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308 Treffer für Human Resources Team Leader Jobs in Düsseldorf im Umkreis von 30 km
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Anschreiben nicht erforderlich
Als Teamleiter HR Operations (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle in der Gestaltung eines modernen, effizienten und serviceorientierten HR-Bereichs. Du führst ein engagiertes Team, treibst die Weiterentwicklung unserer HR‑Prozesse voran und sorgst für eine exzellente Employee Experience entlang des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus. * Führung des HR Operations Teams: Leitung und Weiterentwicklung des dreiköpfigen Teams sowie Förderung einer effizienten Zusammenarbeit und hoher Servicequalität. * Starke Gemeinschaft und Verbundenheit: Wir feiern gemeinsame Erfolge bei Team- und Firmenevents, fördern intensiven Wissens- sowie Erfahrungsaustausch, und Du wirst Dich schnell integrieren und Unterstützung finden.
Als Teamleiter HR Operations (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle in der Gestaltung eines modernen, effizienten und serviceorientierten HR-Bereichs. Du führst ein engagiertes Team, treibst die Weiterentwicklung unserer HR‑Prozesse voran und sorgst für eine exzellente Employee Experience entlang des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus. * Führung des HR Operations Teams: Leitung und Weiterentwicklung des dreiköpfigen Teams sowie Förderung einer effizienten Zusammenarbeit und hoher Servicequalität. * Starke Gemeinschaft und Verbundenheit: Wir feiern gemeinsame Erfolge bei Team- und Firmenevents, fördern intensiven Wissens- sowie Erfahrungsaustausch, und Du wirst Dich schnell integrieren und Unterstützung finden.
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Führung und Entwicklung des HR Shared Services Teams zur Sicherstellung eines effizienten und serviceorientierten Betriebs * Schulung und Coaching der Teammitglieder zur Weiterentwicklung ihrer Fähigkeiten und Kenntnisse * Hohe Sozialkompetenz sowie die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu führen * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
Führung und Entwicklung des HR Shared Services Teams zur Sicherstellung eines effizienten und serviceorientierten Betriebs * Schulung und Coaching der Teammitglieder zur Weiterentwicklung ihrer Fähigkeiten und Kenntnisse * Hohe Sozialkompetenz sowie die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu führen * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
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HR Team Lead People Partner (all genders)
HR Team Lead People Partner (all genders)
adesso SE
Dortmund, Essen, München, Köln, Karlsruhe, Frankfurt
Anschreiben nicht erforderlich
Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander - an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. * Fachliche und disziplinarische Verantwortung: Du machst das Thema People Partnering operativ stark und führst ein kleines Team fachlich wie disziplinarisch. * Teamführung im Tagesgeschäft: Du planst Kapazitäten, priorisierst Aufgaben, gibst regelmäßiges Feedback und förderst die Weiterentwicklung deiner Teammitglieder. * Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander - an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. * Fachliche und disziplinarische Verantwortung: Du machst das Thema People Partnering operativ stark und führst ein kleines Team fachlich wie disziplinarisch. * Teamführung im Tagesgeschäft: Du planst Kapazitäten, priorisierst Aufgaben, gibst regelmäßiges Feedback und förderst die Weiterentwicklung deiner Teammitglieder. * Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
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Unser Team aus mehr als 13.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit hat 2024 einen Umsatz von über 4 Mrd. EUR erwirtschaftet.
Unser Team aus mehr als 13.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit hat 2024 einen Umsatz von über 4 Mrd. EUR erwirtschaftet.
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Schnelle Bewerbung
This is a hybrid role where you will act as a trusted to our Chief Human Resources Officer while serving as the administrative backbone for the wider People & Culture team. Since its inception, tonies has achieved significant milestones, including listing on the Frankfurt Stock Exchange in November 2021 as well as a globally present team of over 550 dedicated professionals operating from various countries. Joining our tonies team means being part of an inspiring mission to create innovative and meaningful experiences for children around the world. As the Executive Assistant to the CHRO and Team Administrator for People & Culture, you are the vital connection point for our People department. * Budget & Financial Support: Help the People & Culture team stay organized by tracking budgets, managing invoices, and coordinating financial workflows.
