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11 Treffer für Talent Acquisition Jobs in Eifel im Umkreis von 30 km
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Verstärken Sie diesen Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Recruiter (19,5 Std./Woche) (w/m/d) Unterstütze uns dabei, die besten Talente für Spitzenforschung zu gewinnen, indem Du unsere Organisationseinheiten im gesamten Recruitingprozess mit professioneller und engagierter Personalarbeit begleitest.
Verstärken Sie diesen Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Recruiter (19,5 Std./Woche) (w/m/d) Unterstütze uns dabei, die besten Talente für Spitzenforschung zu gewinnen, indem Du unsere Organisationseinheiten im gesamten Recruitingprozess mit professioneller und engagierter Personalarbeit begleitest.
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Talent Acquisition Team Lead
Talent Acquisition Team Lead
West Pharmaceutical Services Deutschland GmbH & Co. KG
Eschweiler
Teilweise Home-Office
The Talent Acquisition Team Lead will support the strategic hiring of Global Operations hourly and salaried talent across multiple sites within the United States. * Must have a high school diploma or GED with a minimum of 8 years of Talent Acquisition The TA Team Lead will manage a small team of 4–6 geographically dispersed recruiters who will provide advisory capabilities for their assigned business function and deliver comprehensive recruitment strategies for current and future hiring needs. * Responsible for the day-to-day leadership of a team with approximately 3–5 professional recruiting employees; this includes performance management, providing regular and ongoing performance feedback, coaching and support in problem-solving with clients, , , etc. to achieve recruiting outcomes - Your primary focus will also revolve around nurturing talent, coaching others and ...
The Talent Acquisition Team Lead will support the strategic hiring of Global Operations hourly and salaried talent across multiple sites within the United States. * Must have a high school diploma or GED with a minimum of 8 years of Talent Acquisition The TA Team Lead will manage a small team of 4–6 geographically dispersed recruiters who will provide advisory capabilities for their assigned business function and deliver comprehensive recruitment strategies for current and future hiring needs. * Responsible for the day-to-day leadership of a team with approximately 3–5 professional recruiting employees; this includes performance management, providing regular and ongoing performance feedback, coaching and support in problem-solving with clients, , , etc. to achieve recruiting outcomes - Your primary focus will also revolve around nurturing talent, coaching others and ...
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Personalreferent (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung
Personalreferent (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung
Kreissparkasse Mayen
Mayen
Teilweise Home-Office
Kreissparkasse Mayen * Mayen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Seit 170 Jahren sind wir, die Kreissparkasse Mayen, ein starker Finanzpartner für unsere Region zwischen Rhein-Mosel-Dreieck, Laacher See und Nürburgring. In Zahlen sind dies fast 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 60.000 Kundinnen und Kunden. Für jeden einzelnen ist unser engagiertes Team mit Herzblut da, immer nah und persönlich, ob in der Filiale um die Ecke, im Internet oder mobil per App. Haben auch Sie ein Herz für das Bankwesen, unsere Region, zufriedene Kunden und ein eingespieltes Team? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung. * Strategische Beratung und Unterstützung der in allen personalrelevanten Fragestellungen * Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien, -Prozessen und -Projekten
Kreissparkasse Mayen * Mayen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Seit 170 Jahren sind wir, die Kreissparkasse Mayen, ein starker Finanzpartner für unsere Region zwischen Rhein-Mosel-Dreieck, Laacher See und Nürburgring. In Zahlen sind dies fast 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 60.000 Kundinnen und Kunden. Für jeden einzelnen ist unser engagiertes Team mit Herzblut da, immer nah und persönlich, ob in der Filiale um die Ecke, im Internet oder mobil per App. Haben auch Sie ein Herz für das Bankwesen, unsere Region, zufriedene Kunden und ein eingespieltes Team? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung. * Strategische Beratung und Unterstützung der in allen personalrelevanten Fragestellungen * Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien, -Prozessen und -Projekten
