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                          • Management
                          • Bereichsleiter
                          • Personalmanagement
                          • Personalwesen
                          • Unternehmensentwicklung
                          • Leiter/in Human Resources
                          • Leiter Personal
                          • Mitarbeiter Personalentwicklung
                          • Personalentwicklung
                          • Unternehmensberatung
                          • Personalleiter
                          • Interim HR Manager
                          • Human Resources Manager
                          • Leiter Personalentwicklung
                          • Mitarbeiter Personalabteilung
                          • Change Manager/in

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          197


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Handwerk
                          225



                          IT
                          52



                          182 Treffer für Teamleiter Personal Jobs in Jena im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 182 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Senior HR Business Partner Arbeitsrecht (m/w/d)

                          HUK-COBURG Dienstleistung GmbH
                          Jena
                          Teilweise Home-Office
                          Unser Personalbereich formt sich neu, um unsere Organisation mitzuentwickeln und zu begleiten – modern, zukunftsorientiert und nah am Business. Du berichtest direkt an die Bereichsleitung Personal und hast einen kurzen Draht zur Geschäftsführung.
                          Unser Personalbereich formt sich neu, um unsere Organisation mitzuentwickeln und zu begleiten – modern, zukunftsorientiert und nah am Business. Du berichtest direkt an die Bereichsleitung Personal und hast einen kurzen Draht zur Geschäftsführung.
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                          Erarbeitung und Umsetzung von Methoden und Konzepten zur Gewinnung von Personal * Mehrjährige operative und strategische Erfahrung im Personalbereich mit Verständnis für Strukturen, Menschen und Zahlen
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                          Personalmarketing & Employer Branding - Mit kreativen Kampagnen und zielgerichteten Kommunikationsstrategien stärkst du gemeinsam mit dem HR-Team unsere Arbeitgebermarke - HR-Projekte & Prozessoptimierung - Du unterstützt bei Projekten im Recruiting und Personalmarketing und hilfst, bestehende HR-Prozesse zu optimieren - Fachliche Qualifikation & HR-Affinität - Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Kommunikation oder Marketing - Erste Erfahrung im Recruiting - Ob Active Sourcing, Personalmarketing oder HR-Projekte - Du hast bereits Einblicke in die Personalgewinnung gesammelt
                          Personalmarketing & Employer Branding - Mit kreativen Kampagnen und zielgerichteten Kommunikationsstrategien stärkst du gemeinsam mit dem HR-Team unsere Arbeitgebermarke - HR-Projekte & Prozessoptimierung - Du unterstützt bei Projekten im Recruiting und Personalmarketing und hilfst, bestehende HR-Prozesse zu optimieren - Fachliche Qualifikation & HR-Affinität - Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Kommunikation oder Marketing - Erste Erfahrung im Recruiting - Ob Active Sourcing, Personalmarketing oder HR-Projekte - Du hast bereits Einblicke in die Personalgewinnung gesammelt
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                          Zur Verstärkung unseres internen Teams suchen wir ab sofort einen engagierten und motivierten Personalmanager (m/w/d). - Personaleinstellung, Onboarding und Disposition von Mitarbeitereinsätzen - Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen und -strategien - Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal und Vertrieb - Erfahrung als Personaldisponent, Personaldienstleistungskaufmann, Personalreferent, , , , , , Sales-Manager, Kundenberater (m/w/d) oder vergleichbar - Sie haben noch keine praktischen Kenntnisse in der Personaldienstleistung oder erfüllen noch nicht alle Anforderungen?
                          Zur Verstärkung unseres internen Teams suchen wir ab sofort einen engagierten und motivierten Personalmanager (m/w/d). - Personaleinstellung, Onboarding und Disposition von Mitarbeitereinsätzen - Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen und -strategien - Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal und Vertrieb - Erfahrung als Personaldisponent, Personaldienstleistungskaufmann, Personalreferent, , , , , , Sales-Manager, Kundenberater (m/w/d) oder vergleichbar - Sie haben noch keine praktischen Kenntnisse in der Personaldienstleistung oder erfüllen noch nicht alle Anforderungen?
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                          HR Manager/in (m/w/d)