This is a hybrid role where you will act as a trusted to our Chief Human Resources Officer while serving as the administrative backbone for the wider People & Culture team. Since its inception, tonies has achieved significant milestones, including listing on the Frankfurt Stock Exchange in November 2021 as well as a globally present team of over 550 dedicated professionals operating from various countries. Joining our tonies team means being part of an inspiring mission to create innovative and meaningful experiences for children around the world. As the Executive Assistant to the CHRO and Team Administrator for People & Culture, you are the vital connection point for our People department. * Budget & Financial Support: Help the People & Culture team stay organized by tracking budgets, managing invoices, and coordinating financial workflows.
NEU
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Team Lead / Team Manager (m/w/d) Inside Sales - Neukundengewinnung
Team Lead / Team Manager (m/w/d) Inside Sales - Neukundengewinnung
Deutsche Prüfservice GmbH
Erkrath, Düsseldorf, Essen, Krefeld, Mönchengladbach
Teilweise Home-Office
Seit unserer Gründung 2015 sind wir stolz auf unser hochmotiviertes Team, welches stetig wächst. Als Team Lead / Team Manager (m/w/d) Inside Sales – Neukundenvertrieb für unseren Vertriebsinnendienst, baust du dir ein Team von mindestens 5 Inside Sales Mitarbeitende auf und übernimmst die Gesamtverantwortung für dein Team. * Du führst regelmäßige Teammeetings durch, besprichst Fortschritte und überprüfst die Zielerreichung. * Du unterstützt Dein Team aktiv im Tagesgeschäft und entwickelst gemeinsam Best Practices, um nachhaltigen Vertriebserfolg sicherzustellen. * Du coachst dein Team individuell – in -Gesprächen ebenso wie in Gruppentrainings – und förderst so kontinuierlich die persönliche und fachliche Entwicklung. * Du gestaltest das Wachstum deines Teams aktiv mit und übernimmst Verantwortung in der Auswahl und Einarbeitung neuer Mitarbeitenden.
Seit unserer Gründung 2015 sind wir stolz auf unser hochmotiviertes Team, welches stetig wächst. Als Team Lead / Team Manager (m/w/d) Inside Sales – Neukundenvertrieb für unseren Vertriebsinnendienst, baust du dir ein Team von mindestens 5 Inside Sales Mitarbeitende auf und übernimmst die Gesamtverantwortung für dein Team. * Du führst regelmäßige Teammeetings durch, besprichst Fortschritte und überprüfst die Zielerreichung. * Du unterstützt Dein Team aktiv im Tagesgeschäft und entwickelst gemeinsam Best Practices, um nachhaltigen Vertriebserfolg sicherzustellen. * Du coachst dein Team individuell – in -Gesprächen ebenso wie in Gruppentrainings – und förderst so kontinuierlich die persönliche und fachliche Entwicklung. * Du gestaltest das Wachstum deines Teams aktiv mit und übernimmst Verantwortung in der Auswahl und Einarbeitung neuer Mitarbeitenden.
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Werde Teil unseres Teams von circa 4.000 Mitarbeiter*innen, gestalte mit uns den Stellenmarkt neu und begleite uns auf unserer Reise zur weltweit führenden Online-Jobplattform. In dieser Rolle leitest und entwickelst du das Sales Support Team in Düsseldorf, um durch effiziente Prozesse und starke Schnittstellenarbeit den Außendienst zum Erfolg zu führen. * Teamführung & Personalentwicklung: Disziplinarische Leitung, Motivation sowie Coaching und individuelle Weiterentwicklung des Sales Support Teams. * Leadership & Mindset: Proaktive Führungspersönlichkeit mit hoher Serviceorientierung, die Teams motivieren kann und Verantwortungsbewusstsein vorlebt.
Werde Teil unseres Teams von circa 4.000 Mitarbeiter*innen, gestalte mit uns den Stellenmarkt neu und begleite uns auf unserer Reise zur weltweit führenden Online-Jobplattform. In dieser Rolle leitest und entwickelst du das Sales Support Team in Düsseldorf, um durch effiziente Prozesse und starke Schnittstellenarbeit den Außendienst zum Erfolg zu führen. * Teamführung & Personalentwicklung: Disziplinarische Leitung, Motivation sowie Coaching und individuelle Weiterentwicklung des Sales Support Teams. * Leadership & Mindset: Proaktive Führungspersönlichkeit mit hoher Serviceorientierung, die Teams motivieren kann und Verantwortungsbewusstsein vorlebt.
