Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Jobs in Essen?

Aktuell gibt es auf <a href='/'>StepStone</a> 132 offene Stellenanzeigen für Hr Jobs in Essen.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Essen einen Hr Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Essen einen Hr Job suchen: <a href="https://www.stepstone.de/jobs/hr/in-d%c3%bcsseldorf">Düsseldorf</a>, <a href="https://www.stepstone.de/jobs/hr/in-essen">Essen</a>, <a href="https://www.stepstone.de/jobs/hr/in-dortmund">Dortmund</a>.

Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Jobs in Essen suchen?

Wer nach Hr Jobs in Essen sucht, sucht häufig auch nach <a href="https://www.stepstone.de/jobs/englisch/in-essen">Englisch</a>, <a href="https://www.stepstone.de/jobs/deutsch/in-essen">Deutsch</a>, <a href="https://www.stepstone.de/jobs/intern/in-essen">Intern</a>.

Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Jobs in Essen??

Für einen Hr Job in Essen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Personalbeschaffung, Englisch, Gehaltsbuchhaltung.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Jobs in Essen?

Für Hr Jobs in Essen gibt es aktuell 41 offene Teilzeitstellen.

Hr: 132 Jobs & Stellenangebote in Essen

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HR-Generalist (m/w/d) / Personalreferent (m/w/d)

MedicalContact AG

Essen

Schnelle Bewerbung

Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 30 Wochenstunden) für den Standort Essen, wenn Sie mit Leidenschaft die Zukunft unserer Mitarbeitenden mitgestalten möchten.

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vor 1 Tag

ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH

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HR Payroll Specialist in Teilzeit - ALDI Shared Services (m/w/d)

ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH

Essen

Teilweise Home-Office

Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation

vor 9 Stunden

NEU

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HR Specialist Personaladministration / Payroll - ALDI Shared Services (m/w/d)

ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH

Essen

Teilweise Home-Office

Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation

vor 19 Stunden

NEU

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Specialist HR Services & Payroll (m/w/d)

ALDI Einkauf SE & Co. oHG

Essen

Teilweise Home-Office

Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation

vor 19 Stunden

NEU

BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH

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Spezialist HR-Analytics & -Systeme (m/w/d)

BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH

Essen

Teilweise Home-Office

Schnelle Bewerbung

Aufbereiten und Analysieren von HR-Daten zur Unterstützung fundierter HR-politischer Entscheidungen sowie Weiterentwickeln des HR-Reportings * Zielgruppengerechte und datenschutzkonforme Kommunikation von Analyseergebnissen, inklusive Ableiten von Handlungsempfehlungen sowie Beraten bei der Interpretation von HR-Daten * Begleiten und Mitarbeiten in HR-Projekten im Umfeld von SAP S/4HANA, SAP SuccessFactors und SAP Employee Central * Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle im Umfeld von HR-Analytics oder HR-Controlling * Fundierte Projekterfahrung im Umgang mit operativen HR-Softwarelösungen und -Tools

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vor 2 Tagen

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IT Project & Service Manager (m/w/d) - Schwerpunkt HR-IT

ALDI Einkauf SE & Co. oHG

Essen

Teilweise Home-Office

Mehrjährige Erfahrung in IT-Projekten, idealerweise im Umfeld HR-IT, Zeitwirtschaft

vor 11 Stunden

NEU

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HR Specialist Personaladministration / Payroll in Teilzeit - ALDI Shared Services (m/w/d)

ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH

Essen

Teilweise Home-Office

Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation

vor 18 Stunden

NEU

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HR Specialist Personaladministration / Payroll - ALDI Shared Services (m/w/d)

ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH

Essen

Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation

vor 2 Wochen

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HR Payroll Specialist - ALDI Shared Services (m/w/d)

ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH

Essen

Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation

vor 2 Wochen

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HR Specialist Personaladministration / Payroll in Teilzeit - ALDI Shared Services (m/w/d)

ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH

Essen

Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation

vor 2 Wochen

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HR Payroll Specialist in Teilzeit - ALDI Shared Services (m/w/d)

ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH

Essen

Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation

vor 2 Wochen

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SAP Developer IT HR (m/w/d)

Deichmann SE

Essen

Teilweise Home-Office

Anschreiben nicht erforderlich

Deichmann SE * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir weit mehr als ein Filialnetz mit rund 4.700 Standorten in über 30 Ländern, mehr als 8,9 Milliarden Euro Jahresumsatz und einem der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von ca. 50.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten. Deine Aufgaben * Die Aufnahme und Analyse von Anforderungen unserer Fachbereiche zusammen mit IT Consultants auf deinem Team, sowie die anschließende Ausarbeitung von innovativen technischen Konzepten zur optimalen Abbildung der Geschäftsprozesse fällt in deinen Aufgabenbereich.