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Personalreferent mit Schwerpunkt Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d)
Personalreferent mit Schwerpunkt Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d)
Aachener Printen- und Schokoladenfabrik Henry Lambertz GmbH & Co. KG
Aachen
Proaktive Projektleitung und Steuerung standortübergreifender PE- und Ausbildungsprojekte z. B. Weiterentwicklung von Feedbackinstrumenten und -prozessen, Talent Management / Development, Kompetenzaufbau (Führung, Digitalisierung, KI, etc.) * Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung und Anwendung wesentlicher, moderner Personalentwicklungs-Instrumente (z. B. Feedback- / Mitarbeitergespräche, Talent Management / Development, Nachfolgeplanung)
Proaktive Projektleitung und Steuerung standortübergreifender PE- und Ausbildungsprojekte z. B. Weiterentwicklung von Feedbackinstrumenten und -prozessen, Talent Management / Development, Kompetenzaufbau (Führung, Digitalisierung, KI, etc.) * Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung und Anwendung wesentlicher, moderner Personalentwicklungs-Instrumente (z. B. Feedback- / Mitarbeitergespräche, Talent Management / Development, Nachfolgeplanung)
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HR-Praktikum (w/m/d) im Bereich Bewerbermanagement, Recruiting und Personalmarketing
HR-Praktikum (w/m/d) im Bereich Bewerbermanagement, Recruiting und Personalmarketing
Projektträger Jülich
Berlin,Jülich
Teilweise Home-Office
Projektträger Jülich * Berlin,Jülich * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen in einem Job, in dem Forschung Wirkung zeigt. Als einer der führenden und vielseitigsten Projektträger Deutschlands setzt der Projektträger Jülich Forschungs- und Innovationsförderprogramme im Auftrag seiner Partner in Bund und Ländern sowie der Europäischen Kommission um. Die Fachgruppe Personalrecruiting (ZDL 21) verantwortet unsere strategische und operative Personalgewinnung. Zu den Kernaufgaben gehören die Planung, Steuerung und Durchführung von Auswahlverfahren zur Gewinnung von Fach- und Führungskräften. Zudem ist ZDL 21 für die Betreuung unserer sowie und das Personalmarketing verantwortlich. Wir bieten ein - Dienstort: Jülich oder Berlin * Sie arbeiten in einem Team, bestehend aus neun Kolleg:innen.
Projektträger Jülich * Berlin,Jülich * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen in einem Job, in dem Forschung Wirkung zeigt. Als einer der führenden und vielseitigsten Projektträger Deutschlands setzt der Projektträger Jülich Forschungs- und Innovationsförderprogramme im Auftrag seiner Partner in Bund und Ländern sowie der Europäischen Kommission um. Die Fachgruppe Personalrecruiting (ZDL 21) verantwortet unsere strategische und operative Personalgewinnung. Zu den Kernaufgaben gehören die Planung, Steuerung und Durchführung von Auswahlverfahren zur Gewinnung von Fach- und Führungskräften. Zudem ist ZDL 21 für die Betreuung unserer sowie und das Personalmarketing verantwortlich. Wir bieten ein - Dienstort: Jülich oder Berlin * Sie arbeiten in einem Team, bestehend aus neun Kolleg:innen.
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Als Recruiter bist du der wichtigste Gatekeeper für dieses Wachstum. Als Recruiter (m/w/d) bist du verantwortlich für das massive Wachstum der Teams und suchst die Ingenieure und Spezialisten von morgen. * Talent-Sourcing: Du identifizierst und gewinnst Top-Talente im Bereich Engineering, Robotics und IT für den Standort in Prüm. * Active Sourcing: Du bist ein Profi im Direct Search und nutzt kreative Wege, um Talente auch abseits der gängigen Plattformen zu finden. * Lokalpatriotismus: Du hast Lust, den Standort in der Eifel als attraktiven Tech-Hub für nationale und internationale Talente weiter zu etablieren. Diese Tests sind Verfahren, um die richtigen Talente für die richtige Position zu finden sowie um Gleichberechtigung, Vielfalt und einen fairen Prozess zu ermöglichen.
