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                          • Praktikum Rechtsabteilung
                          • Internationales Wirtschaftsrecht
                          • Rechtsberatung
                          • Head Of Legal Affairs
                          • CAD Administration
                          • Trial Management
                          • Oeffentliche Verwaltung
                          • Juristischer Sachbearbeiter
                          • Verwaltungskraft
                          • Praktikum Legal
                          • Administrative
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                          Neuer als 24h
                          16


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          49






                          52 Treffer für Arbeitsrecht Jobs in Castrop Rauxel im Umkreis von 30 km

                          Volljurist:in (w/m/d)

                          DGB Rechtsschutz GmbH
                          Dortmund
                          Teilweise Home-Office
                          Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsrecht in Deutschland. * Du berätst Gewerkschaftsmitglieder, Betriebs- und Personalräte sowie Gewerkschaftsvertreter:innen in Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts und des Sozialrechts. * Du verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht. Erfolgreich für Arbeitnehmerrechte * Du führst eigenständig Verfahren vor den Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsgerichten. * Du hast flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. * Neben 31 Tagen Urlaub gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr.
                          Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsrecht in Deutschland. * Du berätst Gewerkschaftsmitglieder, Betriebs- und Personalräte sowie Gewerkschaftsvertreter:innen in Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts und des Sozialrechts. * Du verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht. Erfolgreich für Arbeitnehmerrechte * Du führst eigenständig Verfahren vor den Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsgerichten. * Du hast flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. * Neben 31 Tagen Urlaub gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr.
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                          NEU
                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. * Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Überführen der Mitarbeiterakten in ein Personalaktenarchiv * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten auf dem ALDI Nord Campus mit Open-Space Konzept, Betriebsrestaurant, Café, Eltern-Kind-Büro und Parkhaus inkl. E-Ladestationen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. * Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Überführen der Mitarbeiterakten in ein Personalaktenarchiv * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten auf dem ALDI Nord Campus mit Open-Space Konzept, Betriebsrestaurant, Café, Eltern-Kind-Büro und Parkhaus inkl. E-Ladestationen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
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                          NEU
                          Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts; Erfahrung in der Beratung von Personalabteilungen und Betriebsräten bevorzugt. * Beratung zu Fragen des deutschen Gesellschaftsrechts (GmbH, Konzernstrukturen), einschließlich Gesellschafterbeschlüssen und Corporate Governance. * Koordination mit externen Rechtsberatern bei komplexen oder grenzüberschreitenden Angelegenheiten. * Beratung zur Einhaltung geltender deutscher und EU-Vorschriften für Industrieunternehmen (z. B. Produktkonformität, Umwelt, Exportkontrolle, Sanktionen, Wettbewerbsrecht). * Durchführung von Rechtsschulungen. * Entwurf und Überprüfung von Arbeitsverträgen, Richtlinien und Arbeitsplatzdokumentationen. * Kenntnisse des deutschen Zivil- und Handelsrechts (BGB, HGB). * Kenntnisse des Gesellschaftsrechts und der regulatorischen Anforderungen für Industrieunternehmen. * Vertrautheit mit Compliance-Themen wie Kartellrecht, Exportkontrolle oder ESG.
                          Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts; Erfahrung in der Beratung von Personalabteilungen und Betriebsräten bevorzugt. * Beratung zu Fragen des deutschen Gesellschaftsrechts (GmbH, Konzernstrukturen), einschließlich Gesellschafterbeschlüssen und Corporate Governance. * Koordination mit externen Rechtsberatern bei komplexen oder grenzüberschreitenden Angelegenheiten. * Beratung zur Einhaltung geltender deutscher und EU-Vorschriften für Industrieunternehmen (z. B. Produktkonformität, Umwelt, Exportkontrolle, Sanktionen, Wettbewerbsrecht). * Durchführung von Rechtsschulungen. * Entwurf und Überprüfung von Arbeitsverträgen, Richtlinien und Arbeitsplatzdokumentationen. * Kenntnisse des deutschen Zivil- und Handelsrechts (BGB, HGB). * Kenntnisse des Gesellschaftsrechts und der regulatorischen Anforderungen für Industrieunternehmen. * Vertrautheit mit Compliance-Themen wie Kartellrecht, Exportkontrolle oder ESG.
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                          Personalreferentin/Personalreferent (m/w/d)