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vor 2 Tagen

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HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

Hays – Interne Karriere bei Uns

Mannheim, Frankfurt, Düsseldorf, Köln, Essen, Augsburg, Leipzig und Berlin

Teilweise Home-Office

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen

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vor 1 Woche

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(Junior)Personalreferentin / HR-Generalistin (m/w/d) in Vollzeit

März Internetwork Services AG

Essen

Teilweise Home-Office

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams für unsere Niederlassung in Essen einen (Junior)Personalreferent*in / HR-Generalist*in (m/w/d) in Vollzeit * Du betreust und berätst Führungskräfte und Mitarbeitende in HR-Themen und bist erste Ansprechperson deines Betreuungsbereiches in allen Fragestellungen in diesem Zusammenhang. * Du unterstützt aktiv die Einführung unseres HR-Tools, bringst Deine Ideen ein und trägst zur Optimierung der HR-Prozesse bei. * Du arbeitest in verschiedenen HR-Projekten mit, übernimmst eigene Projekte und entwickelst neue Konzepte mit fachlichem Schwerpunkt.

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vor 1 Woche

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Werkstudent:in HR - Personalmanagement (w/m/d)

E.ON Energy Markets GmbH

Essen

Teilweise Home-Office

Werde Teil unseres Teams in Essen und bewirb dich online als Werkstudent:in HR - Personalmanagement (w/m/d). * Unterstützung abrechnungsrelevanter Prozesse als Schnittstelle zwischen dem lokalen HR-Team und der Gehaltsabrechnung * Erste praktische Erfahrungen im Bereich HR und mit SAP-HR sind von Vorteil

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vor 3 Tagen

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HR Business Partner (m/w/d)

Erste Hausverwaltung GmbH

Essen

Schnelle Bewerbung

Zur weiteren Professionalisierung unserer Strukturen suchen wir einen engagierten HR Business Partner (m/w/d), der operative HR-Themen aktiv umsetzt und die Personalstrategie in unserem Hause mitgestaltet. * Verwaltung von Urlaubs-, Krankheits- und Fehlzeiten sowie Pflege von Stammdaten im HR-System * Mehrjährige Erfahrung im operativen HR-Bereich; Branchenerfahrung im Immobilien- oder Facility-Management-Umfeld ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung

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vor 1 Woche

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Werkstudent (m/w/d) – HR-Management & Internes Recruiting

engaged & Company GmbH

Essen

Du unterstützt unser HR-Team im internen Recruiting * Unternehmensbereiche: Du erhältst Einblicke in den Vertrieb, sowie HR, Marketing und Office Management, die dir im weiteren Verlauf deiner Karriere helfen können.

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vor 5 Tagen

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HR Team Lead People Partner (all genders)

adesso SE

Dortmund, Essen, München, Köln, Karlsruhe, Frankfurt

Anschreiben nicht erforderlich

Stabilität und Optimierung von HR-Prozessen: Du stellst die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sicher, arbeitest mit klaren Standards und treibst kontinuierliche Verbesserungen voran. * Zusammenarbeit in HR & Payroll: Du sorgst für reibungslose Übergaben und enge Abstimmung mit HR Services, Leadership Partnern und Payroll - serviceorientiert und zuverlässig. * Change & Digitalisierung unterstützen: Du begleitest die Einführung neuer HR-Features/Tools, bereitest Besprechungen und Workshops vor und unterstützt die Umsetzung in der Praxis. * HR -Erfahrung: Du konntest bereits mindestens fünf Jahre Erfahrung im generalistischen HR-Umfeld, idealerweise mit erster Führungserfahrung (fachlich und/oder disziplinarisch), sammeln. * Digitale und prozessuale Affinität: Erfahrung mit HR-Systemen und Freude an strukturiertem, kontinuierlich verbessertem Arbeiten.

