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17 Treffer für Referent/in Recruiting Jobs in Eifel im Umkreis von 30 km
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Verstärken Sie diesen Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Recruiter (19,5 Std./Woche) (w/m/d) Du möchtest dazu beitragen, den vielfältigen Personalbedarf des Forschungszentrums Jülich qualifiziert zu sichern und das Recruiting zukunftsorientiert weiterzuentwickeln? Freue Dich auf ein motiviertes Recruiting-Team, das eng zusammenarbeitet, sich intensiv austauscht und gemeinsam spannende Projekte zur Weiterentwicklung moderner Recruitingprozesse gestaltet. * Als kompetente:r Ansprechpartner:in berätst Du die Führungskräfte bei der Erstellung passgenauer Anforderungsprofile und ansprechender Ausschreibungstexte sowie bei der Auswahl geeigneter Recruiting- und Suchkanäle in Zusammenarbeit mit unserer Medienagentur * Du bringst fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung im Recruiting sowie in der professionellen Begleitung von Auswahlprozessen mit
Verstärken Sie diesen Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Recruiter (19,5 Std./Woche) (w/m/d) Du möchtest dazu beitragen, den vielfältigen Personalbedarf des Forschungszentrums Jülich qualifiziert zu sichern und das Recruiting zukunftsorientiert weiterzuentwickeln? Freue Dich auf ein motiviertes Recruiting-Team, das eng zusammenarbeitet, sich intensiv austauscht und gemeinsam spannende Projekte zur Weiterentwicklung moderner Recruitingprozesse gestaltet. * Als kompetente:r Ansprechpartner:in berätst Du die Führungskräfte bei der Erstellung passgenauer Anforderungsprofile und ansprechender Ausschreibungstexte sowie bei der Auswahl geeigneter Recruiting- und Suchkanäle in Zusammenarbeit mit unserer Medienagentur * Du bringst fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung im Recruiting sowie in der professionellen Begleitung von Auswahlprozessen mit
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Personalreferent mit Schwerpunkt Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d)
Personalreferent mit Schwerpunkt Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d)
Aachener Printen- und Schokoladenfabrik Henry Lambertz GmbH & Co. KG
Aachen
Vertretung der Personalreferenten in der Personalbetreuung
Vertretung der Personalreferenten in der Personalbetreuung
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Personalreferent (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung
Personalreferent (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung
Kreissparkasse Mayen
Mayen
Teilweise Home-Office
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung. * Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle – von Recruiting und Onboarding bis zur aktiven Karrierebegleitung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung. * Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle – von Recruiting und Onboarding bis zur aktiven Karrierebegleitung
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HR-Praktikum (w/m/d) im Bereich Bewerbermanagement, Recruiting und Personalmarketing
HR-Praktikum (w/m/d) im Bereich Bewerbermanagement, Recruiting und Personalmarketing
Projektträger Jülich
Berlin,Jülich
Teilweise Home-Office
Die Fachgruppe Personalrecruiting (ZDL 21) verantwortet unsere strategische und operative Personalgewinnung. * Sie begleiten den gesamten Recruiting-Prozess von der Vorauswahl bis zur Einstellung und wirken bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen, Checklisten und Leitfäden mit.
Die Fachgruppe Personalrecruiting (ZDL 21) verantwortet unsere strategische und operative Personalgewinnung. * Sie begleiten den gesamten Recruiting-Prozess von der Vorauswahl bis zur Einstellung und wirken bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen, Checklisten und Leitfäden mit.
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Als Recruiter bist du der wichtigste Gatekeeper für dieses Wachstum. Als Recruiter (m/w/d) bist du verantwortlich für das massive Wachstum der Teams und suchst die Ingenieure und Spezialisten von morgen. * End-to-End Recruiting: Du steuerst den gesamten Prozess – vom ersten Active Sourcing über die Interviews bis hin zum finalen Vertragsangebot. * KPI & Reporting: Du trackst deine Recruiting-Erfolge und optimierst die Prozesse basierend auf Daten und Fakten. * Erfahrung: Fundierte Erfahrung im Recruiting, idealerweise in einem dynamischen High-Tech-, Automotive- oder Engineering-Umfeld.
