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                          • Nastätten
                          • Herschbach (Oberwesterwald)
                          • Herschbach
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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          3


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Vertrieb und Verkauf
                          21






                          3 Treffer für Talent Acquisition Partner Jobs in Herschbach im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 3 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Personalreferent / Sachbearbeiter Personal (w/m/d)

                          VWH GmbH
                          Herschbach
                          Schnelle Bewerbung
                          Mit unserer Mannschaft aus Spezialisten sind wir kompetenter Entwicklungspartner und realisieren Projekte im Automotive, Elektro- und Konsumgüterbereich weltweit.
                          Mit unserer Mannschaft aus Spezialisten sind wir kompetenter Entwicklungspartner und realisieren Projekte im Automotive, Elektro- und Konsumgüterbereich weltweit.
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                          KSM GmbH Kowadi

                          Personalreferent (m/w/d)

                          KSM GmbH Kowadi
                          Koblenz am Rhein
                          Employer Branding & Events: Teilnahme an Recruiting-Messen und -Events zur Gewinnung neuer Talente
                          Employer Branding & Events: Teilnahme an Recruiting-Messen und -Events zur Gewinnung neuer Talente
                          NEU

                          27 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Werkstudent Talent Acquisition (m/w/d)

                          conet Holding GmbH
                          Bonn, Düsseldorf, Karlsruhe, München
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du hast Lust, Talente gezielt zu identifizieren, direkt anzusprechen und für neue Möglichkeiten zu begeistern? Gemeinsam arbeiten wir mit modernen Methoden, frischen Ideen und viel Teamspirit daran, die richtigen Talente nicht nur zu finden, sondern aktiv für uns zu gewinnen. * Active Sourcing als Fokus: Identifikation und proaktive Ansprache passender Talente über Plattformen wie LinkedIn und Co.
                          Du hast Lust, Talente gezielt zu identifizieren, direkt anzusprechen und für neue Möglichkeiten zu begeistern? Gemeinsam arbeiten wir mit modernen Methoden, frischen Ideen und viel Teamspirit daran, die richtigen Talente nicht nur zu finden, sondern aktiv für uns zu gewinnen. * Active Sourcing als Fokus: Identifikation und proaktive Ansprache passender Talente über Plattformen wie LinkedIn und Co.
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                          Mehrere Recruiterinnen / Recruiter (w/m/d) für die Personalgewinnung

                          Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik
                          Bonn
                          Teilweise Home-Office
                          Recruiting bedeutet für Sie mehr als nur Prozesse abarbeiten – Sie wollen die besten Talente gewinnen und Abläufe im HR-Bereich innovativ vorantreiben?
                          Recruiting bedeutet für Sie mehr als nur Prozesse abarbeiten – Sie wollen die besten Talente gewinnen und Abläufe im HR-Bereich innovativ vorantreiben?
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                          dhpg * Bonn * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Zur Verstärkung unserer stetig wachsenden Teams suchen wir am Standort Bonn einen Personalreferenten (m/w/d) für die Personalverwaltung und Lohn- und Gehaltsbuchhaltung in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben bei uns * Entgeltabrechnung sowie allgemeine Personalbetreuung eines festen Mitarbeiterstammes * Übernahme administrativer Tätigkeiten wie zum Beispiel Vertragserstellung, Erstellen von Bescheinigungen und Zeugnissen sowie allgemeiner Schriftverkehr, usw. * Ansprechperson für die Kolleginnen und Kollegen sowie die Führungskräfte innerhalb der dhpg rund um Fragestellungen zu Entgeltabrechnungen sowie zu sozialversicherungsrechtlichen Sachverhalten und zur allgemeinen Personalbetreuung * Kommunikation mit Krankenkassen, Versicherungen und Behörden in Bezug auf Abrechnungsfragen
                          dhpg * Bonn * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Zur Verstärkung unserer stetig wachsenden Teams suchen wir am Standort Bonn einen Personalreferenten (m/w/d) für die Personalverwaltung und Lohn- und Gehaltsbuchhaltung in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben bei uns * Entgeltabrechnung sowie allgemeine Personalbetreuung eines festen Mitarbeiterstammes * Übernahme administrativer Tätigkeiten wie zum Beispiel Vertragserstellung, Erstellen von Bescheinigungen und Zeugnissen sowie allgemeiner Schriftverkehr, usw. * Ansprechperson für die Kolleginnen und Kollegen sowie die Führungskräfte innerhalb der dhpg rund um Fragestellungen zu Entgeltabrechnungen sowie zu sozialversicherungsrechtlichen Sachverhalten und zur allgemeinen Personalbetreuung * Kommunikation mit Krankenkassen, Versicherungen und Behörden in Bezug auf Abrechnungsfragen
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                          Personalreferent (m/w/d)

