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                            Standorte

                            • Wittlich
                            • Mainz
                            • Heidelberg
                            • Dachau
                            • Rheinland-Pfalz
                            Neuer als 24h
                            1
                            Neuer als 7 Tage
                            20
                            €10.000
                            €100.000
                            Vertrieb und Verkauf
                            8
                            Gesundheit
                            7
                            Beratung
                            5
                            Management
                            5
                            Personal
                            5
                            Kommunikation
                            29
                            Personalentwicklung
                            27
                            Entwicklung
                            16
                            Deutsch
                            15
                            Führung
                            15

                            Standorte

                            19 Treffer für personalentwicklung Jobs in Landscheid im Umkreis von 30 km

                            Korian Deutschland GmbH

                            Wohnbereichsleitung (w/m/d) als Pflegeprozesskoordinator

                            Korian Deutschland GmbH
                            Landscheid
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
                            Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
                            Starkstrom-Anlagen Kautz GmbH

                            Kaufmännische Leitung (m/w/d)

                            Starkstrom-Anlagen Kautz GmbH
                            Trier
                            67000 - 88000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Mit Leidenschaft kümmern Sie sich um Recruiting, Personalentwicklung sowie die Zeiterfassung und Personalverwaltung, einschließlich Lohn- und Gehaltsabrechnung - Als kaufmännischer Leiter führen Sie unsere Teams im Bereich Finanzen, Verwaltung, Personal/HR und kaufmännische Projektabwicklung und berichten an die . Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen wie Einkauf, Projektleitung, Vertrieb und Fertigung zusammen.
                            Mit Leidenschaft kümmern Sie sich um Recruiting, Personalentwicklung sowie die Zeiterfassung und Personalverwaltung, einschließlich Lohn- und Gehaltsabrechnung - Als kaufmännischer Leiter führen Sie unsere Teams im Bereich Finanzen, Verwaltung, Personal/HR und kaufmännische Projektabwicklung und berichten an die . Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen wie Einkauf, Projektleitung, Vertrieb und Fertigung zusammen.
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                            Universität Trier

                            Gleichstellungsmanager*in (m/w/d)

                            Universität Trier
                            Trier
                            Als Gleichstellungsmanager*in sind Sie innerhalb der Abteilung Hochschulentwicklung und Zentrale Services im Team Personalentwicklung, Gleichstellung und Soziale Vielfalt an der Universität Trier tätig und nehmen Managementaufgaben für alle Hochschulen in Rheinland-Pfalz wahr. * Entwicklung bzw. Weiterentwicklung eines Programms für die Gleichstellung in der Wissenschaft (gesamter Life-Cycle von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern) zur Beratung, zum Training und zur Unterstützung von
                            Als Gleichstellungsmanager*in sind Sie innerhalb der Abteilung Hochschulentwicklung und Zentrale Services im Team Personalentwicklung, Gleichstellung und Soziale Vielfalt an der Universität Trier tätig und nehmen Managementaufgaben für alle Hochschulen in Rheinland-Pfalz wahr. * Entwicklung bzw. Weiterentwicklung eines Programms für die Gleichstellung in der Wissenschaft (gesamter Life-Cycle von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern) zur Beratung, zum Training und zur Unterstützung von
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                            Moselschlösschen Spa & Resort

                            Restaurantleiter (m/w/d)

                            Moselschlösschen Spa & Resort
                            Traben-Trarbach
                            32000 - 44000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Setzen neuer Impulse für Servicequalität, Mitarbeiterentwicklung und Gasterlebnis * Einarbeitung und Schulung neuer Mitarbeitender sowie kontinuierliche Teamentwicklung * Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung * Die besondere Chance, Teil eines ambitionierten Hotelprojekts zu werden und aktiv an dessen Entwicklung mitzuwirken * Großzügige Personalwohnung: Bei Bedarf bieten wir Ihnen eine großzügige Personalwohnung.
                            Setzen neuer Impulse für Servicequalität, Mitarbeiterentwicklung und Gasterlebnis * Einarbeitung und Schulung neuer Mitarbeitender sowie kontinuierliche Teamentwicklung * Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung * Die besondere Chance, Teil eines ambitionierten Hotelprojekts zu werden und aktiv an dessen Entwicklung mitzuwirken * Großzügige Personalwohnung: Bei Bedarf bieten wir Ihnen eine großzügige Personalwohnung.
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                            Prüm-Türenwerk GmbH

                            HR Business Partner (m/w/d)

