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33 Treffer für recruiting-manager Jobs in Holzkirchen im Umkreis von 30 km
Noch nichts dabei? Es gibt 33 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Als Product Marketing Manager (m/w/d) bei Maven360 arbeitest du eng mit unseren Kunden zusammen und unterstützt sie bei Fragen rund um unsere Plattform und datengetriebenen Lösungen.
Als Product Marketing Manager (m/w/d) bei Maven360 arbeitest du eng mit unseren Kunden zusammen und unterstützt sie bei Fragen rund um unsere Plattform und datengetriebenen Lösungen.
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Channel Marketing Manager (m/w/d)
Channel Marketing Manager (m/w/d)
TD SYNNEX Germany GmbH & Co. OHG
München
Teilweise Home-Office
48000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
TD SYNNEX Germany GmbH & Co. OHG * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Arbeiten bei TD SYNNEX - TD SYNNEX ist ein weltweit führendes Unternehmen in der IT-Distribution. Wir bringen Technologiehersteller mit Vertriebspartnern (vom Fachhändler über Retailer bis hin zu Corporate-B2B-Partnern und IT-Spezialisten) zusammen und sorgen dafür, dass moderne IT-Lösungen erfolgreich eingesetzt werden – von Hardware und Software bis zu Cloud-, AI- und Serviceangeboten. Mit rund 23.000 Mitarbeitenden, mehr als 150.000 Kunden und über 2.500 Technologiepartnern sind wir in über 100 Ländern aktiv. Unser globales Headquarter befindet sich in den USA, mit starken regionalen Teams – auch in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Die IT-Branche zählt zu den dynamischsten überhaupt. Bei TD SYNNEX bedeutet das: tägliche Abwechslung, neue Herausforderungen und die
TD SYNNEX Germany GmbH & Co. OHG * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Arbeiten bei TD SYNNEX - TD SYNNEX ist ein weltweit führendes Unternehmen in der IT-Distribution. Wir bringen Technologiehersteller mit Vertriebspartnern (vom Fachhändler über Retailer bis hin zu Corporate-B2B-Partnern und IT-Spezialisten) zusammen und sorgen dafür, dass moderne IT-Lösungen erfolgreich eingesetzt werden – von Hardware und Software bis zu Cloud-, AI- und Serviceangeboten. Mit rund 23.000 Mitarbeitenden, mehr als 150.000 Kunden und über 2.500 Technologiepartnern sind wir in über 100 Ländern aktiv. Unser globales Headquarter befindet sich in den USA, mit starken regionalen Teams – auch in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Die IT-Branche zählt zu den dynamischsten überhaupt. Bei TD SYNNEX bedeutet das: tägliche Abwechslung, neue Herausforderungen und die
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Recruiting - Aufbau deines Filialteams
Recruiting - Aufbau deines Filialteams
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Personalleiter (m/w/d)
Personalleiter (m/w/d)
Stiftung St. Zeno Kirchseeon
Kirchseeon
72000 - 94000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Verantwortung für das operative Personalmanagement von Recruiting und Onboarding über die Personalbetreuung bis zum Austritt
Verantwortung für das operative Personalmanagement von Recruiting und Onboarding über die Personalbetreuung bis zum Austritt
Recruiting - Aufbau deines Filialteams
Recruiting - Aufbau deines Filialteams
Recruiting - Aufbau deines Filialteams
Recruiting - Aufbau deines Filialteams
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Qualitätsmanager (m/w/d)
Qualitätsmanager (m/w/d)
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Penzberg
50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Die sympathischen Kolleginnen und Kollegen von Randstad professional solutions haben auch für Sie das Richtige in Penzberg: Aktuell suchen wir im Auftrag unseres Geschäftspartners Roche einen Qualitätsmanager. Bewerben Sie sich online und freuen Sie sich schon jetzt auf das Gespräch mit einem netten aus unserem Recruiting Team.
Die sympathischen Kolleginnen und Kollegen von Randstad professional solutions haben auch für Sie das Richtige in Penzberg: Aktuell suchen wir im Auftrag unseres Geschäftspartners Roche einen Qualitätsmanager. Bewerben Sie sich online und freuen Sie sich schon jetzt auf das Gespräch mit einem netten aus unserem Recruiting Team.
