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                      • Projektmanager Gesundheitswesen
                      • Personal Administration
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                      • Accounting
                      • International HR
                      • Clinical Project Manager
                      • Business
                      • Scouting
                      • Fund Operation
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                      128 Treffer für Hr Operations Jobs in Berlin im Umkreis von 30 km

                      AVALOQ

                      Senior HR Operations Professional (m/w/d)

                      AVALOQ
                      Berlin
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Liaise with the regional HR operations contact for alignment, escalation management, and consistent delivery across the region * At least 5–8 years of experience in HR Operations, preferably in an international environment, with proven payroll expertise in Germany - In this role, you will support our German legal entity and contribute to HR services across the EMEA region. You will be the primary contact for all HR administration and employee lifecycle matters and will coordinate outsourced payroll processing for Germany. * Act as the primary contact for all HR administration matters, working with internal and external counterparts including authorities and service providers * Manage HR administration across the full employee lifecycle (onboarding to offboarding) * Ensure compliance with German labour law, payroll regulations, statutory deadlines, and internal HR policies
                      Liaise with the regional HR operations contact for alignment, escalation management, and consistent delivery across the region * At least 5–8 years of experience in HR Operations, preferably in an international environment, with proven payroll expertise in Germany - In this role, you will support our German legal entity and contribute to HR services across the EMEA region. You will be the primary contact for all HR administration and employee lifecycle matters and will coordinate outsourced payroll processing for Germany. * Act as the primary contact for all HR administration matters, working with internal and external counterparts including authorities and service providers * Manage HR administration across the full employee lifecycle (onboarding to offboarding) * Ensure compliance with German labour law, payroll regulations, statutory deadlines, and internal HR policies
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                      home24 SE

                      (Senior) HR Specialist - People Operations (m/w/d) - home24 & BUTLERS

                      home24 SE
                      Berlin
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Mit BUTLERS als Teil unserer home24-Familie erweitern wir nicht nur unser Sortiment an Wohnaccessoires, sondern auch unsere Einzelhandelspräsenz an Outlets und Showrooms um 120 BUTLERS Stores. Gestalte die Zukunft unseres HR-Bereichs aktiv mit! Als wichtiger Teil unseres HR-Teams sorgst du für reibungslose Abläufe, exzellente Betreuung unserer und innovative Lösungen im Personalmanagement. * HR-Systemadministration: Du pflegst und verwaltest unsere Stammdaten in SAP SuccessFactors und stellst sicher, dass alle Informationen stets aktuell sind * Prozessoptimierung: Du treibst die kontinuierliche Weiterentwicklung und Digitalisierung bzw. Automatisierung unserer HR-Prozesse voran und sorgst für deren nachhaltige Umsetzung * HR-Projekte: Ob digitale Personalakte, automatisierte Dokumentenerstellung oder der Einsatz von KI-Lösungen im HR-Bereich – du ...
                      Mit BUTLERS als Teil unserer home24-Familie erweitern wir nicht nur unser Sortiment an Wohnaccessoires, sondern auch unsere Einzelhandelspräsenz an Outlets und Showrooms um 120 BUTLERS Stores. Gestalte die Zukunft unseres HR-Bereichs aktiv mit! Als wichtiger Teil unseres HR-Teams sorgst du für reibungslose Abläufe, exzellente Betreuung unserer und innovative Lösungen im Personalmanagement. * HR-Systemadministration: Du pflegst und verwaltest unsere Stammdaten in SAP SuccessFactors und stellst sicher, dass alle Informationen stets aktuell sind * Prozessoptimierung: Du treibst die kontinuierliche Weiterentwicklung und Digitalisierung bzw. Automatisierung unserer HR-Prozesse voran und sorgst für deren nachhaltige Umsetzung * HR-Projekte: Ob digitale Personalakte, automatisierte Dokumentenerstellung oder der Einsatz von KI-Lösungen im HR-Bereich – du ...
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                      FORMEL SKIN

                      People Operations Assistant (m/f/d)

                      FORMEL SKIN
                      Berlin
                      Teilweise Home-Office
                      Wir suchen eine engagierte People Operations Assistant, die unser People Team unterstützt und dafür sorgt, dass unser Unternehmen reibungslos läuft – von Verträgen bis zur Unternehmenskultur. * People Operations Support: Eigenständige Bearbeitung administrativer Aufgaben wie Vertragsvorbereitung, Onboarding und Offboarding, Mitarbeiteranfragen und andere HR-bezogene Prozesse. * Du bist eine hochengagierte und verantwortungsbewusste Junior-Fachkraft, mit starkem Interesse an HR oder ersten praktischen Erfahrungen im Bereich People Operations. * Office Management – Operations: Verantwortung für Gesundheit & Sicherheit, Koordination von Reinigungsdiensten und Gebäudemanagement, Verwaltung von Büromaterialien und Sitzplatzorganisation. * Enge Zusammenarbeit mit Medical, Produkt und Operations – der Einfluss deiner Arbeit auf unsere Patientinnen und Patienten ist direkt sichtbar * FORMEL SKIN * Berlin
                      Wir suchen eine engagierte People Operations Assistant, die unser People Team unterstützt und dafür sorgt, dass unser Unternehmen reibungslos läuft – von Verträgen bis zur Unternehmenskultur. * People Operations Support: Eigenständige Bearbeitung administrativer Aufgaben wie Vertragsvorbereitung, Onboarding und Offboarding, Mitarbeiteranfragen und andere HR-bezogene Prozesse. * Du bist eine hochengagierte und verantwortungsbewusste Junior-Fachkraft, mit starkem Interesse an HR oder ersten praktischen Erfahrungen im Bereich People Operations. * Office Management – Operations: Verantwortung für Gesundheit & Sicherheit, Koordination von Reinigungsdiensten und Gebäudemanagement, Verwaltung von Büromaterialien und Sitzplatzorganisation. * Enge Zusammenarbeit mit Medical, Produkt und Operations – der Einfluss deiner Arbeit auf unsere Patientinnen und Patienten ist direkt sichtbar * FORMEL SKIN * Berlin
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                      Deutsche Rentenversicherung Bund

