortliche Prozesssteuerung von Vakanzen. Mindestens ein Jahr aktive Direktansprache-Erfahrung, sicherer Umgang mit Boolean und X-Ray Search sowie Grundverständnis für SAP-Rollen und S/4HANA werden vorausgesetzt.
                            x1F ist ein führender Anbieter integrierter Lösungen mit Fokus auf Financial Services. Gesucht wird ein Recruiter SAP Direct Search (m/w/d) für die Direktansprache von SAP-Kandidat*innen und die eigenverantwortliche Prozesssteuerung von Vakanzen. Mindestens ein Jahr aktive Direktansprache-Erfahrung, sicherer Umgang mit Boolean und X-Ray Search sowie Grundverständnis für SAP-Rollen und S/4HANA werden vorausgesetzt.
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                            Performance Marketing Manager: Web and App (MyTherapy) (m/w/d)

                            Smartpatient gmbh
                            München
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            MyTherapy ist eine App, die Millionen Menschen bei der sicheren Medikamenteneinnahme unterstützt. Gesucht wird ein Performance Marketing Manager (m/w/d) für Web und App, um Wachstumsziele in datengesteuerte Kampagnenpläne umzusetzen und Paid-Acquisition-Kanäle zu optimieren. Mindestens 2–3 Jahre praktische Erfahrung im Performance Marketing, starke Kenntnisse in Paid Acquisition auf gängigen Plattformen sowie Kompetenz in Datenanalyse und strukturierten Tests werden vorausgesetzt.
                            MyTherapy ist eine App, die Millionen Menschen bei der sicheren Medikamenteneinnahme unterstützt. Gesucht wird ein Performance Marketing Manager (m/w/d) für Web und App, um Wachstumsziele in datengesteuerte Kampagnenpläne umzusetzen und Paid-Acquisition-Kanäle zu optimieren. Mindestens 2–3 Jahre praktische Erfahrung im Performance Marketing, starke Kenntnisse in Paid Acquisition auf gängigen Plattformen sowie Kompetenz in Datenanalyse und strukturierten Tests werden vorausgesetzt.
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                            Head of Risk Management (m/f/d)

                            UniCredit Invest Alternatives GmbH
                            Grünwald
                            98000 - 141000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            UniCredit Invest Alternatives GmbH ist ein Vermögensverwalter mit Fokus auf alternative und Private-Markets-Lösungen. Gesucht wird ein Head of Risk Management (m/w/d) zur strategischen und operativen Leitung des Risk-Teams mit Verantwortung für Fund- und KVG-Risikomanagement. Ein Abschluss in Wirtschaft, Finanzen oder Mathematik, mehrjährige Erfahrung in einer Senior-Rolle im Risikomanagement einer internationalen Vermögensverwaltung, fundierte Kenntnisse von AIFs und UCITS sowie starke Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            UniCredit Invest Alternatives GmbH ist ein Vermögensverwalter mit Fokus auf alternative und Private-Markets-Lösungen. Gesucht wird ein Head of Risk Management (m/w/d) zur strategischen und operativen Leitung des Risk-Teams mit Verantwortung für Fund- und KVG-Risikomanagement. Ein Abschluss in Wirtschaft, Finanzen oder Mathematik, mehrjährige Erfahrung in einer Senior-Rolle im Risikomanagement einer internationalen Vermögensverwaltung, fundierte Kenntnisse von AIFs und UCITS sowie starke Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            (Senior) Manager (all genders) Aerospace – OEM Strategy

