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                          • Personalmanager
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                          • Leiter Personalentwicklung
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                          • Human Resource Manager
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                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

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                          29 Treffer für Manager Human Resources Jobs in Bayern im Umkreis von 30 km

                          Niederlassungsleiter/ Branch Manager Zeitarbeit / Teamleiter Vertrieb und Personal (m/w/d)

                          Tempton - Intern
                          Darmstadt, Wiesbaden, Kassel, Hanau, Ingolstadt, Göttingen, Bad Nauheim, München
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Niederlassungsleiter/Branch Manager Zeitarbeit / Teamleiter Vertrieb und Personal (m/w/d) in Darmstadt und Umgebung.
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                          Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d)

                          Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
                          Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München
                          Teilweise Home-Office
                          Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d). Auf dem (Senior)Manager Level erfolgt typischerweise die Konzentration auf eines unserer drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence.
                          Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d). Auf dem (Senior)Manager Level erfolgt typischerweise die Konzentration auf eines unserer drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence.
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                          Teamleiter (m/w/d) Planung Personal, Trasse & Lok

                          Rail Cargo Carrier - Germany GmbH
                          Köln, Ingolstadt
                          Teilweise Home-Office
                          Rail Cargo Carrier - Germany GmbH * Köln, Ingolstadt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Teamleiter (m/w/d) Ressourcenplanung (Personal, Trasse, Lok) Werden auch Sie Teil des #Team ÖBB Rail Cargo Group. Damit wir auch morgen End-to-end-Logistiklösungen für jede Industrie anbieten können, um einen umweltfreundlichen Gütertransport zu ermöglichen. Wir, das sind rund 6.000 Mitarbeiter:innen der Rail Cargo Group, einem der führenden Bahnlogistiker Europas. Die Rail Cargo Carrier - Germany GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Teamleiter:in Ressourcenplanung (Personal, Trasse, Lok) an den Standorten Ingolstadt oder Köln. Ihre Aufgaben * Disziplinarische und fachliche Führung der :innen sowie Weiterentwicklung des Teams (u. a. Mitarbeitergespräche, fachliche Förderung)
                          Rail Cargo Carrier - Germany GmbH * Köln, Ingolstadt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Teamleiter (m/w/d) Ressourcenplanung (Personal, Trasse, Lok) Werden auch Sie Teil des #Team ÖBB Rail Cargo Group. Damit wir auch morgen End-to-end-Logistiklösungen für jede Industrie anbieten können, um einen umweltfreundlichen Gütertransport zu ermöglichen. Wir, das sind rund 6.000 Mitarbeiter:innen der Rail Cargo Group, einem der führenden Bahnlogistiker Europas. Die Rail Cargo Carrier - Germany GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Teamleiter:in Ressourcenplanung (Personal, Trasse, Lok) an den Standorten Ingolstadt oder Köln. Ihre Aufgaben * Disziplinarische und fachliche Führung der :innen sowie Weiterentwicklung des Teams (u. a. Mitarbeitergespräche, fachliche Förderung)
