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14 Treffer für Hr Analytics Jobs in Herzogenrath im Umkreis von 30 km
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Payroll & HR Administration Specialist (m/w/d) in Teilzeit
Payroll & HR Administration Specialist (m/w/d) in Teilzeit
DRIVE Consulting GmbH
Aachen, Berlin, München
Schnelle Bewerbung
Bei DRIVE suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im Bereich Payroll & HR Administration in Teilzeit (15-30h/Woche), die ihre Expertise rund um Entgeltabrechnung, Payroll-Prozesse sowie steuer- und sozialversicherungsrechtliche Themen einbringt und gleichzeitig Lust hat, über den klassischen Payroll-Bereich hinaus mitzudenken. Neben der operativen Entgeltabrechnung übernimmst du administrative HR-Themen entlang des Employee Lifecycles und unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer People-Prozesse. * Betreuung administrativer HR-Themen entlang des Employee Lifecycles, z. B. Vertragsunterlagen, Bescheinigungen sowie Ein- und Austritte * Enge Zusammenarbeit mit unseren internen Teams sowie Unterstützung unserer Partnerunternehmen bei operativen Payroll- und HR-Themen * Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Payroll- und HR-Prozesse
Bei DRIVE suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im Bereich Payroll & HR Administration in Teilzeit (15-30h/Woche), die ihre Expertise rund um Entgeltabrechnung, Payroll-Prozesse sowie steuer- und sozialversicherungsrechtliche Themen einbringt und gleichzeitig Lust hat, über den klassischen Payroll-Bereich hinaus mitzudenken. Neben der operativen Entgeltabrechnung übernimmst du administrative HR-Themen entlang des Employee Lifecycles und unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer People-Prozesse. * Betreuung administrativer HR-Themen entlang des Employee Lifecycles, z. B. Vertragsunterlagen, Bescheinigungen sowie Ein- und Austritte * Enge Zusammenarbeit mit unseren internen Teams sowie Unterstützung unserer Partnerunternehmen bei operativen Payroll- und HR-Themen * Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Payroll- und HR-Prozesse
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Entwicklung: Erweitere dein Karriere-Level und deine Erfahrung durch spannende HR-Aufgaben und Projekte
Entwicklung: Erweitere dein Karriere-Level und deine Erfahrung durch spannende HR-Aufgaben und Projekte
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3+ years in an HR or Finance department * Excellent interpersonal skills with the ability to work effectively and communicate with at all levels of the organization and within the HR Team
3+ years in an HR or Finance department * Excellent interpersonal skills with the ability to work effectively and communicate with at all levels of the organization and within the HR Team
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Bonback GmbH & Co. KG * Übach-Palenberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Angefangen haben wir mit Broten und Brötchen und sind mittlerweile Experten für viele unterschiedliche Teig- und Backwaren. Bei uns kannst du dein Handwerk an hochmodernen Produktionsanlagen anwenden. Von der Teigvorbereitung, über die Herstellung bis zur Verpackung liefern wir immer höchste Qualität. Du hast eine Leidenschaft für's Backen? * Betreuung von inkl. Ein- und Austrittsprozess, Vertragswesen, Durchführung und Mitarbeit der Welcome Days und Arbeitzeugniserstellung * Pflege von Personalstammdaten, Zuarbeit zur Entgeltabrechnung und Zeiterfassung * Koordination von arbeitsmedizinischen Untersuchungen und des betrieblichen Eingliederungsmanagements * Vorbereitungen und Zuarbeit zum Thema Arbeitnehmerüberlassung
Bonback GmbH & Co. KG * Übach-Palenberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Angefangen haben wir mit Broten und Brötchen und sind mittlerweile Experten für viele unterschiedliche Teig- und Backwaren. Bei uns kannst du dein Handwerk an hochmodernen Produktionsanlagen anwenden. Von der Teigvorbereitung, über die Herstellung bis zur Verpackung liefern wir immer höchste Qualität. Du hast eine Leidenschaft für's Backen? * Betreuung von inkl. Ein- und Austrittsprozess, Vertragswesen, Durchführung und Mitarbeit der Welcome Days und Arbeitzeugniserstellung * Pflege von Personalstammdaten, Zuarbeit zur Entgeltabrechnung und Zeiterfassung * Koordination von arbeitsmedizinischen Untersuchungen und des betrieblichen Eingliederungsmanagements * Vorbereitungen und Zuarbeit zum Thema Arbeitnehmerüberlassung
