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                          Neuer als 24h
                          3


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Buchhaltung
                          68


                          IT
                          13




                          100 Treffer für Payroll Manager/in Jobs in Südwestdeutschland im Umkreis von 30 km

                          (Senior) Manager internationale Gehaltsabrechnung / International Payroll (m/w/d)

                          Deloitte
                          Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Manager internationale Gehaltsabrechnung (m/w/d). Als (Senior) Manager internationale Gehaltsabrechnung (m/w/d) steuerst du in unserem erfahrenen Team selbstständig deine Mandate rund um die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung mit internationalem Bezug. * Solide Erfahrung in der Gehaltsabrechnung für global tätige Unternehmen oder in der steuerrechtlichen Beratung hinsichtlich internationaler Mitarbeiterentsendungen/Payroll
                          Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Manager internationale Gehaltsabrechnung (m/w/d). Als (Senior) Manager internationale Gehaltsabrechnung (m/w/d) steuerst du in unserem erfahrenen Team selbstständig deine Mandate rund um die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung mit internationalem Bezug. * Solide Erfahrung in der Gehaltsabrechnung für global tätige Unternehmen oder in der steuerrechtlichen Beratung hinsichtlich internationaler Mitarbeiterentsendungen/Payroll
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                          Lohn- und Gehaltsbuchhalter/HR Payroll Manager (m/w/d)

                          Löwenstein Medical SE & Co. KG
                          Bad Ems
                          Schnelle Bewerbung
                          Löwenstein Medical SE & Co. KG * Bad Ems * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Warum Löwenstein Medical? Neue Wege gehen. Aber nie vergessen wo man herkommt. Löwenstein Medical entwickelt und produziert seit über 30 Jahren innovative Medizintechnik in Bad Ems. Heute zählt das familiengeführte Unternehmen zu den führenden medizintechnischen Unternehmen im Bereich der Klinik- und Homecare-Versorgung. Das Engagement unserer Mitarbeiter und die hohe Qualität unserer Produkte sichern uns eine hohe Anerkennung – bei Medizinern und Anwendern. Ihr Beitrag * Selbständige Ausführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen * Selbständige Abwicklung von Sonderzahlungen, Sachbezügen, Pfändungen sowie betrieblicher Altersvorsorge * Anlage und Verwaltung von Personalstamm- und Bewegungsdaten * Führung der Personalakten
                          Löwenstein Medical SE & Co. KG * Bad Ems * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Warum Löwenstein Medical? Neue Wege gehen. Aber nie vergessen wo man herkommt. Löwenstein Medical entwickelt und produziert seit über 30 Jahren innovative Medizintechnik in Bad Ems. Heute zählt das familiengeführte Unternehmen zu den führenden medizintechnischen Unternehmen im Bereich der Klinik- und Homecare-Versorgung. Das Engagement unserer Mitarbeiter und die hohe Qualität unserer Produkte sichern uns eine hohe Anerkennung – bei Medizinern und Anwendern. Ihr Beitrag * Selbständige Ausführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen * Selbständige Abwicklung von Sonderzahlungen, Sachbezügen, Pfändungen sowie betrieblicher Altersvorsorge * Anlage und Verwaltung von Personalstamm- und Bewegungsdaten * Führung der Personalakten
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                          Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

                          HERRMANN + MAY Treuhand GmbH & Co. KG
                          Heilbronn
                          HERRMANN + MAY Treuhand GmbH & Co. KG * Heilbronn * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Lohnhelden gesucht (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit (mind. 25 Std. / Woche) Gestalte mit deiner Erfahrung in der Lohnbuchhaltung die Zukunft unserer Kanzlei – bei uns zählt dein Know-how mehr als jede Software. Wir sind eine digitale DATEV-Kanzlei mit ca. 40 Mitarbeitenden zentral in Heilbronn. Unsere Lohnabteilung ist ein eingespieltes Team aus vier Personen und arbeitet mit DATEV Lohn und Gehalt. Unsere Workflows sind ISO-zertifiziert – strukturiert, nachvollziehbar und so sauber wie eine perfekt abgestimmte Buchungsliste. Was dich bei uns erwartet * Eigenständig verantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mandanten (DATEV Lohn und Gehalt) * Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten, Bescheinigungswesen inklusive
                          HERRMANN + MAY Treuhand GmbH & Co. KG * Heilbronn * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Lohnhelden gesucht (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit (mind. 25 Std. / Woche) Gestalte mit deiner Erfahrung in der Lohnbuchhaltung die Zukunft unserer Kanzlei – bei uns zählt dein Know-how mehr als jede Software. Wir sind eine digitale DATEV-Kanzlei mit ca. 40 Mitarbeitenden zentral in Heilbronn. Unsere Lohnabteilung ist ein eingespieltes Team aus vier Personen und arbeitet mit DATEV Lohn und Gehalt. Unsere Workflows sind ISO-zertifiziert – strukturiert, nachvollziehbar und so sauber wie eine perfekt abgestimmte Buchungsliste. Was dich bei uns erwartet * Eigenständig verantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mandanten (DATEV Lohn und Gehalt) * Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten, Bescheinigungswesen inklusive
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                          (Senior) Payroll Expert (gn)

