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1.872 Treffer für Personal Branding Jobs in Niedersachsen im Umkreis von 30 km
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Praktikum / Abschlussarbeit im Bereich Personalmarketing / Employer Branding (m/w/d)
Praktikum / Abschlussarbeit im Bereich Personalmarketing / Employer Branding (m/w/d)
AMAZONEN-WERKE H. DREYER SE & Co. KG
Hude bei Oldenburg, Hasbergen-Gaste bei Osnabrück oder Leipzig
Teilweise Home-Office
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Idealerweise bringst du bereits erste Erfahrungen im Employer Branding oder Personalmarketing mit. Dafür brauchen wir dich - einen kreativen Kopf, der uns im Bereich Employer Branding unterstützt. * Strategieentwicklung: Hilf uns dabei, unsere Employer Branding Strategie weiterzuentwickeln und umzusetzen. * Kampagnenmanagement: Unterstütze uns bei der Planung und Durchführung von Employer Branding Kampagnen und Events. * Strategisches Denken: Du hast ein gutes Gespür für strategische Entwicklungen und traust dir zu, eine Employer Branding Strategie von der Theorie bis zur Umsetzung zu begleiten.
Idealerweise bringst du bereits erste Erfahrungen im Employer Branding oder Personalmarketing mit. Dafür brauchen wir dich - einen kreativen Kopf, der uns im Bereich Employer Branding unterstützt. * Strategieentwicklung: Hilf uns dabei, unsere Employer Branding Strategie weiterzuentwickeln und umzusetzen. * Kampagnenmanagement: Unterstütze uns bei der Planung und Durchführung von Employer Branding Kampagnen und Events. * Strategisches Denken: Du hast ein gutes Gespür für strategische Entwicklungen und traust dir zu, eine Employer Branding Strategie von der Theorie bis zur Umsetzung zu begleiten.
NEU
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Selbstständiger Immobilienmakler (m/w/d) - Innovatives Geschäftsmodell
Selbstständiger Immobilienmakler (m/w/d) - Innovatives Geschäftsmodell
I@D Deutschland GmbH
bundesweit
Schnelle Bewerbung
Personal Branding
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Schnelle Bewerbung
Bist du auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung im Personalbereich? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich ab sofort als engagierten Personalreferenten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. * Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und personalrelevanten Dokumenten * Unterstützung bei Personalentwicklung, bei Trainings und im Talentmanagement * Mitarbeit an HR-Projekten und der Weiterentwicklung von HR-Prozessen (z. B. Digitalisierung von HR-Prozessen, Employer Branding, Recruitingstrategien) * Zusammenarbeit mit der Personalsachbearbeitung bei administrativen HR-Prozessen * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Psychologie oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalbezogener Weiterbildung
Bist du auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung im Personalbereich? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich ab sofort als engagierten Personalreferenten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. * Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und personalrelevanten Dokumenten * Unterstützung bei Personalentwicklung, bei Trainings und im Talentmanagement * Mitarbeit an HR-Projekten und der Weiterentwicklung von HR-Prozessen (z. B. Digitalisierung von HR-Prozessen, Employer Branding, Recruitingstrategien) * Zusammenarbeit mit der Personalsachbearbeitung bei administrativen HR-Prozessen * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Psychologie oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalbezogener Weiterbildung
NEU
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Pflichtpraktikant (d/m/w) Projektmanagement | Personalentwicklung
Pflichtpraktikant (d/m/w) Projektmanagement | Personalentwicklung
MADSACK Medien Campus GmbH & Co. KG
Hannover
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Durch eine wertschätzende Personalbetreuung und -beratung, authentische Employer Branding- & Recruiting-Maßnahmen sowie eine zielgerichtete Qualifizierung und Nachwuchssicherung legen wir den Grundstein für die strategische Gestaltung einer positiven Unternehmenskultur, die Talente gewinnt, entwickelt und langfristig bindet. Pflichtpraktikanten (d/m/w) im Projektmanagement | Personalentwicklung Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Pflichtpraktikanten (d/m/w) im Projektmanagement | Personalentwicklung in Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt - für vier bis sechs Monate. * Du bist immatrikulierter Student (d/m/w) in einem Studienfach wie z.B. Wirtschaftswissenschaften oder Pädagogik, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbares
