Betriebsräte brauchen Weiterbildung, die im Alltag funktioniert. Wir verstehen Weiterbildung als Produkt: praxisnah, bedarfsorientiert und kontinuierlich weiterentwickelt – von der Idee bis zur Umsetzung. * Weiterbildungsprodukte entwickeln: Sie konzipieren und entwickeln Seminare, Workshops, Fachtagungen und digitale Lernangebote zu arbeitsrechtlichen Grundlagen – praxisnah, zielgruppenorientiert und didaktisch durchdacht. * Arbeitsrecht verständlich machen: Sie behalten arbeitsrechtliche Entwicklungen im Blick und übersetzen diese in klare, gut nutzbare Weiterbildungsinhalte – ohne Paragrafenreiterei. * Große Lust auf Weiterbildung, Produktentwicklung und die Frage, wie Lernen wirklich wirksam wird. * Erfahrung im Produktmanagement, Weiterbildungsdesign, in der Bildungsorganisation oder in der Arbeit mit Betriebsräten.
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