                          Boerse Stuttgart Group (BSG)
                          Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Verstärke unser Team bei der Boerse Stuttgart Group als (Senior) Payroll Expert (gn) Payroll ist für uns mehr als Abrechnung – es ist ein geschäftskritischer Prozess mit Gestaltungsspielraum. Als Teil unseres HR-Services-Teams verantwortest Du nicht nur eine reibungslose Entgeltabrechnung, sondern entwickelst unseren Payroll-Bereich strategisch weiter. Wir suchen eine erfahrene Persönlichkeit, die Payroll nicht nur sicher beherrscht, sondern aktiv mitgestalten möchte: von der Prozessoptimierung über die strategischen Neuausrichtung. Neben der fachlichen Verantwortung im Payroll-Bereich hast Du zudem die Möglichkeit, an vielfältigen Themen im HR-Services-Umfeld mitzuwirken. Du denkst in Prozessen, erkennst Optimierungspotenziale und bringst Payroll fachlich wie technologisch voran? * Projektverantwortung: Verantwortung für die Neuaufstellung unserer Payroll-Strukturen mit einem neuen
                          Verstärke unser Team bei der Boerse Stuttgart Group als (Senior) Payroll Expert (gn) Payroll ist für uns mehr als Abrechnung – es ist ein geschäftskritischer Prozess mit Gestaltungsspielraum. Als Teil unseres HR-Services-Teams verantwortest Du nicht nur eine reibungslose Entgeltabrechnung, sondern entwickelst unseren Payroll-Bereich strategisch weiter. Wir suchen eine erfahrene Persönlichkeit, die Payroll nicht nur sicher beherrscht, sondern aktiv mitgestalten möchte: von der Prozessoptimierung über die strategischen Neuausrichtung. Neben der fachlichen Verantwortung im Payroll-Bereich hast Du zudem die Möglichkeit, an vielfältigen Themen im HR-Services-Umfeld mitzuwirken. Du denkst in Prozessen, erkennst Optimierungspotenziale und bringst Payroll fachlich wie technologisch voran? * Projektverantwortung: Verantwortung für die Neuaufstellung unserer Payroll-Strukturen mit einem neuen
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                          Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

