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81 Treffer für Trainee HR Jobs in Essen im Umkreis von 30 km
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Die RP AdLog GmbH ist ein Serviceunternehmen für Zeitungsverlage mit Schwerpunkt auf Einkauf, Verwaltung und Logistik. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR für das Recruiting Office zur Erstellung von Stellenanzeigen, Bewerberscreenings und Unterstützung bei HR-Projekten. Ein Pflichtpraktikum von mindestens drei Monaten, sichere MS-Office-Kenntnisse, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Die RP AdLog GmbH ist ein Serviceunternehmen für Zeitungsverlage mit Schwerpunkt auf Einkauf, Verwaltung und Logistik. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR für das Recruiting Office zur Erstellung von Stellenanzeigen, Bewerberscreenings und Unterstützung bei HR-Projekten. Ein Pflichtpraktikum von mindestens drei Monaten, sichere MS-Office-Kenntnisse, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
NEU
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Anschreiben nicht erforderlich
PwC Deutschland ist eine Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft, die Unternehmen und Gesellschaft bei der Lösung strategischer Herausforderungen unterstützt. Gesucht wird ein Praktikant HR Systems & Processes (w/m/d) zur Betreuung, Optimierung und Automatisierung von HR-Prozessen und HR-Systemen. Ein Studium ab dem dritten Semester in Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder Wirtschaftsinformatik, Interesse an Datenanalyse und Automatisierung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
PwC Deutschland ist eine Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft, die Unternehmen und Gesellschaft bei der Lösung strategischer Herausforderungen unterstützt. Gesucht wird ein Praktikant HR Systems & Processes (w/m/d) zur Betreuung, Optimierung und Automatisierung von HR-Prozessen und HR-Systemen. Ein Studium ab dem dritten Semester in Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder Wirtschaftsinformatik, Interesse an Datenanalyse und Automatisierung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Horn & Company ist eine Top-Management-Beratung mit Fokus auf Corporate Restructuring, Performance Optimierung und digitale Transformation. Gesucht wird ein Praktikant HR (m/w/d) für drei bis sechs Monate, um in Employer Branding, Recruiting und Personalmanagement im People & Culture Team zu unterstützen. Mindestens das 3. Semester in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder ähnlichen Fachrichtungen, erste praktische HR-Erfahrung und fließende Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Horn & Company ist eine Top-Management-Beratung mit Fokus auf Corporate Restructuring, Performance Optimierung und digitale Transformation. Gesucht wird ein Praktikant HR (m/w/d) für drei bis sechs Monate, um in Employer Branding, Recruiting und Personalmanagement im People & Culture Team zu unterstützen. Mindestens das 3. Semester in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder ähnlichen Fachrichtungen, erste praktische HR-Erfahrung und fließende Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Praktikum HR Recruiting (w/m/d)
Praktikum HR Recruiting (w/m/d)
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Berlin, Frankfurt, München, Düsseldorf, Köln, Stuttgart, Hannover
Anschreiben nicht erforderlich
KPMG ist ein international tätiges Beratungs- und Prüfungsunternehmen mit 14.000 Mitarbeitenden an 28 deutschen Standorten. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting zur Unterstützung bei Bewerbermanagement, Screening und Kandidatenkommunikation. Mindestens drei abgeschlossene Fachsemester in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, praktische Erfahrung aus vorherigen Praktika, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
KPMG ist ein international tätiges Beratungs- und Prüfungsunternehmen mit 14.000 Mitarbeitenden an 28 deutschen Standorten. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting zur Unterstützung bei Bewerbermanagement, Screening und Kandidatenkommunikation. Mindestens drei abgeschlossene Fachsemester in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, praktische Erfahrung aus vorherigen Praktika, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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E.ON ist ein internationales Energieunternehmen mit Fokus auf digitale Transformation und nachhaltige Technologielösungen. Gesucht wird ein Trainee IT (w/m/d) für ein internationales Graduiertenprogramm mit sechs Placements in Cloud Computing, Data & AI, Cyber Security und IT Consulting. Ein Bachelor in (Wirtschafts-)Informatik, Data Science oder Cyber Security, mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung, fließend Englisch und B2-Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
E.ON ist ein internationales Energieunternehmen mit Fokus auf digitale Transformation und nachhaltige Technologielösungen. Gesucht wird ein Trainee IT (w/m/d) für ein internationales Graduiertenprogramm mit sechs Placements in Cloud Computing, Data & AI, Cyber Security und IT Consulting. Ein Bachelor in (Wirtschafts-)Informatik, Data Science oder Cyber Security, mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung, fließend Englisch und B2-Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
E.ON ist ein internationales Energieunternehmen mit Geschäftstätigkeiten in Strategie, Kapitalmärken und Unternehmenssteuerung. Gesucht wird ein Trainee Finance (w/m/d) für ein internationales Graduiertenprogramm mit rund sechs Placements in verschiedenen Fachbereichen. Ein Bachelor in Finance, Accounting oder Controlling mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung oder ein entsprechender Master, fließend Englisch, C1-Deutschkenntnisse und erste praktische Erfahrungen in Finanzprozessen werden vorausgesetzt.