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Um unsere Expansion weiter fortzusetzen, suchen wir Dich als Team Lead HR Administration (m/w/d). In dieser Rolle verantwortest Du gemeinsam mit Deinem Team die gesamte HR-Administration für Deutschland und bist Teil des HR Service Centers. Du führst das HR Admin Team Deutschland fachlich und disziplinarisch und stellst eine korrekte, fristgerechte und qualitativ hochwertige Abwicklung aller administrativen HR-Prozesse sicher. * Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Deutschland (aktuell 20 Mitarbeitende) * Erste bis mehrjährige Führungserfahrung in einem operativen HR-Team Starker Teamspirit
Um unsere Expansion weiter fortzusetzen, suchen wir Dich als Team Lead HR Administration (m/w/d). In dieser Rolle verantwortest Du gemeinsam mit Deinem Team die gesamte HR-Administration für Deutschland und bist Teil des HR Service Centers. Du führst das HR Admin Team Deutschland fachlich und disziplinarisch und stellst eine korrekte, fristgerechte und qualitativ hochwertige Abwicklung aller administrativen HR-Prozesse sicher. * Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Deutschland (aktuell 20 Mitarbeitende) * Erste bis mehrjährige Führungserfahrung in einem operativen HR-Team Starker Teamspirit
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Anschreiben nicht erforderlich
Gestalten Sie als SAP Teamlead (m/w/d) die digitale Zukunft eines traditionsreichen Produktionsunternehmens im Raum Düsseldorf. In dem wirtschaftlich stabilen, wachstumsorientierten Umfeld verbinden Sie Expertise mit Pioniergeist und steuern gemeinsam mit dem sechsköpfigen Team die Weiterentwicklung der SAP Systemlandschaft und die Transformation zu SAP S/4HANA. * Die fachliche und disziplinarische Führung des SAP Teams, welches aus sechs erfahrenen Mitarbeitern besteht, steht für Sie im Fokus * Erste Führungserfahrung mit fachlicher und disziplinarischer Verantwortung, mit der Fähigkeit, das Team kompetent und zielorientiert zu führen
Gestalten Sie als SAP Teamlead (m/w/d) die digitale Zukunft eines traditionsreichen Produktionsunternehmens im Raum Düsseldorf. In dem wirtschaftlich stabilen, wachstumsorientierten Umfeld verbinden Sie Expertise mit Pioniergeist und steuern gemeinsam mit dem sechsköpfigen Team die Weiterentwicklung der SAP Systemlandschaft und die Transformation zu SAP S/4HANA. * Die fachliche und disziplinarische Führung des SAP Teams, welches aus sechs erfahrenen Mitarbeitern besteht, steht für Sie im Fokus * Erste Führungserfahrung mit fachlicher und disziplinarischer Verantwortung, mit der Fähigkeit, das Team kompetent und zielorientiert zu führen
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Wir suchen eine:n Team Lead HR Operations (m/w/d) für unseren Standort Düsseldorf (optional München): Übernimm Verantwortung für operative HR-Exzellenz und gestalte die Weiterentwicklung unserer HR-Strukturen aktiv mit. Du hast Freude daran, operative HR-Themen effizient, strukturiert und serviceorientiert zu steuern und gleichzeitig ein Team zu führen und weiterzuentwickeln? Als Team Lead HR Operations bist Du die Schnittstelle zwischen HR-Team, Mitarbeitenden und internen Stakeholdern. * Fachliche und disziplinarische Führung, Entwicklung und Motivation des HR Operations- und Office-Management-Teams * Enge Zusammenarbeit mit Recruiting, Finance und dem internationalen HR-Team * Regelmäßige Team- und Firmenevents
Wir suchen eine:n Team Lead HR Operations (m/w/d) für unseren Standort Düsseldorf (optional München): Übernimm Verantwortung für operative HR-Exzellenz und gestalte die Weiterentwicklung unserer HR-Strukturen aktiv mit. Du hast Freude daran, operative HR-Themen effizient, strukturiert und serviceorientiert zu steuern und gleichzeitig ein Team zu führen und weiterzuentwickeln? Als Team Lead HR Operations bist Du die Schnittstelle zwischen HR-Team, Mitarbeitenden und internen Stakeholdern. * Fachliche und disziplinarische Führung, Entwicklung und Motivation des HR Operations- und Office-Management-Teams * Enge Zusammenarbeit mit Recruiting, Finance und dem internationalen HR-Team * Regelmäßige Team- und Firmenevents
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Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung der Gruppe Geräteprozesse und entwickelst dein Team in einem komplexen, dynamischen und regulierten Umfeld der Marktrolle Verteilnetzbetreiber (VNB) gezielt weiter. * Du pflegst eine wertschätzende und konstruktive Feedback‑ und Führungskultur, erkennst die individuellen Stärken und Bedürfnisse deines Teams und förderst sowie forderst eigenverantwortliches Handeln durch situativ angemessene Begleitung.
Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung der Gruppe Geräteprozesse und entwickelst dein Team in einem komplexen, dynamischen und regulierten Umfeld der Marktrolle Verteilnetzbetreiber (VNB) gezielt weiter. * Du pflegst eine wertschätzende und konstruktive Feedback‑ und Führungskultur, erkennst die individuellen Stärken und Bedürfnisse deines Teams und förderst sowie forderst eigenverantwortliches Handeln durch situativ angemessene Begleitung.
Gestalte bei Leyton Deutschland aktiv die Zukunft unseres schnell wachsenden Unternehmens und übernimm eine Schlüsselrolle in unserem Leadership-Team. Als Sales Developer (m/w/d) bist Du Teil unseres Business Development Teams – und bringst aktiv neue Kund:innen an Bord. * Du übernimmst die Verantwortung für die Finanzfunktion in Deutschland und entwickelst sie strategisch weiter – inklusive der Führung von zwei Teammitgliedern (1 Accountant & 1 Werkstudent). * Du bist zentrale Ansprechperson für , und globale Finanzteams. * Regelmäßige Team- und Firmenevents – national & international
Gestalte bei Leyton Deutschland aktiv die Zukunft unseres schnell wachsenden Unternehmens und übernimm eine Schlüsselrolle in unserem Leadership-Team. Als Sales Developer (m/w/d) bist Du Teil unseres Business Development Teams – und bringst aktiv neue Kund:innen an Bord. * Du übernimmst die Verantwortung für die Finanzfunktion in Deutschland und entwickelst sie strategisch weiter – inklusive der Führung von zwei Teammitgliedern (1 Accountant & 1 Werkstudent). * Du bist zentrale Ansprechperson für , und globale Finanzteams. * Regelmäßige Team- und Firmenevents – national & international
Teamleitung / Senior Manager Consulting - Digitalisierung Chemieindustrie (all genders)
Teamleitung / Senior Manager Consulting - Digitalisierung Chemieindustrie (all genders)
adesso SE
Düsseldorf, Köln, Essen, Hamburg, Paderborn, Münster, weitere Standorte in DE
Anschreiben nicht erforderlich
Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander: in anspruchsvollen Projekten, interdisziplinären Teams und mit zielgerichteten Trainingsangeboten. * Teamaufbau: Du baust ein leistungsstarkes Team auf und förderst kontinuierlich die fachliche Entwicklung. * Führungskompetenz: Du leitest Teams mit Vertrauen, Motivation und einer klaren Vision. * Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander: in anspruchsvollen Projekten, interdisziplinären Teams und mit zielgerichteten Trainingsangeboten. * Teamaufbau: Du baust ein leistungsstarkes Team auf und förderst kontinuierlich die fachliche Entwicklung. * Führungskompetenz: Du leitest Teams mit Vertrauen, Motivation und einer klaren Vision. * Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
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Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation
Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation
Horváth
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Human Resources Consulting. Wir nehmen Herausforderungen an – als Team auf Augenhöhe. Abhängig von deiner Vorerfahrung legen wir (erste) Führungsverantwortung innerhalb unserer Teams vertrauensvoll in deine Hände. Dein Beitrag zu unserem Team Nicht nur fachlich ein Team. Als Team treffen wir uns bei vielen Gelegenheiten. Legendäre Horváth Camps, Sommer- und Weihnachtsfeste, Get-together an unseren Standorten, Centermeetings oder Networking Events: Wir tauschen uns aus, feiern miteinander, lernen voneinander und sind nicht nur fachlich ein super Team.
