Schnelle Bewerbung
206
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310 Treffer für Hr Controlling Jobs in Weinstadt im Umkreis von 30 km
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Personalreferent (m/w/d) Personalcontrolling & Vergütung
Personalreferent (m/w/d) Personalcontrolling & Vergütung
recucare GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
45000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Personalcontrolling * Du erstellst, analysierst und entwickelst HR-Kennzahlen, Reportings und Auswertungen für unterschiedliche Zielgruppen weiter. * Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation. * Du verfügst über mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle mit Schwerpunkt Controlling und idealerweise Vergütung. Idealerweise hast Du Erfahrung mit HR- und Auswertungssystemen wie DATEV.
Personalcontrolling * Du erstellst, analysierst und entwickelst HR-Kennzahlen, Reportings und Auswertungen für unterschiedliche Zielgruppen weiter. * Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation. * Du verfügst über mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle mit Schwerpunkt Controlling und idealerweise Vergütung. Idealerweise hast Du Erfahrung mit HR- und Auswertungssystemen wie DATEV.
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Abteilungsleitung Personal (w/m/d)
Abteilungsleitung Personal (w/m/d)
Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V.
Stuttgart
44700 - 63400 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Erstellen von Statistiken und Auswertungen im Rahmen des Personalcontrollings
Erstellen von Statistiken und Auswertungen im Rahmen des Personalcontrollings
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Zum anderen verantwortet unser Team das Kosten- und AK-Controlling für den Vertrieb - also Planung, Reporting und Analysen rund um Kostensätze, Personalkapazitäten und vertriebsbezogene Kosten und Provisionen. Du studierst im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsmathematik, Controlling/Finance o. Ä. und hast idealerweise ein erstes Verständnis von Controlling-Prozessen und willst fundierte praktische Erfahrungen sammeln? * Du unterstützt im Kosten- und Personalcontrolling (Kostensätze, Kapazitäten, Provisionen) bei Planung, Reporting und Analysen. * Du bist eingeschrieben in einem Studiengang wie Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftsinformatik, Finance/Controlling, o.ä. * Pluspunkt: Erste praktische Erfahrung im Bereich Controlling, Repo
Zum anderen verantwortet unser Team das Kosten- und AK-Controlling für den Vertrieb - also Planung, Reporting und Analysen rund um Kostensätze, Personalkapazitäten und vertriebsbezogene Kosten und Provisionen. Du studierst im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsmathematik, Controlling/Finance o. Ä. und hast idealerweise ein erstes Verständnis von Controlling-Prozessen und willst fundierte praktische Erfahrungen sammeln? * Du unterstützt im Kosten- und Personalcontrolling (Kostensätze, Kapazitäten, Provisionen) bei Planung, Reporting und Analysen. * Du bist eingeschrieben in einem Studiengang wie Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftsinformatik, Finance/Controlling, o.ä. * Pluspunkt: Erste praktische Erfahrung im Bereich Controlling, Repo
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Dürr Technik GmbH & Co. KG
Bietigheim-Bissingen
Teilweise Home-Office
37000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
Mitwirkung bei der Digitalisierung des HR-Bereiches sowie bei HR-Projekten * Übernahme und Begleitung aller operativen, strategischen und generalistischen Aufgaben im Personalmanagement, in der Personaladministration und im Personalcontrolling
Mitwirkung bei der Digitalisierung des HR-Bereiches sowie bei HR-Projekten * Übernahme und Begleitung aller operativen, strategischen und generalistischen Aufgaben im Personalmanagement, in der Personaladministration und im Personalcontrolling
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Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
Mpire GmbH
Backnang bei Stuttgart
Teilweise Home-Office
