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                          • Personal
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                          • Teamleiter Personal
                          • Leiter Personal
                          • Workforce Management
                          • HR Transformation
                          • Personal Advisor
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                          • Transformation Manager
                          • HR Professional
                          • Manager Personal
                          • Hr-Management
                          • Talent Management
                          • Change Management Manager
                          • Leiter HR Services

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          8


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








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                          Personal
                          46






                          10 Treffer für Personalfuehrung Jobs in Bamberg im Umkreis von 30 km

                          Head of HR (m/w/d) Troisdorf

                          Trench Group GmbH
                          Bamberg
                          Teilweise Home-Office
                          Vom Vertrieb, Engineering und Auftragsabwicklung, über Personal,Controlling und Einkauf, bis hin zur Forschung, Entwicklung und Fertigung unserer Produkte. Teamführung: Führung und Förderung des HR-Teams mit dem Ziel, eine reibungslose und wirkungsvolle HR-Arbeit zu gewährleisten und gleichzeitig eine Kultur der Zusammenarbeit und stetigen Weiterentwicklung zu inspirieren. * Business Partnering für Führungskräfte: Etablierung einer modernen Führungskultur, Beratung von (gewerblich wie kaufmännisch) in allen HR-Angelegenheiten und Unterstützung bei der Umsetzung von HR-Initiativen. * Gutes Verständnis des deutschen Arbeitsrechts, Kenntnisse in operativer Personalarbeit und im Umgang mit HRIS-Systemen.
                          Vom Vertrieb, Engineering und Auftragsabwicklung, über Personal,Controlling und Einkauf, bis hin zur Forschung, Entwicklung und Fertigung unserer Produkte. Teamführung: Führung und Förderung des HR-Teams mit dem Ziel, eine reibungslose und wirkungsvolle HR-Arbeit zu gewährleisten und gleichzeitig eine Kultur der Zusammenarbeit und stetigen Weiterentwicklung zu inspirieren. * Business Partnering für Führungskräfte: Etablierung einer modernen Führungskultur, Beratung von (gewerblich wie kaufmännisch) in allen HR-Angelegenheiten und Unterstützung bei der Umsetzung von HR-Initiativen. * Gutes Verständnis des deutschen Arbeitsrechts, Kenntnisse in operativer Personalarbeit und im Umgang mit HRIS-Systemen.
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                          NEU
                          Standortübergreifende Überwachung und Verteilung von Personal und Equipment * Dokumentation von Fehlzeiten sowie Durchführung von Personaleinsatz- und Urlaubsplanung im Bereich der Berufskraftfahrenden
                          Standortübergreifende Überwachung und Verteilung von Personal und Equipment * Dokumentation von Fehlzeiten sowie Durchführung von Personaleinsatz- und Urlaubsplanung im Bereich der Berufskraftfahrenden
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                          Unser Hauptstandort in Möhrendorf freut sich auf deine Unterstützung als Personalsachbearbeiter / Junior Personalreferent (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – HR Administration in Vollzeit. * Darüber hinaus übernimmst du vielfältige Aufgaben im Rahmen der Personaladministration und stehst Führungskräften, Fachabteilungen und Mitarbeitenden bei allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen beratend und betreuend zur Seite. * Eine kaufmännische Ausbildung bildet deine Basis, ergänzt durch mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Personaladministration. Eine Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau oder ein vergleichbares Studium mit erster Erfahrung in der Personalbetreuung sind ebenfalls willkommen.
                          Unser Hauptstandort in Möhrendorf freut sich auf deine Unterstützung als Personalsachbearbeiter / Junior Personalreferent (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – HR Administration in Vollzeit. * Darüber hinaus übernimmst du vielfältige Aufgaben im Rahmen der Personaladministration und stehst Führungskräften, Fachabteilungen und Mitarbeitenden bei allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen beratend und betreuend zur Seite. * Eine kaufmännische Ausbildung bildet deine Basis, ergänzt durch mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Personaladministration. Eine Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau oder ein vergleichbares Studium mit erster Erfahrung in der Personalbetreuung sind ebenfalls willkommen.
                          mehr
                          Darüber hinaus übernimmst du weitere administrative Aufgaben im Personalbereich und stehst Führungskräften, Fachabteilungen und Mitarbeitenden bei allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen beratend und betreuend zur Seite. * Eine kaufmännische Ausbildung bildet deine Basis, ergänzt durch mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Personaladministration. Eine Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau oder ein vergleichbares Studium mit erster Erfahrung in der Personalbetreuung ist ebenfalls willkommen.
                          Darüber hinaus übernimmst du weitere administrative Aufgaben im Personalbereich und stehst Führungskräften, Fachabteilungen und Mitarbeitenden bei allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen beratend und betreuend zur Seite. * Eine kaufmännische Ausbildung bildet deine Basis, ergänzt durch mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Personaladministration. Eine Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau oder ein vergleichbares Studium mit erster Erfahrung in der Personalbetreuung ist ebenfalls willkommen.
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                          Als HR Controller*in bist du die treibende Kraft hinter der Steuerung und Analyse unseres Personalbereichs. * Analysiere: Du erstellst aussagekräftige HR-Reports, Ad-hoc-Auswertung sowie Personalstatistiken, die uns helfen, Trends frühzeitig zu erkennen
                          Als HR Controller*in bist du die treibende Kraft hinter der Steuerung und Analyse unseres Personalbereichs. * Analysiere: Du erstellst aussagekräftige HR-Reports, Ad-hoc-Auswertung sowie Personalstatistiken, die uns helfen, Trends frühzeitig zu erkennen
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                          Management Trainee - Bamberg / Coburg / Schweinfurt (m_w_d)

