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Deutsch
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20 Treffer für Personalmanagement Jobs in Weeze im Umkreis von 30 km
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Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal. * Aktive Beratung von in allen personal-, arbeits- und organisationsrelevanten Fragestellungen
Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal. * Aktive Beratung von in allen personal-, arbeits- und organisationsrelevanten Fragestellungen
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Bearbeitung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt * Pflege und Durchführen von Auswertungen im Rahmen des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) * Mitwirkung bei der administrativen und operativen Personalarbeit sowie bei Projekten innerhalb des Personalwesens * Erfahrung im Personalwesen (4+ Jahre) idealerweise im Industrieumfeld * Betriebliches Gesundheitsmanagement vom Hautscreening bis zur Massage
Bearbeitung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt * Pflege und Durchführen von Auswertungen im Rahmen des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) * Mitwirkung bei der administrativen und operativen Personalarbeit sowie bei Projekten innerhalb des Personalwesens * Erfahrung im Personalwesen (4+ Jahre) idealerweise im Industrieumfeld * Betriebliches Gesundheitsmanagement vom Hautscreening bis zur Massage
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Anschreiben nicht erforderlich
Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Du sammelst Erfahrung in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance * Im Anschluss erste Beförderung zum Management Assistant * Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement
Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Du sammelst Erfahrung in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance * Im Anschluss erste Beförderung zum Management Assistant * Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement
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Aufgrund interner Weiterentwicklung der Stelleninhaberin suchen wir für unser Team am Standort Weeze in Vollzeit (38,5 Std/ Woche) einen Personalreferent (m/w/d) * Sie übernehmen Verantwortung für die Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagement * Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Human Resources. * Sie bringen fundierte Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit mit und verfügen über vertiefte Kenntnisse im Arbeits-, Lohn- und Sozialversicherungsrecht. * Sie gehen souverän und vertrauensvoll mit sensiblen Personalangelegenheiten um.
Aufgrund interner Weiterentwicklung der Stelleninhaberin suchen wir für unser Team am Standort Weeze in Vollzeit (38,5 Std/ Woche) einen Personalreferent (m/w/d) * Sie übernehmen Verantwortung für die Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagement * Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Human Resources. * Sie bringen fundierte Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit mit und verfügen über vertiefte Kenntnisse im Arbeits-, Lohn- und Sozialversicherungsrecht. * Sie gehen souverän und vertrauensvoll mit sensiblen Personalangelegenheiten um.
Schnelle Bewerbung
Personalcontroller (m/w/d) Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Weeze in Vollzeit (38,5 Std/ Woche) einen Personalcontroller (m/w/d)- SAP-Key User * Du erstellst aussagekräftige HR-Reports, HR-Analysen und stellst Chancen und Risiken als Basis für künftige Personalentscheidungen durch lösungsorientierte Kommentierungen dar. * Du bist maßgeblich an der Erstellung der strategischen Personalplanung des Gesamtunternehmens beteiligt und führst regelmäßige Personalprognosen einschließlich Abweichungsanalysen, hierzu erstellst du z.B. Soll-Ist-Abgleiche. * Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Berufsausbildung
Personalcontroller (m/w/d) Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Weeze in Vollzeit (38,5 Std/ Woche) einen Personalcontroller (m/w/d)- SAP-Key User * Du erstellst aussagekräftige HR-Reports, HR-Analysen und stellst Chancen und Risiken als Basis für künftige Personalentscheidungen durch lösungsorientierte Kommentierungen dar. * Du bist maßgeblich an der Erstellung der strategischen Personalplanung des Gesamtunternehmens beteiligt und führst regelmäßige Personalprognosen einschließlich Abweichungsanalysen, hierzu erstellst du z.B. Soll-Ist-Abgleiche. * Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Berufsausbildung
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Begleitung der Schadensanierung auf der Baustelle Dokumentation des jeweiligen Schadenobjektes Personalführung der operativen Mitarbeiter*innen auf der Baustelle Material- und Gerätedisposition
Begleitung der Schadensanierung auf der Baustelle Dokumentation des jeweiligen Schadenobjektes Personalführung der operativen Mitarbeiter*innen auf der Baustelle Material- und Gerätedisposition
Anschreiben nicht erforderlich
Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Du sammelst Erfahrung in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance * Im Anschluss erste Beförderung zum Management Assistant * Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement
Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Du sammelst Erfahrung in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance * Im Anschluss erste Beförderung zum Management Assistant * Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement
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Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter / Beamtin / Beamter im gehobenen nichttechnischen Dienst (m/w/d)
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter / Beamtin / Beamter im gehobenen nichttechnischen Dienst (m/w/d)
Bundeswehr
Düsseldorf, Köln, Bonn, Wesel, Kalkar
Teilweise Home-Office
Ihr Tätigkeitsbereich kann mitunter im Beschaffungswesen, in der Organisation, im Liegenschaftsmanagement und Umweltschutz oder im Personalwesen liegen. * Sie werden hauptsächlich in Dienststellen der Bundeswehrverwaltung tätig, zum Beispiel im Bundesamt für Infrastruktur, Umweltschutz und Dienstleistungen der Bundeswehr, im Bundesamt für den Militärischen Abschirmdienst, im Bundesamt für Ausrüstung, Informationstechnik und Nutzung der Bundeswehr, im Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr oder in einem Bundeswehr-Dienstleistungszentrum. * Sie planen im Personalwesen den Personaleinsatz, bearbeiten Personalangelegenheiten, begleiten das Assessment oder sind Ansprechpartnerin bzw. -partner für die Personalentwicklung. * Sie sind im Bereich des Facility Managements unter anderem für das kaufmännische oder infrastrukturelle Gebäudemanagement zuständig.