                          Carl Beutlhauser Baumaschinen GmbH
                          Andernach
                          Teilweise Home-Office
                          Sie verstehen sich als Sparringspartner für Führungskräfte, begleiten Mitarbeitende entlang des gesamten Employee Lifecycles und gewinnen die Talente von morgen? * Freude daran hat, Talente zu gewinnen und Menschen für unser Unternehmen zu begeistern.
                          Sie verstehen sich als Sparringspartner für Führungskräfte, begleiten Mitarbeitende entlang des gesamten Employee Lifecycles und gewinnen die Talente von morgen? * Freude daran hat, Talente zu gewinnen und Menschen für unser Unternehmen zu begeistern.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Der Bereich der HR Business Partner verantwortet die operativen Personalthemen sowie die Beratungs- und Betreuungsprozesse im Rahmen des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus.
                          Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Der Bereich der HR Business Partner verantwortet die operativen Personalthemen sowie die Beratungs- und Betreuungsprozesse im Rahmen des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus.
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                          Seit 170 Jahren sind wir, die Kreissparkasse Mayen, ein starker Finanzpartner für unsere Region zwischen Rhein-Mosel-Dreieck, Laacher See und Nürburgring.
                          Seit 170 Jahren sind wir, die Kreissparkasse Mayen, ein starker Finanzpartner für unsere Region zwischen Rhein-Mosel-Dreieck, Laacher See und Nürburgring.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sie übernehmen die Verantwortung für den ganzheitlichen Recruiting-Prozess (End-to-End) mit besonderem Fokus auf eine strategisch ausgerichtete Talent Acquisition * Zur Erfolgsmessung und kontinuierlichen Optimierung nutzen Sie Recruiting- und Talent-Acquisition-Kennzahlen und leiten daraus konkrete und innovative Maßnahmen ab * Durch proaktives Active Sourcing identifizieren, gewinnen und binden Sie geeignete Talente über Business-Netzwerke, soziale Medien und bestehende Talentpools Unser Corporate Benefit Programm für Rabatte bei ausgewählten Partnern (Shopping, Tickets, Reisen)
                          Sie übernehmen die Verantwortung für den ganzheitlichen Recruiting-Prozess (End-to-End) mit besonderem Fokus auf eine strategisch ausgerichtete Talent Acquisition * Zur Erfolgsmessung und kontinuierlichen Optimierung nutzen Sie Recruiting- und Talent-Acquisition-Kennzahlen und leiten daraus konkrete und innovative Maßnahmen ab * Durch proaktives Active Sourcing identifizieren, gewinnen und binden Sie geeignete Talente über Business-Netzwerke, soziale Medien und bestehende Talentpools Unser Corporate Benefit Programm für Rabatte bei ausgewählten Partnern (Shopping, Tickets, Reisen)