                          Enterprise Mobility
                          Bamberg, Coburg, Schweinfurt
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Danach lassen sich auch andere Karrieremöglichkeiten bei Enterprise erkunden, z.B. im Personalwesen oder Risikomanagement.
                          Danach lassen sich auch andere Karrieremöglichkeiten bei Enterprise erkunden, z.B. im Personalwesen oder Risikomanagement.
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                          Berufserfahrung in ähnlicher Position mit Personalführung Sie haben bereits mehrjährige Berufserfahrung im Logistikumfeld gesammelt und sind auf der Suche nach einer neuen, spannenden Herausforderung mit Personalverantwortung? In dieser Position verbinden Sie Ihre Logistikerfahrung mit Struktur- und Führungsstärke, um einen reibungslosen Ablauf im Verteilzentrum sicherzustellen. * Personalverantwortung und Personalplanung für das Verteilzentrum in Adelsdorf * Bei uns kennen sich alle Kollegen persönlich und sind nicht nur eine (Personal-) Nummer und durch die für Sie geplante und terminierte Einarbeitung werden Sie schnell Teil des Teams
                          Berufserfahrung in ähnlicher Position mit Personalführung Sie haben bereits mehrjährige Berufserfahrung im Logistikumfeld gesammelt und sind auf der Suche nach einer neuen, spannenden Herausforderung mit Personalverantwortung? In dieser Position verbinden Sie Ihre Logistikerfahrung mit Struktur- und Führungsstärke, um einen reibungslosen Ablauf im Verteilzentrum sicherzustellen. * Personalverantwortung und Personalplanung für das Verteilzentrum in Adelsdorf * Bei uns kennen sich alle Kollegen persönlich und sind nicht nur eine (Personal-) Nummer und durch die für Sie geplante und terminierte Einarbeitung werden Sie schnell Teil des Teams
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                          Unser Personalteam in Eggolsheim sucht Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung als HR Business Partner / Personalreferent:in in Teilzeit ca. 30 Std./Woche m/w/d * Beratung und Unterstützung von und eines definierten Mitarbeitendenkreises in allen personalrelevanten Fragestellungen * Konzeption und Umsetzung zielgerichteter Personalentwicklungsmaßnahmen zur Förderung von Kompetenzen und Potenzialen * Mehrjährige Erfahrung im operativen Personalwesen, idealerweise im Mittelstand
                          Unser Personalteam in Eggolsheim sucht Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung als HR Business Partner / Personalreferent:in in Teilzeit ca. 30 Std./Woche m/w/d * Beratung und Unterstützung von und eines definierten Mitarbeitendenkreises in allen personalrelevanten Fragestellungen * Konzeption und Umsetzung zielgerichteter Personalentwicklungsmaßnahmen zur Förderung von Kompetenzen und Potenzialen * Mehrjährige Erfahrung im operativen Personalwesen, idealerweise im Mittelstand
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                          Personalwesen- Unterstützung im Recruiting – von Stellenausschreibungen bis zur Bewerberkommunikation - Ansprechpartner:in für personal- und lohnrelevante Fragestellungen - Erfahrung in Assistenz- oder HR-Aufgaben – idealerweise mit Personalwesen-Know-how - Organisationsgeschick und Freude an vielseitigen TätigkeitenAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Personalwesen
                          Personalwesen- Unterstützung im Recruiting – von Stellenausschreibungen bis zur Bewerberkommunikation - Ansprechpartner:in für personal- und lohnrelevante Fragestellungen - Erfahrung in Assistenz- oder HR-Aufgaben – idealerweise mit Personalwesen-Know-how - Organisationsgeschick und Freude an vielseitigen TätigkeitenAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Personalwesen
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                          149 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Im globalen Personalmanagement unterstützen und beraten die globalen mit ihrem Team die Vorstände sowie deren Top Management in allen strategischen und operativen HR-Fragen. * Du arbeitest gemeinsam mit den globalen an strategischen, operativen und administrativen Personalthemen * Du unterstützt das Teams bei der Personalbetreuung des Top Managements entlang des Employee Life Cycles * Du wirkst bei Personalentwicklungsmaßnahmen mit, z.B. Nachfolgeplanung und Leadership-Programme * Du bringst Organisationsgeschick mit und hast Freude an eigenverantwortlichen Tätigkeiten im Rahmen der Personalarbeit
                          Im globalen Personalmanagement unterstützen und beraten die globalen mit ihrem Team die Vorstände sowie deren Top Management in allen strategischen und operativen HR-Fragen. * Du arbeitest gemeinsam mit den globalen an strategischen, operativen und administrativen Personalthemen * Du unterstützt das Teams bei der Personalbetreuung des Top Managements entlang des Employee Life Cycles * Du wirkst bei Personalentwicklungsmaßnahmen mit, z.B. Nachfolgeplanung und Leadership-Programme * Du bringst Organisationsgeschick mit und hast Freude an eigenverantwortlichen Tätigkeiten im Rahmen der Personalarbeit
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                          HR Business Partner (m/w/d)

