Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Transformation Jobs in Offenbach?

Aktuell gibt es auf <a href='/'>StepStone</a> 751 offene Stellenanzeigen für Hr Transformation Jobs in Offenbach.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Offenbach einen Hr Transformation Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Offenbach einen Hr Transformation Job suchen: <a href="/jobs/hr-transformation/in-frankfurt-am-main">Frankfurt am Main</a>, <a href="/jobs/hr-transformation/in-neu-isenburg">Neu-Isenburg</a>, <a href="/jobs/hr-transformation/in-bad-vilbel">Bad Vilbel</a>.

Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Transformation Jobs in Offenbach suchen?

Wer nach Hr Transformation Jobs in Offenbach sucht, sucht häufig auch nach <a href="/jobs/project-management/in-offenbach">Project Management</a>, <a href="/jobs/consultant-praktikum/in-offenbach">Consultant Praktikum</a>, <a href="/jobs/hr-management/in-offenbach">Hr-Management</a>.

Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Transformation Jobs in Offenbach??

Für einen Hr Transformation Job in Offenbach sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Englisch, Kommunikation, Beratung, Entwicklung, Senioren, Wirtschaft, Verantwortung, Flexibilität, Analyse, Technik, Business, Konzeptentwicklung, Problemlösung, Innovation, Optimierung, Planung, Management, Engagement, Digitalisierung.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Transformation Jobs in Offenbach?

Für Hr Transformation Jobs in Offenbach gibt es aktuell 129 offene Teilzeitstellen.

Hr Transformation: 751 Jobs & Stellenangebote in Offenbach

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HR Transformation & Projects Manager (m/f/d)

Björn Engelbrecht Executive Search

Frankfurt am Main

Schnelle Bewerbung

Ein international agierendes Unternehmensgruppe mit technischen Dienstleistungen für Industrie und Gewerbe baut ihre HR-Organisation strategisch auf. Gesucht wird ein HR Transformation & Projects Manager (m/w/d), um bereichsübergreifende HR-Transformationsprojekte von der Konzeption bis zur Umsetzung zu verantworten. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Rechts- oder Wirtschaftspsychologie, mehrere Jahre Erfahrung im Projekt- und Transformationsmanagement sowie Kenntnisse im Auf- oder Ausbau von HR-Strukturen werden vorausgesetzt.

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vor 3 Wochen

Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale

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Praktikant HR & Organization Transformation (w/m/d)

Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale

Köln, München, Frankfurt, Berlin, Hamburg

Kienbaum ist eine Personal- und Managementberatung mit 22 internationalen Standorten und Schwerpunkt auf Organisationsentwicklung. Gesucht wird ein Praktikant HR & Organization Transformation (w/m/d) zur Unterstützung von Transformationsprojekten und Erarbeitung von HR-Strategien. Mindestens 4. Semester eines Bachelorstudiums, sichere MS-Office-Kenntnisse, Deutsch auf Muttersprache und fließendes Englisch werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation

Horváth

Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart

58000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)

Horváth & Partner ist eine unabhängige internationale Managementberatung mit Fokus auf Transformation und Strategie. Gesucht wird ein Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation zur Leitung von HR-Digitalisierungsprojekten von der Konzeption bis zur Umsetzung. Mehrjährige Erfahrung in HR-Managementberatung oder HR-IT, umfangreiche Methodenkenntnisse in HR-Strategie und Prozessautomatisierung sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Praktikum (d/m/w) in Human Resources 2027

Deutsche Bank AG

Frankfurt am Main, Berlin

Deutsche Bank ist ein globales Finanzdienstleistungsunternehmen mit Präsenz in 58 Ländern. Gesucht wird ein Praktikant (d/m/w) in Human Resources, um strategische und operative Personalthemen in verschiedenen HR-Bereichen zu unterstützen. Mindestens drittes Semester in BWL, VWL, Jura oder vergleichbarer Fachrichtung, erste praktische Erfahrungen, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Graduate Programme (d/m/w) Human Resources 2027 Deutsche Bank

Deutsche Bank AG

Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

Deutsche Bank ist ein globales Finanzdienstleistungsunternehmen mit Präsenz in 55 Ländern. Gesucht wird ein Graduate (d/m/w) Human Resources für ein strukturiertes Programm mit vier Rotationen durch verschiedene HR-Bereiche. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, VWL, Jura, Psychologie oder verwandten Fachrichtungen, sehr gute akademische Leistungen, analytisches Denken und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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SuccessFactors Enablement Manager (m/f/d)