                          Verkehrsverbund Rhein-Ruhr AöR
                          Gelsenkirchen
                          Teilweise Home-Office
                          Fundierte Kenntnisse im Tarifrecht (TVöD), Arbeitsrecht sowie Sozialversicherungs- und Steuerrecht Werden Sie innerhalb unserer Abteilung "Personal und Recht" Teil unseres Teams in Gelsenkirchen als Personalreferentin/Personalreferent (m/w/d) Als Personalreferent*in übernehmen Sie die eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeitendenkreises und wirken gleichzeitig an übergreifenden Themen der Personalarbeit mit. * Eigenständige Beratung und Betreuung eines festgelegten Fach- und Führungskräftekreises in allen personalrelevanten operativen Themenfeldern sowie Begleitung von personellen Einzelmaßnahmen in Verbindung mit insbesondere arbeits-, tarif- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen * Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (FH/Bachelor) mit dem Schwerpunkt Personal oder alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in Verbindung ...
                          Fundierte Kenntnisse im Tarifrecht (TVöD), Arbeitsrecht sowie Sozialversicherungs- und Steuerrecht Werden Sie innerhalb unserer Abteilung "Personal und Recht" Teil unseres Teams in Gelsenkirchen als Personalreferentin/Personalreferent (m/w/d) Als Personalreferent*in übernehmen Sie die eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeitendenkreises und wirken gleichzeitig an übergreifenden Themen der Personalarbeit mit. * Eigenständige Beratung und Betreuung eines festgelegten Fach- und Führungskräftekreises in allen personalrelevanten operativen Themenfeldern sowie Begleitung von personellen Einzelmaßnahmen in Verbindung mit insbesondere arbeits-, tarif- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen * Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (FH/Bachelor) mit dem Schwerpunkt Personal oder alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in Verbindung ...
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                          HR-Generalist (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting

                          Holthoff-Pförtner Wassermann Partnerschaftsgesellschaft mbB
                          Essen
                          Sicherstellung der Compliance (Arbeitsrecht, Datenschutz) * Strategische HR-Arbeit gemeinsam mit dem Kanzleimanagement - o Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten * Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Datenschutzrecht * Wir arbeiten schnell, treffen klare Entscheidungen und vermeiden Bürokratie. * Außerdem arbeiten wir fokussiert und behandeln Menschen anständig. * Sie erhalten eine moderne Arbeitsumgebung, genießen Flexibilität und nutzen digitale HR-Tools.
                          Sicherstellung der Compliance (Arbeitsrecht, Datenschutz) * Strategische HR-Arbeit gemeinsam mit dem Kanzleimanagement - o Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten * Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Datenschutzrecht * Wir arbeiten schnell, treffen klare Entscheidungen und vermeiden Bürokratie. * Außerdem arbeiten wir fokussiert und behandeln Menschen anständig. * Sie erhalten eine moderne Arbeitsumgebung, genießen Flexibilität und nutzen digitale HR-Tools.
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                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. * Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Überführen der Mitarbeiterakten in ein Personalaktenarchiv * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten auf dem ALDI Nord Campus mit Open-Space Konzept, Betriebsrestaurant, Café, Eltern-Kind-Büro und Parkhaus inkl. E-Ladestationen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage (Vollzeit) * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. * Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Überführen der Mitarbeiterakten in ein Personalaktenarchiv * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten auf dem ALDI Nord Campus mit Open-Space Konzept, Betriebsrestaurant, Café, Eltern-Kind-Büro und Parkhaus inkl. E-Ladestationen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage (Vollzeit) * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
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                          NEU
                          In den Bereichen Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht verfügst du über fundiertes Fachwissen. * Du bist außerdem verantwortlich für die Personaladministration, über den gesamten Employee Lifecycle hinweg – von der Erstellung von Arbeitsverträgen über die Pflege von Mitarbeiterstammdaten und -dokumenten bis zur Begleitung von Austrittsprozessen. * Klimafreundlich unterwegs: Wir bezuschussen dein Deutschlandticket, damit du nachhaltig, bequem und günstig zur Arbeit kommst.
                          In den Bereichen Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht verfügst du über fundiertes Fachwissen. * Du bist außerdem verantwortlich für die Personaladministration, über den gesamten Employee Lifecycle hinweg – von der Erstellung von Arbeitsverträgen über die Pflege von Mitarbeiterstammdaten und -dokumenten bis zur Begleitung von Austrittsprozessen. * Klimafreundlich unterwegs: Wir bezuschussen dein Deutschlandticket, damit du nachhaltig, bequem und günstig zur Arbeit kommst.
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                          HR Payroll Specialist - Lohnabrechnung (m/w/d)

