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                          • Finanzen
                          • Praxismanagement
                          • Head of Accounting
                          • Dokumentationsbeauftragter
                          • Mitarbeiter Patientenaufnahme
                          • Healthcare Management
                          • Patientenverwaltung
                          • Krisenmanagement
                          • Finance Internship
                          • Accounting
                          • Case Management
                          • Corporate Finance
                          • Internship Compliance
                          • Finanzmanagement
                          • Reg Affairs
                          • Mitarbeiter Compliance

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
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                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          IT
                          849






                          2.867 Treffer für Mitarbeiter Case Management Jobs in Bonn im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 2867 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Case Manager*in (m/w/d)

                          Universitätsklinikum Bonn
                          Bonn
                          Wünschenswert die Weiterbildung Case Management (DGCC) und/oder Pflegeberater*in (m/w/d) nach § 7a SGB XI oder die Bereitschaft diese zu absolvieren * Zulagenmodell: Zulage für Mitarbeiter*innen mit den Weiterbildungen Case Manager*in nach DGCC und Pflegeberater*in §7a SGB XI - In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. Die Abteilung Entlassmanagement/Sozialdienst ist organisatorisch der stellvertretenden Ärztlichen Direktorin zugeordnet. Die Abteilung besteht aus den beiden Berufsgruppen der Sozialarbeiter/innen und Case Manager*innen. Die Beschäftigten im Entlassmanagement/Sozialdienst arbeiten in Teams in den jeweiligen Kliniken oder Zentren. * Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)
                          Wünschenswert die Weiterbildung Case Management (DGCC) und/oder Pflegeberater*in (m/w/d) nach § 7a SGB XI oder die Bereitschaft diese zu absolvieren * Zulagenmodell: Zulage für Mitarbeiter*innen mit den Weiterbildungen Case Manager*in nach DGCC und Pflegeberater*in §7a SGB XI - In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. Die Abteilung Entlassmanagement/Sozialdienst ist organisatorisch der stellvertretenden Ärztlichen Direktorin zugeordnet. Die Abteilung besteht aus den beiden Berufsgruppen der Sozialarbeiter/innen und Case Manager*innen. Die Beschäftigten im Entlassmanagement/Sozialdienst arbeiten in Teams in den jeweiligen Kliniken oder Zentren. * Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)
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                          In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. Die Abteilung Klinisches Informationsmanagement ist organisatorisch dem Geschäftsbereich 5 Medizinmanagement des Ärztlichen Direktors und Vorstandsvorsitzenden zugeordnet. * Schulung der Mitarbeiter*innen in der elektronischen Patientenakte * Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Mitarbeitervorteile
                          In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. Die Abteilung Klinisches Informationsmanagement ist organisatorisch dem Geschäftsbereich 5 Medizinmanagement des Ärztlichen Direktors und Vorstandsvorsitzenden zugeordnet. * Schulung der Mitarbeiter*innen in der elektronischen Patientenakte * Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Mitarbeitervorteile
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                          In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. Die Abteilung Klinisches Informationsmanagement ist organisatorisch dem Geschäftsbereich 5 Medizinmanagement des Ärztlichen Direktors und Vorstandsvorsitzenden zugeordnet. * Schulung der Mitarbeiter*innen in der elektronischen Patientenakte
                          In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. Die Abteilung Klinisches Informationsmanagement ist organisatorisch dem Geschäftsbereich 5 Medizinmanagement des Ärztlichen Direktors und Vorstandsvorsitzenden zugeordnet. * Schulung der Mitarbeiter*innen in der elektronischen Patientenakte
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                          In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. Die Abteilung Entlassmanagement/Sozialdienst ist organisatorisch der stellvertretenden Ärztlichen Direktorin zugeordnet. Die Abteilung besteht aus den beiden Berufsgruppen der Sozialarbeiter/innen und Case Manager/innen. Die Beschäftigten im Entlassmanagement/Sozialdienst arbeiten in Teams in den jeweiligen Kliniken oder Zentren. * Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Mitarbeitervorteile
                          In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. Die Abteilung Entlassmanagement/Sozialdienst ist organisatorisch der stellvertretenden Ärztlichen Direktorin zugeordnet. Die Abteilung besteht aus den beiden Berufsgruppen der Sozialarbeiter/innen und Case Manager/innen. Die Beschäftigten im Entlassmanagement/Sozialdienst arbeiten in Teams in den jeweiligen Kliniken oder Zentren. * Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Mitarbeitervorteile
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                          NEU
                          In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. Die Abteilung Entlassmanagement/Sozialdienst ist organisatorisch der stellvertretenden Ärztlichen Direktorin zugeordnet. Die Abteilung besteht aus den beiden Berufsgruppen der Sozialarbeiter/innen und Case Manager/innen. Die Beschäftigten im Entlassmanagement/Sozialdienst arbeiten in Teams in den jeweiligen Kliniken oder Zentren.
                          In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. Die Abteilung Entlassmanagement/Sozialdienst ist organisatorisch der stellvertretenden Ärztlichen Direktorin zugeordnet. Die Abteilung besteht aus den beiden Berufsgruppen der Sozialarbeiter/innen und Case Manager/innen. Die Beschäftigten im Entlassmanagement/Sozialdienst arbeiten in Teams in den jeweiligen Kliniken oder Zentren.
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                          NEU

