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48 results for Personalbereich jobs in Bodelshausen within a 30 km radius
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Marc Cain ist ein innovatives, international erfolgreiches und dynamisches Modeunternehmen im Premiumbereich der Damenoberbekleidung. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Human Resources suchen wir baldmöglichst einen HR Specialist / HR Business Partner (GN) * Du berätst Führungskräfte operativ und praxisnah in allen personalrelevanten Fragestellungen * Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Psychologie oder Betriebswirtschaft bzw. eine vergleichbare Qualifikation
Marc Cain ist ein innovatives, international erfolgreiches und dynamisches Modeunternehmen im Premiumbereich der Damenoberbekleidung. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Human Resources suchen wir baldmöglichst einen HR Specialist / HR Business Partner (GN) * Du berätst Führungskräfte operativ und praxisnah in allen personalrelevanten Fragestellungen * Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Psychologie oder Betriebswirtschaft bzw. eine vergleichbare Qualifikation
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Easy Apply
Payroll: Du verantwortest eigenständig die Entgeltabrechnung für unsere Standorte in Suhl und Dresden (mit der Sage HR Personalabrechnung).
Payroll: Du verantwortest eigenständig die Entgeltabrechnung für unsere Standorte in Suhl und Dresden (mit der Sage HR Personalabrechnung).
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Easy Apply
Sie übernehmen die Leitung des motivierten HR-Teams und sind gleichzeitig als kompetenter HR-Manager (m/w/d) operativ für einen Personalbetreuungsbereich zuständig. Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung und Digitalisierung des HR-Bereichs – von der Einführung moderner HR-Tools, über neue Softwarelösungen bis zur Neuausrichtung bestehender Prozesse. Sie fördern eine wertschätzende Unternehmenskultur, kommunizieren zielgruppenorientiert und bringen Ihre Ideen und Erfahrungen in HR- und bereichsübergreifende Projekten aktiv ein. Eigenverantwortlich, strukturiert und lösungsorientiert – Sie denken unternehmerisch und handeln serviceorientiert; Innovationen im HR-Bereich begeistern Sie. Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung als Generalist (m/w/d) im Personalwesen in einem produzierenden Unternehmen sowie erste Führungserfahrung mit.
Sie übernehmen die Leitung des motivierten HR-Teams und sind gleichzeitig als kompetenter HR-Manager (m/w/d) operativ für einen Personalbetreuungsbereich zuständig. Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung und Digitalisierung des HR-Bereichs – von der Einführung moderner HR-Tools, über neue Softwarelösungen bis zur Neuausrichtung bestehender Prozesse. Sie fördern eine wertschätzende Unternehmenskultur, kommunizieren zielgruppenorientiert und bringen Ihre Ideen und Erfahrungen in HR- und bereichsübergreifende Projekten aktiv ein. Eigenverantwortlich, strukturiert und lösungsorientiert – Sie denken unternehmerisch und handeln serviceorientiert; Innovationen im HR-Bereich begeistern Sie. Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung als Generalist (m/w/d) im Personalwesen in einem produzierenden Unternehmen sowie erste Führungserfahrung mit.
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Easy Apply
Du unterstützt unser HR-Team bei der Einführung eines neuen HRIS (Human Resources Information System / Personalinformationssystem) und arbeitest dabei mit unseren Implementierungspartnern sowie der IT zusammen * Du studierst Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Personalmanagement, IT oder einen vergleichbaren Studiengang - Alle Verantwortungsbereiche agieren selbständig, geprägt von unserer Startup-Mentalität in Kombination mit der Struktur und Power eines etablierten Unternehmens.
Du unterstützt unser HR-Team bei der Einführung eines neuen HRIS (Human Resources Information System / Personalinformationssystem) und arbeitest dabei mit unseren Implementierungspartnern sowie der IT zusammen * Du studierst Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Personalmanagement, IT oder einen vergleichbaren Studiengang - Alle Verantwortungsbereiche agieren selbständig, geprägt von unserer Startup-Mentalität in Kombination mit der Struktur und Power eines etablierten Unternehmens.