                      Abteilungskoordinator*in HR Management

                      Deutsche Rentenversicherung Bund
                      Berlin
                      Teilweise Home-Office
                      Deutsche Rentenversicherung Bund * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 24,2 Millionen Versicherte, 10,8 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Für unsere Abteilungsleitung Personal - People & Development suchen wir eine*n - Ort: Berlin Verwaltungsstandort - Eintrittsdatum: Sofort - Bewerbungsfrist: 04.03.2026 - Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) Vergütung: E11 TV EntgO-DRV - Tätigkeitsbereich - Die Abteilung Personal - People & Development verantwortet das gesamte Personalmanagement und die Bildung bei der DRV Bund.
                      Deutsche Rentenversicherung Bund * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 24,2 Millionen Versicherte, 10,8 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Für unsere Abteilungsleitung Personal - People & Development suchen wir eine*n - Ort: Berlin Verwaltungsstandort - Eintrittsdatum: Sofort - Bewerbungsfrist: 04.03.2026 - Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) Vergütung: E11 TV EntgO-DRV - Tätigkeitsbereich - Die Abteilung Personal - People & Development verantwortet das gesamte Personalmanagement und die Bildung bei der DRV Bund.
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                      KWS Berlin GmbH

                      HR Business Partner France (m/f/d)

                      KWS Berlin GmbH
                      Berlin
                      Teilweise Home-Office
                      As part of our ONEGLOBE initiative we are looking for a HR Business Partner (m/f) for our local entities in France. You will act as a strategic to the business and your main goal will be the implementation and development of the global HR strategy at local level in our French locations. * You will be the first point of contact and interface between Hubs HR, GBO HR and the business – making sure that you support the business in all decision-making processes by providing the appropriate information, reports, and analysis - In addition, you play a key role growing our different business units by keeping track of Recruiting activities and you will ensure the transparent communication and support regarding (local) training needs. The position can be based in France at one of our sites (Mons‑en‑Pévèle, Roye, Champhol, or Buzet) or in Berlin, where our Global HR Team is located.
                      As part of our ONEGLOBE initiative we are looking for a HR Business Partner (m/f) for our local entities in France. You will act as a strategic to the business and your main goal will be the implementation and development of the global HR strategy at local level in our French locations. * You will be the first point of contact and interface between Hubs HR, GBO HR and the business – making sure that you support the business in all decision-making processes by providing the appropriate information, reports, and analysis - In addition, you play a key role growing our different business units by keeping track of Recruiting activities and you will ensure the transparent communication and support regarding (local) training needs. The position can be based in France at one of our sites (Mons‑en‑Pévèle, Roye, Champhol, or Buzet) or in Berlin, where our Global HR Team is located.
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                      Hays – Interne Karriere bei Uns

                      HR Referent mit Schwerpunkt Personalbetreuung (m/w/d)

                      Hays – Interne Karriere bei Uns
                      Dortmund, Berlin
                      Teilweise Home-Office
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalbetreuung bist du vom Onboarding bis zum Outplacement für die ganzheitliche Betreuung der eingesetzten Fach- und Führungskräfte bei unseren Kundenunternehmen zuständig * Hays – Interne Karriere bei Uns * Dortmund, Berlin * Berufseinstieg/Trainee, Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Bring mit uns die Welt der Arbeit voran und entfessle dein wahres Potenzial - Wir sind die Top-Antwort auf den Fachkräftemangel. Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. Das ist unsere Deutschlandaufgabe - mit der wir Menschen, Unternehmen und die Gesellschaft nachhaltig voranbringen. Bei Hays kannst du zeigen, was in dir steckt!
                      Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalbetreuung bist du vom Onboarding bis zum Outplacement für die ganzheitliche Betreuung der eingesetzten Fach- und Führungskräfte bei unseren Kundenunternehmen zuständig * Hays – Interne Karriere bei Uns * Dortmund, Berlin * Berufseinstieg/Trainee, Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Bring mit uns die Welt der Arbeit voran und entfessle dein wahres Potenzial - Wir sind die Top-Antwort auf den Fachkräftemangel. Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. Das ist unsere Deutschlandaufgabe - mit der wir Menschen, Unternehmen und die Gesellschaft nachhaltig voranbringen. Bei Hays kannst du zeigen, was in dir steckt!
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                      Audika GmbH

                      Director HR (m/w/d)