                          WSB Wolf Beckerbauer Hummel & Partner Steuerberatungsgesellschaft mbB
                          Heidelberg
                          Schnelle Bewerbung
                          Alternative Stellenbezeichnungen: Lohnmitarbeiter, Lohnsachbearbeiter, Lohnbuchhalter, Payroll Specialist, Fachkraft für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Payroll Manager, Lohn- und Gehaltsadministrator, Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung, Payroll Coordinator, Personalabrechner, Lohn- und Gehaltsreferent, Payroll Consultant, Mitarbeiter Lohn- und
                          Alternative Stellenbezeichnungen: Lohnmitarbeiter, Lohnsachbearbeiter, Lohnbuchhalter, Payroll Specialist, Fachkraft für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Payroll Manager, Lohn- und Gehaltsadministrator, Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung, Payroll Coordinator, Personalabrechner, Lohn- und Gehaltsreferent, Payroll Consultant, Mitarbeiter Lohn- und
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sika Deutschland CH AG & Co KG * Stuttgart * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über Sika - Sika ist ein Spezialitätenchemieunternehmen mit einer weltweit führenden Position in der Entwicklung und Herstellung von Systemen und Produkten zum Kleben, Dichten, Dämpfen, Verstärken und Schützen im Bausektor und in der Industrie. Sika hat Tochtergesellschaften in 103 Ländern der Welt, produziert an über 400 Standorten und entwickelt innovative Technologien für Kunden weltweit. Damit trägt Sika entscheidend dazu bei, den Wandel der Bau- und Transportindustrie hin zu mehr Umweltverträglichkeit zu ermöglichen. Im Jahr 2024 erwirtschaftete Sika mit rund 33.000 Mitarbeitenden einen Jahresumsatz von 11.76 Milliarden CHF. Our goals — Your path * Führung und Weiterentwicklung der Abteilung Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und betriebliche Altersvorsorge ...
                          Sika Deutschland CH AG & Co KG * Stuttgart * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über Sika - Sika ist ein Spezialitätenchemieunternehmen mit einer weltweit führenden Position in der Entwicklung und Herstellung von Systemen und Produkten zum Kleben, Dichten, Dämpfen, Verstärken und Schützen im Bausektor und in der Industrie. Sika hat Tochtergesellschaften in 103 Ländern der Welt, produziert an über 400 Standorten und entwickelt innovative Technologien für Kunden weltweit. Damit trägt Sika entscheidend dazu bei, den Wandel der Bau- und Transportindustrie hin zu mehr Umweltverträglichkeit zu ermöglichen. Im Jahr 2024 erwirtschaftete Sika mit rund 33.000 Mitarbeitenden einen Jahresumsatz von 11.76 Milliarden CHF. Our goals — Your path * Führung und Weiterentwicklung der Abteilung Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und betriebliche Altersvorsorge ...
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          In Ihrer Rolle als Business Process Manager HR (m/w/d) erfassen und dokumentieren Sie die Prozesse innerhalb des Ressorts Human Resources mit dem Fokus auf den Fachbereich Payroll. * Mehrjährige Berufserfahrung im Prozessmanagement, idealerweise im Bereich HR / Personal, z.B. erworben als Prozessmanager (m/w/d), Business Process Owner (m/w/d), Business Process Manager (m/w/d)
                          In Ihrer Rolle als Business Process Manager HR (m/w/d) erfassen und dokumentieren Sie die Prozesse innerhalb des Ressorts Human Resources mit dem Fokus auf den Fachbereich Payroll. * Mehrjährige Berufserfahrung im Prozessmanagement, idealerweise im Bereich HR / Personal, z.B. erworben als Prozessmanager (m/w/d), Business Process Owner (m/w/d), Business Process Manager (m/w/d)
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                          HR IT Manager Workday (m/w/d)

                          Deutscher Sparkassen Verlag GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe
                          Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Fachliche & technische Modulverantwortung: Du übernimmst die fachliche und technische Verantwortung für unsere Workday HR-Module, die Pflege bestehender sowie die Implementierung neuer Schnittstellen zu angrenzenden Systemen (z. B. Payroll, Entra ID / Active Directory, weitere IT-Datenbanken)
                          Fachliche & technische Modulverantwortung: Du übernimmst die fachliche und technische Verantwortung für unsere Workday HR-Module, die Pflege bestehender sowie die Implementierung neuer Schnittstellen zu angrenzenden Systemen (z. B. Payroll, Entra ID / Active Directory, weitere IT-Datenbanken)
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                          The Senior Manager HR Digitalization and Tools plays a crucial role in transforming and optimizing our Human Resources processes through the strategic implementation of digital tools and technologies. o Proficiency in SAP SuccessFactors and other HR-related software applications, ideally first experience with SF Payroll or other Cloud-based payroll modells.
                          The Senior Manager HR Digitalization and Tools plays a crucial role in transforming and optimizing our Human Resources processes through the strategic implementation of digital tools and technologies. o Proficiency in SAP SuccessFactors and other HR-related software applications, ideally first experience with SF Payroll or other Cloud-based payroll modells.
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                          Zusammenarbeit rund um Personalbuchhaltung (Schnittstelle Payroll / Steuerbüro / interne Datenqualität), Pflege relevanter HR-Daten und Sicherstellung sauberer Abläufe * sehr gute Kenntnisse in HR-Administration und operativer Personalarbeit, idealerweise inkl. Payroll-Schnittstelle / Personalbuchhaltungsprozessen
                          Zusammenarbeit rund um Personalbuchhaltung (Schnittstelle Payroll / Steuerbüro / interne Datenqualität), Pflege relevanter HR-Daten und Sicherstellung sauberer Abläufe * sehr gute Kenntnisse in HR-Administration und operativer Personalarbeit, idealerweise inkl. Payroll-Schnittstelle / Personalbuchhaltungsprozessen
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                          Schnelle Bewerbung
                          Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.
                          Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.
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                          Head of HR (m/w/d) (m/w/d)