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                          DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH * Nürnberg, Fürth, Erlangen * Feste Anstellung * Vollzeit - Ihre Zukunft bei der DAA - Die Deutsche Angestellten-Akademie (DAA) ist einer der führenden Anbieter beruflicher Aus-, Fort- und Weiterbildung in Deutschland. An mehr als 400 Standorten unterstützen wir Menschen mit passgenauen Bildungs- und Beratungsangeboten bei der beruflichen und sozialen Integration. Werden auch Sie Teil dieser vielfältigen und lebendigen Branche! Ein persönlicher Draht ist uns wichtig: In einer Zeit schnellen gesellschaftlichen Wandels steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt. Spaß an der gemeinsamen Arbeit, Offenheit für kollegialen Austausch und frische Ideen sind uns ebenso wichtig wie lebenslanges Lernen und die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter*innen. Bei der DAA Bayern ist am Standort Nürnberg baldmöglichst die folgende Position in ...
                          DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH * Nürnberg, Fürth, Erlangen * Feste Anstellung * Vollzeit - Ihre Zukunft bei der DAA - Die Deutsche Angestellten-Akademie (DAA) ist einer der führenden Anbieter beruflicher Aus-, Fort- und Weiterbildung in Deutschland. An mehr als 400 Standorten unterstützen wir Menschen mit passgenauen Bildungs- und Beratungsangeboten bei der beruflichen und sozialen Integration. Werden auch Sie Teil dieser vielfältigen und lebendigen Branche! Ein persönlicher Draht ist uns wichtig: In einer Zeit schnellen gesellschaftlichen Wandels steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt. Spaß an der gemeinsamen Arbeit, Offenheit für kollegialen Austausch und frische Ideen sind uns ebenso wichtig wie lebenslanges Lernen und die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter*innen. Bei der DAA Bayern ist am Standort Nürnberg baldmöglichst die folgende Position in ...
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                          MY Humancapital GmbH * München * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du bist mitten im Studium und willst echte Einblicke in die Welt des Recruitings bekommen? Du möchtest nicht nur zusehen, sondern aktiv mitgestalten – von der Kandidatensuche bis zum Vorstellungsgespräch Bei uns arbeitest du in einem jungen, dynamischen Team, das dich fördert und inspiriert. Am Ende deines Praktikums gehst du nicht nur mit praktischem Know-how, sondern auch mit wertvollen Erfahrungen und einem echten Stolz auf deine Entwicklung nach Hause. In München unterstützen wir zahlreiche namhafte Unternehmen bei der Fachkräftegewinnung – und wollen gemeinsam mit dir wachsen und neue Recruiting-Standards setzen. So sieht dein Arbeitsalltag aus * Personalgewinnung: Du lernst alle Facetten des Recruitings kennen.
                          MY Humancapital GmbH * München * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du bist mitten im Studium und willst echte Einblicke in die Welt des Recruitings bekommen? Du möchtest nicht nur zusehen, sondern aktiv mitgestalten – von der Kandidatensuche bis zum Vorstellungsgespräch Bei uns arbeitest du in einem jungen, dynamischen Team, das dich fördert und inspiriert. Am Ende deines Praktikums gehst du nicht nur mit praktischem Know-how, sondern auch mit wertvollen Erfahrungen und einem echten Stolz auf deine Entwicklung nach Hause. In München unterstützen wir zahlreiche namhafte Unternehmen bei der Fachkräftegewinnung – und wollen gemeinsam mit dir wachsen und neue Recruiting-Standards setzen. So sieht dein Arbeitsalltag aus * Personalgewinnung: Du lernst alle Facetten des Recruitings kennen.
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                          NEU