                          KOMOS GmbH Komponenten Module Systeme
                          Bürgel
                          Führen von Personalgesprächen * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Personalbereich oder ein vergleichbares Studium
                          Führen von Personalgesprächen * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Personalbereich oder ein vergleichbares Studium
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                          Architekt als Teamleiter (m/w/d) in Weimar

                          Hartmann und Helm Planungsges. mbH
                          Weimar
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Als Teamleiter/in besetzen Sie eine Schlüsselposition in unserem Unternehmen und sind dafür verantwortlich, anspruchsvolle Bauprojekte erfolgreich zu leiten. Sie tragen Personal- und Führungsverantwortung für die Ihnen zugewiesenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und sorgen stets für eine effiziente Personaleinsatzplanung. * Personalverantwortung für die Ihnen zugewiesenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
                          Als Teamleiter/in besetzen Sie eine Schlüsselposition in unserem Unternehmen und sind dafür verantwortlich, anspruchsvolle Bauprojekte erfolgreich zu leiten. Sie tragen Personal- und Führungsverantwortung für die Ihnen zugewiesenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und sorgen stets für eine effiziente Personaleinsatzplanung. * Personalverantwortung für die Ihnen zugewiesenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
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                          Erste Führungserfahrung in der Leitung kleinerer Teams, z.B. als Teamleiter oder Linienführer (m/w/d) * Optimale Einsatzplanung von Personal und Maschinen
                          Erste Führungserfahrung in der Leitung kleinerer Teams, z.B. als Teamleiter oder Linienführer (m/w/d) * Optimale Einsatzplanung von Personal und Maschinen
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                          Wir suchen zum 01.01.2026 einen Personalreferenten, stellvertretenden Abteilungsleiter (m,w,d) Voraussetzung für die Ausübung der Stelle ist ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches, juristisches oder vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personal bzw. Abeitsrecht, Kenntnisse des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts, einschließlich tariflicher Regelungen sowie ein versierter Umgang mit Standardsoftware.
                          Wir suchen zum 01.01.2026 einen Personalreferenten, stellvertretenden Abteilungsleiter (m,w,d) Voraussetzung für die Ausübung der Stelle ist ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches, juristisches oder vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personal bzw. Abeitsrecht, Kenntnisse des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts, einschließlich tariflicher Regelungen sowie ein versierter Umgang mit Standardsoftware.
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                          Unser Personalbereich formt sich neu, um unsere Organisation mitzuentwickeln und zu begleiten – modern, zukunftsorientiert und nah am Business. Du berichtest direkt an die Bereichsleitung Personal und hast einen kurzen Draht zur Geschäftsführung. * Personal- und Organisationsentwicklung gestalten: Du begleitest Führungskräfte, Mitarbeitende und Teams durch anspruchsvolle Veränderungsprozesse. * Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder eine vergleichbare Ausbildung. * Fundierte Erfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung, idealerweise im Dienstleistungssektor / Versicherungsumfeld oder in einer vergleichbaren Branche.
                          Unser Personalbereich formt sich neu, um unsere Organisation mitzuentwickeln und zu begleiten – modern, zukunftsorientiert und nah am Business. Du berichtest direkt an die Bereichsleitung Personal und hast einen kurzen Draht zur Geschäftsführung. * Personal- und Organisationsentwicklung gestalten: Du begleitest Führungskräfte, Mitarbeitende und Teams durch anspruchsvolle Veränderungsprozesse. * Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder eine vergleichbare Ausbildung. * Fundierte Erfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung, idealerweise im Dienstleistungssektor / Versicherungsumfeld oder in einer vergleichbaren Branche.
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                          KVT - Notdienst Service gGmbH * Weimar * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Wir sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen im Gesundheitswesen und koordinieren den ärztlichen und zahnärztlichen Bereitschaftsdienst, die diensthabenden Notdienstapotheken sowie den tierärztlichen Notdienst in Thüringen. Zudem gehört die Terminvermittlung an Fachärzte zu unseren Aufgaben. Kommen Sie an Bord und helfen Sie mit, am Standort Weimar die ambulante medizinische Versorgung in Thüringen zu koordinieren. Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung - 3.140 € - 4.300€ pro Monat * Feiertagsarbeit * Frühschicht * Nachtschicht * Spätschicht * Tagschicht * Wochenendarbeit möglich - Ihre Aufgaben * Übernahme der telefonischen Vermittlung der ambulanten medizinischen Bereitschafts- und Notdienstdienste im Bundesland Thüringen
                          KVT - Notdienst Service gGmbH * Weimar * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Wir sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen im Gesundheitswesen und koordinieren den ärztlichen und zahnärztlichen Bereitschaftsdienst, die diensthabenden Notdienstapotheken sowie den tierärztlichen Notdienst in Thüringen. Zudem gehört die Terminvermittlung an Fachärzte zu unseren Aufgaben. Kommen Sie an Bord und helfen Sie mit, am Standort Weimar die ambulante medizinische Versorgung in Thüringen zu koordinieren. Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung - 3.140 € - 4.300€ pro Monat * Feiertagsarbeit * Frühschicht * Nachtschicht * Spätschicht * Tagschicht * Wochenendarbeit möglich - Ihre Aufgaben * Übernahme der telefonischen Vermittlung der ambulanten medizinischen Bereitschafts- und Notdienstdienste im Bundesland Thüringen
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                          Du bearbeitest den allgemeinen Schriftverkehr und archivierst Personalunterlagen * Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - idealerweise mit dem Schwerpunkt im Bereich Personalwirtschaft * Eine gezielte Personalentwicklung öffnet die Türen für berufliche und persönliche Weiterentwicklung
                          Du bearbeitest den allgemeinen Schriftverkehr und archivierst Personalunterlagen * Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - idealerweise mit dem Schwerpunkt im Bereich Personalwirtschaft * Eine gezielte Personalentwicklung öffnet die Türen für berufliche und persönliche Weiterentwicklung
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                          Dies umfasst die Planung von Investitionen, Personal und Fertigungsflächen, um Umsatzziele zu erreichen, höchste Qualitätsstandards zu gewährleisten und eine hohe Liefertreue sicherzustellen. * Nachhaltige Sicherstellung der Wettbewerbsfähigkeit und kontinuierliche Verbesserung der Wertströme (Liniendurchläufe, Maschinenlaufzeiten sowie der Auslastung von Maschinen, Fläche und Personal) durch
                          Dies umfasst die Planung von Investitionen, Personal und Fertigungsflächen, um Umsatzziele zu erreichen, höchste Qualitätsstandards zu gewährleisten und eine hohe Liefertreue sicherzustellen. * Nachhaltige Sicherstellung der Wettbewerbsfähigkeit und kontinuierliche Verbesserung der Wertströme (Liniendurchläufe, Maschinenlaufzeiten sowie der Auslastung von Maschinen, Fläche und Personal) durch
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                          Produktionsleitung (m/w/d) Agrar

