HAPEKO Deutschland GmbH * Karlsruhe, Speyer, Mannheim, Bruchsal, Ettlingen, Durlach, Pforzheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Die HAPEKO GmbH ist eine der größten und erfolgreichsten Personalberatungen für den deutschen Mittelstand und ist aktuell mit über 25 Standorten bundesweit vertreten. Als moderne Personalberatung sind wir die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte und verstehen uns nicht nur als Dienstleister, sondern als langfristiger Partner für Fach- und Führungskräfte sowie unsere Unternehmenskunden. Unser Mandant hat sich in den vergangenen Jahrzehnten als leistungsstarker und verlässlicher Partner des öffentlichen Sektors im Infrastrukturbereich etabliert. Zur weiteren Entwicklung des Unternehmens suchen wir eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit als ...
HAPEKO Deutschland GmbH * Karlsruhe, Speyer, Mannheim, Bruchsal, Ettlingen, Durlach, Pforzheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Die HAPEKO GmbH ist eine der größten und erfolgreichsten Personalberatungen für den deutschen Mittelstand und ist aktuell mit über 25 Standorten bundesweit vertreten. Als moderne Personalberatung sind wir die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte und verstehen uns nicht nur als Dienstleister, sondern als langfristiger Partner für Fach- und Führungskräfte sowie unsere Unternehmenskunden. Unser Mandant hat sich in den vergangenen Jahrzehnten als leistungsstarker und verlässlicher Partner des öffentlichen Sektors im Infrastrukturbereich etabliert. Zur weiteren Entwicklung des Unternehmens suchen wir eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit als ...
P-Neo GmbH * Karlsruhe * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Gestalten statt nur verwalten. Sie möchten nicht nur eine bestehende Niederlassung führen, sondern ein Unternehmen aktiv weiterentwickeln? Sie sind bereits in verantwortungsvoller Position tätig, haben Ideen und sehen Potenziale, merken aber, dass Ihre Vorschläge in Ihrer aktuellen Struktur nicht ausreichend Gehör finden? Sie suchen echte unternehmerische Verantwortung, kurze Entscheidungswege und spürbaren Gestaltungsspielraum, ohne bei null beginnen zu müssen? Dann bieten wir Ihnen genau diese Chance. Die P-Neo GmbH ist seit über drei Jahren erfolgreich am Markt und verfügt über eine unbefristete Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung. Funktionierende Prozesse, bestehende Kundenbeziehungen und ein eingespielter Innendienst bilden ein solides Fundament.
P-Neo GmbH * Karlsruhe * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Gestalten statt nur verwalten. Sie möchten nicht nur eine bestehende Niederlassung führen, sondern ein Unternehmen aktiv weiterentwickeln? Sie sind bereits in verantwortungsvoller Position tätig, haben Ideen und sehen Potenziale, merken aber, dass Ihre Vorschläge in Ihrer aktuellen Struktur nicht ausreichend Gehör finden? Sie suchen echte unternehmerische Verantwortung, kurze Entscheidungswege und spürbaren Gestaltungsspielraum, ohne bei null beginnen zu müssen? Dann bieten wir Ihnen genau diese Chance. Die P-Neo GmbH ist seit über drei Jahren erfolgreich am Markt und verfügt über eine unbefristete Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung. Funktionierende Prozesse, bestehende Kundenbeziehungen und ein eingespielter Innendienst bilden ein solides Fundament.
Donner + Partner Bildungszentren GmbH * Pforzheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Stellenbeschreibung - Gegründet im Jahr 1982 ist Donner + Partner heute bundesweit einer der großen Arbeitgeber in der Bildungsbranche. Wir entwickeln individuelle Seminare und bieten diese unseren , wie Ämter, Behörden und Firmen, als Weiterbildungsmöglichkeit für deren Kund*innen an. Der Markt für unsere Produkte, unsere Technik und unsere Gesellschaft befinden sich in stetigem Wandel. Diese Herausforderungen können wir nur annehmen, wenn wir unser Denken und Handeln kontinuierlich weiterentwickeln. Wir schlagen neue Wege ein, damit die Idee von heute zur Realität von morgen wird. Wir bei Donner + Partner sind daher immer auf der Suche nach motivierten und engagierten Mitarbeitenden, die mit uns die spannende und herausfordernde Aufgabe annehmen, ...