                          Head of HR Business Partner (m/w/d)

                          Witt-Gruppe - Member of the otto group
                          Weiden
                          Teilweise Home-Office
                          Witt-Gruppe - Member of the otto group * Weiden * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir, die Witt-Gruppe, sind mit unseren rund 3500 Mitarbeiter*innen ein erfolgreicher internationaler Omnichannel-Händler im Bereich Fashion und Teil der weltweit agierenden Otto Group. Mit 10 Marken, 22 Online-Shops und über 125 Filialen bewegen wir uns in einem attraktiven Wachstumsmarkt und gestalten die Shopping-Welt unserer Zielgruppe 50+. Als prämierter Top-Arbeitgeber bieten wir Dir die beste Zeit im Job: attraktive Zukunftsperspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein dynamisches und motivierendes Arbeitsumfeld voller Möglichkeiten, selbst mitzugestalten und eigene Ideen umzusetzen. Im Bereich People & Organisation (P&O) bei der Witt-Gruppe dreht sich alles um unsere mehr als 3.700 Mitarbeiter*innen.
                          Witt-Gruppe - Member of the otto group * Weiden * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir, die Witt-Gruppe, sind mit unseren rund 3500 Mitarbeiter*innen ein erfolgreicher internationaler Omnichannel-Händler im Bereich Fashion und Teil der weltweit agierenden Otto Group. Mit 10 Marken, 22 Online-Shops und über 125 Filialen bewegen wir uns in einem attraktiven Wachstumsmarkt und gestalten die Shopping-Welt unserer Zielgruppe 50+. Als prämierter Top-Arbeitgeber bieten wir Dir die beste Zeit im Job: attraktive Zukunftsperspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein dynamisches und motivierendes Arbeitsumfeld voller Möglichkeiten, selbst mitzugestalten und eigene Ideen umzusetzen. Im Bereich People & Organisation (P&O) bei der Witt-Gruppe dreht sich alles um unsere mehr als 3.700 Mitarbeiter*innen.
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                          Bosch Gruppe * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Willkommen bei Bosch - Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Die Bosch Sicherheitssysteme GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung! Anstellungsart: Unbefristet - Arbeitszeit: Vollzeit - Arbeitsort: München - Aufgaben * Sie sind strategische HR-Ansprechperson für die Business Unit Europe Building Solutions. Darüber hinaus führen Sie die HR Business Partner der Regionen Baden-Württemberg und Norddeutschland sowie im Bereich der Gebäudeautomation. * Als Mitglied im Führungsteam der Business Unit beraten und unterstützen Sie das Management proaktiv in allen HR-relevanten Fragestellungen.
                          Bosch Gruppe * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Willkommen bei Bosch - Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Die Bosch Sicherheitssysteme GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung! Anstellungsart: Unbefristet - Arbeitszeit: Vollzeit - Arbeitsort: München - Aufgaben * Sie sind strategische HR-Ansprechperson für die Business Unit Europe Building Solutions. Darüber hinaus führen Sie die HR Business Partner der Regionen Baden-Württemberg und Norddeutschland sowie im Bereich der Gebäudeautomation. * Als Mitglied im Führungsteam der Business Unit beraten und unterstützen Sie das Management proaktiv in allen HR-relevanten Fragestellungen.
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                          Provide employees and managers with an available first point of contact for questions and guidance on fundamental HR topics and issues; escalates concerns beyond their scope to HR Business Partners; navigates employees and manager to Payroll when it is the more appropriate resource * Master's Degree from an accredited university or college in a Human Resources related area * Provide advice and counsel to managers and employees to ensure consistent application and integration of policies, procedures and practices at 100% compliance to promote an ethical and compliant work environment * Lead key HR processes including performance, talent management, compensation planning, onboarding, new manager assimilation etc. incl. training * Approachable and responsive resource able to connect with employees at all levels
                          Provide employees and managers with an available first point of contact for questions and guidance on fundamental HR topics and issues; escalates concerns beyond their scope to HR Business Partners; navigates employees and manager to Payroll when it is the more appropriate resource * Master's Degree from an accredited university or college in a Human Resources related area * Provide advice and counsel to managers and employees to ensure consistent application and integration of policies, procedures and practices at 100% compliance to promote an ethical and compliant work environment * Lead key HR processes including performance, talent management, compensation planning, onboarding, new manager assimilation etc. incl. training * Approachable and responsive resource able to connect with employees at all levels
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                          * Karl Höcketstaller GmbH * Traunreut * Feste Anstellung * Vollzeit Sei einer der ersten Bewerber Deine Aufgaben * Organisation des täglichen Betriebs * Mitarbeiterführung & Einsatzplanung * Gästebetreuung und Service * Verantwortung für Sauberkeit Sicherheit Dein Profil * Organisationstalent & Teamgeist * Freundliches Auftreten & Zuverlässigkeit * Erste Führungserfahrung? Super- aber kein Muss! Lernbereitschaft & Deine Vorteile * Sicherer Job mit fairer Bezahlung * Familiärer Arbeitsumfeld
                          * Karl Höcketstaller GmbH * Traunreut * Feste Anstellung * Vollzeit Sei einer der ersten Bewerber Deine Aufgaben * Organisation des täglichen Betriebs * Mitarbeiterführung & Einsatzplanung * Gästebetreuung und Service * Verantwortung für Sauberkeit Sicherheit Dein Profil * Organisationstalent & Teamgeist * Freundliches Auftreten & Zuverlässigkeit * Erste Führungserfahrung? Super- aber kein Muss! Lernbereitschaft & Deine Vorteile * Sicherer Job mit fairer Bezahlung * Familiärer Arbeitsumfeld
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                          Teamleitung (m/w/d) für die WG Jakob