                      Audika GmbH
                      Frankfurt, Berlin, München, Zschopau
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Werden Sie Teil unseres Management Teams und gestalten Sie die Zukunft unseres Unternehmens am Standort Frankfurt, Berlin, München oder Zschopau als Director HR (m/w/d). * Leitung und Entwicklung des HR-Teams der Hearing Care Germany (u. a. Payroll, HR-Administration, Talent Acquisition, HR Business Partnering) * Strategischer HR-Business Partner für das Führungsteam der Hearing Care Germany und den General Manager sowie Mitglied des Management Teams * Sicherstellung der effizienten und gesetzeskonformen Abwicklung aller operativen HR-Prozesse (z. B. Payroll, Benefits, Personalakten, HR-Systeme) unter Einhaltung aller Standards und Richtlinien * Steuerung der HR-relevanten Aktivitäten im Rahmen von M&A-Aktivitäten, einschließlich Change-Management, Integration und Onboarding der Mitarbeiter sowie Harmonisierung von Richtlinien, Prozessen und Systemen
                      Werden Sie Teil unseres Management Teams und gestalten Sie die Zukunft unseres Unternehmens am Standort Frankfurt, Berlin, München oder Zschopau als Director HR (m/w/d). * Leitung und Entwicklung des HR-Teams der Hearing Care Germany (u. a. Payroll, HR-Administration, Talent Acquisition, HR Business Partnering) * Strategischer HR-Business Partner für das Führungsteam der Hearing Care Germany und den General Manager sowie Mitglied des Management Teams * Sicherstellung der effizienten und gesetzeskonformen Abwicklung aller operativen HR-Prozesse (z. B. Payroll, Benefits, Personalakten, HR-Systeme) unter Einhaltung aller Standards und Richtlinien * Steuerung der HR-relevanten Aktivitäten im Rahmen von M&A-Aktivitäten, einschließlich Change-Management, Integration und Onboarding der Mitarbeiter sowie Harmonisierung von Richtlinien, Prozessen und Systemen
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                      Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale

                      Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d)

                      Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
                      Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München
                      Teilweise Home-Office
                      Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d). Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Auf dem (Senior)Manager Level erfolgt typischerweise die Konzentration auf eines unserer drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence. HR- & Organisation Transformation Wir optimieren organisatorische Betriebsmodelle (z. B. Strukturen, Prozesse, Rollen etc.), Talent Management, Workforce Transformation, HR-IT, M&A/PMI und Carve Outs. Du steuerst Deine Kunden und Dein Projektteam auch inhaltlich – sei es im Aufbau von Strategien, Funktionen oder ...
                      Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d). Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Auf dem (Senior)Manager Level erfolgt typischerweise die Konzentration auf eines unserer drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence. HR- & Organisation Transformation Wir optimieren organisatorische Betriebsmodelle (z. B. Strukturen, Prozesse, Rollen etc.), Talent Management, Workforce Transformation, HR-IT, M&A/PMI und Carve Outs. Du steuerst Deine Kunden und Dein Projektteam auch inhaltlich – sei es im Aufbau von Strategien, Funktionen oder ...
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                      Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale

                      (Senior) Consultant HR- and Organization Transformation (w/m/d)

                      Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
                      Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München
                      Teilweise Home-Office
                      Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen (Senior) Consultant HR- and Organization Transformation (w/m/d). * Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale - Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. * Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs. Als Familienunternehmen haben wir es uns zur Mission gemacht, Menschen und Organisationen eine Zukunft zu geben.
                      Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen (Senior) Consultant HR- and Organization Transformation (w/m/d). * Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale - Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. * Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs. Als Familienunternehmen haben wir es uns zur Mission gemacht, Menschen und Organisationen eine Zukunft zu geben.
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                      KWS Berlin GmbH

                      Lead of HR Business Partners (West Europe) (m/f/d)

                      KWS Berlin GmbH
                      Berlin
                      Teilweise Home-Office
                      Then join our great HR organization at KWS Berlin GmbH as Lead (m/f/d) of a team of seven international HR Business Partners for West Europe. * You lead a highly motivated and committed HR Business Partner team and develop it further. * You solve complex issues in close cooperation with the HR Business Partners and manage the regional implementation of HR strategies and programs. Lead of (West Europe) (m/f/d) * You ensure appropriate representation in local institutions in the region through the HR business partners. * You act as an interface between the and other functional leaders on knowledge-based topics. Your main responsibility in this role is to ensure the deliver high quality consulting services in all strategic and operational HR issues. * Academic degree, preferably in psychology, business administration, labor law or related fields
                      Then join our great HR organization at KWS Berlin GmbH as Lead (m/f/d) of a team of seven international HR Business Partners for West Europe. * You lead a highly motivated and committed HR Business Partner team and develop it further. * You solve complex issues in close cooperation with the HR Business Partners and manage the regional implementation of HR strategies and programs. Lead of (West Europe) (m/f/d) * You ensure appropriate representation in local institutions in the region through the HR business partners. * You act as an interface between the and other functional leaders on knowledge-based topics. Your main responsibility in this role is to ensure the deliver high quality consulting services in all strategic and operational HR issues. * Academic degree, preferably in psychology, business administration, labor law or related fields
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                      Sopra Steria Next

                      Manager Change Management – HR Systeme & Transformation (m/w/d)

                      Sopra Steria Next
                      bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                      Teilweise Home-Office
                      Du baust das Changemanagement rund um die Einführung von HR-Systemen wie SuccessFactors und ServiceNow strategisch aus * Als Manager*in mit Teamverantwortung gestaltest du aktiv die Einführung und Weiterentwicklung moderner HR-Plattformen – gemeinsam mit HR, IT und Führungskräften auf allen Ebenen * Du kennst dich aus in Personalmanagement, Talentmanagement, Workforce Management und weiteren HR-Kernbereichen * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium – idealerweise in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftsinformatik, Human Ressources Management oder einem vergleichbaren Studiengang * Du hast bereits intensiv im Beratungsumfeld gearbeitet und bringst weitreichende Projektmanagement Erfahrung mit * Erfahrung in der Führungskräfteentwicklung, Personalentwicklung und im Talentmanagement gehört zu deinem fachlichen Fundament; du weißt, ...
                      Du baust das Changemanagement rund um die Einführung von HR-Systemen wie SuccessFactors und ServiceNow strategisch aus * Als Manager*in mit Teamverantwortung gestaltest du aktiv die Einführung und Weiterentwicklung moderner HR-Plattformen – gemeinsam mit HR, IT und Führungskräften auf allen Ebenen * Du kennst dich aus in Personalmanagement, Talentmanagement, Workforce Management und weiteren HR-Kernbereichen * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium – idealerweise in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftsinformatik, Human Ressources Management oder einem vergleichbaren Studiengang * Du hast bereits intensiv im Beratungsumfeld gearbeitet und bringst weitreichende Projektmanagement Erfahrung mit * Erfahrung in der Führungskräfteentwicklung, Personalentwicklung und im Talentmanagement gehört zu deinem fachlichen Fundament; du weißt, ...
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                      BEW Berliner Energie und Wärme GmbH