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                          IBS Filtran GmbH * Morsbach * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über IBS Filtran GmbH - Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Wir gestalten die Zukunft der Mobilität, indem wir die Welt sicherer, gesünder und produktiver machen. Als Entwickler und Produzent von Fluidfiltersystemen für Verbrennungsmotoren, Hybrid- und vollelektrische Antriebe, suchen wir dich, um gemeinsam an Lösungen zu arbeiten. Hier findest du die Möglichkeit, deine Expertise einzubringen und einen Unterschied zu bewirken, der dich erfüllt. Was erwartet dich? * Du führst die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für alle Mitarbeitenden einschließlich Schicht- und Akkordmodell eigenständig durch * Du erstellst regelmäßig HR Reportings, Statistiken und Analysen * Du unterstützt das HR Team im täglichen Geschäft * Du pflegst und verwaltest die Personalstammdaten
                          IBS Filtran GmbH * Morsbach * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über IBS Filtran GmbH - Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Wir gestalten die Zukunft der Mobilität, indem wir die Welt sicherer, gesünder und produktiver machen. Als Entwickler und Produzent von Fluidfiltersystemen für Verbrennungsmotoren, Hybrid- und vollelektrische Antriebe, suchen wir dich, um gemeinsam an Lösungen zu arbeiten. Hier findest du die Möglichkeit, deine Expertise einzubringen und einen Unterschied zu bewirken, der dich erfüllt. Was erwartet dich? * Du führst die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für alle Mitarbeitenden einschließlich Schicht- und Akkordmodell eigenständig durch * Du erstellst regelmäßig HR Reportings, Statistiken und Analysen * Du unterstützt das HR Team im täglichen Geschäft * Du pflegst und verwaltest die Personalstammdaten
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                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Person, die unser HR Talent Acquisition Team als Teamassistenz (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit unterstützt. * Als Assistenz unterstützt du unser Talent Acquisition Team und bringst dein Organisationstalent mit Freude, Sorgfalt und einem Auge fürs Detail ein. Als verlässlicher Partner für Commercial Excellence verbinden wir tiefgehende Beratungsexpertise mit Spezialisierung auf Wachstumsstrategien und technologischer Expertise, um nachhaltige Wertsteigerung zu ermöglichen. * Du hältst unsere Talentdatenbank auf dem aktuellen Stand und unterstützt das Team bei zusätzlichen AdHoc Aufgaben. * Als Organisationstalent bringst du eine eigenständige sowie strukturierte Arbeitsweise mit – kombiniert mit einer schnellen Auffassungsgabe und Flexibilität.
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Person, die unser HR Talent Acquisition Team als Teamassistenz (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit unterstützt. * Als Assistenz unterstützt du unser Talent Acquisition Team und bringst dein Organisationstalent mit Freude, Sorgfalt und einem Auge fürs Detail ein. Als verlässlicher Partner für Commercial Excellence verbinden wir tiefgehende Beratungsexpertise mit Spezialisierung auf Wachstumsstrategien und technologischer Expertise, um nachhaltige Wertsteigerung zu ermöglichen. * Du hältst unsere Talentdatenbank auf dem aktuellen Stand und unterstützt das Team bei zusätzlichen AdHoc Aufgaben. * Als Organisationstalent bringst du eine eigenständige sowie strukturierte Arbeitsweise mit – kombiniert mit einer schnellen Auffassungsgabe und Flexibilität.
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                          gbm Gesellschaft für Baugeologie und -meßtechnik mbH Baugrundinstitut

