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                            Beliebte Jobs

                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Pflegehelfer Ausbildung
                            • Industriemechaniker Ausbildung
                            • Verkäufer Ausbildung
                            • Busfahrer Ausbildung
                            • Alltagsbegleiter Ausbildung
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • MFA Ausbildung
                            • Ausbildung Bauzeichner
                            • Bauzeichner Ausbildung
                            • Polizei Ausbildung
                            • Tierpfleger Ausbildung

                            mehr

                            Standorte

                            Neuer als 24h
                            218


                            €10.000
                            €100.000
                            IT
                            720













                            2.445 Treffer für performance-management Jobs in Ammerbuch im Umkreis von 30 km

                            Learning & Development Specialist (m/w/d)

                            CHG-MERIDIAN
                            Weingarten
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Fundierte Kenntnisse in Kompetenzmodellen, Talent Reviews, Performance Management und/oder Succession Planning * Berufserfahrung in Leadership Development, Talent Management oder Organisationsentwicklung, idealerweise in einem internationalen Umfeld * Ausgeprägte Beratungskompetenz auf Augenhöhe mit dem Top-Management sowie die Fähigkeit, strategische Anforderungen in konkrete Maßnahmen zu übersetzen * Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten (EGYM Wellpass, Sportevents, Gesundheitswochen)
                            Fundierte Kenntnisse in Kompetenzmodellen, Talent Reviews, Performance Management und/oder Succession Planning * Berufserfahrung in Leadership Development, Talent Management oder Organisationsentwicklung, idealerweise in einem internationalen Umfeld * Ausgeprägte Beratungskompetenz auf Augenhöhe mit dem Top-Management sowie die Fähigkeit, strategische Anforderungen in konkrete Maßnahmen zu übersetzen * Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten (EGYM Wellpass, Sportevents, Gesundheitswochen)
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                            Schnelle Bewerbung
                            Support pricing, profitability, and commercial performance management * Experience with budgeting, forecasting, and performance management processes - We are looking for a Finance Business Partner to support our Central Europe business and Product Management organization. In this highly visible role, you will partner with senior stakeholders to drive business performance, support strategic decision-making, and create value through data-driven financial insights. * Act as a trusted to across the business and product management organizations * Monitor business performance and identify risks and opportunities * Strong understanding of commercial performance drivers, pricing, profitability, and financial planning * Experi
                            Support pricing, profitability, and commercial performance management * Experience with budgeting, forecasting, and performance management processes - We are looking for a Finance Business Partner to support our Central Europe business and Product Management organization. In this highly visible role, you will partner with senior stakeholders to drive business performance, support strategic decision-making, and create value through data-driven financial insights. * Act as a trusted to across the business and product management organizations * Monitor business performance and identify risks and opportunities * Strong understanding of commercial performance drivers, pricing, profitability, and financial planning * Experi
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                            Schnelle Bewerbung
                            Konzeption und Einführung moderner Corporate Performance Management (CPM)-Lösungen mit Schwerpunkt auf Prophix und Jedox - o Corporate Performance Management o Management Reporting * Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Management und Fachbereichen
                            Konzeption und Einführung moderner Corporate Performance Management (CPM)-Lösungen mit Schwerpunkt auf Prophix und Jedox - o Corporate Performance Management o Management Reporting * Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Management und Fachbereichen
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                            Global Procurement Manager (m/w/d)