50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Wir sind das kaufmännische Zentrum der RIVA-Gruppe und übernehmen für unsere Partnerunternehmen – von innovativer Energietechnik bis zum Fassadenbau für internationale Architekturprojekte – die komplette Buchhaltung, das Controlling, HR, IT, Einkauf und Marketing. Werde Teil unseres Mpire HR-Teams und gestalte die moderne Arbeitswelt im Personalwesen aktiv mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d). * Digitale HR-Verwaltung & Reporting: Tägliche Arbeit mit Personio, SharePoint, digitale Zeiterfassung (Avero), Erstellung von HR-Reports und Statistiken, Digitalisierung von Prozessen
Wir sind das kaufmännische Zentrum der RIVA-Gruppe und übernehmen für unsere Partnerunternehmen – von innovativer Energietechnik bis zum Fassadenbau für internationale Architekturprojekte – die komplette Buchhaltung, das Controlling, HR, IT, Einkauf und Marketing. Werde Teil unseres Mpire HR-Teams und gestalte die moderne Arbeitswelt im Personalwesen aktiv mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d). * Digitale HR-Verwaltung & Reporting: Tägliche Arbeit mit Personio, SharePoint, digitale Zeiterfassung (Avero), Erstellung von HR-Reports und Statistiken, Digitalisierung von Prozessen
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Junior Managers Program (Trainee) - Starte deine Leadership Journey im Bereich HR, Business und Strategy
Junior Managers Program (Trainee) - Starte deine Leadership Journey im Bereich HR, Business und Strategy
Bosch Gruppe
Gerlingen
Schnelle Bewerbung
Je nach Profil und Entwicklungsziel erhältst du Einblicke in Bereiche wie HR Strategy, Digitalization, HR Business Partnering, Talent Management und Organisationsentwicklung sowie Controlling, Finance oder Business Development. Erste praktische Einblicke in mindestens eines der Felder HR, Controlling, Finance, Einkauf, Vertrieb, Strategie oder Business Development ist Voraussetzung. Dabei bist du offen für unterschiedliche Karrierewege, zum Beispiel im HR Management, in einer HR Business Partner Rolle, im Controlling, in der Strategie oder in einer anderen kaufmännischen Funktion. Gestalte die Zukunft von HR und Business mit uns! Wir suchen Masterabsolvent:innen mit unternehmerischem Denken und Gestaltungswillen, die
Je nach Profil und Entwicklungsziel erhältst du Einblicke in Bereiche wie HR Strategy, Digitalization, HR Business Partnering, Talent Management und Organisationsentwicklung sowie Controlling, Finance oder Business Development. Erste praktische Einblicke in mindestens eines der Felder HR, Controlling, Finance, Einkauf, Vertrieb, Strategie oder Business Development ist Voraussetzung. Dabei bist du offen für unterschiedliche Karrierewege, zum Beispiel im HR Management, in einer HR Business Partner Rolle, im Controlling, in der Strategie oder in einer anderen kaufmännischen Funktion. Gestalte die Zukunft von HR und Business mit uns! Wir suchen Masterabsolvent:innen mit unternehmerischem Denken und Gestaltungswillen, die
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Teamleiter Entgeltabrechnung / Payroll (m/w/d)
Teamleiter Entgeltabrechnung / Payroll (m/w/d)
Hays – Working for your tomorrow
Schwäbisch Gmünd , Aalen, Göppingen, Heidenheim, Backnang, Fellbach, Waiblingen und Stuttgart
Teilweise Home-Office
60000 - 82000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. * Sie bringen eigene Ideen zur Weiterentwicklung moderner HR-Service-Prozesse ein und unterstützen Veränderungsprozesse innerhalb des Fachbereichs * Sie bringen eine hohe Affinität für digitale Systeme und moderne HR-Prozesse mit
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. * Sie bringen eigene Ideen zur Weiterentwicklung moderner HR-Service-Prozesse ein und unterstützen Veränderungsprozesse innerhalb des Fachbereichs * Sie bringen eine hohe Affinität für digitale Systeme und moderne HR-Prozesse mit
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Duales Studium BWL - Spezialisierung Accounting & Controlling (B.A.) am Campus oder virtuell
Duales Studium BWL - Spezialisierung Accounting & Controlling (B.A.) am Campus oder virtuell
IU Internationale Hochschule
Stuttgart
Anschreiben nicht erforderlich
Willkommen im Dualen Studium BWL – Spezialisierung Accounting & Controlling!