Ihr Tätigkeitsbereich kann mitunter im Beschaffungswesen, in der Organisation, im Liegenschaftsmanagement und Umweltschutz oder im Personalwesen liegen. * Sie werden hauptsächlich in Dienststellen der Bundeswehrverwaltung tätig, zum Beispiel im Bundesamt für Infrastruktur, Umweltschutz und Dienstleistungen der Bundeswehr, im Bundesamt für den Militärischen Abschirmdienst, im Bundesamt für Ausrüstung, Informationstechnik und Nutzung der Bundeswehr, im Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr oder in einem Bundeswehr-Dienstleistungszentrum. * Sie planen im Personalwesen den Personaleinsatz, bearbeiten Personalangelegenheiten, begleiten das Assessment oder sind Ansprechpartnerin bzw. -partner für die Personalentwicklung. * Sie sind im Bereich des Facility Managements unter anderem für das kaufmännische oder infrastrukturelle Gebäudemanagement zuständig.
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Leiter Blechverarbeitung für Stanz- und Abkanttechnik (m/w/d)
Leiter Blechverarbeitung für Stanz- und Abkanttechnik (m/w/d)
kontech Konstruktionstechnik in Stahl- und Leichtmetallbau GmbH
Bedburg-Hau
Schnelle Bewerbung
Fachliche Leitung der Abteilung Stanz- und Abkanttechnik und Erfahrung in der Personalführung
Fachliche Leitung der Abteilung Stanz- und Abkanttechnik und Erfahrung in der Personalführung
Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter / Beamtin / Beamter (m/w/d)
Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter / Beamtin / Beamter (m/w/d)
Bundeswehr
Bonn, Sankt Augustin, Köln, Düsseldorf, Münster, Wesel, Kalkar, Erndtebrück, Mechernich
Teilweise Home-Office
Sie werden hauptsächlich in Dienststellen der Bundeswehrverwaltung eingesetzt, zum Beispiel in einem Bundeswehr-Dienstleistungszentrum (BwDLZ), einem Karrierecenter der Bundeswehr (KarrCBw), dem Bundesamt für Infrastruktur, Umweltschutz und Dienstleistungen der Bundeswehr (BAIUDBw) oder im Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr (BAPersBw). * Ihre Verwendung könnte beispielweise in den Aufgabenbereichen Beschaffung, Haushalt, Personal, Objektmanagement oder Travelmanagement erfolgen. Als Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst der Bundeswehr sind Sie für die Versorgung der Streitkräfte mit Material, Personal und Dienstleistungen verantwortlich.
Sie werden hauptsächlich in Dienststellen der Bundeswehrverwaltung eingesetzt, zum Beispiel in einem Bundeswehr-Dienstleistungszentrum (BwDLZ), einem Karrierecenter der Bundeswehr (KarrCBw), dem Bundesamt für Infrastruktur, Umweltschutz und Dienstleistungen der Bundeswehr (BAIUDBw) oder im Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr (BAPersBw). * Ihre Verwendung könnte beispielweise in den Aufgabenbereichen Beschaffung, Haushalt, Personal, Objektmanagement oder Travelmanagement erfolgen. Als Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst der Bundeswehr sind Sie für die Versorgung der Streitkräfte mit Material, Personal und Dienstleistungen verantwortlich.