                            TAKKT AG
                            Stuttgart
                            Teilweise Home-Office
                            59000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Undertake fact based supplier performance management through scorecards / KPI's - The Global is responsible for the strategic management and development of one or more category groups across the entire lifecycle. The role ensures long-term supply risk management & compliance, continuity of supply, price rise mitigation, optimal total cost of ownership (TCO) and continuous development of the global & sourcing portfolio. * Own cost, risk and innovation management within the relevant category * Use raw material, commodity indexes and performance facts in negotiations to mitigate price rises * Cooperate closely with Product Management and SCM as a direct Business Partner * Proven negotiation and contract management skills * Strong experie
                            Undertake fact based supplier performance management through scorecards / KPI's - The Global is responsible for the strategic management and development of one or more category groups across the entire lifecycle. The role ensures long-term supply risk management & compliance, continuity of supply, price rise mitigation, optimal total cost of ownership (TCO) and continuous development of the global & sourcing portfolio. * Own cost, risk and innovation management within the relevant category * Use raw material, commodity indexes and performance facts in negotiations to mitigate price rises * Cooperate closely with Product Management and SCM as a direct Business Partner * Proven negotiation and contract management skills * Strong experie
                            mehr
                            Schnelle Bewerbung
                            Du gestaltest strategische und operative Projekte, zum Beispiel in den Bereichen Restructuring und M&A, Employer Branding, Performance Management oder Digitalisierung. Wir suchen Masterabsolvent:innen mit unternehmerischem Denken und Gestaltungswillen, die im Junior Managers Program Verantwortung übernehmen und sich auf eine Karriere im HR- oder kaufmännischen Management vorbereiten möchten. Je nach Profil und Entwicklungsziel erhältst du Einblicke in Bereiche wie HR Strategy, Digitalization, HR Business Partnering, Talent Management und Organisationsentwicklung sowie Controlling, Finance oder Business Development. So entwickelst du ein breites Verständnis für unser Geschäft und bereitest dich gezielt auf deine weitere Karriere im kaufmännischen oder HR-Management vor. * Du übernimmst
                            Du gestaltest strategische und operative Projekte, zum Beispiel in den Bereichen Restructuring und M&A, Employer Branding, Performance Management oder Digitalisierung. Wir suchen Masterabsolvent:innen mit unternehmerischem Denken und Gestaltungswillen, die im Junior Managers Program Verantwortung übernehmen und sich auf eine Karriere im HR- oder kaufmännischen Management vorbereiten möchten. Je nach Profil und Entwicklungsziel erhältst du Einblicke in Bereiche wie HR Strategy, Digitalization, HR Business Partnering, Talent Management und Organisationsentwicklung sowie Controlling, Finance oder Business Development. So entwickelst du ein breites Verständnis für unser Geschäft und bereitest dich gezielt auf deine weitere Karriere im kaufmännischen oder HR-Management vor. * Du übernimmst
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                            Schnelle Bewerbung
                            Aufbau und Steuerung des operativen Supplier Performance Management Prozesses in enger Abstimmung mit dem strategischen und operativen Einkauf - als Supplier Performance Manager (m/w/d), um gemeinsam die Zukunft der Arbeit zu gestalten! * Kontinuierliche Verbesserung der Lieferperformance (OTIF) unserer Lieferanten * Fortführung und Optimierung der Reporting-Struktur im Bereich Lieferperformance * Interner Ansprechpartner für Lieferantenlieferzeiten und Performance * Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung im Lieferantenmanagement, Einkauf oder Supply Chain Management
                            Aufbau und Steuerung des operativen Supplier Performance Management Prozesses in enger Abstimmung mit dem strategischen und operativen Einkauf - als Supplier Performance Manager (m/w/d), um gemeinsam die Zukunft der Arbeit zu gestalten! * Kontinuierliche Verbesserung der Lieferperformance (OTIF) unserer Lieferanten * Fortführung und Optimierung der Reporting-Struktur im Bereich Lieferperformance * Interner Ansprechpartner für Lieferantenlieferzeiten und Performance * Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung im Lieferantenmanagement, Einkauf oder Supply Chain Management
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Konsolidierung, Validierung und Analyse relevanter ESG-Daten im Rahmen des quartalsweiten und jährlichen Nachhaltigkeitscontrollings und Performance-Managements * Unterstützung bei der Bearbeitung von Kundenanfragen zu Nachhaltigkeitsthemen, der ESG-Performance und damit verbundenen Unternehmensaktivitäten
                            Konsolidierung, Validierung und Analyse relevanter ESG-Daten im Rahmen des quartalsweiten und jährlichen Nachhaltigkeitscontrollings und Performance-Managements * Unterstützung bei der Bearbeitung von Kundenanfragen zu Nachhaltigkeitsthemen, der ESG-Performance und damit verbundenen Unternehmensaktivitäten
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                            Management Associate (w/m/d)

