Schnelle Bewerbung
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                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Krankenhaus
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Kommunikation
                            • Pflegehelfer Ausbildung
                            • Industriemechaniker Ausbildung
                            • Verkäufer Ausbildung
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • Gesundheitsmanagement
                            • MFA Ausbildung
                            • Ausbildung Bauzeichner
                            • Bauzeichner Ausbildung
                            • Nachhaltigkeit

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            183


                            €10.000
                            €100.000
                            Vertrieb und Verkauf
                            473

                            IT
                            154












                            308 Treffer für Talent Acquisition Manager Jobs in Ebersberg im Umkreis von 30 km

                            Head of Talent and Organizational Development (all genders)

                            Tele Columbus AG
                            Leipzig, Unterföhring, Berlin
                            Teilweise Home-Office
                            79000 - 125000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Talent Acquisition und Young Talents: operative Steuerung und Aufbau effizienter Recruiting-Prozesse, Stärkung des Employer Brandings sowie die praxisnahe Betreuung und Weiterentwicklung der Programme für Auszubildende, duale Studenten und Trainees - Dann komm zur PŸUR – Tele Columbus Netz GmbH in Leipzig, Unterföhring, Berlin oder remote und steig ein als Head of Talent and Organizational Development (all genders) * Talent Management und Karrierepfade: pragmatische Konzeption und eigenständige Einführung moderner Karrierepfade und Entwicklungswege für Führungs-, Fach- und Projektlaufbahnen * Mehrjährige Erfahrung im Talent Management, Leadership Development, Succession Planning und in der Organisationsentwicklung
                            Talent Acquisition und Young Talents: operative Steuerung und Aufbau effizienter Recruiting-Prozesse, Stärkung des Employer Brandings sowie die praxisnahe Betreuung und Weiterentwicklung der Programme für Auszubildende, duale Studenten und Trainees - Dann komm zur PŸUR – Tele Columbus Netz GmbH in Leipzig, Unterföhring, Berlin oder remote und steig ein als Head of Talent and Organizational Development (all genders) * Talent Management und Karrierepfade: pragmatische Konzeption und eigenständige Einführung moderner Karrierepfade und Entwicklungswege für Führungs-, Fach- und Projektlaufbahnen * Mehrjährige Erfahrung im Talent Management, Leadership Development, Succession Planning und in der Organisationsentwicklung
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                            Noch nichts dabei? Es gibt 307 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            Schnelle Bewerbung
                            Essendi Germany GmbH * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Schnelle Bewerbung - Essendi in München - Essendi steht für mehr als den reinen Hotelbetrieb – wir schaffen die Dynamik, die Hotels erfolgreich macht. Als europäischer Marktführer im Economy- und Midscale-Segment investieren und agieren wir mit einem klaren Ziel: jede unserer Immobilien in einen nachhaltigen, lebendigen und bedeutungsvollen Ort zu verwandeln. Wir vereinen exzellentes Asset Management mit herausragender, operativer Kompetenz, um das individuelle Potenzial jedes einzelnen Hotels vollständig zu entfalten. Mit 20.000 Mitarbeitenden in 22 Ländern betreiben wir aktuell 576 Hotels unter international bekannten Marken wie ibis, Novotel, Mercure und weiteren. Wo immer wir tätig sind, setzen wir uns für eine positive Form der Gastfreundschaft ein – zum Wohle unseres Unternehmens,
                            Essendi Germany GmbH * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Schnelle Bewerbung - Essendi in München - Essendi steht für mehr als den reinen Hotelbetrieb – wir schaffen die Dynamik, die Hotels erfolgreich macht. Als europäischer Marktführer im Economy- und Midscale-Segment investieren und agieren wir mit einem klaren Ziel: jede unserer Immobilien in einen nachhaltigen, lebendigen und bedeutungsvollen Ort zu verwandeln. Wir vereinen exzellentes Asset Management mit herausragender, operativer Kompetenz, um das individuelle Potenzial jedes einzelnen Hotels vollständig zu entfalten. Mit 20.000 Mitarbeitenden in 22 Ländern betreiben wir aktuell 576 Hotels unter international bekannten Marken wie ibis, Novotel, Mercure und weiteren. Wo immer wir tätig sind, setzen wir uns für eine positive Form der Gastfreundschaft ein – zum Wohle unseres Unternehmens,
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                            Junior HR Controlling & Reporting Specialist m w d