Willkommen im Dualen Studium BWL – Spezialisierung Accounting & Controlling!
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Personalsachbearbeiter / HR Generalist (m/w/d)
Personalsachbearbeiter / HR Generalist (m/w/d)
Die Filderklinik gGmbH
Filderstadt
Teilweise Home-Office
45000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Als Master-Key-User betreuen und optimieren Sie unsere HR-IT-Landschaft. Strategie & HR-Projekte * Sie haben eine Leidenschaft für HR-Systeme, verfügen über sehr gute Kenntnisse in gängigen Abrechnungsprogrammen und haben Freude daran, diese aktiv weiterzuentwickeln.
Als Master-Key-User betreuen und optimieren Sie unsere HR-IT-Landschaft. Strategie & HR-Projekte * Sie haben eine Leidenschaft für HR-Systeme, verfügen über sehr gute Kenntnisse in gängigen Abrechnungsprogrammen und haben Freude daran, diese aktiv weiterzuentwickeln.
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HR-Generalist (m/w/d)
HR-Generalist (m/w/d)
mdc medical device certification GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
45000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Werden Sie Teil unseres Teams am Standort Stuttgart und unterstützen Sie uns in Vollzeit als HR-Generalist (m/w/d) * Mitwirkung an der Weiterentwicklung, Standardisierung von Digitalisierung von HR-Prozessen, eigenständige Mitarbeit in verschiedenen HR-Projekten sowie bei Sonderthemen * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einer generalistischen HR-Funktion
Werden Sie Teil unseres Teams am Standort Stuttgart und unterstützen Sie uns in Vollzeit als HR-Generalist (m/w/d) * Mitwirkung an der Weiterentwicklung, Standardisierung von Digitalisierung von HR-Prozessen, eigenständige Mitarbeit in verschiedenen HR-Projekten sowie bei Sonderthemen * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einer generalistischen HR-Funktion
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HR Specialist Workday (job for all genders)
HR Specialist Workday (job for all genders)
Metabowerke GmbH
Nürtingen
Teilweise Home-Office
50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Du möchtest den digitalen Wandel im HR aktiv mitgestalten? Du möchtest die Betreuung unseres HR-Systems Workday übernehmen, gleichzeitig unsere internen Anwender bei systembezogenen Fragestellungen unterstützen und trägst dazu bei, HR-Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu digitalisieren? Dann werde Teil des HR-Teams bei der KOKI Group! * Als zentrale Ansprechperson für unser HR-System Workday unterstützt du unsere internen Anwender im 1st- und 2nd-Level-Support bei systembezogenen Fragestellungen. * Du stellst eine hohe Datenqualität sicher, analysierst relevante HR-Daten und trägst zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Optimierung unseres HR-Informationssystems bei. * In deiner Position arbeitest du eng mit den internationalen
Du möchtest den digitalen Wandel im HR aktiv mitgestalten? Du möchtest die Betreuung unseres HR-Systems Workday übernehmen, gleichzeitig unsere internen Anwender bei systembezogenen Fragestellungen unterstützen und trägst dazu bei, HR-Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu digitalisieren? Dann werde Teil des HR-Teams bei der KOKI Group! * Als zentrale Ansprechperson für unser HR-System Workday unterstützt du unsere internen Anwender im 1st- und 2nd-Level-Support bei systembezogenen Fragestellungen. * Du stellst eine hohe Datenqualität sicher, analysierst relevante HR-Daten und trägst zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Optimierung unseres HR-Informationssystems bei. * In deiner Position arbeitest du eng mit den internationalen
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Du bist Teil von Empowerment-Projekten und unterstützt bei der Umsetzung spannender HR-Initiativen. * Erfahrungen im HR-Umfeld von Vorteil
Du bist Teil von Empowerment-Projekten und unterstützt bei der Umsetzung spannender HR-Initiativen. * Erfahrungen im HR-Umfeld von Vorteil
NEU
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HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
Drees & Sommer SE
Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Dann kommen Sie zu uns als HR Spezialist:in Global Mobility. * Ansprechpartner:in für Führungskräfte, HR Centers of Expertise (CoEs) sowie Mitarbeitende bei allen Fragenstellungen rund um grenzüberschreitende Einsätze, insbesondere projektbedingte Auslandseinsätze * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR Global Mobility erforderlich
Dann kommen Sie zu uns als HR Spezialist:in Global Mobility. * Ansprechpartner:in für Führungskräfte, HR Centers of Expertise (CoEs) sowie Mitarbeitende bei allen Fragenstellungen rund um grenzüberschreitende Einsätze, insbesondere projektbedingte Auslandseinsätze * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR Global Mobility erforderlich
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Leitung Controlling (m/w/d)
Leitung Controlling (m/w/d)
AMKmotion GmbH + Co KG
Kirchheim unter Teck
Teilweise Home-Office
85000 - 114000 / (geschätzt für Vollzeit)
Wir suchen eine/n Leiter/in Controlling (m/w/d) * Fachliche und disziplinarische Leitung des Controllings * Sparringspartner für die Geschäftsführung und die Fachbereiche bei sämtlichen Controlling-Themen wie Analysen zur Identifikation von Schwachstellen und Chancen * Durchführung und Weiterentwicklung des Werkscontrollings, inklusive Kennzahlensystem und Kostenrechnung * Sehr gute Kenntnisse im Bereich Controlling mit SAP und Power-BI
Wir suchen eine/n Leiter/in Controlling (m/w/d) * Fachliche und disziplinarische Leitung des Controllings * Sparringspartner für die Geschäftsführung und die Fachbereiche bei sämtlichen Controlling-Themen wie Analysen zur Identifikation von Schwachstellen und Chancen * Durchführung und Weiterentwicklung des Werkscontrollings, inklusive Kennzahlensystem und Kostenrechnung * Sehr gute Kenntnisse im Bereich Controlling mit SAP und Power-BI
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
cellcentric GmbH & Co. KG
Kirchheim unter Teck - Nabern
Teilweise Home-Office
58000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
Du verantwortest die Steuerung und Umsetzung aller operativen HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Life Cycles * Du übernimmst Verantwortung in HR-Projekten und bringst innovative Ideen zur Weiterentwicklung unserer Personalarbeit ein * Du treibst die Digitalisierung und nachhaltige Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und HR-Instrumente voran * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium oder eine adäquate Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im HR-Bereich * Du hast bereits mehrere Jahre als HR Business Partner in einem mittelständischen, tarifgebundenen Unternehmen gearbeitet und bist Experte in ERA und der tariflichen Stellenbewertung
Du verantwortest die Steuerung und Umsetzung aller operativen HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Life Cycles * Du übernimmst Verantwortung in HR-Projekten und bringst innovative Ideen zur Weiterentwicklung unserer Personalarbeit ein * Du treibst die Digitalisierung und nachhaltige Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und HR-Instrumente voran * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium oder eine adäquate Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im HR-Bereich * Du hast bereits mehrere Jahre als HR Business Partner in einem mittelständischen, tarifgebundenen Unternehmen gearbeitet und bist Experte in ERA und der tariflichen Stellenbewertung
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Team Lead Controlling (m/w/d)
Team Lead Controlling (m/w/d)
SPIE SAG GmbH GB City Networks & Grids
Leonberg
Teilweise Home-Office
89000 - 133000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres Teams Finance am Standort Leonberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Team Lead Controlling / Lead Controller (m/w/d) * Fachliche Führung und Koordination des Controlling-Teams: Du steuerst die Aufgabenverteilung und Priorisierung im Team, stellst die Qualität der Arbeitsergebnisse sicher und fungierst als fachliche Ansprechperson für deine Kolleginnen und Kollegen * Methoden, Standards und Prozesse: Du stellst einheitliche Controlling-Methoden, Standards und Prozesse sicher, entwickelst diese kontinuierlich weiter und gewährleistest eine konsistente Daten- und Berichtsqualität über alle Auswertungen und Reports hinweg * Projektcontrolling: Du verantwortest das Projektcontrolling, insbesondere die Pflege und Plausibilisierung der Planwerte sowie di