                            ahc GmbH
                            Stuttgart
                            Teilweise Home-Office
                            42000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Projektmanagement: Du leitest und begleitest große und kleine High-Impact-Initiativen in den Bereichen Marketing, Business Development, HR, Finance und Performance Management und treibst deren Umsetzung voran. Wir sind die ahc GmbH, eine inhabergeführte Unternehmensberatung aus Stuttgart – und die Spezialisten für Projektmanagement. Projektmanagement-Exzellenz, Teamgeist und Innovationskraft. Als Management Associate (w/m/d) unterstützt du die Geschäftsleitung direkt in ihrer Funktion und trägst wesentlich zur Steuerung der Bereiche Strategie, Marketing, Business Development, HR und Finance bei. Aufgrund der Nähe zum Senior Management ist eine hohe Präsenz im Stuttgarter Büro Voraussetzung. Dabei stellst du durch exzellentes Zeit- und Prioritätenmanagement die Umsetzung sicher, bist aber auch inhaltlich tief in den Themen involviert und sorgst so für die bestmöglichen
                            Projektmanagement: Du leitest und begleitest große und kleine High-Impact-Initiativen in den Bereichen Marketing, Business Development, HR, Finance und Performance Management und treibst deren Umsetzung voran. Wir sind die ahc GmbH, eine inhabergeführte Unternehmensberatung aus Stuttgart – und die Spezialisten für Projektmanagement. Projektmanagement-Exzellenz, Teamgeist und Innovationskraft. Als Management Associate (w/m/d) unterstützt du die Geschäftsleitung direkt in ihrer Funktion und trägst wesentlich zur Steuerung der Bereiche Strategie, Marketing, Business Development, HR und Finance bei. Aufgrund der Nähe zum Senior Management ist eine hohe Präsenz im Stuttgarter Büro Voraussetzung. Dabei stellst du durch exzellentes Zeit- und Prioritätenmanagement die Umsetzung sicher, bist aber auch inhaltlich tief in den Themen involviert und sorgst so für die bestmöglichen
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                            HR Business Partner (m/w/d)

                            JOTEC GmbH
                            Hechingen
                            58000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Beratung in den Bereichen Leistungsmanagement, organisatorische Effektivität, Personalbeschaffung und -‍besetzung, Vergütung, Mitarbeiterentwicklung und Mitarbeiterbeziehungen * Unterstützung und Umsetzung von Personalinitiativen in Bereichen wie Mitarbeiterengagement, Veränderungsmanagement, Führungskräfteentwicklung, Mitarbeiterbindung und Personalplanung
                            Beratung in den Bereichen Leistungsmanagement, organisatorische Effektivität, Personalbeschaffung und -‍besetzung, Vergütung, Mitarbeiterentwicklung und Mitarbeiterbeziehungen * Unterstützung und Umsetzung von Personalinitiativen in Bereichen wie Mitarbeiterengagement, Veränderungsmanagement, Führungskräfteentwicklung, Mitarbeiterbindung und Personalplanung
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                            IT Business Analyst HR Systems (w/m/d)