Human Resources Consulting. Wir nehmen Herausforderungen an – als Team auf Augenhöhe. Abhängig von deiner Vorerfahrung legen wir (erste) Führungsverantwortung innerhalb unserer Teams vertrauensvoll in deine Hände. Dein Beitrag zu unserem Team Nicht nur fachlich ein Team. Als Team treffen wir uns bei vielen Gelegenheiten. Legendäre Horváth Camps, Sommer- und Weihnachtsfeste, Get-together an unseren Standorten, Centermeetings oder Networking Events: Wir tauschen uns aus, feiern miteinander, lernen voneinander und sind nicht nur fachlich ein super Team.
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Teamleitung Bestandskundenservice PKV (m/w/d)
Teamleitung Bestandskundenservice PKV (m/w/d)
ARAG Gesundheits-Services GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du begeisterst das Team, förderst den Teamzusammenhalt und erhöhst damit das Engagement für die AGS * Der enge Austausch mit der und den anderen Teamleitungen ist für Dich selbstverständlich. * Gemeinsam wachsen - Bring dich aktiv mit deinen Ideen ein und nutze die Möglichkeit ein neues Team mitzugestalten
Du begeisterst das Team, förderst den Teamzusammenhalt und erhöhst damit das Engagement für die AGS * Der enge Austausch mit der und den anderen Teamleitungen ist für Dich selbstverständlich. * Gemeinsam wachsen - Bring dich aktiv mit deinen Ideen ein und nutze die Möglichkeit ein neues Team mitzugestalten
Teamleitung / Senior Manager Microsoft Technologien (all genders)
Teamleitung / Senior Manager Microsoft Technologien (all genders)
adesso SE
Düsseldorf, Köln, Aachen, Bonn
Anschreiben nicht erforderlich
Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander: in anspruchsvollen Projekten, interdisziplinären Teams und mit zielgerichteten Trainingsangeboten. * Wirtschaftlicher Erfolg: Du hast den Blick für den wirtschaftlichen, deckungsbeitragsorientierten Erfolg deines Teams oder Competence Centers im Rahmen des adesso-Geschäftsmodells. * Kundenbetreuung: Du betreust deine Kunden und coachst die Projektteams. * Führungserfahrung: Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von (Projekt-) Teams und Anerkennung als kompetente Führungskraft, die Teams zweckgerichtet auf der Basis von Motivation und Vertrauen führt. * Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander: in anspruchsvollen Projekten, interdisziplinären Teams und mit zielgerichteten Trainingsangeboten. * Wirtschaftlicher Erfolg: Du hast den Blick für den wirtschaftlichen, deckungsbeitragsorientierten Erfolg deines Teams oder Competence Centers im Rahmen des adesso-Geschäftsmodells. * Kundenbetreuung: Du betreust deine Kunden und coachst die Projektteams. * Führungserfahrung: Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von (Projekt-) Teams und Anerkennung als kompetente Führungskraft, die Teams zweckgerichtet auf der Basis von Motivation und Vertrauen führt. * Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du arbeitest eng mit den anderen Team Leadern, dem Supervisor sowie Coach/Trainer zusammen und bist eine verlässliche Schnittstelle zu wichtigen Partnerbereichen. * Zusammenarbeit im Leadership-Setup: Du arbeitest eng mit weiteren Team Leadern, Supervisor sowie Coach/Trainer zusammen, um die Weiterentwicklung des gesamten Kundenbereichs voranzutreiben. Du möchtest Führung übernehmen und Dein Team im Alltag wirklich unterstützen? Wenn Du gerne Verantwortung übernimmst, klar kommunizierst und Dein Team durch anspruchsvolle Phasen führst, passt Du hier gut rein. * Führung im Tagesgeschäft: Du führst ein Team von bis zu zehn Kolleginnen und Kollegen in der telefonischen (Inbound/Outbound) sowie schriftlichen Kommunikation und bist erste Ansprechperson im Daily Business. * Performance und Maßnahmensteuerung: Du verantwortest die Performance Deines Teams, arbeitest mit KPIs und ...
Du arbeitest eng mit den anderen Team Leadern, dem Supervisor sowie Coach/Trainer zusammen und bist eine verlässliche Schnittstelle zu wichtigen Partnerbereichen. * Zusammenarbeit im Leadership-Setup: Du arbeitest eng mit weiteren Team Leadern, Supervisor sowie Coach/Trainer zusammen, um die Weiterentwicklung des gesamten Kundenbereichs voranzutreiben. Du möchtest Führung übernehmen und Dein Team im Alltag wirklich unterstützen? Wenn Du gerne Verantwortung übernimmst, klar kommunizierst und Dein Team durch anspruchsvolle Phasen führst, passt Du hier gut rein. * Führung im Tagesgeschäft: Du führst ein Team von bis zu zehn Kolleginnen und Kollegen in der telefonischen (Inbound/Outbound) sowie schriftlichen Kommunikation und bist erste Ansprechperson im Daily Business. * Performance und Maßnahmensteuerung: Du verantwortest die Performance Deines Teams, arbeitest mit KPIs und ...