                      Business Partner:in HR Prozesse, Digitalisierung und Automatisierung

                      BEW Berliner Energie und Wärme GmbH
                      Berlin
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Für die BEW Berliner Energie und Wärme GmbH suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Business Partner:in HR Prozesse, Digitalisierung und Automatisierung am Standort Berlin in unbefristeter Anstellung. * BEW Berliner Energie und Wärme GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wärme und Energie sind unser Beitrag zur Lebensqualität – jeden Tag aufs Neue. Als BEW Berliner Energie und Wärme GmbH versorgen wir die Hauptstadt klimaschonend mit Strom und Wärme. Unser Fernwärmenetz ist mit mehr als 2.000 Kilometern Länge das größte Westeuropas. Wir beliefern etwa ein Drittel der Berliner Haushalte mit Wärme. Mit dem Know-How unserer gut 2.300 Mitarbeitenden decken wir die gesamte Wertschöpfungskette der Fernwärme ab – von der Erzeugung über den Netzbetrieb und -ausbau bis hin zum Vertrieb.
                      Für die BEW Berliner Energie und Wärme GmbH suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Business Partner:in HR Prozesse, Digitalisierung und Automatisierung am Standort Berlin in unbefristeter Anstellung. * BEW Berliner Energie und Wärme GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wärme und Energie sind unser Beitrag zur Lebensqualität – jeden Tag aufs Neue. Als BEW Berliner Energie und Wärme GmbH versorgen wir die Hauptstadt klimaschonend mit Strom und Wärme. Unser Fernwärmenetz ist mit mehr als 2.000 Kilometern Länge das größte Westeuropas. Wir beliefern etwa ein Drittel der Berliner Haushalte mit Wärme. Mit dem Know-How unserer gut 2.300 Mitarbeitenden decken wir die gesamte Wertschöpfungskette der Fernwärme ab – von der Erzeugung über den Netzbetrieb und -ausbau bis hin zum Vertrieb.
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                      Autohaus Royal GmbH

                      Mitarbeiter/in HR / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                      Autohaus Royal GmbH
                      Berlin
                      Schnelle Bewerbung
                      Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen HR-Administrator / Personalsachbearbeiter (m/w/d). In dieser Rolle übernimmst du eigenständig administrative HR-Prozesse und stellst eine strukturierte, rechtssichere und effiziente Personalverwaltung sicher. Der Schwerpunkt liegt klar auf HR-Operations und administrativer Prozesssicherheit. * Erstellung standardisierter HR-Reports und Auswertungen * Sicherstellung strukturierter und effizienter HR-Prozesse * Mehrjährige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung oder HR-Administration * Sicherer Umgang mit HR-Systemen (idealerweise Personio) und Microsoft Anwendungen * Mitarbeiter werben Mitarbeiter: 500 € Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte * Autohaus Royal GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung
                      Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen HR-Administrator / Personalsachbearbeiter (m/w/d). In dieser Rolle übernimmst du eigenständig administrative HR-Prozesse und stellst eine strukturierte, rechtssichere und effiziente Personalverwaltung sicher. Der Schwerpunkt liegt klar auf HR-Operations und administrativer Prozesssicherheit. * Erstellung standardisierter HR-Reports und Auswertungen * Sicherstellung strukturierter und effizienter HR-Prozesse * Mehrjährige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung oder HR-Administration * Sicherer Umgang mit HR-Systemen (idealerweise Personio) und Microsoft Anwendungen * Mitarbeiter werben Mitarbeiter: 500 € Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte * Autohaus Royal GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung
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                      ÄRZTE OHNE GRENZEN e.V.

                      Studentische*r Mitarbeiter*in im Bereich HR International Recruitment & Career Management

                      ÄRZTE OHNE GRENZEN e.V.
                      Berlin
                      Teilweise Home-Office
                      Studentenjobs, Werkstudent Hier arbeitest du mit über 350 Mitarbeiter*innen in verschiedenen Abteilungen jeden Tag daran, Menschen in Not zu unterstützen. * Vorauswahl von Bewerbungen und Verwaltung des Bewerbungsprozesses (Ablage und Eingabe in die HR-Datenbank) * Unterstützung bei der Entwicklung und Pflege des Intranets für international mobile Mitarbeiter * Verantwortlich für die Benutzerverwaltung und Inhaltsänderungen im Intranet für international mobile Mitarbeiter * Vertretung der anderen internationalen HR-Studentenstelle bei Abwesenheiten wie Urlaub oder Krankheit * ÄRZTE OHNE GRENZEN e.V. * Berlin * Homeoffice möglich, Teilzeit - Arbeitsort Berlin - Arbeitsbeginn April 2026 - 1 Jahr (mit Verlängerungsoption) Teilzeit (15-20h / Woche) Bewerbungsfrist 01.03.2026 - Médecins Sans Frontières (MSF) ist eine private, regierungsunabhängige, humanitäre Organisation und leistet medizinische Hilfe in über 70 ...
                      Studentenjobs, Werkstudent Hier arbeitest du mit über 350 Mitarbeiter*innen in verschiedenen Abteilungen jeden Tag daran, Menschen in Not zu unterstützen. * Vorauswahl von Bewerbungen und Verwaltung des Bewerbungsprozesses (Ablage und Eingabe in die HR-Datenbank) * Unterstützung bei der Entwicklung und Pflege des Intranets für international mobile Mitarbeiter * Verantwortlich für die Benutzerverwaltung und Inhaltsänderungen im Intranet für international mobile Mitarbeiter * Vertretung der anderen internationalen HR-Studentenstelle bei Abwesenheiten wie Urlaub oder Krankheit * ÄRZTE OHNE GRENZEN e.V. * Berlin * Homeoffice möglich, Teilzeit - Arbeitsort Berlin - Arbeitsbeginn April 2026 - 1 Jahr (mit Verlängerungsoption) Teilzeit (15-20h / Woche) Bewerbungsfrist 01.03.2026 - Médecins Sans Frontières (MSF) ist eine private, regierungsunabhängige, humanitäre Organisation und leistet medizinische Hilfe in über 70 ...
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                      KORSCH AG