                          meinestadt.de
                          Leipzig, Torgau, Eilenburg, Jena, Gera
                          Arbeitgeber: Dr. Schwerdtfeger Personalberatung GmbH & Co. KG - Dabei stellen Sie die Einhaltung interner Standards sowie gesetzlicher und veterinärrechtlicher Vorgaben sicher und koordinieren alle betrieblichen Abläufe im Bereich Tierbestand, Technik und Personal. * Planung und Führung des Personaleinsatzes vor Ort
                          Arbeitgeber: Dr. Schwerdtfeger Personalberatung GmbH & Co. KG - Dabei stellen Sie die Einhaltung interner Standards sowie gesetzlicher und veterinärrechtlicher Vorgaben sicher und koordinieren alle betrieblichen Abläufe im Bereich Tierbestand, Technik und Personal. * Planung und Führung des Personaleinsatzes vor Ort
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                          Erstellen von Personalkostenabrechnungen * eine kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal, abgeschlossen hast und erste Berufserfahrung mitbringst,
                          Erstellen von Personalkostenabrechnungen * eine kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal, abgeschlossen hast und erste Berufserfahrung mitbringst,
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                          Du trägst die kaufmännische und operative Verantwortung für einen privatwirtschaftlich geführten Betrieb sowie umfassende Personalverantwortung für den Standort Bad Neustadt a. d. Saale und Bad Berka (ca. 230 Mitarbeiter) * Du sicherst den quantitativen und qualitativen Personalbedarf und verantwortest die damit verbundenen personellen Einzelmaßnahmen sowie die operative Mitarbeit * Du hast bereits Erfahrung in einer leitenden Position mit Personalverantwortung gesammelt und / oder fundierte Kenntnisse im Prozessmanagement erworben
                          Du trägst die kaufmännische und operative Verantwortung für einen privatwirtschaftlich geführten Betrieb sowie umfassende Personalverantwortung für den Standort Bad Neustadt a. d. Saale und Bad Berka (ca. 230 Mitarbeiter) * Du sicherst den quantitativen und qualitativen Personalbedarf und verantwortest die damit verbundenen personellen Einzelmaßnahmen sowie die operative Mitarbeit * Du hast bereits Erfahrung in einer leitenden Position mit Personalverantwortung gesammelt und / oder fundierte Kenntnisse im Prozessmanagement erworben
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                          NEU
                          Als Teil unserer HR Deutschland Einheit unterstützt unser Team Compensation & Benefits die Personalentscheider und Referenten, die HR Service-Teams und Fachbereiche mit komplexen und professionellen Lösungen. * Sie optimieren die Prozesse zwischen Personalbereich, Entgeltabrechnung und Versicherungsmakler (z.B. Abrechnung von Versicherungsleistungen) und steuern unsere externen Dienstleister, um sicherzustellen, dass die Qualität unserer Leistungen höchsten Standards entspricht. * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Finanzen oder Versicherungswesen
                          Als Teil unserer HR Deutschland Einheit unterstützt unser Team Compensation & Benefits die Personalentscheider und Referenten, die HR Service-Teams und Fachbereiche mit komplexen und professionellen Lösungen. * Sie optimieren die Prozesse zwischen Personalbereich, Entgeltabrechnung und Versicherungsmakler (z.B. Abrechnung von Versicherungsleistungen) und steuern unsere externen Dienstleister, um sicherzustellen, dass die Qualität unserer Leistungen höchsten Standards entspricht. * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Finanzen oder Versicherungswesen
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                          Die Zertifizierungsstelle des TÜV Thüringen eröffnet Ihnen ein vielfältiges Arbeitsumfeld im Bereich der Managementsystem- und Personalzertifizierung.
                          Die Zertifizierungsstelle des TÜV Thüringen eröffnet Ihnen ein vielfältiges Arbeitsumfeld im Bereich der Managementsystem- und Personalzertifizierung.
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                          Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachkraft (m/w/d) bis 4.400 €