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Personalreferent / HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Pflege / Sozialwesen
Personalreferent / HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Pflege / Sozialwesen
Seniorenzentrum Emmaus gGmbH
Haiterbach
Easy Apply
Berufserfahrung im HR / Personalwesen, idealerweise im Pflege- oder Sozialbereich Sie arbeiten im Personalwesen und möchten nicht nur verwalten, sondern aktiv Menschen begleiten und entwickeln? Dann werden Sie Teil unseres Teams im Seniorenzentrum Emmaus und übernehmen eine zentrale Rolle in der Personalarbeit – mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss. * Ganzheitliche Betreuung der in allen personalrelevanten Themen * Personalsachbearbeitung von A–Z (Verträge, Stammdaten, Administration) * Mitwirkung in der Personalentwicklung * Studium im Personalwesen, HR, oder Vergleichbarem - o Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) Mit entsprechender Weiterbildung im Personalwesen (z. B. Personalfachkaufmann)
Berufserfahrung im HR / Personalwesen, idealerweise im Pflege- oder Sozialbereich Sie arbeiten im Personalwesen und möchten nicht nur verwalten, sondern aktiv Menschen begleiten und entwickeln? Dann werden Sie Teil unseres Teams im Seniorenzentrum Emmaus und übernehmen eine zentrale Rolle in der Personalarbeit – mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss. * Ganzheitliche Betreuung der in allen personalrelevanten Themen * Personalsachbearbeitung von A–Z (Verträge, Stammdaten, Administration) * Mitwirkung in der Personalentwicklung * Studium im Personalwesen, HR, oder Vergleichbarem - o Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) Mit entsprechender Weiterbildung im Personalwesen (z. B. Personalfachkaufmann)
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Ausbildung: Sie sind Student:in im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, (Wirtschafts-)Psychologie, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang * Verantwortung übernehmen: Operative Unterstützung der :innen im gesamten Spektrum der modernen Personalarbeit * Ganzheitlich umsetzen: Mitarbeit im Personalrecruiting für Studierende sowie selbstständige Betreuung der am Standort * In die Praxis eintauchen: Sie unterstützen bei der Planung und Organisation von Schülerpraktika sowie bei diversen Themen im Bereich kaufmännische Aus- und Weiterbildung
Ausbildung: Sie sind Student:in im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, (Wirtschafts-)Psychologie, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang * Verantwortung übernehmen: Operative Unterstützung der :innen im gesamten Spektrum der modernen Personalarbeit * Ganzheitlich umsetzen: Mitarbeit im Personalrecruiting für Studierende sowie selbstständige Betreuung der am Standort * In die Praxis eintauchen: Sie unterstützen bei der Planung und Organisation von Schülerpraktika sowie bei diversen Themen im Bereich kaufmännische Aus- und Weiterbildung
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Easy Apply
Sind Sie bereit, eine Führungsposition zu übernehmen und aktiv die Bereiche Hauswirtschaft, Pflege und Betreuung in unseren innovativen Einrichtungen zu gestalten? * Verantwortung für den Hauswirtschaftsbereich: Sicherstellung der Qualität und Organisation der hauswirtschaftlichen Abläufe * Personalführung und -entwicklung: Leitung und Förderung des Hauswirtschaftsteams * Leitungserfahrung: Erfahrung in der Führung eines hauswirtschaftlichen Teams im sozialen Bereich