                      Personalsachbearbeiter Payroll & HR Services / HR-Specialist Payroll, Services & Administration (m/w/d)

                      KORSCH AG
                      Berlin
                      Teilweise Home-Office
                      Sachbearbeitung im HR-Services Sie möchten sich und Ihre HR‑Expertise dort einbringen, wo sie wahrgenommen und geschätzt wird? Für unser HR‑Team an unserem Hauptsitz in Berlin Reinickendorf suchen wir Verstärkung. Von A wie Abrechnung, dem Herzstück der Personalsachbearbeitung, bis Z wie Zeugnisse, verantworten Sie den operationalen Employee Lifecycle von Mechatronikern, Ingenieuren und Einkäufern über Servicetechniker und Werkstudenten bis hin zu Zerspanungsmechanikern. Und wenn Sie Interesse haben, sich darüber hinaus in weitere HR-Kernprozesse einzubringen oder in neue Themen einzutauchen ist das bei uns willkommen. * Unterstützung in generalistischen HR-Themen sowie Vertretung innerhalb des Teams * Mitarbeit an HR-Projekten, bei denen strukturierte Arbeitsweise und Erfahrung geschätzt werden * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder ein Studium mit HR-Bezug * KORSCH AG
                      Sachbearbeitung im HR-Services Sie möchten sich und Ihre HR‑Expertise dort einbringen, wo sie wahrgenommen und geschätzt wird? Für unser HR‑Team an unserem Hauptsitz in Berlin Reinickendorf suchen wir Verstärkung. Von A wie Abrechnung, dem Herzstück der Personalsachbearbeitung, bis Z wie Zeugnisse, verantworten Sie den operationalen Employee Lifecycle von Mechatronikern, Ingenieuren und Einkäufern über Servicetechniker und Werkstudenten bis hin zu Zerspanungsmechanikern. Und wenn Sie Interesse haben, sich darüber hinaus in weitere HR-Kernprozesse einzubringen oder in neue Themen einzutauchen ist das bei uns willkommen. * Unterstützung in generalistischen HR-Themen sowie Vertretung innerhalb des Teams * Mitarbeit an HR-Projekten, bei denen strukturierte Arbeitsweise und Erfahrung geschätzt werden * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder ein Studium mit HR-Bezug * KORSCH AG
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                      Heinlein Support GmbH

                      HR-Manager Recruiting (m/w/d)

                      Heinlein Support GmbH
                      Berlin
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Unser Berliner Team sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen erfahrenen HR-Manager Recruiting (m/w/d). * Du bist Herz und Motor unseres Recruitings: Mit Leidenschaft und Fingerspitzengefühl steuerst Du den gesamten Recruiting-Prozess – von der kreativen Stellenausschreibung über eine wertschätzende Bewerberkommunikation bis hin zu professionellen Auswahlgesprächen, Gehaltsverhandlungen und erfolgreichen Einstellungen. * Du findest Talente, bevor andere sie sehen: Mit innovativen Recruiting-Strategien und modernem Active Sourcing gehst Du proaktiv auf die Suche nach passenden Kandidat:innen. * Du entwickelst Prozesse, die begeistern: Du analysierst, optimierst und dokumentierst unsere Recruiting-Abläufe kontinuierlich und stellst deren Qualität und Einhaltung sicher – immer mit dem Blick auf Effizienz, Transparenz und Candidate Experience.
                      Unser Berliner Team sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen erfahrenen HR-Manager Recruiting (m/w/d). * Du bist Herz und Motor unseres Recruitings: Mit Leidenschaft und Fingerspitzengefühl steuerst Du den gesamten Recruiting-Prozess – von der kreativen Stellenausschreibung über eine wertschätzende Bewerberkommunikation bis hin zu professionellen Auswahlgesprächen, Gehaltsverhandlungen und erfolgreichen Einstellungen. * Du findest Talente, bevor andere sie sehen: Mit innovativen Recruiting-Strategien und modernem Active Sourcing gehst Du proaktiv auf die Suche nach passenden Kandidat:innen. * Du entwickelst Prozesse, die begeistern: Du analysierst, optimierst und dokumentierst unsere Recruiting-Abläufe kontinuierlich und stellst deren Qualität und Einhaltung sicher – immer mit dem Blick auf Effizienz, Transparenz und Candidate Experience.
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                      Livos-Gruppe Management GmbH