                          Regens Wagner Burgkunstadt Regens-Wagner-Stiftung Dillingen
                          Burgkunstadt
                          Regens Wagner Burgkunstadt Regens-Wagner-Stiftung Dillingen * Burgkunstadt * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - In der Wohngemeinschaft Jakob leben aktuell 10 ältere Menschen mit geistiger Behinderung, erhöhtem Pflege- und Assistenzbedarf sowie psychischen und körperlichen Beeinträchtigungen, die tagsüber die Förderstätte oder TENE besuchen. Wir freuen uns über eine/n Mitarbeiter/in , die/ der über Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick sowie Einfühlungsvermögen und natürlich auch Humor verfügt, um den KlientInnen eine gute Lebensqualität und selbstbestimmte Teilhabe zu ermöglichen. Schwerpunkte der Arbeit in der WG sind u.a. das Verständnis für altersbedingte Bedürfnisse der KlientInnen und die Begleitung bei entsprechenden Prozessen. * Pädagogische Begleitung der KlientInnen hinsichtlich Teilhabe, selbstbestimmter Lebensweise, ...
                          Regens Wagner Burgkunstadt Regens-Wagner-Stiftung Dillingen * Burgkunstadt * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - In der Wohngemeinschaft Jakob leben aktuell 10 ältere Menschen mit geistiger Behinderung, erhöhtem Pflege- und Assistenzbedarf sowie psychischen und körperlichen Beeinträchtigungen, die tagsüber die Förderstätte oder TENE besuchen. Wir freuen uns über eine/n Mitarbeiter/in , die/ der über Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick sowie Einfühlungsvermögen und natürlich auch Humor verfügt, um den KlientInnen eine gute Lebensqualität und selbstbestimmte Teilhabe zu ermöglichen. Schwerpunkte der Arbeit in der WG sind u.a. das Verständnis für altersbedingte Bedürfnisse der KlientInnen und die Begleitung bei entsprechenden Prozessen. * Pädagogische Begleitung der KlientInnen hinsichtlich Teilhabe, selbstbestimmter Lebensweise, ...
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                          That's why Human Resources is one of our most vital teams: From recruiting to career development for BCGers, from training and mobility support to staffing (assigning our consultants to client casework), the Human Resources Team plays a decisive role in making BCG not just a company, but a Group in which every employee can become their best. Our most vital resource is our people.
                          That's why Human Resources is one of our most vital teams: From recruiting to career development for BCGers, from training and mobility support to staffing (assigning our consultants to client casework), the Human Resources Team plays a decisive role in making BCG not just a company, but a Group in which every employee can become their best. Our most vital resource is our people.
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                          Sie haben ein wissenschaftliches Hochschulstudium in den Bereichen Informatik/IT-Management, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder Human Resource Management abgeschlossen oder bringen gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen mit
                          Sie haben ein wissenschaftliches Hochschulstudium in den Bereichen Informatik/IT-Management, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder Human Resource Management abgeschlossen oder bringen gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen mit
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                          Projektcontroller/in

                          European Southern Observatory (ESO)
                          Garching bei München
                          Teilweise Home-Office
                          Support the preparation of project/programme budgets and consolidating resource plans; * Monitoring the performances (cost, schedule, risks) of both ESO internal activities and contracts under the supervision of the relevant Programme/Project Manager. * Budgeting, cost control, scheduling and resources planning; * Good knowledge of ERP (Enterprises Resources Planning) and project planning/scheduling tools (e.g. Open Plan, MS Project, etc);
                          Support the preparation of project/programme budgets and consolidating resource plans; * Monitoring the performances (cost, schedule, risks) of both ESO internal activities and contracts under the supervision of the relevant Programme/Project Manager. * Budgeting, cost control, scheduling and resources planning; * Good knowledge of ERP (Enterprises Resources Planning) and project planning/scheduling tools (e.g. Open Plan, MS Project, etc);
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                          Global R&D Director (m/f/d) Automotive

                          KYOCERA AVX Components (Werne) GmbH
                          Klingenberg, Werne
                          KYOCERA AVX products support a variety of environmentally friendly technologies aimed at conserving existing energy resources and creating reliable systems. * Responsibility for R&D strategy and resource planning
                          KYOCERA AVX products support a variety of environmentally friendly technologies aimed at conserving existing energy resources and creating reliable systems. * Responsibility for R&D strategy and resource planning
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Develop robust project plans with the Technical Project Leader and the Director of Engineering, validating logistics, resources, and lead times
                          Develop robust project plans with the Technical Project Leader and the Director of Engineering, validating logistics, resources, and lead times
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                          Schnelle Bewerbung
                          Coordinate Execution: You manage all project activities, resources, and timelines, ensuring all technical and operational project goals are achieved successfully. * Manufacturing and Material Expertise: You are a proactive, solution-oriented project manager with deep expertise in advanced materials and manufacturing processes.
                          Coordinate Execution: You manage all project activities, resources, and timelines, ensuring all technical and operational project goals are achieved successfully. * Manufacturing and Material Expertise: You are a proactive, solution-oriented project manager with deep expertise in advanced materials and manufacturing processes.
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                          Originally known for leadership in enterprise resource planning (ERP) software, SAP has evolved to become a market leader in end-to-end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management. * Plan roadmap for cloud resources adoption, based on price/performance, capacity and demand. * Automatic classification and recommendations for optimal resource allocation. * Define and develop cloud services for smarter resource management.
                          Originally known for leadership in enterprise resource planning (ERP) software, SAP has evolved to become a market leader in end-to-end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management. * Plan roadmap for cloud resources adoption, based on price/performance, capacity and demand. * Automatic classification and recommendations for optimal resource allocation. * Define and develop cloud services for smarter resource management.
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                          SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt.
                          SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt.
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                          Senior Assistenz Projektadministration (all genders)

