Schnelle Bewerbung
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69 Treffer für leiter-recruiting Jobs in Lemwerder im Umkreis von 30 km
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(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Berlin, Bremen, Düsseldorf, Essen, Frankfurt/M., Hamburg, Köln, Mannheim, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
80000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales & Recruiting übernimmst du die strategische und operative Führung deines Teams und entwickelst deinen Geschäftsbereich kontinuierlich weiter
In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales & Recruiting übernimmst du die strategische und operative Führung deines Teams und entwickelst deinen Geschäftsbereich kontinuierlich weiter
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Talent Acquisition Manager / Recruiter (m/w/d) im Außendienst - Großraum Bremen
Talent Acquisition Manager / Recruiter (m/w/d) im Außendienst - Großraum Bremen
Dirk Rossmann GmbH
Großraum Bremen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Zuletzt sind Sie gern auf Deutschlands Straßen unterwegs und haben den Führerschein der Klasse B? Dann sind Sie als Talent Acquisition Manager im Außendienst bei ROSSMANN genau richtig! * Sie suchen und finden unsere zukünftigen Kollegen im Vertrieb: Ob Auszubildende, Verkäufer, Filialleiter oder Bezirksleiter - gemeinsam mit den finden Sie das passende Puzzleteil * Als Recruiting-Profi scheuen Sie sich nicht, innovative Recruiting-Wege zu gehen und ROSSMANN nachhaltig in der Region zu etablieren. So haben Sie z. B. die Möglichkeit, unser Unternehmen auf Karriere- und Recruiting-Messen zu repräsentieren * Darüber hinaus bringen Sie bereits einschlägige Erfahrung im Recruiting mit – idealerweise im Einzelhandel, in der Logistik oder in der Personaldienstleistung
Zuletzt sind Sie gern auf Deutschlands Straßen unterwegs und haben den Führerschein der Klasse B? Dann sind Sie als Talent Acquisition Manager im Außendienst bei ROSSMANN genau richtig! * Sie suchen und finden unsere zukünftigen Kollegen im Vertrieb: Ob Auszubildende, Verkäufer, Filialleiter oder Bezirksleiter - gemeinsam mit den finden Sie das passende Puzzleteil * Als Recruiting-Profi scheuen Sie sich nicht, innovative Recruiting-Wege zu gehen und ROSSMANN nachhaltig in der Region zu etablieren. So haben Sie z. B. die Möglichkeit, unser Unternehmen auf Karriere- und Recruiting-Messen zu repräsentieren * Darüber hinaus bringen Sie bereits einschlägige Erfahrung im Recruiting mit – idealerweise im Einzelhandel, in der Logistik oder in der Personaldienstleistung
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Senior Recruiting Manager (m/w/d) – Schwerpunkt IT-Fachkräfte
Senior Recruiting Manager (m/w/d) – Schwerpunkt IT-Fachkräfte
BLG Logistics Group AG & Co. KG
Bremen, Oldenburg, Bremerhaven
Teilweise Home-Office
70000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams am Standort Bremen als Senior Recruiting Manager im Bereich Recruiting & Employer Branding – unbefristet in Vollzeit mit 37 Stunden/Woche. * Single Point of Contact: Als Senior Recruiting Manager (m/w/d) finden Sie Mitarbeitende für unsere spannenden Transformations- und Entwicklungsprojekte in der IT und sind zentrale Anlaufstelle für Bewerbende und Interessierte. * Recruiting: Sie sind verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess eines definierten Bereiches innerhalb unserer IT-Abteilung: von der Auswahl, Bereitstellung und Umsetzung geeigneter Personalmarketingmaßnahmen und -kampagnen über die Auswahl von Mitarbeitenden bis zur Betriebsratsanhörung und Vertragserstellung. * Expertise: Sie verfügen über langjährige Erfahrung im
Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams am Standort Bremen als Senior Recruiting Manager im Bereich Recruiting & Employer Branding – unbefristet in Vollzeit mit 37 Stunden/Woche. * Single Point of Contact: Als Senior Recruiting Manager (m/w/d) finden Sie Mitarbeitende für unsere spannenden Transformations- und Entwicklungsprojekte in der IT und sind zentrale Anlaufstelle für Bewerbende und Interessierte. * Recruiting: Sie sind verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess eines definierten Bereiches innerhalb unserer IT-Abteilung: von der Auswahl, Bereitstellung und Umsetzung geeigneter Personalmarketingmaßnahmen und -kampagnen über die Auswahl von Mitarbeitenden bis zur Betriebsratsanhörung und Vertragserstellung. * Expertise: Sie verfügen über langjährige Erfahrung im
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HR Manager/in - Aufbau & Recruiting (m/w/d)
HR Manager/in - Aufbau & Recruiting (m/w/d)
Presch Tools GmbH
Ganderkesee
Teilweise Home-Office
40000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Du übernimmst unser Recruiting bis zum Gespräch. Du baust unsere Arbeitgebermarke und eigene Recruiting-Kanäle auf. Breit, nicht spezialisiert – du hast Entgelt, Verträge, Recruiting und Mitarbeiterthemen schon nebeneinander gemacht. Recruiting hast du eigenständig geführt.