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Senior CRM Managerin / Team Lead CRM (m/w/d)
Senior CRM Managerin / Team Lead CRM (m/w/d)
Vetain GmbH
Zorneding
48000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
Als Senior CRM Manager:in / Team Lead CRM entwickelst du unsere CRM-Strategie kontinuierlich weiter und gestaltest gemeinsam mit unserer eine Customer Journey, die Maßstäbe setzt.
Als Senior CRM Manager:in / Team Lead CRM entwickelst du unsere CRM-Strategie kontinuierlich weiter und gestaltest gemeinsam mit unserer eine Customer Journey, die Maßstäbe setzt.
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Online Marketing Manager (m/w/d)
Online Marketing Manager (m/w/d)
REVIDERM AG
82054 Sauerlach
Teilweise Home-Office
35000 - 49000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
REVIDERM AG * 82054 Sauerlach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über uns - Mit Haut & Herz Deine Zukunft gestalten - Haut ist unsere Leidenschaft – und unsere Expertise. Seit über 39 Jahren steht REVIDERM für innovative Wirkstoffkosmetik und tiefgehendes dermatologisches Know-how. Doch was uns wirklich ausmacht, sind die Menschen dahinter: Über 200 Persönlichkeiten, die mit Begeisterung, Präzision und Anspruch unsere TRUE CARE Philosophie leben und weiterentwickeln. Starte Deine Karriere bei REVIDERM und finde Deinen Platz in der Welt der Premium Skincare. Ihre Aufgaben - Deine Mission - Du möchtest digitale Markenwelten aktiv weiterentwickeln und denkst in Customer Journeys, Touchpoints und Performance? Dann bringe mit uns die digitale Präsenz der REVIDERM-Gruppe auf das nächste Level.
REVIDERM AG * 82054 Sauerlach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über uns - Mit Haut & Herz Deine Zukunft gestalten - Haut ist unsere Leidenschaft – und unsere Expertise. Seit über 39 Jahren steht REVIDERM für innovative Wirkstoffkosmetik und tiefgehendes dermatologisches Know-how. Doch was uns wirklich ausmacht, sind die Menschen dahinter: Über 200 Persönlichkeiten, die mit Begeisterung, Präzision und Anspruch unsere TRUE CARE Philosophie leben und weiterentwickeln. Starte Deine Karriere bei REVIDERM und finde Deinen Platz in der Welt der Premium Skincare. Ihre Aufgaben - Deine Mission - Du möchtest digitale Markenwelten aktiv weiterentwickeln und denkst in Customer Journeys, Touchpoints und Performance? Dann bringe mit uns die digitale Präsenz der REVIDERM-Gruppe auf das nächste Level.
Du unterstützt im gesamten Recruiting Life Cycle, einschließlich Bewerbermanagement. * Du gehst konzeptionellen Fragestellungen zu aktuellen Recruiting-Themen nach. * Du bist mindestens im dritten Semester eines relevanten Studiengangs (z. B. BWL, Wirtschaftspsychologie) und hast idealerweise erste Erfahrung im Recruiting oder HR-Bereich durch Praktika. * Du strukturierst deine Aufgaben gut, übernimmst gerne Verantwortung und interessierst dich für Recruiting.
Du unterstützt im gesamten Recruiting Life Cycle, einschließlich Bewerbermanagement. * Du gehst konzeptionellen Fragestellungen zu aktuellen Recruiting-Themen nach. * Du bist mindestens im dritten Semester eines relevanten Studiengangs (z. B. BWL, Wirtschaftspsychologie) und hast idealerweise erste Erfahrung im Recruiting oder HR-Bereich durch Praktika. * Du strukturierst deine Aufgaben gut, übernimmst gerne Verantwortung und interessierst dich für Recruiting.
