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Teammanager Service & Quality Operations (m/w/d)
Teammanager Service & Quality Operations (m/w/d)
The Stepstone Group GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Als Teammanager Service & Quality Operations (m/w/d) führst du ein Service-Team von rund 10–15 Mitarbeitern fachlich und disziplinarisch und stellst eine exzellente Servicequalität im operativen Tagesgeschäft sicher. Werde Teil unseres Teams von circa 4.000 Mitarbeiter*innen, gestalte mit uns den Stellenmarkt neu und begleite uns auf unserer Reise zur weltweit führenden Online-Jobplattform. Dabei befähigst du dein Team im Umgang mit modernen Service-Technologien und treibst kontinuierliche Verbesserungen voran. * Du coachst und befähigst dein Team im Umgang mit KI-Tools, Automatisierung und neuen Service-Technologien * Mehrjährige Führungserfahrung in Service-, Support- oder Operations-Teams, idealerweise im B2B-Kontext
Als Teammanager Service & Quality Operations (m/w/d) führst du ein Service-Team von rund 10–15 Mitarbeitern fachlich und disziplinarisch und stellst eine exzellente Servicequalität im operativen Tagesgeschäft sicher. Werde Teil unseres Teams von circa 4.000 Mitarbeiter*innen, gestalte mit uns den Stellenmarkt neu und begleite uns auf unserer Reise zur weltweit führenden Online-Jobplattform. Dabei befähigst du dein Team im Umgang mit modernen Service-Technologien und treibst kontinuierliche Verbesserungen voran. * Du coachst und befähigst dein Team im Umgang mit KI-Tools, Automatisierung und neuen Service-Technologien * Mehrjährige Führungserfahrung in Service-, Support- oder Operations-Teams, idealerweise im B2B-Kontext
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Anschreiben nicht erforderlich
Führung des Netzwerk-Teams: Du führst und entwickelst ein Team von internen und externen Netzwerk- und Security-Spezialist*innen. * Führungskompetenz: Du bist eine motivierende Führungspersönlichkeit, die es versteht, ein Team zu Höchstleistungen zu inspirieren und strategische Ziele zu vermitteln. Als Teamlead Network (m/w/d) verstärkst Du unser Team in Essen.
Führung des Netzwerk-Teams: Du führst und entwickelst ein Team von internen und externen Netzwerk- und Security-Spezialist*innen. * Führungskompetenz: Du bist eine motivierende Führungspersönlichkeit, die es versteht, ein Team zu Höchstleistungen zu inspirieren und strategische Ziele zu vermitteln. Als Teamlead Network (m/w/d) verstärkst Du unser Team in Essen.
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Team Lead Corporate Communication (m/f/d)
Team Lead Corporate Communication (m/f/d)
HSBC Continental Europe S.A., Germany
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
When you join our team, you can be part of something bigger. Being part of HSBC in Düsseldorf, you'll help evolve and grow our business as a Team Lead Corporate Communication (m/f/d). Are you interested in leading our Communications Team in Germany? As Team Lead Corporate Communication (m/f/d) you are heading the communications team and ensuring that the German communication strategy is aligned with business plans and global communication priorities. Important is to understand the issues in German banking and the activities managed by the German management team. * Ongoing identification and communicative implementation of topics and occasions to strengthen the company's reputation, focusing both on internal and external in Germany including the Germany Country Head and leadership team * Being able to motivate and excite team members and colleagues, being able to appoint ...
When you join our team, you can be part of something bigger. Being part of HSBC in Düsseldorf, you'll help evolve and grow our business as a Team Lead Corporate Communication (m/f/d). Are you interested in leading our Communications Team in Germany? As Team Lead Corporate Communication (m/f/d) you are heading the communications team and ensuring that the German communication strategy is aligned with business plans and global communication priorities. Important is to understand the issues in German banking and the activities managed by the German management team. * Ongoing identification and communicative implementation of topics and occasions to strengthen the company's reputation, focusing both on internal and external in Germany including the Germany Country Head and leadership team * Being able to motivate and excite team members and colleagues, being able to appoint ...