Zur Verstärkung unseres Teams Finance am Standort Leonberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Team Lead Controlling / Lead Controller (m/w/d) * Fachliche Führung und Koordination des Controlling-Teams: Du steuerst die Aufgabenverteilung und Priorisierung im Team, stellst die Qualität der Arbeitsergebnisse sicher und fungierst als fachliche Ansprechperson für deine Kolleginnen und Kollegen * Methoden, Standards und Prozesse: Du stellst einheitliche Controlling-Methoden, Standards und Prozesse sicher, entwickelst diese kontinuierlich weiter und gewährleistest eine konsistente Daten- und Berichtsqualität über alle Auswertungen und Reports hinweg * Projektcontrolling: Du verantwortest das Projektcontrolling, insbesondere die Pflege und Plausibilisierung der Planwerte sowie di
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Strategic Consultant HR Due Diligence / Reward (w/m/d)
Strategic Consultant HR Due Diligence / Reward (w/m/d)
EY Deutschland
Frankfurt/Main, Hamburg, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Als Teil unseres Reward-Teams innerhalb der People Advisory Services in Frankfurt/Main, Stuttgart oder Hamburg berätst du nationale und internationale Unternehmen zu strategischen Vergütungs- und HR-Due Diligence-Fragen. * Untersuchung der Implikationen von Vergütungssystemen und HR-Strategien, z. B. durch Analyse von Anreizstrukturen oder die Bewertung von aktienbasierten Vergütungsinstrumenten
Als Teil unseres Reward-Teams innerhalb der People Advisory Services in Frankfurt/Main, Stuttgart oder Hamburg berätst du nationale und internationale Unternehmen zu strategischen Vergütungs- und HR-Due Diligence-Fragen. * Untersuchung der Implikationen von Vergütungssystemen und HR-Strategien, z. B. durch Analyse von Anreizstrukturen oder die Bewertung von aktienbasierten Vergütungsinstrumenten
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Praktikant*in Beteiligungscontrolling (Pflicht-Praktikum)
Praktikant*in Beteiligungscontrolling (Pflicht-Praktikum)
Mercedes-Benz AG
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Der Bereich Finance/Controlling (FC) Participations verantwortet das Beteiligungscontrolling bei Mercedes-Benz Cars. Wir erstellen betriebswirtschaftliche Bewertungen für M&A-Transaktionen, unterstützen bestehende Beteiligungen bei Finance- und Controlling-relevanten Fragestellungen und begleiten den Aufbau neuer Gesellschaften. Für diesen spannenden und anspruchsvollen Aufgabenbereich suchen wir Dich als Praktikant*in im Bereich Beteiligungscontrolling. * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Finance- und Controlling-Prozessen sowie Methoden * Einblicke in strategische und internationale Themenstellungen des Beteiligungscontrollings * Corporate Finance, Controlling und/oder Accounting
Der Bereich Finance/Controlling (FC) Participations verantwortet das Beteiligungscontrolling bei Mercedes-Benz Cars. Wir erstellen betriebswirtschaftliche Bewertungen für M&A-Transaktionen, unterstützen bestehende Beteiligungen bei Finance- und Controlling-relevanten Fragestellungen und begleiten den Aufbau neuer Gesellschaften. Für diesen spannenden und anspruchsvollen Aufgabenbereich suchen wir Dich als Praktikant*in im Bereich Beteiligungscontrolling. * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Finance- und Controlling-Prozessen sowie Methoden * Einblicke in strategische und internationale Themenstellungen des Beteiligungscontrollings * Corporate Finance, Controlling und/oder Accounting
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Projektmanager:in (m/w/d) HR Consulting & Assessments
Projektmanager:in (m/w/d) HR Consulting & Assessments
RELEVANT Managementberatung GmbH
Dettenhausen, Home-Office
Teilweise Home-Office
45000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Erfahrung im passenden Umfeld: Idealerweise kennst du ein Umfeld wie Beratung, HR, Training oder eine vergleichbare Dienstleistung.