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Expertenarbeit – Betreuung und Weiterentwicklung von Reporting-, Analytics- und BI-Lösungen; Erstellung von Fachkonzepten, Datenmodellen und Spezifikationen; Entwicklung und Optimierung von Dashboards und Reports; Schnittstelle zwischen Fachbereichen (z. B. Handel, Risikomanagement, Portfoliomanagement) und IT - Expertise – Sehr gute Kenntnisse in Reporting, Analytics und Business Intelligence; Hands-on-Erfahrung mit BI-Tools (Microsoft Power BI); gutes SQL-Fachwissen sowie Erfahrung mit Datenmodellen / Data Warehouses / Data Lakehouses; fundierte energiewirtschaftliche Erfahrung (insb. zu Energiehandelsprozessen); idealerweise Erfahrung mit dem Einsatz von KI zur Verbesserung von Geschäftsprozessen und Datenqualität
Expertenarbeit – Betreuung und Weiterentwicklung von Reporting-, Analytics- und BI-Lösungen; Erstellung von Fachkonzepten, Datenmodellen und Spezifikationen; Entwicklung und Optimierung von Dashboards und Reports; Schnittstelle zwischen Fachbereichen (z. B. Handel, Risikomanagement, Portfoliomanagement) und IT - Expertise – Sehr gute Kenntnisse in Reporting, Analytics und Business Intelligence; Hands-on-Erfahrung mit BI-Tools (Microsoft Power BI); gutes SQL-Fachwissen sowie Erfahrung mit Datenmodellen / Data Warehouses / Data Lakehouses; fundierte energiewirtschaftliche Erfahrung (insb. zu Energiehandelsprozessen); idealerweise Erfahrung mit dem Einsatz von KI zur Verbesserung von Geschäftsprozessen und Datenqualität
Entwicklungsarbeit – Weiterentwicklung unserer neuen Datenplattformen für Energiemarktdaten und Analytics; Definition und Umsetzung effizienter Datenarchitekturen für Analytics-Prozesse bis hin zu Near-Realtime-Datenanalyse für die Nutzung durch Data Analysten und Data Scientists; Integration von KI und ML in die Datenverarbeitungs- und -analyseprozesse - Expertise – Gutes Fachwissen in Datenintegration und der Transformation großer Datenmengen; vertiefte Kenntnisse in der Datenbereitstellung als Datalakehouse und (Near-Realtime-) Analytics-Streams; Knowhow in der Integration von KI und ML in Datenverarbeitungs- und Analyseprozesse; gute Kenntnisse in SQL, Python, dbt sowie Erfahrung mit Snowflake und dem Azure Tech Stack
Entwicklungsarbeit – Weiterentwicklung unserer neuen Datenplattformen für Energiemarktdaten und Analytics; Definition und Umsetzung effizienter Datenarchitekturen für Analytics-Prozesse bis hin zu Near-Realtime-Datenanalyse für die Nutzung durch Data Analysten und Data Scientists; Integration von KI und ML in die Datenverarbeitungs- und -analyseprozesse - Expertise – Gutes Fachwissen in Datenintegration und der Transformation großer Datenmengen; vertiefte Kenntnisse in der Datenbereitstellung als Datalakehouse und (Near-Realtime-) Analytics-Streams; Knowhow in der Integration von KI und ML in Datenverarbeitungs- und Analyseprozesse; gute Kenntnisse in SQL, Python, dbt sowie Erfahrung mit Snowflake und dem Azure Tech Stack
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Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im HR, die die operative HR-Arbeit mit strategischen Themen verbindet und unsere HR-Prozesse aktiv weiterentwickelt. * Einführung und Begleitung von Digitalisierungsprojekten im HR (z. B. HR-Tools, Prozesse, Workflows) * Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in HR-relevanten Fragestellungen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium im Bereich HR, BWL, Wirtschaftspsychologie oder Vergleichbares * Erfahrung oder starkes Interesse an Digitalisierung und Prozessoptimierung im HR * Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit HR-Software von Vorteil * Eine abwechslungsreiche HR-Rolle mit viel Gestaltungsspielraum * Die Möglichkeit, HR-Strukturen, Prozesse und Strategien aktiv aufzubauen und weiterzuentwickeln
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im HR, die die operative HR-Arbeit mit strategischen Themen verbindet und unsere HR-Prozesse aktiv weiterentwickelt. * Einführung und Begleitung von Digitalisierungsprojekten im HR (z. B. HR-Tools, Prozesse, Workflows) * Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in HR-relevanten Fragestellungen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium im Bereich HR, BWL, Wirtschaftspsychologie oder Vergleichbares * Erfahrung oder starkes Interesse an Digitalisierung und Prozessoptimierung im HR * Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit HR-Software von Vorteil * Eine abwechslungsreiche HR-Rolle mit viel Gestaltungsspielraum * Die Möglichkeit, HR-Strukturen, Prozesse und Strategien aktiv aufzubauen und weiterzuentwickeln