Sind Sie bereit, eine Führungsposition zu übernehmen und aktiv die Bereiche Hauswirtschaft, Pflege und Betreuung in unseren innovativen Einrichtungen zu gestalten? * Verantwortung für den Hauswirtschaftsbereich: Sicherstellung der Qualität und Organisation der hauswirtschaftlichen Abläufe * Personalführung und -entwicklung: Leitung und Förderung des Hauswirtschaftsteams * Leitungserfahrung: Erfahrung in der Führung eines hauswirtschaftlichen Teams im sozialen Bereich
NEW
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Meister im Bereich Strom- und Wärme-Erzeugungsanlagen / Fernwärmetechnik (m/w/d)
Meister im Bereich Strom- und Wärme-Erzeugungsanlagen / Fernwärmetechnik (m/w/d)
Stadtwerke Tübingen GmbH
Tübingen
Wir suchen für unsere Abteilung Technischer Anlagenbetrieb einen Meister im Bereich Strom- und Wärme-Erzeugungsanlagen / Fernwärmetechnik (m/w/d) * Sie bringen Erfahrung im Bereich von Wartung und Instandhaltung mit. * Sie sind teamfähig und haben erste Erfahrung in der Personalsteuerung. * Gezielte Personalentwicklung (interne swt-Akademie)
Wir suchen für unsere Abteilung Technischer Anlagenbetrieb einen Meister im Bereich Strom- und Wärme-Erzeugungsanlagen / Fernwärmetechnik (m/w/d) * Sie bringen Erfahrung im Bereich von Wartung und Instandhaltung mit. * Sie sind teamfähig und haben erste Erfahrung in der Personalsteuerung. * Gezielte Personalentwicklung (interne swt-Akademie)
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Funktionsbereichsleitung Naturschutz, Kompensationsmaßnahmen und Waldumwandlung (w/m/d)
Funktionsbereichsleitung Naturschutz, Kompensationsmaßnahmen und Waldumwandlung (w/m/d)
Bundesanstalt für Immobilienaufgaben
Meßstetten
Partially remote
Wahrnehmung aller mit der des Funktionsbereichs verbundenen sach- und personenbezogenen Leitungs- und Führungsaufgaben * Festlegung von fachlichen Zielen für den Funktionsbereich * Akquisition neuer Kundinnen und Kunden im Bereich AuE und Ökopunkte * Abstimmung bzw. Kommunikation mit Naturschutzverbänden und ‑institutionen, Bedarfsträgern, Sparten, Genehmigungsbehörden und den übrigen Funktions- sowie den Betriebsbereichen des Bundesforstbetriebs * Gründliche und umfassende Fach- und Rechtskenntnisse und Erfahrungswissen im Bereich Naturschutz und Landschaftspflege, insbesondere anzuwendende Vorschriften: BNatSchG, BWaldG, LNatSchG, entsprechende Verordnungen, FFH‑Richtlinie, EU-Vogelschutzrichtlinie, „Rote Liste“-Arten, EG‑Artenschutzverordnung * Fundierte Kenntnisse im Bereich Lebensraumtypen und Biotopkartierungen * Sie bringen eine gute Fähigkeit zur Personalführung mit.
Wahrnehmung aller mit der des Funktionsbereichs verbundenen sach- und personenbezogenen Leitungs- und Führungsaufgaben * Festlegung von fachlichen Zielen für den Funktionsbereich * Akquisition neuer Kundinnen und Kunden im Bereich AuE und Ökopunkte * Abstimmung bzw. Kommunikation mit Naturschutzverbänden und ‑institutionen, Bedarfsträgern, Sparten, Genehmigungsbehörden und den übrigen Funktions- sowie den Betriebsbereichen des Bundesforstbetriebs * Gründliche und umfassende Fach- und Rechtskenntnisse und Erfahrungswissen im Bereich Naturschutz und Landschaftspflege, insbesondere anzuwendende Vorschriften: BNatSchG, BWaldG, LNatSchG, entsprechende Verordnungen, FFH‑Richtlinie, EU-Vogelschutzrichtlinie, „Rote Liste“-Arten, EG‑Artenschutzverordnung * Fundierte Kenntnisse im Bereich Lebensraumtypen und Biotopkartierungen * Sie bringen eine gute Fähigkeit zur Personalführung mit.