                          Recruiter & Social Media Content Creator (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

                          gbm Gesellschaft für Baugeologie und -meßtechnik mbH Baugrundinstitut
                          Limburg
                          Schnelle Bewerbung
                          * gbm Gesellschaft für Baugeologie und -meßtechnik mbH Baugrundinstitut * Limburg * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit Sei einer der ersten Bewerber Wenn du HR-Themen liebst, ein Händchen für die Direktansprache hast und dich in der Social-Media-Welt zu Hause fühlst, bist du bei uns genau richtig. Du übernimmst eine Schlüsselrolle im operativen Recruiting und hilfst uns dabei, unsere Arbeitgebermarke sichtbar zu machen. DARAUF KANNST DU DICH FREUEN – UNSERE BENEFITS Bei uns übernimmst Du Verantwortung von Anfang an, kannst deine Ideen einbringen und Projekte aktiv mitgestalten. Wir bieten Dir nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern ein Umfeld, in dem du wachsen, Neues lernen und Erfolge feiern kannst.
                          * gbm Gesellschaft für Baugeologie und -meßtechnik mbH Baugrundinstitut * Limburg * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit Sei einer der ersten Bewerber Wenn du HR-Themen liebst, ein Händchen für die Direktansprache hast und dich in der Social-Media-Welt zu Hause fühlst, bist du bei uns genau richtig. Du übernimmst eine Schlüsselrolle im operativen Recruiting und hilfst uns dabei, unsere Arbeitgebermarke sichtbar zu machen. DARAUF KANNST DU DICH FREUEN – UNSERE BENEFITS Bei uns übernimmst Du Verantwortung von Anfang an, kannst deine Ideen einbringen und Projekte aktiv mitgestalten. Wir bieten Dir nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern ein Umfeld, in dem du wachsen, Neues lernen und Erfolge feiern kannst.
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                          NEU
                          Industrieschutz Walter GmbH

                          Disponent/Recruiter (m/w/d)

                          Industrieschutz Walter GmbH
                          Nastätten
                          Schnelle Bewerbung
                          Sie verfügen über gutes Organisationstalent?
                          Sie verfügen über gutes Organisationstalent?
                          Schnelle Bewerbung
                          Eaton Industries GmbH * Gummersbach * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir bei Eaton bringen die Energiewende zum Laufen. Ob beim effizienten Energiemanagement von Maschinen und Gebäuden oder bei der Integration des Ladens von Elektrofahrzeugen – wir arbeiten daran, das Leben der Menschen und die Umwelt zu verbessern. Und mit der Elektrifizierung und der Beschleunigung der Erzeugung und Verteilung erneuerbarer Energien ist es eine besonders spannende Zeit für einen Einstieg in unsere Power Management & Control Components (PMCC) Division. Da die elektrifizierte Zukunft mit der Digitalisierung einhergeht, konzentrieren wir uns auch auf die Entwicklung intelligenter Industrie-4.0-fähiger Geräte, von den kleinsten elektrischen Bauteilen bis hin zu ganzen Energieökosystemen.
                          Eaton Industries GmbH * Gummersbach * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir bei Eaton bringen die Energiewende zum Laufen. Ob beim effizienten Energiemanagement von Maschinen und Gebäuden oder bei der Integration des Ladens von Elektrofahrzeugen – wir arbeiten daran, das Leben der Menschen und die Umwelt zu verbessern. Und mit der Elektrifizierung und der Beschleunigung der Erzeugung und Verteilung erneuerbarer Energien ist es eine besonders spannende Zeit für einen Einstieg in unsere Power Management & Control Components (PMCC) Division. Da die elektrifizierte Zukunft mit der Digitalisierung einhergeht, konzentrieren wir uns auch auf die Entwicklung intelligenter Industrie-4.0-fähiger Geräte, von den kleinsten elektrischen Bauteilen bis hin zu ganzen Energieökosystemen.
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                          Personalsachbearbeiter / Recruiter (m/w/d)

