Schnelle Bewerbung
274
Erscheinungsdatum
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Filter
SortierungRelevanz
Home-Office-Optionen
Gehalt
Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
128 Treffer für Team Lead Data Jobs in Sauerland im Umkreis von 30 km
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Du bist die Schnittstelle zwischen unseren Fachbereichen und dem Teamlead Data Intelligence. Mehr Raum, moderne Strukturen und optimale Bedingungen für starke Teams und neue Ideen. * Ein herzliches Team mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien - Starker Teamspirit
Du bist die Schnittstelle zwischen unseren Fachbereichen und dem Teamlead Data Intelligence. Mehr Raum, moderne Strukturen und optimale Bedingungen für starke Teams und neue Ideen. * Ein herzliches Team mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien - Starker Teamspirit
Noch nichts dabei? Es gibt 127 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
){kind=logo}
Teamleitung SAP Data Migration (all genders)
Teamleitung SAP Data Migration (all genders)
adesso business consulting AG
Bonn, Hameln, Hannover, Köln, Paderborn, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Teamaufbau in der Datenmigration: Du hast bei uns die Chance, den Datenmigrationsbereich im SAP-Umfeld von Grund auf mitzugestalten. Du baust dein Team neu auf, entwickelst es weiter und führst es zum Erfolg. * Führungsgespür: Als Teamleiterin oder Teamleiter kennst du dich bestens aus und weißt, wie du motivierte Mitarbeitende findest, die unternehmerisch denken und handeln. Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! * Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
Teamaufbau in der Datenmigration: Du hast bei uns die Chance, den Datenmigrationsbereich im SAP-Umfeld von Grund auf mitzugestalten. Du baust dein Team neu auf, entwickelst es weiter und führst es zum Erfolg. * Führungsgespür: Als Teamleiterin oder Teamleiter kennst du dich bestens aus und weißt, wie du motivierte Mitarbeitende findest, die unternehmerisch denken und handeln. Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! * Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
NEU
){kind=logo}
About the team Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist der Kern von Amazons Engagement für Innovation. Amazon entwickelt sich weiter und dieses Team sorgt dafür, dass dies auch die von uns verwendeten Technologien und Tools tun. Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) sorgt dafür, dass unsere Geräte und Ausstattung jederzeit optimal funktionieren. Wir sind ein Team von Techniker:innen und Ingenieur:innen, das aus hervorragenden Teamplayern besteht und von erfahrenen Führungskräften geleitet wird. Einige unserer Mitarbeiter:innen sind Führungskräfte, die das Team bei der Arbeit an spannender, innovativer Technologie beaufsichtigen – die es teilweise nur bei Amazon gibt. - Verantwortung für das technische Team während seiner Schicht und dessen Unterstützung und Weiterentwicklung
About the team Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist der Kern von Amazons Engagement für Innovation. Amazon entwickelt sich weiter und dieses Team sorgt dafür, dass dies auch die von uns verwendeten Technologien und Tools tun. Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) sorgt dafür, dass unsere Geräte und Ausstattung jederzeit optimal funktionieren. Wir sind ein Team von Techniker:innen und Ingenieur:innen, das aus hervorragenden Teamplayern besteht und von erfahrenen Führungskräften geleitet wird. Einige unserer Mitarbeiter:innen sind Führungskräfte, die das Team bei der Arbeit an spannender, innovativer Technologie beaufsichtigen – die es teilweise nur bei Amazon gibt. - Verantwortung für das technische Team während seiner Schicht und dessen Unterstützung und Weiterentwicklung
){kind=logo}
Übernehmen Sie als Teamlead SAP Tech / Integration (m/w/d) eine zentrale Rolle in unserem globalen SAP-Team und verantworten Sie die technische Stabilität, Integration und Weiterentwicklung unserer SAP-Landschaft. Wir legen Wert auf ein respektvolles Miteinander, kurze Wege und ein starkes Teamgefühl – denn gemeinsam erreichen wir mehr. * Sie führen das SAP Tech-/Integrations-Team disziplinarisch und entwickeln es gezielt weiter. * Ebenso übernehmen Sie die technische Leitung von SAP-Projekten und stehen Fachbereichen sowie Projektteams als kompetente Ansprechperson beratend zur Seite. * Teamevents