                            Prüm-Türenwerk GmbH
                            Weinsheim
                            Teilweise Home-Office
                            53000 - 73000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Analyse von Personalbedarfen und Entwicklung nachhaltiger Lösungen gemeinsam mit den Fachbereichen - Als HR Business Partner bist du Sparringspartner für unsere Führungskräfte und begleitest diese in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Beratung und Unterstützung von in operativen und strategischen Personalthemen * Begleitung des gesamten Employee Lifecycles – von der Personalgewinnung bis zum Austritt * Hands-on-Mentalität im operativen HR-Tagesgeschäft bei gleichzeitiger aktiver Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und Instrumenten einer modernen Personalarbeit * Schnittstellenfunktion zu Personalentwicklungsthemen und -marketingmaßnahmen * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaf
                            Analyse von Personalbedarfen und Entwicklung nachhaltiger Lösungen gemeinsam mit den Fachbereichen - Als HR Business Partner bist du Sparringspartner für unsere Führungskräfte und begleitest diese in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Beratung und Unterstützung von in operativen und strategischen Personalthemen * Begleitung des gesamten Employee Lifecycles – von der Personalgewinnung bis zum Austritt * Hands-on-Mentalität im operativen HR-Tagesgeschäft bei gleichzeitiger aktiver Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und Instrumenten einer modernen Personalarbeit * Schnittstellenfunktion zu Personalentwicklungsthemen und -marketingmaßnahmen * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaf
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                            Gracher Kredit- und Kautionsmakler GmbH & Co.KG

                            Leitung HR (m/w/d)

                            Gracher Kredit- und Kautionsmakler GmbH & Co.KG
                            Trier
                            Teilweise Home-Office
                            59000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Sie treiben Personalentwicklung und Talentmanagement voran mit dem Ziel, Mitarbeitende langfristig zu fördern und zu binden. * Sie entwickeln die Personalstrategie gemeinsam mit der weiter und übernehmen hierbei sukzessive mehr Verantwortung. * Sie sind kompetenter Ansprechpartner für die gesamte Geschäftsführung und Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Sie begleiten Change-Prozesse und Organisationsentwicklung und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur bei. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Deshalb bieten wir Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Rahmenbedingungen, attraktiven
                            Sie treiben Personalentwicklung und Talentmanagement voran mit dem Ziel, Mitarbeitende langfristig zu fördern und zu binden. * Sie entwickeln die Personalstrategie gemeinsam mit der weiter und übernehmen hierbei sukzessive mehr Verantwortung. * Sie sind kompetenter Ansprechpartner für die gesamte Geschäftsführung und Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Sie begleiten Change-Prozesse und Organisationsentwicklung und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur bei. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Deshalb bieten wir Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Rahmenbedingungen, attraktiven
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                            Creatio Management- und Beratungsges. mbH

                            Wir suchen Qualitäts- & Bereichsmanager (m/w/d)

                            Creatio Management- und Beratungsges. mbH
                            Wittlich
                            46000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            vielfältige Personalentwicklungs- bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten. * Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Qualitätsmanagement-Systemen (QMS) * Führung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeiter im zugewiesenen Verantwortungsbereich * Events wie Sommerfest, Weihnachtsmarkt, Teamentwicklung und kleine Aufmerksamkeiten
                            vielfältige Personalentwicklungs- bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten. * Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Qualitätsmanagement-Systemen (QMS) * Führung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeiter im zugewiesenen Verantwortungsbereich * Events wie Sommerfest, Weihnachtsmarkt, Teamentwicklung und kleine Aufmerksamkeiten
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                            Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier

                            Pflegerische Teamleitung Notfallzentrum (NFZ) (w/m/d)

                            Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier
                            Trier
                            42000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier * Trier * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Für unser Notfallzentrum (NFZ), eins von fünf Notfallmedizinischen Zentren des Landes Rheinland Pfalz, suchen wir zum 01.01.2027 Verstärkung! Übernehmen Sie Verantwortung in einem der dynamischsten Bereiche der Pflege, mit Rückhalt, Gestaltungsspielraum und Weiterbildungsmöglichkeiten. Werden Sie die Pflegerische Teamleitung (w/m/d), die unser Notfallzentrum in Trier jetzt sucht. Das Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier ist Klinik des Medizincampus Trier der Universitätsmedizin Mainz und bildet Medizinstudierende im klinischen Abschnitt aus. Als Krankenhaus mit Schwerpunktversorgung verfügt es derzeit über 684 Planbetten in 16 medizinischen Fachabteilungen. Wir gehören zur BBT-Gruppe, einem der größten freigemeinnützigen Träger im Gesundheits- und Soz
                            Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier * Trier * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Für unser Notfallzentrum (NFZ), eins von fünf Notfallmedizinischen Zentren des Landes Rheinland Pfalz, suchen wir zum 01.01.2027 Verstärkung! Übernehmen Sie Verantwortung in einem der dynamischsten Bereiche der Pflege, mit Rückhalt, Gestaltungsspielraum und Weiterbildungsmöglichkeiten. Werden Sie die Pflegerische Teamleitung (w/m/d), die unser Notfallzentrum in Trier jetzt sucht. Das Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier ist Klinik des Medizincampus Trier der Universitätsmedizin Mainz und bildet Medizinstudierende im klinischen Abschnitt aus. Als Krankenhaus mit Schwerpunktversorgung verfügt es derzeit über 684 Planbetten in 16 medizinischen Fachabteilungen. Wir gehören zur BBT-Gruppe, einem der größten freigemeinnützigen Träger im Gesundheits- und Soz
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                            Creatio Management- und Beratungsges. mbH