Du übernimmst unser Recruiting bis zum Gespräch. Du baust unsere Arbeitgebermarke und eigene Recruiting-Kanäle auf. Breit, nicht spezialisiert – du hast Entgelt, Verträge, Recruiting und Mitarbeiterthemen schon nebeneinander gemacht. Recruiting hast du eigenständig geführt.
Noch nichts dabei? Es gibt 65 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Teamleiter im Direktvertrieb (m/w/d)
Teamleiter im Direktvertrieb (m/w/d)
Ströer Media Deutschland GmbH
Bremen, Bremerhaven, Oldenburg, Delmenhorst
Teilweise Home-Office
58000 - 82000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Zusammenarbeit mit dem Recruiting zur Teamerweiterung
Zusammenarbeit mit dem Recruiting zur Teamerweiterung
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HR Manager (w/m/d)
HR Manager (w/m/d)
KAEFER Deutschland Pro Services GmbH
Bremen
Teilweise Home-Office
44000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung bis zum erfolgreichen Onboarding.
Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung bis zum erfolgreichen Onboarding.
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HR Manager Personalentwicklung (m/w/d)
HR Manager Personalentwicklung (m/w/d)
Lisega SE
Zeven zwischen Hamburg und Bremen
37000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
Lisega SE * Zeven zwischen Hamburg und Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - LISEGA ist ein modernes mittelständisches Unternehmen und internationaler Marktführer in der Rohrhalterungstechnik mit eigenen Fertigungsstätten in Europa, den USA und Asien sowie einem globalen Vertriebsnetzwerk mit mehr als 60 Repräsentanzen. Zur Verstärkung des Bereichs Human Resources suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen HR Manager Personalentwicklung (m/w/d) In dieser Funktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle beim Aufbau und bei der nachhaltigen Verankerung unserer Programme für Qualifizierung, Wissenssicherung, Onboarding sowie Talent- und Nachfolgeentwicklung. Sie verbinden strategische Konzeptarbeit mit pragmatischer Umsetzung und arbeiten eng mit Fachbereichen und Führungskräften zusammen. Aufgaben
Lisega SE * Zeven zwischen Hamburg und Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - LISEGA ist ein modernes mittelständisches Unternehmen und internationaler Marktführer in der Rohrhalterungstechnik mit eigenen Fertigungsstätten in Europa, den USA und Asien sowie einem globalen Vertriebsnetzwerk mit mehr als 60 Repräsentanzen. Zur Verstärkung des Bereichs Human Resources suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen HR Manager Personalentwicklung (m/w/d) In dieser Funktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle beim Aufbau und bei der nachhaltigen Verankerung unserer Programme für Qualifizierung, Wissenssicherung, Onboarding sowie Talent- und Nachfolgeentwicklung. Sie verbinden strategische Konzeptarbeit mit pragmatischer Umsetzung und arbeiten eng mit Fachbereichen und Führungskräften zusammen. Aufgaben
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HR Manager – Personalentwicklung & Nachwuchsförderung (m/w/d)
HR Manager – Personalentwicklung & Nachwuchsförderung (m/w/d)
Merentis GmbH
Bremen
Teilweise Home-Office
55000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
Du betreust unsere Auszubildenden und Studierenden entlang des gesamten Employee Lifecycles vom Recruiting und der Einstellung bis zum Austritt.
Du betreust unsere Auszubildenden und Studierenden entlang des gesamten Employee Lifecycles vom Recruiting und der Einstellung bis zum Austritt.