                            BestSecret Group
                            Poing bei München
                            Teilweise Home-Office
                            Junior HR Controlling & Reporting m w d * BestSecret Group * Poing bei München * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - BESTSECRET ist die führende europäische Online-Plattform für Premium- und Luxusmarken im Off-Price-Segment. Die Gruppe bietet ihren Mitgliedern in 28 Ländern Europas ein hochwertiges Sortiment an exklusiven Modemarken zusammen mit einem Premium-Einkaufserlebnis. Gleichzeitig ermöglicht BESTSECRET seinen Markenpartnern, Überbestände im großen Umfang abzubauen – mit minimaler Sichtbarkeit und maximalem Schutz des Markenwerts. Das einzigartige Geschäftsmodell basiert auf einem geschlossenen Charakter, mit einer exklusiven Mitgliedschaft auf Einladung, langjährigen Beziehungen zu Markenpartnern und Kunden, sowie einer technologieorientierten Denkweise. BESTSECRET kann auf eine langjährige Erfolgsbilanz profitablen Wachstums zurückblicken un
                            Junior HR Controlling & Reporting m w d * BestSecret Group * Poing bei München * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - BESTSECRET ist die führende europäische Online-Plattform für Premium- und Luxusmarken im Off-Price-Segment. Die Gruppe bietet ihren Mitgliedern in 28 Ländern Europas ein hochwertiges Sortiment an exklusiven Modemarken zusammen mit einem Premium-Einkaufserlebnis. Gleichzeitig ermöglicht BESTSECRET seinen Markenpartnern, Überbestände im großen Umfang abzubauen – mit minimaler Sichtbarkeit und maximalem Schutz des Markenwerts. Das einzigartige Geschäftsmodell basiert auf einem geschlossenen Charakter, mit einer exklusiven Mitgliedschaft auf Einladung, langjährigen Beziehungen zu Markenpartnern und Kunden, sowie einer technologieorientierten Denkweise. BESTSECRET kann auf eine langjährige Erfolgsbilanz profitablen Wachstums zurückblicken un
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                            HR Specialist Automotive (m/w/d)