Donner + Partner Bildungszentren GmbH * Pforzheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Stellenbeschreibung - Gegründet im Jahr 1982 ist Donner + Partner heute bundesweit einer der großen Arbeitgeber in der Bildungsbranche. Wir entwickeln individuelle Seminare und bieten diese unseren , wie Ämter, Behörden und Firmen, als Weiterbildungsmöglichkeit für deren Kund*innen an. Der Markt für unsere Produkte, unsere Technik und unsere Gesellschaft befinden sich in stetigem Wandel. Diese Herausforderungen können wir nur annehmen, wenn wir unser Denken und Handeln kontinuierlich weiterentwickeln. Wir schlagen neue Wege ein, damit die Idee von heute zur Realität von morgen wird. Wir bei Donner + Partner sind daher immer auf der Suche nach motivierten und engagierten Mitarbeitenden, die mit uns die spannende und herausfordernde Aufgabe annehmen, ...
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Die Business-Unit Grid- & Energymanagement ist auf die Entwicklung von Softwarelösungen für den Energiesektor spezialisiert. Als Sales Manager bist du nicht nur Verkäufer, sondern strategischer Partner für die der Energiewirtschaft.
Die Business-Unit Grid- & Energymanagement ist auf die Entwicklung von Softwarelösungen für den Energiesektor spezialisiert. Als Sales Manager bist du nicht nur Verkäufer, sondern strategischer Partner für die der Energiewirtschaft.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Projektmanager (m/f/d) Halbleiterreinigungstools * Ganzheitliche Projektleitung von Plattform-, Technologie-, Entwicklungs-, CIP-Projekten sowie kundenspezifischen Lösungen innerhalb einer Produktlinie oder Business Unit
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Projektmanager (m/f/d) Halbleiterreinigungstools * Ganzheitliche Projektleitung von Plattform-, Technologie-, Entwicklungs-, CIP-Projekten sowie kundenspezifischen Lösungen innerhalb einer Produktlinie oder Business Unit
Dortmund, Köln, Frankfurt am Main, Mainz, Karlsruhe
Als Regional Sales Manager (m/w/d) sind Sie verantwortlich für den Umsatz, Absatz und Ertrag sowie für die Entwicklung und Umsetzung der regionalen Vertriebsstrategie und die Unterstützung der Vertriebsleitung. * Förderung von Cross-Selling über verschiedene Business Units (z. B. Aligner) sowie Aufbau von AI-Kompetenzen im Team durch Nutzung und Training bestehender Tools
Als Regional Sales Manager (m/w/d) sind Sie verantwortlich für den Umsatz, Absatz und Ertrag sowie für die Entwicklung und Umsetzung der regionalen Vertriebsstrategie und die Unterstützung der Vertriebsleitung. * Förderung von Cross-Selling über verschiedene Business Units (z. B. Aligner) sowie Aufbau von AI-Kompetenzen im Team durch Nutzung und Training bestehender Tools
Als familiengeführte Unternehmensgruppe mit rund 1.300 Mitarbeitenden vereinen wir unter unserem Dach vier starke Business Units in den Bereichen Hydraulik, Rettungstechnik, Ventiltechnik und Axialflussmotoren. In unseren Gruppenfunktionen schaffen wir die Rahmenbedingungen, die unsere Business Units stark machen - strategisch, operativ und gemeinsam als Team.
Als familiengeführte Unternehmensgruppe mit rund 1.300 Mitarbeitenden vereinen wir unter unserem Dach vier starke Business Units in den Bereichen Hydraulik, Rettungstechnik, Ventiltechnik und Axialflussmotoren. In unseren Gruppenfunktionen schaffen wir die Rahmenbedingungen, die unsere Business Units stark machen - strategisch, operativ und gemeinsam als Team.