                            XSYS Germany GmbH
                            Stuttgart
                            52000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors in den Bereichen Organisationsmanagement, Compensation, Performance Management und Reporting in Zusammenarbeit mit unserem externen . * Mehrjährige Erfahrung in der Nutzung von SAP SuccessFactors, idealerweise in den Bereichen Organisationsmanagement, Compensation, Performance Management und Reporting. * Gute Kenntnisse relevanter HR-Prozesse, insbesondere in den Bereichen Compensation, Performance Management, Talent Management, Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft. * Betreuung weiterer HR-Anwendungen, insbesondere SAP Concur Expense & Travel, der E-Learning- und Talent-Management-Systeme sowie WalkMe als integrierte SAP-Online-Hilfe. * Erfahrung im Projektmanagement und der Koordination von Aufgaben.
                            Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors in den Bereichen Organisationsmanagement, Compensation, Performance Management und Reporting in Zusammenarbeit mit unserem externen . * Mehrjährige Erfahrung in der Nutzung von SAP SuccessFactors, idealerweise in den Bereichen Organisationsmanagement, Compensation, Performance Management und Reporting. * Gute Kenntnisse relevanter HR-Prozesse, insbesondere in den Bereichen Compensation, Performance Management, Talent Management, Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft. * Betreuung weiterer HR-Anwendungen, insbesondere SAP Concur Expense & Travel, der E-Learning- und Talent-Management-Systeme sowie WalkMe als integrierte SAP-Online-Hilfe. * Erfahrung im Projektmanagement und der Koordination von Aufgaben.
                            mehr

                            (Senior) Consultant | SAP Analytics Cloud / Datasphere (m/w/d)

                            BearingPoint GmbH
                            Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Leipzig, München, Stuttgart, Walldorf
                            Teilweise Home-Office
                            52000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            CFO-Teams greifen beim Neuaufbau von Unternehmenssteuerung, Planung und Reporting daher auf innovative Technologien für Data-Driven Decision Making und Performance Management zurück. BearingPoint ist eine unabhängige Management- und Technologieberatung mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite. * Du bringst Ideen ein und implementierst auf Basis innovativer Produkte und Technologien zukunftsweisende Plattformen für Finanzplanung sowie Management Reporting in agilen Projektstrukturen
                            CFO-Teams greifen beim Neuaufbau von Unternehmenssteuerung, Planung und Reporting daher auf innovative Technologien für Data-Driven Decision Making und Performance Management zurück. BearingPoint ist eine unabhängige Management- und Technologieberatung mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite. * Du bringst Ideen ein und implementierst auf Basis innovativer Produkte und Technologien zukunftsweisende Plattformen für Finanzplanung sowie Management Reporting in agilen Projektstrukturen
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                            (Senior) Manager | SAP Analytics Cloud / Datasphere (m/w/d)

                            BearingPoint GmbH
                            Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Leipzig, München, Stuttgart, Walldorf
                            Teilweise Home-Office
                            56000 - 104000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            CFO-Teams greifen beim Neuaufbau von Unternehmenssteuerung, Planung und Reporting daher auf innovative Technologien für Data-Driven Decision Making und Performance Management zurück. BearingPoint ist eine unabhängige Management- und Technologieberatung mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite. * Du berätst die Managementebene unserer Kunden ganzheitlich, leitest anspruchsvolle Projektstrukturen und steuerst interdisziplinäre Teams – von der Entwicklung fachlicher Zielbilder über die Prozess- und Architekturdefinition bis hin zur erfolgreichen Implementierung und dem Go-live * Du bringst mehrere Jahre relevante (Projekt-)erfahrung in der Managementberatung oder in vergleichbaren Transformationsumfeldern mit * Du verfügst über tiefe Expertise in Fragestellungen rund um Unternehm
                            CFO-Teams greifen beim Neuaufbau von Unternehmenssteuerung, Planung und Reporting daher auf innovative Technologien für Data-Driven Decision Making und Performance Management zurück. BearingPoint ist eine unabhängige Management- und Technologieberatung mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite. * Du berätst die Managementebene unserer Kunden ganzheitlich, leitest anspruchsvolle Projektstrukturen und steuerst interdisziplinäre Teams – von der Entwicklung fachlicher Zielbilder über die Prozess- und Architekturdefinition bis hin zur erfolgreichen Implementierung und dem Go-live * Du bringst mehrere Jahre relevante (Projekt-)erfahrung in der Managementberatung oder in vergleichbaren Transformationsumfeldern mit * Du verfügst über tiefe Expertise in Fragestellungen rund um Unternehm
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                            Senior Consultant (w/m/d) Retail & Consumer Goods - Operations