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Wir suchen eine:n Manager Finance (m/f/d) in Düsseldorf – ab sofort in Vollzeit, in hauptsächlicher vor Ort Tätigkeit. Gestalte bei Leyton Deutschland aktiv die Zukunft unseres schnell wachsenden Unternehmens und übernimm eine Schlüsselrolle in unserem Leadership-Team. Als Sales Developer (m/w/d) bist Du Teil unseres Business Development Teams – und bringst aktiv neue Kund:innen an Bord. * Du übernimmst die Verantwortung für die Finanzfunktion in Deutschland und entwickelst sie strategisch weiter – inklusive der Führung von zwei Teammitgliedern (1 Accountant & 1 Werkstudent). * Du bist zentrale Ansprechperson für , und globale Finanzteams. * Regelmäßige Team- und Firmenevents – national & international
Wir suchen eine:n Manager Finance (m/f/d) in Düsseldorf – ab sofort in Vollzeit, in hauptsächlicher vor Ort Tätigkeit. Gestalte bei Leyton Deutschland aktiv die Zukunft unseres schnell wachsenden Unternehmens und übernimm eine Schlüsselrolle in unserem Leadership-Team. Als Sales Developer (m/w/d) bist Du Teil unseres Business Development Teams – und bringst aktiv neue Kund:innen an Bord. * Du übernimmst die Verantwortung für die Finanzfunktion in Deutschland und entwickelst sie strategisch weiter – inklusive der Führung von zwei Teammitgliedern (1 Accountant & 1 Werkstudent). * Du bist zentrale Ansprechperson für , und globale Finanzteams. * Regelmäßige Team- und Firmenevents – national & international
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Unsere Arbeit ist geprägt von einer klaren pädagogischen Haltung, strukturierten Prozessen und einem hohen Anspruch an Fachlichkeit, Reflexion und Teamkultur. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit für die Gruppenleitung einer stationären Wohngruppe. Teamführung und -entwicklung * Durchführung von Teamgesprächen, Reflexionseinheiten und Fallbesprechungen * Förderung einer klaren, wertschätzenden und verbindlichen Teamkultur * Ein professionelles und engagiertes Team
Unsere Arbeit ist geprägt von einer klaren pädagogischen Haltung, strukturierten Prozessen und einem hohen Anspruch an Fachlichkeit, Reflexion und Teamkultur. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit für die Gruppenleitung einer stationären Wohngruppe. Teamführung und -entwicklung * Durchführung von Teamgesprächen, Reflexionseinheiten und Fallbesprechungen * Förderung einer klaren, wertschätzenden und verbindlichen Teamkultur * Ein professionelles und engagiertes Team
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Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development. In Deiner Position als Group Head Digital Media Buying (m/w/d) führst du Dein Team von operativen Einkäufern sicher und zielorientiert zum Erfolg und förderst aktiv die Weiterentwicklung. * Du übernimmst Verantwortung für ein Team innerhalb des Digital-Einkaufs und gewährleistest die Qualität der Arbeitsabläufe und Ergebnisse auf Deinen Kunden vom Freigabeprozess über die Beauftragung bis hin zur finalen Abrechnung * Die Durchführung von Personalgesprächen und Team-Meetings gehört genauso zu Deinen Aufgaben, wie die Planung und Durchführungen von Schulungen und Workshops. Somit verantwortest Du die Aus- und Weiterbildung, sowie die Motivation Deines Teams
Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development. In Deiner Position als Group Head Digital Media Buying (m/w/d) führst du Dein Team von operativen Einkäufern sicher und zielorientiert zum Erfolg und förderst aktiv die Weiterentwicklung. * Du übernimmst Verantwortung für ein Team innerhalb des Digital-Einkaufs und gewährleistest die Qualität der Arbeitsabläufe und Ergebnisse auf Deinen Kunden vom Freigabeprozess über die Beauftragung bis hin zur finalen Abrechnung * Die Durchführung von Personalgesprächen und Team-Meetings gehört genauso zu Deinen Aufgaben, wie die Planung und Durchführungen von Schulungen und Workshops. Somit verantwortest Du die Aus- und Weiterbildung, sowie die Motivation Deines Teams
Anschreiben nicht erforderlich
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In dieser Rolle führst Du ein Team von derzeit sieben Sales Marketing Managern an den Standorten Düsseldorf und Wien. Du arbeitest eng mit unserer Go-to-Market-Organisation, insbesondere Vertrieb und Service, zusammen und stellst sicher, dass unsere Teams optimal befähigt sind, Produkte und Services entlang der gesamten Customer Journey erfolgreich zu positionieren und zu verkaufen. Dein Team sorgt dabei für klare Botschaften, überzeugende Pitches, hochwertige Vertriebsunterlagen sowie einen zentralen Information Hub – mit dem klaren Ziel, Conversion-Raten und Umsatz nachhaltig zu steigern. * Du führst und entwickelst das DACH Sales Marketing Team mit klarem Fokus auf Performance, Priorisierung nach Business Impact und enger Verzahnung mit der Go-to-Market-Strategie.