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Teamlead Consulting (w/m/d) Real Estate Management & Operations
Teamlead Consulting (w/m/d) Real Estate Management & Operations
Drees & Sommer SE
Düsseldorf, Köln
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
In interdisziplinären Teams unterstützen unsere 6.500 Mitarbeitenden an über 70 Standorten weltweit unsere Kunden. Wir arbeiten eigenständig und im Team. Sie möchten Ihre Leidenschaft für Immobilien, Beratung und Teamführung verbinden? * Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Beratungsteams Real Estate Management and Operations in Nordrhein Westfalen * Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden, z.B. als Teamlead, stellvertretende Leitung oder in ähnlicher Funktion
In interdisziplinären Teams unterstützen unsere 6.500 Mitarbeitenden an über 70 Standorten weltweit unsere Kunden. Wir arbeiten eigenständig und im Team. Sie möchten Ihre Leidenschaft für Immobilien, Beratung und Teamführung verbinden? * Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Beratungsteams Real Estate Management and Operations in Nordrhein Westfalen * Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden, z.B. als Teamlead, stellvertretende Leitung oder in ähnlicher Funktion
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Als internationales Team übernehmen wir Verantwortung – für unsere Zukunft und die unseres Planeten. * Sie etablieren systemgestützte Kontrollen, sichern die weltweit stabile VAT‑Compliance und stärken das Wissen der Teams durch gezielte Schulungen - Starker Teamspirit
Als internationales Team übernehmen wir Verantwortung – für unsere Zukunft und die unseres Planeten. * Sie etablieren systemgestützte Kontrollen, sichern die weltweit stabile VAT‑Compliance und stärken das Wissen der Teams durch gezielte Schulungen - Starker Teamspirit
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Human Resource-Manager:in (m/w/d) für die Integrationsberatung
Human Resource-Manager:in (m/w/d) für die Integrationsberatung
Berufstrainingszentrum Rhein-Ruhr gGmbH (btz)
Düsseldorf
Schnelle Bewerbung
Möchten Sie Teil eines dynamischen Teams sein, das sich leidenschaftlich dafür einsetzt, Menschen nach psychischen Erkrankungen auf ihrem Weg zur beruflichen Wiedereingliederung zu unterstützen? * Verantwortungsvolle Aufgaben: Eine vielseitige Tätigkeit in einem motivierten Team. * Fachliche Unterstützung: Regelmäßige Team- und Fallsupervision zur Reflexion und Qualitätssicherung.
Möchten Sie Teil eines dynamischen Teams sein, das sich leidenschaftlich dafür einsetzt, Menschen nach psychischen Erkrankungen auf ihrem Weg zur beruflichen Wiedereingliederung zu unterstützen? * Verantwortungsvolle Aufgaben: Eine vielseitige Tätigkeit in einem motivierten Team. * Fachliche Unterstützung: Regelmäßige Team- und Fallsupervision zur Reflexion und Qualitätssicherung.
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Als Teamleitung Campus Network verantworten Sie die strategische Weiterentwicklung und den stabilen Betrieb der globalen Campus-Netzwerkplattform. Sie führen ein hochspezialisiertes Engineering-Team und stellen sicher, dass Campus-Netzwerke als skalierbare, sichere und business-orientierte Plattformservices bereitgestellt werden.
Als Teamleitung Campus Network verantworten Sie die strategische Weiterentwicklung und den stabilen Betrieb der globalen Campus-Netzwerkplattform. Sie führen ein hochspezialisiertes Engineering-Team und stellen sicher, dass Campus-Netzwerke als skalierbare, sichere und business-orientierte Plattformservices bereitgestellt werden.