                          REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG
                          Lünen
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Darüber hinaus verfügen Sie bereits über sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie im Umgang mit Tarifverträgen * Gemeinsam mit Ihren Teamkollegen arbeiten Sie eng mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden zusammen * Natürlich sind Sie versiert im Umgang mit MS Office und arbeiten sich gerne in neue IT-Systeme ein, vorzugsweise haben Sie bereits mit P&I-LOGA abgerechnet * Arbeiten in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche, in der die Ressourcenschonung und -rückgewinnung an oberster Stelle stehen
                          Darüber hinaus verfügen Sie bereits über sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie im Umgang mit Tarifverträgen * Gemeinsam mit Ihren Teamkollegen arbeiten Sie eng mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden zusammen * Natürlich sind Sie versiert im Umgang mit MS Office und arbeiten sich gerne in neue IT-Systeme ein, vorzugsweise haben Sie bereits mit P&I-LOGA abgerechnet * Arbeiten in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche, in der die Ressourcenschonung und -rückgewinnung an oberster Stelle stehen
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                          Entsprechend deinem fachlichen Schwerpunkt hast du Interesse, in den Bereichen Gesellschafts- und Kapitalmarktrecht, Legal M&A, Kartellrecht- und Investitionskontrollrecht, Energie- und Energiehandelsrecht, Beihilfenrecht, Investitionsschiedsrecht, allgemeines Zivilrecht, IP-Recht, Markenrecht, Datenschutzrecht, Compliance und Legal Operations oder im Bereich Arbeitsrecht eingesetzt zu werden - Rund 72.000 Mitarbeitende arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich als Rechtsreferendar (w/m/d). * Unser Ziel ist, dass du einen Einblick in die Tätigkeit als Unternehmensjurist in einer modernen Rechtsabteilung erhältst, der dir bei der Karriereplanung und auch bei einem Karrierestart in einer Kanzlei von Nutzen sein wird
                          Entsprechend deinem fachlichen Schwerpunkt hast du Interesse, in den Bereichen Gesellschafts- und Kapitalmarktrecht, Legal M&A, Kartellrecht- und Investitionskontrollrecht, Energie- und Energiehandelsrecht, Beihilfenrecht, Investitionsschiedsrecht, allgemeines Zivilrecht, IP-Recht, Markenrecht, Datenschutzrecht, Compliance und Legal Operations oder im Bereich Arbeitsrecht eingesetzt zu werden - Rund 72.000 Mitarbeitende arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich als Rechtsreferendar (w/m/d). * Unser Ziel ist, dass du einen Einblick in die Tätigkeit als Unternehmensjurist in einer modernen Rechtsabteilung erhältst, der dir bei der Karriereplanung und auch bei einem Karrierestart in einer Kanzlei von Nutzen sein wird
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du befindest dich aktuell in einem betriebs-wirtschaftlichen oder rechtswissenschaftlichen Studium oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt Personal oder Arbeitsrecht * Du erhältst erste Einblicke in arbeits-, tarif- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen * Flexible Arbeitszeiten * Tageweise mobiles Arbeiten
                          Du befindest dich aktuell in einem betriebs-wirtschaftlichen oder rechtswissenschaftlichen Studium oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt Personal oder Arbeitsrecht * Du erhältst erste Einblicke in arbeits-, tarif- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen * Flexible Arbeitszeiten * Tageweise mobiles Arbeiten
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                          Erfahrungen im Umgang mit Tarifverträgen - vorzugsweise des öffentlichen Dienstes - und Arbeitsrecht sind von Vorteil * Administrative Betreuung des Einstellungsprozesses, bspw. Anlegen der Personalakten, Schreiben von Arbeitsverträgen, Terminvereinbarung mit einzustellenden * Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen * Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
                          Erfahrungen im Umgang mit Tarifverträgen - vorzugsweise des öffentlichen Dienstes - und Arbeitsrecht sind von Vorteil * Administrative Betreuung des Einstellungsprozesses, bspw. Anlegen der Personalakten, Schreiben von Arbeitsverträgen, Terminvereinbarung mit einzustellenden * Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen * Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
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                          Grundkenntnisse Arbeitsrecht: Bei Bedarf unterstützt Du die Fachabteilung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und begleitest die Schnittstellenarbeit mit externen Anwälten. * Eine integrative Kultur der Chancengleichheit in einem wertegetragenen Arbeitsumfeld. * Rechtliche Beratung: Du berätst die Fachabteilungen und die Geschäftsleitung, begleitest sie bei abwechslungsreichen, wirtschaftsrechtlichen und unternehmensbezogenen Fragestellungen aus unterschiedlichen Rechtsbereichen und gibst pragmatische Lösungen mit. * Recherche & Analyse: Du prüfst (neue) rechtliche Rahmenbedingungen u.a. im Bereich des Medizinprodukterechts und bereitest sie für Fachabteilungen auf. * Juristischen Background: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsrecht (LL. M.), Diplom-Wirtschaftsrecht (FH) oder Rechtswissenschaften (1. Staatsexamen) /Diplomjurist.
                          Grundkenntnisse Arbeitsrecht: Bei Bedarf unterstützt Du die Fachabteilung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und begleitest die Schnittstellenarbeit mit externen Anwälten. * Eine integrative Kultur der Chancengleichheit in einem wertegetragenen Arbeitsumfeld. * Rechtliche Beratung: Du berätst die Fachabteilungen und die Geschäftsleitung, begleitest sie bei abwechslungsreichen, wirtschaftsrechtlichen und unternehmensbezogenen Fragestellungen aus unterschiedlichen Rechtsbereichen und gibst pragmatische Lösungen mit. * Recherche & Analyse: Du prüfst (neue) rechtliche Rahmenbedingungen u.a. im Bereich des Medizinprodukterechts und bereitest sie für Fachabteilungen auf. * Juristischen Background: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsrecht (LL. M.), Diplom-Wirtschaftsrecht (FH) oder Rechtswissenschaften (1. Staatsexamen) /Diplomjurist.
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                          Team Lead HR Shared Services (m/w/d)

