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6 Treffer für HR Analyst Jobs in Hof, Bayern im Umkreis von 30 km
Noch nichts dabei? Es gibt 6 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Personalreferent (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d)
dennree GmbH
Töpen
Teilweise Home-Office
46000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
dennree ist ein Bio-Fachhandel mit 50 Jahren Erfahrung in nachhaltigen Lebensmitteln und Naturkosmetik. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) zur Betreuung des Employee Lifecycles, Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften sowie Optimierung von HR-Prozessen. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, gute Arbeitsrechtkenntnisse und ausgeprägte Kommunikationskompetenz werden vorausgesetzt.
dennree ist ein Bio-Fachhandel mit 50 Jahren Erfahrung in nachhaltigen Lebensmitteln und Naturkosmetik. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) zur Betreuung des Employee Lifecycles, Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften sowie Optimierung von HR-Prozessen. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, gute Arbeitsrechtkenntnisse und ausgeprägte Kommunikationskompetenz werden vorausgesetzt.
NEU
RAUMEDIC entwickelt kunststoffbasierte Lösungen für die Medizintechnik und Intensivmedizin. Gesucht wird ein Werkstudent HR Business Partner Medizintechnik (m/w/d) für administrative und organisatorische Unterstützung der HR-Abteilung. Ein laufendes Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, Interesse an HR-Prozessen, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse und Deutschkenntnisse auf C1-Niveau werden vorausgesetzt.
RAUMEDIC entwickelt kunststoffbasierte Lösungen für die Medizintechnik und Intensivmedizin. Gesucht wird ein Werkstudent HR Business Partner Medizintechnik (m/w/d) für administrative und organisatorische Unterstützung der HR-Abteilung. Ein laufendes Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, Interesse an HR-Prozessen, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse und Deutschkenntnisse auf C1-Niveau werden vorausgesetzt.
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Mitarbeiter / Quereinsteiger für Verkauf und Personal (m/w/d)
Mitarbeiter / Quereinsteiger für Verkauf und Personal (m/w/d)
Tempton - Intern
Grimma, Leipzig, Plauen, Dresden, Berlin, Ludwigslust, Wittenberg, Dessau
2900 - 3500 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
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Tempton ist einer der großen Personaldienstleister in Deutschland mit über 250 Niederlassungen. Gesucht wird ein Mitarbeiter (m/w/d) für Verkauf und Personal, um Firmenkunden mit Personal zu versorgen und neue Mitarbeiter zu rekrutieren. Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, ausgeprägtes Kommunikationsgeschick, erfolgsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
Tempton ist einer der großen Personaldienstleister in Deutschland mit über 250 Niederlassungen. Gesucht wird ein Mitarbeiter (m/w/d) für Verkauf und Personal, um Firmenkunden mit Personal zu versorgen und neue Mitarbeiter zu rekrutieren. Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, ausgeprägtes Kommunikationsgeschick, erfolgsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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Betriebswirt / Volkswirt / Industriekaufmann als Personalcontroller HR Medizintechnik (m/w/d)
Betriebswirt / Volkswirt / Industriekaufmann als Personalcontroller HR Medizintechnik (m/w/d)
RAUMEDIC AG
Helmbrechts
RAUMEDIC entwickelt kunststoffbasierte Lösungen für die Medizintechnik und Intensivmedizin mit rund 1.200 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalcontroller HR Medizintechnik (m/w/d) in Teilzeit für HR-Kennzahlen, Personalplanung und HR-Analytics-Dashboard. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, VWL oder Wirtschaftswissenschaften, mehrjährige Controlling-Erfahrung mit HR-Schwerpunkt, Datenanalysekompetenz und Englisch B2 werden vorausgesetzt.
RAUMEDIC entwickelt kunststoffbasierte Lösungen für die Medizintechnik und Intensivmedizin mit rund 1.200 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalcontroller HR Medizintechnik (m/w/d) in Teilzeit für HR-Kennzahlen, Personalplanung und HR-Analytics-Dashboard. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, VWL oder Wirtschaftswissenschaften, mehrjährige Controlling-Erfahrung mit HR-Schwerpunkt, Datenanalysekompetenz und Englisch B2 werden vorausgesetzt.
RAUMEDIC entwickelt kunststoffbasierte Lösungen für medizinische und pharmazeutische Anwendungen sowie Intensivmedizinprodukte. Gesucht wird ein Head of Talent Acquisition & Employer Branding (m/w/d) für die strategische Leitung des Recruiting- und Employer-Branding-Bereichs. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung in Talent Acquisition und Führung, fundierte Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden sowie Englisch B2 werden vorausgesetzt.
RAUMEDIC entwickelt kunststoffbasierte Lösungen für medizinische und pharmazeutische Anwendungen sowie Intensivmedizinprodukte. Gesucht wird ein Head of Talent Acquisition & Employer Branding (m/w/d) für die strategische Leitung des Recruiting- und Employer-Branding-Bereichs. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung in Talent Acquisition und Führung, fundierte Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden sowie Englisch B2 werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter (w/m/d) im Bereich Lohnbuchhaltung in Insolvenzverfahren
Personalsachbearbeiter (w/m/d) im Bereich Lohnbuchhaltung in Insolvenzverfahren
Schultze & Braun GmbH Rechtsanwaltsgesellschaft
Hof
37000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schultze & Braun ist eine Restrukturierungs- und Insolvenzberatung mit über 500 Mitarbeitern an mehr als 30 Standorten bundesweit und international. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (w/m/d) im Bereich Lohnbuchhaltung in Insolvenzverfahren für die Abwicklung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Meldewesen. Eine kaufmännische Berufsausbildung, Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, Microsoft-Office-Kenntnisse und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
Schultze & Braun ist eine Restrukturierungs- und Insolvenzberatung mit über 500 Mitarbeitern an mehr als 30 Standorten bundesweit und international. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (w/m/d) im Bereich Lohnbuchhaltung in Insolvenzverfahren für die Abwicklung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Meldewesen. Eine kaufmännische Berufsausbildung, Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, Microsoft-Office-Kenntnisse und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.