                            Horváth
                            Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart
                            Teilweise Home-Office
                            66000 - 97000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Inhaltlich reicht dein Portfolio z. B. von End-to-End Supply Chain Optimierung (Planung, Beschaffung, Produktion, Distribution) über Netzwerk-/Footprint Design und Bestands-/Servicelevel Optimierung bis hin zu Operating Model- und Prozess Transformationen (S&OP/IBP, Planungsintegration, Performance Management). Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden. Du hast Operations‑Projekte entlang der Wertschöpfungskette inhaltlich geprägt und (Teil‑)Verantwortung für Ergebnisse, Teamsteuerung und Stakeholder‑Management übernommen.
                            Inhaltlich reicht dein Portfolio z. B. von End-to-End Supply Chain Optimierung (Planung, Beschaffung, Produktion, Distribution) über Netzwerk-/Footprint Design und Bestands-/Servicelevel Optimierung bis hin zu Operating Model- und Prozess Transformationen (S&OP/IBP, Planungsintegration, Performance Management). Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden. Du hast Operations‑Projekte entlang der Wertschöpfungskette inhaltlich geprägt und (Teil‑)Verantwortung für Ergebnisse, Teamsteuerung und Stakeholder‑Management übernommen.
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                            Teamlead (m|f|d) Project Estimation & Project Cost Controlling (Heidenheim, BW (DE))

                            Voith GmbH & Co. KGaA
                            Heidenheim an der Brenz, St. Pölten
                            96000 - 138000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Lead and develop the Project Estimation & Project Cost Controlling organization, including disciplinary and functional leadership, coaching and performance management. As Teamlead of Project Estimation & Project Cost Controlling EMEA and take responsibility for consistent cost management across the entire project lifecycle – from bid estimation through project execution to completion. * Support Sales, Bid Management and project organizations in commercially relevant decisions during the bidding process. * Take responsibility for cost controlling across the project portfolio, including forecasting, Cost-at-Completion, variance analysis and management reporting. * Ensure high forecast quality and transparency regarding project costs, risks and opportunities and provide reliable steering
                            Lead and develop the Project Estimation & Project Cost Controlling organization, including disciplinary and functional leadership, coaching and performance management. As Teamlead of Project Estimation & Project Cost Controlling EMEA and take responsibility for consistent cost management across the entire project lifecycle – from bid estimation through project execution to completion. * Support Sales, Bid Management and project organizations in commercially relevant decisions during the bidding process. * Take responsibility for cost controlling across the project portfolio, including forecasting, Cost-at-Completion, variance analysis and management reporting. * Ensure high forecast quality and transparency regarding project costs, risks and opportunities and provide reliable steering
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                            Business Unit Leader – Advanced Technology Solutions

                            IVENTA International Management Consulting GmbH
                            München, Passau, Stuttgart
                            120000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            You are comfortable moving between strategy, customer interaction and operational execution, creating alignment across functional and geographical boundaries and building effective structures, processes and performance management systems. * IVENTA International Management Consulting GmbH - You will directly the global sales and commercial organisation while taking overarching business responsibility for product management, technology, operations, quality and customer support in close collaboration with the respective functional leadership teams. A particular focus will be on building and maintaining executive-level relationships with international key accounts, identifying new growth opportunities and ensuring the consistent alignment of product portfolio, technology roadmap, market requirements and o
                            You are comfortable moving between strategy, customer interaction and operational execution, creating alignment across functional and geographical boundaries and building effective structures, processes and performance management systems. * IVENTA International Management Consulting GmbH - You will directly the global sales and commercial organisation while taking overarching business responsibility for product management, technology, operations, quality and customer support in close collaboration with the respective functional leadership teams. A particular focus will be on building and maintaining executive-level relationships with international key accounts, identifying new growth opportunities and ensuring the consistent alignment of product portfolio, technology roadmap, market requirements and o
                            mehr

