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                          • Physiotherapeut Ausbildung
                          • Industriekaufmann Ausbildung
                          • Logopädie Ausbildung
                          • Pflegehelfer Ausbildung
                          • Industriemechaniker Ausbildung
                          • Busfahrer Ausbildung
                          • Verkäufer Ausbildung
                          • Alltagsbegleiter Ausbildung
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung
                          • Heilpraktiker Ausbildung
                          • MFA Ausbildung
                          • Ausbildung Bauzeichner
                          • Bauzeichner Ausbildung
                          • Polizei Ausbildung
                          • Tierpfleger Ausbildung

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                          Neuer als 24h
                          74


                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.







                          IT
                          587






                          144 Treffer für Hr Software Jobs in Hungen im Umkreis von 30 km

                          Backoffice Sales Specialist (m/w/x)

                          milch & zucker GmbH
                          Gießen
                          Teilweise Home-Office
                          …seit 1998 sind wir der Ansprechpartner für maßgeschneiderte HR-Software und HR-Marketing. Als HR-Pioniere finden wir auf neuen Wegen die optimalsten Lösungen – für passende IT-Angebote und überzeugende Arbeitgebermarken. Wir setzen Standards und leben Individualität, die perfekte Mischung aus Software und Marketing, Konzentration und Spaß, Ratio und Emotionen, Intuition und KI. * >3 Jahre Berufserfahrung in Vertrieb oder Marketing – idealerweise mit technischem Schwerpunkt und/oder im Umfeld von HR-Lösungen * Sicher im Umgang mit Office-Software, CRM- und ERP-Systemen
                          …seit 1998 sind wir der Ansprechpartner für maßgeschneiderte HR-Software und HR-Marketing. Als HR-Pioniere finden wir auf neuen Wegen die optimalsten Lösungen – für passende IT-Angebote und überzeugende Arbeitgebermarken. Wir setzen Standards und leben Individualität, die perfekte Mischung aus Software und Marketing, Konzentration und Spaß, Ratio und Emotionen, Intuition und KI. * >3 Jahre Berufserfahrung in Vertrieb oder Marketing – idealerweise mit technischem Schwerpunkt und/oder im Umfeld von HR-Lösungen * Sicher im Umgang mit Office-Software, CRM- und ERP-Systemen
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                          NEU
                          …seit 1998 sind wir der Ansprechpartner für maßgeschneiderte HR-Software und HR-Marketing. Als HR-Pioniere finden wir auf neuen Wegen die optimalsten Lösungen – für passende IT-Angebote und überzeugende Arbeitgebermarken. Wir setzen Standards und leben Individualität, die perfekte Mischung aus Software und Marketing, Konzentration und Spaß, Ratio und Emotionen, Intuition und KI. * Idealerweise Erfahrung mit SaaS-Implementierungen sowie Enterprise-Software
                          …seit 1998 sind wir der Ansprechpartner für maßgeschneiderte HR-Software und HR-Marketing. Als HR-Pioniere finden wir auf neuen Wegen die optimalsten Lösungen – für passende IT-Angebote und überzeugende Arbeitgebermarken. Wir setzen Standards und leben Individualität, die perfekte Mischung aus Software und Marketing, Konzentration und Spaß, Ratio und Emotionen, Intuition und KI. * Idealerweise Erfahrung mit SaaS-Implementierungen sowie Enterprise-Software
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                          …seit 1998 sind wir der Ansprechpartner für maßgeschneiderte HR-Software und HR-Marketing. Als HR-Pioniere finden wir auf neuen Wegen die optimalsten Lösungen – für passende IT-Angebote und überzeugende Arbeitgebermarken. Wir setzen Standards und leben Individualität, die perfekte Mischung aus Software und Marketing, Konzentration und Spaß, Ratio und Emotionen, Intuition und KI. * 4–6 Jahre im Software-Consulting oder in der Implementierung komplexer B2B-Lösungen * Erfahrung mit HR- oder Recruiting-Prozessen ist ein Plus – kein Muss
