Schnelle Bewerbung
1760
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1.136 Treffer für performance-management Jobs in Herrenberg im Umkreis von 30 km
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Learning & Development Specialist (m/w/d)
Learning & Development Specialist (m/w/d)
CHG-MERIDIAN
Weingarten
Teilweise Home-Office
60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Fundierte Kenntnisse in Kompetenzmodellen, Talent Reviews, Performance Management und/oder Succession Planning * Berufserfahrung in Leadership Development, Talent Management oder Organisationsentwicklung, idealerweise in einem internationalen Umfeld * Ausgeprägte Beratungskompetenz auf Augenhöhe mit dem Top-Management sowie die Fähigkeit, strategische Anforderungen in konkrete Maßnahmen zu übersetzen * Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten (EGYM Wellpass, Sportevents, Gesundheitswochen)
Fundierte Kenntnisse in Kompetenzmodellen, Talent Reviews, Performance Management und/oder Succession Planning * Berufserfahrung in Leadership Development, Talent Management oder Organisationsentwicklung, idealerweise in einem internationalen Umfeld * Ausgeprägte Beratungskompetenz auf Augenhöhe mit dem Top-Management sowie die Fähigkeit, strategische Anforderungen in konkrete Maßnahmen zu übersetzen * Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten (EGYM Wellpass, Sportevents, Gesundheitswochen)
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Finance Business Partner (m/f/d) - SBU CE and Product Management
Finance Business Partner (m/f/d) - SBU CE and Product Management
Oras Group
Stuttgart
Teilweise Home-Office
65000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Support pricing, profitability, and commercial performance management * Experience with budgeting, forecasting, and performance management processes - We are looking for a Finance Business Partner to support our Central Europe business and Product Management organization. In this highly visible role, you will partner with senior stakeholders to drive business performance, support strategic decision-making, and create value through data-driven financial insights. * Act as a trusted to across the business and product management organizations * Monitor business performance and identify risks and opportunities * Strong understanding of commercial performance drivers, pricing, profitability, and financial planning * Experi
Support pricing, profitability, and commercial performance management * Experience with budgeting, forecasting, and performance management processes - We are looking for a Finance Business Partner to support our Central Europe business and Product Management organization. In this highly visible role, you will partner with senior stakeholders to drive business performance, support strategic decision-making, and create value through data-driven financial insights. * Act as a trusted to across the business and product management organizations * Monitor business performance and identify risks and opportunities * Strong understanding of commercial performance drivers, pricing, profitability, and financial planning * Experi
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Senior-/Consultant für Group Accounting, Reporting und Financial Planning (m/w/d)
Senior-/Consultant für Group Accounting, Reporting und Financial Planning (m/w/d)
OAC Analytics AG
Stuttgart
Teilweise Home-Office
60000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Konzeption und Einführung moderner Corporate Performance Management (CPM)-Lösungen mit Schwerpunkt auf Prophix und Jedox - o Corporate Performance Management o Management Reporting * Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Management und Fachbereichen
Konzeption und Einführung moderner Corporate Performance Management (CPM)-Lösungen mit Schwerpunkt auf Prophix und Jedox - o Corporate Performance Management o Management Reporting * Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Management und Fachbereichen
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Junior Managers Program (Trainee) - Starte deine Leadership Journey im Bereich HR, Business und Strategy
Junior Managers Program (Trainee) - Starte deine Leadership Journey im Bereich HR, Business und Strategy
Bosch Gruppe
Gerlingen
Schnelle Bewerbung