E.ON ist ein internationales Energieunternehmen mit Geschäftstätigkeiten in Strategie, Kapitalmärken und Unternehmenssteuerung. Gesucht wird ein Trainee Finance (w/m/d) für ein internationales Graduiertenprogramm mit rund sechs Placements in verschiedenen Fachbereichen. Ein Bachelor in Finance, Accounting oder Controlling mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung oder ein entsprechender Master, fließend Englisch, C1-Deutschkenntnisse und erste praktische Erfahrungen in Finanzprozessen werden vorausgesetzt.
E.ON ist ein internationales Energieunternehmen mit Fokus auf Energiemärkte und Energiehandel. Gesucht wird ein Trainee Energy Trading (w/m/d) für ein internationales Graduiertenprogramm mit sechs Placements in verschiedenen Fachbereichen. Ein Bachelor in Naturwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder Ingenieurwissenschaften, fließend Englisch, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und idealerweise erste praktische Erfahrung in der Energiewirtschaft werden vorausgesetzt.
E.ON ist ein internationales Energieunternehmen mit Fokus auf Energiemärkte und Energiehandel. Gesucht wird ein Trainee Energy Trading (w/m/d) für ein internationales Graduiertenprogramm mit sechs Placements in verschiedenen Fachbereichen. Ein Bachelor in Naturwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder Ingenieurwissenschaften, fließend Englisch, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und idealerweise erste praktische Erfahrung in der Energiewirtschaft werden vorausgesetzt.
E.ON ist ein internationales Energieunternehmen mit Geschäftstätigkeiten in Erzeugung, Vertrieb und Infrastruktur. Gesucht wird ein Trainee Procurement – International Graduate Program (w/m/d) für anspruchsvolle Einkaufsprojekte zu Lieferantenverhandlungen, Einkaufsstrategien und Supply-Chain-Themen in Deutschland und Europa. Ein Bachelor in Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder Informatik mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung, erste praktische Erfahrungen im Einkauf oder der Energiebranche, fließend Englisch und Deutsch sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
E.ON ist ein internationales Energieunternehmen mit Geschäftstätigkeiten in Erzeugung, Vertrieb und Infrastruktur. Gesucht wird ein Trainee Procurement – International Graduate Program (w/m/d) für anspruchsvolle Einkaufsprojekte zu Lieferantenverhandlungen, Einkaufsstrategien und Supply-Chain-Themen in Deutschland und Europa. Ein Bachelor in Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder Informatik mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung, erste praktische Erfahrungen im Einkauf oder der Energiebranche, fließend Englisch und Deutsch sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
E.ON ist ein internationales Energieunternehmen, das Netze digitalisiert und nachhaltige Energielösungen entwickelt. Gesucht wird ein Trainee Smart Energy Grid (w/m/d) für ein internationales Graduiertenprogramm mit sechs Placements in verschiedenen Fachbereichen. Ein Bachelor in Ingenieurwesen, Informatik, Betriebs- oder Volkswirtschaft mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung oder ein Master, fließend Englisch, B2-Deutschkenntnisse und analytische Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
E.ON ist ein internationales Energieunternehmen, das Netze digitalisiert und nachhaltige Energielösungen entwickelt. Gesucht wird ein Trainee Smart Energy Grid (w/m/d) für ein internationales Graduiertenprogramm mit sechs Placements in verschiedenen Fachbereichen. Ein Bachelor in Ingenieurwesen, Informatik, Betriebs- oder Volkswirtschaft mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung oder ein Master, fließend Englisch, B2-Deutschkenntnisse und analytische Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