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                          Wir suchen zum 1.09.2026 eine engagierte Persönlichkeit zur Verstärkung unseres HR-Teams in unbefristeter Anstellung. In dieser vielseitigen Position sind Sie zentrale Ansprechperson für unsere in allen personalrelevanten Fragestellungen und arbeiten eng mit unseren deutschlandweiten HR Business Partnern sowie der Payroll zusammen. Sie begleiten den gesamten Employee Lifecycle vom Eintritt bis zum Austritt und tragen mit Ihrer strukturierten und serviceorientierten Arbeitsweise maßgeblich zu effizienten HR-Prozessen und einer hohen Datenqualität bei. * Enge Zusammenarbeit mit den deutschlandweiten HR Business Partnern sowie der Payroll * Ansprechpartner für zu HR-relevanten Fragen * Pflege der Personalstammdaten und Sicherstellung der Datenqualität im HR-System * Unterstützung bei HR Projekten, Prozessoptimierung
                          Wir suchen zum 1.09.2026 eine engagierte Persönlichkeit zur Verstärkung unseres HR-Teams in unbefristeter Anstellung. In dieser vielseitigen Position sind Sie zentrale Ansprechperson für unsere in allen personalrelevanten Fragestellungen und arbeiten eng mit unseren deutschlandweiten HR Business Partnern sowie der Payroll zusammen. Sie begleiten den gesamten Employee Lifecycle vom Eintritt bis zum Austritt und tragen mit Ihrer strukturierten und serviceorientierten Arbeitsweise maßgeblich zu effizienten HR-Prozessen und einer hohen Datenqualität bei. * Enge Zusammenarbeit mit den deutschlandweiten HR Business Partnern sowie der Payroll * Ansprechpartner für zu HR-relevanten Fragen * Pflege der Personalstammdaten und Sicherstellung der Datenqualität im HR-System * Unterstützung bei HR Projekten, Prozessoptimierung
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                          Zur Verstärkung unseres Teams in Gießen suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter (m/w/d) Personal – HR Generalist / Personalsachbearbeitung - Dabei übernimmst Du Verantwortung, bringst eigene Ideen ein und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse mit. * Administrative Betreuung unseres HR-Systems Loga3 * Mitwirkung bei der Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen, insbesondere in den Bereichen Recruiting, Personalentwicklung und Talentmanagement * Erstellung und Pflege von HR-relevanten Inhalten für unser Intranet * Mitarbeit bei spannenden HR-Projekten und der Weiterentwicklung unserer Personalarbeit * Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung mit HR-Systemen, idealerweise mit Loga3, sowie Jira * Interesse an modernen HR-Themen, Digitalisierung und Prozessverbesserung
                          Zur Verstärkung unseres Teams in Gießen suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter (m/w/d) Personal – HR Generalist / Personalsachbearbeitung - Dabei übernimmst Du Verantwortung, bringst eigene Ideen ein und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse mit. * Administrative Betreuung unseres HR-Systems Loga3 * Mitwirkung bei der Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen, insbesondere in den Bereichen Recruiting, Personalentwicklung und Talentmanagement * Erstellung und Pflege von HR-relevanten Inhalten für unser Intranet * Mitarbeit bei spannenden HR-Projekten und der Weiterentwicklung unserer Personalarbeit * Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung mit HR-Systemen, idealerweise mit Loga3, sowie Jira * Interesse an modernen HR-Themen, Digitalisierung und Prozessverbesserung
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                          HR-Spezialist für Personalrekrutierung (m/w/d) für alle zugehörigen Gesellschaften in Deutschland