In dieser Rolle führst Du ein Team von derzeit sieben Sales Marketing Managern an den Standorten Düsseldorf und Wien. Du arbeitest eng mit unserer Go-to-Market-Organisation, insbesondere Vertrieb und Service, zusammen und stellst sicher, dass unsere Teams optimal befähigt sind, Produkte und Services entlang der gesamten Customer Journey erfolgreich zu positionieren und zu verkaufen. Dein Team sorgt dabei für klare Botschaften, überzeugende Pitches, hochwertige Vertriebsunterlagen sowie einen zentralen Information Hub – mit dem klaren Ziel, Conversion-Raten und Umsatz nachhaltig zu steigern. * Du führst und entwickelst das DACH Sales Marketing Team mit klarem Fokus auf Performance, Priorisierung nach Business Impact und enger Verzahnung mit der Go-to-Market-Strategie.
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Für die Schlüsselrolle des Finance Managers suchen wir eine starke Führungspersönlichkeit, die die Transformation aktiv mitgestaltet, unser Team führt und gleichzeitig die operative Stabilität sicherstellt. * Du führst das Finanzteam und entwickelst teaminterne Strukturen, Abläufe und Verantwortlichkeiten. * Du hast bereits Führungserfahrung gesammelt und hast Lust, ein Team zu entwickeln und in allen Themen mitzunehmen. * Ein engagiertes Team, das dich fördert und fordert.
Für die Schlüsselrolle des Finance Managers suchen wir eine starke Führungspersönlichkeit, die die Transformation aktiv mitgestaltet, unser Team führt und gleichzeitig die operative Stabilität sicherstellt. * Du führst das Finanzteam und entwickelst teaminterne Strukturen, Abläufe und Verantwortlichkeiten. * Du hast bereits Führungserfahrung gesammelt und hast Lust, ein Team zu entwickeln und in allen Themen mitzunehmen. * Ein engagiertes Team, das dich fördert und fordert.
NEU
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Führungserfahrung als Teammanager, Gruppenleiter:in oder Programm-/Projektmanager wünschenswert. Als verantwortlicher Manager im IT Betrieb identifizierst Du Dich stark mit dem Unternehmen Vodafone, hast einen guten Überblick über verschiedene gängige IT Technologien, und Du bringst eine starke Motivation zu kontinuierlicher Verbesserung der verantworteten Applikationen ein. * Du leitest Dein Team an, Störungen frühestmöglich und systemunterstützt zu erkennen, um Einschränkungen proaktiv zu verhindern oder kürzest mögliche Lösungszeiten zu realisieren, und damit den Service für unsere Kunden sicherzustellen. * Du agierst als Eskalationsinstanz, um bei Störungen im Prozessablauf korrigierend einzugreifen und die richtigen Teams und Experten anzuleiten, die Services schnellstmöglich wiederherzustellen.