                            Wir bilden aus Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d)

                            Creatio Management- und Beratungsges. mbH
                            Wittlich
                            35000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Personalführung, -planung und -entwicklung sowie Dienstplangestaltung * vielfältige Personalentwicklungs- bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten * Ziel- und teamorientiert Personal führen.
                            Personalführung, -planung und -entwicklung sowie Dienstplangestaltung * vielfältige Personalentwicklungs- bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten * Ziel- und teamorientiert Personal führen.
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                            Haake Technik GmbH Vreden

                            Ausbildung Technische/r Produktdesigner/in (m/w/d)

                            Haake Technik GmbH Vreden
                            Master Esch 72, 48691 Vreden, Deutschland
                            Teilweise Home-Office
                            In individuellen Personalentwicklungsgesprächen analysieren wir gemeinsam, wie wir deine berufliche Karriere nach der Ausbildung zum Technischen Produktdesigner (m/w/d) optimal begleiten können. Entwicklung individueller Sicherheitsprodukte - Enge Zusammenarbeit im Entwicklungsteam * Entwicklung und Konstruktion
                            In individuellen Personalentwicklungsgesprächen analysieren wir gemeinsam, wie wir deine berufliche Karriere nach der Ausbildung zum Technischen Produktdesigner (m/w/d) optimal begleiten können. Entwicklung individueller Sicherheitsprodukte - Enge Zusammenarbeit im Entwicklungsteam * Entwicklung und Konstruktion
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                            35 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            Tesla Automation GmbH

                            Gruppenleitung mechanische Konstruktion (m/w/d)

                            Tesla Automation GmbH
                            Prüm, Reutlingen, Neutraubling
                            Zusätzlich sind Sie verantwortlich für die Entwicklung von mittleren und größeren komplexen Anlagen- und Maschinenkonzepten, Erarbeitung und Prüfung von konstruktiven Detaillösungen mit den dazugehörigen Berechnungen sowie die Erstellung sämtlicher Unterlagen, wie Zeichnungen oder Pneumatikplänen. * Sehr gerne bringen Sie auch vergleichbare Qualifikationen in Kombination mit entsprechender Berufserfahrung in der Entwicklung von Anlagen im Sondermaschinenbau mit.
                            Zusätzlich sind Sie verantwortlich für die Entwicklung von mittleren und größeren komplexen Anlagen- und Maschinenkonzepten, Erarbeitung und Prüfung von konstruktiven Detaillösungen mit den dazugehörigen Berechnungen sowie die Erstellung sämtlicher Unterlagen, wie Zeichnungen oder Pneumatikplänen. * Sehr gerne bringen Sie auch vergleichbare Qualifikationen in Kombination mit entsprechender Berufserfahrung in der Entwicklung von Anlagen im Sondermaschinenbau mit.
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                            Kentix GmbH

                            HR Business Partner (m/w/d) gesucht (Betriebswirt/in (Fachschule) - Personalwirtschaft/Bachelor Professional in Wirtschaft)

