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1 Treffer für Trainee Human Resources Jobs in Lindenberg Im Allgäu im Umkreis von 30 km
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Consultant - Wirtschaftsprüfung / Audit (m/w/d)
Consultant - Wirtschaftsprüfung / Audit (m/w/d)
RSM Ebner Stolz
Frankfurt am Main, Karlsruhe, München, Ravensburg, Reutlingen, Stuttgart
49000 - 71000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
RSM Ebner Stolz ist eine Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft mit Schwerpunkt auf mittelständische Unternehmen. Gesucht wird ein Consultant – Wirtschaftsprüfung / Audit (m/w/d) zur Unterstützung bei der Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen sowie Risikoanalysen. Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, erste Prüfungserfahrung, ausgeprägte IT- und Datenaffinität sowie sehr gute Deutschkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.
RSM Ebner Stolz ist eine Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft mit Schwerpunkt auf mittelständische Unternehmen. Gesucht wird ein Consultant – Wirtschaftsprüfung / Audit (m/w/d) zur Unterstützung bei der Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen sowie Risikoanalysen. Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, erste Prüfungserfahrung, ausgeprägte IT- und Datenaffinität sowie sehr gute Deutschkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.
7 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Ausbildung als Kauffrau/-mann für Büromanagement mit ZQ (m/w/d) für 2027
Ausbildung als Kauffrau/-mann für Büromanagement mit ZQ (m/w/d) für 2027
Versandhaus Walz GmbH
Bad Waldsee
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Walz ist eines der führenden Multi-Channel-Versandhäuser Europas mit den Marken baby-walz, Die moderne Hausfrau, walzvital und babymarkt. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) mit Zusatzqualifikation „Internationales Management" für eine verkürzte 2,5-jährige Ausbildung. Fachhochschulreife oder Abitur, gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Kenntnisse in Office-Programmen werden vorausgesetzt.
Walz ist eines der führenden Multi-Channel-Versandhäuser Europas mit den Marken baby-walz, Die moderne Hausfrau, walzvital und babymarkt. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) mit Zusatzqualifikation „Internationales Management" für eine verkürzte 2,5-jährige Ausbildung. Fachhochschulreife oder Abitur, gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Kenntnisse in Office-Programmen werden vorausgesetzt.
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Learning & Development Specialist (m/w/d)
Learning & Development Specialist (m/w/d)
CHG-MERIDIAN
Weingarten
Teilweise Home-Office
60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
CHG-MERIDIAN ist ein internationales Leasingunternehmen für Technologie mit Fokus auf nachhaltige Nutzungskonzepte. Gesucht wird ein Learning & Development Specialist (m/w/d) zur Konzeption und Durchführung von Führungskräfteentwicklungsprogrammen sowie zur Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium in HR, Psychologie oder vergleichbar, Berufserfahrung in Leadership Development oder Talent Management, Kenntnisse in Kompetenzmodellen und Assessment-Tools sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
CHG-MERIDIAN ist ein internationales Leasingunternehmen für Technologie mit Fokus auf nachhaltige Nutzungskonzepte. Gesucht wird ein Learning & Development Specialist (m/w/d) zur Konzeption und Durchführung von Führungskräfteentwicklungsprogrammen sowie zur Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium in HR, Psychologie oder vergleichbar, Berufserfahrung in Leadership Development oder Talent Management, Kenntnisse in Kompetenzmodellen und Assessment-Tools sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Diehl Aviation ist ein Luftfahrtzulieferer mit über 16.000 Mitarbeitern in fünf Teilkonzernen. Gesucht wird ein Pflichtpraktikant (m/w/d) Human Resources zur administrativen Unterstützung in HR-Themen, Zeugnisverwaltung und Bewerbermanagement. Ein laufendes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder ähnlicher Fachrichtung, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Diehl Aviation ist ein Luftfahrtzulieferer mit über 16.000 Mitarbeitern in fünf Teilkonzernen. Gesucht wird ein Pflichtpraktikant (m/w/d) Human Resources zur administrativen Unterstützung in HR-Themen, Zeugnisverwaltung und Bewerbermanagement. Ein laufendes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder ähnlicher Fachrichtung, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Kramer-Werke ist ein europäischer Marktführer im Bau- und Landwirtschaftsmaschinenbau mit Fokus auf technische Innovationen. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) Personal / Human Resources für operative Personaladministration, Bewerbermanagement und Projektunterstützung. Ein laufendes Studium in Wirtschaftswissenschaften, BWL oder vergleichbarem Studiengang, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie Eigeninitiative und organisatorisches Geschick werden vorausgesetzt.