Als Recruiter bist du der wichtigste Gatekeeper für dieses Wachstum. Als Recruiter (m/w/d) bist du verantwortlich für das massive Wachstum der Teams und suchst die Ingenieure und Spezialisten von morgen. * Talent-Sourcing: Du identifizierst und gewinnst Top-Talente im Bereich Engineering, Robotics und IT für den Standort in Prüm. * Active Sourcing: Du bist ein Profi im Direct Search und nutzt kreative Wege, um Talente auch abseits der gängigen Plattformen zu finden. * Lokalpatriotismus: Du hast Lust, den Standort in der Eifel als attraktiven Tech-Hub für nationale und internationale Talente weiter zu etablieren. Diese Tests sind Verfahren, um die richtigen Talente für die richtige Position zu finden sowie um Gleichberechtigung, Vielfalt und einen fairen Prozess zu ermöglichen.
Proaktive Beratung zu Organisationsentwicklung, Workforce Planning, Talent Management und Performance-Themen
Proaktive Beratung zu Organisationsentwicklung, Workforce Planning, Talent Management und Performance-Themen
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IhreApotheken GmbH & Co. KGaA * Troisdorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir sind IhreApotheken.de und wir revolutionieren den Gesundheitsmarkt in Deutschland! Wir vertrauen beim Medikamentenkauf der Apotheke um die Ecke und glauben, dass sie auch im digitalen Zeitalter eine Daseinsberechtigung hat. Mit unserer Plattform IhreApotheken.de und der digitalen Infrastruktur, die wir Apotheken und Patienten bieten, gestalten wir die Gesundheitsversorgung der Zukunft. Werde Teil einer wachsenden Erfolgsgeschichte! Als Senior HR Business Partner bist du der zentrale Ansprechpartner für und in allen HR-relevanten Fragestellungen. Du begleitest aktiv die Personalbetreuung, berä tst zu personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen und entwickelst gemeinsam mit uns den Personalbereich weiter . Ihre Aufgaben
IhreApotheken GmbH & Co. KGaA * Troisdorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir sind IhreApotheken.de und wir revolutionieren den Gesundheitsmarkt in Deutschland! Wir vertrauen beim Medikamentenkauf der Apotheke um die Ecke und glauben, dass sie auch im digitalen Zeitalter eine Daseinsberechtigung hat. Mit unserer Plattform IhreApotheken.de und der digitalen Infrastruktur, die wir Apotheken und Patienten bieten, gestalten wir die Gesundheitsversorgung der Zukunft. Werde Teil einer wachsenden Erfolgsgeschichte! Als Senior HR Business Partner bist du der zentrale Ansprechpartner für und in allen HR-relevanten Fragestellungen. Du begleitest aktiv die Personalbetreuung, berä tst zu personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen und entwickelst gemeinsam mit uns den Personalbereich weiter . Ihre Aufgaben
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Arbeitsvermittler*in mit Beratungsaufgaben (m/w/d) - Mutterschutz- und Elternzeitvertretung
Arbeitsvermittler*in mit Beratungsaufgaben (m/w/d) - Mutterschutz- und Elternzeitvertretung
Kreis Euskirchen Der Landrat
Euskirchen
Bereichern Sie unser #TeamKreisverwaltung als Arbeitsvermittler*in mit Beratungsaufgaben (m/w/d) - mehrere Stellen im Rahmen von Mutterschutz- und ElternzeitvertretungenWir sind bei der Kreisverwaltung ein großes Team, auch wenn unsere Qualifikationen und Tätigkeiten sehr vielfältig sind: Denn nicht nur im Kreishaus am Jülicher Ring, sondern auch z. B. in der Volkshochschule, in den kreiseigenen Schulen, im Bauhof und Abfallwirtschaftszentrum arbeiten wir mit rund 1.300 Kolleg*innen für die Bürger*innen des Kreises Euskirchen. Dann bewerben Sie sich als Arbeitsvermittler*in im Jobcenter EU aktiv! - Zusammenarbeit mit Dritten (z.B. mit arbeitgeberorientiert arbeitenden Arbeitsvermittler/-innen)
Bereichern Sie unser #TeamKreisverwaltung als Arbeitsvermittler*in mit Beratungsaufgaben (m/w/d) - mehrere Stellen im Rahmen von Mutterschutz- und ElternzeitvertretungenWir sind bei der Kreisverwaltung ein großes Team, auch wenn unsere Qualifikationen und Tätigkeiten sehr vielfältig sind: Denn nicht nur im Kreishaus am Jülicher Ring, sondern auch z. B. in der Volkshochschule, in den kreiseigenen Schulen, im Bauhof und Abfallwirtschaftszentrum arbeiten wir mit rund 1.300 Kolleg*innen für die Bürger*innen des Kreises Euskirchen. Dann bewerben Sie sich als Arbeitsvermittler*in im Jobcenter EU aktiv! - Zusammenarbeit mit Dritten (z.B. mit arbeitgeberorientiert arbeitenden Arbeitsvermittler/-innen)