                            FERCHAU – Connecting People and Technologies
                            München
                            Teilweise Home-Office
                            40000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            FERCHAU – Connecting People and Technologies * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - FERCHAU Automotive München verbindet Engineering und IT und entwickelt gemeinsam mit führenden OEMs und Zulieferern innovative Lösungen für die Mobilität von morgen. Du möchtest im HR nicht nur einzelne Aufgaben übernehmen, sondern Menschen durch unterschiedliche Phasen ihres Arbeitslebens begleiten? Als HR Specialist bist du eine zentrale Ansprechperson für unsere :innen am Standort München. Du begleitest sie vom Bewerbungsprozess über ihre Zeit bei FERCHAU bis zum Austritt und bringst dich gleichzeitig in die Weiterentwicklung unserer operativen Personalarbeit ein. Das ist zukünftig dein Job * Recruiting begleiten: Du steuerst das Bewerbermanagement für unsere technischen Mitarbeiter:innen von der Bedarfsmeldung über die Intervie
                            FERCHAU – Connecting People and Technologies * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - FERCHAU Automotive München verbindet Engineering und IT und entwickelt gemeinsam mit führenden OEMs und Zulieferern innovative Lösungen für die Mobilität von morgen. Du möchtest im HR nicht nur einzelne Aufgaben übernehmen, sondern Menschen durch unterschiedliche Phasen ihres Arbeitslebens begleiten? Als HR Specialist bist du eine zentrale Ansprechperson für unsere :innen am Standort München. Du begleitest sie vom Bewerbungsprozess über ihre Zeit bei FERCHAU bis zum Austritt und bringst dich gleichzeitig in die Weiterentwicklung unserer operativen Personalarbeit ein. Das ist zukünftig dein Job * Recruiting begleiten: Du steuerst das Bewerbermanagement für unsere technischen Mitarbeiter:innen von der Bedarfsmeldung über die Intervie
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                            HR factory GmbH * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Hi! Wir sind HR factory – eine Unternehmensberatung für HR Abteilungen in ganz Deutschland. Zu unseren Kunden gehören HR Ansprechpartner:innen kleiner Start-ups, HR Teams von KMUs oder ganze HR Abteilungen von Konzernen. Hier beraten wir nicht nur, sondern krempeln auch die Ärmel hoch und packen im Tagesgeschäft unserer Kunden mit an. Unsere Themen- und Aufgabenfelder reichen von der Personalbetreuung & HR Administration bis hin zu allen Aufgaben im Bereich Bewerbermanagement. Unser Ziel: Zufriedene Kunden, zufriedene Mitarbeitende und eine bessere Arbeitswelt für alle! Wir suchen eine:n Senior HR Expert / Personalreferent:in, mit großer Lernbereitschaft, serviceorientiert zu arbeiten und in wechselnden Kundenumgebungen souverän zu agieren. Aufgaben
                            HR factory GmbH * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Hi! Wir sind HR factory – eine Unternehmensberatung für HR Abteilungen in ganz Deutschland. Zu unseren Kunden gehören HR Ansprechpartner:innen kleiner Start-ups, HR Teams von KMUs oder ganze HR Abteilungen von Konzernen. Hier beraten wir nicht nur, sondern krempeln auch die Ärmel hoch und packen im Tagesgeschäft unserer Kunden mit an. Unsere Themen- und Aufgabenfelder reichen von der Personalbetreuung & HR Administration bis hin zu allen Aufgaben im Bereich Bewerbermanagement. Unser Ziel: Zufriedene Kunden, zufriedene Mitarbeitende und eine bessere Arbeitswelt für alle! Wir suchen eine:n Senior HR Expert / Personalreferent:in, mit großer Lernbereitschaft, serviceorientiert zu arbeiten und in wechselnden Kundenumgebungen souverän zu agieren. Aufgaben
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                            Personalreferent (g.n.) mit Schwerpunkt Recruiting