Du gestaltest strategische und operative Projekte, zum Beispiel in den Bereichen Restructuring und M&A, Employer Branding, Performance Management oder Digitalisierung. Wir suchen Masterabsolvent:innen mit unternehmerischem Denken und Gestaltungswillen, die im Junior Managers Program Verantwortung übernehmen und sich auf eine Karriere im HR- oder kaufmännischen Management vorbereiten möchten. Je nach Profil und Entwicklungsziel erhältst du Einblicke in Bereiche wie HR Strategy, Digitalization, HR Business Partnering, Talent Management und Organisationsentwicklung sowie Controlling, Finance oder Business Development. So entwickelst du ein breites Verständnis für unser Geschäft und bereitest dich gezielt auf deine weitere Karriere im kaufmännischen oder HR-Management vor. * Du übernimmst
Du gestaltest strategische und operative Projekte, zum Beispiel in den Bereichen Restructuring und M&A, Employer Branding, Performance Management oder Digitalisierung. Wir suchen Masterabsolvent:innen mit unternehmerischem Denken und Gestaltungswillen, die im Junior Managers Program Verantwortung übernehmen und sich auf eine Karriere im HR- oder kaufmännischen Management vorbereiten möchten. Je nach Profil und Entwicklungsziel erhältst du Einblicke in Bereiche wie HR Strategy, Digitalization, HR Business Partnering, Talent Management und Organisationsentwicklung sowie Controlling, Finance oder Business Development. So entwickelst du ein breites Verständnis für unser Geschäft und bereitest dich gezielt auf deine weitere Karriere im kaufmännischen oder HR-Management vor. * Du übernimmst
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Schnelle Bewerbung
Aufbau und Steuerung des operativen Supplier Performance Management Prozesses in enger Abstimmung mit dem strategischen und operativen Einkauf - als Supplier Performance Manager (m/w/d), um gemeinsam die Zukunft der Arbeit zu gestalten! * Kontinuierliche Verbesserung der Lieferperformance (OTIF) unserer Lieferanten * Fortführung und Optimierung der Reporting-Struktur im Bereich Lieferperformance * Interner Ansprechpartner für Lieferantenlieferzeiten und Performance * Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung im Lieferantenmanagement, Einkauf oder Supply Chain Management
Aufbau und Steuerung des operativen Supplier Performance Management Prozesses in enger Abstimmung mit dem strategischen und operativen Einkauf - als Supplier Performance Manager (m/w/d), um gemeinsam die Zukunft der Arbeit zu gestalten! * Kontinuierliche Verbesserung der Lieferperformance (OTIF) unserer Lieferanten * Fortführung und Optimierung der Reporting-Struktur im Bereich Lieferperformance * Interner Ansprechpartner für Lieferantenlieferzeiten und Performance * Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung im Lieferantenmanagement, Einkauf oder Supply Chain Management
Werkstudent (m/f/d) oder Abschlussarbeit im Nachhaltigkeitsmanagement
Werkstudent (m/f/d) oder Abschlussarbeit im Nachhaltigkeitsmanagement
CHG-MERIDIAN
Weingarten
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Konsolidierung, Validierung und Analyse relevanter ESG-Daten im Rahmen des quartalsweiten und jährlichen Nachhaltigkeitscontrollings und Performance-Managements * Unterstützung bei der Bearbeitung von Kundenanfragen zu Nachhaltigkeitsthemen, der ESG-Performance und damit verbundenen Unternehmensaktivitäten
Konsolidierung, Validierung und Analyse relevanter ESG-Daten im Rahmen des quartalsweiten und jährlichen Nachhaltigkeitscontrollings und Performance-Managements * Unterstützung bei der Bearbeitung von Kundenanfragen zu Nachhaltigkeitsthemen, der ESG-Performance und damit verbundenen Unternehmensaktivitäten
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Beratung in den Bereichen Leistungsmanagement, organisatorische Effektivität, Personalbeschaffung und -besetzung, Vergütung, Mitarbeiterentwicklung und Mitarbeiterbeziehungen * Unterstützung und Umsetzung von Personalinitiativen in Bereichen wie Mitarbeiterengagement, Veränderungsmanagement, Führungskräfteentwicklung, Mitarbeiterbindung und Personalplanung
Beratung in den Bereichen Leistungsmanagement, organisatorische Effektivität, Personalbeschaffung und -besetzung, Vergütung, Mitarbeiterentwicklung und Mitarbeiterbeziehungen * Unterstützung und Umsetzung von Personalinitiativen in Bereichen wie Mitarbeiterengagement, Veränderungsmanagement, Führungskräfteentwicklung, Mitarbeiterbindung und Personalplanung
(Senior) Consultant Jedox – FP&A & Business Intelligence (m/w/d)
(Senior) Consultant Jedox – FP&A & Business Intelligence (m/w/d)
OAC Analytics AG
Stuttgart
Teilweise Home-Office
60000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Du hast einen fachlichen Hintergrund im Controlling, FP&A oder Finance und/oder bereits Erfahrung als Consultant in BI-, CPM- oder Performance-Management-Projekten gesammelt. * Kurze Entscheidungswege und direkter Austausch mit unserem Management geben Dir die Möglichkeit, nicht nur Projekte, sondern auch die Weiterentwicklung von OAC Analytics mitzugestalten.