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Schilling Group GmbH & Co. KG * Neunkirchen-Seelscheid * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wer ist C.ENTER? Menschen entwickeln. Teams stärken. Zukunft gestalten. Die SCHILLING GROUP ist ein Verbund spezialisierter Fachunternehmen für datenverarbeitende und kommunikative Infrastruktur. Gemeinsam schaffen wir die Grundlage für die digitale Welt von morgen - von Rechenzentren über Netzwerkinfrastrukturen bis hin zu zukunftsweisenden Technologielösungen. Dabei stehen für uns nicht nur Systeme, sondern vor allem die Menschen dahinter im Mittelpunkt. Für unseren zentralen HR-Bereich im Headquarter der SCHILLING GROUP suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d) in Teilzeit, der Personalarbeit als partnerschaftliche Funktion versteht und unsere Mitarbeitenden sowie Führungskräfte kompetent entlang des gesamten Employee Lifecycles begleitet.
Schilling Group GmbH & Co. KG * Neunkirchen-Seelscheid * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wer ist C.ENTER? Menschen entwickeln. Teams stärken. Zukunft gestalten. Die SCHILLING GROUP ist ein Verbund spezialisierter Fachunternehmen für datenverarbeitende und kommunikative Infrastruktur. Gemeinsam schaffen wir die Grundlage für die digitale Welt von morgen - von Rechenzentren über Netzwerkinfrastrukturen bis hin zu zukunftsweisenden Technologielösungen. Dabei stehen für uns nicht nur Systeme, sondern vor allem die Menschen dahinter im Mittelpunkt. Für unseren zentralen HR-Bereich im Headquarter der SCHILLING GROUP suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d) in Teilzeit, der Personalarbeit als partnerschaftliche Funktion versteht und unsere Mitarbeitenden sowie Führungskräfte kompetent entlang des gesamten Employee Lifecycles begleitet.
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Berufserfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition Für unseren Kunden am Standort Prüm besetzen wir aktuell eine spannende Position als Recruiter in direkter Personalvermittlung.
Berufserfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition Für unseren Kunden am Standort Prüm besetzen wir aktuell eine spannende Position als Recruiter in direkter Personalvermittlung.
NEU
49 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Talent Acquisition Specialist / Internal Recruiter (m/w/d)
Talent Acquisition Specialist / Internal Recruiter (m/w/d)
CONVOTIS GmbH
Bergisch Gladbach
Teilweise Home-Office
Aufbau und Pflege eines Talentpools
Aufbau und Pflege eines Talentpools
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Working Student Talent Acquisition Europe (m/f/d) - from October 2026
Working Student Talent Acquisition Europe (m/f/d) - from October 2026
Birkenstock Group B.V. & Co. KG
Köln
Working Student Talent Acquisition Europe (m/f/d) * Review applications and support the pre-screening of top talent
Working Student Talent Acquisition Europe (m/f/d) * Review applications and support the pre-screening of top talent
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Kenntnisse in modernen Recruiting-Tools wie LinkedIn Recruiter oder XING Talent Manager mit (von Vorteil) Ab sofort suchen wir dich als Recruiter (m/w/d) für unser Team in Soest! * Erfahrung im Recruiting oder Personalberatung - Du kennst die Herausforderungen und Chancen der Branche und hast bereits als HR Consult (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d), Talent Acquisition Specialist (m/w/d) oder Headhunter (m/w/d) gearbeitet
Kenntnisse in modernen Recruiting-Tools wie LinkedIn Recruiter oder XING Talent Manager mit (von Vorteil) Ab sofort suchen wir dich als Recruiter (m/w/d) für unser Team in Soest! * Erfahrung im Recruiting oder Personalberatung - Du kennst die Herausforderungen und Chancen der Branche und hast bereits als HR Consult (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d), Talent Acquisition Specialist (m/w/d) oder Headhunter (m/w/d) gearbeitet
NEU