Als Recruiter bist du der wichtigste Gatekeeper für dieses Wachstum. Als Recruiter (m/w/d) bist du verantwortlich für das massive Wachstum der Teams und suchst die Ingenieure und Spezialisten von morgen. * End-to-End Recruiting: Du steuerst den gesamten Prozess – vom ersten Active Sourcing über die Interviews bis hin zum finalen Vertragsangebot. * KPI & Reporting: Du trackst deine Recruiting-Erfolge und optimierst die Prozesse basierend auf Daten und Fakten. * Erfahrung: Fundierte Erfahrung im Recruiting, idealerweise in einem dynamischen High-Tech-, Automotive- oder Engineering-Umfeld.
West Pharmaceutical Services Deutschland GmbH & Co. KG * Eschweiler * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen bei West - Glauben Sie an Qualität, Service und Zusammenhalt? Dann setzen Sie diese Werte gemeinsam mit uns um! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Senior HR Business Partner (m/w/d) West Pharmaceutical Services, lnc. ist Marktführer bei der Entwicklung und Herstellung von pharmazeutischen Verpackungskomponenten und -systemen zur Verabreichung von injizierbaren Medikamenten. Wir streben nach einer ganzheitlichen Kooperation mit unseren Kunden, von der Produktidee bis zum Patienten, und bieten professionelle Unterstützung in der Entwicklung, Umsetzung und Bereitstellung von Produkten, um das Leben von Millionen von Menschen weltweit zu verbessern.
West Pharmaceutical Services Deutschland GmbH & Co. KG * Eschweiler * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen bei West - Glauben Sie an Qualität, Service und Zusammenhalt? Dann setzen Sie diese Werte gemeinsam mit uns um! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Senior HR Business Partner (m/w/d) West Pharmaceutical Services, lnc. ist Marktführer bei der Entwicklung und Herstellung von pharmazeutischen Verpackungskomponenten und -systemen zur Verabreichung von injizierbaren Medikamenten. Wir streben nach einer ganzheitlichen Kooperation mit unseren Kunden, von der Produktidee bis zum Patienten, und bieten professionelle Unterstützung in der Entwicklung, Umsetzung und Bereitstellung von Produkten, um das Leben von Millionen von Menschen weltweit zu verbessern.
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IhreApotheken GmbH & Co. KGaA * Troisdorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir sind IhreApotheken.de und wir revolutionieren den Gesundheitsmarkt in Deutschland! Wir vertrauen beim Medikamentenkauf der Apotheke um die Ecke und glauben, dass sie auch im digitalen Zeitalter eine Daseinsberechtigung hat. Mit unserer Plattform IhreApotheken.de und der digitalen Infrastruktur, die wir Apotheken und Patienten bieten, gestalten wir die Gesundheitsversorgung der Zukunft. Werde Teil einer wachsenden Erfolgsgeschichte! Als Senior HR Business Partner bist du der zentrale Ansprechpartner für und in allen HR-relevanten Fragestellungen. Du begleitest aktiv die Personalbetreuung, berä tst zu personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen und entwickelst gemeinsam mit uns den Personalbereich weiter . Ihre Aufgaben
IhreApotheken GmbH & Co. KGaA * Troisdorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir sind IhreApotheken.de und wir revolutionieren den Gesundheitsmarkt in Deutschland! Wir vertrauen beim Medikamentenkauf der Apotheke um die Ecke und glauben, dass sie auch im digitalen Zeitalter eine Daseinsberechtigung hat. Mit unserer Plattform IhreApotheken.de und der digitalen Infrastruktur, die wir Apotheken und Patienten bieten, gestalten wir die Gesundheitsversorgung der Zukunft. Werde Teil einer wachsenden Erfolgsgeschichte! Als Senior HR Business Partner bist du der zentrale Ansprechpartner für und in allen HR-relevanten Fragestellungen. Du begleitest aktiv die Personalbetreuung, berä tst zu personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen und entwickelst gemeinsam mit uns den Personalbereich weiter . Ihre Aufgaben
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Talent Acquisition Team Lead
Talent Acquisition Team Lead
West Pharmaceutical Services Deutschland GmbH & Co. KG
Eschweiler
Teilweise Home-Office
Responsible for the day-to-day leadership of a team with approximately 3–5 professional recruiting employees; this includes performance management, providing regular and ongoing performance feedback, coaching and support in problem-solving with clients, , , etc. to achieve recruiting outcomes - The Talent Acquisition Team Lead will support the strategic hiring of Global Operations hourly and salaried talent across multiple sites within the United States. The TA Team Lead will manage a small team of 4–6 geographically dispersed recruiters who will provide advisory capabilities for their assigned business function and deliver comprehensive recruitment strategies for current and future hiring needs. * Must have a high school diploma or GED with a minimum of 8 years of Talent Acquisition * Utilizes extensive knowledge around recruiting and labor market trends; applying data ...