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Databricks Teamleiter / Abteilungsleiter m/w/d - remote - deutschlandweit
Databricks Teamleiter / Abteilungsleiter m/w/d - remote - deutschlandweit
23DATA GmbH
Berlin,München,Hamburg,Köln,Frankfurt am Main,Stuttgart,Düsseldorf,Nürnberg,Karslruhe,Dresden,Bremen
Teilweise Home-Office
Das Fundament: Leidenschaft für Beratung und ein Team mit einer großen Portion Humor und Teamgeist. * Du baust eigenständig eine neue Databricks-Unit bei 23DATA auf, von der Strategie bis zum Teamaufbau und bist dabei Unternehmer:in, Consultant und Visionär:in in einem * Du führst dein Team mit Klarheit und Wertschätzung und sorgst dafür, dass Projekte erfolgreich und nachhaltig ins Ziel kommen * Regelmäßige Company Events (Social Weeks, Sommer- und Winterworkshops) für Treffen, Weiterentwicklung und Spaß innerhalb des 23DATA Teams Wenn alle Gespräche positiv verlaufen, rundet ein Gespräch mit einem Mitglied unseres Managementteams den Auswahlprozess ab.
Das Fundament: Leidenschaft für Beratung und ein Team mit einer großen Portion Humor und Teamgeist. * Du baust eigenständig eine neue Databricks-Unit bei 23DATA auf, von der Strategie bis zum Teamaufbau und bist dabei Unternehmer:in, Consultant und Visionär:in in einem * Du führst dein Team mit Klarheit und Wertschätzung und sorgst dafür, dass Projekte erfolgreich und nachhaltig ins Ziel kommen * Regelmäßige Company Events (Social Weeks, Sommer- und Winterworkshops) für Treffen, Weiterentwicklung und Spaß innerhalb des 23DATA Teams Wenn alle Gespräche positiv verlaufen, rundet ein Gespräch mit einem Mitglied unseres Managementteams den Auswahlprozess ab.
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Teamleiter Vermögensmanagement Marktgebiet Dienstsitz in Frankfurt, Dortmund oder Düsseldorf (m/w/d)
Teamleiter Vermögensmanagement Marktgebiet Dienstsitz in Frankfurt, Dortmund oder Düsseldorf (m/w/d)
Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG - apoBank
Düsseldorf, Frankfurt, Dortmund
Teilweise Home-Office
Du coachst die Teams in den Marktgebieten fachlich wie vertrieblich - auch direkt vor Ort - und fungierst als Impulsgeberin/ Impulsgeber für moderne Anlagestrategien. Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre * Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe
Du coachst die Teams in den Marktgebieten fachlich wie vertrieblich - auch direkt vor Ort - und fungierst als Impulsgeberin/ Impulsgeber für moderne Anlagestrategien. Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre * Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe
Teamleiter Vermögensmanagement Marktgebiet Dienstsitz in Frankfurt, Dortmund oder Düsseldorf (m/w/d)
Teamleiter Vermögensmanagement Marktgebiet Dienstsitz in Frankfurt, Dortmund oder Düsseldorf (m/w/d)
Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG - apoBank
Dortmund, Frankfurt, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Du coachst die Teams in den Marktgebieten fachlich wie vertrieblich - auch direkt vor Ort - und fungierst als Impulsgeberin/ Impulsgeber für moderne Anlagestrategien. Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre * Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe
Du coachst die Teams in den Marktgebieten fachlich wie vertrieblich - auch direkt vor Ort - und fungierst als Impulsgeberin/ Impulsgeber für moderne Anlagestrategien. Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre * Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe
Teamleiter Vermögensmanagement Marktgebiet Dienstsitz in Frankfurt, Dortmund oder Düsseldorf (m/w/d)
Teamleiter Vermögensmanagement Marktgebiet Dienstsitz in Frankfurt, Dortmund oder Düsseldorf (m/w/d)
Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG - apoBank
Frankfurt am Main, Dortmund, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Du coachst die Teams in den Marktgebieten fachlich wie vertrieblich - auch direkt vor Ort - und fungierst als Impulsgeberin/ Impulsgeber für moderne Anlagestrategien. Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre * Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe
Du coachst die Teams in den Marktgebieten fachlich wie vertrieblich - auch direkt vor Ort - und fungierst als Impulsgeberin/ Impulsgeber für moderne Anlagestrategien. Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre * Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe
Beliebte Jobs
- Human Resources
- HR Business Partner
- Business Development
- Personalmanager
- Human Resources Business Partner
- Human Resources Manager
- Human Resource Management
- Human Resources Professional
- Personalleiter
- HR Manager
- Management
- Business Development Manager
- Personalmanagement
- Human Resources Generalist
- Business Management
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