Für unseren Bereich HR Corporate suchen wir am Standort Köln eine/n Talent Acquisition Manager (m/w/d) * Du weist bereits erste Berufserfahrung im Recruiting bzw. Talent Acquisition auf. * Als Expertin / Experte für Talentgewinnung betreust Du den gesamten Recruiting-Prozess für einen bestimmten Fachbereich – von der Ausarbeitung des Stellenprofils und der Veröffentlichung von Stellenanzeigen bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Positionen. * Du stehst den Fachbereichen als Ansprechperson für alle Themen rund um das Thema Talentgewinnung mit Expertenwissen und -methoden zur Seite. * Außerdem kooperierst Du bei Bedarf mit externen Personalberatungen zur Talentgewinnung. Darüber hinaus bist Du ein Organisationstalent. * Der tägliche Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Dir Freude und Du begeisterst Dich dafür, die richtigen Talente für unser Unternehmen zu gewinnen.
Für unseren Bereich HR Corporate suchen wir am Standort Köln eine/n Talent Acquisition Manager (m/w/d) * Du weist bereits erste Berufserfahrung im Recruiting bzw. Talent Acquisition auf. * Als Expertin / Experte für Talentgewinnung betreust Du den gesamten Recruiting-Prozess für einen bestimmten Fachbereich – von der Ausarbeitung des Stellenprofils und der Veröffentlichung von Stellenanzeigen bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Positionen. * Du stehst den Fachbereichen als Ansprechperson für alle Themen rund um das Thema Talentgewinnung mit Expertenwissen und -methoden zur Seite. * Außerdem kooperierst Du bei Bedarf mit externen Personalberatungen zur Talentgewinnung. Darüber hinaus bist Du ein Organisationstalent. * Der tägliche Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Dir Freude und Du begeisterst Dich dafür, die richtigen Talente für unser Unternehmen zu gewinnen.
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Wir suchen eine/einen zielstrebige Recruiterin (m/w/d), die gemeinsam mit unserem Team weiter wachsen will – gerne auch Quereinsteiger. * Du bist erster Ansprechpartner im Bewerbungsprozess und findest für uns Talente für den Vertriebsaußendienst
Wir suchen eine/einen zielstrebige Recruiterin (m/w/d), die gemeinsam mit unserem Team weiter wachsen will – gerne auch Quereinsteiger. * Du bist erster Ansprechpartner im Bewerbungsprozess und findest für uns Talente für den Vertriebsaußendienst
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Mitarbeiter Personalabteilung – Bewerbermanagement/Recruiting (m/w/d)
Mitarbeiter Personalabteilung – Bewerbermanagement/Recruiting (m/w/d)
DSGF Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH
Köln
Teilweise Home-Office
DSGF Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Teilzeit (15 – 20 Stunden) | teilweise Home-Office | zum nächstmöglichen Zeitpunkt - Ihre Aufgaben bei uns * Veröffentlichung und Pflege von Stellenanzeigen auf unterschiedlichen Recruiting- und Karriereplattformen * Bearbeitung, Prüfung und Verwaltung eingehender Bewerbungen im Bewerbermanagementsystem * Kommunikation mit Bewerber:innen, sowie Abstimmung mit den jeweiligen Fachbereichen * Organisation, Terminierung und Koordination von Vorstellungsgesprächen * Unterstützung im operativen Tagesgeschäft des Personal- und Bewerbermanagements * Pflege und Aktualisierung von Bewerberdaten sowie administrative Tätigkeiten im Recruitingprozesses - Was Sie mitbringen sollten * Erste Erfahrung im administrativen oder kaufmännischen Bereich
DSGF Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Teilzeit (15 – 20 Stunden) | teilweise Home-Office | zum nächstmöglichen Zeitpunkt - Ihre Aufgaben bei uns * Veröffentlichung und Pflege von Stellenanzeigen auf unterschiedlichen Recruiting- und Karriereplattformen * Bearbeitung, Prüfung und Verwaltung eingehender Bewerbungen im Bewerbermanagementsystem * Kommunikation mit Bewerber:innen, sowie Abstimmung mit den jeweiligen Fachbereichen * Organisation, Terminierung und Koordination von Vorstellungsgesprächen * Unterstützung im operativen Tagesgeschäft des Personal- und Bewerbermanagements * Pflege und Aktualisierung von Bewerberdaten sowie administrative Tätigkeiten im Recruitingprozesses - Was Sie mitbringen sollten * Erste Erfahrung im administrativen oder kaufmännischen Bereich
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Recruiter (w/m/d) für Dozierende
Recruiter (w/m/d) für Dozierende
alfatraining Bildungszentrum GmbH
bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
Wir suchen ab sofort bundesweit einen Recruiter (w/m/d) für unsere Dozierenden in Vollzeit (40h/Woche, unbefristet) bundesweit – gerne auch im Home-Office!