                            Porsche Consulting GmbH
                            Stuttgart, München, Hamburg, Berlin, Frankfurt am Main
                            79000 - 129000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Porsche Consulting ist eine führende internationale Managementberatung mit über 900 Mitarbeitern in 13 Büros weltweit. Gesucht wird ein (Senior) Manager (m/w/d) Aerospace – OEM Strategy zur Leitung von Beratungsprojekten für strategische Herausforderungen von Flugzeugherstellern und Zulieferern. Ein Master in Wirtschaft oder Luft- und Raumfahrttechnik, mehrjährige Erfahrung in Strategy Consulting mit Aerospace-Fokus, fundierte Kenntnisse in Strategieentwicklung und Organisationsdesign sowie fließend Englisch und Deutsch werden vorausgesetzt.
                            Porsche Consulting ist eine führende internationale Managementberatung mit über 900 Mitarbeitern in 13 Büros weltweit. Gesucht wird ein (Senior) Manager (m/w/d) Aerospace – OEM Strategy zur Leitung von Beratungsprojekten für strategische Herausforderungen von Flugzeugherstellern und Zulieferern. Ein Master in Wirtschaft oder Luft- und Raumfahrttechnik, mehrjährige Erfahrung in Strategy Consulting mit Aerospace-Fokus, fundierte Kenntnisse in Strategieentwicklung und Organisationsdesign sowie fließend Englisch und Deutsch werden vorausgesetzt.
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                            (Senior) Manager (all genders) Accelerating to Space

                            Porsche Consulting GmbH
                            Stuttgart, München, Hamburg, Berlin, Frankfurt am Main
                            78000 - 126000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Porsche Consulting ist eine führende internationale Managementberatung mit über 900 Mitarbeitern in 13 Büros weltweit. Gesucht wird ein (Senior) Manager (m/w/d) für die ganzheitliche Leitung von Beratungsprojekten in der Raumfahrtindustrie entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Ein abgeschlossenes Master-Studium, mehrjährige Erfahrung in Strategieberatung mit Fokus auf Raumfahrt, fundierte Kenntnisse der Raumfahrtdomänen und nachgewiesene Projektmanagement-Kompetenz werden vorausgesetzt.
                            Porsche Consulting ist eine führende internationale Managementberatung mit über 900 Mitarbeitern in 13 Büros weltweit. Gesucht wird ein (Senior) Manager (m/w/d) für die ganzheitliche Leitung von Beratungsprojekten in der Raumfahrtindustrie entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Ein abgeschlossenes Master-Studium, mehrjährige Erfahrung in Strategieberatung mit Fokus auf Raumfahrt, fundierte Kenntnisse der Raumfahrtdomänen und nachgewiesene Projektmanagement-Kompetenz werden vorausgesetzt.
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                            (Senior) Consultant (all genders) Aerospace – OEM Strategy

                            Porsche Consulting GmbH
                            Stuttgart, München, Hamburg, Berlin, Frankfurt am Main
                            64000 - 102000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Porsche Consulting ist eine führende internationale Managementberatung mit über 900 Mitarbeitern in 13 Büros weltweit. Gesucht wird ein (Senior) Consultant (m/w/d) Aerospace – OEM Strategy zur Beratung von Flugzeugherstellern und Zulieferern in strategischen Fragen. Ein Master in Wirtschaft oder Luft- und Raumfahrttechnik, mehrjährige Erfahrung in Strategieberatung oder der Luftfahrtindustrie sowie fließend Englisch und Deutsch werden vorausgesetzt.
                            Porsche Consulting ist eine führende internationale Managementberatung mit über 900 Mitarbeitern in 13 Büros weltweit. Gesucht wird ein (Senior) Consultant (m/w/d) Aerospace – OEM Strategy zur Beratung von Flugzeugherstellern und Zulieferern in strategischen Fragen. Ein Master in Wirtschaft oder Luft- und Raumfahrttechnik, mehrjährige Erfahrung in Strategieberatung oder der Luftfahrtindustrie sowie fließend Englisch und Deutsch werden vorausgesetzt.
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                            Baker Tilly ist eine führende Beratungsfirma mit über 50.000 Fachleuten in Audit, Tax, Legal und Consulting in 147 Ländern. Gesucht wird ein International (Senior) Manager – US Tax Desk (m/w/d) zur Beratung von In- und Auslandskunden in US- und internationalen Steuerfragen sowie zur Kommunikation mit der IRS. Eine CPA- und/oder US-Anwaltszulassung, mehrjährige Erfahrung in einer Steuerberatung, tiefe Kenntnisse des US-Bundessteuerrechts und fließend Englisch und Deutsch werden vorausgesetzt.
                            Baker Tilly ist eine führende Beratungsfirma mit über 50.000 Fachleuten in Audit, Tax, Legal und Consulting in 147 Ländern. Gesucht wird ein International (Senior) Manager – US Tax Desk (m/w/d) zur Beratung von In- und Auslandskunden in US- und internationalen Steuerfragen sowie zur Kommunikation mit der IRS. Eine CPA- und/oder US-Anwaltszulassung, mehrjährige Erfahrung in einer Steuerberatung, tiefe Kenntnisse des US-Bundessteuerrechts und fließend Englisch und Deutsch werden vorausgesetzt.
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                            Senior Berater/Manager (m/w/d) für die Transaktionsberatung M&A