Durch eine wertschätzende Personalbetreuung und -beratung, authentische Employer Branding- & Recruiting-Maßnahmen sowie eine zielgerichtete Qualifizierung und Nachwuchssicherung legen wir den Grundstein für die strategische Gestaltung einer positiven Unternehmenskultur, die Talente gewinnt, entwickelt und langfristig bindet. Pflichtpraktikanten (d/m/w) im Projektmanagement | Personalentwicklung Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Pflichtpraktikanten (d/m/w) im Projektmanagement | Personalentwicklung in Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt - für vier bis sechs Monate. * Du bist immatrikulierter Student (d/m/w) in einem Studienfach wie z.B. Wirtschaftswissenschaften oder Pädagogik, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbares
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Personalsachbearbeitung (w/m/d) mit Schwerpunkt Recruiting
Personalsachbearbeitung (w/m/d) mit Schwerpunkt Recruiting
Wasserverband Peine
Peine
Teilweise Home-Office
Verantwortung für die operative Personalgewinnung inkl. Erstellung von Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement sowie Organisation und Teilnahme an Vorstellungsgesprächen * Unterstützung bei der Implementierung und Weiterentwicklung des Employer Brandings * abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen * einschlägige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, idealerweise im Recruiting
Verantwortung für die operative Personalgewinnung inkl. Erstellung von Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement sowie Organisation und Teilnahme an Vorstellungsgesprächen * Unterstützung bei der Implementierung und Weiterentwicklung des Employer Brandings * abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen * einschlägige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, idealerweise im Recruiting
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Schnelle Bewerbung
Mitwirkung an Employer Branding-Maßnahmen * Durchführung administrativer Personalvorgänge im operativen Tagesgeschäft * Versierter Umgang mit gängiger Personalsoftware und MS Office-Programmen
Mitwirkung an Employer Branding-Maßnahmen * Durchführung administrativer Personalvorgänge im operativen Tagesgeschäft * Versierter Umgang mit gängiger Personalsoftware und MS Office-Programmen
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Talent Acquisition Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting
Talent Acquisition Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting
Rosenxt Group
Wietmarschen-Lohne
Teilweise Home-Office
Dann gestalte bei uns das Recruiting und Employer Branding aktiv mit, finde die passenden Kandidaten weltweit und setze innovative Sourcing-Strategien um. * Eigenverantwortliche Umsetzung und Weiterentwicklung der Recruiting und Employer Branding Strategie * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal sowie mehrjährige Berufspraxis im internationalen Recruitment
Dann gestalte bei uns das Recruiting und Employer Branding aktiv mit, finde die passenden Kandidaten weltweit und setze innovative Sourcing-Strategien um. * Eigenverantwortliche Umsetzung und Weiterentwicklung der Recruiting und Employer Branding Strategie * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal sowie mehrjährige Berufspraxis im internationalen Recruitment
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HR Business Partner (m/w/d) International
HR Business Partner (m/w/d) International
Dirk Rossmann GmbH
Burgwedel bei Hannover
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. * Personalrabatt & Einkaufsgutscheine * Sportgruppen & Freizeitseminare
Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. * Personalrabatt & Einkaufsgutscheine * Sportgruppen & Freizeitseminare
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Talent Acquisition Manager (m/w/d) Unternehmenszentrale
Talent Acquisition Manager (m/w/d) Unternehmenszentrale
Dirk Rossmann GmbH
Burgwedel bei Hannover
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. * Von A wie Ausschreibung bis Z wie Zusage: Sie steuern den gesamten Prozess und arbeiten eng mit unseren internen Fachteams wie Active Sourcing, People Assessment, Employer Branding und HR Management zusammen * Personalrabatt & Einkaufsgutscheine * Sportgruppen & Freizeitseminare
Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. * Von A wie Ausschreibung bis Z wie Zusage: Sie steuern den gesamten Prozess und arbeiten eng mit unseren internen Fachteams wie Active Sourcing, People Assessment, Employer Branding und HR Management zusammen * Personalrabatt & Einkaufsgutscheine * Sportgruppen & Freizeitseminare
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Schnelle Bewerbung
Für unser Marketing-Team am Standort in 27755 Delmenhorst suchen wir Unterstützung, die uns mit mutigen Ideen, einer hohen Online-Affinität und einem Gespür für Content neue Impulse für unser Employer Branding und B2B-Marketing gibt. * Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit dem Recruiting zusammen und bringst Deine Ideen aktiv in unser Personalmarketing und ein.