Übernehmen Sie als Teamlead SAP Tech / Integration (m/w/d) eine zentrale Rolle in unserem globalen SAP-Team und verantworten Sie die technische Stabilität, Integration und Weiterentwicklung unserer SAP-Landschaft. Wir legen Wert auf ein respektvolles Miteinander, kurze Wege und ein starkes Teamgefühl – denn gemeinsam erreichen wir mehr. * Sie führen das SAP Tech-/Integrations-Team disziplinarisch und entwickeln es gezielt weiter. * Ebenso übernehmen Sie die technische Leitung von SAP-Projekten und stehen Fachbereichen sowie Projektteams als kompetente Ansprechperson beratend zur Seite. * Teamevents
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
Du führst dein Team verantwortungsvoll und sorgst für den stabilen Betrieb und die kontinuierliche Optimierung der zentral betriebenen Datenbanksysteme. * Als Sparringspartner führst du dein Team vertrauensvoll und bietest einen Rahmen für dessen Förderung und Weiterentwicklung. * Idealerweise konntest du dich bereits in der fachlichen Führung von Teams beweisen. * Du bist ein analytisch denkender Kopf, der zudem sein Team sowie die Arbeitsaufgaben effizient strukturiert. * Agiles Umfeld: Freue dich auf eine dynamische Arbeitskultur, in der du und dein Team sich schnell an verändernde Anforderungen einstellen können.
Du führst dein Team verantwortungsvoll und sorgst für den stabilen Betrieb und die kontinuierliche Optimierung der zentral betriebenen Datenbanksysteme. * Als Sparringspartner führst du dein Team vertrauensvoll und bietest einen Rahmen für dessen Förderung und Weiterentwicklung. * Idealerweise konntest du dich bereits in der fachlichen Führung von Teams beweisen. * Du bist ein analytisch denkender Kopf, der zudem sein Team sowie die Arbeitsaufgaben effizient strukturiert. * Agiles Umfeld: Freue dich auf eine dynamische Arbeitskultur, in der du und dein Team sich schnell an verändernde Anforderungen einstellen können.
){kind=logo}
Als Teamleiter (m/w/d) Corrosion Protection & Surface Technologies entwickeln Sie neue Korrosionsschutz- und Oberflächentechnologien von der Idee bis zur industriellen Anwendung und gestalten unser Produktportfolio maßgeblich mit. Zudem verantworten Sie die technologische und operative Portfolioentwicklung, führen Ihr Team fachlich und treiben die Markteinführung neuer Technologien voran. * Fachliche Führung und Weiterentwicklung des Produktentwicklungsteams Corrosion Protection & Surface Technologies inkl. Ressourcen- und FTE-Planung unter Berücksichtigung laufender und zukünftiger Entwicklungsprojekte * Ausgeprägte Führungskompetenz mit einer hohen Team-, Kunden- und Schnittstellenfokussierung gepaart mit Veränderungsbereitschaft, Eigeninitiative und Innovationsorientierung * Sicherer Umgang mit MS Office und Kollaborationstools (z. B. Teams/SharePoint)
Als Teamleiter (m/w/d) Corrosion Protection & Surface Technologies entwickeln Sie neue Korrosionsschutz- und Oberflächentechnologien von der Idee bis zur industriellen Anwendung und gestalten unser Produktportfolio maßgeblich mit. Zudem verantworten Sie die technologische und operative Portfolioentwicklung, führen Ihr Team fachlich und treiben die Markteinführung neuer Technologien voran. * Fachliche Führung und Weiterentwicklung des Produktentwicklungsteams Corrosion Protection & Surface Technologies inkl. Ressourcen- und FTE-Planung unter Berücksichtigung laufender und zukünftiger Entwicklungsprojekte * Ausgeprägte Führungskompetenz mit einer hohen Team-, Kunden- und Schnittstellenfokussierung gepaart mit Veränderungsbereitschaft, Eigeninitiative und Innovationsorientierung * Sicherer Umgang mit MS Office und Kollaborationstools (z. B. Teams/SharePoint)
Anschreiben nicht erforderlich
In einem agilen Umfeld führst du dein Team, das sich um den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer zentralen ITSM- / ESM-Lösung, basierend auf Matrix42 Enterprise Service Management, kümmert. * Mit deinen guten technischen Fähigkeiten unterstützt du das Team bei der täglichen Arbeit und treibst Innovationen voran. * Als Sparringspartner führst du dein Team vertrauensvoll und bietest einen Rahmen für ein positives und leistungsstarkes Arbeitsumfeld. * Ebenfalls konntest du dich bereits in der fachlichen Führung von Teams im Application Engineering oder Softwareentwicklungs-Umfeld beweisen. * Agiles Umfeld: Freue dich auf eine dynamische Arbeitskultur, in der du und dein Team sich schnell an verändernde Anforderungen einstellen können.
