HR Recruiter Gehälter in Stuttgart

In Stuttgart kannst du, wenn du als HR Recruiter tätig bist, mit einem durchschnittlichen Lohn von 46.500 € rechnen. Der Stundenlohn beläuft sich folglich auf ca. 16 € und monatlich kannst du um die 3.875 € verdienen.* Hierbei bewegt sich die Gehaltsspanne zwischen 39.300 € und 55.100 €.In Stuttgart gibt es für den Job als HR Recruiter auf StepStone.de 72 verfügbare Stellen.Auf StepStone.de findest du für verschiedene Jobs zahlreiche Anstellungsarten, ob Werkstudenten-, Praktikanten-, Teilzeit-, oder Vollzeitstellen. Dies gilt auch für den Job als HR Recruiter in Stuttgart.

46.500 € brutto/Jahr *
min. 39.300 €max. 55.100 €
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* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

Gehaltsübersicht für die meist gesuchten Jobtitel. Wer verdient was?

Was können Sie in Ihrem Job verdienen? Wir zeigen Ihnen das durchschnittliche Gehalt und den möglichen Gehaltsrahmen für verschiedene Berufsbezeichnungen. In der Tabelle haben wir für Sie die häufigsten Jobtitel aufgelistet.

Berufsbezeichnung
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
Gehalt für Head of Talent Management88.800 €77.300 € - 100.900 €Aktuell keine offenen Stellen
Gehalt für Technologiescout75.200 €66.100 € - 87.800 €Jobs für Technologiescout
Gehalt für Teamleiter/in Recruiting65.700 €55.200 € - 75.500 €Jobs für Teamleiter/in Recruiting
Gehalt für Manager of Recruiting61.100 €52.400 € - 72.000 €Jobs für Manager of Recruiting
Gehalt für Senior Recruiter/in58.700 €48.800 € - 66.200 €Jobs für Senior Recruiter/in
Gehalt für Talent Manager58.700 €49.800 € - 68.900 €Jobs für Talent Manager
Gehalt für Scout58.500 €51.600 € - 70.700 €Jobs für Scout
Gehalt für Talent Acquisition Manager57.800 €48.900 € - 67.900 €Jobs für Talent Acquisition Manager
Gehalt für Arbeitsvermittler/in54.200 €47.000 € - 61.500 €Jobs für Arbeitsvermittler/in
Gehalt für Recruitment Manager54.000 €45.800 € - 64.200 €Jobs für Recruitment Manager

Stellenangebote für HR Recruiter

Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Wuerttemberg e.V.

Anerkennungspraktikant*in, Berufspraktikant*in Erzieher*in, Erzieher*in im Anerkennungsjahr (m/w/d) ID 179380

Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Wuerttemberg e.V.

Stuttgart-Feuerbach

Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Wuerttemberg e.V. * Stuttgart-Feuerbach * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ihre Aufgaben - Stellenbeschreibung - Betreuung, Erziehung und Bildung unserer Kinder im Krippen- und/oder Kindergartenalter - Pflegerische sowie hauswirtschaftliche Betreuung - Teilnahme an internen Teambesprechungen und Entscheidungsprozessen - Organisatorische Aufgaben (Führung des Gruppenbuches und der Anwesenheitslisten, Gestaltung des Tagesablaufs usw.) Zusammenarbeit mit den Eltern (Beobachtungsdokumentation und Elterngespräche) Umsetzung des Qualitätsmanagementsystems - Du bringst mit - Einfühlungsvermögen / Empathie - Kreativität, Organisationstalent sowie strukturierte Arbeitsweise - Ein hohes Maß an Engagement, Geduld und Belastbarkeit - Fließend deutsche Sprachkenntnisse sowie MS-Office-Kenntnisse - Wir bieten Dir

Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Wuerttemberg e.V.

Anerkennungspraktikant*in, Berufspraktikant*in Erzieher*in, Erzieher*in im Anerkennungsjahr (m/w/d) ID 178649

Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Wuerttemberg e.V.

Stuttgart-Feuerbach

Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Wuerttemberg e.V. * Stuttgart-Feuerbach * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ihre Aufgaben - Stellenbeschreibung - Betreuung, Erziehung und Bildung unserer Kinder im Krippen- und/oder Kindergartenalter - Pflegerische sowie hauswirtschaftliche Betreuung - Teilnahme an internen Teambesprechungen und Entscheidungsprozessen - Organisatorische Aufgaben (Führung des Gruppenbuches und der Anwesenheitslisten, Gestaltung des Tagesablaufs usw.) Zusammenarbeit mit den Eltern (Beobachtungsdokumentation und Elterngespräche) Umsetzung des Qualitätsmanagementsystems - Du bringst mit - Einfühlungsvermögen / Empathie - Kreativität, Organisationstalent sowie strukturierte Arbeitsweise - Ein hohes Maß an Engagement, Geduld und Belastbarkeit - Fließend deutsche Sprachkenntnisse sowie MS-Office-Kenntnisse - Wir bieten Dir