                      Mitarbeiter (m/w/d) HR Administration / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                      Livos-Gruppe Management GmbH
                      Berlin
                      Schnelle Bewerbung
                      Für unser Büro in Berlin suchen wir Sie in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter (m/w/d) HR Administration / Personalsachbearbeiter (m/w/d) * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d), ein Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation * Erstellung und Administration von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Korrespondenz und Bescheinigungen * Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeiter unter Berücksichtigung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben sowie jährlich erforderliche Zuarbeiten für die Jahresabschlusserstellung * Unterstützung der bei unterschiedlichen HR-Projekten * Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Personaladministration, insbesondere in der Gehaltsabrechnung
                      Für unser Büro in Berlin suchen wir Sie in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter (m/w/d) HR Administration / Personalsachbearbeiter (m/w/d) * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d), ein Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation * Erstellung und Administration von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Korrespondenz und Bescheinigungen * Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeiter unter Berücksichtigung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben sowie jährlich erforderliche Zuarbeiten für die Jahresabschlusserstellung * Unterstützung der bei unterschiedlichen HR-Projekten * Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Personaladministration, insbesondere in der Gehaltsabrechnung
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                      Bonial International GmbH

                      People Business Partner (x/f/m)

                      Bonial International GmbH
                      Berlin
                      Teilweise Home-Office
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      We are looking for a People Business Partner (x/f/m) to join our People & Culture team as a parental leave cover. * Several years of experience as an HR / People Business Partner or in a comparable role with strategic exposure * Act as a strategic sparring partner for designated business areas, translating business needs into effective company-wide People strategies - We are a digital advertising partner for offline businesses - we support retailers in their marketing activities and help them find a new audience. In this role, you will support several business areas, including members of the Executive Team, on all relevant people topics. * Ensure that we apply our People standards consistently while staying pragmatic and business-oriented * You understand how the different areas of People work connect and can balance business needs with cultural impact
                      We are looking for a People Business Partner (x/f/m) to join our People & Culture team as a parental leave cover. * Several years of experience as an HR / People Business Partner or in a comparable role with strategic exposure * Act as a strategic sparring partner for designated business areas, translating business needs into effective company-wide People strategies - We are a digital advertising partner for offline businesses - we support retailers in their marketing activities and help them find a new audience. In this role, you will support several business areas, including members of the Executive Team, on all relevant people topics. * Ensure that we apply our People standards consistently while staying pragmatic and business-oriented * You understand how the different areas of People work connect and can balance business needs with cultural impact
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                      NEU
                      OlamAid

                      People (HR) & Admin Officer (m/w/d) - Hilfsorganisation

                      OlamAid
                      Berlin
                      OlamAid * Berlin * Befristeter Vertrag * Teilzeit, Vollzeit - OlamAid e.V. ist eine internationale Hilfsorganisation mit Sitz in Berlin, die sich den sich entwickelnden Bedürfnissen von Krisen- und Konfliktbevölkerungen widmet. Unsere Mission ist es, Gemeinschaften beim Übergang von der Krise zur Erholung, Rehabilitation und nachhaltigen Lebensführung zu unterstützen. Dabei liegt einer unserer Hauptschwerpunkte auf gefährdeten Gruppen und Minderheiten. Wir suchen eine erfahrene Persönlichkeit als People & Admin Officer, die die Leitung unserer administrativen und personellen Prozesse am Hauptsitz in Berlin eigenverantwortlich übernimmt. Es wird angestrebt, dass sich die Position nach einem Jahr zu einer Senior-Officer-Stelle weiterentwickelt. Eckdaten der Position * Stellengröße: Vollzeit / Teilzeit * Standort: Berlin * Beginn: Ab 01.03.2026 Dauer: 1 Jahr mit dem Ziel einer Verlängerung - Deine Aufgabenbereiche - 1.
                      OlamAid * Berlin * Befristeter Vertrag * Teilzeit, Vollzeit - OlamAid e.V. ist eine internationale Hilfsorganisation mit Sitz in Berlin, die sich den sich entwickelnden Bedürfnissen von Krisen- und Konfliktbevölkerungen widmet. Unsere Mission ist es, Gemeinschaften beim Übergang von der Krise zur Erholung, Rehabilitation und nachhaltigen Lebensführung zu unterstützen. Dabei liegt einer unserer Hauptschwerpunkte auf gefährdeten Gruppen und Minderheiten. Wir suchen eine erfahrene Persönlichkeit als People & Admin Officer, die die Leitung unserer administrativen und personellen Prozesse am Hauptsitz in Berlin eigenverantwortlich übernimmt. Es wird angestrebt, dass sich die Position nach einem Jahr zu einer Senior-Officer-Stelle weiterentwickelt. Eckdaten der Position * Stellengröße: Vollzeit / Teilzeit * Standort: Berlin * Beginn: Ab 01.03.2026 Dauer: 1 Jahr mit dem Ziel einer Verlängerung - Deine Aufgabenbereiche - 1.
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                      Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale

                      (Associate) Consultant HR- and Organization Transformation (w/m/d)

                      Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
                      Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München
                      Teilweise Home-Office
                      Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen (Associate) Consultant HR- and Organization Transformation (w/m/d). Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. * Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale - Vom lokalen Mittelstand bis zum globalen Großkonzern – wir beraten national und international in allen strategischen Fragestellungen zur Neuausrichtung der Aufbau- und Ablauforganisation, sowohl auf Gesamtunternehmensebene als auch spezifisch in der HR-Funktion. Innerhalb unseres Bereichs beschäftigen uns drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence.
                      Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen (Associate) Consultant HR- and Organization Transformation (w/m/d). Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. * Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale - Vom lokalen Mittelstand bis zum globalen Großkonzern – wir beraten national und international in allen strategischen Fragestellungen zur Neuausrichtung der Aufbau- und Ablauforganisation, sowohl auf Gesamtunternehmensebene als auch spezifisch in der HR-Funktion. Innerhalb unseres Bereichs beschäftigen uns drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence.
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                      Sonic Healthcare Germany GmbH & Co. KG