In einem agilen Umfeld führst du dein Team, das sich um den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer zentralen ITSM- / ESM-Lösung, basierend auf Matrix42 Enterprise Service Management, kümmert. * Mit deinen guten technischen Fähigkeiten unterstützt du das Team bei der täglichen Arbeit und treibst Innovationen voran. * Als Sparringspartner führst du dein Team vertrauensvoll und bietest einen Rahmen für ein positives und leistungsstarkes Arbeitsumfeld. * Ebenfalls konntest du dich bereits in der fachlichen Führung von Teams im Application Engineering oder Softwareentwicklungs-Umfeld beweisen. * Agiles Umfeld: Freue dich auf eine dynamische Arbeitskultur, in der du und dein Team sich schnell an verändernde Anforderungen einstellen können.
){kind=logo}
Sie führen Ihr Team im Umschlaglager unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, qualitativer und sicherheitsrelevanter Ziele in Abstimmung mit ihren Vorgesetzten. * Sie führen Teambesprechungen durch und führen anlass- und aufgabenbezogene Feedbackgespräche. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business.
Sie führen Ihr Team im Umschlaglager unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, qualitativer und sicherheitsrelevanter Ziele in Abstimmung mit ihren Vorgesetzten. * Sie führen Teambesprechungen durch und führen anlass- und aufgabenbezogene Feedbackgespräche. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business.
NEU
){kind=logo}
Aufgrund der konsequenten Weiterentwicklung unseres Unternehmens, suchen wir für unser Tochterunternehmen, die IBH Ingenieurbüro Herzbruch GmbH, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Vormessung / GEDO (m/w/d) in Vollzeit. Sie haben Lust auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit, wo Sie eigenständig und im Team arbeiten, für den Erfolg mit selbst verantwortlich sind und die Entwicklung in einer zukunftssicheren Branche gewährleistet ist?
Aufgrund der konsequenten Weiterentwicklung unseres Unternehmens, suchen wir für unser Tochterunternehmen, die IBH Ingenieurbüro Herzbruch GmbH, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Vormessung / GEDO (m/w/d) in Vollzeit. Sie haben Lust auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit, wo Sie eigenständig und im Team arbeiten, für den Erfolg mit selbst verantwortlich sind und die Entwicklung in einer zukunftssicheren Branche gewährleistet ist?
){kind=logo}
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung Hotellerie (m/w/d) * Führung und Motivation des Teams durch wertschätzende Kommunikation und klare Zielsetzung für einen Service, der Gäste begeistert und Mitarbeitende stärkt * Kommunikationsstärke, Organisationstalent und ein kooperativer, teamorientierter Arbeitsstil * Sie arbeiten in einem positiven Arbeitsumfeld mit einem herzlichen Team
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung Hotellerie (m/w/d) * Führung und Motivation des Teams durch wertschätzende Kommunikation und klare Zielsetzung für einen Service, der Gäste begeistert und Mitarbeitende stärkt * Kommunikationsstärke, Organisationstalent und ein kooperativer, teamorientierter Arbeitsstil * Sie arbeiten in einem positiven Arbeitsumfeld mit einem herzlichen Team
Sie übernehmen die operative Führung eines Teams innerhalb des Warehouse-Bereichs und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der definierten Prozesse. * In Abstimmung mit Ihrer planen Sie den Personaleinsatz und führen bei Bedarf Teambesprechungen durch. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business.