Responsible for the day-to-day leadership of a team with approximately 3–5 professional recruiting employees; this includes performance management, providing regular and ongoing performance feedback, coaching and support in problem-solving with clients, , , etc. to achieve recruiting outcomes - The Talent Acquisition Team Lead will support the strategic hiring of Global Operations hourly and salaried talent across multiple sites within the United States. The TA Team Lead will manage a small team of 4–6 geographically dispersed recruiters who will provide advisory capabilities for their assigned business function and deliver comprehensive recruitment strategies for current and future hiring needs. * Must have a high school diploma or GED with a minimum of 8 years of Talent Acquisition * Utilizes extensive knowledge around recruiting and labor market trends; applying data ...
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Für unseren zentralen HR-Bereich im Headquarter der SCHILLING GROUP suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d) in Teilzeit, der Personalarbeit als partnerschaftliche Funktion versteht und unsere Mitarbeitenden sowie Führungskräfte kompetent entlang des gesamten Employee Lifecycles begleitet. • Erste bis mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, z. B. als Personalreferent, HR Generalist oder Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Für unseren zentralen HR-Bereich im Headquarter der SCHILLING GROUP suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d) in Teilzeit, der Personalarbeit als partnerschaftliche Funktion versteht und unsere Mitarbeitenden sowie Führungskräfte kompetent entlang des gesamten Employee Lifecycles begleitet. • Erste bis mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, z. B. als Personalreferent, HR Generalist oder Personalsachbearbeiter (m/w/d)
NEU
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Arbeitsvermittler*in mit Beratungsaufgaben (m/w/d) - Mutterschutz- und Elternzeitvertretung
Arbeitsvermittler*in mit Beratungsaufgaben (m/w/d) - Mutterschutz- und Elternzeitvertretung
Kreis Euskirchen Der Landrat
Euskirchen
Bereichern Sie unser #TeamKreisverwaltung als Arbeitsvermittler*in mit Beratungsaufgaben (m/w/d) - mehrere Stellen im Rahmen von Mutterschutz- und ElternzeitvertretungenWir sind bei der Kreisverwaltung ein großes Team, auch wenn unsere Qualifikationen und Tätigkeiten sehr vielfältig sind: Denn nicht nur im Kreishaus am Jülicher Ring, sondern auch z. B. in der Volkshochschule, in den kreiseigenen Schulen, im Bauhof und Abfallwirtschaftszentrum arbeiten wir mit rund 1.300 Kolleg*innen für die Bürger*innen des Kreises Euskirchen. Dann bewerben Sie sich als Arbeitsvermittler*in im Jobcenter EU aktiv! - Zusammenarbeit mit Dritten (z.B. mit arbeitgeberorientiert arbeitenden Arbeitsvermittler/-innen)
Bereichern Sie unser #TeamKreisverwaltung als Arbeitsvermittler*in mit Beratungsaufgaben (m/w/d) - mehrere Stellen im Rahmen von Mutterschutz- und ElternzeitvertretungenWir sind bei der Kreisverwaltung ein großes Team, auch wenn unsere Qualifikationen und Tätigkeiten sehr vielfältig sind: Denn nicht nur im Kreishaus am Jülicher Ring, sondern auch z. B. in der Volkshochschule, in den kreiseigenen Schulen, im Bauhof und Abfallwirtschaftszentrum arbeiten wir mit rund 1.300 Kolleg*innen für die Bürger*innen des Kreises Euskirchen. Dann bewerben Sie sich als Arbeitsvermittler*in im Jobcenter EU aktiv! - Zusammenarbeit mit Dritten (z.B. mit arbeitgeberorientiert arbeitenden Arbeitsvermittler/-innen)
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Schnelle Bewerbung
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir in Vollzeit einen HR Generalist – Administration & Recruiting (m/w/d) * Eigenverantwortliche Betreuung des Recruitings von der Bedarfsanalyse und dem Erstellen von Stellenausschreibungen über das Führen von Vorstellungsgesprächen bis hin zum Onboarding * Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Recruiting
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir in Vollzeit einen HR Generalist – Administration & Recruiting (m/w/d) * Eigenverantwortliche Betreuung des Recruitings von der Bedarfsanalyse und dem Erstellen von Stellenausschreibungen über das Führen von Vorstellungsgesprächen bis hin zum Onboarding * Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Recruiting
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Schnelle Bewerbung
ID Logistics Germany GmbH * Alsdorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - ID Logistics – entwickle mit uns eine innovative Zukunft - ID Logistics ist ein schnell wachsender, internationaler Kontraktlogistikdienstleister mit einem weltweiten Umsatz von 3,7 Mrd. Euro. ID Logistics betreibt fast 450 Standorte in 19 Ländern in Europa, Nord- und Südamerika, Asien und Afrika und beschäftigt rund 42.000 Mitarbeiter, bis zu 4.000 davon in Deutschland. Mit einem ausgewogenen Kundenportfolio aus Handel, Industrie, Detail-Kommissionierung, Health Care, FMCG und dem E-Commerce – Sektor, bietet ID Logistics den Kunden automatisierte und innovative Logistiklösungen. Wir setzen auf Nachhaltigkeit in unserem Handeln, Chancengerechtigkeit und Teamwork. Starte mit uns durch!