Verantwortung übernehmen: Im Bereich Bewerbermanagement für die gewerblichen Auszubildenden sind Sie für den ganzheitlichen Prozess von der Stellenbeschreibung über die Personalauswahl bis hin zur Einstellung zuständig. * Ausbildung: Sie sind Student:in im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
Verantwortung übernehmen: Im Bereich Bewerbermanagement für die gewerblichen Auszubildenden sind Sie für den ganzheitlichen Prozess von der Stellenbeschreibung über die Personalauswahl bis hin zur Einstellung zuständig. * Ausbildung: Sie sind Student:in im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
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Teamleiter Entgeltabrechnung / Payroll und Zeitwirtschaft (m/w/d)
Teamleiter Entgeltabrechnung / Payroll und Zeitwirtschaft (m/w/d)
Blickle Räder+Rollen GmbH u. Co. KG
Rosenfeld
Partially remote
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung wie z. B. zum Industriekaufmann oder Steuerfachangestellten (m/w/d), idealerweise mit einer Weiterbildung, z. B. zum Personalfachkaufmann oder Fachwirt Personal (m/w/d) – alternativ ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium im Bereich Personalwesen / Human Resource Management oder eine vergleichbare Qualifikation * Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Betreuungsbereich * Erstellen von Personalstatistiken * Mitwirkung an HR-Projekten an Schnittstellen zum Bereich Lohn und Gehalt sowie Zeitwirtschaft * Empathie, Teamgeist, Organisations- und Kommunikationsstärke sowie absolute Diskretion im Umgang mit Personal- und Unternehmensdaten
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung wie z. B. zum Industriekaufmann oder Steuerfachangestellten (m/w/d), idealerweise mit einer Weiterbildung, z. B. zum Personalfachkaufmann oder Fachwirt Personal (m/w/d) – alternativ ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium im Bereich Personalwesen / Human Resource Management oder eine vergleichbare Qualifikation * Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Betreuungsbereich * Erstellen von Personalstatistiken * Mitwirkung an HR-Projekten an Schnittstellen zum Bereich Lohn und Gehalt sowie Zeitwirtschaft * Empathie, Teamgeist, Organisations- und Kommunikationsstärke sowie absolute Diskretion im Umgang mit Personal- und Unternehmensdaten
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Stellvertretende Schulleitung (m/w/d) Schule für Pflegeberufe
Stellvertretende Schulleitung (m/w/d) Schule für Pflegeberufe
Kreiskliniken Reutlingen gGmbH
Pfullingen
Partially remote
Mitwirkung an der Schulentwicklung und curricularen Arbeit sowie an der Personalentwicklung, Personalführung und Qualitätssicherung
Mitwirkung an der Schulentwicklung und curricularen Arbeit sowie an der Personalentwicklung, Personalführung und Qualitätssicherung
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Easy Apply
Du hast erste Berufserfahrung im operativen HR/Personalbereich Ab sofort suchen wir dich als Personalreferent:in (m/w/d) für zwei Jahre im Rahmen einer Elternzeitvertretung an unserem Standort in Tübingen. * Du bist für die operative Personalarbeit sowie Umsetzung personalwirtschaftlicher Maßnahmen verantwortlich * Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal * Du besitzt eine Leidenschaft für HR-Themen und hast in diesem Bereich bereits einige Erfahrung sammeln können
Du hast erste Berufserfahrung im operativen HR/Personalbereich Ab sofort suchen wir dich als Personalreferent:in (m/w/d) für zwei Jahre im Rahmen einer Elternzeitvertretung an unserem Standort in Tübingen. * Du bist für die operative Personalarbeit sowie Umsetzung personalwirtschaftlicher Maßnahmen verantwortlich * Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal * Du besitzt eine Leidenschaft für HR-Themen und hast in diesem Bereich bereits einige Erfahrung sammeln können
Sind Sie bereit, eine Führungsposition zu übernehmen und aktiv die Bereiche Hauswirtschaft, Pflege und Betreuung in unseren innovativen Einrichtungen zu gestalten? * Gesamtverantwortung für die Pflege: Sicherstellen einer hohen Pflegequalität in allen Bereichen * Personalführung und -entwicklung: Planung und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen * Leitungserfahrung: Sie bringen Erfahrung in der Führung von Pflegeteams mit - vorteilhaft: Im Bereich der ambulanten Pflege