Du hast einen fachlichen Hintergrund im Controlling, FP&A oder Finance und/oder bereits Erfahrung als Consultant in BI-, CPM- oder Performance-Management-Projekten gesammelt. * Kurze Entscheidungswege und direkter Austausch mit unserem Management geben Dir die Möglichkeit, nicht nur Projekte, sondern auch die Weiterentwicklung von OAC Analytics mitzugestalten.
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Dies umfasst Steuerung & Koordination der Dienstleister (vom Lieferantenmanagement bis Auswahl & Besetzung), Performance-& Qualitätsmanagement (z.B. hinsichtlich Leistungsfähigkeit & Optimierungspotenzial), Schnittstellenmanagement zu Managern im Fachbereich, KPIs & Reporting (inkl. Gesamtauslastungsentwicklung & Maßnahmenvorschlagswesen) und Prozessentwicklung (wie Planungstoolweiterentwicklung). * In Deiner Rolle als disziplinarische Teamleitung für die Kollegen aus dem Resource Management übernimmst Du die Ressourcen- und Bedarfsplanung für das komplette Engineering. * Dabei begeisterst Du uns durch Deine Erfahrungen im Contractor-Management, idealerweise gepaart mit Deinem Praxiswissen im Projektumfeld eines Industrieunternehmens sowie einer starken technischen Af
Dies umfasst Steuerung & Koordination der Dienstleister (vom Lieferantenmanagement bis Auswahl & Besetzung), Performance-& Qualitätsmanagement (z.B. hinsichtlich Leistungsfähigkeit & Optimierungspotenzial), Schnittstellenmanagement zu Managern im Fachbereich, KPIs & Reporting (inkl. Gesamtauslastungsentwicklung & Maßnahmenvorschlagswesen) und Prozessentwicklung (wie Planungstoolweiterentwicklung). * In Deiner Rolle als disziplinarische Teamleitung für die Kollegen aus dem Resource Management übernimmst Du die Ressourcen- und Bedarfsplanung für das komplette Engineering. * Dabei begeisterst Du uns durch Deine Erfahrungen im Contractor-Management, idealerweise gepaart mit Deinem Praxiswissen im Projektumfeld eines Industrieunternehmens sowie einer starken technischen Af
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HR Advisor
HR Advisor
International SOS GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
48000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
Lead and advise on complex relations matters, including performance management, disciplinary processes, grievances, investigations, organisational change and terminations * Coach and support managers to strengthen people management capability, improve performance and address employee issues effectively - This is a varied, hands-on HR management role where you will combine operational HR leadership with strategic business partnering. Working within an international, matrix organisation, you will take ownership of HR delivery within your area, support managers in developing their people management capability, and help shape HR initiatives, organisational development and continuous improvement across Europe. * Significant HR generalist experience, with a strong backgroun
Lead and advise on complex relations matters, including performance management, disciplinary processes, grievances, investigations, organisational change and terminations * Coach and support managers to strengthen people management capability, improve performance and address employee issues effectively - This is a varied, hands-on HR management role where you will combine operational HR leadership with strategic business partnering. Working within an international, matrix organisation, you will take ownership of HR delivery within your area, support managers in developing their people management capability, and help shape HR initiatives, organisational development and continuous improvement across Europe. * Significant HR generalist experience, with a strong backgroun
HR Coordinator
HR Coordinator
International SOS GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
50000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
Provide practical guidance on relations, performance management, probation, contract changes, rewards, investigations, mediation, disciplinary processes and terminations
Provide practical guidance on relations, performance management, probation, contract changes, rewards, investigations, mediation, disciplinary processes and terminations
HR Advisor
HR Advisor
International SOS GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
49000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Advise on complex relations matters, including performance management, disciplinary processes, grievances, investigations, organisational change and terminations * Coach and support managers to strengthen people management capability, improve performance and address employee issues effectively - Working within an international, matrix organisation, you will take ownership of HR delivery within your area, support managers in developing their people management capability, and help shape HR initiatives, organisational development and continuous improvement across Europe.