                          Kopp Umwelt GmbH
                          Am Windpark 1, 65321 Heidenrod-Kemel, Deutschland
                          Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen Verstärkung - Die KOPP Umwelt GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen der Entsorgungsbranche. Wir bieten Kommunen, und Privathaushalten Umweltdienstleistungen vom klassischen Containerdienst über Abfallannahme und -verwertung, kompletten Entsorgungskonzepten sowie Straßenreinigung inkl. Winterdienst an. Nahezu 130 Mitarbeiter und Auszubildende an zwei Standorten kümmern sich um alle Aufgaben rund um Entsorgung, Reinigung und Recycling zur Rückgewinnung von Rohstoffen. Zur Verstärkung unseres Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Kollegen und Kolleginnen. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Kemel suchen wir einen Personalsachbearbeiter / Recruiter in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)! Ihre Aufgaben * Bewerbermanagement, inklusive der Rekrutierung von Arbeits-, Fach- und Führungskräften
                          Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen Verstärkung - Die KOPP Umwelt GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen der Entsorgungsbranche. Wir bieten Kommunen, und Privathaushalten Umweltdienstleistungen vom klassischen Containerdienst über Abfallannahme und -verwertung, kompletten Entsorgungskonzepten sowie Straßenreinigung inkl. Winterdienst an. Nahezu 130 Mitarbeiter und Auszubildende an zwei Standorten kümmern sich um alle Aufgaben rund um Entsorgung, Reinigung und Recycling zur Rückgewinnung von Rohstoffen. Zur Verstärkung unseres Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Kollegen und Kolleginnen. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Kemel suchen wir einen Personalsachbearbeiter / Recruiter in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)! Ihre Aufgaben * Bewerbermanagement, inklusive der Rekrutierung von Arbeits-, Fach- und Führungskräften
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                          Schilling Group GmbH & Co. KG

                          Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit (25 Std.)

                          Schilling Group GmbH & Co. KG
                          Neunkirchen-Seelscheid
                          Schilling Group GmbH & Co. KG * Neunkirchen-Seelscheid * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wer ist C.ENTER? Menschen entwickeln. Teams stärken. Zukunft gestalten. Die SCHILLING GROUP ist ein Verbund spezialisierter Fachunternehmen für datenverarbeitende und kommunikative Infrastruktur. Gemeinsam schaffen wir die Grundlage für die digitale Welt von morgen - von Rechenzentren über Netzwerkinfrastrukturen bis hin zu zukunftsweisenden Technologielösungen. Dabei stehen für uns nicht nur Systeme, sondern vor allem die Menschen dahinter im Mittelpunkt. Für unseren zentralen HR-Bereich im Headquarter der SCHILLING GROUP suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d) in Teilzeit, der Personalarbeit als partnerschaftliche Funktion versteht und unsere Mitarbeitenden sowie Führungskräfte kompetent entlang des gesamten Employee Lifecycles begleitet.
                          Schilling Group GmbH & Co. KG * Neunkirchen-Seelscheid * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wer ist C.ENTER? Menschen entwickeln. Teams stärken. Zukunft gestalten. Die SCHILLING GROUP ist ein Verbund spezialisierter Fachunternehmen für datenverarbeitende und kommunikative Infrastruktur. Gemeinsam schaffen wir die Grundlage für die digitale Welt von morgen - von Rechenzentren über Netzwerkinfrastrukturen bis hin zu zukunftsweisenden Technologielösungen. Dabei stehen für uns nicht nur Systeme, sondern vor allem die Menschen dahinter im Mittelpunkt. Für unseren zentralen HR-Bereich im Headquarter der SCHILLING GROUP suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d) in Teilzeit, der Personalarbeit als partnerschaftliche Funktion versteht und unsere Mitarbeitenden sowie Führungskräfte kompetent entlang des gesamten Employee Lifecycles begleitet.
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                          Peter Müller, Senior Talent Acquisition Business Partner We are looking for a driven Channel/Partner Marketing Manager to strengthen and grow our EcoXpert partner network for Schneider Electric's KNX solutions. In this role you will design impactful channel strategies, enable partners to succeed and drive sustainable sales growth across key markets. * Identify, recruit and onboard qualified EcoXpert partners to expand the channel ecosystem in target markets * Build and maintain strong partner relationships, driving engagement, loyalty and channel sales growth * Strong understanding of the EcoXpert partner program and its benefits for partners and Schneider Electric * Proven track record of building and managing successful channel partner networks
                          Peter Müller, Senior Talent Acquisition Business Partner We are looking for a driven Channel/Partner Marketing Manager to strengthen and grow our EcoXpert partner network for Schneider Electric's KNX solutions. In this role you will design impactful channel strategies, enable partners to succeed and drive sustainable sales growth across key markets. * Identify, recruit and onboard qualified EcoXpert partners to expand the channel ecosystem in target markets * Build and maintain strong partner relationships, driving engagement, loyalty and channel sales growth * Strong understanding of the EcoXpert partner program and its benefits for partners and Schneider Electric * Proven track record of building and managing successful channel partner networks
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                          EuPD Research Sustainable Management GmbH