Verkaufsleiter Direktvertrieb (m/w/d)
Verkaufsleiter Direktvertrieb (m/w/d)
Ströer Media Deutschland GmbH
Bremen, Bremerhaven, Oldenburg, Delmenhorst
Teilweise Home-Office
66000 - 92000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Zusammenarbeit mit dem Recruiting zur Teamerweiterung
Zusammenarbeit mit dem Recruiting zur Teamerweiterung
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DACHSER SE * Norderstedt, Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit „Logistics is People Business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. Aufgaben * In dieser Generalistenfunktion erstrecken sich Ihre Aufgaben über alle Phasen des Employee Life Cycle. * Bei strategischen HR-Themen verstehen Sie sich als Impulsgeber mit Blick auf das Machbare. * Sie beraten und unterstützen Fach- und Führungskräfte in Veränderungsprozessen kompetent und empathisch. * HR-Projektarbeit ist ebenso Bestandteil der Tätigkeit, die von Mitwirkung bis zur Steuerung von Teilprojekten
DACHSER SE * Norderstedt, Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit „Logistics is People Business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. Aufgaben * In dieser Generalistenfunktion erstrecken sich Ihre Aufgaben über alle Phasen des Employee Life Cycle. * Bei strategischen HR-Themen verstehen Sie sich als Impulsgeber mit Blick auf das Machbare. * Sie beraten und unterstützen Fach- und Führungskräfte in Veränderungsprozessen kompetent und empathisch. * HR-Projektarbeit ist ebenso Bestandteil der Tätigkeit, die von Mitwirkung bis zur Steuerung von Teilprojekten
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OHB System AG * Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die OHB SE mit Hauptsitz in Bremen ist der erste börsennotierte Raumfahrt- und Technologiekonzern Deutschlands. In drei Unternehmensbereichen bedient sie ihre internationalen Kunden mit anspruchsvollen Lösungen und Systemen. Mehr als 40 Jahre Erfahrung im Bereich der Hochtechnologie sowie der Bündelung von Raumfahrt- und Telematik-Kompetenzen sorgen für eine herausragende Positionierung des Konzerns als eine der bedeutenden unabhängigen Kräfte in der europäischen Raumfahrt- und Hightech-Industrie. Die OHB SE beschäftigt derzeit weltweit rund 3.200 Mitarbeitende. Deine Aufgaben * Enge Zusammenarbeit mit den im Betreuungsbereich zur Beratung und Unterstützung in allen HR-relevanten Themen, wie Personalplanung, Mitarbeiterbindung, Kompensation & Benefits, Personalentwicklung, Konfliktl
OHB System AG * Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die OHB SE mit Hauptsitz in Bremen ist der erste börsennotierte Raumfahrt- und Technologiekonzern Deutschlands. In drei Unternehmensbereichen bedient sie ihre internationalen Kunden mit anspruchsvollen Lösungen und Systemen. Mehr als 40 Jahre Erfahrung im Bereich der Hochtechnologie sowie der Bündelung von Raumfahrt- und Telematik-Kompetenzen sorgen für eine herausragende Positionierung des Konzerns als eine der bedeutenden unabhängigen Kräfte in der europäischen Raumfahrt- und Hightech-Industrie. Die OHB SE beschäftigt derzeit weltweit rund 3.200 Mitarbeitende. Deine Aufgaben * Enge Zusammenarbeit mit den im Betreuungsbereich zur Beratung und Unterstützung in allen HR-relevanten Themen, wie Personalplanung, Mitarbeiterbindung, Kompensation & Benefits, Personalentwicklung, Konfliktl
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HR-Manager International (m/w/d) Voll- oder Teilzeit
HR-Manager International (m/w/d) Voll- oder Teilzeit
FRICKE Group SE & Co. KG
Heeslingen bei Bremen
Teilweise Home-Office
49000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)
FRICKE Group SE & Co. KG * Heeslingen bei Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Abwechslungsreich, digital und fortschrittlich: So arbeiten wir in der FRICKE Gruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitenden - verteilt auf 107 Standorte in 28 Ländern – ist unser gemeinsames Ziel, unseren Kunden hochwertige Ersatzteile, hervorragende Maschinen und erstklassigen Service zu bieten. Unser Erfolg beruht auf unserem starken Team. Als Familienunternehmen mit mehr als 100 Jahren Erfahrung entwickeln wir uns ständig weiter. - Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen (Zum Kreuzkamp 7, 27404 Heeslingen) als HR-Manager International (m/w/d) Voll- oder Teilzeit - Sie betreuen innerhalb des HR-Teams eine kleinere Gesellschaft mit internationalem Fokus und übernehmen gruppenübergreifend die Beratung unserer Auslandsgesellschaften in pers