Erfahrung im passenden Umfeld: Idealerweise kennst du ein Umfeld wie Beratung, HR, Training oder eine vergleichbare Dienstleistung.
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Projektmanager* Controlling und Reporting
Projektmanager* Controlling und Reporting
Paul Bauder GmbH & Co. KG
Stuttgart
62000 - 83000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Du steuerst Projekte zur Weiterentwicklung von Controlling und Reporting und optimierst Prozesse durch den gezielten Einsatz digitaler Lösungen * Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Controlling- und Reporting-Prozessen
Du steuerst Projekte zur Weiterentwicklung von Controlling und Reporting und optimierst Prozesse durch den gezielten Einsatz digitaler Lösungen * Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Controlling- und Reporting-Prozessen
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Praktikant*in HR der Mercedes-Benz Tochtergesellschaften (Pflicht-Praktikum)
Praktikant*in HR der Mercedes-Benz Tochtergesellschaften (Pflicht-Praktikum)
Mercedes-Benz Group AG
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Wir agieren als strategischer Partner für die deutschen Tochtergesellschaften und sind die treibende Kraft hinter einer effizienten und zukunftsorientierten HR-Arbeit. Hier gestaltest Du aktiv mit, wie wir Top-Management und regionale HR-Kolleg*innen mit präzisen Kennzahlen und innovativen Prozessen unterstützen. Als Pflichtpraktikant*in bist Du ein vollwertiges Mitglied unseres Teams, das aktiv die HR-Zukunft mitgestaltet. * Tauche tief ein in die Welt der Daten: Du unterstützt uns bei der Erstellung monatlicher HR-Auswertungen und lieferst entscheidende Insights für strategische Entscheidungen * Werde zum Daten-Architekten: Du trägst maßgeblich zur Sicherstellung und Optimierung der Datenqualität in unseren globalen HR-Systemen bei * Werde zum wichtigen Sparringspartner: Du unterstü
Wir agieren als strategischer Partner für die deutschen Tochtergesellschaften und sind die treibende Kraft hinter einer effizienten und zukunftsorientierten HR-Arbeit. Hier gestaltest Du aktiv mit, wie wir Top-Management und regionale HR-Kolleg*innen mit präzisen Kennzahlen und innovativen Prozessen unterstützen. Als Pflichtpraktikant*in bist Du ein vollwertiges Mitglied unseres Teams, das aktiv die HR-Zukunft mitgestaltet. * Tauche tief ein in die Welt der Daten: Du unterstützt uns bei der Erstellung monatlicher HR-Auswertungen und lieferst entscheidende Insights für strategische Entscheidungen * Werde zum Daten-Architekten: Du trägst maßgeblich zur Sicherstellung und Optimierung der Datenqualität in unseren globalen HR-Systemen bei * Werde zum wichtigen Sparringspartner: Du unterstü
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Sie arbeiten an übergreifenden HR-Projekten mit
Sie arbeiten an übergreifenden HR-Projekten mit
Wir im Bereich HR Consulting unterstützen Fachbereiche und Führungskräfte bei strategischen und operativen Personalthemen. Unser Aufgabenfeld umfasst unter anderem Organisationsentwicklung, Talentmanagement, Führungskräfteberatung sowie die Entwicklung und Umsetzung zukunftsorientierter HR-Konzepte. Für diesen spannenden und anspruchsvollen Aufgabenbereich suchen wir Dich als Praktikant*in im Bereich HR Consulting. Du arbeitest in einem engagierten Team, entwickelst gemeinsam mit uns innovative HR-Lösungen und unterstützt bei der Umsetzung maßgeschneiderter Beratungsansätze für unterschiedliche Unternehmensbereiche. * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zu strategischen HR-Themen, beispielsweise ganzheitlichen Personalkonzepten im Bereich der Fahrzeugprodukti