Wir setzen auf flache Hierarchien und die Organisation in Business Units mit dem Ziel einer fachlich-technischen Spezialisierung sowie einer zielgerichteten Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter:innen. * Gemeinsam mit Kunden und den Units IT-Beratungsleistungen für die Energiebranche entwickeln und am Markt positionieren
Wir setzen auf flache Hierarchien und die Organisation in Business Units mit dem Ziel einer fachlich-technischen Spezialisierung sowie einer zielgerichteten Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter:innen. * Gemeinsam mit Kunden und den Units IT-Beratungsleistungen für die Energiebranche entwickeln und am Markt positionieren
Berlin, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Karlsruhe, Kassel, Köln, Mannheim, München
Teilweise Home-Office
Wir setzen auf flache Hierarchien und die Organisation in Business Units mit dem Ziel einer fachlich-technischen Spezialisierung sowie einer zielgerichteten Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter:innen. Als Testmanager verstehen Sie, dass Qualität mehr ist als die Einhaltung von Richtlinien und Standards.
Wir setzen auf flache Hierarchien und die Organisation in Business Units mit dem Ziel einer fachlich-technischen Spezialisierung sowie einer zielgerichteten Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter:innen. Als Testmanager verstehen Sie, dass Qualität mehr ist als die Einhaltung von Richtlinien und Standards.
Als Leiter Vertrieb m/w/d in der Business Unit Service haben Sie mit Ihrem Team (9 Mitarbeiter im Außendienst, Projektmanagement, Marketing, Backoffice) die Marktverantwortung für das Business. Für diese Aufgabe bringen Sie auf der Basis einer kaufmännischen oder technischen Ausbildung (Studium BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Techniker o.ä.) bereits mehrjährige Erfahrung im Vertrieb (z.B. als Senior Key Account Manager m/w/d, Team-/ Vertriebsleitung) von Serviceprodukten (z.B. bei einem Maschinenbauer) oder technisch anspruchsvollen Baugruppen/Systemen (z.B. Antriebstechnik, Geräte, E-Motoren, Maschinen) oder als sehr marktfokussierter Serviceleiter mit.
Als Leiter Vertrieb m/w/d in der Business Unit Service haben Sie mit Ihrem Team (9 Mitarbeiter im Außendienst, Projektmanagement, Marketing, Backoffice) die Marktverantwortung für das Business. Für diese Aufgabe bringen Sie auf der Basis einer kaufmännischen oder technischen Ausbildung (Studium BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Techniker o.ä.) bereits mehrjährige Erfahrung im Vertrieb (z.B. als Senior Key Account Manager m/w/d, Team-/ Vertriebsleitung) von Serviceprodukten (z.B. bei einem Maschinenbauer) oder technisch anspruchsvollen Baugruppen/Systemen (z.B. Antriebstechnik, Geräte, E-Motoren, Maschinen) oder als sehr marktfokussierter Serviceleiter mit.
Wünschenswert sind Kenntnisse im Umgang mit Eclipse, Hibernate, J-Unit Tests und Rich Client Frameworks. Werde Teil des Teams der SiBit AG, das unter anderem aus Software-Entwicklern, Testern, Projektmanagern und Consultants besteht.
Wünschenswert sind Kenntnisse im Umgang mit Eclipse, Hibernate, J-Unit Tests und Rich Client Frameworks. Werde Teil des Teams der SiBit AG, das unter anderem aus Software-Entwicklern, Testern, Projektmanagern und Consultants besteht.