Advise on complex relations matters, including performance management, disciplinary processes, grievances, investigations, organisational change and terminations * Coach and support managers to strengthen people management capability, improve performance and address employee issues effectively - Working within an international, matrix organisation, you will take ownership of HR delivery within your area, support managers in developing their people management capability, and help shape HR initiatives, organisational development and continuous improvement across Europe.
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Certifying Staff B2 (m/w/d) - Stuttgart
Certifying Staff B2 (m/w/d) - Stuttgart
Cessna Düsseldorf Citation Service Center GmbH
Stuttgart
62000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
von einem strukturierten Performance Management Programm mit jährlichen leistungsabhängigen Gehaltserhöhungen, sowie Bonusprogrammen,
von einem strukturierten Performance Management Programm mit jährlichen leistungsabhängigen Gehaltserhöhungen, sowie Bonusprogrammen,
Noch nichts dabei? Es gibt 1123 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
Junior Managers Program (Trainee) - Starte deine Leadership Journey im Bereich Supply Chain Management
Junior Managers Program (Trainee) - Starte deine Leadership Journey im Bereich Supply Chain Management
Bosch Gruppe
Gerlingen-Schillerhöhe
Teilweise Home-Office
Für dich ist klar: starke Teams = starke Performance.
Für dich ist klar: starke Teams = starke Performance.
NEU
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Praktikum im Produktmanagement für 3D-Sammelserien und E-Commerce (Pflichtpraktikum)
Praktikum im Produktmanagement für 3D-Sammelserien und E-Commerce (Pflichtpraktikum)
Blue Ocean Entertainment AG
Stuttgart
Schnelle Bewerbung
Wir suchen einen Praktikanten (m/w/d) im Produktmanagement für 3D-Sammelserien und E-Commerce (Pflichtpraktikum) * Shop-Aktionen gemeinsam mit dem Produktmanagement zu planen, zu konzipieren und umzusetzen * die Performance unserer Google Ads-Kampagnen zu überwachen und auszuwerten
Wir suchen einen Praktikanten (m/w/d) im Produktmanagement für 3D-Sammelserien und E-Commerce (Pflichtpraktikum) * Shop-Aktionen gemeinsam mit dem Produktmanagement zu planen, zu konzipieren und umzusetzen * die Performance unserer Google Ads-Kampagnen zu überwachen und auszuwerten
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Supervisor Kundenservice / Seminarmanagement (m/w/d) (Bereich Open Courses | Stuttgart | Hybrid)
Supervisor Kundenservice / Seminarmanagement (m/w/d) (Bereich Open Courses | Stuttgart | Hybrid)
Cegos Integrata GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
4400 - 6000 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Mit Performance Learning bieten wir schlüsselfertige und individualisierbare Lösungen, die in nationalen und internationalen Kundenprojekten zum Einsatz kommen. Kundenservice (Pre-/After-Sales) und Seminarmanagement * Der versierte Umgang mit ERP- und Trainingsmanagementsystemen ist für Sie selbstverständlich – ebenso der Umgang mit MS Office und KI-Tools.
Mit Performance Learning bieten wir schlüsselfertige und individualisierbare Lösungen, die in nationalen und internationalen Kundenprojekten zum Einsatz kommen. Kundenservice (Pre-/After-Sales) und Seminarmanagement * Der versierte Umgang mit ERP- und Trainingsmanagementsystemen ist für Sie selbstverständlich – ebenso der Umgang mit MS Office und KI-Tools.