Simon-Kucher

Berlin, Bonn, Köln, Frankfurt/Main, Hamburg, München

Teilweise Home-Office

64000 - 96000 / (geschätzt für Vollzeit)

Simon-Kucher & Partners ist ein globales Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Commercial Growth und Pricing-Strategie. Gesucht wird ein SuccessFactors Enablement Manager (m/w/d), um SAP SuccessFactors global und regional in der HR-Organisation umzusetzen und zu verankern. Mindestens vier bis fünf Jahre HR-Erfahrung in internationalen Umgebungen, praktische Erfahrung mit SAP SuccessFactors-Implementierungen über mehrere Module hinweg und fließendes Englisch (C1) werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Senior HR Management Consultant (m/w/d) Processes & Technology

Röhm GmbH

Darmstadt

Teilweise Home-Office

80000 - 110000 / (geschätzt für Vollzeit)

Röhm GmbH ist ein führender Hersteller von Methacrylaten und PMMA-Formmassen mit rund 2.800 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Senior HR Management Consultant (m/w/d) für die Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen sowie die Steuerung von HR-IT- und Transformationsprojekten. Ein abgeschlossenes Studium in HR, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Fachrichtung, mehrjährige Erfahrung im HR-IT- oder Digitalisierungsumfeld, fundiertes Verständnis von HR-Prozessen und Kenntnisse in Systemen wie ServiceNow HR oder SAP SuccessFactors werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Praktikant Compensation & Performance Management (w/m/d)

Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale

Hamburg, Köln, München, Berlin, Frankfurt

Kienbaum ist ein Beratungshaus für Personal- und Managementberatung mit 22 internationalen Standorten. Gesucht wird ein Praktikant Compensation & Performance Management (w/m/d) zur Unterstützung von Beratungsprojekten in Performance Management, Benchmarking und Top Executive Compensation. Ein Studium der Betriebs- oder Volkswirtschaft, Rechtswissenschaft, Psychologie oder Naturwissenschaften (mindestens 4. Semester), Zahlenaffinität, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse und sehr gute analytische Fähigkeiten werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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(Associate) Consultant Family Business Advisory (w/m/d)

Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale

Düsseldorf, Frankfurt, Köln

Teilweise Home-Office

Kienbaum ist das führende deutsche Beratungshaus für Personal- und Managementberatung mit 22 internationalen Standorten. Gesucht wird ein (Associate) Consultant Family Business Advisory (w/m/d) zur Begleitung von Nachfolge-, Governance- und Transformationsprojekten in Familienunternehmen. Ein abgeschlossenes Masterstudium in BWL, VWL, Rechtswissenschaft oder verwandten Fächern, erste praktische Berufserfahrung in Beratung oder Unternehmensumfeld sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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(Senior) SAP HCM Inhouse Berater Job (g.n.)

duerenhoff GmbH

Neu-Isenburg

Eine der führenden Unternehmensgruppen in Deutschland sucht Verstärkung für ihre IT-Organisation. Gesucht wird ein SAP HCM Inhouse Berater (g.n.) zur Weiterentwicklung der HR-Systeme und als zentraler Ansprechpartner für den Fachbereich Personal. Ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare IT-Ausbildung, mehrjährige SAP HCM-Erfahrung als Inhouse Consultant, exzellente Kenntnisse in PA, PY, PT und OM sowie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

Noch nichts dabei? Es gibt 741 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

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HR Expert Processes and Transformation(m/w/d)

DERTOUR Deutschland GmbH

Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

47000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

DERTOUR Deutschland GmbH ist ein Reiseunternehmen mit Fokus auf Tourismusdienstleistungen. Gesucht wird ein HR Expert Processes and Transformation (m/w/d) zur Unterstützung der SAP-Migration und Digitalisierung von HR-Prozessen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder verwandten Fachrichtungen, mehrjährige Erfahrung in HR-IT und SAP-Systemen sowie Kenntnisse in Datenschutz und Berechtigungsmanagement werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

Frankfurter Allgemeine Zeitung GmbH (F.A.Z.)