Then join our Group Communication & Relations Department in the role of Senior Manager Digital Innovation Communication (f/m/d). * Collaborate closely with our ecosystem and digital business units, product teams, and innovation leads to align messaging and ensure strategic consistency
Then join our Group Communication & Relations Department in the role of Senior Manager Digital Innovation Communication (f/m/d). * Collaborate closely with our ecosystem and digital business units, product teams, and innovation leads to align messaging and ensure strategic consistency
Engelhorn GmbH & Co KGaA * Mannheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über engelhorn GmbH & Co. KGaA - Wir zählen zu den führenden Mode-, Sport- und Lifestyle-Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar. Seit über 130 Jahren stehen wir für Qualität, Markenvielfalt und ein besonderes Einkaufserlebnis. Mit modernen Konzepten, starken Teams und echter Leidenschaft gestalten wir die Zukunft des Handels – mitten in Mannheim. Was erwartet Sie? * Sie sind Ansprechperson für Mitarbeitende und Vorgesetzte, sowie für Schnittstellen wie Einkauf, Visual Department und Rahmenabteilungen * Sie unterstützen die Abteilungsleitung bei der Personaleinsatzplanung und der Koordination und Führung des Teams * Sie stellen den Service-Standard und die fachlichen Kompetenzen innerhalb des Teams sicher * Sie beraten unsere anspruchsvollen Kund:innen fachgerecht
Engelhorn GmbH & Co KGaA * Mannheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über engelhorn GmbH & Co. KGaA - Wir zählen zu den führenden Mode-, Sport- und Lifestyle-Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar. Seit über 130 Jahren stehen wir für Qualität, Markenvielfalt und ein besonderes Einkaufserlebnis. Mit modernen Konzepten, starken Teams und echter Leidenschaft gestalten wir die Zukunft des Handels – mitten in Mannheim. Was erwartet Sie? * Sie sind Ansprechperson für Mitarbeitende und Vorgesetzte, sowie für Schnittstellen wie Einkauf, Visual Department und Rahmenabteilungen * Sie unterstützen die Abteilungsleitung bei der Personaleinsatzplanung und der Koordination und Führung des Teams * Sie stellen den Service-Standard und die fachlichen Kompetenzen innerhalb des Teams sicher * Sie beraten unsere anspruchsvollen Kund:innen fachgerecht
Sie treiben die Digitalisierungsstrategie der Business Unit voran, steuern Budgets und stellen sicher, dass IT-Projekte erfolgreich umgesetzt werden und einen messbaren Geschäftsnutzen liefern. * Anforderungsmanagement: Sie sind verantwortlich für die Erfassung, Analyse und Priorisierung aller Geschäftsanforderungen (Business Requirements) innerhalb der Business Unit und übergeben diese an das IT-Programmmanagement. Sie stimmen die Digitalisierungsstrategie der Business Unit mit der übergeordneten Unternehmensstrategie ab. * Projekt- und Stakeholdermanagement: Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen der Business Unit und der IT. * Roll-out & Training: Sie tragen die Verantwortung für den erfolgreichen Roll-out neuer Systeme und Prozesse innerhalb der Business Unit, einschließlich der Planung und Durchführung von Schulungen.
Sie treiben die Digitalisierungsstrategie der Business Unit voran, steuern Budgets und stellen sicher, dass IT-Projekte erfolgreich umgesetzt werden und einen messbaren Geschäftsnutzen liefern. * Anforderungsmanagement: Sie sind verantwortlich für die Erfassung, Analyse und Priorisierung aller Geschäftsanforderungen (Business Requirements) innerhalb der Business Unit und übergeben diese an das IT-Programmmanagement. Sie stimmen die Digitalisierungsstrategie der Business Unit mit der übergeordneten Unternehmensstrategie ab. * Projekt- und Stakeholdermanagement: Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen der Business Unit und der IT. * Roll-out & Training: Sie tragen die Verantwortung für den erfolgreichen Roll-out neuer Systeme und Prozesse innerhalb der Business Unit, einschließlich der Planung und Durchführung von Schulungen.
Engelhorn GmbH & Co KGaA * Mannheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über engelhorn GmbH & Co. KGaA - Wir zählen zu den führenden Mode-, Sport- und Lifestyle-Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar. Seit über 130 Jahren stehen wir für Qualität, Markenvielfalt und ein besonderes Einkaufserlebnis. Mit modernen Konzepten, starken Teams und echter Leidenschaft gestalten wir die Zukunft des Handels – mitten in Mannheim. Was erwartet Sie? * Sie führen, motivieren und entwickeln Mitarbeitende und fungieren als Schnittstelle für Einkauf, Visual Department und Rahmenabteilungen * Sie wirken bei allen personellen Entscheidungen der Abteilung mit, einschließlich Einstellungen, Übernahmen und Entwicklungsgesprächen * Sie erstellen selbstständig und effizient die Personaleinsatzplanung und koordinieren und führen das Team