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Ergo Group AG ist ein Versicherungskonzern mit Fokus auf digitale Transformation und HR-Services. Gesucht wird ein Praktikant HR Digitalisierung & Service (m/w/d) zur Identifikation von Automatisierungspotenzialen und Digitalisierung von HR-Prozessen. Ein laufendes Studium in Wirtschaft, HR, IT oder Data Analytics, sichere Excel- und Power-BI-Kenntnisse sowie analytische Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
Ergo Group AG ist ein Versicherungskonzern mit Fokus auf digitale Transformation und HR-Services. Gesucht wird ein Praktikant HR Digitalisierung & Service (m/w/d) zur Identifikation von Automatisierungspotenzialen und Digitalisierung von HR-Prozessen. Ein laufendes Studium in Wirtschaft, HR, IT oder Data Analytics, sichere Excel- und Power-BI-Kenntnisse sowie analytische Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
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Working Student—Recruiting (all genders)
Working Student—Recruiting (all genders)
The Boston Consulting Group GmbH - BCG
Düsseldorf, München, Wien
Teilweise Home-Office
Boston Consulting Group ist eine weltweit führende Strategieberatung mit über 60 Jahren Erfahrung in der Branche. Gesucht wird ein Working Student – Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung des Recruiting-Teams bei der Verwaltung von Bewerberdatenbanken, der Kommunikation mit Kandidaten und der Vorbereitung von Interview-Tagen. Immatrikulation an einer Hochschule, fließend Deutsch und sehr gutes Englisch sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Boston Consulting Group ist eine weltweit führende Strategieberatung mit über 60 Jahren Erfahrung in der Branche. Gesucht wird ein Working Student – Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung des Recruiting-Teams bei der Verwaltung von Bewerberdatenbanken, der Kommunikation mit Kandidaten und der Vorbereitung von Interview-Tagen. Immatrikulation an einer Hochschule, fließend Deutsch und sehr gutes Englisch sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement (Mensch) 2027 - Schwerpunkt Personal/HR
Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement (Mensch) 2027 - Schwerpunkt Personal/HR
WPP Media Germany
Düsseldorf
Anschreiben nicht erforderlich
WPP Media ist Deutschlands erfolgreichste Media Agentur-Gruppe und globales Mediennetzwerk von WPP. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) mit Schwerpunkt Personal für eine 2,5-jährige Ausbildung ab August 2027. Ein (Fach-)Abitur mit guten Noten in Mathe und Deutsch, PC-Kenntnisse mit Excel-Erfahrung sowie schnelle Auffassungsgabe und Organisationsgeschick werden vorausgesetzt.
WPP Media ist Deutschlands erfolgreichste Media Agentur-Gruppe und globales Mediennetzwerk von WPP. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) mit Schwerpunkt Personal für eine 2,5-jährige Ausbildung ab August 2027. Ein (Fach-)Abitur mit guten Noten in Mathe und Deutsch, PC-Kenntnisse mit Excel-Erfahrung sowie schnelle Auffassungsgabe und Organisationsgeschick werden vorausgesetzt.
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HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) für die erfolgreiche Besetzung offener Positionen bei Kundenunternehmen durch Recherche, Screening und Vertragsverhandlungen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Stärke, eigenständige Arbeitsweise und Dienstleistungsorientierung werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) für die erfolgreiche Besetzung offener Positionen bei Kundenunternehmen durch Recherche, Screening und Vertragsverhandlungen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Stärke, eigenständige Arbeitsweise und Dienstleistungsorientierung werden vorausgesetzt.