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HR Spezialist (m/w/d) - Recruiting & Ausbildung, befristet für 1,5 Jahre
HR Spezialist (m/w/d) - Recruiting & Ausbildung, befristet für 1,5 Jahre
Papierfabrik Louisenthal
Gmund
54000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Für unsere Abteilung People+ suchen wir ab sofort einen HR Spezialist (m/w/d) - Recruiting & Ausbildung, befristet für 1,5 Jahre * Sie gestalten und verantworten die Themen Ausbildung und Recruiting und entwickeln diese gemeinsam mit den relevanten kontinuierlich weiter. * Sie gestalten den gesamten Recruiting-Prozess für Nachwuchs- und Fachkräfte – von der Stellenausschreibung und Bewerberauswahl über Vorstellungsgespräche bis hin zur Einstellung – in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen. * Sie sind aktiv an der Gewinnung neuer Auszubildender und Fachkräfte beteiligt, repräsentieren Louisenthal auf Ausbildungsmessen und Recruiting-Veranstaltungen und stärken damit unsere Position als attraktiver Ausbildungs- und Arbeitgeber. * Darüber hinaus übernehmen Sie weitere operative HR-Aufgab
Für unsere Abteilung People+ suchen wir ab sofort einen HR Spezialist (m/w/d) - Recruiting & Ausbildung, befristet für 1,5 Jahre * Sie gestalten und verantworten die Themen Ausbildung und Recruiting und entwickeln diese gemeinsam mit den relevanten kontinuierlich weiter. * Sie gestalten den gesamten Recruiting-Prozess für Nachwuchs- und Fachkräfte – von der Stellenausschreibung und Bewerberauswahl über Vorstellungsgespräche bis hin zur Einstellung – in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen. * Sie sind aktiv an der Gewinnung neuer Auszubildender und Fachkräfte beteiligt, repräsentieren Louisenthal auf Ausbildungsmessen und Recruiting-Veranstaltungen und stärken damit unsere Position als attraktiver Ausbildungs- und Arbeitgeber. * Darüber hinaus übernehmen Sie weitere operative HR-Aufgab
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Personalreferent (g.n.) mit Schwerpunkt Recruiting
Personalreferent (g.n.) mit Schwerpunkt Recruiting
V-Bank AG
München
Teilweise Home-Office
55000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für Fachpositionen * Active Sourcing über Business-Netzwerke (insbesondere LinkedIn und Xing) sowie weitere Recruiting-Kanäle * Entwicklung und Umsetzung innovativer Recruiting-Strategien zur Gewinnung von Talenten im Bankenumfeld * Analyse relevanter Recruiting-Kennzahlen sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen * Unterstützung bei Employer-Branding-Maßnahmen sowie bei Recruiting-Events, Karrieremessen und Hochschulkooperationen * Beobachtung aktueller Markt- und Recruiting-Trends im Finanzdienstleistungssektor * Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im Banken-, Finanzdienstleistungs- oder Professional-Services-Umfeld * Fundierte Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden und digitaler Recruiting-Plattformen
Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für Fachpositionen * Active Sourcing über Business-Netzwerke (insbesondere LinkedIn und Xing) sowie weitere Recruiting-Kanäle * Entwicklung und Umsetzung innovativer Recruiting-Strategien zur Gewinnung von Talenten im Bankenumfeld * Analyse relevanter Recruiting-Kennzahlen sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen * Unterstützung bei Employer-Branding-Maßnahmen sowie bei Recruiting-Events, Karrieremessen und Hochschulkooperationen * Beobachtung aktueller Markt- und Recruiting-Trends im Finanzdienstleistungssektor * Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im Banken-, Finanzdienstleistungs- oder Professional-Services-Umfeld * Fundierte Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden und digitaler Recruiting-Plattformen
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HR Generalist (m/w/d)
HR Generalist (m/w/d)
Vermes Microdispensing GmbH
Holzkirchen
3600 - 4100 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Recruiting: Du unterstützt aktiv im gesamten Recruiting-Prozess von der Ausschreibung bis zur Bewerberauswahl.
Recruiting: Du unterstützt aktiv im gesamten Recruiting-Prozess von der Ausschreibung bis zur Bewerberauswahl.