Sie übernehmen die operative Führung eines Teams innerhalb des Warehouse-Bereichs und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der definierten Prozesse. * In Abstimmung mit Ihrer planen Sie den Personaleinsatz und führen bei Bedarf Teambesprechungen durch. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business.
Senior Data Migration Architect SAP (all genders)
Senior Data Migration Architect SAP (all genders)
adesso business consulting AG
Hameln, Bonn, Hannover, Köln, Paderborn, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Lösungen entwickeln: Neben S/4HANA-Transformationen umfasst dein Aufgabenbereich auch Carve-Outs, Merger, Reorganisation, Data Cleansing und andere Transformationsszenarien. * Migrationsteam koordinieren: Sorge für einen reibungslosen Ablauf innerhalb der Migration. Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! * Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
Lösungen entwickeln: Neben S/4HANA-Transformationen umfasst dein Aufgabenbereich auch Carve-Outs, Merger, Reorganisation, Data Cleansing und andere Transformationsszenarien. * Migrationsteam koordinieren: Sorge für einen reibungslosen Ablauf innerhalb der Migration. Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! * Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
NEU
Anschreiben nicht erforderlich
Unser People & Culture Team ist zuständig für rund 4.000 Mitarbeitende an unseren deutschlandweiten Lagerstandorten und in unseren Zentralfunktionen. * Gemeinsam mit deinem Team unterstützt und beratet ihr kompetent unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in personellen Fragestellungen. * Dein Team entwickelst du dabei individuell mit Weitblick und Fingerspitzengefühl zum proaktiven sowie geschätzten Business Partner im Unternehmen weiter, zeitgleich legst du Wert auf eine zielgerichtete individuelle Weiterentwicklung eines jeden Teammitglieds. * Für eine gelungene Employee Experience bildest du die strukturelle Verbindung zu unserem neu gegründeten Shared Service Center sowie den anderen Teams von People & Culture. * Tolles Team: Es sind die Menschen, die den Unterschied machen - und bei uns wirst du Teil eines tollen Teams.
Unser People & Culture Team ist zuständig für rund 4.000 Mitarbeitende an unseren deutschlandweiten Lagerstandorten und in unseren Zentralfunktionen. * Gemeinsam mit deinem Team unterstützt und beratet ihr kompetent unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in personellen Fragestellungen. * Dein Team entwickelst du dabei individuell mit Weitblick und Fingerspitzengefühl zum proaktiven sowie geschätzten Business Partner im Unternehmen weiter, zeitgleich legst du Wert auf eine zielgerichtete individuelle Weiterentwicklung eines jeden Teammitglieds. * Für eine gelungene Employee Experience bildest du die strukturelle Verbindung zu unserem neu gegründeten Shared Service Center sowie den anderen Teams von People & Culture. * Tolles Team: Es sind die Menschen, die den Unterschied machen - und bei uns wirst du Teil eines tollen Teams.
){kind=logo}
Bereichern Sie unser Team als Teamleitung (m/w/d) im Wohnverbund - Das Team Betreutes Wohnen in Gastfamilien bietet die Assistenzleistungen in enger Kooperation mit den Gastfamilien an. Für unsere Wohngemeinschaften E23 und E24 am Standort Eickelborn suchen wir, im Rahmen einer Nachfolgeregelung, jeweils eine Teamleitung mit einem Umfang von mindestens 30 Stunden. * Fachliche Anleitung und Beratung des Teams sowie die Koordination und Moderation der Teambesprechungen * Eine vertrauensvolle und kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team * Ein engagiertes Team, das sich auf Sie freut!
Bereichern Sie unser Team als Teamleitung (m/w/d) im Wohnverbund - Das Team Betreutes Wohnen in Gastfamilien bietet die Assistenzleistungen in enger Kooperation mit den Gastfamilien an. Für unsere Wohngemeinschaften E23 und E24 am Standort Eickelborn suchen wir, im Rahmen einer Nachfolgeregelung, jeweils eine Teamleitung mit einem Umfang von mindestens 30 Stunden. * Fachliche Anleitung und Beratung des Teams sowie die Koordination und Moderation der Teambesprechungen * Eine vertrauensvolle und kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team * Ein engagiertes Team, das sich auf Sie freut!