                          Motherson DRSC Deutschland GmbH
                          Kronach-Neuses
                          Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personellen Angelegenheiten (Personalbeschaffung, -entwicklung, -verwaltung, -‍freisetzung) * Rekrutierung von qualifiziertem Fachpersonal, Hilfskräften und Leiharbeitern inkl. Vertragsgestaltung, -‍verhandlung, -‍abschluss) * Abwicklung diverser HR-Themen wie Kündigungsschutzklagen, Betriebsvereinbarungen, Personalmarketing, Projektaufgaben * Mehrjährige praktische Erfahrung in der Personalbetreuung
                          Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personellen Angelegenheiten (Personalbeschaffung, -entwicklung, -verwaltung, -‍freisetzung) * Rekrutierung von qualifiziertem Fachpersonal, Hilfskräften und Leiharbeitern inkl. Vertragsgestaltung, -‍verhandlung, -‍abschluss) * Abwicklung diverser HR-Themen wie Kündigungsschutzklagen, Betriebsvereinbarungen, Personalmarketing, Projektaufgaben * Mehrjährige praktische Erfahrung in der Personalbetreuung
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                          Du hast die Möglichkeit in einem engagierten Team moderne Personalarbeit kennen zu lernen, Verantwortung zu übernehmen und dich einzubringen * Du bringst Organisationsgeschick mit und hast Freude an eigenverantwortlichen Tätigkeiten im Rahmen der Personalarbeit
                          Du hast die Möglichkeit in einem engagierten Team moderne Personalarbeit kennen zu lernen, Verantwortung zu übernehmen und dich einzubringen * Du bringst Organisationsgeschick mit und hast Freude an eigenverantwortlichen Tätigkeiten im Rahmen der Personalarbeit
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sie übernehmen die fachliche Führung eines dreiköpfigen Teams im Bereich Payroll & HR Administration * Erste Erfahrung in der fachlichen Führung von konnten Sie bereits erfolgreich sammeln und möchten diese weiter ausbauen * Fundierte Kenntnisse in der Personalwirtschaft sowie im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht zeichnen Sie aus
                          Sie übernehmen die fachliche Führung eines dreiköpfigen Teams im Bereich Payroll & HR Administration * Erste Erfahrung in der fachlichen Führung von konnten Sie bereits erfolgreich sammeln und möchten diese weiter ausbauen * Fundierte Kenntnisse in der Personalwirtschaft sowie im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht zeichnen Sie aus
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                          Personalwesen, HR * Kultur gesund gestalten: Sie beraten und schulen Führungskräfte zu gesunder Führung und stärken eine Kultur, in der Gesundheit, Wertschätzung und gute Zusammenarbeit selbstverständlich dazugehören.
                          Personalwesen, HR * Kultur gesund gestalten: Sie beraten und schulen Führungskräfte zu gesunder Führung und stärken eine Kultur, in der Gesundheit, Wertschätzung und gute Zusammenarbeit selbstverständlich dazugehören.
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                          Payroll-Spezialist (m/w/d) im Servicecenter Personalwirtschaft