FRICKE Group SE & Co. KG * Heeslingen bei Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Abwechslungsreich, digital und fortschrittlich: So arbeiten wir in der FRICKE Gruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitenden - verteilt auf 107 Standorte in 28 Ländern – ist unser gemeinsames Ziel, unseren Kunden hochwertige Ersatzteile, hervorragende Maschinen und erstklassigen Service zu bieten. Unser Erfolg beruht auf unserem starken Team. Als Familienunternehmen mit mehr als 100 Jahren Erfahrung entwickeln wir uns ständig weiter. - Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen (Zum Kreuzkamp 7, 27404 Heeslingen) als HR-Manager International (m/w/d) Voll- oder Teilzeit - Sie betreuen innerhalb des HR-Teams eine kleinere Gesellschaft mit internationalem Fokus und übernehmen gruppenübergreifend die Beratung unserer Auslandsgesellschaften in pers
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Teamleiter (m/w/d) Kreditvertrieb
Teamleiter (m/w/d) Kreditvertrieb
CHECK24
Bremen, Dortmund, Düsseldorf, Hannover, Mönchengladbach, München
Teilweise Home-Office
54000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)
Menschen führen und entwickeln: Du bist Teamleiter (m/w/d) eines vertriebsorientierten Teams und gibst Dein Bestes, um Dein Team durch Feedbackgespräche und Coachings fachlich und persönlich weiterzuentwickeln * Recruiting: Du führst regelmäßig Vorstellungsgespräche, um Dein Team zu erweitern
Menschen führen und entwickeln: Du bist Teamleiter (m/w/d) eines vertriebsorientierten Teams und gibst Dein Bestes, um Dein Team durch Feedbackgespräche und Coachings fachlich und persönlich weiterzuentwickeln * Recruiting: Du führst regelmäßig Vorstellungsgespräche, um Dein Team zu erweitern
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Du bist für das gesamte Personalmanagement zuständig, vom Recruiting bis zur Personalführung und -Entwicklung
Du bist für das gesamte Personalmanagement zuständig, vom Recruiting bis zur Personalführung und -Entwicklung
Stepstone Premium Partner
Du bist für das gesamte Personalmanagement zuständig, vom Recruiting bis zur Personalführung und -Entwicklung
Du bist für das gesamte Personalmanagement zuständig, vom Recruiting bis zur Personalführung und -Entwicklung
Stepstone Premium Partner
Du bist für das gesamte Personalmanagement zuständig, vom Recruiting bis zur Personalführung und -Entwicklung
Du bist für das gesamte Personalmanagement zuständig, vom Recruiting bis zur Personalführung und -Entwicklung
Stepstone Premium Partner
Du bist für das gesamte Personalmanagement zuständig, vom Recruiting bis zur Personalführung und -Entwicklung
Du bist für das gesamte Personalmanagement zuständig, vom Recruiting bis zur Personalführung und -Entwicklung
Stepstone Premium Partner
Dein Recruiting-Pitch an uns…
Dein Recruiting-Pitch an uns…
• Du bist für das gesamte Personalmanagement zuständig, vom Recruiting bis zur Personalführung und -Entwicklung
• Du bist für das gesamte Personalmanagement zuständig, vom Recruiting bis zur Personalführung und -Entwicklung
Stepstone Premium Partner
• Du bist für das gesamte Personalmanagement zuständig, vom Recruiting bis zur Personalführung und -Entwicklung
• Du bist für das gesamte Personalmanagement zuständig, vom Recruiting bis zur Personalführung und -Entwicklung
Stepstone Premium Partner
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Teamleiter Event & Catering (m/w/d) Kiosk
Teamleiter Event & Catering (m/w/d) Kiosk
Supreme Sports Hospitality GmbH
Bremen
49000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
Dein Recruiting-Pitch an uns…
Dein Recruiting-Pitch an uns…
Personalsachbearbeiter / HR-Coordinator (w/m/d)
Personalsachbearbeiter / HR-Coordinator (w/m/d)
KAEFER Deutschland Pro Services GmbH
Bremen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du untertsützt im Recruiting & Bewerbermanagement, hierzu gehört die Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen, Bearbeitung der Bewerbungen in unserem bewerbermanagementsystem, Kommunikation und Terminkoordination mit den Bewerbenden.
Du untertsützt im Recruiting & Bewerbermanagement, hierzu gehört die Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen, Bearbeitung der Bewerbungen in unserem bewerbermanagementsystem, Kommunikation und Terminkoordination mit den Bewerbenden.