Führungserfahrung als Teammanager, Gruppenleiter:in oder Programm-/Projektmanager wünschenswert. Als verantwortlicher Manager im IT Betrieb identifizierst Du Dich stark mit dem Unternehmen Vodafone, hast einen guten Überblick über verschiedene gängige IT Technologien, und Du bringst eine starke Motivation zu kontinuierlicher Verbesserung der verantworteten Applikationen ein. * Du leitest Dein Team an, Störungen frühestmöglich und systemunterstützt zu erkennen, um Einschränkungen proaktiv zu verhindern oder kürzest mögliche Lösungszeiten zu realisieren, und damit den Service für unsere Kunden sicherzustellen. * Du agierst als Eskalationsinstanz, um bei Störungen im Prozessablauf korrigierend einzugreifen und die richtigen Teams und Experten anzuleiten, die Services schnellstmöglich wiederherzustellen.
NEU
Führungserfahrung als Teammanager, Gruppenleiter:in oder Programm-/Projektmanager wünschenswert. Als verantwortlicher Manager im IT Betrieb identifizierst Du Dich stark mit dem Unternehmen Vodafone, hast einen guten Überblick über verschiedene gängige IT Technologien, und Du bringst eine starke Motivation zu kontinuierlicher Verbesserung der verantworteten Applikationen ein. * Du leitest Dein Team an, Störungen frühestmöglich und systemunterstützt zu erkennen, um Einschränkungen proaktiv zu verhindern oder kürzest mögliche Lösungszeiten zu realisieren, und damit den Service für unsere Kunden sicherzustellen. * Du agierst als Eskalationsinstanz, um bei Störungen im Prozessablauf korrigierend einzugreifen und die richtigen Teams und Experten anzuleiten, die Services schnellstmöglich wiederherzustellen.
Führungserfahrung als Teammanager, Gruppenleiter:in oder Programm-/Projektmanager wünschenswert. Als verantwortlicher Manager im IT Betrieb identifizierst Du Dich stark mit dem Unternehmen Vodafone, hast einen guten Überblick über verschiedene gängige IT Technologien, und Du bringst eine starke Motivation zu kontinuierlicher Verbesserung der verantworteten Applikationen ein. * Du leitest Dein Team an, Störungen frühestmöglich und systemunterstützt zu erkennen, um Einschränkungen proaktiv zu verhindern oder kürzest mögliche Lösungszeiten zu realisieren, und damit den Service für unsere Kunden sicherzustellen. * Du agierst als Eskalationsinstanz, um bei Störungen im Prozessablauf korrigierend einzugreifen und die richtigen Teams und Experten anzuleiten, die Services schnellstmöglich wiederherzustellen.
NEU
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Team Lead HR Shared Services (m/w/d)
Team Lead HR Shared Services (m/w/d)
ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH
Essen
Teilweise Home-Office
Führung und Entwicklung des HR Shared Services Teams zur Sicherstellung eines effizienten und serviceorientierten Betriebs * Schulung und Coaching der Teammitglieder zur Weiterentwicklung ihrer Fähigkeiten und Kenntnisse * Hohe Sozialkompetenz sowie die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu führen * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
Führung und Entwicklung des HR Shared Services Teams zur Sicherstellung eines effizienten und serviceorientierten Betriebs * Schulung und Coaching der Teammitglieder zur Weiterentwicklung ihrer Fähigkeiten und Kenntnisse * Hohe Sozialkompetenz sowie die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu führen * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
Anschreiben nicht erforderlich
Das bedeutet: Wir arbeiten eng als Team zusammen und sind offen für neue Ideen. Werde auch Du Teil unseres starken Teams. Du begleitest Dein Team als Führungskraft und förderst deren Talente u.A. durch stärkenorientierte EinsätzeDu verantwortest gemeinsam mit Deinem Team die Steuerung und Verwaltung der Dialer Telefonie, das Call Routing und das zentrale EskalationsmanagementDu übernimmst und verantwortest spannende Projekte und verbesserst Arbeitsabläufe durch ProzessoptimierungenDu hast eine Schnittstellenfunktion zwischen der Geschäftsführung, den Fachbereichen und der hauseigenen sowie der internationalen IT - Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung in der Führungsrolle sammeln können und es gelingt Dir, ein Team speziell in Krisensituationen souverän zu führenDu verfügst über hervorragende Analysefähigkeiten, sehr gute Projektmanagementkenntnisse und kannst ...