ID Logistics Germany GmbH * Alsdorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - ID Logistics – entwickle mit uns eine innovative Zukunft - ID Logistics ist ein schnell wachsender, internationaler Kontraktlogistikdienstleister mit einem weltweiten Umsatz von 3,7 Mrd. Euro. ID Logistics betreibt fast 450 Standorte in 19 Ländern in Europa, Nord- und Südamerika, Asien und Afrika und beschäftigt rund 42.000 Mitarbeiter, bis zu 4.000 davon in Deutschland. Mit einem ausgewogenen Kundenportfolio aus Handel, Industrie, Detail-Kommissionierung, Health Care, FMCG und dem E-Commerce – Sektor, bietet ID Logistics den Kunden automatisierte und innovative Logistiklösungen. Wir setzen auf Nachhaltigkeit in unserem Handeln, Chancengerechtigkeit und Teamwork. Starte mit uns durch!
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Personal- und Organisationsentwickler/-in (m/w/d) für den Fachbereich Talentmanagement
Personal- und Organisationsentwickler/-in (m/w/d) für den Fachbereich Talentmanagement
Wasserverband Eifel-Rur
Düren
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Koordination und Beurteilung der Prozesse im Bereich Recruiting und Weiterbildung
Koordination und Beurteilung der Prozesse im Bereich Recruiting und Weiterbildung
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akPersonal GmbH * Düren, Meckenheim, Siegburg * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Über uns - akPersonal ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen auf Expansionskurs, das sich im Bereich der Zeitarbeit etabliert hat. Mit unseren Filialen u.a. in Meckenheim, Siegburg und Düren unterstützen wir unsere Kunden und Mitarbeiter mit maßgeschneiderten Personaldienstleistungen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir kreative Köpfe, die uns mit ihren Ideen und ihrem Engagement voranbringen. * Gestaltung und Besprechung von Vertragswerken mit Kunden und Mitarbeitern. * Begleitung und Beratung unserer Geschäftskunden zu allen Fragen rund um den Personaleinsatz. * Disposition der Einsätze und eine lösungsorientierte Vorgehensweise. – Eigenständige Umsetzung Ihrer Ideen und Konzepte in der täglichen Arbeit.
akPersonal GmbH * Düren, Meckenheim, Siegburg * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Über uns - akPersonal ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen auf Expansionskurs, das sich im Bereich der Zeitarbeit etabliert hat. Mit unseren Filialen u.a. in Meckenheim, Siegburg und Düren unterstützen wir unsere Kunden und Mitarbeiter mit maßgeschneiderten Personaldienstleistungen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir kreative Köpfe, die uns mit ihren Ideen und ihrem Engagement voranbringen. * Gestaltung und Besprechung von Vertragswerken mit Kunden und Mitarbeitern. * Begleitung und Beratung unserer Geschäftskunden zu allen Fragen rund um den Personaleinsatz. * Disposition der Einsätze und eine lösungsorientierte Vorgehensweise. – Eigenständige Umsetzung Ihrer Ideen und Konzepte in der täglichen Arbeit.