                          Senior HR Manager (m/w/d)

                          EuPD Research Sustainable Management GmbH
                          Bonn
                          Schnelle Bewerbung
                          Du verantwortest anspruchsvolle Rekrutierungen und baust unser TalentAcquisition‑Framework weiter aus. Dann werde zentraler Sparringspartner für Führungskräfte und Teil unseres HR-Teams – und entwickle gemeinsam mit uns die Personalarbeit der EUPD Group weiter. Du agierst als zentrale:r Sparringspartner:in für Management und Führungskräfte und gestaltest skalierbare Strukturen, die die EUPD Group langfristig voranbringen
                          Du verantwortest anspruchsvolle Rekrutierungen und baust unser TalentAcquisition‑Framework weiter aus. Dann werde zentraler Sparringspartner für Führungskräfte und Teil unseres HR-Teams – und entwickle gemeinsam mit uns die Personalarbeit der EUPD Group weiter. Du agierst als zentrale:r Sparringspartner:in für Management und Führungskräfte und gestaltest skalierbare Strukturen, die die EUPD Group langfristig voranbringen
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                          NEU
                          Erfahrung im Recruiting oder Personalberatung - Du kennst die Herausforderungen und Chancen der Branche und hast bereits als HR Consult (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d), Talent Acquisition Specialist (m/w/d) oder Headhunter (m/w/d) gearbeitet * HR-Partner: Du bist zentraler Ansprechpartner für deine Kunden und begleitest diese langfristig * Sparringpartner: Du unterstützt und berätst deine Kandidaten, um das beste Perfect Match zu erzielen * Kenntnisse in modernen Recruiting-Tools wie LinkedIn Recruiter oder XING Talent Manager mit (von Vorteil)
                          Erfahrung im Recruiting oder Personalberatung - Du kennst die Herausforderungen und Chancen der Branche und hast bereits als HR Consult (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d), Talent Acquisition Specialist (m/w/d) oder Headhunter (m/w/d) gearbeitet * HR-Partner: Du bist zentraler Ansprechpartner für deine Kunden und begleitest diese langfristig * Sparringpartner: Du unterstützt und berätst deine Kandidaten, um das beste Perfect Match zu erzielen * Kenntnisse in modernen Recruiting-Tools wie LinkedIn Recruiter oder XING Talent Manager mit (von Vorteil)
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                          Recruiter (w/m/d) für Dozierende