Für unser Marketing-Team am Standort in 27755 Delmenhorst suchen wir Unterstützung, die uns mit mutigen Ideen, einer hohen Online-Affinität und einem Gespür für Content neue Impulse für unser Employer Branding und B2B-Marketing gibt. * Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit dem Recruiting zusammen und bringst Deine Ideen aktiv in unser Personalmarketing und ein.
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Du weißt, dass zur Personalarbeit auch verlässliche Administration gehört – vom Onboarding bis zur Zeugniserstellung. * Übernahme von personalwirtschaftlichen Aufgaben für die am Standort Hannover eingesetzten Praktikanten und Werkstudenten (On- und Offboarding, Vertrags- und Zeugniserstellung, Pflege von Personalunterlagen, Termin- und Zeitmanagement sowie allgemeine administrative HR‑Tätigkeiten) * Selbständige Bearbeitung von modernen HR-Projekten (Young Talents und Employer Branding * Du hast ein Studium im Bereich Personal, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen
Du weißt, dass zur Personalarbeit auch verlässliche Administration gehört – vom Onboarding bis zur Zeugniserstellung. * Übernahme von personalwirtschaftlichen Aufgaben für die am Standort Hannover eingesetzten Praktikanten und Werkstudenten (On- und Offboarding, Vertrags- und Zeugniserstellung, Pflege von Personalunterlagen, Termin- und Zeitmanagement sowie allgemeine administrative HR‑Tätigkeiten) * Selbständige Bearbeitung von modernen HR-Projekten (Young Talents und Employer Branding * Du hast ein Studium im Bereich Personal, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen
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Du arbeitest eng mit zusammen, steuerst Recruiting und Personalprozesse und bringst Themen voran, die für Mitarbeitende und Business gleichermaßen relevant sind. * Verantwortung für den reibungslosen Ablauf aller operativen Personalprozesse für definierte Mandanten/Units/Abteilungen – insb. Rental, Sales & Procurement * Ansprechperson für und der zugeordneten Units in allen personalrelevanten Fragestellungen * Mitarbeit an HR-Projekten mit strategischem Bezug (z.B. Digitalisierungsprojekte, Employer Branding, Prozessoptimierungen) * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Human Resources Management oder Personalwesen * Erste Berufserfahrung als Recruiter (m/w/d), Personalreferent (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d) oder im HR-Bereich wünschenswert
Du arbeitest eng mit zusammen, steuerst Recruiting und Personalprozesse und bringst Themen voran, die für Mitarbeitende und Business gleichermaßen relevant sind. * Verantwortung für den reibungslosen Ablauf aller operativen Personalprozesse für definierte Mandanten/Units/Abteilungen – insb. Rental, Sales & Procurement * Ansprechperson für und der zugeordneten Units in allen personalrelevanten Fragestellungen * Mitarbeit an HR-Projekten mit strategischem Bezug (z.B. Digitalisierungsprojekte, Employer Branding, Prozessoptimierungen) * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Human Resources Management oder Personalwesen * Erste Berufserfahrung als Recruiter (m/w/d), Personalreferent (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d) oder im HR-Bereich wünschenswert
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Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen Personalreferenten / HR Generalisten (m/w/d) für eine vielseitige Tätigkeit im Personalwesen mit operativen und projektbezogenen Anteilen. * Du wirkst aktiv im Recruiting und Bewerbermanagement mit und unterstützt den Ausbau einer attraktiven Arbeitgebermarke (Employer Branding). * Du pflegst und verwaltest digitale Personalakten und erstellst Bescheinigungen sowie weitere personalrelevante Unterlagen. * Du gestaltest ein strukturiertes Onboarding mit und unterstützt Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und Personalentwicklung. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder ähnliche Qualifikation