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vor 1 Woche

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Teamleiter HR Operations (m/w/d)

Atlas Copco Tools Central Europe GmbH

Essen

Teilweise Home-Office

Anschreiben nicht erforderlich

Als Teamleiter HR Operations (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle in der Gestaltung eines modernen, effizienten und serviceorientierten HR-Bereichs. Du führst ein engagiertes Team, treibst die Weiterentwicklung unserer HR‑Prozesse voran und sorgst für eine exzellente Employee Experience entlang des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus. Du berichtest direkt an Rebecca, unsere HR Managerin. * Führung des HR Operations Teams: Leitung und Weiterentwicklung des dreiköpfigen Teams sowie Förderung einer effizienten Zusammenarbeit und hoher Servicequalität. * HR Operations & Service Excellence: Verantwortung für alle operativen HR-Prozesse wie Personaladministration, Vertragsmanagement und On-/Offboarding. Sicherstellung eines reibungslosen HR-Services für Mitarbeiter und Führungskräfte sowie Harmonisierung von Prozessen über mehrere Länder hinweg.

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vor 1 Woche

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Werkstudent für unser HR-Personalmanagement (m/w/d),

Palladio Ruhr Service GmbH

Essen

Teilweise Home-Office

Schnelle Bewerbung

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir einen Werkstudenten für unser HR-Personalmanagement (m/w/d), der befristet auf 12 Monate mit 20 Stunden pro Woche unser HR-Team unterstützen möchte.

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vor 1 Woche

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HR-Manager (m/w/d)

optek-Danulat GmbH

Essen

Schnelle Bewerbung

Wir suchen HR-Manager (m/w/d) * Führung des HR-Teams vor Ort * Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung im gesamten Unternehmen und im HR-Bereich durch Anwendung von Lean-Methoden und dem unternehmensweiten Business-System.

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vor 3 Wochen

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Werkstudent HR-Transformation & Kommunikation (w/m/d)

E.ON

Essen

Teilweise Home-Office

Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Werkstudent HR-Transformation & Kommunikation (w/m/d). * Change Management & Kommunikation: Du wirst dazu beitragen, die Change-Management- und Kommunikationsaspekte der Digital HR Transformation bei E.ON voranzutreiben * Praxisorientierte Kompetenzentwicklung: Du wirst praktische Erfahrungen im Change Management, in der Kommunikation und in der digitalen HR Transformation sammeln und dabei wertvolle Fähigkeiten und Kenntnisse entwickeln * Networking & Community Engagement: Du wirst die einzigartige Gelegenheit haben, ein starkes Netzwerk in E.ONs Digital- und HR-Community aufzubauen

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vor 1 Woche

RWI - Leibniz-Institut für Wirtschaftsforschung e.V.

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HR-Controller / HR-Controllerin (m/w/d)

RWI - Leibniz-Institut für Wirtschaftsforschung e.V.

Essen

Schnelle Bewerbung

Schnellstmöglich suchen wir zur Unterstützung der Verwaltung einen / eine HR-Controller / HR-Controllerin (m/w/d) * Übernahme der Projektleitung des Projektes „Digitalisierung der HR-Prozesse“ * über Erfahrungen im Controlling, idealerweise im HR- oder Projektcontrolling, oder in der Personalkapazitätsplanung verfügen;

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vor 1 Woche

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Specialist HR Services & Payroll (m/w/d)

ALDI Nord

Essen

Teilweise Home-Office

Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation

vor 1 Woche

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Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (all genders)

adesso SE

Aachen, Bonn, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Hannover, Köln, Münster, Paderborn, Siegen

Teilweise Home-Office

Anschreiben nicht erforderlich

HR-IT Landschaft analysieren und gestalten: Du erfasst bestehende HR-Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst passgenaue Digitalisierungsstrategien - von der ersten Prozessaufnahme bis zur fertigen Lösung. * Projekte umsetzen und Go-Live begleiten: Du implementierst moderne HR-Technologien wie HRIS, E-Signatur, Zeugnisgenerator oder Lernplattformen und sorgst dafür, dass alle Maßnahmen erfolgreich umgesetzt werden. * Beratungsportfolio weiterentwickeln: Du bringst neue Ideen ein, entwickelst Methoden und Tools weiter und baust unser HR-IT-Portfolio strategisch aus. * Berufserfahrung: Du punktest mit 3 Jahren Erfahrung im HR-IT-Consulting und Projektmanagement (gern mit Zertifizierung). * HR-Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse von HR-Prozessen und -Systemen entlang des Employee Lifecycles ermöglichen dir einen guten Blick für neue Themen und Trends.

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vor 2 Wochen

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