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Senior HR Specialist Payroll (m/w/d)

Frankfurter Allgemeine Zeitung GmbH (F.A.Z.)

Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)

Frankfurter Allgemeine Zeitung ist ein renommiertes Medienhaus und Verlag mit Schwerpunkt auf Qualitätsjournalismus. Gesucht wird ein Senior HR Specialist Payroll (m/w/d) für die Vorbereitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie die Gestaltung zukunftsweisender HR-Prozesse. Ein Studium oder eine Ausbildung im Personalwesen, Wirtschaft oder IT, langjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung idealerweise mit SAP HCM, tiefgreifende Kenntnisse in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Excel-Kompetenz werden vorausgesetzt.

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vor 16 Stunden

NEU

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HR IT & Digitalization Manager (m/w/d) (m/w/d)

DERTOUR Deutschland GmbH

Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

53000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

DERTOUR Deutschland GmbH ist ein Reiseveranstalter mit umfassender HR-IT-Infrastruktur. Gesucht wird ein HR IT & Digitalization Manager (m/w/d) zur Betreuung der SAP-HCM-Landschaft und Transformation zu SuccessFactors. Erfahrung in SAP-HCM-Anwendungen, Kenntnisse in SAP-HCM-Modulen, Fehleranalyse-Kompetenz und Interesse an Digitalisierung und KI werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Praktikant HR Services (m/w/d)

FGS Global (Europe) GmbH

Frankfurt am Main, Düsseldorf

Teilweise Home-Office

Schnelle Bewerbung

FGS Global ist eine globale Beratung für Kommunikation, Finanzen und Recht mit 31 Büros weltweit. Gesucht wird ein Praktikant HR Services (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, Payroll und operatives Recruiting in Frankfurt oder Düsseldorf. Immatrikulation mindestens im dritten Semester, sorgfältige Arbeitsweise, MS-Office-Kenntnisse sowie verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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HR Business Partner (w/m/d)

Stihl Vertriebszentrale AG & Co. KG

Dieburg

Teilweise Home-Office

STIHL ist ein internationaler Hersteller von Motorgeräten und Elektrowerkzeugen für Forst-, Garten- und Landwirtschaft. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) für strategische und operative HR-Beratung sowie Steuerung aller Recruiting-Prozesse im Verantwortungsbereich. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen, mehrjährige HR-Business-Partnering-Erfahrung, solide Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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HR Business Partner (w/m/d) Befristet bis 31.12.2028 mit Option auf unbefristete Übernahme

Stihl Vertriebszentrale AG & Co. KG

Dieburg

Teilweise Home-Office

STIHL ist ein internationaler Hersteller von Motorgeräten und Elektrowerkzeugen für Forst-, Garten- und Landwirtschaft. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) für strategische und operative HR-Beratung sowie Steuerung des Recruitings im Verantwortungsbereich. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder Wirtschaft, mehrjährige HR-Business-Partnering-Erfahrung, solide Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Senior Expert HR-IT & -Processes mit Schwerpunkt SAP HCM (m/w/d) am Flughafen Frankfurt

Fraport AG

Frankfurt am Main

Fraport AG betreibt mit dem Flughafen Frankfurt einen der größten Verkehrsflughäfen Europas. Gesucht wird ein Senior Expert HR-IT & -Processes (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung und zum operativen Betrieb von SAP HCM-Modulen sowie zur Leitung von HR-IT-Großprojekten. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in (Wirtschafts-)Informatik oder Betriebswirtschaftslehre, mehrjährige praktische Erfahrung mit SAP HCM-Systemen, Expertise in HR-Prozessoptimierung und Projektmanagement sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Senior Expert HR-IT Schwerpunkt SAP SuccessFactors Employee Central (m/w/d) am Flughafen Frankfurt

Fraport AG

Frankfurt am Main

Fraport AG betreibt mit dem Flughafen Frankfurt einen der größten Verkehrsflughäfen Europas. Gesucht wird ein Senior Expert HR-IT (m/w/d) mit Schwerpunkt SAP SuccessFactors Employee Central zur Sicherung des operativen Betriebs und strategischen Weiterentwicklung des Moduls. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in (Wirtschafts-)Informatik, -psychologie oder Betriebswirtschaftslehre, mehrjährige praktische Erfahrung in SAP SuccessFactors Employee Central, umfangreiche Erfahrung in HR-IT-Architekturen in hybriden Cloud-/On-Premise-Umgebungen, nachgewiesenes Projekt- und Programmmanagement sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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HR Analytics & Excellence Manager*