                          Pflegefachkraft (w/m/d)

                          Korian Deutschland GmbH
                          Bonn
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Benefits Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Dein Gehalt beträgt je nach Entgeltstufe 3712€ - 4511€ brutto plus Qualifikationszulage bei einer 39 Stundenwoche Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen Humanoo Gesundheits-App Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage ...
                          Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Benefits Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Dein Gehalt beträgt je nach Entgeltstufe 3712€ - 4511€ brutto plus Qualifikationszulage bei einer 39 Stundenwoche Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen Humanoo Gesundheits-App Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage ...
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                          meinestadt.de * Bonn * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitgeber: Adelheid Verein e. V. Einsatzort: 53229 Bonn - Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Kranken- / Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d), unbefristet in Voll- oder Teilzeit - Du bist ausgelaugt von dem ständigen Einsatzortwechsel? Du musst häufig Überstunden machen und/oder ständig für andere einspringen? Bei dir bleibt keine Zeit für ein Gespräch mit dem Patienten, weil du die liegengebliebene Dokumentation / Berichte schreiben musst? Du musst in Minutentakt vom Zimmer zum Zimmer hetzen, um die Zeitvorgaben zu erfüllen? Du hast das Gefühl, deine Arbeit wird als selbstverständlich wahrgenommen und meistens nicht wirklich wertgeschätzt? Ihre Aufgaben * Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Ordensfrauen
                          meinestadt.de * Bonn * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitgeber: Adelheid Verein e. V. Einsatzort: 53229 Bonn - Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Kranken- / Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d), unbefristet in Voll- oder Teilzeit - Du bist ausgelaugt von dem ständigen Einsatzortwechsel? Du musst häufig Überstunden machen und/oder ständig für andere einspringen? Bei dir bleibt keine Zeit für ein Gespräch mit dem Patienten, weil du die liegengebliebene Dokumentation / Berichte schreiben musst? Du musst in Minutentakt vom Zimmer zum Zimmer hetzen, um die Zeitvorgaben zu erfüllen? Du hast das Gefühl, deine Arbeit wird als selbstverständlich wahrgenommen und meistens nicht wirklich wertgeschätzt? Ihre Aufgaben * Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Ordensfrauen
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Das sind wir: Mit unserer jahrelangen Erfahrung und über 2.000 Mitarbeitern sowie 3.500 Kunden gehören wir zu den größten und erfolgreichsten Personaldienstleistern in der Pflegebranche. Von der Arbeitgeberbewertungsplattform Kununu werden wir jedes Jahr aufs Neue als Top Company in Sachen Mitarbeiterzufriedenheit ausgezeichnet. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Das sind wir: Mit unserer jahrelangen Erfahrung und über 2.000 Mitarbeitern sowie 3.500 Kunden gehören wir zu den größten und erfolgreichsten Personaldienstleistern in der Pflegebranche. Von der Arbeitgeberbewertungsplattform Kununu werden wir jedes Jahr aufs Neue als Top Company in Sachen Mitarbeiterzufriedenheit ausgezeichnet. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. * Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Mitarbeitervorteile
                          In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. * Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Mitarbeitervorteile
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                          Haus am Stadtwald gGmbH * Bonn-Bad Godesberg * Berufseinstieg/Trainee, Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Nachteulen gesucht! Unser „Haus am Stadtwald“ bietet als spezialisierte pflegerisch-therapeutische Einrichtung 48 jüngeren Erwachsenen ein vertrautes, auf ihre speziellen Bedürfnisse zugeschnittenes Zuhause. Auf Grund von Unfällen oder fortgeschrittenen schweren Erkrankungen ist eine Versorgung in der bisherigen Häuslichkeit für unsere Bewohner*innen leider nicht mehr möglich. Durch den besonderen Schwerpunkt auf jüngere Patient*innen spielt die intensive Zusammenarbeit mit den Familien und Angehörigen eine bedeutende Rolle. Unsere ca. 70 Mitarbeitenden verstehen sich als aktiven Teil unserer Gemeinschaft und bauen durch die langfristig angelegte Pflegesituation eine enge Bindung zu den ihnen anvertrauten Bewohner*innen auf.
                          Haus am Stadtwald gGmbH * Bonn-Bad Godesberg * Berufseinstieg/Trainee, Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Nachteulen gesucht! Unser „Haus am Stadtwald“ bietet als spezialisierte pflegerisch-therapeutische Einrichtung 48 jüngeren Erwachsenen ein vertrautes, auf ihre speziellen Bedürfnisse zugeschnittenes Zuhause. Auf Grund von Unfällen oder fortgeschrittenen schweren Erkrankungen ist eine Versorgung in der bisherigen Häuslichkeit für unsere Bewohner*innen leider nicht mehr möglich. Durch den besonderen Schwerpunkt auf jüngere Patient*innen spielt die intensive Zusammenarbeit mit den Familien und Angehörigen eine bedeutende Rolle. Unsere ca. 70 Mitarbeitenden verstehen sich als aktiven Teil unserer Gemeinschaft und bauen durch die langfristig angelegte Pflegesituation eine enge Bindung zu den ihnen anvertrauten Bewohner*innen auf.