Sind Sie bereit, eine Führungsposition zu übernehmen und aktiv die Bereiche Hauswirtschaft, Pflege und Betreuung in unseren innovativen Einrichtungen zu gestalten? * Gesamtverantwortung für die Pflege: Sicherstellen einer hohen Pflegequalität in allen Bereichen * Personalführung und -entwicklung: Planung und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen * Leitungserfahrung: Sie bringen Erfahrung in der Führung von Pflegeteams mit - vorteilhaft: Im Bereich der ambulanten Pflege
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No cover letter required
Mit über 1.600 Kolleg:innen in über 32 Ländern schaffen wir individuelle Lösungen entlang des gesamten Technologiezyklus in den Bereichen IT, Industrie und Healthcare. Als Ausbildungsleiter (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Entwicklung unserer Fachkräfte von morgen und wirkst gleichzeitig an der strategischen Weiterentwicklung unserer Personalentwicklungsinitiativen mit. * Mitarbeit an nationalen und internationalen Personalentwicklungs- und Bildungsprojekten entlang des Employee Lifecycles * Mehrjährige Berufserfahrung in der betrieblichen Ausbildung und/oder Personalentwicklung
Mit über 1.600 Kolleg:innen in über 32 Ländern schaffen wir individuelle Lösungen entlang des gesamten Technologiezyklus in den Bereichen IT, Industrie und Healthcare. Als Ausbildungsleiter (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Entwicklung unserer Fachkräfte von morgen und wirkst gleichzeitig an der strategischen Weiterentwicklung unserer Personalentwicklungsinitiativen mit. * Mitarbeit an nationalen und internationalen Personalentwicklungs- und Bildungsprojekten entlang des Employee Lifecycles * Mehrjährige Berufserfahrung in der betrieblichen Ausbildung und/oder Personalentwicklung
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Payroll Spezialist / Experte Lohn- und Gehalt (m/w/d)
Payroll Spezialist / Experte Lohn- und Gehalt (m/w/d)
HAPEKO Deutschland GmbH
Horb am Neckar, Nagold, Herrenberg
No cover letter required
Unser Mandant ist ein mittelständisches Handelsunternehmen im Bereich Rohstoffe. * Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus hinweg * Erstellung von Arbeitsverträgen sowie Bearbeitung administrativer Personalthemen * Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen
Unser Mandant ist ein mittelständisches Handelsunternehmen im Bereich Rohstoffe. * Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus hinweg * Erstellung von Arbeitsverträgen sowie Bearbeitung administrativer Personalthemen * Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen
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Regionaler HR Manager (m/w/d) Süddeutschland mit Reisebereitschaft
Regionaler HR Manager (m/w/d) Süddeutschland mit Reisebereitschaft
Elis Deutschland
Alsfeld, Eckental, Erbach (Donau), Hard, Mörlenbach, München, Sulz am Neckar, Zella-Mehlis
Partially remote
Easy Apply
Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung unserer Personalreferenten (m/w/d) vor Ort – inkl. u. a. Coaching, Know-how-Transfer, regelmäßige Standortbesuche sowie Sicherstellung einer professionellen, serviceorientierten HR-Arbeit * Beratung zu personal-, arbeits- und betriebsverfassungsrechtlichen Fragen: Kompetente Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen Angelegenheiten des Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts * Ausbildung und Studium: Abgeschlossenes Studium, z. B. der Betriebswirtschaftslehre bzw. Rechts- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal * Berufserfahrung in HR: Umfangreiche HR-Erfahrung in der Betreuung mehrerer Standorte, z. B. im Logistik-, Handels- oder produzierenden Bereich * Fachkenntnisse in Personalarbeit: Vertrautheit mit dem gesamten Spektrum operativer und ...
Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung unserer Personalreferenten (m/w/d) vor Ort – inkl. u. a. Coaching, Know-how-Transfer, regelmäßige Standortbesuche sowie Sicherstellung einer professionellen, serviceorientierten HR-Arbeit * Beratung zu personal-, arbeits- und betriebsverfassungsrechtlichen Fragen: Kompetente Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen Angelegenheiten des Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts * Ausbildung und Studium: Abgeschlossenes Studium, z. B. der Betriebswirtschaftslehre bzw. Rechts- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal * Berufserfahrung in HR: Umfangreiche HR-Erfahrung in der Betreuung mehrerer Standorte, z. B. im Logistik-, Handels- oder produzierenden Bereich * Fachkenntnisse in Personalarbeit: Vertrautheit mit dem gesamten Spektrum operativer und ...