                      HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit

                      Sonic Healthcare Germany GmbH & Co. KG
                      Berlin
                      Teilweise Home-Office
                      Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir am Standort Berlin, Deutschland zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (20-25 Std. pro Woche) einen HR Generalist / Personalreferent (m/w/d). * Unterstützung der Personalleitung bei unterschiedlichen HR-Projekten * Sonic Healthcare Germany GmbH & Co. KG * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sonic Healthcare gehört zu den weltweit führenden Unternehmen in der medizinischen Diagnostik und hat den Unternehmenshauptsitz in Sydney/Australien. Weltweit über 48.000 Mitarbeitende machen Sonic zum weltweit einzigen laborärztlichen Unternehmen mit bedeutenden Stützpunkten auf allen drei Kontinenten der westlichen Welt. Sonic Healthcare Germany beschäftigt über 13.500 Mitarbeitende, darunter 300 Fachärztinnen und Fachärzte sowie promovierte Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler und bietet mit seinen Laboren eine ausgezeichnete ...
                      Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir am Standort Berlin, Deutschland zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (20-25 Std. pro Woche) einen HR Generalist / Personalreferent (m/w/d). * Unterstützung der Personalleitung bei unterschiedlichen HR-Projekten * Sonic Healthcare Germany GmbH & Co. KG * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sonic Healthcare gehört zu den weltweit führenden Unternehmen in der medizinischen Diagnostik und hat den Unternehmenshauptsitz in Sydney/Australien. Weltweit über 48.000 Mitarbeitende machen Sonic zum weltweit einzigen laborärztlichen Unternehmen mit bedeutenden Stützpunkten auf allen drei Kontinenten der westlichen Welt. Sonic Healthcare Germany beschäftigt über 13.500 Mitarbeitende, darunter 300 Fachärztinnen und Fachärzte sowie promovierte Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler und bietet mit seinen Laboren eine ausgezeichnete ...
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                      NEON

                      Teamassistenz (m/w/d) im Bereich HR / People & Culture

                      NEON
                      Berlin
                      Schnelle Bewerbung
                      Damit wir auch weiterhin ein inspirierendes Umfeld schaffen können, in dem sich alle wohlfühlen und entwickeln können, brauchen wir dich als engagierte Teamassistenz (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit mit mindestens 30 Stunden. * NEON * Berlin * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Willkommen bei NEON – wo Teamgeist und Einsatzfreude das Herzstück der Kanzleikultur bilden - Du bist ein vielseitiges Organisationstalent, hast Freude daran, Strukturen zu schaffen, den Überblick zu behalten und ein Team mit deiner guten Laune, Verlässlichkeit und Hands-on-Mentalität zu unterstützen? Dann suchen wir genau dich – als energiegeladenes Rückgrat unseres People & Culture Teams bei NEON! NEON ist eine moderne, international tätige Anwaltskanzlei mit knapp 100 Mitarbeitenden im Herzen Berlins. Wir beraten unsere Mandant:innen im Wirtschaftsrecht – mit besonderem Fokus auf komplexe Transaktionen und ...
                      Damit wir auch weiterhin ein inspirierendes Umfeld schaffen können, in dem sich alle wohlfühlen und entwickeln können, brauchen wir dich als engagierte Teamassistenz (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit mit mindestens 30 Stunden. * NEON * Berlin * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Willkommen bei NEON – wo Teamgeist und Einsatzfreude das Herzstück der Kanzleikultur bilden - Du bist ein vielseitiges Organisationstalent, hast Freude daran, Strukturen zu schaffen, den Überblick zu behalten und ein Team mit deiner guten Laune, Verlässlichkeit und Hands-on-Mentalität zu unterstützen? Dann suchen wir genau dich – als energiegeladenes Rückgrat unseres People & Culture Teams bei NEON! NEON ist eine moderne, international tätige Anwaltskanzlei mit knapp 100 Mitarbeitenden im Herzen Berlins. Wir beraten unsere Mandant:innen im Wirtschaftsrecht – mit besonderem Fokus auf komplexe Transaktionen und ...
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                      NEU
                      NOW GmbH – Nationale Organisation für den Wandel in der Mobilität

                      Manager*in People Administration (Teilzeit)

                      NOW GmbH – Nationale Organisation für den Wandel in der Mobilität
                      Berlin
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Zur Unterstützung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Manager*in People Administration in Teilzeit (50%). * NOW GmbH – Nationale Organisation für den Wandel in der Mobilität * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Schnelle Bewerbung - Die NOW arbeitet für die Zukunft emissionsfreier Technologien und Nachhaltiger Mobilität in einem integrierten Energiesystem. Dafür nehmen wir als bundeseigene GmbH Aufträge von Bundesministerien an. Zumeist umfassen diese Aufträge die Umsetzung und Koordination von Förderprogrammen. Darüber hinaus begleiten wir im Auftrag aber auch strategische Stakeholder-Prozesse, gestalten internationale Kooperationen und engagieren uns für die Akzeptanz alternativer Technologien in der Gesellschaft. Eine klimaneutrale Gesellschaft ist das Ziel. Innovative Technologien und Konzepte sind der Weg. Ihre Aufgaben
                      Zur Unterstützung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Manager*in People Administration in Teilzeit (50%). * NOW GmbH – Nationale Organisation für den Wandel in der Mobilität * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Schnelle Bewerbung - Die NOW arbeitet für die Zukunft emissionsfreier Technologien und Nachhaltiger Mobilität in einem integrierten Energiesystem. Dafür nehmen wir als bundeseigene GmbH Aufträge von Bundesministerien an. Zumeist umfassen diese Aufträge die Umsetzung und Koordination von Förderprogrammen. Darüber hinaus begleiten wir im Auftrag aber auch strategische Stakeholder-Prozesse, gestalten internationale Kooperationen und engagieren uns für die Akzeptanz alternativer Technologien in der Gesellschaft. Eine klimaneutrale Gesellschaft ist das Ziel. Innovative Technologien und Konzepte sind der Weg. Ihre Aufgaben
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                      NEU
                      Lloyds Bank – Bank of Scotland