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                          inCare by Piening * Bonn * Feste Anstellung - Sei einer der ersten Bewerber - Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann haben wir genau das Richtige für dich! inCare Reisepflege sucht ab sofort engagierte Altenpfleger (m/w/d) für eine spannende Tätigkeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bundesweit. Mit einem Stundenlohn ab 25 €, bieten wir dir die Möglichkeit, in verschiedenen Einrichtungen bundesweit deine Expertise einzubringen. inCare Reisepflege steht für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und bietet dir die Unterstützung, die du für deine berufliche Entwicklung benötigst. * Wechselnde Einsätze in verschiedenen Pflegeeinrichtungen und Kliniken bundesweit * Langzeiteinsätze * Fachgerechte Pflege und Betreuung der Patienten * Dokumentation und Qualitätssicherung der Pflegeprozesse * Unterstützung des Teams bundesweit
                          inCare by Piening * Bonn * Feste Anstellung - Sei einer der ersten Bewerber - Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann haben wir genau das Richtige für dich! inCare Reisepflege sucht ab sofort engagierte Altenpfleger (m/w/d) für eine spannende Tätigkeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bundesweit. Mit einem Stundenlohn ab 25 €, bieten wir dir die Möglichkeit, in verschiedenen Einrichtungen bundesweit deine Expertise einzubringen. inCare Reisepflege steht für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und bietet dir die Unterstützung, die du für deine berufliche Entwicklung benötigst. * Wechselnde Einsätze in verschiedenen Pflegeeinrichtungen und Kliniken bundesweit * Langzeiteinsätze * Fachgerechte Pflege und Betreuung der Patienten * Dokumentation und Qualitätssicherung der Pflegeprozesse * Unterstützung des Teams bundesweit
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                          pluss Personalmanagement GmbH * Schmerz- und Ernährungsmanagement pluss Personalmanagement, seit 40 Jahren Dein Jobpartner in der Pflege. Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
                          pluss Personalmanagement GmbH * Schmerz- und Ernährungsmanagement pluss Personalmanagement, seit 40 Jahren Dein Jobpartner in der Pflege. Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Benefits Das bieten wir unseren :innen und Pflegefachkräften (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Spätdienst besonders geeignet für Eltern Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Dein Gehalt beträgt je nach Entgeltstufe 3712€ - 4511€ brutto plus Qualifikationszulage bei einer 39 Stundenwoche Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen ...
                          Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Benefits Das bieten wir unseren :innen und Pflegefachkräften (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Spätdienst besonders geeignet für Eltern Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Dein Gehalt beträgt je nach Entgeltstufe 3712€ - 4511€ brutto plus Qualifikationszulage bei einer 39 Stundenwoche Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen ...
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Mitarbeiter Case Management in Bonn?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          44.500 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Mitarbeiter Case Management in Bonn liegt bei 44.500 €. Gehälter für Mitarbeiter Case Management in Bonn liegen im Bereich zwischen 37.700 € und 52.700 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Mitarbeiter Case Management Jobs in Bonn?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 2.867 offene Stellenanzeigen für Mitarbeiter Case Management Jobs in Bonn.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Bonn einen Mitarbeiter Case Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Bonn einen Mitarbeiter Case Management Job suchen: Köln, Bonn, Koblenz.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Mitarbeiter Case Management Jobs in Bonn suchen?
                          Wer nach Mitarbeiter Case Management Jobs in Bonn sucht, sucht häufig auch nach Finanzen, Praxismanagement, Head of Accounting.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Mitarbeiter Case Management Jobs in Bonn??
                          Für einen Mitarbeiter Case Management Job in Bonn sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Flexibilität.

                          Zu welcher Branche gehören Mitarbeiter Case Management Jobs in Bonn?
                          Mitarbeiter Case Management Jobs in Bonn werden allgemein der Kategorie Gesundheit zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Mitarbeiter Case Management Jobs in Bonn?
                          Für Mitarbeiter Case Management Jobs in Bonn gibt es aktuell 985 offene Teilzeitstellen.