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Werkstudent:in Marketing & HR (m/w/d)
Werkstudent:in Marketing & HR (m/w/d)
BPG Aktiengesellschaft Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerb
Düsseldorf
Crowe BPG ist eine Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft mit über 110 Mitarbeitern an zwei deutschen Standorten. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) in Marketing & HR zur Unterstützung im operativen Tagesgeschäft, bei Employer-Branding-Maßnahmen und Recruiting-Aktivitäten. Ein laufendes Studium in Marketing, Kommunikation, HR oder vergleichbarem Bereich, Zuverlässigkeit und gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Crowe BPG ist eine Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft mit über 110 Mitarbeitern an zwei deutschen Standorten. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) in Marketing & HR zur Unterstützung im operativen Tagesgeschäft, bei Employer-Branding-Maßnahmen und Recruiting-Aktivitäten. Ein laufendes Studium in Marketing, Kommunikation, HR oder vergleichbarem Bereich, Zuverlässigkeit und gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR-Operations Specialist (m/w/d)
HR-Operations Specialist (m/w/d)
Multiecom GmbH
40547 Düsseldorf
Teilweise Home-Office
36000 - 53000 / (geschätzt für Vollzeit)
cfab ist ein Performance-Marketing-Unternehmen mit Fokus auf schnelles Wachstum und starke Markenentwicklung. Gesucht wird ein HR-Operations Specialist (m/w/d) zur Unterstützung des HR-Teams im operativen Tagesgeschäft, insbesondere bei Verträgen, Daten und Abläufen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit HR-Bezug, erste praktische HR-Erfahrung und sicherer Umgang mit Office-Tools werden vorausgesetzt.
cfab ist ein Performance-Marketing-Unternehmen mit Fokus auf schnelles Wachstum und starke Markenentwicklung. Gesucht wird ein HR-Operations Specialist (m/w/d) zur Unterstützung des HR-Teams im operativen Tagesgeschäft, insbesondere bei Verträgen, Daten und Abläufen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit HR-Bezug, erste praktische HR-Erfahrung und sicherer Umgang mit Office-Tools werden vorausgesetzt.
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Berufseinsteiger/Rechtsanwalt (m/w/d) HR.Law
Berufseinsteiger/Rechtsanwalt (m/w/d) HR.Law
ARQIS Panzer-Heemeier Schulze Witty Yamaguchi Rechtsanwälte Partnerschaftsgesellschaft mbB
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
ARQIS ist eine Wirtschaftskanzlei mit Schwerpunkt auf Arbeitsrecht, Restrukturierung und Datenschutz. Gesucht wird ein Rechtsanwalt (m/w/d) für die Betreuung von Mandaten im Arbeitsrecht außergerichtlich und prozessual. Exzellente Staatsexamina, verhandlungssichere Englischkenntnisse und idealerweise eine Promotion oder ein LL.M.-Studium werden vorausgesetzt.
ARQIS ist eine Wirtschaftskanzlei mit Schwerpunkt auf Arbeitsrecht, Restrukturierung und Datenschutz. Gesucht wird ein Rechtsanwalt (m/w/d) für die Betreuung von Mandaten im Arbeitsrecht außergerichtlich und prozessual. Exzellente Staatsexamina, verhandlungssichere Englischkenntnisse und idealerweise eine Promotion oder ein LL.M.-Studium werden vorausgesetzt.
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HR Payroll Specialist - ALDI Shared Services (m/w/d)
HR Payroll Specialist - ALDI Shared Services (m/w/d)
ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH
Essen
Teilweise Home-Office
34000 - 49000 / (geschätzt für Vollzeit)
ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und dem Discount-Prinzip. Gesucht wird ein HR Payroll Specialist (m/w/d) für die monatliche Entgeltabrechnung, Erstellung von Arbeitsdokumenten und Beratung bei abrechnungsrelevanten Fragen. Eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Entgeltabrechnung, sichere Kenntnisse in Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, sehr gute Excel-Fähigkeiten sowie idealerweise SAP HCM-Erfahrung werden vorausgesetzt.
ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und dem Discount-Prinzip. Gesucht wird ein HR Payroll Specialist (m/w/d) für die monatliche Entgeltabrechnung, Erstellung von Arbeitsdokumenten und Beratung bei abrechnungsrelevanten Fragen. Eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Entgeltabrechnung, sichere Kenntnisse in Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, sehr gute Excel-Fähigkeiten sowie idealerweise SAP HCM-Erfahrung werden vorausgesetzt.
HR Specialist Personaladministration / Payroll - ALDI Shared Services (m/w/d)
HR Specialist Personaladministration / Payroll - ALDI Shared Services (m/w/d)
ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH
Essen
Teilweise Home-Office
36000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und dem Erfinder des Discount-Prinzips. Gesucht wird ein HR Specialist Personaladministration / Payroll (m/w/d) für die monatliche Entgeltabrechnung, Personalverwaltung und Beratung zu abrechnungsrelevanten Fragen. Eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Entgeltabrechnung oder Personaladministration, sichere Kenntnisse in Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Excel- und SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und dem Erfinder des Discount-Prinzips. Gesucht wird ein HR Specialist Personaladministration / Payroll (m/w/d) für die monatliche Entgeltabrechnung, Personalverwaltung und Beratung zu abrechnungsrelevanten Fragen. Eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Entgeltabrechnung oder Personaladministration, sichere Kenntnisse in Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Excel- und SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Ströer X GmbH ist Spezialist für Dialog- und Direktmarketing mit integrierten Komplettlösungen. Gesucht wird ein HR Expert (m/w/d) zur administrativen Betreuung des Employee Lifecycle und Bearbeitung komplexer Personalmaßnahmen. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Personalwesen, mehrjährige Erfahrung in der HR-Administration, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Lohnsteuerrecht sowie sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Ströer X GmbH ist Spezialist für Dialog- und Direktmarketing mit integrierten Komplettlösungen. Gesucht wird ein HR Expert (m/w/d) zur administrativen Betreuung des Employee Lifecycle und Bearbeitung komplexer Personalmaßnahmen. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Personalwesen, mehrjährige Erfahrung in der HR-Administration, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Lohnsteuerrecht sowie sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Die Brost-Stiftung ist eine gemeinnützige Stiftung mit Sitz in Essen, die Projekte in Kunst, Kultur, Bildung und Wohlfahrt fördert. Gesucht wird ein Werkstudent HR (m/w/d) für bis zu 20 Stunden pro Woche zur Unterstützung in Personalbetreuung, Bewerbermanagement und Digitalisierung von HR-Prozessen. Einschreibung in einem relevanten Studiengang, IT-Affinität, strukturierte Arbeitsweise, sicherer Umgang mit MS-Office 365 und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten werden vorausgesetzt.
Die Brost-Stiftung ist eine gemeinnützige Stiftung mit Sitz in Essen, die Projekte in Kunst, Kultur, Bildung und Wohlfahrt fördert. Gesucht wird ein Werkstudent HR (m/w/d) für bis zu 20 Stunden pro Woche zur Unterstützung in Personalbetreuung, Bewerbermanagement und Digitalisierung von HR-Prozessen. Einschreibung in einem relevanten Studiengang, IT-Affinität, strukturierte Arbeitsweise, sicherer Umgang mit MS-Office 365 und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten werden vorausgesetzt.
Ayvens ist ein globaler Anbieter für nachhaltige Mobilität mit Full-Service-Leasing und Flottenmanagement. Gesucht wird ein Werkstudent (w/m/d) HR Data und Analytics zur Unterstützung bei Datenqualität, Analysen und HR-Systemoptimierung in Düsseldorf. Ein laufendes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarem Fachgebiet, sehr gute Excel-Kenntnisse und ausgeprägte Affinität zu Daten und Analysen werden vorausgesetzt.
Ayvens ist ein globaler Anbieter für nachhaltige Mobilität mit Full-Service-Leasing und Flottenmanagement. Gesucht wird ein Werkstudent (w/m/d) HR Data und Analytics zur Unterstützung bei Datenqualität, Analysen und HR-Systemoptimierung in Düsseldorf. Ein laufendes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarem Fachgebiet, sehr gute Excel-Kenntnisse und ausgeprägte Affinität zu Daten und Analysen werden vorausgesetzt.