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen Personalreferenten / HR Generalisten (m/w/d) für eine vielseitige Tätigkeit im Personalwesen mit operativen und projektbezogenen Anteilen. * Du wirkst aktiv im Recruiting und Bewerbermanagement mit und unterstützt den Ausbau einer attraktiven Arbeitgebermarke (Employer Branding). * Du pflegst und verwaltest digitale Personalakten und erstellst Bescheinigungen sowie weitere personalrelevante Unterlagen. * Du gestaltest ein strukturiertes Onboarding mit und unterstützt Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und Personalentwicklung. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder ähnliche Qualifikation
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Personalreferent:in (m/w/d)
Personalreferent:in (m/w/d)
Steuerberatungsgesellschaft Wolfenbüttel Treuhand mbH
Wolfenbüttel
Teilweise Home-Office
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Personalreferent/in (m/w/d), der den gesamten Personalbereich operativ und strategisch betreut. * Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle der gesamten Mitarbeiterkreis (ca. 100 Mitarbeiter) (Recruiting, Onboarding, Vertragswesen, Personalgespräche, Personaladministration, Offboarding) * Durchführung der Personaladministration, insbesondere Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen sowie Pflege von Personalakten und relevanten HR-Dokumenten * Beratung und Unterstützung der in allen personalrelevanten Fragestellungen * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Stärkung der Arbeitgebermarke (Employer Branding) * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Personalschwerpunkt, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung im Personalbereich sowie Berufserfahrung in dem Bereich
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Personalreferent/in (m/w/d), der den gesamten Personalbereich operativ und strategisch betreut. * Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle der gesamten Mitarbeiterkreis (ca. 100 Mitarbeiter) (Recruiting, Onboarding, Vertragswesen, Personalgespräche, Personaladministration, Offboarding) * Durchführung der Personaladministration, insbesondere Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen sowie Pflege von Personalakten und relevanten HR-Dokumenten * Beratung und Unterstützung der in allen personalrelevanten Fragestellungen * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Stärkung der Arbeitgebermarke (Employer Branding) * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Personalschwerpunkt, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung im Personalbereich sowie Berufserfahrung in dem Bereich
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Wir, eine etablierte und erfolgreiche Branding- und Webdesign-Agentur aus Braunschweig, besetzen für unseren Vertrieb neues Personal (m/w/d), dass uns dabei hilft, den Kontakt zu potenziellen Kunden herzustellen, sie vorzuqualifizieren und hinsichtlich gemeinsamer Geschäftsziele mit ihnen zu verhandeln. * Deepsoul | Branding & Design
Wir, eine etablierte und erfolgreiche Branding- und Webdesign-Agentur aus Braunschweig, besetzen für unseren Vertrieb neues Personal (m/w/d), dass uns dabei hilft, den Kontakt zu potenziellen Kunden herzustellen, sie vorzuqualifizieren und hinsichtlich gemeinsamer Geschäftsziele mit ihnen zu verhandeln. * Deepsoul | Branding & Design
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Hast du Erfahrung im Bereich Personal und suchst eine neue, abwechslungsreiche Herausforderung? • Du bist offen für neue HR-Projekte, wie zum Beispiel die Weiterentwicklung der HR-Software, und unterstützt das Marketing-Team im Employer Branding. • Du übernimmst die Personaladministration, pflegst die Personalakten und erstellst Arbeitsverträge, Zeugnisse, Dienstanweisungen sowie Einarbeitungspläne. • Gemeinsam mit der ermittelst du den Personalentwicklungsbedarf. • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium beispielsweise in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Human Resources, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung. • Kenntnisse in der Personaladministration, im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie arbeitsrechtliche Kenntnisse und Grundlagen der Entgelte. Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Personalrekrutierung, ...