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Schnelle Bewerbung
Die e-dynamics GmbH ist seit über 25 Jahren ein führender Dienstleister im Bereich Digital Analytics Consulting und Conversion-Optimierung. Du unterstützt bei der Konzeption und Umsetzung von Digital-Analytics-Projekten sowie Lösungen zur Conversion-Optimierung - Du arbeitest mit gängigen Tag-Management- und Analytics-Tools (z. B. Google Tag Manager, Adobe Data Collection oder Tealium) Interesse an Digital Analytics, Tracking und datengetriebenen Fragestellungen - Erfahrung mit Analytics- oder Tag-Management-Tools
Die e-dynamics GmbH ist seit über 25 Jahren ein führender Dienstleister im Bereich Digital Analytics Consulting und Conversion-Optimierung. Du unterstützt bei der Konzeption und Umsetzung von Digital-Analytics-Projekten sowie Lösungen zur Conversion-Optimierung - Du arbeitest mit gängigen Tag-Management- und Analytics-Tools (z. B. Google Tag Manager, Adobe Data Collection oder Tealium) Interesse an Digital Analytics, Tracking und datengetriebenen Fragestellungen - Erfahrung mit Analytics- oder Tag-Management-Tools
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Ingenieur (m/w/d) KI & Software
Ingenieur (m/w/d) KI & Software
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Aachen
Teilweise Home-Office
• Entwicklung und Optimierung von Machine-Learning-Modellen für Predictive Analytics
• Entwicklung und Optimierung von Machine-Learning-Modellen für Predictive Analytics
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Mathematiker/Mathematikerin / Physiker/Physikerin für die Unternehmensberatung (w/m/d)
Mathematiker/Mathematikerin / Physiker/Physikerin für die Unternehmensberatung (w/m/d)
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Frankfurt am Main, Düsseldorf, Köln, Essen, Dortmund, Münster, Mainz, Saarbrücken, Aachen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Big Data, große Chancen: Mit Data Mining, Predictive Analytics und Machine Learning erkennst Du Muster, interpretierst Daten und leitest wertvolle Prognosen für die Zukunft ab.
Big Data, große Chancen: Mit Data Mining, Predictive Analytics und Machine Learning erkennst Du Muster, interpretierst Daten und leitest wertvolle Prognosen für die Zukunft ab.
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Schnelle Bewerbung
DIE POSITIONAls Team Leader HR übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung unseres HR‑Teams in Aachen und gestaltest gemeinsam mit uns die nächste Entwicklungsstufe von HR bei ModuleWorks. Dein Fokus liegt darauf, klare Strukturen, skalierbare Prozesse und eine moderne HR‑Organisation weiterzuentwickeln – operativ nah am Team und strategisch im Dialog mit Management und Geschäftsführung. Du verbindest Leadership mit Hands‑on‑Mentalität, Vertrauen mit Klarheit und HR‑Exzellenz mit menschlicher Haltung.DEINE AUFGABEN- Leadership & Team: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung, Entwicklung und Empowerment des HR-Teams. - **HR Operations & Governance:** Du verantwortest einen reibungslosen Ablauf aller HR‑Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles – inklusive Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sowie Compliance‑Standards
DIE POSITIONAls Team Leader HR übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung unseres HR‑Teams in Aachen und gestaltest gemeinsam mit uns die nächste Entwicklungsstufe von HR bei ModuleWorks. Dein Fokus liegt darauf, klare Strukturen, skalierbare Prozesse und eine moderne HR‑Organisation weiterzuentwickeln – operativ nah am Team und strategisch im Dialog mit Management und Geschäftsführung. Du verbindest Leadership mit Hands‑on‑Mentalität, Vertrauen mit Klarheit und HR‑Exzellenz mit menschlicher Haltung.DEINE AUFGABEN- Leadership & Team: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung, Entwicklung und Empowerment des HR-Teams. - **HR Operations & Governance:** Du verantwortest einen reibungslosen Ablauf aller HR‑Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles – inklusive Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sowie Compliance‑Standards
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Sicherer Umgang mit Google Analytics (GA4), Google Search Console und gängigen SEO-Tools
Sicherer Umgang mit Google Analytics (GA4), Google Search Console und gängigen SEO-Tools
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Schnelle Bewerbung
Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit gängigen Analysetools wie z.B. Google Analytics - Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute EnglischkenntnisseAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: SEO-Tool Google Analytics, Suchmaschinenwerbung (SEA), SEA-Tool Google Ads, E-Commerce, E-Business
Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit gängigen Analysetools wie z.B. Google Analytics - Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute EnglischkenntnisseAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: SEO-Tool Google Analytics, Suchmaschinenwerbung (SEA), SEA-Tool Google Ads, E-Commerce, E-Business
NEU
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Cisco Secure Network Analytics
Cisco Secure Network Analytics
73 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Schnelle Bewerbung
Praktikant:in HR (m/w/d) * Begeisterung für HR, offene und kommunikative Art sowie Kreativität in der Problemlösung und Sinn für Humor
Praktikant:in HR (m/w/d) * Begeisterung für HR, offene und kommunikative Art sowie Kreativität in der Problemlösung und Sinn für Humor
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Proficiency in advanced data analytics and visualization skills are beneficial
Proficiency in advanced data analytics and visualization skills are beneficial
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Werkstudent (m/w/d) Strategy & Operations Analytics (15 -20 Std/Woche)
Werkstudent (m/w/d) Strategy & Operations Analytics (15 -20 Std/Woche)
Cremers & Partner Steuerberater, Rechtsanwalt
Viersen
Teilweise Home-Office
Interesse an Business Analytics, Finance oder Consulting - Bewerbung : Strategy & Operations / AI Enablement, Strategy & Operations Analytics, Process Excellence & Tool Automation, Controlling & Finance Analytics Mehrfachnennungen sind ausdrücklich willkommen)
Interesse an Business Analytics, Finance oder Consulting - Bewerbung : Strategy & Operations / AI Enablement, Strategy & Operations Analytics, Process Excellence & Tool Automation, Controlling & Finance Analytics Mehrfachnennungen sind ausdrücklich willkommen)
Werkstudent (m/w/d) Controlling & Finance Analytics (15 -20 Std/Woche)
Werkstudent (m/w/d) Controlling & Finance Analytics (15 -20 Std/Woche)
Cremers & Partner Steuerberater, Rechtsanwalt
Viersen
Teilweise Home-Office
Bewerbung : Strategy & Operations / AI Enablement, Strategy & Operations Analytics, Process Excellence & Tool Automation, Controlling & Finance Analytics Mehrfachnennungen sind ausdrücklich willkommen)
Bewerbung : Strategy & Operations / AI Enablement, Strategy & Operations Analytics, Process Excellence & Tool Automation, Controlling & Finance Analytics Mehrfachnennungen sind ausdrücklich willkommen)
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Schnelle Bewerbung
**Du unterstützt unsere HR-Prozesse zuverlässig und sorgst für reibungslose Abläufe im Personalwesen. - Allgemeine HR-Korrespondenz mit , und Behörden - Erste Berufserfahrung im HR-Bereich oder in der Personaladministration - Erfahrung mit gängiger HR-Software wünschenswert
**Du unterstützt unsere HR-Prozesse zuverlässig und sorgst für reibungslose Abläufe im Personalwesen. - Allgemeine HR-Korrespondenz mit , und Behörden - Erste Berufserfahrung im HR-Bereich oder in der Personaladministration - Erfahrung mit gängiger HR-Software wünschenswert
Werkstudent (m/w/d) Strategy, Operations, Analytics & Process Excellence (15 -20 Std/Woche)
Werkstudent (m/w/d) Strategy, Operations, Analytics & Process Excellence (15 -20 Std/Woche)
Cremers & Partner Steuerberater, Rechtsanwalt
Viersen
Teilweise Home-Office
Profil 2:Strategy & Operations Analytics * Interesse an Business Analytics, Finance oder Consulting - Profil 4:Controlling & Finance Analytics Bewerbung : Strategy & Operations / AI Enablement, Strategy & Operations Analytics, Process Excellence & Tool Automation, Controlling & Finance Analytics Mehrfachnennungen sind ausdrücklich willkommen)
Profil 2:Strategy & Operations Analytics * Interesse an Business Analytics, Finance oder Consulting - Profil 4:Controlling & Finance Analytics Bewerbung : Strategy & Operations / AI Enablement, Strategy & Operations Analytics, Process Excellence & Tool Automation, Controlling & Finance Analytics Mehrfachnennungen sind ausdrücklich willkommen)
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Schnelle Bewerbung
Beratung, Frontend, Backend, Data & Analytics: Unsere 180+ Mitarbeiter*innen bringen ein vielfältiges Skillset mit.