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Aktive Förderung des Qualitätsmanagements * Personalführung, -planung und -entwicklung * Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement
Aktive Förderung des Qualitätsmanagements * Personalführung, -planung und -entwicklung * Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Gesundheitswesen (Betriebswirt/in (Hochschule) - Personalmanagement)
Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Gesundheitswesen (Betriebswirt/in (Hochschule) - Personalmanagement)
Evangelisches Krankenhaus Wesel GmbH
Wesel am Rhein
Ansprechperson für bei Fragen zur Gehaltsabrechnung, zu arbeitsrechtlichen Sondersituationen sowie zu allgemeinen personalrelevanten Themen - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zum Personalwesen * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalabrechnung * Betriebliches Gesundheitsmanagement und JobRad-Leasing
Ansprechperson für bei Fragen zur Gehaltsabrechnung, zu arbeitsrechtlichen Sondersituationen sowie zu allgemeinen personalrelevanten Themen - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zum Personalwesen * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalabrechnung * Betriebliches Gesundheitsmanagement und JobRad-Leasing
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Pflegepädagoge (w/m/d) als stellvertretende Schulleitung
Pflegepädagoge (w/m/d) als stellvertretende Schulleitung
Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e.V. (CJD)
Wesel
Teilweise Home-Office
Personalführung und -entwicklung
Personalführung und -entwicklung
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Die TriJobs GmbH ist ein kompetenter Ansprechpartner für alle Fragen rund um Personalberatung, Personalmanagement und Jobvermittlung in Moers und ganz Deutschland. Unsere umfangreichen Personaldienstleitungen bieten wir seit 1999 an und umfassen Arbeitnehmerüberlassung und direkte Personalvermittlung für Unternehmen sowie eine gezielte Jobvermittlung für Bewerber. Mit über 330 Mitarbeitenden bieten wir innovative Komplettlösungen in den Bereichen Telekommunikation, Tiefbau, Metallbau und Personalberatung.
Die TriJobs GmbH ist ein kompetenter Ansprechpartner für alle Fragen rund um Personalberatung, Personalmanagement und Jobvermittlung in Moers und ganz Deutschland. Unsere umfangreichen Personaldienstleitungen bieten wir seit 1999 an und umfassen Arbeitnehmerüberlassung und direkte Personalvermittlung für Unternehmen sowie eine gezielte Jobvermittlung für Bewerber. Mit über 330 Mitarbeitenden bieten wir innovative Komplettlösungen in den Bereichen Telekommunikation, Tiefbau, Metallbau und Personalberatung.
Werkstudent im Personalbereich – Datenqualität & HR-Admin...
Werkstudent im Personalbereich – Datenqualität & HR-Admin...
Evangelisches Krankenhaus Wesel GmbH
Wesel am Rhein
Schnelle Bewerbung
Laufendes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Gesundheitsmanagement, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder vergleichbar - ZUR UNTERSTÜTZUNG UNSERES TEAMS SUCHEN WIR SIE ALS WERKSTUDENT IM PERSONALBEREICH – DATENQUALITÄT & HR-ADMINISTRATION (M/W/D) * Unterstützung bei der Prüfung, Pflege und Aktualisierung von Personal- und Stammdaten - Mitwirkung bei der Sicherstellung einer hohen Datenqualität in personalrelevanten Systemen * Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Personalbereich oder in der Arbeit mit Daten * Betriebliches Gesundheitsmanagement und JobRad-Leasing
Laufendes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Gesundheitsmanagement, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder vergleichbar - ZUR UNTERSTÜTZUNG UNSERES TEAMS SUCHEN WIR SIE ALS WERKSTUDENT IM PERSONALBEREICH – DATENQUALITÄT & HR-ADMINISTRATION (M/W/D) * Unterstützung bei der Prüfung, Pflege und Aktualisierung von Personal- und Stammdaten - Mitwirkung bei der Sicherstellung einer hohen Datenqualität in personalrelevanten Systemen * Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Personalbereich oder in der Arbeit mit Daten * Betriebliches Gesundheitsmanagement und JobRad-Leasing
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Schnelle Bewerbung
Wir übernehmen die Inhouse-Logistik, Instandhaltung Personalmanagement u.v.m. für unsere Kunden aus nahezu allen Branchen.
Wir übernehmen die Inhouse-Logistik, Instandhaltung Personalmanagement u.v.m. für unsere Kunden aus nahezu allen Branchen.
Facharzt für Anästhesiologie (m/w/d) – Organisatorische L...
Facharzt für Anästhesiologie (m/w/d) – Organisatorische L...