Wir suchen ab sofort bundesweit einen Recruiter (w/m/d) für unsere Dozierenden in Vollzeit (40h/Woche, unbefristet) bundesweit – gerne auch im Home-Office!
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Recruiter (m/w/d)
Recruiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG – Interne Karriere
Karlsruhe, Mainz, Mannheim, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Werde ein bedeutungsvoller Teil unserer Sales-Teams und gehe am Standort Karlsruhe, Mainz, Mannheim, München und Stuttgart in unbefristeter Festanstellung Deinen nächsten Schritt als Recruiter (m/w/d).
Werde ein bedeutungsvoller Teil unserer Sales-Teams und gehe am Standort Karlsruhe, Mainz, Mannheim, München und Stuttgart in unbefristeter Festanstellung Deinen nächsten Schritt als Recruiter (m/w/d).
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Du willst deine Zukunft in die Hand nehmen und als Recruiter*in Talente für neue berufliche Herausforderungen finden? Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. * Sei unser Talentscout: Finde und begeistere Professionals und Young-Professionals, die in unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern von TÜV Rheinland unsere Dienstleistungen erbringen oder unsere Teams dabei unterstützen - du bist die erste Verbindung in ihre Experten-Karriere! * Weil du mit Menschen arbeitest: Du vernetzt die TÜV Rheinland-Welt mit neuen Talenten und bekommst dabei die Chance, unser Wissen im Recruiting stetig weiterzuentwickeln.
Du willst deine Zukunft in die Hand nehmen und als Recruiter*in Talente für neue berufliche Herausforderungen finden? Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. * Sei unser Talentscout: Finde und begeistere Professionals und Young-Professionals, die in unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern von TÜV Rheinland unsere Dienstleistungen erbringen oder unsere Teams dabei unterstützen - du bist die erste Verbindung in ihre Experten-Karriere! * Weil du mit Menschen arbeitest: Du vernetzt die TÜV Rheinland-Welt mit neuen Talenten und bekommst dabei die Chance, unser Wissen im Recruiting stetig weiterzuentwickeln.