                          ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH
                          Essen
                          Teilweise Home-Office
                          Sehr gute Kenntnisse in HR-Prozessen, Personaladministration, Tarif-, Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage (Vollzeit) * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
                          Sehr gute Kenntnisse in HR-Prozessen, Personaladministration, Tarif-, Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage (Vollzeit) * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
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                          (Senior) HR Business Partner (m/w/d)

                          Secunet Security Networks AG
                          Essen, München
                          Teilweise Home-Office
                          Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. * Gesellschaftliche Relevanz: Wir arbeiten an Lösungen, die Gamechanger-Qualitäten haben – auf allen Gebieten der IT-Sicherheit * Flexibles Arbeiten: Zwölf Standorte in Deutschland, Mobile Office, Shared-Desk-Modell, Vertrauensarbeitszeit und flexible Teilzeitmodelle. * Sonne, Strand oder Berge: Arbeiten im EU-Ausland? Kein Problem – Du kannst pro Jahr bis zu 20 Tage remote innerhalb der EU arbeiten Wenn Du gern an der Spitze der technologischen Entwicklung arbeiten möchtest, in einem Klima, das von Vertrauen und Fairness geprägt ist, sollten wir uns kennenlernen.
                          Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. * Gesellschaftliche Relevanz: Wir arbeiten an Lösungen, die Gamechanger-Qualitäten haben – auf allen Gebieten der IT-Sicherheit * Flexibles Arbeiten: Zwölf Standorte in Deutschland, Mobile Office, Shared-Desk-Modell, Vertrauensarbeitszeit und flexible Teilzeitmodelle. * Sonne, Strand oder Berge: Arbeiten im EU-Ausland? Kein Problem – Du kannst pro Jahr bis zu 20 Tage remote innerhalb der EU arbeiten Wenn Du gern an der Spitze der technologischen Entwicklung arbeiten möchtest, in einem Klima, das von Vertrauen und Fairness geprägt ist, sollten wir uns kennenlernen.
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                          Rechtliches Know-how: Sie haben Grundkenntnisse des Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrechts. Die Abteilung 3.3 des Dezernats Personal und Recht ist zuständig für alle Personalangelegenheiten von wissenschaftlichen Angestellten und von Lehrkräften für besondere Aufgaben an der Ruhr-Universität Bochum. Ihre Mission: Als Personalreferent*in in der Abteilung 3.3 des Dezernats Personal und Recht unterstützen Sie wissenschaftliches Personal, sowohl Führungskräfte als auch Mitarbeitende, bei allen personalrelevanten Fragestellungen. * Rechtliche Compliance: Sie stellen die Einhaltung internationaler arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Vorschriften sowie interne Universitätsrichtlinien sicher. * Erfahrung: Sie verfügen über Berufserfahrung in den ausgeschriebenen Aufgaben, bringen Organisationsgeschick sowie ein hohes Maß an Struktur mit und fühlen sich in einem ...
                          Rechtliches Know-how: Sie haben Grundkenntnisse des Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrechts. Die Abteilung 3.3 des Dezernats Personal und Recht ist zuständig für alle Personalangelegenheiten von wissenschaftlichen Angestellten und von Lehrkräften für besondere Aufgaben an der Ruhr-Universität Bochum. Ihre Mission: Als Personalreferent*in in der Abteilung 3.3 des Dezernats Personal und Recht unterstützen Sie wissenschaftliches Personal, sowohl Führungskräfte als auch Mitarbeitende, bei allen personalrelevanten Fragestellungen. * Rechtliche Compliance: Sie stellen die Einhaltung internationaler arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Vorschriften sowie interne Universitätsrichtlinien sicher. * Erfahrung: Sie verfügen über Berufserfahrung in den ausgeschriebenen Aufgaben, bringen Organisationsgeschick sowie ein hohes Maß an Struktur mit und fühlen sich in einem ...
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                          Duale Ausbildung zum Sport- und Fitnesskaufmann / Sport- und Gesundheitstrainer (m/w/d) mit dem IST-Studieninstitut