DAW SE

Ober-Ramstadt bei Darmstadt

Teilweise Home-Office

65000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

DAW SE ist ein führendes europäisches Unternehmensgruppe für Farben, Lacke und Wärmedämm-Verbundsysteme mit rund 6.300 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR Analytics & Excellence Manager (m/w/d) zur Verantwortung des konzernweiten HR-Planungs- und Vorschauprozesses sowie zur Analyse von Personal- und Organisationsdaten. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbaren Fachrichtungen, mehrjährige Berufserfahrung im HR Controlling oder People Analytics, Erfahrung mit Transformationsprojekten und hohe Affinität zu HR-Systemen werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Business Partner (m/w/d)

:em engineering methods AG

Darmstadt

Teilweise Home-Office

54000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Avelion Group ist eine Unternehmensgruppe, die digitale Transformation in Engineering, Manufacturing und Operations vorantreibt. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um Geschäftsbereiche ganzheitlich zu betreuen, Recruiting zu verantworten und Führungskräfte zu beraten. Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich, mindestens fünf Jahre einschlägige HR-Erfahrung, sichere Arbeitsrechtkenntnisse und Kompetenz in vollständigen Recruiting-Prozessen werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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EY-Parthenon Werkstudent Programmierung - HR Transactions - Deal Management (w/m/d)

EY-Parthenon

Frankfurt/Main, Hamburg, Düsseldorf, München, Köln

Teilweise Home-Office

Anschreiben nicht erforderlich

EY-Parthenon ist eine Beratungsgesellschaft für transaktionsbasierte Transformationen und M&A-Strategien. Gesucht wird ein Werkstudent Programmierung (m/w/d) für HR Transactions und Deal Management zur Unterstützung bei digitalen Employee-Benefits-Lösungen und Datenbankanwendungen. Ein Studium der Informatik, Mathematik oder Wirtschaftsmathematik, Erfahrung mit VBA, PowerShell und SQL sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1) werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Senior HR Specialist - Retail Stores (m/w/d)

BYD Germany GmbH

Offenbach am Main

39000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

BYD ist ein weltweit führendes Unternehmen in Elektromobilität und nachhaltigen Technologien. Gesucht wird ein Senior HR Specialist Retail Stores (m/w/d) für Beratung von Führungskräften, Employee Relations und eigenverantwortliche HR-Projektsteuerung. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbar, mindestens fünf Jahre HR-Erfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Expert HR-Services Payroll (m/w/d) - Vollzeit | Befristet auf zwei Jahre

Lorenz Snacks GmbH & Co KG

Offenbach am Main

Schnelle Bewerbung

Lorenz ist ein unabhängiges Familienunternehmen und führender Anbieter von Snacks im europäischen Markt. Gesucht wird ein Expert HR-Services Payroll (m/w/d) für die zuverlässige Entgeltabrechnung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung, aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere SAP-HCM- und SuccessFactors-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Hessen e.V.

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HR Generalist (m(w/d)

Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Hessen e.V.

Frankfurt am Main

47000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)

Wir sind eine Wohlfahrts- und Hilfsorganisation, die Menschen in Notlagen unterstützt. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, HR-Administration, Prozessoptimierung und HR-Projekte. Ein Hochschulabschluss mit Personalfokus, mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position mit arbeitsrechtlichen Aufgaben, digitale Affinität und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Berater für Public Safety - Business Transformation (w/m/d)

EY Deutschland

Berlin, Düsseldorf, Frankfurt/Main, Hamburg, München, Nürnberg, Stuttgart

Anschreiben nicht erforderlich

EY ist ein globales Beratungsunternehmen mit rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Berater für Public Safety – Business Transformation (w/m/d), um Sicherheitsbehörden bei digitaler Transformation und Organisationsmodernisierung zu unterstützen. Ein abgeschlossenes Studium in Verwaltungswissenschaften, Public Management oder vergleichbarem Fachgebiet, relevante Berufserfahrung in Managementberatung oder dem öffentlichen Sektor, Kenntnisse in Projektmanagement sowie sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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