Das bedeutet: Wir arbeiten eng als Team zusammen und sind offen für neue Ideen. Werde auch Du Teil unseres starken Teams. Du begleitest Dein Team als Führungskraft und förderst deren Talente u.A. durch stärkenorientierte EinsätzeDu verantwortest gemeinsam mit Deinem Team die Steuerung und Verwaltung der Dialer Telefonie, das Call Routing und das zentrale EskalationsmanagementDu übernimmst und verantwortest spannende Projekte und verbesserst Arbeitsabläufe durch ProzessoptimierungenDu hast eine Schnittstellenfunktion zwischen der Geschäftsführung, den Fachbereichen und der hauseigenen sowie der internationalen IT - Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung in der Führungsrolle sammeln können und es gelingt Dir, ein Team speziell in Krisensituationen souverän zu führenDu verfügst über hervorragende Analysefähigkeiten, sehr gute Projektmanagementkenntnisse und kannst ...
Anschreiben nicht erforderlich
Werde Teil unseres Teams von circa 4.000 Mitarbeiter*innen, gestalte mit uns den Stellenmarkt neu und begleite uns auf unserer Reise zur weltweit führenden Online-Jobplattform. In dieser Rolle leitest und entwickelst du das Sales Support Team in Düsseldorf, um durch effiziente Prozesse und starke Schnittstellenarbeit den Außendienst zum Erfolg zu führen. * Teamführung & Personalentwicklung: Disziplinarische Leitung, Motivation sowie Coaching und individuelle Weiterentwicklung des Sales Support Teams. * Leadership & Mindset: Proaktive Führungspersönlichkeit mit hoher Serviceorientierung, die Teams motivieren kann und Verantwortungsbewusstsein vorlebt.
Werde Teil unseres Teams von circa 4.000 Mitarbeiter*innen, gestalte mit uns den Stellenmarkt neu und begleite uns auf unserer Reise zur weltweit führenden Online-Jobplattform. In dieser Rolle leitest und entwickelst du das Sales Support Team in Düsseldorf, um durch effiziente Prozesse und starke Schnittstellenarbeit den Außendienst zum Erfolg zu führen. * Teamführung & Personalentwicklung: Disziplinarische Leitung, Motivation sowie Coaching und individuelle Weiterentwicklung des Sales Support Teams. * Leadership & Mindset: Proaktive Führungspersönlichkeit mit hoher Serviceorientierung, die Teams motivieren kann und Verantwortungsbewusstsein vorlebt.
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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen IT-Teamlead (m/w/d), der operativ mitarbeitet, Strukturen schafft und unser bestehendes IT-Team fachlich b egleitet. Du übernimmst die fachliche Koordination unseres kleinen IT-Teams und arbeitest operativ aktiv mit. Wir suchen keinen reinen Strategen oder Konzern-Manager, sondern eine pragmatische Persönlichkeit, die operativ arbeitet, Verantwortung übernimmt und gemeinsam mit uns wächst.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen IT-Teamlead (m/w/d), der operativ mitarbeitet, Strukturen schafft und unser bestehendes IT-Team fachlich b egleitet. Du übernimmst die fachliche Koordination unseres kleinen IT-Teams und arbeitest operativ aktiv mit. Wir suchen keinen reinen Strategen oder Konzern-Manager, sondern eine pragmatische Persönlichkeit, die operativ arbeitet, Verantwortung übernimmt und gemeinsam mit uns wächst.
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Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
Anschreiben nicht erforderlich
Als Teamlead Data Platform Engineering übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von Data Platform Engineers. * Fachliche und disziplinarische Führung sowie gezielte Weiterentwicklung eines Teams von 7 Data Platform Engineers * Mentoring und technischer Sparringspartner für dein Team mit Fokus auf Spezialisierung, Qualität und nachhaltige Engineering-Standards * Enge Zusammenarbeit mit Data Engineering-, Analytics- und weiteren Stakeholder-Teams zur Bereitstellung stabiler, performanter Plattform-Services - Als Teamlead Data Platform Engineering (m/w/d) bist du Teil unserer Data & Analytics Unit und verantwortest mit deinem Team die technologische Basis für alle datengetriebenen Anwendungsfälle bei Deichmann.