                          A.I. Fitness GmbH
                          Ansbach, Augsburg, München, Stuttgart, Münster, Bocholt, Borken, Bremen, Bünde, Castrop Rauxel, Lahr
                          Zertifikat „Rechtliche Rahmenbedingungen und Arbeits- und Ausbildungsrecht“, * Mit 35 Arbeitsstunden pro Woche und insgesamt 25 Urlaubstagen im Jahr schaffen wir dir die perfekte Work-Life-Balance * Damit du optimal in deine Ausbildung starten kannst, nimmst du in deiner ersten Arbeitswoche an unserer BestFit Academy teil und lernst dort die BestFit Group sowie deine zukünftigen Kolleg*innen kennen
                          Zertifikat „Rechtliche Rahmenbedingungen und Arbeits- und Ausbildungsrecht“, * Mit 35 Arbeitsstunden pro Woche und insgesamt 25 Urlaubstagen im Jahr schaffen wir dir die perfekte Work-Life-Balance * Damit du optimal in deine Ausbildung starten kannst, nimmst du in deiner ersten Arbeitswoche an unserer BestFit Academy teil und lernst dort die BestFit Group sowie deine zukünftigen Kolleg*innen kennen
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                          Vorangeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium vorzugsweise im rechtlichen Bereich wie bspw. Wirtschafts- oder Arbeitsrecht; Rechtswissenschaften - Wir leben Chancengleichheit und Vielfalt, sprechen an was nicht in Ordnung ist und sind stolz auf unsere Arbeit. Flexible Arbeitszeiten
                          Vorangeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium vorzugsweise im rechtlichen Bereich wie bspw. Wirtschafts- oder Arbeitsrecht; Rechtswissenschaften - Wir leben Chancengleichheit und Vielfalt, sprechen an was nicht in Ordnung ist und sind stolz auf unsere Arbeit. Flexible Arbeitszeiten
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                          Dazu gehören auch Erfahrungen im Umgang mit Themen aus den Bereichen Arbeitsrecht, Lohnsteuerrecht und Sozialversicherungsrecht Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE gestalten unsere kaufmännischen Teams den Alltag für über eine Million Mieter:innen in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland sowie den Arbeitsalltag unserer rund 12.000 Kolleg:innen. Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung – hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen. Ihre Arbeit legt die Basis für bezahlbares Wohnen und eine verlässliche, nachhaltige Entwicklung bei uns als führendem Wohnungsunternehmen. Zudem ist deine Arbeit wichtig – für unser Unternehmen und die Gesellschaft. * Du magst es, sowohl eigenständig als auch im Team zu arbeiten und bringst gerne neue Ideen ein - Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen
                          Dazu gehören auch Erfahrungen im Umgang mit Themen aus den Bereichen Arbeitsrecht, Lohnsteuerrecht und Sozialversicherungsrecht Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE gestalten unsere kaufmännischen Teams den Alltag für über eine Million Mieter:innen in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland sowie den Arbeitsalltag unserer rund 12.000 Kolleg:innen. Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung – hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen. Ihre Arbeit legt die Basis für bezahlbares Wohnen und eine verlässliche, nachhaltige Entwicklung bei uns als führendem Wohnungsunternehmen. Zudem ist deine Arbeit wichtig – für unser Unternehmen und die Gesellschaft. * Du magst es, sowohl eigenständig als auch im Team zu arbeiten und bringst gerne neue Ideen ein - Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen
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                          Wirtschaftswissenschaftler*in / Jurist*in als Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)