Kogel Heizung-Haustechnik GmbH

Schüler- und/oder Berufspraktikum Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)

Kogel Heizung-Haustechnik GmbH

Leonberg

* Kogel Heizung-Haustechnik GmbH * Leonberg * Ausbildung, Studium * Teilzeit Hilf uns das Klima zu retten Du lernst viele Aufgaben des Anlagenmechanikers kennen * Installation, Wartung, Reparatur von Sanitär- und Heizungsanlagen * Arbeitsumfeld: Baustellen, Werkstätten, Kundenanlagen * Verlegen von Rohrleitungen, Montage von Armaturen, Installation von Heizungs- und Klimaanlagen * Lesen von technischen Zeichnungen und Plänen * Beachtung von Arbeitssicherheit und Umweltschutz * Teamarbeit mit Kollegen und Koordination mit anderen Gewerken Das bringst du mit * Handwerkliches Geschick und Interesse an Technik * Sauberes, pünktliches und zuverlässiges Arbeiten * Teamfähigkeit und Neugier auf Neues * Eine freundliche Art und gute Umgangsformen

Postbeamtenkrankenkasse

Mitarbeiterin / Mitarbeiter HR-Systemeinführung und Recruiting (m/w/d) - befristet für die Dauer von zwei Jahren

Postbeamtenkrankenkasse

Stuttgart

Unterstützen Sie unseren Geschäftsbereich Personal und Kultur an unserem Standort in Stuttgart ab sofort in Vollzeit als [Mitarbeiterin / Mitarbeiter HR-Systemeinführung und Recruiting (m/w/d) - befristet für die Dauer von zwei Jahren] - VGr. * Sie wirken aktiv bei der Einführung und Implementierung einer neuen HR-Software mit und unterstützen die Planung, Koordination sowie Nachverfolgung von Projektaufgaben. * Sie haben Interesse an digitalen HR-Prozessen und idealerweise erste Erfahrungen mit Personal- oder Bewerbermanagementsystemen.

TransnetBW GmbH

IT Referent – SAP SuccessFactors & HR Digitalisierung (w/m/d)

TransnetBW GmbH

Stuttgart

Mit Ihrem Wissen treiben Sie die Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors und digitalen HR-Prozessen voran. * Mit Fokus auf Standardisierung, Automatisierung und HR-Digitalisierung entwickeln Sie unsere bestehenden Prozesse kontinuierlich weiter. * Ein Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre (BWL), HR-Management, Business IT oder eine vergleichbare Qualifikation bildet Ihre fachliche Grundlage. * Mehrjährige Erfahrung im HR- und IT-Umfeld bringen Sie mit und SAP SuccessFactors sowie SAP HCM for S/4HANA können Sie sicher anwenden. * Sie verstehen HR-Prozesse entlang des Mitarbeiter-Lebenszyklus und verbinden fachliche Anforderungen mit technischer Umsetzung.

HAPEKO Deutschland GmbH

Personalreferent / HR Business Partner mit Führungsverantwortung (m/w/d)

HAPEKO Deutschland GmbH

Ludwigsburg, Leonberg, Stuttgart

Im Zuge einer strategischen Neuausrichtung der Personalarbeit werden die HR-Strukturen vor Ort weiter ausgebaut. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Personalreferenten / HR Business Partner mit Führungsverantwortung (m/w/d), der arbeitsrechtliche Kompetenz mit Führungsstärke verbindet und Freude daran hat, moderne Personalarbeit in einem komplexen Umfeld weiterzuentwickeln. Steuerung: Verantwortung für Personalprozesse, Personalbedarfsplanung, Auswertungen sowie die Umsetzung zentraler HR-Vorgaben innerhalb des Klinikstandortes. Weiterentwicklung: Mitwirkung an Digitalisierungs- und Optimierungsprojekten sowie aktive Weiterentwicklung der dezentralen HR-Strukturen. IT Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise SAP HCM oder vergleichbaren HR-Systemen. Entwicklung: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie langfristige Entwicklungsperspektiven ...

KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Praktikum HR Recruiting (w/m/d)

KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Berlin, Köln, Frankfurt, München, Stuttgart

Administrative Tätigkeiten: Du bringst Dich bei administrativen Aufgaben und eventuell bei laufenden HR-Projekten ein. * Studium: Dein Praktikum im Bereich HR Recruiting kannst Du bei uns mit mindestens drei erfolgreich abgeschlossenen Fachsemestern eines wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichen Studiums absolvieren.

Hays – Interne Karriere bei Uns

HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

Hays – Interne Karriere bei Uns

Mannheim, Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Stuttgart, Hamburg, Frankfurt, Nürnberg, Bremen, Augsburg

Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen

Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher

Junior HR Consultant (m/w/d)

Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher

Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg

Für unsere Standorte in Stuttgart, München, Düsseldorf oder Hamburg suchen wir Junior HR Consultants (m/w/d), die wir auf ihrem Karriereweg begleiten können.

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Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.