){kind=logo}
Senior HR Expert – Personalreferent:in
Senior HR Expert – Personalreferent:in
HR factory GmbH
München
58000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
In manchen Einsätzen ist die Steuerung eines effizientes End-to-End Recruitings ebenfalls Teil deiner Aufgaben
In manchen Einsätzen ist die Steuerung eines effizientes End-to-End Recruitings ebenfalls Teil deiner Aufgaben
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Personalreferent (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d)
Gebrüder Bagusat GmbH & Co. KG
Geretsried
43000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
Durchführung und Steuerung des Recruiting (z.B. Erstellen von Stellenbeschreibungen, Publizierung, Sichtung der Kandidaten, Bewerberkommunikation)
Durchführung und Steuerung des Recruiting (z.B. Erstellen von Stellenbeschreibungen, Publizierung, Sichtung der Kandidaten, Bewerberkommunikation)
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Projektleitung für die globale Einführung von SAP SuccessFactors mit Fokus auf Employee Central, Recruiting und Performance Management über den gesamten Implementierungszyklus hinweg – in enger Zusammenarbeit mit den Teilprojektleitern sowie den globalen HR- und Business-Stakeholder
Projektleitung für die globale Einführung von SAP SuccessFactors mit Fokus auf Employee Central, Recruiting und Performance Management über den gesamten Implementierungszyklus hinweg – in enger Zusammenarbeit mit den Teilprojektleitern sowie den globalen HR- und Business-Stakeholder
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Praktikant Human Resources / Talent Acquisition Operations (m/w/d)
Praktikant Human Resources / Talent Acquisition Operations (m/w/d)
Rohde & Schwarz GmbH & Co. KG
München
Teilweise Home-Office
Du unterstützt unser Recruiting Team im operativen Tagesgeschäft
Du unterstützt unser Recruiting Team im operativen Tagesgeschäft
Anschließend unterstützt du als Werkstudent (m/w/d) sechs Monate lang Recruiting und Employer Branding. * Du interessierst dich für Personalmanagement, Recruiting, Employer Branding und die Zusammenarbeit mit und .
Anschließend unterstützt du als Werkstudent (m/w/d) sechs Monate lang Recruiting und Employer Branding. * Du interessierst dich für Personalmanagement, Recruiting, Employer Branding und die Zusammenarbeit mit und .
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Schnelle Bewerbung
Daher basieren auch unsere Recruiting-Entscheidungen auf ihrer Persönlichkeit, ihren Erfahrungen und Fähigkeiten.
Daher basieren auch unsere Recruiting-Entscheidungen auf ihrer Persönlichkeit, ihren Erfahrungen und Fähigkeiten.
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Minijob Talent Research & Projektunterstützung (m/w/d)
Minijob Talent Research & Projektunterstützung (m/w/d)
WeLikeWeb GmbH
München
28000 - 43000 / (geschätzt für Vollzeit)
→ Erfahrung in Recruiting, Personalauswahl, Talent Research oder Projektkoordination
→ Erfahrung in Recruiting, Personalauswahl, Talent Research oder Projektkoordination
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Werkstudent HR – Schwerpunkt Betreuung von Leiharbeitnehmern (m/w/d)
Werkstudent HR – Schwerpunkt Betreuung von Leiharbeitnehmern (m/w/d)
ASMPT GmbH & Co. KG
München
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Durchführung von Recruitingmaßnahmen im Bereich Arbeitnehmerüberlassung inkl. Erstellung von Stellenausschreibungen, Durchführung des Bewerbermanagements und Koordination von Bewerbungsgesprächen
Durchführung von Recruitingmaßnahmen im Bereich Arbeitnehmerüberlassung inkl. Erstellung von Stellenausschreibungen, Durchführung des Bewerbermanagements und Koordination von Bewerbungsgesprächen
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Werkstudent (m/w/d) Content Creation und Design
Werkstudent (m/w/d) Content Creation und Design
TELESON Vertriebs GmbH
München
Teilweise Home-Office
18 - 20 /Stunde (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Videoschnitt und Postproduktion (z. B. für Social Media, Events oder Recruiting)
Videoschnitt und Postproduktion (z. B. für Social Media, Events oder Recruiting)
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Workday Expert (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 28 Stunden)
Workday Expert (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 28 Stunden)
Interhyp Gruppe
München
Teilweise Home-Office
56000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
Du setzt dein Expertenwissen in unseren verschiedenen Workday-Modulen (HCM, Absence, Time Tracking, Recruiting, Talent, Compensation und Learning) sowie bei Reporting- und Security-Themen ein.
Du setzt dein Expertenwissen in unseren verschiedenen Workday-Modulen (HCM, Absence, Time Tracking, Recruiting, Talent, Compensation und Learning) sowie bei Reporting- und Security-Themen ein.
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Daher basieren auch unsere Recruiting-Entscheidungen auf ihrer Persönlichkeit, ihren Erfahrungen und Fähigkeiten.
Daher basieren auch unsere Recruiting-Entscheidungen auf ihrer Persönlichkeit, ihren Erfahrungen und Fähigkeiten.
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