                            CURACON GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
                            Hamburg, Münster, Ratingen, Berlin, Köln, Darmstadt, Freiburg, Hannover, Leipzig, München, Nürnberg
                            Teilweise Home-Office
                            49000 - 94000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Curacon ist eine der 20 größten Prüfungsgesellschaften Deutschlands mit Schwerpunkt auf Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Gesucht wird ein Senior Berater/Manager (m/w/d) für die Transaktionsberatung M&A zur Steuerung von Buy- und Sell-Side-Prozessen in der Healthcare-Branche. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Masterstudium, mindestens vier Jahre Erfahrung in der Transaktionsberatung, Projektmanagement-Routine und analytisches Denken werden vorausgesetzt.
                            Curacon ist eine der 20 größten Prüfungsgesellschaften Deutschlands mit Schwerpunkt auf Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Gesucht wird ein Senior Berater/Manager (m/w/d) für die Transaktionsberatung M&A zur Steuerung von Buy- und Sell-Side-Prozessen in der Healthcare-Branche. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Masterstudium, mindestens vier Jahre Erfahrung in der Transaktionsberatung, Projektmanagement-Routine und analytisches Denken werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            innoscripta SE ist Marktführer für Softwarelösungen im Bereich Forschung & Entwicklung und vertraut von über 2.500 Unternehmen. Gesucht wird ein Senior Professional Talent Sourcing (m/w/d) für den gesamten Talent-Sourcing-Prozess und die Entwicklung innovativer Active-Sourcing-Strategien. Umfangreiche Erfahrung im Active Sourcing und Executive Search, fundierte LinkedIn-Recruiter-Kenntnisse, Talent Mapping und Boolean Search sowie hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            innoscripta SE ist Marktführer für Softwarelösungen im Bereich Forschung & Entwicklung und vertraut von über 2.500 Unternehmen. Gesucht wird ein Senior Professional Talent Sourcing (m/w/d) für den gesamten Talent-Sourcing-Prozess und die Entwicklung innovativer Active-Sourcing-Strategien. Umfangreiche Erfahrung im Active Sourcing und Executive Search, fundierte LinkedIn-Recruiter-Kenntnisse, Talent Mapping und Boolean Search sowie hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            (Senior) Manager M&A - Post-Merger-Integration / Carve-out / ODD (m/w/d)

                            Deloitte
                            Berlin, Düsseldorf, Köln, Frankfurt (Main), Hamburg, München, Stuttgart
                            Teilweise Home-Office
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein (Senior) Manager M&A (m/w/d) zur strategischen und operativen Umsetzung von M&A-Prozessen, Post-Merger-Integration, Carve-out und Operational Due Diligence. Ein sehr guter Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar, mindestens vier Jahre relevante M&A-Erfahrung, betriebswirtschaftliches Verständnis, Führungserfahrung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein (Senior) Manager M&A (m/w/d) zur strategischen und operativen Umsetzung von M&A-Prozessen, Post-Merger-Integration, Carve-out und Operational Due Diligence. Ein sehr guter Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar, mindestens vier Jahre relevante M&A-Erfahrung, betriebswirtschaftliches Verständnis, Führungserfahrung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Head of Recruiting (m/w/d)