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HR-Administrator (w/m/d)
HR-Administrator (w/m/d)
Ayvens
Düsseldorf, Hamburg
Teilweise Home-Office
43000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
Ayvens ist ein globaler Mobilitätsdienstleister mit Full-Service-Leasing, Auto-Abo und Flottenmanagement in 42 Ländern. Gesucht wird ein HR-Administrator (w/m/d) für die Betreuung von Personalprozessen, Recruitment und HR-Administration am Standort Düsseldorf oder Hamburg. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt, relevante Berufspraxis im HR-Bereich, Kenntnisse in Workday sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Ayvens ist ein globaler Mobilitätsdienstleister mit Full-Service-Leasing, Auto-Abo und Flottenmanagement in 42 Ländern. Gesucht wird ein HR-Administrator (w/m/d) für die Betreuung von Personalprozessen, Recruitment und HR-Administration am Standort Düsseldorf oder Hamburg. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt, relevante Berufspraxis im HR-Bereich, Kenntnisse in Workday sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner – Personalmanagement / Unternehmensgruppe, internationale Industrie (m/w/d)
HR Business Partner – Personalmanagement / Unternehmensgruppe, internationale Industrie (m/w/d)
KRAFT VON WANTOCH GmbH
Essen
Teilweise Home-Office
70000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Unser Mandant ist eine moderne Unternehmensgruppe, die energieintensive Industrieprozesse nachhaltig gestaltet. Gesucht wird ein HR Business Partner – Personalmanagement / Unternehmensgruppe, internationale Industrie (m/w/d) als Beratungsexperte für strategische Personalfragen und Organisationsentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, HRM oder Wirtschafts-/Sozialwissenschaften, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner im industriellen Kontext, Expertise im Arbeitsrecht und Routine in der Betriebsratsarbeit werden vorausgesetzt.
Unser Mandant ist eine moderne Unternehmensgruppe, die energieintensive Industrieprozesse nachhaltig gestaltet. Gesucht wird ein HR Business Partner – Personalmanagement / Unternehmensgruppe, internationale Industrie (m/w/d) als Beratungsexperte für strategische Personalfragen und Organisationsentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, HRM oder Wirtschafts-/Sozialwissenschaften, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner im industriellen Kontext, Expertise im Arbeitsrecht und Routine in der Betriebsratsarbeit werden vorausgesetzt.
NEU
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Schnelle Bewerbung
Studienkreis GmbH ist ein modernes Bildungsunternehmen mit Standorten bundesweit. Gesucht wird ein Werkstudent HR & Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung im Recruiting-Prozess und in der Personaladministration. Immatrikulation mit mindestens noch einem Jahr Studium, erste praktische HR-Erfahrung, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Studienkreis GmbH ist ein modernes Bildungsunternehmen mit Standorten bundesweit. Gesucht wird ein Werkstudent HR & Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung im Recruiting-Prozess und in der Personaladministration. Immatrikulation mit mindestens noch einem Jahr Studium, erste praktische HR-Erfahrung, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Manager International Performance Management (m/w/d)
HR Manager International Performance Management (m/w/d)
ALDI Einkauf SE & Co. oHG
Essen
Teilweise Home-Office
60000 - 86000 / (geschätzt für Vollzeit)
ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und rund 90.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR Manager International Performance Management (m/w/d) zur Steuerung der Einführung eines internationalen Performance-Management-Systems in allen ALDI Nord Ländern. Ein abgeschlossenes Studium in BWL mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer internationaler HR-Transformationsprojekte, ausgeprägte Projektmanagement-Kompetenz, Erfahrung im Design globaler HR-Prozesse sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und rund 90.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR Manager International Performance Management (m/w/d) zur Steuerung der Einführung eines internationalen Performance-Management-Systems in allen ALDI Nord Ländern. Ein abgeschlossenes Studium in BWL mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer internationaler HR-Transformationsprojekte, ausgeprägte Projektmanagement-Kompetenz, Erfahrung im Design globaler HR-Prozesse sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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