                          Profil Verbindungstechnik GmbH & Co. KG
                          Friedrichsdorf
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          HR-Spezialist für Personalrekrutierung (m/w/d) * Kreative Ideen und einen Blick für HR-Trends
                          HR-Spezialist für Personalrekrutierung (m/w/d) * Kreative Ideen und einen Blick für HR-Trends
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                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR Sachbearbeiter (m/w/d). * Mitarbeit bei der Optimierung und Weiterentwicklung unserer HR – Prozesse
                          Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR Sachbearbeiter (m/w/d). * Mitarbeit bei der Optimierung und Weiterentwicklung unserer HR – Prozesse
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Sie haben Freude an der Entwicklung moderner Softwarelösungen mit direktem Hardware-Bezug und möchten spannende Projekte von Anfang an mitgestalten? In dieser Position liegt Ihr Schwerpunkt auf der Entwicklung und Weiterentwicklung kundenspezifischer Softwarelösungen für industrielle Anwendungen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams aus Software-, Projekt- und Automatisierungsingenieuren in unserer Vertriebs- und Servicezentrale in Gießen. * Sie entwickeln kundenspezifische Softwarelösungen für industrielle Wäge- und Automatisierungsanwendungen auf Basis von C#/.NET. * Des Weiteren entwickeln Sie neue Anwendungen oder individualisieren bestehende Standardsoftware entsprechend den Anforderungen unserer Kunden. * Sie realisieren hardwarenahe Softwarelösungen für Waagenterminals, Peripheriegeräte und industrielle Schnittstellen.
                          Sie haben Freude an der Entwicklung moderner Softwarelösungen mit direktem Hardware-Bezug und möchten spannende Projekte von Anfang an mitgestalten? In dieser Position liegt Ihr Schwerpunkt auf der Entwicklung und Weiterentwicklung kundenspezifischer Softwarelösungen für industrielle Anwendungen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams aus Software-, Projekt- und Automatisierungsingenieuren in unserer Vertriebs- und Servicezentrale in Gießen. * Sie entwickeln kundenspezifische Softwarelösungen für industrielle Wäge- und Automatisierungsanwendungen auf Basis von C#/.NET. * Des Weiteren entwickeln Sie neue Anwendungen oder individualisieren bestehende Standardsoftware entsprechend den Anforderungen unserer Kunden. * Sie realisieren hardwarenahe Softwarelösungen für Waagenterminals, Peripheriegeräte und industrielle Schnittstellen.
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                          NEU

                          HR Payroll Specialist (m/w/d)

                          Stadtwerke Gießen AG
                          Gießen
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Damit wir uns auch weiterhin erfolgreich um unsere Kundinnen und Kunden kümmern können, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Voll- oder Teilzeit für unsere Abteilung "Personal" einen HR Payroll Specialist (m/w/d). * Erstellung von HR-Statistiken und Auswertungen * Mitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse und -Tools
                          Damit wir uns auch weiterhin erfolgreich um unsere Kundinnen und Kunden kümmern können, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Voll- oder Teilzeit für unsere Abteilung "Personal" einen HR Payroll Specialist (m/w/d). * Erstellung von HR-Statistiken und Auswertungen * Mitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse und -Tools
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                          Schnelle Bewerbung
                          Du bist HR-Profi und bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen strategischer Weitentwicklung und operativen Tagesgeschäft? Dich reizt die Perspektive, als HR-Verantwortliche/-r einer großen Gesellschaft echte Impulse zu setzen und die Arbeitswelt von morgen im Gesundheitswesen zu gestalten? * HR-Strategie & Transformation: Als Kopf unseres 9-köpfigen HR-Teams verantwortest und optimierst du die Steuerung des operativen und strategischen Personalmanagements vor dem Hintergrund des sich wandelnden Gesundheitsmarktes. * Zukunftsorientierte HR-Arbeit: Du entwickelst innovative Konzepte zur Personalgewinnung (Employer Branding), Mitarbeiterbindung und modernen Personalentwicklung und setzt diese erfolgreich um. * Führungserfahrung: Ausgewiesene Führungserfahrung im HR-Bereich – idealerweise im Gesundheits- und Sozialwesen oder in einer ähnlichen Struktur.
                          Du bist HR-Profi und bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen strategischer Weitentwicklung und operativen Tagesgeschäft? Dich reizt die Perspektive, als HR-Verantwortliche/-r einer großen Gesellschaft echte Impulse zu setzen und die Arbeitswelt von morgen im Gesundheitswesen zu gestalten? * HR-Strategie & Transformation: Als Kopf unseres 9-köpfigen HR-Teams verantwortest und optimierst du die Steuerung des operativen und strategischen Personalmanagements vor dem Hintergrund des sich wandelnden Gesundheitsmarktes. * Zukunftsorientierte HR-Arbeit: Du entwickelst innovative Konzepte zur Personalgewinnung (Employer Branding), Mitarbeiterbindung und modernen Personalentwicklung und setzt diese erfolgreich um. * Führungserfahrung: Ausgewiesene Führungserfahrung im HR-Bereich – idealerweise im Gesundheits- und Sozialwesen oder in einer ähnlichen Struktur.
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                          Zur Verstärkung unseres Teams in Gießen suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Personal – HR Generalist / Personalsachbearbeitung - Dabei übernimmst Du Verantwortung, bringst eigene Ideen ein und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse mit. * Administrative Betreuung unseres HR-Systems Loga3 * Mitwirkung bei der Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen, insbesondere in den Bereichen Recruiting, Personalentwicklung und Talentmanagement * Erstellung und Pflege von HR-relevanten Inhalten für unser Intranet * Mitarbeit bei spannenden HR-Projekten und der Weiterentwicklung unserer Personalarbeit * Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung mit HR-Systemen, idealerweise mit Loga3, sowie Jira * Interesse an modernen HR-Themen, Digitalisierung und Prozessverbesserung
                          Zur Verstärkung unseres Teams in Gießen suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Personal – HR Generalist / Personalsachbearbeitung - Dabei übernimmst Du Verantwortung, bringst eigene Ideen ein und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse mit. * Administrative Betreuung unseres HR-Systems Loga3 * Mitwirkung bei der Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen, insbesondere in den Bereichen Recruiting, Personalentwicklung und Talentmanagement * Erstellung und Pflege von HR-relevanten Inhalten für unser Intranet * Mitarbeit bei spannenden HR-Projekten und der Weiterentwicklung unserer Personalarbeit * Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung mit HR-Systemen, idealerweise mit Loga3, sowie Jira * Interesse an modernen HR-Themen, Digitalisierung und Prozessverbesserung
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                          (Junior) Embedded-Software-Entwickler (m/w/d)