Evangelisches Krankenhaus Wesel GmbH
Wesel am Rhein
Schnelle Bewerbung
Personalführung sowie Einsatzplanung in Zusammenarbeit mit der OP-Koordination
Personalführung sowie Einsatzplanung in Zusammenarbeit mit der OP-Koordination
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Zuschnittleiter (m/w/d) für Möbelstoffe (Zuschnittleiter/in (Schneiderei))
Zuschnittleiter (m/w/d) für Möbelstoffe (Zuschnittleiter/in (Schneiderei))
Polsterwerk Tonius Martens GmbH & Co KG
Kevelaer
Schnelle Bewerbung
Personalführung
Personalführung
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Leitungskraft für unseren offenen Ganztag an der OGS Feldmark (m/w/d)
Leitungskraft für unseren offenen Ganztag an der OGS Feldmark (m/w/d)
Caritasverband für die Dekanate Dinslaken und Wesel
Wesel
Schnelle Bewerbung
Personalführung und -entwicklung der Mitarbeiter im Ganztagsbereich * Budgetverwaltung und Ressourcenmanagement
Personalführung und -entwicklung der Mitarbeiter im Ganztagsbereich * Budgetverwaltung und Ressourcenmanagement
Verantwortung für Personalführung, Einsatzplanung und strukturiertes Onboarding neuer Mitarbeitender - Mitwirkung bei der Optimierung von Qualitätsmanagement- und Pflegeprozessen - Durchführung von Bewerbungs- und Personalgesprächen sowie Ermittlung des Weiterbildungsbedarfs und ggf. eigenständige Durchführung von Fortbildungen - Betriebliches Gesundheitsmanagement und JobRad-Leasing
Verantwortung für Personalführung, Einsatzplanung und strukturiertes Onboarding neuer Mitarbeitender - Mitwirkung bei der Optimierung von Qualitätsmanagement- und Pflegeprozessen - Durchführung von Bewerbungs- und Personalgesprächen sowie Ermittlung des Weiterbildungsbedarfs und ggf. eigenständige Durchführung von Fortbildungen - Betriebliches Gesundheitsmanagement und JobRad-Leasing
114 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Praktikum Human Resources / Personalmanagement (6 Monate | Sept/Okt 2026)
Praktikum Human Resources / Personalmanagement (6 Monate | Sept/Okt 2026)
Stryker GmbH & Co.KG
Duisburg
Du erhältst Einblicke in das operative Tagesgeschäft, in dem du die HR Business Partner aktiv unterstützt und lernst das Personalmanagement eines internationalen Konzerns in der Praxis kennen. * Du bearbeitest eigenständig Projekte in den Bereichen Mitarbeiterbetreuung, Personalentwicklung und Administration. * Deine hohe Eigeninitiative und Aufgeschlossenheit sowie ein ausgeprägtes Interesse an moderner Personalarbeit und Serviceorientierung motivieren Dich, anspruchsvolle Aufgaben sowohl selbständig als auch im Team zu übernehmen. * Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Soziologie, Pädagogik, Jura oder Medizintechnik, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, und befindest Dich in einem fortgeschrittenen Semester.
Du erhältst Einblicke in das operative Tagesgeschäft, in dem du die HR Business Partner aktiv unterstützt und lernst das Personalmanagement eines internationalen Konzerns in der Praxis kennen. * Du bearbeitest eigenständig Projekte in den Bereichen Mitarbeiterbetreuung, Personalentwicklung und Administration. * Deine hohe Eigeninitiative und Aufgeschlossenheit sowie ein ausgeprägtes Interesse an moderner Personalarbeit und Serviceorientierung motivieren Dich, anspruchsvolle Aufgaben sowohl selbständig als auch im Team zu übernehmen. * Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Soziologie, Pädagogik, Jura oder Medizintechnik, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, und befindest Dich in einem fortgeschrittenen Semester.
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Sie sind Ansprechpartner:in für Führungskräfte bei Personalmanagement- und Organisationsthemen * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation * Sie beraten unsere Fachbereiche ganzheitlich in allen personalrelevanten Themen unter Berücksichtigung gesetzlicher und tariflich vertraglicher Vorgaben
Sie sind Ansprechpartner:in für Führungskräfte bei Personalmanagement- und Organisationsthemen * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation * Sie beraten unsere Fachbereiche ganzheitlich in allen personalrelevanten Themen unter Berücksichtigung gesetzlicher und tariflich vertraglicher Vorgaben
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HR Expert Workforce Planning, Controlling & Analytics (all genders)
HR Expert Workforce Planning, Controlling & Analytics (all genders)
BNP Paribas S.A.