                            Kentix GmbH
                            Idar-Oberstein
                            35000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            • Verantwortung für verschiedene Bereiche des Personalwesens, einschließlich Recht, Vergütung und Sozialleistungen, Leistungsmanagement, Talentmanagement, Personalbeschaffung, und -entwicklung • Kontinuierliche Analyse und Überwachung des Personalbestands im Abgleich mit dem Budgetrahmen und der Unternehmensentwicklung (insbesondere Umsatztrends) • Kommunikationsfähigkeit in einem multikulturellen Umfeld in deutscher und englischer SpracheAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Steuerrecht, Arbeitsrecht, Buchführung, Buchhaltung, Personalrekrutierung, Personalcontrolling, Kosten- und Leistungsrechnung, Lohn-, Einkommensteuer, Personalentwicklung • Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt
                            • Verantwortung für verschiedene Bereiche des Personalwesens, einschließlich Recht, Vergütung und Sozialleistungen, Leistungsmanagement, Talentmanagement, Personalbeschaffung, und -entwicklung • Kontinuierliche Analyse und Überwachung des Personalbestands im Abgleich mit dem Budgetrahmen und der Unternehmensentwicklung (insbesondere Umsatztrends) • Kommunikationsfähigkeit in einem multikulturellen Umfeld in deutscher und englischer SpracheAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Steuerrecht, Arbeitsrecht, Buchführung, Buchhaltung, Personalrekrutierung, Personalcontrolling, Kosten- und Leistungsrechnung, Lohn-, Einkommensteuer, Personalentwicklung • Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt
                            mehr
                            Franz Müller GmbH

                            Marktleiter (m/w/d) für unseren Baumarkt gesucht

                            Franz Müller GmbH
                            Prüm
                            34000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Dabei haben Sie sowohl unsere Kunden als auch Ihre Mitarbeitenden und die wirtschaftliche Entwicklung des Marktes im Blick. - Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden - individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
                            Dabei haben Sie sowohl unsere Kunden als auch Ihre Mitarbeitenden und die wirtschaftliche Entwicklung des Marktes im Blick. - Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden - individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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                            Pneuhage Management GmbH & Co. KG

                            Personalreferent (m/w/d)

                            Pneuhage Management GmbH & Co. KG
                            Nordrhein-Westfalen
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Sie beraten in Führungsprozessen sowie bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und begleiten Maßnahmen der Personalentwicklung Personalreferenten (m/w/d) mit einem Stellenumfang von 50 % (20 Wochenstunden) * Sie übernehmen die ganzheitliche Betreuung eines definierten Betreuungsbereichs und agieren als Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen * Sie verantworten die Gewinnung neuer Fachkräfte und gestalten gemeinsam mit den zukunftsorientierte Recruiting- und Personalplanungsprozesse * Sie stehen Mitarbeitenden und Führungskräften als Ansprechpartner in allen personalrelevanten Fragestellungen zur Seite und sind regelmäßig persönlich vor Ort in Ihren Niederlassungen in Nordrhein-Westfalen * Sie wirken aktiv an HR-Projekten mit und gestalte
                            Sie beraten in Führungsprozessen sowie bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und begleiten Maßnahmen der Personalentwicklung Personalreferenten (m/w/d) mit einem Stellenumfang von 50 % (20 Wochenstunden) * Sie übernehmen die ganzheitliche Betreuung eines definierten Betreuungsbereichs und agieren als Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen * Sie verantworten die Gewinnung neuer Fachkräfte und gestalten gemeinsam mit den zukunftsorientierte Recruiting- und Personalplanungsprozesse * Sie stehen Mitarbeitenden und Führungskräften als Ansprechpartner in allen personalrelevanten Fragestellungen zur Seite und sind regelmäßig persönlich vor Ort in Ihren Niederlassungen in Nordrhein-Westfalen * Sie wirken aktiv an HR-Projekten mit und gestalte
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                            • Wittlich
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                            • Dachau
                            • Rheinland-Pfalz

                            Was ist das Durchschnittsgehalt für personalentwicklung in Landscheid?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            50.400 €
                            Das Durchschnittsgehalt für personalentwicklung in Landscheid liegt bei 50.400 €. Gehälter für personalentwicklung in Landscheid liegen im Bereich zwischen 43.000 € und 60.800 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für personalentwicklung Jobs in Landscheid?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 19 offene Stellenanzeigen für personalentwicklung Jobs in Landscheid.
                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Landscheid einen personalentwicklung Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Landscheid einen personalentwicklung Job suchen: Wittlich, Mainz, Heidelberg.
                            Welche Fähigkeiten braucht man für personalentwicklung Jobs in Landscheid??
                            Für einen personalentwicklung Job in Landscheid sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Personalentwicklung, Entwicklung, Deutsch, Führung, Verantwortung, Flexibilität, Teamleitung, Beratung, Engagement, Englisch, Ansprechpartner, In sicherer Weise, Personalbeschaffung, Schulung, Selbstbewusstsein, Analyse, Betreuung, Reisebereitschaft, Vertrieb.
                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für personalentwicklung Jobs in Landscheid?
                            Für personalentwicklung Jobs in Landscheid gibt es aktuell 10 offene Teilzeitstellen.