                          Roland Berger Holding GmbH & Co. KGaA
                          Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Stuttgart
                          Regelmäßige Abstimmung mit internen Stakeholdern, vor allem aus den Unternehmensbereichen Finance & Controlling und Human Resources
                          Regelmäßige Abstimmung mit internen Stakeholdern, vor allem aus den Unternehmensbereichen Finance & Controlling und Human Resources
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                          Wir sind ein führender Anbieter für Lösungen im Bereich virtuelle 3D-Welten, XR, digitale Zwillinge, Virtual Humans und KI. Du begeisterst dich für spannende neue Technologien wie virtuelle 3D-Welten, Virtual Humans und KI.
                          Wir sind ein führender Anbieter für Lösungen im Bereich virtuelle 3D-Welten, XR, digitale Zwillinge, Virtual Humans und KI. Du begeisterst dich für spannende neue Technologien wie virtuelle 3D-Welten, Virtual Humans und KI.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Join us on our journey: To drive the smart and sustainable energy future, we are looking for a highly skilled Technical Program Manager to drive our strategic initiatives, manage complex projects, and bridge the gap between our CTO, technical teams and business stakeholders. * Work closely with our on planning, resource allocation, goal setting, deliverable definition for multiple concurrent activities, program management and initiative implementation
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                          We empower businesses to tackle strategic challenges such as supply chain disruptions, climate transitions, and the efficient use of limited resources in a more agile, sustainable, and resilient manner.
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                          Reisebereitschaft im In- und Ausland (5% - 10%)Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Projektmanagement, Anlagenbau, Kalkulation, Kundenberatung, -betreuung, Enterprise Resource Planning (ERP), Qualitätsmanagement, Anforderungsmanagement, CAD-Anwendung AutoCAD, Dokumentation (technisch), CAD-Anwendung SolidWorks, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Projektplanungssoftware MS Project (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung
                          Reisebereitschaft im In- und Ausland (5% - 10%)Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Projektmanagement, Anlagenbau, Kalkulation, Kundenberatung, -betreuung, Enterprise Resource Planning (ERP), Qualitätsmanagement, Anforderungsmanagement, CAD-Anwendung AutoCAD, Dokumentation (technisch), CAD-Anwendung SolidWorks, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Projektplanungssoftware MS Project (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Manager Human Resources in Bayern?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          63.100 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Manager Human Resources in Bayern liegt bei 63.100 €. Gehälter für Manager Human Resources in Bayern liegen im Bereich zwischen 54.600 € und 74.500 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Manager Human Resources Jobs in Bayern?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 29 offene Stellenanzeigen für Manager Human Resources Jobs in Bayern.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Bayern einen Manager Human Resources Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Bayern einen Manager Human Resources Job suchen: München, Nürnberg, Würzburg.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Manager Human Resources Jobs in Bayern suchen?
                          Wer nach Manager Human Resources Jobs in Bayern sucht, sucht häufig auch nach Business Management, Junior HR Manager, Personalmanagement.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Manager Human Resources Jobs in Bayern??
                          Für einen Manager Human Resources Job in Bayern sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Führung, Deutsch, Projektkompetenz, Projektmanagement.

                          Zu welcher Branche gehören Manager Human Resources Jobs in Bayern?
                          Manager Human Resources Jobs in Bayern werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Manager Human Resources Jobs in Bayern?
                          Für Manager Human Resources Jobs in Bayern gibt es aktuell 7 offene Teilzeitstellen.