                            Deloitte
                            Düsseldorf, Leipzig, Frankfurt (Main), Hamburg, München
                            Teilweise Home-Office
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Head of Recruiting (m/w/d), um die strategische Weiterentwicklung des Recruitings zu gestalten und ein engagiertes Team zu führen. Mehrjährige Führungserfahrung im Recruiting, fundierte Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden und AI-Lösungen sowie ausgeprägte Daten- und Analysekompetenz werden vorausgesetzt.
                            Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Head of Recruiting (m/w/d), um die strategische Weiterentwicklung des Recruitings zu gestalten und ein engagiertes Team zu führen. Mehrjährige Führungserfahrung im Recruiting, fundierte Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden und AI-Lösungen sowie ausgeprägte Daten- und Analysekompetenz werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Wir bauen die Entscheidungsinfrastruktur für industrielle Organisationen und lösen komplexe kombinatorische Optimierungsprobleme. Gesucht wird ein Founding Sales (m/w/d), um neue Kunden im Mittelstand end-to-end zu akquirieren und Piloten in Enterprise-Verträge zu konvertieren. Mindestens fünf Jahre in B2B-Enterprise-Sales oder technischem Vertrieb, sichere Kenntnisse von P&L und Optimierungsproblemen sowie Deutsch C1 und fließend Englisch werden vorausgesetzt.
                            Wir bauen die Entscheidungsinfrastruktur für industrielle Organisationen und lösen komplexe kombinatorische Optimierungsprobleme. Gesucht wird ein Founding Sales (m/w/d), um neue Kunden im Mittelstand end-to-end zu akquirieren und Piloten in Enterprise-Verträge zu konvertieren. Mindestens fünf Jahre in B2B-Enterprise-Sales oder technischem Vertrieb, sichere Kenntnisse von P&L und Optimierungsproblemen sowie Deutsch C1 und fließend Englisch werden vorausgesetzt.
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                            (Senior) Manager M&A - Transaction Diligence (m/w/d)

                            Deloitte
                            Berlin, Düsseldorf, Köln, Leipzig, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg, Stuttgart
                            Teilweise Home-Office
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein (Senior) Manager M&A - Transaction Diligence (m/w/d) zur Beratung von Mandanten bei Financial Due Diligence und M&A-Transaktionen. Ein Studium in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, fundierte M&A- oder Corporate-Finance-Erfahrung, Führungserfahrung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein (Senior) Manager M&A - Transaction Diligence (m/w/d) zur Beratung von Mandanten bei Financial Due Diligence und M&A-Transaktionen. Ein Studium in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, fundierte M&A- oder Corporate-Finance-Erfahrung, Führungserfahrung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Acquisition Manager in Penzberg?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            53.500 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Acquisition Manager in Penzberg liegt bei 53.500 €. Gehälter für Acquisition Manager in Penzberg liegen im Bereich zwischen 45.600 € und 63.900 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Acquisition Manager Jobs in Penzberg?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 2 offene Stellenanzeigen für Acquisition Manager Jobs in Penzberg.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Penzberg einen Acquisition Manager Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Penzberg einen Acquisition Manager Job suchen: Wolfratshausen, Starnberg, Grünwald.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Acquisition Manager Jobs in Penzberg suchen?
                            Wer nach Acquisition Manager Jobs in Penzberg sucht, sucht häufig auch nach Partner Management, Deputy Management, Physiotherapeut Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Acquisition Manager Jobs in Penzberg??
                            Für einen Acquisition Manager Job in Penzberg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Entwicklung, Business, Vertrieb, Englisch, Beratung, Praxisorientiert, Personalbeschaffung, Strategie, Eigeninitiative, Engagement, Technik, Management, Optimierung, Akquise, Führung, Verhandlungsführung, Design, Innovation.

                            Zu welcher Branche gehören Acquisition Manager Jobs in Penzberg?
                            Acquisition Manager Jobs in Penzberg werden allgemein der Kategorie Finanzen zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Acquisition Manager Jobs in Penzberg?
                            Für Acquisition Manager Jobs in Penzberg gibt es aktuell 9 offene Teilzeitstellen.