Engelhorn GmbH & Co KGaA * Mannheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über engelhorn GmbH & Co. KGaA - Wir zählen zu den führenden Mode-, Sport- und Lifestyle-Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar. Seit über 130 Jahren stehen wir für Qualität, Markenvielfalt und ein besonderes Einkaufserlebnis. Mit modernen Konzepten, starken Teams und echter Leidenschaft gestalten wir die Zukunft des Handels – mitten in Mannheim. Was erwartet Sie? * Sie führen, motivieren und entwickeln Mitarbeitende und fungieren als Schnittstelle für Einkauf, Visual Department und Rahmenabteilungen * Sie wirken bei allen personellen Entscheidungen der Abteilung mit, einschließlich Einstellungen, Übernahmen und Entwicklungsgesprächen * Sie erstellen selbstständig und effizient die Personaleinsatzplanung und koordinieren und führen das Team
Jakob Jost GmbH * Grünstadt, Worms, Frankenthal * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über Jakob Jost GmbH - Stil beweisen – das ist für Mode Jost nicht nur der wichtigste Anspruch bei der Auswahl unserer Kollektionen. Wir finden: Hochwertige Mode sollte auch in einem stilvollen, einzigartigen Ambiente zur Geltung kommen. Genau das bieten wir unseren Kunden in unseren fünf Filialen: ein erfüllendes Einkaufserlebnis in entspannter Atmosphäre. Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Denn Mode ist unsere große Leidenschaft – und das seit unserer Gründung im Jahr 1892. Das Herzstück unseres inhabergeführten Modehauses ist unser motiviertes Team aus über 300 Mitarbeitern. Unsere Fachkräfte stehen jederzeit für eine professionelle und stilsichere Beratung. Bei Mode Jost sind Ehrlichkeit, Vertrauen und gegenseitige Wertschätzung die wichtigste Basis – sowohl im ...
Jakob Jost GmbH * Grünstadt, Worms, Frankenthal * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über Jakob Jost GmbH - Stil beweisen – das ist für Mode Jost nicht nur der wichtigste Anspruch bei der Auswahl unserer Kollektionen. Wir finden: Hochwertige Mode sollte auch in einem stilvollen, einzigartigen Ambiente zur Geltung kommen. Genau das bieten wir unseren Kunden in unseren fünf Filialen: ein erfüllendes Einkaufserlebnis in entspannter Atmosphäre. Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Denn Mode ist unsere große Leidenschaft – und das seit unserer Gründung im Jahr 1892. Das Herzstück unseres inhabergeführten Modehauses ist unser motiviertes Team aus über 300 Mitarbeitern. Unsere Fachkräfte stehen jederzeit für eine professionelle und stilsichere Beratung. Bei Mode Jost sind Ehrlichkeit, Vertrauen und gegenseitige Wertschätzung die wichtigste Basis – sowohl im ...
FUCHS LUBRICANTS GERMANY GmbH * Mannheim, bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - FUCHS ist der weltweit größte unabhängige Anbieter von innovativen Schmierstofflösungen für nahezu alle Branchen und Anwendungsbereiche. Unsere Produkte und Lösungen halten die Welt in Bewegung, auch wenn diese nicht immer sichtbar sind. Entscheidend ist, dass jeder Einzelne unserer über 6.000 Mitarbeiter in mehr als 50 Ländern sichtbar ist - ihr Unternehmergeist, ihre Ideen und Fähigkeiten sind das Herzstück unseres globalen Geschäfts. * Strategische Verantwortung für das Segment „Basic Metals" (Stahl-, Aluminium und Kupferindustrie) inklusive Weiterentwicklung der nationalen Marktposition in enger Abstimmung mit internationalen Gesellschaften, sowie der Holding * Analyse von Markttrends, Absatzpotenzialen und Wettbewerb sowie Ableitung einer ...
FUCHS LUBRICANTS GERMANY GmbH * Mannheim, bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - FUCHS ist der weltweit größte unabhängige Anbieter von innovativen Schmierstofflösungen für nahezu alle Branchen und Anwendungsbereiche. Unsere Produkte und Lösungen halten die Welt in Bewegung, auch wenn diese nicht immer sichtbar sind. Entscheidend ist, dass jeder Einzelne unserer über 6.000 Mitarbeiter in mehr als 50 Ländern sichtbar ist - ihr Unternehmergeist, ihre Ideen und Fähigkeiten sind das Herzstück unseres globalen Geschäfts. * Strategische Verantwortung für das Segment „Basic Metals" (Stahl-, Aluminium und Kupferindustrie) inklusive Weiterentwicklung der nationalen Marktposition in enger Abstimmung mit internationalen Gesellschaften, sowie der Holding * Analyse von Markttrends, Absatzpotenzialen und Wettbewerb sowie Ableitung einer ...