Kramer-Werke ist ein europäischer Marktführer im Bau- und Landwirtschaftsmaschinenbau mit Fokus auf technische Innovationen. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) Personal / Human Resources für operative Personaladministration, Bewerbermanagement und Projektunterstützung. Ein laufendes Studium in Wirtschaftswissenschaften, BWL oder vergleichbarem Studiengang, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie Eigeninitiative und organisatorisches Geschick werden vorausgesetzt.
Diehl ist ein Familienunternehmen mit fünf Teilkonzernen in Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering. Gesucht wird ein Pflichtpraktikant (m/w/d) im HR-Recruiting für die Unterstützung beim Bewerbermanagement, der Verwaltung von Stellenausschreibungen und der Koordination von Vorstellungsgesprächen. Ein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftspsychologie mit Schwerpunkt Personalwesen, sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie Kommunikations- und Organisationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Diehl ist ein Familienunternehmen mit fünf Teilkonzernen in Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering. Gesucht wird ein Pflichtpraktikant (m/w/d) im HR-Recruiting für die Unterstützung beim Bewerbermanagement, der Verwaltung von Stellenausschreibungen und der Koordination von Vorstellungsgesprächen. Ein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftspsychologie mit Schwerpunkt Personalwesen, sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie Kommunikations- und Organisationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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Praktikum im Bereich HR/Personal - Schwerpunkt Aus- und Weiterbildung
Praktikum im Bereich HR/Personal - Schwerpunkt Aus- und Weiterbildung
Liebherr-Hydraulikbagger GmbH
Kirchdorf an der Iller
Teilweise Home-Office
Liebherr-Hydraulikbagger GmbH entwickelt und fertigt Hydraulikbagger, Muldenkipper und Materialumschlagmaschinen. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR/Personal mit Schwerpunkt Aus- und Weiterbildung zur Betreuung von Nachwuchskräften und Unterstützung bei Personalentwicklungsmaßnahmen. Ein Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar, sichere MS-Office-Kenntnisse und Interesse an Personalarbeit werden vorausgesetzt.
Liebherr-Hydraulikbagger GmbH entwickelt und fertigt Hydraulikbagger, Muldenkipper und Materialumschlagmaschinen. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR/Personal mit Schwerpunkt Aus- und Weiterbildung zur Betreuung von Nachwuchskräften und Unterstützung bei Personalentwicklungsmaßnahmen. Ein Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar, sichere MS-Office-Kenntnisse und Interesse an Personalarbeit werden vorausgesetzt.
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ALAIKA ist ein Finanzdienstleistungsunternehmen mit Fokus auf Strategy Consulting, Investment und Company Building. Gesucht wird ein HR & Talent Acquisition Intern (m/w/d) zur Unterstützung des gesamten Recruitingprozesses von Stellenausschreibungen bis zur Onboarding. Erste praktische HR- oder Recruitingerfahrung, Studium in Psychologie, Business Administration oder verwandtem Feld sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
ALAIKA ist ein Finanzdienstleistungsunternehmen mit Fokus auf Strategy Consulting, Investment und Company Building. Gesucht wird ein HR & Talent Acquisition Intern (m/w/d) zur Unterstützung des gesamten Recruitingprozesses von Stellenausschreibungen bis zur Onboarding. Erste praktische HR- oder Recruitingerfahrung, Studium in Psychologie, Business Administration oder verwandtem Feld sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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