                            (Senior) Consultant (all genders) – Manufacturing & Industrialization

                            Porsche Consulting GmbH
                            Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Stuttgart
                            66000 - 99000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Du etablierst leistungsfähige Produktionssysteme auf Basis von Lean-Prinzipien, implementierst Performance-Management-Strukturen und verankerst eine Kultur kontinuierlicher Verbesserung. Mit mittlerweile über 900 Mitarbeitenden weltweit zählt Porsche Consulting heute zu den führenden Managementberatungen. * Durchführung von Management-Workshops und Steuerungsgremien * Mehrjährige Erfahrung in einer Top-Management-Beratung oder in der Industrie (Operations, Produktion, Industrial Engineering, Digitalisierung) * Sicheres Auftreten im Top-Management-Umfeld
                            Du etablierst leistungsfähige Produktionssysteme auf Basis von Lean-Prinzipien, implementierst Performance-Management-Strukturen und verankerst eine Kultur kontinuierlicher Verbesserung. Mit mittlerweile über 900 Mitarbeitenden weltweit zählt Porsche Consulting heute zu den führenden Managementberatungen. * Durchführung von Management-Workshops und Steuerungsgremien * Mehrjährige Erfahrung in einer Top-Management-Beratung oder in der Industrie (Operations, Produktion, Industrial Engineering, Digitalisierung) * Sicheres Auftreten im Top-Management-Umfeld
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                            (Senior) Consultant Jedox – FP&A & Business Intelligence (m/w/d)

                            OAC Analytics AG
                            Stuttgart
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Du hast einen fachlichen Hintergrund im Controlling, FP&A oder Finance und/oder bereits Erfahrung als Consultant in BI-, CPM- oder Performance-Management-Projekten gesammelt. * Kurze Entscheidungswege und direkter Austausch mit unserem Management geben Dir die Möglichkeit, nicht nur Projekte, sondern auch die Weiterentwicklung von OAC Analytics mitzugestalten.
                            Du hast einen fachlichen Hintergrund im Controlling, FP&A oder Finance und/oder bereits Erfahrung als Consultant in BI-, CPM- oder Performance-Management-Projekten gesammelt. * Kurze Entscheidungswege und direkter Austausch mit unserem Management geben Dir die Möglichkeit, nicht nur Projekte, sondern auch die Weiterentwicklung von OAC Analytics mitzugestalten.
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                            MVZ-Regionalgeschäftsführer Südwest (w/m/d) in Vollzeit

                            GIG Management GmbH
                            Saarbrücken, Stuttgart, Heilbronn
                            62000 - 92000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Relevante Führungserfahrung im ambulanten Sektor als (Regional-)Geschäftsführer von MVZs und stationären Einrichtungen, Proven-track Record für maßnahmengetriebene Performance-Improvements („PMO-Management“) * GIG Management GmbH
                            Relevante Führungserfahrung im ambulanten Sektor als (Regional-)Geschäftsführer von MVZs und stationären Einrichtungen, Proven-track Record für maßnahmengetriebene Performance-Improvements („PMO-Management“) * GIG Management GmbH
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                            Dies umfasst Steuerung & Koordination der Dienstleister (vom Lieferantenmanagement bis Auswahl & Besetzung), Performance-& Qualitätsmanagement (z.B. hinsichtlich Leistungsfähigkeit & Optimierungspotenzial), Schnittstellenmanagement zu Managern im Fachbereich, KPIs & Reporting (inkl. Gesamtauslastungsentwicklung & Maßnahmenvorschlagswesen) und Prozessentwicklung (wie Planungstoolweiterentwicklung). * In Deiner Rolle als disziplinarische Teamleitung für die Kollegen aus dem Resource Management übernimmst Du die Ressourcen- und Bedarfsplanung für das komplette Engineering. * Dabei begeisterst Du uns durch Deine Erfahrungen im Contractor-Management, idealerweise gepaart mit Deinem Praxiswissen im Projektumfeld eines Industrieunternehmens sowie einer starken technischen Af
                            Dies umfasst Steuerung & Koordination der Dienstleister (vom Lieferantenmanagement bis Auswahl & Besetzung), Performance-& Qualitätsmanagement (z.B. hinsichtlich Leistungsfähigkeit & Optimierungspotenzial), Schnittstellenmanagement zu Managern im Fachbereich, KPIs & Reporting (inkl. Gesamtauslastungsentwicklung & Maßnahmenvorschlagswesen) und Prozessentwicklung (wie Planungstoolweiterentwicklung). * In Deiner Rolle als disziplinarische Teamleitung für die Kollegen aus dem Resource Management übernimmst Du die Ressourcen- und Bedarfsplanung für das komplette Engineering. * Dabei begeisterst Du uns durch Deine Erfahrungen im Contractor-Management, idealerweise gepaart mit Deinem Praxiswissen im Projektumfeld eines Industrieunternehmens sowie einer starken technischen Af
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                            HR Advisor