Understand what each business unit needs, negotiate realistic service levels, and then hold your organisation accountable for meeting them -consistently, measurably, and transparently. You understand that service expectations vary by business unit and culture-and you know how to balance standardisation with local needs. * Excellent senior stakeholder management: you are credible with country Managing Directors, plant managers, and central IT leadership alike.
Understand what each business unit needs, negotiate realistic service levels, and then hold your organisation accountable for meeting them -consistently, measurably, and transparently. You understand that service expectations vary by business unit and culture-and you know how to balance standardisation with local needs. * Excellent senior stakeholder management: you are credible with country Managing Directors, plant managers, and central IT leadership alike.
Erfahrung in der Administration und Konfiguration von Apache HTTP und Apache Tomcat sowie von Repository-Managern wie Nexus oder Artifactory * Erste Kenntnisse in Angular, Hibernate, Unit Testing, Camunda wünschenswert
Erfahrung in der Administration und Konfiguration von Apache HTTP und Apache Tomcat sowie von Repository-Managern wie Nexus oder Artifactory * Erste Kenntnisse in Angular, Hibernate, Unit Testing, Camunda wünschenswert
. Mit über 35 Standorten in der DACH-CZ-Region und einem Netzwerk von 2.000 hochqualifizierten Ingenieur:innen, Informatiker:innen, Techniker:innen und Manager:innen unterstützt Brunel Kunden bei der erfolgreichen Umsetzung komplexer und zukunftsweisender Projekte. . Spezialisierte Solutions Hubs und Entwicklungszentren ergänzen das Angebot durch skalierbare und technologisch anspruchsvolle Lösungen, Industry Business Units sorgen für relevante Branchenexpertise.
. Mit über 35 Standorten in der DACH-CZ-Region und einem Netzwerk von 2.000 hochqualifizierten Ingenieur:innen, Informatiker:innen, Techniker:innen und Manager:innen unterstützt Brunel Kunden bei der erfolgreichen Umsetzung komplexer und zukunftsweisender Projekte. . Spezialisierte Solutions Hubs und Entwicklungszentren ergänzen das Angebot durch skalierbare und technologisch anspruchsvolle Lösungen, Industry Business Units sorgen für relevante Branchenexpertise.
Planung und Entwicklung von manuellen Tests, SW Unit Tests, automatisierten Belastungstests (Endurance Testing) und Hardware-in-the-Loop (HiL)-Tests zur Verifizierung der Systemfunktionalität
Planung und Entwicklung von manuellen Tests, SW Unit Tests, automatisierten Belastungstests (Endurance Testing) und Hardware-in-the-Loop (HiL)-Tests zur Verifizierung der Systemfunktionalität
Sotec, Software-Entwicklungs-GmbH & Co. Mikrocomputertechnik KG
Ostelsheim
Schnelle Bewerbung
Als international tätiger Google Cloud Partner mit mehreren Jahren Erfahrung arbeiten wir in crossfunktionalen Teams aus Projektmanagern und Developern an innovativen Lösungen für große und mittelständige Unternehmen. * Qualitätssicherung: Testing-Frameworks (Unit & Integration Tests)
Als international tätiger Google Cloud Partner mit mehreren Jahren Erfahrung arbeiten wir in crossfunktionalen Teams aus Projektmanagern und Developern an innovativen Lösungen für große und mittelständige Unternehmen. * Qualitätssicherung: Testing-Frameworks (Unit & Integration Tests)
Was ist das Durchschnittsgehalt für Unit Manager in Bruchsal?
Durchschnittsgehalt pro Jahr
70.300 €
Das Durchschnittsgehalt für Unit Manager in Bruchsal liegt bei 70.300 €. Gehälter für Unit Manager in Bruchsal liegen im Bereich zwischen 61.800 € und 82.800 €.
Häufig gestellte Fragen
Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Unit Manager Jobs in Bruchsal?
Aktuell gibt es auf StepStone 12 offene Stellenanzeigen für Unit Manager Jobs in Bruchsal.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Bruchsal einen Unit Manager Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Bruchsal einen Unit Manager Job suchen: Stuttgart, Karlsruhe, Mannheim.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Unit Manager Jobs in Bruchsal suchen?