                          ilomed GmbH
                          Hamburg, Lübeck, Bremen, Leipzig, Dresden, Halle (Saale), Chemnitz, Erfurt, Magdeburg, Jena
                          Als Personaldienstleister im Gesundheits- und Sozialwesen setzen wir auf Nähe, kurze Wege und moderne Strukturen, sodass professionelle Zusammenarbeit und Wertschätzung Hand in Hand gehen.
                          Als Personaldienstleister im Gesundheits- und Sozialwesen setzen wir auf Nähe, kurze Wege und moderne Strukturen, sodass professionelle Zusammenarbeit und Wertschätzung Hand in Hand gehen.
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Teamleiter Personal in Jena?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          62.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Teamleiter Personal in Jena liegt bei 62.700 €. Gehälter für Teamleiter Personal in Jena liegen im Bereich zwischen 55.300 € und 75.100 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Teamleiter Personal Jobs in Jena?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 182 offene Stellenanzeigen für Teamleiter Personal Jobs in Jena.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Jena einen Teamleiter Personal Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Jena einen Teamleiter Personal Job suchen: Erfurt, Jena, Gera.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Teamleiter Personal Jobs in Jena suchen?
                          Wer nach Teamleiter Personal Jobs in Jena sucht, sucht häufig auch nach Management, Bereichsleiter, Personalmanagement.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Teamleiter Personal Jobs in Jena??
                          Für einen Teamleiter Personal Job in Jena sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Tägliche Aufgaben, Flexibilität, Englisch.

                          Zu welcher Branche gehören Teamleiter Personal Jobs in Jena?
                          Teamleiter Personal Jobs in Jena werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Teamleiter Personal Jobs in Jena?
                          Für Teamleiter Personal Jobs in Jena gibt es aktuell 140 offene Teilzeitstellen.