                            International SOS GmbH
                            Stuttgart
                            Teilweise Home-Office
                            48000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Lead and advise on complex relations matters, including performance management, disciplinary processes, grievances, investigations, organisational change and terminations * Coach and support managers to strengthen people management capability, improve performance and address employee issues effectively - This is a varied, hands-on HR management role where you will combine operational HR leadership with strategic business partnering. Working within an international, matrix organisation, you will take ownership of HR delivery within your area, support managers in developing their people management capability, and help shape HR initiatives, organisational development and continuous improvement across Europe. * Significant HR generalist experience, with a strong backgroun
                            Lead and advise on complex relations matters, including performance management, disciplinary processes, grievances, investigations, organisational change and terminations * Coach and support managers to strengthen people management capability, improve performance and address employee issues effectively - This is a varied, hands-on HR management role where you will combine operational HR leadership with strategic business partnering. Working within an international, matrix organisation, you will take ownership of HR delivery within your area, support managers in developing their people management capability, and help shape HR initiatives, organisational development and continuous improvement across Europe. * Significant HR generalist experience, with a strong backgroun
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                            Manager Business Consulting - Finance (Financial Services) (w/m/d)

                            EY Deutschland
                            Düsseldorf, Frankfurt/Main, Hamburg, Hannover, Köln, München, Stuttgart
                            Teilweise Home-Office
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Als Teil unseres Business Consulting Finance-Teams unterstützt du in Düsseldorf, Frankfurt/Main, Hamburg, Hannover, Köln, München oder Stuttgart unsere Kund:innen aus der Finanzbranche bei der agilen Finance Transformation, im Performance Management und Reporting, im Accounting Close, Finance Analytics und Optimization. * Unterstützung bei Geschäftsprozessanalysen und -optimierungen zur Verbesserung der Unternehmensperformance
                            Als Teil unseres Business Consulting Finance-Teams unterstützt du in Düsseldorf, Frankfurt/Main, Hamburg, Hannover, Köln, München oder Stuttgart unsere Kund:innen aus der Finanzbranche bei der agilen Finance Transformation, im Performance Management und Reporting, im Accounting Close, Finance Analytics und Optimization. * Unterstützung bei Geschäftsprozessanalysen und -optimierungen zur Verbesserung der Unternehmensperformance
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                            HR Coordinator

                            International SOS GmbH
                            Stuttgart
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Provide practical guidance on relations, performance management, probation, contract changes, rewards, investigations, mediation, disciplinary processes and terminations
                            Provide practical guidance on relations, performance management, probation, contract changes, rewards, investigations, mediation, disciplinary processes and terminations
                            mehr