                          Hochschule Bochum - Bochum University of Applied Sciences
                          Bochum
                          Teilweise Home-Office
                          Bearbeitung sämtlicher Personalmaßnahmen von der Einstellung bis zum Ausscheiden unter Anwendung der Bestimmungen des Tarif- und Arbeitsrechts inkl. Gremienbeteiligung * Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht * Erstellung von Arbeitsverträgen und Prüfung von Befristungsmöglichkeiten * Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) in einem einschlägigen Studiengang (z. B. Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht) oder abgeschlossene dreijährige kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Tarifsachbearbeitung im öffentlichen Dienst * Kenntnisse des Tarifrechts für den öffentlichen Dienst sind wünschenswert * Work & Life in Balance: dank flexibler Arbeitszeitgestaltung und mobilem Arbeiten
                          Bearbeitung sämtlicher Personalmaßnahmen von der Einstellung bis zum Ausscheiden unter Anwendung der Bestimmungen des Tarif- und Arbeitsrechts inkl. Gremienbeteiligung * Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht * Erstellung von Arbeitsverträgen und Prüfung von Befristungsmöglichkeiten * Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) in einem einschlägigen Studiengang (z. B. Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht) oder abgeschlossene dreijährige kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Tarifsachbearbeitung im öffentlichen Dienst * Kenntnisse des Tarifrechts für den öffentlichen Dienst sind wünschenswert * Work & Life in Balance: dank flexibler Arbeitszeitgestaltung und mobilem Arbeiten
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                          Payroll Specialist für Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)

                          Katholische Einrichtungen Ruhrgebiet Nord GmbH - KERN GmbH
                          Dorsten
                          Teilweise Home-Office
                          Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und allgemeinen Arbeitsrecht In den Leistungsstandorten im Essener Norden, in Gelsenkirchen, Bochum-Wattenscheid, Gladbeck, Bottrop-Kirchhellen, Herten-Westerholt, Dorsten, Marl und Haltern am See arbeiten rund 7.500 Fachkräfte in den Bereichen Medizin, Pflege und Pädagogik. Wenn Sie gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten und Ihre Expertise in der Gehaltsabrechnung einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! * Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung * Super nettes HR-Team in einem jungen und dynamischen Arbeitsumfeld * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache * Lust auf Arbeiten im Team und den Umgang mit Menschen * Flexible Arbeitszeit
                          Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und allgemeinen Arbeitsrecht In den Leistungsstandorten im Essener Norden, in Gelsenkirchen, Bochum-Wattenscheid, Gladbeck, Bottrop-Kirchhellen, Herten-Westerholt, Dorsten, Marl und Haltern am See arbeiten rund 7.500 Fachkräfte in den Bereichen Medizin, Pflege und Pädagogik. Wenn Sie gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten und Ihre Expertise in der Gehaltsabrechnung einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! * Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung * Super nettes HR-Team in einem jungen und dynamischen Arbeitsumfeld * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache * Lust auf Arbeiten im Team und den Umgang mit Menschen * Flexible Arbeitszeit
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Darüber hinaus verfügen Sie bereits über sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie im Umgang mit Tarifverträgen * Gemeinsam mit Ihren Teamkollegen arbeiten Sie eng mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden zusammen * Natürlich sind Sie versiert im Umgang mit MS Office und arbeiten sich gerne in neue IT-Systeme ein, vorzugsweise haben Sie bereits mit P&I-LOGA abgerechnet * Arbeiten in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche, in der die Ressourcenschonung und -rückgewinnung an oberster Stelle stehen
                          Darüber hinaus verfügen Sie bereits über sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie im Umgang mit Tarifverträgen * Gemeinsam mit Ihren Teamkollegen arbeiten Sie eng mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden zusammen * Natürlich sind Sie versiert im Umgang mit MS Office und arbeiten sich gerne in neue IT-Systeme ein, vorzugsweise haben Sie bereits mit P&I-LOGA abgerechnet * Arbeiten in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche, in der die Ressourcenschonung und -rückgewinnung an oberster Stelle stehen
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                          Beratung zu deutschem und europäischem Arbeitsrecht in Zusammenarbeit mit weiteren aus dem Personalbereich (z.B. Center of Excellence, Legal, etc.) * Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in Mitbestimmungsthemen - Du gestaltest aktiv ein faires, inklusives und vertrauensvolles Arbeitsumfeld und arbeitest eng mit , PC&C sowie Mitbestimmungsgremien zusammen. * Unterstützung bei einer Syndikusrechtsanwaltszulassung * Flexibel Arbeiten: Flexible Modelle, freie Tage und Sabbaticals inklusive. Für alle Details rund um das Thema Benefits besuche unsere Website (Arbeiten bei bp | Deine Karriere bei bp | bp in Deutschland).
                          Beratung zu deutschem und europäischem Arbeitsrecht in Zusammenarbeit mit weiteren aus dem Personalbereich (z.B. Center of Excellence, Legal, etc.) * Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in Mitbestimmungsthemen - Du gestaltest aktiv ein faires, inklusives und vertrauensvolles Arbeitsumfeld und arbeitest eng mit , PC&C sowie Mitbestimmungsgremien zusammen. * Unterstützung bei einer Syndikusrechtsanwaltszulassung * Flexibel Arbeiten: Flexible Modelle, freie Tage und Sabbaticals inklusive. Für alle Details rund um das Thema Benefits besuche unsere Website (Arbeiten bei bp | Deine Karriere bei bp | bp in Deutschland).
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                          Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