NEU
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Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d)
Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d)
Dettmer Asset Holding GmbH
Bremen
Teilweise Home-Office
55000 - 78000 / (geschätzt für Vollzeit)
Dettmer Asset Holding GmbH * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Vollzeit | Feste Anstellung | Bremen, Deutschland | Berufserfahrene/r | Hybrid - Kompetenz in Bewegung erreichen wir durch unsere über 1400 qualifizierten Mitarbeitenden. Sie sind die Basis für unseren Erfolg. Die Dettmer Group ist seit Jahrzehnten ein sicher und vielfältig aufgestellter Arbeitgeber in Bremen und umzu. Wir bieten ein breites Spektrum zukunftsorientierter Arbeitsplätze in einem angenehmen Arbeitsumfeld an Land und auf dem Wasser. Unsere Tätigkeitsbereiche umfassen Schifffahrt, Logistik, Lagerung, Entsorgung und Recycling. Zur Verstärkung unserer Gruppenzentrale, der Dettmer Asset Holding, im Zentrum von Bremen direkt an der Weser gelegen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten / HR Business Partner (m/w/d).
Dettmer Asset Holding GmbH * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Vollzeit | Feste Anstellung | Bremen, Deutschland | Berufserfahrene/r | Hybrid - Kompetenz in Bewegung erreichen wir durch unsere über 1400 qualifizierten Mitarbeitenden. Sie sind die Basis für unseren Erfolg. Die Dettmer Group ist seit Jahrzehnten ein sicher und vielfältig aufgestellter Arbeitgeber in Bremen und umzu. Wir bieten ein breites Spektrum zukunftsorientierter Arbeitsplätze in einem angenehmen Arbeitsumfeld an Land und auf dem Wasser. Unsere Tätigkeitsbereiche umfassen Schifffahrt, Logistik, Lagerung, Entsorgung und Recycling. Zur Verstärkung unserer Gruppenzentrale, der Dettmer Asset Holding, im Zentrum von Bremen direkt an der Weser gelegen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten / HR Business Partner (m/w/d).
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Referent/in Personal- und Führungskräfteentwicklung (m/w/d)
Referent/in Personal- und Führungskräfteentwicklung (m/w/d)
DIAKO Ev. Diakonie-Krankenhaus gGmbH
Bremen
4633 - 4871 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
DIAKO Ev. Diakonie-Krankenhaus gGmbH * Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das DIAKO im Bremer Westen ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 394 Planbetten und gleichzeitig Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel. Zum 01.01.2027 wird ein/e Referent/in (m/w/d) für Personal- und Führungskräfteentwicklung gesucht. Deine Aufgaben * Begleitung und Beratung von * Konzeption, Durchführung und Evaluation von Führungskräfteentwicklungsprozessen * Implementierung des Personalentwicklungsinstruments KODE * Ausbau und Umsetzung HR-unterstützender Projekte (Talentmanagement, Skillmanagement, Karrierepfadkonzepte etc.) * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Personalentwicklungsstrategie - Dein Profil * abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder
DIAKO Ev. Diakonie-Krankenhaus gGmbH * Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das DIAKO im Bremer Westen ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 394 Planbetten und gleichzeitig Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel. Zum 01.01.2027 wird ein/e Referent/in (m/w/d) für Personal- und Führungskräfteentwicklung gesucht. Deine Aufgaben * Begleitung und Beratung von * Konzeption, Durchführung und Evaluation von Führungskräfteentwicklungsprozessen * Implementierung des Personalentwicklungsinstruments KODE * Ausbau und Umsetzung HR-unterstützender Projekte (Talentmanagement, Skillmanagement, Karrierepfadkonzepte etc.) * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Personalentwicklungsstrategie - Dein Profil * abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder
Sales Manager (Quereinstieg möglich) (m/w/d)
Sales Manager (Quereinstieg möglich) (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Düsseldorf, Hamburg, Bremen, Dortmund, Frankfurt, Leipzig, Wiesbaden, Ulm
Teilweise Home-Office
50000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
In enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting identifizierst du geeignete Fachkräfte und Führungskräfte und stellst eine schnelle sowie reibungslose Besetzung der Positionen sicher * Im besten Fall hattest du bereits erste Berührungspunkte mit Sales- oder Recruiting-Themen (z.B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten o.ä.)
In enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting identifizierst du geeignete Fachkräfte und Führungskräfte und stellst eine schnelle sowie reibungslose Besetzung der Positionen sicher * Im besten Fall hattest du bereits erste Berührungspunkte mit Sales- oder Recruiting-Themen (z.B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten o.ä.)