Wir sind die Top-Antwort auf den Fachkräftemangel. Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. Das ist unsere Deutschlandaufgabe - mit der wir Menschen, Unternehmen und die Gesellschaft nachhal
Wir sind die Top-Antwort auf den Fachkräftemangel. Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. Das ist unsere Deutschlandaufgabe - mit der wir Menschen, Unternehmen und die Gesellschaft nachhal
Was macht einen Arbeitgeber wirklich besonders? Ein gutes Team, attraktive Verdienstmöglichkeiten und flexible Arbeitsbedingungen gehören sicherlich dazu. Entscheidend ist für uns aber vor allem die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, eigene Entscheidungen zu treffen und den Erfolg der eigenen
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„Mehr Wir für Dich“ – Diesem Motto folgen wir in jedem Unternehmensbereich. Denn als eine der größten Genossenschaftsbanken haben wir höchste Ansprüche in der Betreuung unserer 150.000 Privatkund:innen. Online, telefonisch und persönlich an einem unserer sieben Standorte möchten wir sie in jedem Leb
„Mehr Wir für Dich“ – Diesem Motto folgen wir in jedem Unternehmensbereich. Denn als eine der größten Genossenschaftsbanken haben wir höchste Ansprüche in der Betreuung unserer 150.000 Privatkund:innen. Online, telefonisch und persönlich an einem unserer sieben Standorte möchten wir sie in jedem Leb
Die Geis Gruppe ist ein inhabergeführtes Logistikunternehmen mit über 10.000 Mitarbeitenden an rund 200 Standorten in Europa.
Was uns ausmacht: Teamgeist, Verlässlichkeit und echte Entwicklungsmöglichkeiten. Bei uns zählt nicht nur, was Sie können – sondern auch, wer Sie sind.
Gute Fahrer sind ent
Die Geis Gruppe ist ein inhabergeführtes Logistikunternehmen mit über 10.000 Mitarbeitenden an rund 200 Standorten in Europa.
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Die I. K. Hofmann GmbH gehört zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands mit fast einer Milliarde Euro Umsatz. An über 90 Standorten in Deutschland beschäftigen wir mehr als 14.000 Mitarbeiter und unterhalten zudem Niederlassungen und Tochterunternehmen in Italien, Österreich, Schweiz, Slowa
Die I. K. Hofmann GmbH gehört zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands mit fast einer Milliarde Euro Umsatz. An über 90 Standorten in Deutschland beschäftigen wir mehr als 14.000 Mitarbeiter und unterhalten zudem Niederlassungen und Tochterunternehmen in Italien, Österreich, Schweiz, Slowa
Dr. Maier + Partner ist eine der führenden Personalberatungen in Deutschland und seit mehr als 55 Jahren auf anspruchsvolle HR-Lösungen für Unternehmen aus verschiedensten Branchen spezialisiert. Die Unternehmensgruppe beschäftigt mehr als 60 Mitarbeitende und verbindet Executive Search, HR Consulti
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Die Fürst Gruppe ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 110-jähriger Tradition und repräsentiert mit rund 4.000 Mitarbeitern bzw. Mitarbeiterinnen einen der Top-30-Arbeitgeber in der Metropolregion Nürnberg. Mit Herz und Verstand konzipieren wir passgenaue Pe
Die Fürst Gruppe ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 110-jähriger Tradition und repräsentiert mit rund 4.000 Mitarbeitern bzw. Mitarbeiterinnen einen der Top-30-Arbeitgeber in der Metropolregion Nürnberg. Mit Herz und Verstand konzipieren wir passgenaue Pe
Als kompetenter Personaldienstleister mit mehr als 30 Standorten ist akut med erfolgreich im Gesundheitswesen in Nürnberg und ganz Deutschland aktiv und erarbeitet zuverlässige Zeitarbeitslösungen. Unsere Kernkompetenz liegt in der Vermittlung qualifizierter Fachkräfte für Pflegeeinrichtungen und Kr
Als kompetenter Personaldienstleister mit mehr als 30 Standorten ist akut med erfolgreich im Gesundheitswesen in Nürnberg und ganz Deutschland aktiv und erarbeitet zuverlässige Zeitarbeitslösungen. Unsere Kernkompetenz liegt in der Vermittlung qualifizierter Fachkräfte für Pflegeeinrichtungen und Kr
Über unsWir sind adorsys - ein Technologieunternehmen aus Nürnberg mit über 20 Jahren Erfahrung.
Wir entwickeln innovative Software- und Architekturlösungen für Unternehmen und unterstützen unsere Kunden bei der Digitalisierung und Modernisierung ihrer IT. Dabei beschäftigen wir uns mit spannende
Über unsWir sind adorsys - ein Technologieunternehmen aus Nürnberg mit über 20 Jahren Erfahrung.
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Sie unterstützen unser Team im gesamten Recruiting-Prozess, von der Erstansprache bis zur Überlassung / Vermittlung
Sichtung von Bewerbungen
Führen von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen
Kommunikation mit Kunden
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Ihre Aufgaben:
Unterstützung bei der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben im Bereich Inklusion und Schwerbehindertenrecht
Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, Behörden sowie der Schwerbehindertenvertretung
Mitwirkung bei Fördermaßnahmen und Beantragung möglicher Zuschüsse, beispielsweise für te
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Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastrukturen für rund 13.200 Autobahnkilometer verantwortlich.
Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juri
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Röthenbach a. d. Pegnitz / Metropolregion Nürnberg
Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinieren
Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinieren
Ziehm Imaging steht seit über 50 Jahren für die Entwicklung, Produktion und weltweite Vermarktung von mobilen röntgenbasierten Bildgebungssystemen für den intraoperativen Einsatz. 1972 in Nürnberg gegründet beschäftigen wir heute ca. 800 Mitarbeiter weltweit und sind anerkannter Innovationsführer be
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Dr. Maier + Partner ist eine der führenden Personalberatungen in Deutschland und seit mehr als 55 Jahren auf anspruchsvolle HR-Lösungen für Unternehmen aus verschiedensten Branchen spezialisiert. Die Unternehmensgruppe beschäftigt mehr als 60 Mitarbeitende und verbindet Executive Search, HR Consulti
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Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen z
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Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 240 Niederlassungen gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunk
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Alsfeld, Eckental, Erbach (Donau), Mörlenbach, München, Sulz am Neckar, Zella-Mehlis
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen. Mehr als 60.000 Menschen sorgen an 480 Standorten in 31 Ländern dafür, dass die textilen Versorgungskonzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanzleistung unserer Mitarbeitenden, die Hochachtung verdie
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Valeo ist ein globales Technologieunternehmen, das innovative Lösungen entwickelt, um die Mobilität neu zu erfinden. Wir sind ein Partner von Automobilherstellern und Akteuren der neuen Mobilität weltweit. Unsere Vision? Eine grünere und sicherere Mobilität zu erfinden, dank Lösungen, die sich auf i
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Mit über 3.700 Filialen in 15 Ländern zählt TEDi zu den führenden Non-Food-Discountern Europas. Konzernweit arbeiten bei TEDi mehr als 36.000 Menschen. Ein Job mit Verantwortung und abwechslungsreichem Arbeitsalltag? Eine Selbstverständlichkeit! Denn egal, ob Sie in einer unserer zahlreichen
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Du möchtest ein klar definiertes Recruiting-Projekt übernehmen, Deine Active-Sourcing-Expertise gezielt für Corporate-Rollen einsetzen und in kurzer Zeit messbare Ergebnisse erzielen? Dann suchen wir Dich für ein freiberufliches Recruiting-Mandat als:
Freelancer Recruiter / Freelance Recrui
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Du gewinnst mit Begeisterung die richtigen Talente, sprichst Kandidat:innen proaktiv an und gestaltest eine Candidate Journey, die überzeugt? Dann werde Teil unserer Crew als Recruiter / Talent Acquisition Manager (w/m/d)!Die bpc AG ist eine stetig wachsende mittelständische Prozess- und IT-Beratung
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Aktive Ansprache und Gewinnung von Berufskraftfahrern (m/w/d)
Bundesweite Präsenz an Raststätten, Autohöfen, Logistikzentren, Umschlagplätzen und relevanten Branchentreffpunkten
Durchführung von Erstgesprächen mit potenziellen Bewerbern
Aufbau und Pflege eines eigenen Kandidatennetzwe
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Die M1 Med Beauty ist der führende Anbieter für medizinische Schönheitsbehandlungen in Europa und Australien. Wir sind mit 59 eigenen Fachzentren in 10 Ländern vertreten. Unsere Schlossklinik in Berlin-Köpenick zählt mit vier Operationssälen und 35 Patientenbetten zu den größten und modernsten
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Wir glauben, dass die besten Produkte und Innovationen nicht dort
entstehen, wo man verwaltet, was bereits da ist – sondern dort, wo man Kunden
versteht und Chancen erkennt.Deshalb suchen wir einen Menschen, der Trends frühzeitig erkennt und ihnen
einen Schritt voraus ist, neue Produkte und Herstell
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Was ist das Durchschnittsgehalt für Referent/in Recruiting in Georgensgmünd?
Durchschnittsgehalt pro Jahr
44.600 €
Das Durchschnittsgehalt für Referent/in Recruiting in Georgensgmünd liegt bei 44.600 €. Gehälter für Referent/in Recruiting in Georgensgmünd liegen im Bereich zwischen 39.400 € und 52.600 €.
Häufig gestellte Fragen
Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Referent/in Recruiting Jobs in Georgensgmünd?
Aktuell gibt es auf StepStone 16 offene Stellenanzeigen für Referent/in Recruiting Jobs in Georgensgmünd.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Georgensgmünd einen Referent/in Recruiting Job suchen?
Welche Fähigkeiten braucht man für Referent/in Recruiting Jobs in Georgensgmünd??
Für einen Referent/in Recruiting Job in Georgensgmünd sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Personalbeschaffung, Kommunikation, Active Sourcing, Deutsch, Beratung.
Zu welcher Branche gehören Referent/in Recruiting Jobs in Georgensgmünd?
Referent/in Recruiting Jobs in Georgensgmünd werden allgemein der Kategorie Vertrieb und Verkauf zugeordnet.
Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Referent/in Recruiting Jobs in Georgensgmünd?
Für Referent/in Recruiting Jobs in Georgensgmünd gibt es aktuell 1 offene Teilzeitstellen.