                          Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB)
                          Bayreuth, Landshut, München, Nürnberg
                          Teilweise Home-Office
                          Dein neuer Job als Payroll-Spezialist (m/w/d) im Servicecenter Personalwirtschaft * Du pflegst die Datenbank mit Personal- und Kundenstammdaten und legst die Personal- und Abrechnungsunterlagen ab. * Wünschenswert sind Erfahrungen mit AKDB-Verfahren zur Personalabrechnung, aber kein Muss. * Erlebe eine nahbare und wertegeprägte Führungs- und Unternehmenskultur, die innovatives und eigenverantwortliches Arbeiten unterstützt.
                          Dein neuer Job als Payroll-Spezialist (m/w/d) im Servicecenter Personalwirtschaft * Du pflegst die Datenbank mit Personal- und Kundenstammdaten und legst die Personal- und Abrechnungsunterlagen ab. * Wünschenswert sind Erfahrungen mit AKDB-Verfahren zur Personalabrechnung, aber kein Muss. * Erlebe eine nahbare und wertegeprägte Führungs- und Unternehmenskultur, die innovatives und eigenverantwortliches Arbeiten unterstützt.
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                          Stellvertretende Personalleitung (m/w/d)

                          Memmert GmbH + Co. KG
                          Büchenbach bei Nürnberg
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen der Personal- und Führungskräfteentwicklung * Mitwirkung bei der zukunftsorientierten Weiterentwicklung der Bereiche Payroll/Personalcontrolling sowie der betrieblichen Ausbildung * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation * Aktuelle Kenntnisse im Arbeitsrecht und moderner Personalarbeit
                          Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen der Personal- und Führungskräfteentwicklung * Mitwirkung bei der zukunftsorientierten Weiterentwicklung der Bereiche Payroll/Personalcontrolling sowie der betrieblichen Ausbildung * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation * Aktuelle Kenntnisse im Arbeitsrecht und moderner Personalarbeit
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sie übersetzen Strategie und Werte in messbares Führungs- und Mitarbeiterverhalten. * Beratung / Transformation: Sie beraten die als strategischer Partner in Organisations-, Führungs- und Transformationsfragen. * Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal / HR (gerne auch im Klinik Umfeld) oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position. * Führungserfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Anleitung von multifunktionalen Teams und sind es gewohnt Verantwortung zu übernehmen.
                          Sie übersetzen Strategie und Werte in messbares Führungs- und Mitarbeiterverhalten. * Beratung / Transformation: Sie beraten die als strategischer Partner in Organisations-, Führungs- und Transformationsfragen. * Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal / HR (gerne auch im Klinik Umfeld) oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position. * Führungserfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Anleitung von multifunktionalen Teams und sind es gewohnt Verantwortung zu übernehmen.
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                          Senacor Technologies AG * Nürnberg * Praktikum, Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Vollzeit - Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden. Als Teil unseres Corporate Services Teams hältst du die Fäden im Hintergrund zusammen und bist von Anfang an in die Gestaltung interner Prozesse eingebunden. Dabei legen wir Wert auf individuelles Coaching auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeitgestaltung und Team Spirit. Du möchtest wertvolle Praxiserfahrungen im Recruiting sammeln? Dann werde Teil unseres Teams in Nürnberg! Ihre Aufgaben
                          Senacor Technologies AG * Nürnberg * Praktikum, Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Vollzeit - Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden. Als Teil unseres Corporate Services Teams hältst du die Fäden im Hintergrund zusammen und bist von Anfang an in die Gestaltung interner Prozesse eingebunden. Dabei legen wir Wert auf individuelles Coaching auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeitgestaltung und Team Spirit. Du möchtest wertvolle Praxiserfahrungen im Recruiting sammeln? Dann werde Teil unseres Teams in Nürnberg! Ihre Aufgaben
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                          Schnelle Bewerbung
                          Pflege und Verwaltung der Personalakten sowie der digitalen Personalstammdaten in unserem HR-System * Mitarbeit bei HR-Projekten, z.B. Digitalisierung von Personalprozessen, Einführung/Optimierung von HR-Systemen oder Personalstatistiken * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal (z.B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau) oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder einem vergleichbaren HR-Umfeld, idealerweise in der Versicherungsbranche
                          Pflege und Verwaltung der Personalakten sowie der digitalen Personalstammdaten in unserem HR-System * Mitarbeit bei HR-Projekten, z.B. Digitalisierung von Personalprozessen, Einführung/Optimierung von HR-Systemen oder Personalstatistiken * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal (z.B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau) oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder einem vergleichbaren HR-Umfeld, idealerweise in der Versicherungsbranche
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                          C# Developer – Personalwesen (m/w/d)