                            V-Bank AG
                            München
                            Teilweise Home-Office
                            55000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Aufbau und Pflege von Talent Pools sowie langfristigen Kandidatennetzwerken * Entwicklung und Umsetzung innovativer Recruiting-Strategien zur Gewinnung von Talenten im Bankenumfeld * Identifikation von Entwicklungsbedarfen sowie Begleitung von Talentmanagement- und Nachfolgeprozessen
                            Aufbau und Pflege von Talent Pools sowie langfristigen Kandidatennetzwerken * Entwicklung und Umsetzung innovativer Recruiting-Strategien zur Gewinnung von Talenten im Bankenumfeld * Identifikation von Entwicklungsbedarfen sowie Begleitung von Talentmanagement- und Nachfolgeprozessen
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                            Schnelle Bewerbung
                            HTI Gienger KG * Markt Schwaben * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der HTI-GRUPPE beliefert die HTI Gienger KG ihre Kunden mit Material aus sämtlichen Bereichen des Tiefbaus und der Industrietechnik. Wir überzeugen mit besonderem Service sowie einer in unserer Branche einzigartigen Logistik. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für eine ebenso schnelle wie zuverlässige Bereitstellung unserer Kundenlieferungen. Mitarbeiter Personalmanagement/ HR Administration (w/m/d) – Schwerpunkt Recruiting / Onboardingprozesse - Vollzeit in Markt Schwaben - Aufgaben * Eigenständige Betreuung des Recruiting-Prozesses und Schalten von Stellenanzeigen * Organisation und Begleitung unseres Onboarding- und Offboardingprozesses * Planung und Koordination
                            HTI Gienger KG * Markt Schwaben * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der HTI-GRUPPE beliefert die HTI Gienger KG ihre Kunden mit Material aus sämtlichen Bereichen des Tiefbaus und der Industrietechnik. Wir überzeugen mit besonderem Service sowie einer in unserer Branche einzigartigen Logistik. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für eine ebenso schnelle wie zuverlässige Bereitstellung unserer Kundenlieferungen. Mitarbeiter Personalmanagement/ HR Administration (w/m/d) – Schwerpunkt Recruiting / Onboardingprozesse - Vollzeit in Markt Schwaben - Aufgaben * Eigenständige Betreuung des Recruiting-Prozesses und Schalten von Stellenanzeigen * Organisation und Begleitung unseres Onboarding- und Offboardingprozesses * Planung und Koordination
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                            LANTENHAMMER GmbH * Geretsried-Gelting, Rosenheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Lantenhammer GmbH steht seit 1988 für zuverlässige, hochwertige und maßgeschneiderte Industriedienstleistungen – national und international. Als global agierender Dienstleister im Bereich Industriemontage, Service, Maschinen- und Anlagenmontage, Projektlogistik und Betriebsverlagerung verbinden wir technisches Know-how mit handwerklicher Präzision und hoher Kundenorientierung. Deine Aufgaben * Personalplanung und -betreuung von und * Verantwortung für die Einstellung und das Onboarding neuer Außendienstmitarbeiter * Planung und Koordination von Weiterbildungsmaßnahmen der eingesetzten Mitarbeiter * Schnittstelle zwischen Kunde, und internen Abteilungen * Regelmäßige Kunden- und Baustellenbesuche - Deine Erfahrungen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder gewerblich-technische
                            LANTENHAMMER GmbH * Geretsried-Gelting, Rosenheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Lantenhammer GmbH steht seit 1988 für zuverlässige, hochwertige und maßgeschneiderte Industriedienstleistungen – national und international. Als global agierender Dienstleister im Bereich Industriemontage, Service, Maschinen- und Anlagenmontage, Projektlogistik und Betriebsverlagerung verbinden wir technisches Know-how mit handwerklicher Präzision und hoher Kundenorientierung. Deine Aufgaben * Personalplanung und -betreuung von und * Verantwortung für die Einstellung und das Onboarding neuer Außendienstmitarbeiter * Planung und Koordination von Weiterbildungsmaßnahmen der eingesetzten Mitarbeiter * Schnittstelle zwischen Kunde, und internen Abteilungen * Regelmäßige Kunden- und Baustellenbesuche - Deine Erfahrungen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder gewerblich-technische
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                            Wir sind immer auf der Suche nach Bewerbern (m/w/d) aus folgenden Bereichen: HR Manager (m/w/d), HR Generalist (m/w/d), Personalmanager (m/w/d), Human Rescources Manager (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d)
                            Wir sind immer auf der Suche nach Bewerbern (m/w/d) aus folgenden Bereichen: HR Manager (m/w/d), HR Generalist (m/w/d), Personalmanager (m/w/d), Human Rescources Manager (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d)
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                            Amour Fou * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Amour Fou fasziniert weil Sie das Schöne und Luxuröse lieben. Weil es Ihnen Freude macht, sich exklusive Dinge für Ihre Schöhnheit und Ihr Wohlbefinden zu schenken. Anstellungsart: Vollzeit * Professioneller Empfang unserer Gäste und Stammkunden * Beratung zu den Behandlungsmöglichkeiten im SPA-Bereich * Verkauf unserer exklusiven Kosmetikprodukte * Terminbuchung und Follow-up unserer Friseur- und SPA-Kunden * Administrative und organisatorische Aufgaben * Telefonische Beratung und Terminabsprachen * Erfahrung als Rezeptionist/in im Bereich SPA und Beauty wünschenswert * Gepflegtes Äußeres und ein offenes Auftreten * Souveräner Umgang mit einem gehobenen internationalen Publikum * Teamorientiertheit und Agilität * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse * Weitere Fremdsprachen von Vorteil
                            Amour Fou * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Amour Fou fasziniert weil Sie das Schöne und Luxuröse lieben. Weil es Ihnen Freude macht, sich exklusive Dinge für Ihre Schöhnheit und Ihr Wohlbefinden zu schenken. Anstellungsart: Vollzeit * Professioneller Empfang unserer Gäste und Stammkunden * Beratung zu den Behandlungsmöglichkeiten im SPA-Bereich * Verkauf unserer exklusiven Kosmetikprodukte * Terminbuchung und Follow-up unserer Friseur- und SPA-Kunden * Administrative und organisatorische Aufgaben * Telefonische Beratung und Terminabsprachen * Erfahrung als Rezeptionist/in im Bereich SPA und Beauty wünschenswert * Gepflegtes Äußeres und ein offenes Auftreten * Souveräner Umgang mit einem gehobenen internationalen Publikum * Teamorientiertheit und Agilität * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse * Weitere Fremdsprachen von Vorteil
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                            Performance Marketing Manager: Web and App (MyTherapy) (m/w/d)