                      HR Training Partner (m/w/d)

                      Lloyds Bank – Bank of Scotland
                      Berlin
                      Teilweise Home-Office
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Schnelle Bewerbung
                      Konzeption, Durchführung und Moderation von Fach- und Führungskräftetrainings in Deutsch und in Englisch * Bedarfsanalyse, Konzeption, Steuerung, Umsetzung sowie kontinuierliche Evaluation von Trainings- und Coachingmaßnahmen * Mehrjährige einschlägige Erfahrung in den Bereichen Training und Personalentwicklung * Sehr gute Kenntnisse von Trainingsverfahren * Gutes Verständnis von technischen Systemen und Erfahrung im Bereich des IT-Trainings * Erfahrung im Entwickeln und Implementieren von Trainingsplänen * Lloyds Bank – Bank of Scotland * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Wir sind die Lloyds Bank GmbH mit Sitz in Berlin und Amsterdam und somit das europäische Drehkreuz für die Finanzgeschäfte der britischen Lloyds Banking Group. Als reine Onlinebank mit einer digitalen Strategie haben wir uns in Deutschland unter der Marke ...
                      Konzeption, Durchführung und Moderation von Fach- und Führungskräftetrainings in Deutsch und in Englisch * Bedarfsanalyse, Konzeption, Steuerung, Umsetzung sowie kontinuierliche Evaluation von Trainings- und Coachingmaßnahmen * Mehrjährige einschlägige Erfahrung in den Bereichen Training und Personalentwicklung * Sehr gute Kenntnisse von Trainingsverfahren * Gutes Verständnis von technischen Systemen und Erfahrung im Bereich des IT-Trainings * Erfahrung im Entwickeln und Implementieren von Trainingsplänen * Lloyds Bank – Bank of Scotland * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Wir sind die Lloyds Bank GmbH mit Sitz in Berlin und Amsterdam und somit das europäische Drehkreuz für die Finanzgeschäfte der britischen Lloyds Banking Group. Als reine Onlinebank mit einer digitalen Strategie haben wir uns in Deutschland unter der Marke ...
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                      Clayton Hotel Berlin Tiergarten

                      HR Manager (m/w/d) - Pre-Opening Team

                      Clayton Hotel Berlin Tiergarten
                      Berlin
                      Schnelle Bewerbung
                      •Gesamtverantwortung für den HR-Bereich des Hotels •Aufbau, Organisation und Implementierung aller HR-Prozesse in der Pre-Opening-Phase •Beratung und Sparring-Partner für den General Manager und das Führungsteam •Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und interner HR-Standards •Regelmäßiges HR-Reporting und Kennzahlenanalyse •Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren HR-Position, idealerweise in der Hotellerie oder Dienstleistungsbranche * Clayton Hotel Berlin Tiergarten * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen im Clayton Hotel Berlin Tiergarten – und bei einem der spannendsten Pre-Opening-Projekte der Hauptstadt. Nach umfassender Renovierung eröffnet das Hotel als neues Clayton Hotel und wird Teil des wachsenden Berlin-Portfolios der Dalata Hotel Group, der größten Hotelgruppe Irlands mit einer starken Präsenz in Großbritannien und ...
                      •Gesamtverantwortung für den HR-Bereich des Hotels •Aufbau, Organisation und Implementierung aller HR-Prozesse in der Pre-Opening-Phase •Beratung und Sparring-Partner für den General Manager und das Führungsteam •Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und interner HR-Standards •Regelmäßiges HR-Reporting und Kennzahlenanalyse •Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren HR-Position, idealerweise in der Hotellerie oder Dienstleistungsbranche * Clayton Hotel Berlin Tiergarten * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen im Clayton Hotel Berlin Tiergarten – und bei einem der spannendsten Pre-Opening-Projekte der Hauptstadt. Nach umfassender Renovierung eröffnet das Hotel als neues Clayton Hotel und wird Teil des wachsenden Berlin-Portfolios der Dalata Hotel Group, der größten Hotelgruppe Irlands mit einer starken Präsenz in Großbritannien und ...
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                      Häufig gestellte Fragen

                      Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Operations Jobs in Berlin?
                      Aktuell gibt es auf StepStone 128 offene Stellenanzeigen für Hr Operations Jobs in Berlin.
                      Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Berlin einen Hr Operations Job suchen?
                      Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Berlin einen Hr Operations Job suchen: Berlin, Hamburg, München.
                      Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Operations Jobs in Berlin suchen?
                      Wer nach Hr Operations Jobs in Berlin sucht, sucht häufig auch nach Operation Manager, Praxismanagement, HR Transformation.
                      Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Operations Jobs in Berlin??
                      Für einen Hr Operations Job in Berlin sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Onboarding, Business.
                      Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Operations Jobs in Berlin?
                      Für Hr Operations Jobs in Berlin gibt es aktuell 12 offene Teilzeitstellen.