){kind=logo}
Teamleitung / Senior Manager Consulting - Digitalisierung Chemieindustrie (all genders)
Teamleitung / Senior Manager Consulting - Digitalisierung Chemieindustrie (all genders)
adesso SE
Düsseldorf, Köln, Essen, Hamburg, Paderborn, Münster
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander: in anspruchsvollen Projekten, interdisziplinären Teams und mit zielgerichteten Trainingsangeboten. * Teamaufbau: Du baust ein leistungsstarkes Team auf und förderst kontinuierlich die fachliche Entwicklung. * Führungskompetenz: Du leitest Teams mit Vertrauen, Motivation und einer klaren Vision. * Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander: in anspruchsvollen Projekten, interdisziplinären Teams und mit zielgerichteten Trainingsangeboten. * Teamaufbau: Du baust ein leistungsstarkes Team auf und förderst kontinuierlich die fachliche Entwicklung. * Führungskompetenz: Du leitest Teams mit Vertrauen, Motivation und einer klaren Vision. * Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
Anschreiben nicht erforderlich
Auf technischer Ebene sorgst du mit deinen Teams für die Realisierung und den Betrieb unserer Reporting-, Predictive und Analytics-Lösungen und unserer Enterprise Data Platform. * Mit deinem technischen und wirtschaftlichen Weitblick positionierst du den Bereich Data Management & Analytics als strategischen Enabler im Konzern und vertrittst diesen souverän gegenüber Business Units, zentralen Funktionen und dem C‑Level . * Du setzt bewusst auf pragmatische, nachhaltige Lösungen mit echtem Business‑Mehrwert, förderst aktiv eine unternehmensweite Data Culture, vernetzt zentrale und dezentrale Initiativen und Anwendungen und treibst den Abbau von Datensilos voran. * Außerdem entwickelst du das Data Management & Analytics‑Service‑Portfolio kontinuierlich weiter, bewertest Initiativen auch wirtschaftlich und setzt klare Prioritäten.
Auf technischer Ebene sorgst du mit deinen Teams für die Realisierung und den Betrieb unserer Reporting-, Predictive und Analytics-Lösungen und unserer Enterprise Data Platform. * Mit deinem technischen und wirtschaftlichen Weitblick positionierst du den Bereich Data Management & Analytics als strategischen Enabler im Konzern und vertrittst diesen souverän gegenüber Business Units, zentralen Funktionen und dem C‑Level . * Du setzt bewusst auf pragmatische, nachhaltige Lösungen mit echtem Business‑Mehrwert, förderst aktiv eine unternehmensweite Data Culture, vernetzt zentrale und dezentrale Initiativen und Anwendungen und treibst den Abbau von Datensilos voran. * Außerdem entwickelst du das Data Management & Analytics‑Service‑Portfolio kontinuierlich weiter, bewertest Initiativen auch wirtschaftlich und setzt klare Prioritäten.
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Fachliche & organisatorische Teamleitung: Du übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung eines Entwicklungsteams und stellst die erfolgreiche Umsetzung unserer Softwareprojekte sicher. * Teamentwicklung & Wissenstransfer: Du unterstützt und entwickelst Deine Teammitglieder fachlich weiter und förderst aktiv den Wissenstransfer innerhalb des Teams. * Du bringst Erfahrung in der Projektplanung und Teamsteuerung mit – insbesondere in Aufwandsschätzung, Priorisierung, Roadmap-Planung und Delivery-Verantwortung. * Gemeinsame Mission: Werde Teil eines großartigen Teams, das eine klare Vision verfolgt und an einem Strang zieht.