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Kfm. Sachbearbeiter (m/w/d) Bereich Personal und allg. Büroorganisation VZ/TZ
Kfm. Sachbearbeiter (m/w/d) Bereich Personal und allg. Büroorganisation VZ/TZ
WH-Elektronik GmbH
Albstadt Württemberg
Easy Apply
Bereich Personal und allg. Büroorganisation - Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und haben idealerweise bereits erste Berufserfahrungen im Bereich Personal gesammelt. Zu Ihren Aufgaben zählen die Personalsachbearbeitung, Stammdatenpflege, Fakturierung sowie die allgemeine Büroorganisation. Grundkenntnisse: Sachbearbeitung, Stammdatenpflege, Personalwesen, Büroorganisation, Büromanagement, Personalverwaltung, Büro- und Verwaltungsarbeiten
Bereich Personal und allg. Büroorganisation - Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und haben idealerweise bereits erste Berufserfahrungen im Bereich Personal gesammelt. Zu Ihren Aufgaben zählen die Personalsachbearbeitung, Stammdatenpflege, Fakturierung sowie die allgemeine Büroorganisation. Grundkenntnisse: Sachbearbeitung, Stammdatenpflege, Personalwesen, Büroorganisation, Büromanagement, Personalverwaltung, Büro- und Verwaltungsarbeiten
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Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Dienst!AG/LOS-Verbund
Heilbronn, Pforzheim, Esslingen, Böblingen, Sindelfingen, Tübingen
Partially remote
Easy Apply
Dann sind Sie beim LOS-Verbund, dem Marktführer im Bereich der pädagogischen Therapie der Lese-Rechtschreib-Schwäche (LRS), genau richtig. Der LOS-Verbund besteht seit über 40 Jahren und ist als einziges großes Unternehmen im Bereich der • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben. - Marktführerschaft im Bereich der pädagogischen LRS-Therapie
Dann sind Sie beim LOS-Verbund, dem Marktführer im Bereich der pädagogischen Therapie der Lese-Rechtschreib-Schwäche (LRS), genau richtig. Der LOS-Verbund besteht seit über 40 Jahren und ist als einziges großes Unternehmen im Bereich der • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben. - Marktführerschaft im Bereich der pädagogischen LRS-Therapie
Recruiting Specialist (m/w/d) Raum Süddeutschland
Recruiting Specialist (m/w/d) Raum Süddeutschland
Elis Deutschland
Eckental, Erlangen, Sulz am Neckar
Partially remote
Easy Apply
Unser HR-Bereich befindet sich in einem spannenden Wachstum und wir freuen uns darauf, unser Talent Acquisition Team zu verstärken.
Unser HR-Bereich befindet sich in einem spannenden Wachstum und wir freuen uns darauf, unser Talent Acquisition Team zu verstärken.
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Personalreferentin / Personalreferent in der Personalbetreuung (w/m/d)
Personalreferentin / Personalreferent in der Personalbetreuung (w/m/d)
Universitätsklinikum Tübingen
Tübingen
Partially remote
Über den Geschäftsbereich Personal Der Geschäftsbereich Personal ist Ansprechpartner für die in allen Fragen des Arbeitsverhältnisses. Die Abteilung Personalbetreuung ist Teil des Geschäftsbereichs Personal und verantwortet die administrative Personalbetreuung bei arbeits – und tarifrechtlichen Fragestellungen zu den Ausbildungs-, Arbeits- oder Dienstverhältnissen für über 11.000 Beschäftigte des Universitätsklinikums und der Medizinischen Fakultät. * Eigenverantwortliche Betreuung der Personalangelegenheiten eines definierten Beschäftigtenkreises einschließlich Beratung der Vorgesetzten, in allen tarif- und personalrechtlichen Fragen (berufsgruppenübergreifend) * Tarif- und gesetzeskonforme Bearbeitung und Umsetzung von Personaleinzelmaßnahmen, z.B. Personaleinstellungen, Weiterbeschäftigungen, entgeltrelevante Änderungen und Unterbrechungen des ...