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Junior Inhouse Recruiter:in (m/w/d) / Recruiting Operations
Junior Inhouse Recruiter:in (m/w/d) / Recruiting Operations
Dedalus HealthCare GmbH
Bonn
Teilweise Home-Office
Begleite uns als Junior Inhouse Recruiter:in (m/w/d) / Recruiting Operations bei Dedalus, einem der weltweit führenden Unternehmen für Healthcare-Technologie, an unserem Standort inBonn, und leiste die beste Arbeit Deiner Karriere – mit einem nachhaltigen Beitrag für eine bessere Gesundheitsversorgung in einer gesünderen Welt. * Du bist ein Organisationstalent mit lösungsorientiertem Ansatz und der Fähigkeit, proaktiv, selbständig und effektiv zu arbeiten
Begleite uns als Junior Inhouse Recruiter:in (m/w/d) / Recruiting Operations bei Dedalus, einem der weltweit führenden Unternehmen für Healthcare-Technologie, an unserem Standort inBonn, und leiste die beste Arbeit Deiner Karriere – mit einem nachhaltigen Beitrag für eine bessere Gesundheitsversorgung in einer gesünderen Welt. * Du bist ein Organisationstalent mit lösungsorientiertem Ansatz und der Fähigkeit, proaktiv, selbständig und effektiv zu arbeiten
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Personalreferent HR Operations & Arbeitsrecht (m/w/d)
Personalreferent HR Operations & Arbeitsrecht (m/w/d)
Peras GmbH
Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster
Teilweise Home-Office
Peras GmbH * Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Unsere Mission - Als HR-Full-Service-Anbieter entwickeln wir Lösungen, die den Arbeitstag von HR-Teams optimieren. Wir sind der HR-Experte für den deutschen Mittelstand. Seit mehr als 50 Jahren sind wir Teil der genossenschaftlichen Welt, die für Sicherheit und Stabilität steht. Unsere HR-Expertise bringen wir heute in vielfältigen Organisationen zum Einsatz und machen sie mit digitalen, sicheren und innovativen HR-Lösungen erfolgreicher. Peras ist der Lösungsanbieter für den perfekten Arbeitstag in Deutschland. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit am Standort Karlsruhe oder Frankfurt einen Personalreferent HR Operations & Arbeitsrecht (m/w/d) Du bist Wirtschaftsjurist:in und möchtest dein arbeitsrechtliches Know-how praxisnah in einer operativen HR-Rolle ...
Peras GmbH * Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Unsere Mission - Als HR-Full-Service-Anbieter entwickeln wir Lösungen, die den Arbeitstag von HR-Teams optimieren. Wir sind der HR-Experte für den deutschen Mittelstand. Seit mehr als 50 Jahren sind wir Teil der genossenschaftlichen Welt, die für Sicherheit und Stabilität steht. Unsere HR-Expertise bringen wir heute in vielfältigen Organisationen zum Einsatz und machen sie mit digitalen, sicheren und innovativen HR-Lösungen erfolgreicher. Peras ist der Lösungsanbieter für den perfekten Arbeitstag in Deutschland. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit am Standort Karlsruhe oder Frankfurt einen Personalreferent HR Operations & Arbeitsrecht (m/w/d) Du bist Wirtschaftsjurist:in und möchtest dein arbeitsrechtliches Know-how praxisnah in einer operativen HR-Rolle ...
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Dann bewirb dich jetzt als (Junior) Recruiter (m/w/d) im Contact Center Umfeld am Standort in Köln!
Dann bewirb dich jetzt als (Junior) Recruiter (m/w/d) im Contact Center Umfeld am Standort in Köln!
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Recruiter (m/w/d) - Active Sourcing im Außendienst, bundesweit
Recruiter (m/w/d) - Active Sourcing im Außendienst, bundesweit
L.T.G. Langenlonsheimer Transport GmbH
Langenlonsheim
Organisationstalent und Eigeninitiative
Organisationstalent und Eigeninitiative
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Specialist Recruiting Events & Employer Branding (m/w/d)
Specialist Recruiting Events & Employer Branding (m/w/d)
Simon-Kucher
Frankfurt/Main, Köln
Teilweise Home-Office
Du hast Berufserfahrung in den Bereichen Recruiting-Events, Karrieremessen und Personalmarketing in der Consultingbranche und suchst ein Umfeld in dem du deine Kreativität, Organisationstalent und dein Auge fürs Detail einbringen kannst? Dann laden wir dich ein die besten Talente online und offline für uns zu gewinnen. * Du arbeitest eigenständig und strukturiert, bist ein Organisationstalent und zahlenaffin.
Du hast Berufserfahrung in den Bereichen Recruiting-Events, Karrieremessen und Personalmarketing in der Consultingbranche und suchst ein Umfeld in dem du deine Kreativität, Organisationstalent und dein Auge fürs Detail einbringen kannst? Dann laden wir dich ein die besten Talente online und offline für uns zu gewinnen. * Du arbeitest eigenständig und strukturiert, bist ein Organisationstalent und zahlenaffin.