                            Smartpatient gmbh
                            München
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Als unser Performance Marketing Manager entscheidest du, wo wir investieren, was wir testen und welche Nutzer es wert sind, dass wir für sie bezahlen. Als Teil des User Acquisition Teams hast du große Freiheiten, kannst dich allerdings jederzeit mit deinen Kolleginnen, Kollegen oder deinem Team Lead abstimmen. * Starke Erfahrung im Bereich Paid Acquisition: Kampagnen-Setup, Optimierung und Performance-Analyse auf dne gängigen Plattformen.
                            Als unser Performance Marketing Manager entscheidest du, wo wir investieren, was wir testen und welche Nutzer es wert sind, dass wir für sie bezahlen. Als Teil des User Acquisition Teams hast du große Freiheiten, kannst dich allerdings jederzeit mit deinen Kolleginnen, Kollegen oder deinem Team Lead abstimmen. * Starke Erfahrung im Bereich Paid Acquisition: Kampagnen-Setup, Optimierung und Performance-Analyse auf dne gängigen Plattformen.
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                            NEU

                            Projekt Manager für konventionellen Standbau (m/w/d)

                            meplan GmbH
                            München
                            Teilweise Home-Office
                            55000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Projekt Manager für konventionellen Standbau (m/w/d), der unser Team in Vollzeit verstärkt. * Mit Deinem Koordinationstalent steuerst Du verschiedene Gewerke, wobei Du Deadlines und Kosten stets im Blick behältst
                            Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Projekt Manager für konventionellen Standbau (m/w/d), der unser Team in Vollzeit verstärkt. * Mit Deinem Koordinationstalent steuerst Du verschiedene Gewerke, wobei Du Deadlines und Kosten stets im Blick behältst
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                            Group Head of People (m/w/d)

                            isoplus GmbH
                            Rosenheim
                            60000 - 94000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Dabei übersetzen Sie strategische Unternehmensanforderungen in eine wirksame People Agenda und schaffen die Rahmenbedingungen dafür, dass zentrale HR-Themen wie Leadership, Performance, Talent, Workforce und Compensation innerhalb der Gruppe konsistent entwickelt und umgesetzt werden. Leadership, Performance, Talent & Succession * Sie entwickeln gruppenweite Frameworks für Leadership, Performance Management, Talent Management und Succession Planning und übernehmen deren funktionale Ownership. * Sie bauen einen gruppenweiten Performance-Management-Ansatz sowie eine strukturierte Talent- und Succession-Logik für kritische Positionen und relevante Talentgruppen auf. * Gemeinsam mit , Local HR und Management steuern Sie gruppenweite Talent- und Succession-Reviews. * Darüb
                            Dabei übersetzen Sie strategische Unternehmensanforderungen in eine wirksame People Agenda und schaffen die Rahmenbedingungen dafür, dass zentrale HR-Themen wie Leadership, Performance, Talent, Workforce und Compensation innerhalb der Gruppe konsistent entwickelt und umgesetzt werden. Leadership, Performance, Talent & Succession * Sie entwickeln gruppenweite Frameworks für Leadership, Performance Management, Talent Management und Succession Planning und übernehmen deren funktionale Ownership. * Sie bauen einen gruppenweiten Performance-Management-Ansatz sowie eine strukturierte Talent- und Succession-Logik für kritische Positionen und relevante Talentgruppen auf. * Gemeinsam mit , Local HR und Management steuern Sie gruppenweite Talent- und Succession-Reviews. * Darüb
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                            Business Development Manager EDA Solutions (Synopsys)