Über den Geschäftsbereich Personal Der Geschäftsbereich Personal ist Ansprechpartner für die in allen Fragen des Arbeitsverhältnisses. Die Abteilung Personalbetreuung ist Teil des Geschäftsbereichs Personal und verantwortet die administrative Personalbetreuung bei arbeits – und tarifrechtlichen Fragestellungen zu den Ausbildungs-, Arbeits- oder Dienstverhältnissen für über 11.000 Beschäftigte des Universitätsklinikums und der Medizinischen Fakultät. * Eigenverantwortliche Betreuung der Personalangelegenheiten eines definierten Beschäftigtenkreises einschließlich Beratung der Vorgesetzten, in allen tarif- und personalrechtlichen Fragen (berufsgruppenübergreifend) * Tarif- und gesetzeskonforme Bearbeitung und Umsetzung von Personaleinzelmaßnahmen, z.B. Personaleinstellungen, Weiterbeschäftigungen, entgeltrelevante Änderungen und Unterbrechungen des ...
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Erstellung von Kennzahlen und Statistiken für Personalwesen und Jahresabschluss * Teamfähigkeit für die enge Zusammenarbeit mit dem Finanz- und Personalwesen
Erstellung von Kennzahlen und Statistiken für Personalwesen und Jahresabschluss * Teamfähigkeit für die enge Zusammenarbeit mit dem Finanz- und Personalwesen
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People & Culture Manager:in (m/w/d) für ein Tochterunternehmen der Theben Gruppe (w/m/d)
People & Culture Manager:in (m/w/d) für ein Tochterunternehmen der Theben Gruppe (w/m/d)
Theben AG
Haigerloch
Im Bereich Smart Metering und Smart Grid nimmt Theben eine wichtige Position ein. * Ableitung von Personalbedarfen sowie Unterstützung bei Kompetenzentwicklung und Workforce Planning.
Im Bereich Smart Metering und Smart Grid nimmt Theben eine wichtige Position ein. * Ableitung von Personalbedarfen sowie Unterstützung bei Kompetenzentwicklung und Workforce Planning.
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Vorständin/Vorstand mit sozialfachlich-theologischem Schwerpunkt (w/m/d)
Vorständin/Vorstand mit sozialfachlich-theologischem Schwerpunkt (w/m/d)
conQuaesso Personalberatung
Kehl-Kork, Straßburg, Freiburg im Breisgau, Tübingen
conQuaesso Personalberatung * Als prägende Führungspersönlichkeit stärken Sie die werteorientierte Organisationskultur und setzen Impulse für eine zukunftsfähige Personalführung sowie ein modernes Personalmanagement. * Ihre Erfahrungen und Kompetenz in Personalführung und Personalmanagement sowie Ihr strategischer Blick auf Organisationsentwicklung unterstützen Sie dabei, Mitarbeitende zu stärken und Führung wirksam zu gestalten;
conQuaesso Personalberatung * Als prägende Führungspersönlichkeit stärken Sie die werteorientierte Organisationskultur und setzen Impulse für eine zukunftsfähige Personalführung sowie ein modernes Personalmanagement. * Ihre Erfahrungen und Kompetenz in Personalführung und Personalmanagement sowie Ihr strategischer Blick auf Organisationsentwicklung unterstützen Sie dabei, Mitarbeitende zu stärken und Führung wirksam zu gestalten;
Easy Apply
Gesamtverantwortung für die Pflege: Sicherstellen einer hohen Pflegequalität in allen Bereichen * Personalführung und -entwicklung: Planung und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen * Leitungserfahrung: Sie bringen Erfahrung in der Führung von Pflegeteams mit - vorteilhaft: Im Bereich der ambulanten Pflege
Gesamtverantwortung für die Pflege: Sicherstellen einer hohen Pflegequalität in allen Bereichen * Personalführung und -entwicklung: Planung und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen * Leitungserfahrung: Sie bringen Erfahrung in der Führung von Pflegeteams mit - vorteilhaft: Im Bereich der ambulanten Pflege
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