                          FERCHAU – Connecting People and Technologies
                          Wetzlar
                          Teilweise Home-Office
                          Hardwarenahe Softwareentwicklung von eingebetteten Systemen inkl. Weiterentwicklung bestehender Systeme * Definition und Erstellung der Softwareanforderungen inkl. technischer Dokumentation * Kenntnisse in der Softwareentwicklung und in der Entwicklung und Programmierung von eingebetteten Systemen * Idealerweise Erfahrung in der Mitarbeit in agilen Softwareprojekten
                          Hardwarenahe Softwareentwicklung von eingebetteten Systemen inkl. Weiterentwicklung bestehender Systeme * Definition und Erstellung der Softwareanforderungen inkl. technischer Dokumentation * Kenntnisse in der Softwareentwicklung und in der Entwicklung und Programmierung von eingebetteten Systemen * Idealerweise Erfahrung in der Mitarbeit in agilen Softwareprojekten
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                          Du prüfst und erfasst elektrische Gefahrenherde oder Mängel digital und papierlos per Diagnose-Software und Diagnose-Smartphone (z.B. Isolationswerte, Schutzleiterwiderstände, äußere Beschädigungen etc.) * Du generierst Messprotokolle und Fehlerberichte direkt aus der Diagnose-Software heraus, die automatisch und digital dem Kunden bereitgestellt werden
                          Du prüfst und erfasst elektrische Gefahrenherde oder Mängel digital und papierlos per Diagnose-Software und Diagnose-Smartphone (z.B. Isolationswerte, Schutzleiterwiderstände, äußere Beschädigungen etc.) * Du generierst Messprotokolle und Fehlerberichte direkt aus der Diagnose-Software heraus, die automatisch und digital dem Kunden bereitgestellt werden
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                          Fachinformatiker für Systemintegration Technical Support Engineer (m/w/d)