                          alfatraining Bildungszentrum GmbH
                          bundesweit, Home-Office
                          Teilweise Home-Office
                          alfatraining Bildungszentrum GmbH * bundesweit, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Unsere Mission: Bildung. Innovation. Zukunft. Wir suchen ab sofort bundesweit einen Recruiter (w/m/d) für unsere Dozierenden in Vollzeit (40h/Woche, unbefristet) bundesweit – gerne auch im Home-Office! alfatraining ist eines der deutschlandweit führenden Bildungsunternehmen im Bereich der beruflichen Weiterbildung. Ziel von alfatraining ist es, modernes berufliches Wissen zu vermitteln und unsere Teilnehmenden mit neuen Technologien für den Arbeitsmarkt der Zukunft zu qualifizieren. Lebenslanges Lernen macht Spaß! Dafür sorgen wir mit einem kompetenten Team, einem angenehmen Lern- und Arbeitsumfeld sowie hochmoderner Technik. Bei uns erwartet dich eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Aufgaben
                          alfatraining Bildungszentrum GmbH * bundesweit, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Unsere Mission: Bildung. Innovation. Zukunft. Wir suchen ab sofort bundesweit einen Recruiter (w/m/d) für unsere Dozierenden in Vollzeit (40h/Woche, unbefristet) bundesweit – gerne auch im Home-Office! alfatraining ist eines der deutschlandweit führenden Bildungsunternehmen im Bereich der beruflichen Weiterbildung. Ziel von alfatraining ist es, modernes berufliches Wissen zu vermitteln und unsere Teilnehmenden mit neuen Technologien für den Arbeitsmarkt der Zukunft zu qualifizieren. Lebenslanges Lernen macht Spaß! Dafür sorgen wir mit einem kompetenten Team, einem angenehmen Lern- und Arbeitsumfeld sowie hochmoderner Technik. Bei uns erwartet dich eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Aufgaben
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                          Schnelle Bewerbung
                          devops excellence AG * Schwaig bei Nürnberg, bundesweit, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein IT-Service-Unternehmen in einem inhaltlich spannenden und dynamischen Umfeld. Mit unserer Philosophie des Continuous Build und –Delivery erzielen wir für unsere Kunden höchste Softwarequalität. Mit einem individualisierten, DevOps-orientierten Entwicklungs- und Betriebsansatz versetzen wir Unternehmen in die Lage sowohl moderne Web-Applikationen zu schaffen und zu betreiben als auch die Web- und Legacy-Welt zu verbinden. Wen suchen wir? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Personalreferenten / Assistenten der Geschäftsführung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Teilzeit (20-25 Std./Woche). * Sie übernehmen das gesamte Bewerbermanagement von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding. * Sie entwickeln und führen geeignete Auswahlverfahren.
                          devops excellence AG * Schwaig bei Nürnberg, bundesweit, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein IT-Service-Unternehmen in einem inhaltlich spannenden und dynamischen Umfeld. Mit unserer Philosophie des Continuous Build und –Delivery erzielen wir für unsere Kunden höchste Softwarequalität. Mit einem individualisierten, DevOps-orientierten Entwicklungs- und Betriebsansatz versetzen wir Unternehmen in die Lage sowohl moderne Web-Applikationen zu schaffen und zu betreiben als auch die Web- und Legacy-Welt zu verbinden. Wen suchen wir? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Personalreferenten / Assistenten der Geschäftsführung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Teilzeit (20-25 Std./Woche). * Sie übernehmen das gesamte Bewerbermanagement von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding. * Sie entwickeln und führen geeignete Auswahlverfahren.
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                          Standorte


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Talent Acquisition Partner in Herschbach?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          49.400 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Talent Acquisition Partner in Herschbach liegt bei 49.400 €. Gehälter für Talent Acquisition Partner in Herschbach liegen im Bereich zwischen 41.000 € und 56.800 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Talent Acquisition Partner Jobs in Herschbach?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 3 offene Stellenanzeigen für Talent Acquisition Partner Jobs in Herschbach.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Herschbach einen Talent Acquisition Partner Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Herschbach einen Talent Acquisition Partner Job suchen: Bonn, Koblenz, Troisdorf.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Talent Acquisition Partner Jobs in Herschbach??
                          Für einen Talent Acquisition Partner Job in Herschbach sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Personalbeschaffung, Deutsch, Arbeitsrecht, Beratung.

                          Zu welcher Branche gehören Talent Acquisition Partner Jobs in Herschbach?
                          Talent Acquisition Partner Jobs in Herschbach werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Talent Acquisition Partner Jobs in Herschbach?
                          Für Talent Acquisition Partner Jobs in Herschbach gibt es aktuell 11 offene Teilzeitstellen.