Als Teamlead Data Platform Engineering übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von Data Platform Engineers. * Fachliche und disziplinarische Führung sowie gezielte Weiterentwicklung eines Teams von 7 Data Platform Engineers * Mentoring und technischer Sparringspartner für dein Team mit Fokus auf Spezialisierung, Qualität und nachhaltige Engineering-Standards * Enge Zusammenarbeit mit Data Engineering-, Analytics- und weiteren Stakeholder-Teams zur Bereitstellung stabiler, performanter Plattform-Services - Als Teamlead Data Platform Engineering (m/w/d) bist du Teil unserer Data & Analytics Unit und verantwortest mit deinem Team die technologische Basis für alle datengetriebenen Anwendungsfälle bei Deichmann.
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Zur Verstärkung an unserem Standort in Krefeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsleiter / Sales Manager / Teamleiter Vertrieb (m/w/d) * Umfangreiche Einarbeitung in einem tatkräftigen und teamorientierten Arbeitsumfeld.
Zur Verstärkung an unserem Standort in Krefeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsleiter / Sales Manager / Teamleiter Vertrieb (m/w/d) * Umfangreiche Einarbeitung in einem tatkräftigen und teamorientierten Arbeitsumfeld.
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Für unser hoch motiviertes Accounting Team suchen wir für unseren Standort in Essen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deinen klugen Kopf. * Führung des Group-Accounting-Teams: Fachliche und disziplinarische Leitung eines kleinen Teams von zwei Mitarbeitenden. Förderung der Weiterentwicklung der Teammitglieder und Sicherstellung einer effizienten Zusammenarbeit im Finanzbereich. * Echter Teamgeist: Mitarbeit in Teams, die Veränderungen vorantreiben – egal wie kompliziert und umfangreich Projekte sind
Für unser hoch motiviertes Accounting Team suchen wir für unseren Standort in Essen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deinen klugen Kopf. * Führung des Group-Accounting-Teams: Fachliche und disziplinarische Leitung eines kleinen Teams von zwei Mitarbeitenden. Förderung der Weiterentwicklung der Teammitglieder und Sicherstellung einer effizienten Zusammenarbeit im Finanzbereich. * Echter Teamgeist: Mitarbeit in Teams, die Veränderungen vorantreiben – egal wie kompliziert und umfangreich Projekte sind
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Sie koordinieren sämtliche fachliche Aufgaben innerhalb des Teams, derzeit bestehend aus drei IT-Koordinatoren * Sie sind Teil unseres Compliance-Teams, bewerten Anforderungen zur IT-Sicherheit und konzeptionieren Prozesse und Vorgaben für die Umsetzung dieser Anforderungen
Sie koordinieren sämtliche fachliche Aufgaben innerhalb des Teams, derzeit bestehend aus drei IT-Koordinatoren * Sie sind Teil unseres Compliance-Teams, bewerten Anforderungen zur IT-Sicherheit und konzeptionieren Prozesse und Vorgaben für die Umsetzung dieser Anforderungen
Anschreiben nicht erforderlich
Als Team Manager (m/w/d) für unseren Vertriebsinnendienst übernimmst du die Gesamtverantwortung für etwa 10-12 Inside Sales Mitarbeiter*innen. Als Teil dieses globalen Teams können wir die neuesten Technologien, Daten und Branchenexpertise nutzen, um unseren Service weiter zu verbessern und unsere Technologie durch kontinuierliche Innovation an die Bedürfnisse des Stellenmarktes anzupassen. Werde Teil unseres Teams! * Aktive Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft sowie gemeinsame Entwicklung von Best Practices zur Sicherstellung eines nachhaltigen Vertriebserfolgs. * Regelmäßige Durchführung von Teammeetings zur Besprechung von Fortschritten und zur Überprüfung der Zielerreichung. * Individuelles Coaching der Teammitglieder – sowohl in 1:1-Gesprächen als auch in