Anschreiben nicht erforderlich
Weiterentwicklung und Implementierung globaler Talentmanagement-Instrumente bei Exyte, wie z. B. Career Pathing, Nachfolgeplanung, High-Potential-Identifikation, Talent Reviews, globale Onboarding-Initiativen u. a.Steuerung des jährlichen Performance-Review-Prozesses sowie Beratung und Begleitung der relevanten Stakeholder * Exyte Management GmbH * Steuerung und Weiterentwicklung des globalen Leadership- und Talententwicklungsportfolios von Exyte innerhalb der Corporate Function „Global Talent Management“ am Standort Stuttgart * Analyse und Interpretation von HR- und Talentmanagement-Reports zur Ableitung von Erkenntnissen und zur Unterstützung datenbasierter Entscheidungen * Organisation und Durchführung der regelmäßigen globalen Leadership-Konferenzen gemeinsam mit dem Top-Management * Steuerung und Management interner Schnittstellen und Stakeholder
Weiterentwicklung und Implementierung globaler Talentmanagement-Instrumente bei Exyte, wie z. B. Career Pathing, Nachfolgeplanung, High-Potential-Identifikation, Talent Reviews, globale Onboarding-Initiativen u. a.Steuerung des jährlichen Performance-Review-Prozesses sowie Beratung und Begleitung der relevanten Stakeholder * Exyte Management GmbH * Steuerung und Weiterentwicklung des globalen Leadership- und Talententwicklungsportfolios von Exyte innerhalb der Corporate Function „Global Talent Management“ am Standort Stuttgart * Analyse und Interpretation von HR- und Talentmanagement-Reports zur Ableitung von Erkenntnissen und zur Unterstützung datenbasierter Entscheidungen * Organisation und Durchführung der regelmäßigen globalen Leadership-Konferenzen gemeinsam mit dem Top-Management * Steuerung und Management interner Schnittstellen und Stakeholder
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Global Procurement - ESG Lead (m/f/d)
Global Procurement - ESG Lead (m/f/d)
Exyte Management GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
78000 - 102000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Exyte Management GmbH - Acting as the central ESG point of contact within Procurement and Subcontracting Management, the position leads sustainability initiatives, supports ESG training for procurement teams and , and continuously improves processes to strengthen responsible supplier partnerships. * Serve as the central ESG point of contact within Procurement and Subcontracting Management, ensuring consistent standards and reduced compliance risk. * Monitor and report ESG performance using tools such as SAP Ariba and EcoVadis to enable data‑driven decisions and risk mitigation. * Strong stakeholder management skills with the ability to collaborate across functions and with suppliers to drive sustainability initiatives.
Exyte Management GmbH - Acting as the central ESG point of contact within Procurement and Subcontracting Management, the position leads sustainability initiatives, supports ESG training for procurement teams and , and continuously improves processes to strengthen responsible supplier partnerships. * Serve as the central ESG point of contact within Procurement and Subcontracting Management, ensuring consistent standards and reduced compliance risk. * Monitor and report ESG performance using tools such as SAP Ariba and EcoVadis to enable data‑driven decisions and risk mitigation. * Strong stakeholder management skills with the ability to collaborate across functions and with suppliers to drive sustainability initiatives.
Senior Specialist Sales Controlling (m/w/d)
Senior Specialist Sales Controlling (m/w/d)
Exyte Management GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
70000 - 93000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
In enger Zusammenarbeit mit den Exentec Sales Teams und dem Management der Global Business Lines sorgt die Position für Transparenz, fördert die Performance und ermöglicht fundierte Entscheidungen. * Exyte Management GmbH - Die Position Senior Specialist Sales Controlling (m/w/d) ist verantwortlich für die finanzielle Steuerung, das Performance Reporting sowie die Unterstützung strategischer Initiativen in einem schnelllebigen Produktionsumfeld. Durch die enge Zusammenarbeit mit dem Senior Management und bereichsübergreifenden Führungskräften in verschiedenen Regionen leistet die Position einen wichtigen Beitrag zur Steigerung der Profitabilität, zur Stärkung der finanziellen Governance und zur Förderung einer datengetriebenen Unternehmenskultur. * Erstellung monatlicher Managementberichte (Finanzabschlüsse, Pipeline-Reports, KPI-Dashboards) unter Verwendung von ...