                          Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB)
                          Augsburg, Bayreuth, Landshut, München, Nürnberg, Regensburg, Würzburg
                          Teilweise Home-Office
                          Nahbare, wertegeprägte Führungs- und Unternehmenskultur, die innovatives und eigenverantwortliches Arbeiten unterstützt
                          Nahbare, wertegeprägte Führungs- und Unternehmenskultur, die innovatives und eigenverantwortliches Arbeiten unterstützt
                          mehr
                          Als Werkstudent (m/w/d) in der HR-Sachbearbeitung unterstützt Du unser HR-Team im operativen Tagesgeschäft und bekommst echte Einblicke in moderne Personalarbeit – von administrativen Prozessen bis hin zu digitalen HR-Themen. * Operative Personalarbeit und HR-Alltag - Du arbeitest aktiv im operativen HR-Tagesgeschäft mit und lernst, wie Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt strukturiert, sauber und praxisnah umgesetzt wird. Du erhältst Einblicke in moderne HR-Systeme, arbeitest mit Excel und anderen Tools und entwickelst schnell ein Verständnis für digitale Personalarbeit. * Eingeschriebenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder ein vergleichbarer Studiengang * Erlebe eine nahbare und wertegeprägte Führungs- und Unternehmenskultur, die innovatives und eigenverantwortliches Arbeiten unterstützt.
                          Als Werkstudent (m/w/d) in der HR-Sachbearbeitung unterstützt Du unser HR-Team im operativen Tagesgeschäft und bekommst echte Einblicke in moderne Personalarbeit – von administrativen Prozessen bis hin zu digitalen HR-Themen. * Operative Personalarbeit und HR-Alltag - Du arbeitest aktiv im operativen HR-Tagesgeschäft mit und lernst, wie Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt strukturiert, sauber und praxisnah umgesetzt wird. Du erhältst Einblicke in moderne HR-Systeme, arbeitest mit Excel und anderen Tools und entwickelst schnell ein Verständnis für digitale Personalarbeit. * Eingeschriebenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder ein vergleichbarer Studiengang * Erlebe eine nahbare und wertegeprägte Führungs- und Unternehmenskultur, die innovatives und eigenverantwortliches Arbeiten unterstützt.
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                          HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

                          Hays – Interne Karriere bei Uns
                          Mannheim, Frankfurt am Main, Düsseldorf, Nürnberg, Berlin, Leipzig
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Im direkten Austausch mit den (Key) Account Managern in deinem Team steuerst du den gesamten Recruitingprozess von der Recherche nach passenden Fachkräften bis zur Vertragsunterzeichnung und sorgst dafür, dass geeignetes Fachpersonal schnell und effizient gefunden und in den Vermittlungsprozess gebracht wird * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
                          Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Im direkten Austausch mit den (Key) Account Managern in deinem Team steuerst du den gesamten Recruitingprozess von der Recherche nach passenden Fachkräften bis zur Vertragsunterzeichnung und sorgst dafür, dass geeignetes Fachpersonal schnell und effizient gefunden und in den Vermittlungsprozess gebracht wird * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalfuehrung Jobs in Bamberg?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 10 offene Stellenanzeigen für Personalfuehrung Jobs in Bamberg.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Bamberg einen Personalfuehrung Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Bamberg einen Personalfuehrung Job suchen: Nürnberg, Bayreuth, Bamberg.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalfuehrung Jobs in Bamberg suchen?
                          Wer nach Personalfuehrung Jobs in Bamberg sucht, sucht häufig auch nach Personal, Change Management, Leitung Personal.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Personalfuehrung Jobs in Bamberg??
                          Für einen Personalfuehrung Job in Bamberg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Verantwortung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalfuehrung Jobs in Bamberg?
                          Für Personalfuehrung Jobs in Bamberg gibt es aktuell 24 offene Teilzeitstellen.