Hast du Erfahrung im Bereich Personal und suchst eine neue, abwechslungsreiche Herausforderung? • Du bist offen für neue HR-Projekte, wie zum Beispiel die Weiterentwicklung der HR-Software, und unterstützt das Marketing-Team im Employer Branding. • Du übernimmst die Personaladministration, pflegst die Personalakten und erstellst Arbeitsverträge, Zeugnisse, Dienstanweisungen sowie Einarbeitungspläne. • Gemeinsam mit der ermittelst du den Personalentwicklungsbedarf. • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium beispielsweise in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Human Resources, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung. • Kenntnisse in der Personaladministration, im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie arbeitsrechtliche Kenntnisse und Grundlagen der Entgelte. Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Personalrekrutierung, ...
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Mitgestaltung unserer Employer Branding-Aktivitäte * Unterstützung bei HR-Projekten rund um Onboarding, Messen & Personalmarketing
Mitgestaltung unserer Employer Branding-Aktivitäte * Unterstützung bei HR-Projekten rund um Onboarding, Messen & Personalmarketing
Du bekommst bei Interesse die Möglichkeit auch andere Abteilungen kennenzulernen (z.B. Personalwesen, Qualitätswesen, Rechnungswesen oder Produktionsplanung)
Du bekommst bei Interesse die Möglichkeit auch andere Abteilungen kennenzulernen (z.B. Personalwesen, Qualitätswesen, Rechnungswesen oder Produktionsplanung)
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Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell
Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell
IU Internationale Hochschule
Hannover
Anschreiben nicht erforderlich
Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Personalmanagement. * Personalmanagement & Organisation * Personalmarketing * Die eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Etablierung von Personalprojekten und -konzepten gehören zu Deinem Aufgabenfeld * Manager:in Personalmarketing
Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Personalmanagement. * Personalmanagement & Organisation * Personalmarketing * Die eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Etablierung von Personalprojekten und -konzepten gehören zu Deinem Aufgabenfeld * Manager:in Personalmarketing
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Personalreferent Recruiting/ Inhouse Recruiter (m/w/d)
Personalreferent Recruiting/ Inhouse Recruiter (m/w/d)
Piepenbrock Unternehmensgruppe GmbH + Co. KG
Osnabrück
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Sie haben ein Studium bspw. der Wirtschaftspsychologie/ der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal absolviert oder bringen eine abgeschlossene Ausbildung bspw. als Personaldienstleistungskaufmann/ Personaldienstleistungsfrau (m/w/d) mit
Sie haben ein Studium bspw. der Wirtschaftspsychologie/ der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal absolviert oder bringen eine abgeschlossene Ausbildung bspw. als Personaldienstleistungskaufmann/ Personaldienstleistungsfrau (m/w/d) mit
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Personalreferent/in (m/w/d)
Personalreferent/in (m/w/d)
Noelle + von Campe Glashütte Gesellschaft mit beschränkter Haftung
Boffzen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Sie sind Ansprechpartner/in für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen für einen festgelegten Betreuungskreis. * Sie gestalten aktiv Maßnahmen zur Personalentwicklung in allen Facetten mit. * Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement. Idealerweise konnten Sie bereits erste Berufserfahrung im Personalwesen sammeln. * Ihnen liegt eine hochwertige und professionelle Personalarbeit am Herzen und neben einer empathischen Herangehensweise sind Sie äußerst strukturiert in der Vorgehensweise. Sie können nicht nur bei der Ausrichtung und Gestaltung der Prozesse und Aufgaben innerhalb der Abteilung aktiv mitwirken; vielmehr können Sie wertvolle Personalarbeit in einem traditionsreichen mittelständischen Unternehmen leisten und dessen ...
Sie sind Ansprechpartner/in für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen für einen festgelegten Betreuungskreis. * Sie gestalten aktiv Maßnahmen zur Personalentwicklung in allen Facetten mit. * Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement. Idealerweise konnten Sie bereits erste Berufserfahrung im Personalwesen sammeln. * Ihnen liegt eine hochwertige und professionelle Personalarbeit am Herzen und neben einer empathischen Herangehensweise sind Sie äußerst strukturiert in der Vorgehensweise. Sie können nicht nur bei der Ausrichtung und Gestaltung der Prozesse und Aufgaben innerhalb der Abteilung aktiv mitwirken; vielmehr können Sie wertvolle Personalarbeit in einem traditionsreichen mittelständischen Unternehmen leisten und dessen ...