In enger Zusammenarbeit mit den Exentec Sales Teams und dem Management der Global Business Lines sorgt die Position für Transparenz, fördert die Performance und ermöglicht fundierte Entscheidungen. * Exyte Management GmbH - Die Position Senior Specialist Sales Controlling (m/w/d) ist verantwortlich für die finanzielle Steuerung, das Performance Reporting sowie die Unterstützung strategischer Initiativen in einem schnelllebigen Produktionsumfeld. Durch die enge Zusammenarbeit mit dem Senior Management und bereichsübergreifenden Führungskräften in verschiedenen Regionen leistet die Position einen wichtigen Beitrag zur Steigerung der Profitabilität, zur Stärkung der finanziellen Governance und zur Förderung einer datengetriebenen Unternehmenskultur. * Erstellung monatlicher Managementberichte (Finanzabschlüsse, Pipeline-Reports, KPI-Dashboards) unter Verwendung von ...
Lead Engineer Industrial BATT/PV (m/f/d)
Lead Engineer Industrial BATT/PV (m/f/d)
Exyte Management GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
72000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Exyte Management GmbH - As our Lead Engineer Industrial BATT/PV (m/f/d), you sit at the heart of innovation, linking cell technology, production equipment, and facility design to turn bold ideas into scalable, safe, and high performance manufacturing reality.
Exyte Management GmbH - As our Lead Engineer Industrial BATT/PV (m/f/d), you sit at the heart of innovation, linking cell technology, production equipment, and facility design to turn bold ideas into scalable, safe, and high performance manufacturing reality.
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SAP Basis Administrator (w/m/d)
SAP Basis Administrator (w/m/d)
Komm.ONE
Stuttgart, Freiburg, Heidelberg, Heilbronn, Karlsruhe, Reutlingen oder Ulm
1 - 999999 / (geschätzt für Vollzeit)
Implementierung, Konfiguration und Administration von SAP-Systemlandschaften (z. B. SAP S/4HANA, SAP NetWeaver) inkl. Upgrades und Performance-Analysen * Durchführung von 2nd/3rd Level Support sowie Incident- und Problemmanagement * Sehr gute SAP-Basis Kenntnisse (Implementierung, Administration, Performance) sowie umfassendes Know-how geschäftsprozessabhängiger IT-Landschaften * Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
Implementierung, Konfiguration und Administration von SAP-Systemlandschaften (z. B. SAP S/4HANA, SAP NetWeaver) inkl. Upgrades und Performance-Analysen * Durchführung von 2nd/3rd Level Support sowie Incident- und Problemmanagement * Sehr gute SAP-Basis Kenntnisse (Implementierung, Administration, Performance) sowie umfassendes Know-how geschäftsprozessabhängiger IT-Landschaften * Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
NEU
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Systemadministrator (m/w/d)
Systemadministrator (m/w/d)
S-Management Services GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe
Stuttgart
Teilweise Home-Office
50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du betreibst die verantworteten Systeme inklusive Monitoring, Performance-Tuning und Fehlermanagement, insbesondere in Linux-Umgebungen und mit Docker-Containern, und setzt Infrastrukturmaßnahmen um (z. B. Releasewechsel, Versions-Upgrades). * S-Management Services GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe - Die S-Management Services GmbH ist ein Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe und Partner für Business-Lösungen im Firmenkunden- und Immobiliengeschäft sowie im Formular- und Nachhaltigkeitsmanagement. Mit Kopf, Herz und Hand ist die S-Management Services der #BusinessMöglichMacher in der DSV-Gruppe, dem zentralen Dienstleister der Sparkassen-Finanzgruppe. * Du implementierst und überwachst Security-Maßnahmen in enger Abstimmung mit dem Sicherheitsmanagement. * Du arbeitest aktiv in Projekten und Prozessen mit, übernimmst Aufgaben in Projektmanagement- und Prozessver