                          Hays – Working for your tomorrow
                          Bad Säckingen
                          Schnelle Bewerbung
                          Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.
                          Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.
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                          NEU

                          Teamleitung HR (m/w/d) (m/w/d)

                          Hays – Working for your tomorrow
                          Landau in der Pfalz
                          Schnelle Bewerbung
                          Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.
                          Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.
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                          HR Team Lead People Partner (all genders)

                          adesso SE
                          Dortmund, Essen, München, Köln, Karlsruhe, Frankfurt
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Zusammenarbeit in HR & Payroll: Du sorgst für reibungslose Übergaben und enge Abstimmung mit HR Services, Leadership Partnern und Payroll - serviceorientiert und zuverlässig.
                          Zusammenarbeit in HR & Payroll: Du sorgst für reibungslose Übergaben und enge Abstimmung mit HR Services, Leadership Partnern und Payroll - serviceorientiert und zuverlässig.
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                          Document business needs and provide global assistance to HR teams while acting as the key interface among HR, IT, Managers, and Payroll * Collaborate with global HR process owners, internal and external developers, and cross-functional stakeholders in HR, IT, Payroll, and Management
                          Document business needs and provide global assistance to HR teams while acting as the key interface among HR, IT, Managers, and Payroll * Collaborate with global HR process owners, internal and external developers, and cross-functional stakeholders in HR, IT, Payroll, and Management
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                          Als Account Manager (m/w/d) verantwortest Du den aktiven Vertrieb der Sage HR Suite sowie deren Zusatz- und Erweiterungsmodule. * Gute Kenntnisse im Bereich Personalwesen (z. B. Payroll, Zeitwirtschaft, HR-Prozesse) von Vorteil * Klare Entwicklungsperspektive – z. B. zum Senior Account Manager oder Key Account Manager
                          Als Account Manager (m/w/d) verantwortest Du den aktiven Vertrieb der Sage HR Suite sowie deren Zusatz- und Erweiterungsmodule. * Gute Kenntnisse im Bereich Personalwesen (z. B. Payroll, Zeitwirtschaft, HR-Prozesse) von Vorteil * Klare Entwicklungsperspektive – z. B. zum Senior Account Manager oder Key Account Manager
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                          übernehmen Sie die Verantwortung für eine moderne, zuverlässige und zukunftsorientierte Payroll und führen ein Team, das für die reibungslose Entgeltabrechnung unserer Mitarbeitenden steht. * Fachliche und disziplinarische Führung des Payroll-Teams (aktuell 5 Personen) * Weiterentwicklung und Optimierung interner Prozesse im Bereich Payroll
                          übernehmen Sie die Verantwortung für eine moderne, zuverlässige und zukunftsorientierte Payroll und führen ein Team, das für die reibungslose Entgeltabrechnung unserer Mitarbeitenden steht. * Fachliche und disziplinarische Führung des Payroll-Teams (aktuell 5 Personen) * Weiterentwicklung und Optimierung interner Prozesse im Bereich Payroll
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Payroll Manager/in in Südwestdeutschland?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          55.800 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Payroll Manager/in in Südwestdeutschland liegt bei 55.800 €. Gehälter für Payroll Manager/in in Südwestdeutschland liegen im Bereich zwischen 46.800 € und 65.500 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Payroll Manager/in Jobs in Südwestdeutschland?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 100 offene Stellenanzeigen für Payroll Manager/in Jobs in Südwestdeutschland.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Südwestdeutschland einen Payroll Manager/in Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Südwestdeutschland einen Payroll Manager/in Job suchen: Stuttgart, Karlsruhe, Mannheim.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Payroll Manager/in Jobs in Südwestdeutschland suchen?
                          Wer nach Payroll Manager/in Jobs in Südwestdeutschland sucht, sucht häufig auch nach Management, Manager, Tax Manager.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Payroll Manager/in Jobs in Südwestdeutschland??
                          Für einen Payroll Manager/in Job in Südwestdeutschland sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Gehaltsbuchhaltung, Kommunikation, Deutsch, Englisch, Behörden.

                          Zu welcher Branche gehören Payroll Manager/in Jobs in Südwestdeutschland?
                          Payroll Manager/in Jobs in Südwestdeutschland werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Payroll Manager/in Jobs in Südwestdeutschland?
                          Für Payroll Manager/in Jobs in Südwestdeutschland gibt es aktuell 34 offene Teilzeitstellen.