Fachliche & organisatorische Teamleitung: Du übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung eines Entwicklungsteams und stellst die erfolgreiche Umsetzung unserer Softwareprojekte sicher. * Teamentwicklung & Wissenstransfer: Du unterstützt und entwickelst Deine Teammitglieder fachlich weiter und förderst aktiv den Wissenstransfer innerhalb des Teams. * Du bringst Erfahrung in der Projektplanung und Teamsteuerung mit – insbesondere in Aufwandsschätzung, Priorisierung, Roadmap-Planung und Delivery-Verantwortung. * Gemeinsame Mission: Werde Teil eines großartigen Teams, das eine klare Vision verfolgt und an einem Strang zieht.
Sie übernehmen die operative Führung eines Teams innerhalb des Warehouse-Bereichs und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der definierten Prozesse. * In Abstimmung mit Ihrer planen Sie den Personaleinsatz und führen bei Bedarf Teambesprechungen durch. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business.
Sie übernehmen die operative Führung eines Teams innerhalb des Warehouse-Bereichs und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der definierten Prozesse. * In Abstimmung mit Ihrer planen Sie den Personaleinsatz und führen bei Bedarf Teambesprechungen durch. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business.
NEU
){kind=logo}
Teamleiter Qualitätsmanagement für elektrotechnische Komponenten (m/w/d)
Teamleiter Qualitätsmanagement für elektrotechnische Komponenten (m/w/d)
PTR HARTMANN GmbH
Werne
Teilweise Home-Office
Führung und Weiterentwicklung des Teams * Selbstständige, analytische Arbeitsweise sowie eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
Führung und Weiterentwicklung des Teams * Selbstständige, analytische Arbeitsweise sowie eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
Verstärken Sie unser Team und tragen dazu bei, dass unsere Projekte reibungslos ablaufen. * Teamorientiertes und modernes Arbeitsumfeld
Verstärken Sie unser Team und tragen dazu bei, dass unsere Projekte reibungslos ablaufen. * Teamorientiertes und modernes Arbeitsumfeld
){kind=logo}
Gruppenleitung Abfertigung Nahverkehr (m/w/d)
Gruppenleitung Abfertigung Nahverkehr (m/w/d)
Schmidt-Gevelsberg GmbH Internationale Spedition
Schwelm
Mit einem starken Netzwerk von weltweiten Partnern und einem engagierten Team von erfahrenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, bietet Schmidt-Gevelsberg einen persönlichen kundennahen Service, der auf Qualität und Effizienz ausgerichtet ist. Werden Sie Teil eines Teams, das sich durch Leidenschaft und Erfahrung auszeichnet und tragen Sie dazu bei, die Welt der Logistik zu gestalten. * Führung eines 5-köpfigen Teams
Mit einem starken Netzwerk von weltweiten Partnern und einem engagierten Team von erfahrenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, bietet Schmidt-Gevelsberg einen persönlichen kundennahen Service, der auf Qualität und Effizienz ausgerichtet ist. Werden Sie Teil eines Teams, das sich durch Leidenschaft und Erfahrung auszeichnet und tragen Sie dazu bei, die Welt der Logistik zu gestalten. * Führung eines 5-köpfigen Teams
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Technisch stark, kundenorientiert und immer im Team. Was uns besonders macht: ein ambitioniertes Team, das nicht nur Lösungen liefert, sondern auch zuhört, weiterdenkt und Verantwortung übernimmt. * Du bist starker Sparringspartner:in für die Geschäftsführung und das Führungsteam: Du hinterfragst Ideen, bringst Struktur und gibst konstruktives Feedback, auch wenn es unbequem ist. * Du arbeitest eng mit dem team.blue HR-Team in den Niederlanden zusammen, das die organisatorische HR-Verantwortung für Hypernode trägt, und stimmst dich bei allen Themen ab, die beide Unternehmen betreffen. * Dank unseres Onboarding-Programms bist du ab Tag eins Teil des Teams.