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Teil-/Vollzeit für eine 30 – 40 Std. Woche eine/n zuverlässigen und engagierte/n Personal-Sachbearbeiter/in. * Mitwirkung an spannenden Personalprojekten * Tägliche administrative und organisatorische Aufgaben in der Verwaltung und im Personalbereich * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Personal * Sicherer Umgang mit gängiger Personalsoftware und MS Office
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Teil-/Vollzeit für eine 30 – 40 Std. Woche eine/n zuverlässigen und engagierte/n Personal-Sachbearbeiter/in. * Mitwirkung an spannenden Personalprojekten * Tägliche administrative und organisatorische Aufgaben in der Verwaltung und im Personalbereich * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Personal * Sicherer Umgang mit gängiger Personalsoftware und MS Office
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Du möchtest im Rahmen deines Pflichtpraktikums das Recruiting und die Personalbetreuung unserer Saisonmitarbeitenden aktiv mitgestalten? * Vertragserstellung: Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten * Prozessmanagement: Fortlaufende Prozessverbesserung und Nachbereitung der Saison im Recruiting und der Personalbetreuung * Personalmarketing: Je nach Bedarf unterstützt du bei Personalmarketingmaßnahmen und vertrittst CEWE auf Messen * Studium & Schwerpunkt: Laufendes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Management, Wirtschaftspsychologie, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Fachrichtung – idealerweise mit dem Schwerpunkt/Vertiefung Personal * Teamorientierung & Arbeitsstil: Offene und zuverlässige Art, du hast Freude an Personalthemen und zeichnest dich durch Eigeninitiative, Flexibilität, ...
Du möchtest im Rahmen deines Pflichtpraktikums das Recruiting und die Personalbetreuung unserer Saisonmitarbeitenden aktiv mitgestalten? * Vertragserstellung: Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten * Prozessmanagement: Fortlaufende Prozessverbesserung und Nachbereitung der Saison im Recruiting und der Personalbetreuung * Personalmarketing: Je nach Bedarf unterstützt du bei Personalmarketingmaßnahmen und vertrittst CEWE auf Messen * Studium & Schwerpunkt: Laufendes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Management, Wirtschaftspsychologie, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Fachrichtung – idealerweise mit dem Schwerpunkt/Vertiefung Personal * Teamorientierung & Arbeitsstil: Offene und zuverlässige Art, du hast Freude an Personalthemen und zeichnest dich durch Eigeninitiative, Flexibilität, ...
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Sachbearbeiter Personal (w/m/d) - Schwerpunkt Recruiting
Sachbearbeiter Personal (w/m/d) - Schwerpunkt Recruiting
ADAC Niedersachsen/Sachsen-Anhalt e.V.
Laatzen
Schnelle Bewerbung
Als Sachbearbeiter Personal (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Recruiting sind Sie für den gesamten Recruitingprozess von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding verantwortlich. * Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich insbesondere im Recruiting mit.
Als Sachbearbeiter Personal (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Recruiting sind Sie für den gesamten Recruitingprozess von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding verantwortlich. * Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich insbesondere im Recruiting mit.
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Spezialist Gesamtbanksteuerung mit Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d)
Spezialist Gesamtbanksteuerung mit Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d)
Hannoversche Volksbank eG
Hannover
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Sie erstellen steuerungsrelevante Auswertungen und Berichte, verantworten das Controlling von Personalkapazitäten, -kosten und zentralen KPIs inklusive Benchmark-Auswertungen und leiten daraus strategische sowie operative Handlungsempfehlungen für das Management ab.
Sie erstellen steuerungsrelevante Auswertungen und Berichte, verantworten das Controlling von Personalkapazitäten, -kosten und zentralen KPIs inklusive Benchmark-Auswertungen und leiten daraus strategische sowie operative Handlungsempfehlungen für das Management ab.
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