Gruppentrainings – zur kontinuierlichen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Als Team Manager (m/w/d) für unseren Vertriebsinnendienst übernimmst du die Gesamtverantwortung für etwa 10-12 Inside Sales Mitarbeiter*innen. Als Teil dieses globalen Teams können wir die neuesten Technologien, Daten und Branchenexpertise nutzen, um unseren Service weiter zu verbessern und unsere Technologie durch kontinuierliche Innovation an die Bedürfnisse des Stellenmarktes anzupassen. Werde Teil unseres Teams! * Aktive Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft sowie gemeinsame Entwicklung von Best Practices zur Sicherstellung eines nachhaltigen Vertriebserfolgs. * Regelmäßige Durchführung von Teammeetings zur Besprechung von Fortschritten und zur Überprüfung der Zielerreichung. * Individuelles Coaching der Teammitglieder – sowohl in 1:1-Gesprächen als auch in Gruppentrainings – zur kontinuierlichen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
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Teamleitung operativer Messstellenbetrieb (m/w/d)
Teamleitung operativer Messstellenbetrieb (m/w/d)
ELE Verteilnetz GmbH
Gelsenkirchen
Teilweise Home-Office
Gemeinsam sind wir die ELE Gruppe, 680 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ein Team. Das Team Messstellenbetrieb sorgt mit 25 Mitarbeitenden dafür, dass Strom- und Gaszähler zuverlässig eingebaut, betrieben und ausgelesen werden. An unserem Standort in Gelsenkirchen / Schalke suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet als Teamleitung operativer Messstellenbetrieb (m/w/d) Du führst ein Team aus sechs direkten Mitarbeitenden sowie drei Meisterbereiche mit insgesamt 19 Meistern / Monteuren. * Du arbeitest teamorientiert, kommunizierst klar und wertschätzend und trägst aktiv zu einer konstruktiven Zusammenarbeit bei. * Teamspirit auch nach Feierabend mit vielfältigen Aktivitäten im Rahmen unserer Betriebssportgemeinschaft.
Gemeinsam sind wir die ELE Gruppe, 680 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ein Team. Das Team Messstellenbetrieb sorgt mit 25 Mitarbeitenden dafür, dass Strom- und Gaszähler zuverlässig eingebaut, betrieben und ausgelesen werden. An unserem Standort in Gelsenkirchen / Schalke suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet als Teamleitung operativer Messstellenbetrieb (m/w/d) Du führst ein Team aus sechs direkten Mitarbeitenden sowie drei Meisterbereiche mit insgesamt 19 Meistern / Monteuren. * Du arbeitest teamorientiert, kommunizierst klar und wertschätzend und trägst aktiv zu einer konstruktiven Zusammenarbeit bei. * Teamspirit auch nach Feierabend mit vielfältigen Aktivitäten im Rahmen unserer Betriebssportgemeinschaft.
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Teamleiter für das Command Center / Eskalationsmanagement (w/m/d)
Teamleiter für das Command Center / Eskalationsmanagement (w/m/d)
TARGOBANK
Duisburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Das bedeutet: Wir arbeiten eng als Team zusammen und sind offen für neue Ideen. Werde auch Du Teil unseres starken Teams. Du begleitest Dein Team als Führungskraft - Du führst auf Augenhöhe mit Fokus auf Vertrauen, förderst die Selbstorganisation des Teams, gibst kontinuierlich Feedback, coachst und befähigst MitarbeitendeDu hast eine Schnittstellenfunktion zwischen der Geschäftsführung, den Fachbereichen und der hauseigenen sowie der internationalen IT Du stellst die Zusammenarbeit über alle Bereiche hinweg in interdisziplinären, agilen Formaten sicherEntscheidungen werden z.B. durch kurze, durch Dich initiierte Abstimmungswege getroffenDu verantwortest gemeinsam mit Deinem Team die Steuerung und Verwaltung der Dialer Telefonie, das Call Routing und das zentrale EskalationsmanagementAufgrund Deiner Offenheit für ...