                            CADFEM Germany GmbH
                            Grafing b. München
                            Teilweise Home-Office
                            58000 - 99000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            To strengthen our Solution Adoption and Expansion team, we are looking for a business development manager with a passion for chip design. Following the acquisition of Ansys by Synopsys, CADFEM aims to strategically expand its long-standing, Ansys-focused business scope into Synopsys' core area of excellence: EDA software.
                            To strengthen our Solution Adoption and Expansion team, we are looking for a business development manager with a passion for chip design. Following the acquisition of Ansys by Synopsys, CADFEM aims to strategically expand its long-standing, Ansys-focused business scope into Synopsys' core area of excellence: EDA software.
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                            Mit Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und einer kooperativen Art steuern Sie Personal und Nachunternehmen sicher und selbstständig.
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                            Manager Competence Development (m/w/d)

                            Volvo Group Trucks Central Europe GmbH
                            Ismaning
                            95000 - 110000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Manager Retail Learning & Competence Development (m/w/d) * Unterstützung ausgewählter Leadership- und Talententwicklungsinitiativen (mit People & Culture)
                            Manager Retail Learning & Competence Development (m/w/d) * Unterstützung ausgewählter Leadership- und Talententwicklungsinitiativen (mit People & Culture)
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                            Customer Service Manager (m/w/d) in der Finanzdienstleistungsbranche

                            Crédit Agricole Leasing & Factoring
                            Aschheim
                            Teilweise Home-Office
                            42000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Aschheim bei München für einen unbefristeten und einen auf 2 Jahre befristeten Vertrag eine/n Customer Service Manager (m/w/d) In dieser vielseitigen Rolle als Customer Service Manager (m/w/d) sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen Kundenbetreuung und internationalen Kunden. * Großes Organisationstalent und Dienstleistungsorientierung zeichnen Sie aus
                            Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Aschheim bei München für einen unbefristeten und einen auf 2 Jahre befristeten Vertrag eine/n Customer Service Manager (m/w/d) In dieser vielseitigen Rolle als Customer Service Manager (m/w/d) sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen Kundenbetreuung und internationalen Kunden. * Großes Organisationstalent und Dienstleistungsorientierung zeichnen Sie aus
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Talent Acquisition Manager in Ebersberg?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            51.600 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Talent Acquisition Manager in Ebersberg liegt bei 51.600 €. Gehälter für Talent Acquisition Manager in Ebersberg liegen im Bereich zwischen 43.800 € und 61.700 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Talent Acquisition Manager Jobs in Ebersberg?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 308 offene Stellenanzeigen für Talent Acquisition Manager Jobs in Ebersberg.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Ebersberg einen Talent Acquisition Manager Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Ebersberg einen Talent Acquisition Manager Job suchen: Grafing bei München, Kirchseeon, Forstinning.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Talent Acquisition Manager Jobs in Ebersberg suchen?
                            Wer nach Talent Acquisition Manager Jobs in Ebersberg sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Krankenhaus.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Talent Acquisition Manager Jobs in Ebersberg??
                            Für einen Talent Acquisition Manager Job in Ebersberg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Flexibilität, Vertrieb, Planung, Verantwortung, Entwicklung, Beratung, Engagement, Patientenbetreuung, Warenpräsentation, Lager, In sicherer Weise, Betreuung, Effektives Arbeiten, Koordination, Kasse, Eigeninitiative, Verhandlungsführung.

                            Zu welcher Branche gehören Talent Acquisition Manager Jobs in Ebersberg?
                            Talent Acquisition Manager Jobs in Ebersberg werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Talent Acquisition Manager Jobs in Ebersberg?
                            Für Talent Acquisition Manager Jobs in Ebersberg gibt es aktuell 360 offene Teilzeitstellen.