München, Duisburg
Teilweise Home-Office
Du analysierst, steuerst und konsolidierst Personalkosten, Personalzahlen, Plan‑/Ist‑Abweichungen und Forecasts als Grundlage für Financial Planning, HR‑Steuerung und Management‑Entscheidungen * Du übernimmst die Verantwortung für die strategische Personal‑ und Personalkostenplanung inklusive Budget, Forecasts und quartalsweiser Planungszyklen. . * Du erstellst klare, adressatengerechte Management‑Reports, Präsentationen und Analysen für HR Leadership, Finance und Senior Management (lokal und international). * Du entwickelst, überwachst und weiterentwickelst relevante HR‑KPIs und Analytics, insbesondere zu Overtime, Sickness Rate, Turnover, Total‑Workforce‑Entwicklung, Personalkostenentwicklung und weiteren steuerungsrelevanten Kennzahlen. . * Du agierst als strategischer Sparringspartner für Senior Management, HR Business Partner, Finance und Business Stakeholder, challengst ...
Du analysierst, steuerst und konsolidierst Personalkosten, Personalzahlen, Plan‑/Ist‑Abweichungen und Forecasts als Grundlage für Financial Planning, HR‑Steuerung und Management‑Entscheidungen * Du übernimmst die Verantwortung für die strategische Personal‑ und Personalkostenplanung inklusive Budget, Forecasts und quartalsweiser Planungszyklen. . * Du erstellst klare, adressatengerechte Management‑Reports, Präsentationen und Analysen für HR Leadership, Finance und Senior Management (lokal und international). * Du entwickelst, überwachst und weiterentwickelst relevante HR‑KPIs und Analytics, insbesondere zu Overtime, Sickness Rate, Turnover, Total‑Workforce‑Entwicklung, Personalkostenentwicklung und weiteren steuerungsrelevanten Kennzahlen. . * Du agierst als strategischer Sparringspartner für Senior Management, HR Business Partner, Finance und Business Stakeholder, challengst ...
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meinestadt.de * Oberhausen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitgeber: reflact AG - Einsatzort: 46045 Oberhausen - Als Pionier und führendes Unternehmen der E-Learning Branche entwickeln wir seit 1998 webbasierte Lösungen für Qualifizierung, Feedback, Kommunikation und Kollaboration. Dabei verbinden wir unsere Lösungen kontinuierlich mit neuen Technologien wie Generative AI und setzen eigene KI-basierte Lernagenten in vielfältigen Projekten ein. Unser vierzigköpfiges, interdisziplinäres Team arbeitet mitten aus dem Ruhrgebiet für nationale und internationale Unternehmen wie L'Oréal, Ford, Deutsche Börse und Swiss Re – um nur einige zu nennen. Als Adobe Competence Center für Digital Learning Solutions sind wir zudem erster Ansprechpartner rund um Adobe E-Learning Lösungen.
meinestadt.de * Oberhausen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitgeber: reflact AG - Einsatzort: 46045 Oberhausen - Als Pionier und führendes Unternehmen der E-Learning Branche entwickeln wir seit 1998 webbasierte Lösungen für Qualifizierung, Feedback, Kommunikation und Kollaboration. Dabei verbinden wir unsere Lösungen kontinuierlich mit neuen Technologien wie Generative AI und setzen eigene KI-basierte Lernagenten in vielfältigen Projekten ein. Unser vierzigköpfiges, interdisziplinäres Team arbeitet mitten aus dem Ruhrgebiet für nationale und internationale Unternehmen wie L'Oréal, Ford, Deutsche Börse und Swiss Re – um nur einige zu nennen. Als Adobe Competence Center für Digital Learning Solutions sind wir zudem erster Ansprechpartner rund um Adobe E-Learning Lösungen.
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar * Du hältst die Fäden im Terminmanagement der Personalleitung zusammen und sorgst für eine strukturierte, reibungslose Planung * Ein starkes Organisationstalent sowie Zeitmanagement gehören zu deinen Stärken
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar * Du hältst die Fäden im Terminmanagement der Personalleitung zusammen und sorgst für eine strukturierte, reibungslose Planung * Ein starkes Organisationstalent sowie Zeitmanagement gehören zu deinen Stärken
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- Physiotherapeut Ausbildung
- Industriekaufmann Ausbildung
- Logopädie Ausbildung
- Kommunikation
- Pflegehelfer Ausbildung
- Industriemechaniker Ausbildung
- Management
- Personalmanager Ausbildung
- Rettungssanitäter Ausbildung
- Kfz Mechaniker Ausbildung
- Heilpraktiker Ausbildung
- MFA Ausbildung
- English Speaking
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