Technisch stark, kundenorientiert und immer im Team. Was uns besonders macht: ein ambitioniertes Team, das nicht nur Lösungen liefert, sondern auch zuhört, weiterdenkt und Verantwortung übernimmt. * Du bist starker Sparringspartner:in für die Geschäftsführung und das Führungsteam: Du hinterfragst Ideen, bringst Struktur und gibst konstruktives Feedback, auch wenn es unbequem ist. * Du arbeitest eng mit dem team.blue HR-Team in den Niederlanden zusammen, das die organisatorische HR-Verantwortung für Hypernode trägt, und stimmst dich bei allen Themen ab, die beide Unternehmen betreffen. * Dank unseres Onboarding-Programms bist du ab Tag eins Teil des Teams.
Teamleitung SAP Public (all genders)
Teamleitung SAP Public (all genders)
adesso business consulting AG
Bonn, Hameln, Hannover, Paderborn, Düsseldorf, Jena, weitere Standorte in DE
Teilweise Home-Office
Gestalte die Zukunft des öffentlichen Sektors: Du baust dein SAP-Team an mehreren Standorten auf, entwickelst es kontinuierlich weiter und führst es zum Erfolg. * Führungsgespür: Als Teamleiterin oder Teamleiter kennst du dich bestens aus und weißt, wie du motivierte Mitarbeitende findest, die unternehmerisch denken und handeln. Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! * Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
Gestalte die Zukunft des öffentlichen Sektors: Du baust dein SAP-Team an mehreren Standorten auf, entwickelst es kontinuierlich weiter und führst es zum Erfolg. * Führungsgespür: Als Teamleiterin oder Teamleiter kennst du dich bestens aus und weißt, wie du motivierte Mitarbeitende findest, die unternehmerisch denken und handeln. Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! * Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
NEU
Teamleitung Rechnungsabteilung Spedition (m/w/d)
Teamleitung Rechnungsabteilung Spedition (m/w/d)
Schmidt-Gevelsberg GmbH Internationale Spedition
Schwelm (bei Wuppertal)
Mit einem starken Netzwerk von weltweiten Partnern und einem engagierten Team von erfahrenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, bietet Schmidt-Gevelsberg einen persönlichen kundennahen Service, der auf Qualität und Effizienz ausgerichtet ist. Werden Sie Teil eines Teams, das sich durch Leidenschaft und Erfahrung auszeichnet und tragen Sie dazu bei, die Welt der Logistik zu gestalten. Dann bieten wir Ihnen die Chance, Ihre fachliche Expertise mit Führungsverantwortung zu verbinden und gemeinsam mit Ihrem Team die Zukunft unseres Fachbereichs aktiv zu gestalten. * Neben der eigenständigen Bearbeitung abteilungsüblicher Sachbearbeitungstätigkeiten entwickeln Sie gemeinsam mit Ihrem Team technische und fachliche Lösungsvorschläge und tragen so aktiv zur kontinuierlichen Verbesserung und Weiterentwicklung des Teams bei.
Mit einem starken Netzwerk von weltweiten Partnern und einem engagierten Team von erfahrenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, bietet Schmidt-Gevelsberg einen persönlichen kundennahen Service, der auf Qualität und Effizienz ausgerichtet ist. Werden Sie Teil eines Teams, das sich durch Leidenschaft und Erfahrung auszeichnet und tragen Sie dazu bei, die Welt der Logistik zu gestalten. Dann bieten wir Ihnen die Chance, Ihre fachliche Expertise mit Führungsverantwortung zu verbinden und gemeinsam mit Ihrem Team die Zukunft unseres Fachbereichs aktiv zu gestalten. * Neben der eigenständigen Bearbeitung abteilungsüblicher Sachbearbeitungstätigkeiten entwickeln Sie gemeinsam mit Ihrem Team technische und fachliche Lösungsvorschläge und tragen so aktiv zur kontinuierlichen Verbesserung und Weiterentwicklung des Teams bei.
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Enge Zusammenarbeit mit den Fach- und Finanzabteilungen sowie mit Data-Engineers zur Gewährleistung einer reibungslosen und * Kommunikation in bereichsübergreifenden Teams und Brückenbildung zwischen technischen und nicht-technischen
Enge Zusammenarbeit mit den Fach- und Finanzabteilungen sowie mit Data-Engineers zur Gewährleistung einer reibungslosen und * Kommunikation in bereichsübergreifenden Teams und Brückenbildung zwischen technischen und nicht-technischen