                          ELOVADE Deutschland GmbH
                          Wetzlar, bundesweit, Home-Office
                          Teilweise Home-Office
                          Wir sind ELOVADE Deutschland GmbH, einer der führenden Value-Added-Distributoren für IT- Infrastruktur und Security Software in Europa. Seit 1995 haben wir uns darauf spezialisiert, IT-Profis mit erstklassiger Software zu unterstützen. * Technischer Support für ausgewählte Infrastruktur-Software auf Windows-Basis für unsere Fachhandelspartner * First- und Second-Level-Support für Softwarelösungen wie Backup, Mailserver, E-Mail-Archivierung, Sicherheitslösungen sowie Remote Monitoring & Management * Durchführung von Installationen und Webinaren zu unseren Softwarelösungen * Erstellung neuer und Übersetzung bestehender Knowledge-Base-Artikel zur Administration der Software * Windows-Umgebungen, Softwarelösungen und Netzwerke sind dein berufliches Zuhause.
                          Wir sind ELOVADE Deutschland GmbH, einer der führenden Value-Added-Distributoren für IT- Infrastruktur und Security Software in Europa. Seit 1995 haben wir uns darauf spezialisiert, IT-Profis mit erstklassiger Software zu unterstützen. * Technischer Support für ausgewählte Infrastruktur-Software auf Windows-Basis für unsere Fachhandelspartner * First- und Second-Level-Support für Softwarelösungen wie Backup, Mailserver, E-Mail-Archivierung, Sicherheitslösungen sowie Remote Monitoring & Management * Durchführung von Installationen und Webinaren zu unseren Softwarelösungen * Erstellung neuer und Übersetzung bestehender Knowledge-Base-Artikel zur Administration der Software * Windows-Umgebungen, Softwarelösungen und Netzwerke sind dein berufliches Zuhause.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Digitale Steuerberatung: Du setzt digitale Tools und Softwarelösungen wie DATEV, DMS und Mandanten-Cloud effizient ein, um die Steuerberatung zukunftsfähig zu gestalten. - Erfahrung im Umgang mit DATEV und anderen gängigen Steuerberatungs-Softwarelösungen sind von Vorteil. * Moderne Arbeitsumgebung: Du arbeitest mit den neuesten Technologien und Softwarelösungen, die dir eine effiziente und digitale Arbeitsweise ermöglichen.
                          Digitale Steuerberatung: Du setzt digitale Tools und Softwarelösungen wie DATEV, DMS und Mandanten-Cloud effizient ein, um die Steuerberatung zukunftsfähig zu gestalten. - Erfahrung im Umgang mit DATEV und anderen gängigen Steuerberatungs-Softwarelösungen sind von Vorteil. * Moderne Arbeitsumgebung: Du arbeitest mit den neuesten Technologien und Softwarelösungen, die dir eine effiziente und digitale Arbeitsweise ermöglichen.
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                          Experte (m/w/d) Payment und Zahlungsverkehr

                          Sparkasse Oberhessen
                          Friedberg bei Frankfurt/Main
                          Teilweise Home-Office
                          Beratung und Installation von Software: Du installierst Software in der IT-Umgebung unserer gewerblichen Kunden und berätst sie hinsichtlich der optimalen Konfiguration, um den Payment-Prozess perfekt auf ihre Bedürfnisse abzustimmen
                          Beratung und Installation von Software: Du installierst Software in der IT-Umgebung unserer gewerblichen Kunden und berätst sie hinsichtlich der optimalen Konfiguration, um den Payment-Prozess perfekt auf ihre Bedürfnisse abzustimmen
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                          Schnelle Bewerbung
                          Kenntnisse einer CAD-Software (idealerweise SolidWorks), erste Erfahrung im Umgang mit FEM-Analyse und Prototyping sind von Vorteil
                          Kenntnisse einer CAD-Software (idealerweise SolidWorks), erste Erfahrung im Umgang mit FEM-Analyse und Prototyping sind von Vorteil
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                          NEU

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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Software Jobs in Hungen?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 144 offene Stellenanzeigen für Hr Software Jobs in Hungen.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Hungen einen Hr Software Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Hungen einen Hr Software Job suchen: Frankfurt am Main, Hanau, Offenbach.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Software Jobs in Hungen suchen?
                          Wer nach Hr Software Jobs in Hungen sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Logopädie Ausbildung.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Software Jobs in Hungen??
                          Für einen Hr Software Job in Hungen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Planung, Entwicklung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Software Jobs in Hungen?
                          Für Hr Software Jobs in Hungen gibt es aktuell 301 offene Teilzeitstellen.