                            HR Advisor

                            International SOS GmbH
                            Stuttgart
                            Teilweise Home-Office
                            49000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Advise on complex relations matters, including performance management, disciplinary processes, grievances, investigations, organisational change and terminations * Coach and support managers to strengthen people management capability, improve performance and address employee issues effectively - Working within an international, matrix organisation, you will take ownership of HR delivery within your area, support managers in developing their people management capability, and help shape HR initiatives, organisational development and continuous improvement across Europe.
                            Advise on complex relations matters, including performance management, disciplinary processes, grievances, investigations, organisational change and terminations * Coach and support managers to strengthen people management capability, improve performance and address employee issues effectively - Working within an international, matrix organisation, you will take ownership of HR delivery within your area, support managers in developing their people management capability, and help shape HR initiatives, organisational development and continuous improvement across Europe.
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                            Certifying Staff B2 (m/w/d) - Stuttgart

                            Cessna Düsseldorf Citation Service Center GmbH
                            Stuttgart
                            62000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            von einem strukturierten Performance Management Programm mit jährlichen leistungsabhängigen Gehaltserhöhungen, sowie Bonusprogrammen,
                            von einem strukturierten Performance Management Programm mit jährlichen leistungsabhängigen Gehaltserhöhungen, sowie Bonusprogrammen,
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                            Managerin Bau- und Infrastrukturprojekte (m/f/d)

                            Intelligent Energy System Services GmbH
                            Stuttgart
                            48000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Genau so, wie wir diese im Joint Venture der MHP Management- und IT-Beratung und des Übertragungsnetzbetreibers TransnetBW vereint haben. In den Bereichen Energiemanagement, Mobilität oder Infrastruktur packen wir die Zukunft gemeinsam an! * Verantwortung für Scope, Budget und Terminplanung, Kosten- und Leistungsmanagement * Qualitäts- und Risikomanagement * Schnittstellenmanagement und Kommunikation zwischen Bau- und Projektteams, internen und externen Schnittstellen * Praktische Erfahrung im Projektmanagement beispielsweise im Energieumfeld, einschließlich Zielsetzung, Personalplanung, Aufgabenverteilung und erfolgreicher Projektabwicklung
                            Genau so, wie wir diese im Joint Venture der MHP Management- und IT-Beratung und des Übertragungsnetzbetreibers TransnetBW vereint haben. In den Bereichen Energiemanagement, Mobilität oder Infrastruktur packen wir die Zukunft gemeinsam an! * Verantwortung für Scope, Budget und Terminplanung, Kosten- und Leistungsmanagement * Qualitäts- und Risikomanagement * Schnittstellenmanagement und Kommunikation zwischen Bau- und Projektteams, internen und externen Schnittstellen * Praktische Erfahrung im Projektmanagement beispielsweise im Energieumfeld, einschließlich Zielsetzung, Personalplanung, Aufgabenverteilung und erfolgreicher Projektabwicklung
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für performance-management in Ammerbuch?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            75.700 €

                            Das Durchschnittsgehalt für performance-management in Ammerbuch liegt bei 75.700 €. Gehälter für performance-management in Ammerbuch liegen im Bereich zwischen 66.700 € und 88.400 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für performance-management Jobs in Ammerbuch?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 2.445 offene Stellenanzeigen für performance-management Jobs in Ammerbuch.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Ammerbuch einen performance-management Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Ammerbuch einen performance-management Job suchen: Herrenberg, Tübingen, Rottenburg am Neckar.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach performance-management Jobs in Ammerbuch suchen?
                            Wer nach performance-management Jobs in Ammerbuch sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Logopädie Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für performance-management Jobs in Ammerbuch??
                            Für einen performance-management Job in Ammerbuch sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Planung, Entwicklung, Verantwortung, In sicherer Weise, Patientenbetreuung, Projektmanagement, Vertrieb, Engagement, Flexibilität, Beratung, Verhandlungsführung, Koordination, Optimierung, Management, Analyse, Betreuung, Kundenorientiert.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für performance-management Jobs in Ammerbuch?
                            Für performance-management Jobs in Ammerbuch gibt es aktuell 839 offene Teilzeitstellen.