                          Amadeus Fire AG
                          Düren, Mönchengladbach, Wuppertal, Recklinghausen, Hamm
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten – das sind nur einige der Benefits, die diese Position bietet. * Flexible Arbeitszeiten
                          Fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten – das sind nur einige der Benefits, die diese Position bietet. * Flexible Arbeitszeiten
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                          Lohnbuchhalter / Gehaltsbuchhalter / Payroll Specialist (w/m/d)

                          EY Deutschland
                          München, Berlin,Frankfurt/Main, Hamburg, Düsseldorf, Heilbronn, Essen, Dortmund, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Abgeschlossene steuerfachliche oder kaufmännische Ausbildung sowie erste Berufserfahrung und Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht, gerne auch mit Weiterbildung als Lohnbuchhalter:in oder als Fachassistent:in Lohn und Gehalt - Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Flexible Arbeitszeiten
                          Abgeschlossene steuerfachliche oder kaufmännische Ausbildung sowie erste Berufserfahrung und Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht, gerne auch mit Weiterbildung als Lohnbuchhalter:in oder als Fachassistent:in Lohn und Gehalt - Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Flexible Arbeitszeiten
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                          HR Payroll Specialist in Teilzeit - ALDI Shared Services (m/w/d)

                          ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH
                          Essen
                          Teilweise Home-Office
                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Führen der Mitarbeiterakten und eines Personalaktenarchivs * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage (Vollzeit) * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Führen der Mitarbeiterakten und eines Personalaktenarchivs * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage (Vollzeit) * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
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                          Beliebte Jobs


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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Arbeitsrecht Jobs in Castrop Rauxel?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 52 offene Stellenanzeigen für Arbeitsrecht Jobs in Castrop Rauxel.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Castrop Rauxel einen Arbeitsrecht Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Castrop Rauxel einen Arbeitsrecht Job suchen: Düsseldorf, Dortmund, Essen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Arbeitsrecht Jobs in Castrop Rauxel suchen?
                          Wer nach Arbeitsrecht Jobs in Castrop Rauxel sucht, sucht häufig auch nach Justiz, Legal Tech, Praktikum Rechtsabteilung.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Arbeitsrecht Jobs in Castrop Rauxel??
                          Für einen Arbeitsrecht Job in Castrop Rauxel sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Arbeitsrecht, Kommunikation, Gehaltsbuchhaltung, Deutsch, Engagement.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Arbeitsrecht Jobs in Castrop Rauxel?
                          Für Arbeitsrecht Jobs in Castrop Rauxel gibt es aktuell 39 offene Teilzeitstellen.