Wir im Bereich HR Consulting unterstützen Fachbereiche und Führungskräfte bei strategischen und operativen Personalthemen. Unser Aufgabenfeld umfasst unter anderem Organisationsentwicklung, Talentmanagement, Führungskräfteberatung sowie die Entwicklung und Umsetzung zukunftsorientierter HR-Konzepte. Für diesen spannenden und anspruchsvollen Aufgabenbereich suchen wir Dich als Praktikant*in im Bereich HR Consulting. Du arbeitest in einem engagierten Team, entwickelst gemeinsam mit uns innovative HR-Lösungen und unterstützt bei der Umsetzung maßgeschneiderter Beratungsansätze für unterschiedliche Unternehmensbereiche. * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zu strategischen HR-Themen, beispielsweise ganzheitlichen Personalkonzepten im Bereich der Fahrzeugprodukti
Junior Managers Program (Trainee) - Starte deine Leadership Journey im Bereich Controlling
Junior Managers Program (Trainee) - Starte deine Leadership Journey im Bereich Controlling
Bosch Gruppe
Gerlingen-Schillerhöhe
Teilweise Home-Office
Wir suchen analytisch starke Master-Graduates, die mit uns im Junior Managers Program die datengestützte Unternehmenssteuerung gestalten und eine Leadership-Karriere mit Startpunkt im Controlling anstreben. In 12-24 Monaten rotierst du durch zentrale Controlling- und Finanzbereiche in Deutschland und im Ausland. Deine Mission: Geschäftsmodelle verstehen, Expertise im operativen sowie strategischen Controlling aufbauen und in Projekten – von der Performance-Analyse bis zu M&A-Deals – erste Führungsverantwortung übernehmen, begleitet von Top-Führungskräften. * Du arbeitest mit modernen Controlling-Instrumenten, BI-Systemen und agilen Methoden, um die finanzielle Steuerungsarchitektur von Bosch weiterzuentwickeln. Dein Karrierepfad beginnt im Controlling und entwickelt sich hin zu ersten
Wir suchen analytisch starke Master-Graduates, die mit uns im Junior Managers Program die datengestützte Unternehmenssteuerung gestalten und eine Leadership-Karriere mit Startpunkt im Controlling anstreben. In 12-24 Monaten rotierst du durch zentrale Controlling- und Finanzbereiche in Deutschland und im Ausland. Deine Mission: Geschäftsmodelle verstehen, Expertise im operativen sowie strategischen Controlling aufbauen und in Projekten – von der Performance-Analyse bis zu M&A-Deals – erste Führungsverantwortung übernehmen, begleitet von Top-Führungskräften. * Du arbeitest mit modernen Controlling-Instrumenten, BI-Systemen und agilen Methoden, um die finanzielle Steuerungsarchitektur von Bosch weiterzuentwickeln. Dein Karrierepfad beginnt im Controlling und entwickelt sich hin zu ersten
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG
Göppingen
Teilweise Home-Office
61000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)
Sie unterstützen aktiv bei der Umsetzung und Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse, bringen neue Impulse ein und sorgen für die nachhaltige Entwicklung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Teams * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie oder Wirtschaftsrecht bzw. eine vergleichbare Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Business Partner (m/w/d) oder in einer generalistischen HR-Rolle * Begeisterung für innovative HR-Themen und die Bereitschaft, Veränderungen aktiv mitzugestalten
Sie unterstützen aktiv bei der Umsetzung und Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse, bringen neue Impulse ein und sorgen für die nachhaltige Entwicklung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Teams * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie oder Wirtschaftsrecht bzw. eine vergleichbare Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Business Partner (m/w/d) oder in einer generalistischen HR-Rolle * Begeisterung für innovative HR-Themen und die Bereitschaft, Veränderungen aktiv mitzugestalten
Beliebte Jobs
Standorte
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