Beratung, Frontend, Backend, Data & Analytics: Unsere 180+ Mitarbeiter*innen bringen ein vielfältiges Skillset mit.
Werkstudent (m/w/d) Strategy & Operations / AI Enablement (15 -20 Std/Woche)
Werkstudent (m/w/d) Strategy & Operations / AI Enablement (15 -20 Std/Woche)
Cremers & Partner Steuerberater, Rechtsanwalt
Viersen
Teilweise Home-Office
Bewerbung : Strategy & Operations / AI Enablement, Strategy & Operations Analytics, Process Excellence & Tool Automation, Controlling & Finance Analytics Mehrfachnennungen sind ausdrücklich willkommen)
Bewerbung : Strategy & Operations / AI Enablement, Strategy & Operations Analytics, Process Excellence & Tool Automation, Controlling & Finance Analytics Mehrfachnennungen sind ausdrücklich willkommen)
Werkstudent (m/w/d) Process Excellence & Tool Automation (15 -20 Std/Woche)
Werkstudent (m/w/d) Process Excellence & Tool Automation (15 -20 Std/Woche)
Cremers & Partner Steuerberater, Rechtsanwalt
Viersen
Teilweise Home-Office
Bewerbung : Strategy & Operations / AI Enablement, Strategy & Operations Analytics, Process Excellence & Tool Automation, Controlling & Finance Analytics Mehrfachnennungen sind ausdrücklich willkommen)
Bewerbung : Strategy & Operations / AI Enablement, Strategy & Operations Analytics, Process Excellence & Tool Automation, Controlling & Finance Analytics Mehrfachnennungen sind ausdrücklich willkommen)
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Entwicklung und Pflege globaler HR-Datenmodelle in SAP BW (Business Warehouse) zur Unterstützung von Analyse-, Planungs- und Reportingprozessen in der SAP Analytics Cloud * Beratung der HR-Analytics-Verantwortlichen bei Anforderungsklärung und Systemnutzung sowie Durchführung von Schulungen * Umsetzung und Weiterentwicklung des globalen Berechtigungskonzepts für HR BW * Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung des globalen HR-Datenmanagements und Bereitstellung datenbasierter Handlungsempfehlungen zur Optimierung der Personalstrategie * Mehrjährige Erfahrung in Bezug auf SAP BW und SAP Analytics Cloud sowie idealerweise hinsichtlich BW-Planungslösungen * Grundkenntnisse in SAP HCM sowie Interesse an HR-Prozessen
Entwicklung und Pflege globaler HR-Datenmodelle in SAP BW (Business Warehouse) zur Unterstützung von Analyse-, Planungs- und Reportingprozessen in der SAP Analytics Cloud * Beratung der HR-Analytics-Verantwortlichen bei Anforderungsklärung und Systemnutzung sowie Durchführung von Schulungen * Umsetzung und Weiterentwicklung des globalen Berechtigungskonzepts für HR BW * Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung des globalen HR-Datenmanagements und Bereitstellung datenbasierter Handlungsempfehlungen zur Optimierung der Personalstrategie * Mehrjährige Erfahrung in Bezug auf SAP BW und SAP Analytics Cloud sowie idealerweise hinsichtlich BW-Planungslösungen * Grundkenntnisse in SAP HCM sowie Interesse an HR-Prozessen
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Projektmitarbeiter HR Personalentwicklung - deutschlandweit (m/w/d)
Projektmitarbeiter HR Personalentwicklung - deutschlandweit (m/w/d)
UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
bundesweit
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Hierfür suchen wir für unsere Standorte oder deutschlandweit einen Projektmitarbeiter HR Personalentwicklung (m/w/d) befristet für 2 Jahre.
Hierfür suchen wir für unsere Standorte oder deutschlandweit einen Projektmitarbeiter HR Personalentwicklung (m/w/d) befristet für 2 Jahre.
NEU
Beliebte Jobs
- Deutsche Sprache
- Physiotherapeut Ausbildung
- Industriekaufmann Ausbildung
- Einkauf
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