Das bedeutet: Wir arbeiten eng als Team zusammen und sind offen für neue Ideen. Werde auch Du Teil unseres starken Teams. Du begleitest Dein Team als Führungskraft - Du führst auf Augenhöhe mit Fokus auf Vertrauen, förderst die Selbstorganisation des Teams, gibst kontinuierlich Feedback, coachst und befähigst MitarbeitendeDu hast eine Schnittstellenfunktion zwischen der Geschäftsführung, den Fachbereichen und der hauseigenen sowie der internationalen IT Du stellst die Zusammenarbeit über alle Bereiche hinweg in interdisziplinären, agilen Formaten sicherEntscheidungen werden z.B. durch kurze, durch Dich initiierte Abstimmungswege getroffenDu verantwortest gemeinsam mit Deinem Team die Steuerung und Verwaltung der Dialer Telefonie, das Call Routing und das zentrale EskalationsmanagementAufgrund Deiner Offenheit für ...
Anschreiben nicht erforderlich
Das bedeutet: Wir arbeiten eng als Team zusammen und sind offen für neue Ideen. Werde auch Du Teil unseres starken Teams. * Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams * Stetige Verbesserung der Produktivitätsniveaus durch Weiterentwicklung Deines Teams und Prozessoptimierungen für unsere Kundschaft
Das bedeutet: Wir arbeiten eng als Team zusammen und sind offen für neue Ideen. Werde auch Du Teil unseres starken Teams. * Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams * Stetige Verbesserung der Produktivitätsniveaus durch Weiterentwicklung Deines Teams und Prozessoptimierungen für unsere Kundschaft
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Teamleiter*in Regionale Freiraumstrategien und-konzepte (m/w/d)
Teamleiter*in Regionale Freiraumstrategien und-konzepte (m/w/d)
Regionalverband Ruhr
Essen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Die Stelle befindet sich im Referat „Freiraumentwicklung und Landschaftsbau, Team „Regionale Freiraumstrategien und-konzepte“. * Leitung des Teams „Regionale Freiraumstrategien und -konzepte“ mit z.Zt. 6 Mitarbeitenden * Koordinierung und Steuerung aller im Team anfallenden Projekte und Aufgaben * Übernahme der Budgetverantwortung und -controlling für alle konsumtiven Maßnahmen im Team * Weiterentwicklung und Schärfung der Aufgaben des Teams.
Die Stelle befindet sich im Referat „Freiraumentwicklung und Landschaftsbau, Team „Regionale Freiraumstrategien und-konzepte“. * Leitung des Teams „Regionale Freiraumstrategien und -konzepte“ mit z.Zt. 6 Mitarbeitenden * Koordinierung und Steuerung aller im Team anfallenden Projekte und Aufgaben * Übernahme der Budgetverantwortung und -controlling für alle konsumtiven Maßnahmen im Team * Weiterentwicklung und Schärfung der Aufgaben des Teams.
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Du führst die Gruppe Sperrmanagement fachlich und disziplinarisch und entwickelst die Teams Arbeitsvorbereitung und Außendienst strategisch weiter. * Du hast Erfahrung darin, Teams weiterzuentwickeln, förderst eine leistungs- und vertrauensbasierte Arbeitskultur und überzeugst durch Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit im Umgang mit schwierigen Kundensituationen.
Du führst die Gruppe Sperrmanagement fachlich und disziplinarisch und entwickelst die Teams Arbeitsvorbereitung und Außendienst strategisch weiter. * Du hast Erfahrung darin, Teams weiterzuentwickeln, förderst eine leistungs- und vertrauensbasierte Arbeitskultur und überzeugst durch Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit im Umgang mit schwierigen Kundensituationen.
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- Neuss
- Oberhausen, Nordrhein-Westfalen
- Gelsenkirchen
- Hagen, Nordrhein-Westfalen
- Leverkusen
- Mülheim an der Ruhr
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