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Personalsachbearbeiter / HR Administrator (m/w/d) in Teilzeit (20 Std./Woche)
Personalsachbearbeiter / HR Administrator (m/w/d) in Teilzeit (20 Std./Woche)
Lab Logistics Group GmbH
Meckenheim
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Recruiting und Onboarding * Terminorganisation und Korrespondenz im Recruiting-Prozess
Recruiting und Onboarding * Terminorganisation und Korrespondenz im Recruiting-Prozess
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HR-Spezialist - Global Mobility (m/w/d) für die OEKOBIT GmbH am Standort Föhren
HR-Spezialist - Global Mobility (m/w/d) für die OEKOBIT GmbH am Standort Föhren
ÖKOBiT GmbH
54343 Föhren, Deutschland
ÖKOBiT GmbH * 54343 Föhren, Deutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Gemeinsam ein Stück Zukunft gestalten - Mit Begeisterung und Innovation arbeiten wir jeden Tag an der Energieversorgung von morgen. Unsere Leidenschaft für erneuerbare Energie ist dabei die treibende Kraft hinter unseren besonders effizienten und wirtschaftlichen Anlagenkonzepten. Die OEKOBIT GROUP vereint Energie- und Verfahrenstechnik und richtet ihren Schwerpunkt auf die Biogaserzeugung und -nutzung. Für unsere Kunden planen und bauen wir Biogas- und Biomethananlagen in ganz Europa. Ergänzend entwickeln wir elektrotechnische Lösungen für die kommunale Wasserwirtschaft und betreuen Netzersatzanlagen in der kritischen Infrastruktur. Die OEKOBIT GmbH bildet das Fundament unserer Unternehmensgruppe. Sie ist spezialisiert auf die Planung und den Bau von Biogas- und Biomethananlagen.
ÖKOBiT GmbH * 54343 Föhren, Deutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Gemeinsam ein Stück Zukunft gestalten - Mit Begeisterung und Innovation arbeiten wir jeden Tag an der Energieversorgung von morgen. Unsere Leidenschaft für erneuerbare Energie ist dabei die treibende Kraft hinter unseren besonders effizienten und wirtschaftlichen Anlagenkonzepten. Die OEKOBIT GROUP vereint Energie- und Verfahrenstechnik und richtet ihren Schwerpunkt auf die Biogaserzeugung und -nutzung. Für unsere Kunden planen und bauen wir Biogas- und Biomethananlagen in ganz Europa. Ergänzend entwickeln wir elektrotechnische Lösungen für die kommunale Wasserwirtschaft und betreuen Netzersatzanlagen in der kritischen Infrastruktur. Die OEKOBIT GmbH bildet das Fundament unserer Unternehmensgruppe. Sie ist spezialisiert auf die Planung und den Bau von Biogas- und Biomethananlagen.
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Mitarbeiter Allgemeine Personalverwaltung (m/w/d)
Mitarbeiter Allgemeine Personalverwaltung (m/w/d)
Jugendhilfe Hand in Hand GbR
Aachen
Teilweise Home-Office
Jugendhilfe Hand in Hand GbR * Aachen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Jugendhilfe Hand in Hand GmbH & Co. KG - Wir, die Jugendhilfe Hand in Hand, sind ein dynamischer und schnell wachsender Träger der Jugendhilfe, der bereits in allen Regionen im Süden NRWs aktiv ist. Bei uns steht der Mensch immer im Vordergrund – sowohl unsere Mitarbeitenden als auch unsere Klientinnen und Klienten. Wir legen großen Wert darauf, die Ideen und Stärken unserer Mitarbeitenden aktiv in die tägliche Arbeit zu integrieren und ihre Weiterentwicklung zu fördern. Unsere vielfältigen Tätigkeitsfelder bieten zahlreiche Möglichkeiten, sich fachlich weiterzuentwickeln und eigene Qualifikationen einzubringen. Wir suchen Dich! Du hast Erfahrung in der Personalverwaltung und behältst auch dann den Überblick, wenn sich Prozesse oder Strukturen verändern?
Jugendhilfe Hand in Hand GbR * Aachen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Jugendhilfe Hand in Hand GmbH & Co. KG - Wir, die Jugendhilfe Hand in Hand, sind ein dynamischer und schnell wachsender Träger der Jugendhilfe, der bereits in allen Regionen im Süden NRWs aktiv ist. Bei uns steht der Mensch immer im Vordergrund – sowohl unsere Mitarbeitenden als auch unsere Klientinnen und Klienten. Wir legen großen Wert darauf, die Ideen und Stärken unserer Mitarbeitenden aktiv in die tägliche Arbeit zu integrieren und ihre Weiterentwicklung zu fördern. Unsere vielfältigen Tätigkeitsfelder bieten zahlreiche Möglichkeiten, sich fachlich weiterzuentwickeln und eigene Qualifikationen einzubringen. Wir suchen Dich! Du hast Erfahrung in der Personalverwaltung und behältst auch dann den Überblick, wenn sich Prozesse oder Strukturen verändern?