Du betreibst die verantworteten Systeme inklusive Monitoring, Performance-Tuning und Fehlermanagement, insbesondere in Linux-Umgebungen und mit Docker-Containern, und setzt Infrastrukturmaßnahmen um (z. B. Releasewechsel, Versions-Upgrades). * S-Management Services GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe - Die S-Management Services GmbH ist ein Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe und Partner für Business-Lösungen im Firmenkunden- und Immobiliengeschäft sowie im Formular- und Nachhaltigkeitsmanagement. Mit Kopf, Herz und Hand ist die S-Management Services der #BusinessMöglichMacher in der DSV-Gruppe, dem zentralen Dienstleister der Sparkassen-Finanzgruppe. * Du implementierst und überwachst Security-Maßnahmen in enger Abstimmung mit dem Sicherheitsmanagement. * Du arbeitest aktiv in Projekten und Prozessen mit, übernimmst Aufgaben in Projektmanagement- und Prozessver
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Senior Project Manager (m/w/d) Modular Solutions
Senior Project Manager (m/w/d) Modular Solutions
Exentec Germany GmbH
Renningen
Teilweise Home-Office
96000 - 123000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Verantwortung für das kommerzielle und vertragliche Projektmanagement inklusive Nachträgen und Claims * Sicherstellung der wirtschaftlichen Projektperformance (Forecasting, Kostenkontrolle, Margensteuerung) * 5–10 Jahre Erfahrung im Projektmanagement komplexer Industrie- oder Bauprojekte * Ausgeprägte Projektleitungs- und Stakeholder-Management-Kompetenzen * Erfahrung im kommerziellen und vertraglichen Projektmanagement * Starke Fähigkeiten im Risiko- und Problemlösungsmanagement
Verantwortung für das kommerzielle und vertragliche Projektmanagement inklusive Nachträgen und Claims * Sicherstellung der wirtschaftlichen Projektperformance (Forecasting, Kostenkontrolle, Margensteuerung) * 5–10 Jahre Erfahrung im Projektmanagement komplexer Industrie- oder Bauprojekte * Ausgeprägte Projektleitungs- und Stakeholder-Management-Kompetenzen * Erfahrung im kommerziellen und vertraglichen Projektmanagement * Starke Fähigkeiten im Risiko- und Problemlösungsmanagement
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Senior IT Application Expert CATIA & 3DExperience (m/w/d)
Senior IT Application Expert CATIA & 3DExperience (m/w/d)
Dürr Group Services GmbH
Schopfloch
54000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
Problemmanagement – Lösungen sichern * Release- und Update-Management – Aktualität gewährleisten - Sie überwachen die Systeme, analysieren deren Performance und optimieren proaktiv die unterschiedlichen Plattformen, um höchste Verfügbarkeit und Effizienz zu gewährleisten - Mehrjährige, nachweisliche Erfahrung in der Administration von CATIA V5 (inkl. Konfiguration, Customizing, Lizenzierung, Start-Environments) sowie fundierte Kenntnisse der 3DExperience-Plattform (inkl. Rollen, Strukturen, Lifecycle-Management) * Mobilität: Zuschüsse zu BahnTickets, Parkplätze und ein professionelles Fuhrparkmanagement
Problemmanagement – Lösungen sichern * Release- und Update-Management – Aktualität gewährleisten - Sie überwachen die Systeme, analysieren deren Performance und optimieren proaktiv die unterschiedlichen Plattformen, um höchste Verfügbarkeit und Effizienz zu gewährleisten - Mehrjährige, nachweisliche Erfahrung in der Administration von CATIA V5 (inkl. Konfiguration, Customizing, Lizenzierung, Start-Environments) sowie fundierte Kenntnisse der 3DExperience-Plattform (inkl. Rollen, Strukturen, Lifecycle-Management) * Mobilität: Zuschüsse zu BahnTickets, Parkplätze und ein professionelles Fuhrparkmanagement
Komm.UNITY Engineer (w/m/d)
Komm.UNITY Engineer (w/m/d)
Komm.ONE
Stuttgart, Freiburg, Heidelberg, Heilbronn, Karlsruhe, Reutlingen, Ulm
1 - 999999 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Betrieb und Optimierung der zugeordneten Plattformkomponenten hinsichtlich Verfügbarkeit, Sicherheit, Performance und Qualität * Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
Betrieb und Optimierung der zugeordneten Plattformkomponenten hinsichtlich Verfügbarkeit, Sicherheit, Performance und Qualität * Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
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