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Leitung Personalabteilung (m/w/d)

  • Israelitisches Krankenhaus Hamburg
  • Hamburg
  • Feste Anstellung
  • Vollzeit
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Israelitisches Krankenhaus Hamburg

Medizinische Höchstleistungen und eine fachlich und menschlich ausgezeichnete pflegerische Betreuung machen uns zu einer gefragten Klinik in der Metropolregion Hamburg. Wir sind ein Viszeralmedizinisches und Viszeralonkologisches Zentrum und spezialisiert auf die Behandlung von Erkrankungen der Verdauungsorgane, insbesondere von Tumoren. Weiterer Schwerpunkt ist die spezielle Gastroenterologie. Unser Erfolg beruht auf engagierte Mitarbeitenden, einer offenen Unternehmenskultur und menschlichen Werten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine erfahrene und motivierte Führungspersönlichkeit als

Leitung Personalabteilung (m/w/d)

zum nächstmöglichen Zeitpunkt - in Vollzeit (38,5 Stunden / Woche)

Ihre Aufgaben

  • Strategische und operative Leitung unserer kleinen Personalabteilung
  • Verantwortung für die gesamte Personalbetreuung vom Eintritt bis zum Austritt
  • Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen
  • Personalplanung, -entwicklung und Zuarbeit zum Personalcontrolling
  • Sicherstellung einer effizienten und rechtssicheren Personaladministration
  • Mitgestaltung und Umsetzung moderner HR-Prozesse und Digitalisierungsprojekte
  • Verantwortung für das Recruiting und Employer Branding
  • Führung und Weiterentwicklung der Personalabteilung zum HR-Team

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in leitender Position
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Ausgeprägte kommunikative Kompetenz, Empathie und Durchsetzungsvermögen
  • Strategisches Denken kombiniert mit Hands-on-Mentalität
  • Sicherer Umgang mit gängigen HR-Systemen und MS Office
  • Freude an der Arbeit mit Menschen

Wir bieten

  • Eine verantwortungsvolle Führungsposition
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Ein interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
  • Ein familiäres Umfeld, in dem es sich bestens arbeiten lässt
  • Regelhafte Arbeitszeit mit der Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung
  • Ein motiviertes, kollegiales Team und kooperative Klinikleitung
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Zuschüsse zum Deutschlandticket & betrieblichen Altersversorgung
  • Firmenfitness-Mitgliedschaft / JobRad

Gehalt

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