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Du unterstützt aktiv im Recruiting-Prozess und übernimmst eigenverantwortlich die Betreuung und Auswahl von Praktikanten und Werkstudenten am Standort Köln
Du unterstützt aktiv im Recruiting-Prozess und übernimmst eigenverantwortlich die Betreuung und Auswahl von Praktikanten und Werkstudenten am Standort Köln
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Schnelle Bewerbung
Steuerung und Durchführung des Recruiting-Prozesses (Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement sowie Interviewführung)
Steuerung und Durchführung des Recruiting-Prozesses (Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement sowie Interviewführung)
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Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting
Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting
Camtek FRT Metrology
Bergisch Gladbach
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Erste praktische Erfahrung im Recruiting, z.B. Talent Acquisition Für unser wachsendes, internationales Team suchen wir dich - ab Oktober befristet auf 2 Jahre - als Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting * Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess - von der Entwicklung der Stellenanzeige über Active Sourcing für schwer zu besetzende Positionen und das Bewerbermanagement bis zur Durchführung von Interviews und dem Onboarding * Kenntnisse in Arbeitsrecht und Recruiting-Strategien von Vorteil
Erste praktische Erfahrung im Recruiting, z.B. Talent Acquisition Für unser wachsendes, internationales Team suchen wir dich - ab Oktober befristet auf 2 Jahre - als Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting * Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess - von der Entwicklung der Stellenanzeige über Active Sourcing für schwer zu besetzende Positionen und das Bewerbermanagement bis zur Durchführung von Interviews und dem Onboarding * Kenntnisse in Arbeitsrecht und Recruiting-Strategien von Vorteil
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Zur Verstärkung unseres Teams am Konzernstandort in Trier suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten / HR-Generalist (m/w/d) Dabei sind Sie stark im Recruiting und betreuen die vom On- bis Offboarding und erledigen alle dazu anfallenden administrativen Belange
Zur Verstärkung unseres Teams am Konzernstandort in Trier suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten / HR-Generalist (m/w/d) Dabei sind Sie stark im Recruiting und betreuen die vom On- bis Offboarding und erledigen alle dazu anfallenden administrativen Belange
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Bei Bedarf wirken Sie im Recruiting mit und unterstützen das Team bei organisatorischen und administrativen Aufgaben
Bei Bedarf wirken Sie im Recruiting mit und unterstützen das Team bei organisatorischen und administrativen Aufgaben
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Mitarbeiter Personalabteilung – Bewerbermanagement/Recruiting (m/w/d)
Mitarbeiter Personalabteilung – Bewerbermanagement/Recruiting (m/w/d)
DSGF Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH
Köln
Teilweise Home-Office
Veröffentlichung und Pflege von Stellenanzeigen auf unterschiedlichen Recruiting- und Karriereplattformen * Pflege und Aktualisierung von Bewerberdaten sowie administrative Tätigkeiten im Recruitingprozesses
Veröffentlichung und Pflege von Stellenanzeigen auf unterschiedlichen Recruiting- und Karriereplattformen * Pflege und Aktualisierung von Bewerberdaten sowie administrative Tätigkeiten im Recruitingprozesses
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Wir suchen eine/einen zielstrebige Recruiterin (m/w/d), die gemeinsam mit unserem Team weiter wachsen will – gerne auch Quereinsteiger.
Wir suchen eine/einen zielstrebige Recruiterin (m/w/d), die gemeinsam mit unserem Team weiter wachsen will – gerne auch Quereinsteiger.
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Volljuristinnen / Volljuristen als Referentin / Referent (m/w/d) für die Referate U1 und U2 „Personal“ oder EA4 „Recht“ in der THW‑Leitung am Standort Bonn
Volljuristinnen / Volljuristen als Referentin / Referent (m/w/d) für die Referate U1 und U2 „Personal“ oder EA4 „Recht“ in der THW‑Leitung am Standort Bonn
Bundesanstalt Technisches Hilfswerk
Bonn
Teilweise Home-Office
Bearbeitung und Bewertung von Fragestellungen im Rahmen des Recruiting-Prozesses (Zugangsvoraussetzungen, Konkurrentenklagen etc.)
Bearbeitung und Bewertung von Fragestellungen im Rahmen des Recruiting-Prozesses (Zugangsvoraussetzungen, Konkurrentenklagen etc.)