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16 Treffer für Personalfuehrung Jobs in Gochsheim im Umkreis von 30 km
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Schnelle Bewerbung
Personalführung und -entwicklung: Planung und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen - Sind Sie bereit, eine Führungsposition zu übernehmen und aktiv die Bereiche Hauswirtschaft, Pflege und Betreuung in unseren innovativen Einrichtungen zu gestalten? * Leitungserfahrung: Sie bringen Erfahrung in der Führung von Pflegeteams mit
Personalführung und -entwicklung: Planung und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen - Sind Sie bereit, eine Führungsposition zu übernehmen und aktiv die Bereiche Hauswirtschaft, Pflege und Betreuung in unseren innovativen Einrichtungen zu gestalten? * Leitungserfahrung: Sie bringen Erfahrung in der Führung von Pflegeteams mit
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Personalführung und -entwicklung: Planung und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen - Sind Sie bereit, eine Führungsposition zu übernehmen und aktiv die Bereiche Hauswirtschaft, Pflege und Betreuung in unseren innovativen Einrichtungen zu gestalten? * Leitungserfahrung: Sie bringen Erfahrung in der Führung von Pflegeteams mit
Personalführung und -entwicklung: Planung und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen - Sind Sie bereit, eine Führungsposition zu übernehmen und aktiv die Bereiche Hauswirtschaft, Pflege und Betreuung in unseren innovativen Einrichtungen zu gestalten? * Leitungserfahrung: Sie bringen Erfahrung in der Führung von Pflegeteams mit
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Mitarbeiter in der Lagerleitung(m/w/d) ) (Fachkraft für Lagerlogistik/Logistikmeister/Assistenz Lagerleitung) im Lebensmittelgroßhandel
Mitarbeiter in der Lagerleitung(m/w/d) ) (Fachkraft für Lagerlogistik/Logistikmeister/Assistenz Lagerleitung) im Lebensmittelgroßhandel
meinestadt.de
Kürnach
Personalführung inkl. Schulung und Entwicklung der unterstellten Mitarbeitenden
Personalführung inkl. Schulung und Entwicklung der unterstellten Mitarbeitenden
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Personaladministration: Laufende Personalverwaltung, Pflege der Personalstammdaten sowie sorgfältige Führung der Personalakten - Zur Verstärkung der Verwaltung suchen wir zwei zuverlässige Persönlichkeiten für den Bereich Personal und Administration oder Finanzen in flexibler Teilzeit. * Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Verwaltung, im Personalbereich oder in der Buchhaltung * Fachliche Kenntnisse: Gute Kenntnisse in der Personaladministration, Entgeltabrechnung oder Buchhaltung sowie ein grundlegendes Verständnis arbeits- und sozialversicherungsrechtlicher Zusammenhänge
Personaladministration: Laufende Personalverwaltung, Pflege der Personalstammdaten sowie sorgfältige Führung der Personalakten - Zur Verstärkung der Verwaltung suchen wir zwei zuverlässige Persönlichkeiten für den Bereich Personal und Administration oder Finanzen in flexibler Teilzeit. * Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Verwaltung, im Personalbereich oder in der Buchhaltung * Fachliche Kenntnisse: Gute Kenntnisse in der Personaladministration, Entgeltabrechnung oder Buchhaltung sowie ein grundlegendes Verständnis arbeits- und sozialversicherungsrechtlicher Zusammenhänge
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Werkstudent (m/w/d) HR-Services & Recruiting als Teamsupport People & Culture Team
Werkstudent (m/w/d) HR-Services & Recruiting als Teamsupport People & Culture Team
BELECTRIC GmbH
Kolitzheim
Teilweise Home-Office
Du hast Lust, tiefer in die Materie Personalarbeit einzutauchen und deinen Beitrag dazu zu leisten, dass unsere Mitarbeitenden ein Stückchen mehr zufrieden sind? * Bachelor- oder Masterstudium in z. B. BWL, Human Resources oder Sozialwissenschaften – gerne mit dem Fokus Personalmanagement o. ä.
Du hast Lust, tiefer in die Materie Personalarbeit einzutauchen und deinen Beitrag dazu zu leisten, dass unsere Mitarbeitenden ein Stückchen mehr zufrieden sind? * Bachelor- oder Masterstudium in z. B. BWL, Human Resources oder Sozialwissenschaften – gerne mit dem Fokus Personalmanagement o. ä.
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Leitung des Bereiches "Zentrale Dienste" mit den Aufgabenbereichen Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Materialwirtschaft, Personalwesen und Informationstechnik * Führung und Weiterentwicklung von fünf erfahrenen Teams mit insgesamt ca. 25 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern * Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem , dem , den und den bei allen personalrelevanten Fragestellungen * Ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrung in der Motivation und Entwicklung von Teams * eine verantwortungsvolle Führungsposition mit direkter Vorstandsanbindung sowie ein engagiertes Team und kollegiales Arbeitsumfeld.
Leitung des Bereiches "Zentrale Dienste" mit den Aufgabenbereichen Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Materialwirtschaft, Personalwesen und Informationstechnik * Führung und Weiterentwicklung von fünf erfahrenen Teams mit insgesamt ca. 25 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern * Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem , dem , den und den bei allen personalrelevanten Fragestellungen * Ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrung in der Motivation und Entwicklung von Teams * eine verantwortungsvolle Führungsposition mit direkter Vorstandsanbindung sowie ein engagiertes Team und kollegiales Arbeitsumfeld.
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HR-Mitarbeiter/in (m/w/d) – Personalmanagement & HR Services in Oberhohenried
HR-Mitarbeiter/in (m/w/d) – Personalmanagement & HR Services in Oberhohenried
Oberhohenrieder Landbrotbäckerei Ed. Wolf GmbH
Haßfurt
Teilweise Home-Office
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen motivierten, engagierten HR-Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit (ggf. Teilzeit möglich), der Freude daran hat, das Personalmanagement und die HR-Services in unserem erfolgreichen Familienunternehmen voranzubringen. Begeistere uns:- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich (z. B. Personalfachkaufmann/-frau) oder ein vergleichbares Studium. - Du bringst mehrjährige Erfahrung im Personalmanagement, insbesondere in der Personaladministration, mit. Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalmanagementsoftware Sage HR, SAP-Modul HR/HCM - Erweiterte Kenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Personalrekrutierung, Personalentwicklung, Personalverwaltung,
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen motivierten, engagierten HR-Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit (ggf. Teilzeit möglich), der Freude daran hat, das Personalmanagement und die HR-Services in unserem erfolgreichen Familienunternehmen voranzubringen. Begeistere uns:- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich (z. B. Personalfachkaufmann/-frau) oder ein vergleichbares Studium. - Du bringst mehrjährige Erfahrung im Personalmanagement, insbesondere in der Personaladministration, mit. Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalmanagementsoftware Sage HR, SAP-Modul HR/HCM - Erweiterte Kenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Personalrekrutierung, Personalentwicklung, Personalverwaltung,
Du sorgst dafür, dass die richtigen Talente zur richtigen Zeit am richtigen Platz sind – mit Fokus auf nachhaltige Personalentwicklung und strategische Personalplanung. * Personalentwicklung: Strategische Personalplanung und Entwicklung individueller Weiterbildungsmaßnahmen gemeinsam mit den * Ansprechpartner: Vertrauensvolle Ansprechperson für und bei allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen * Administration: Operative Betreuung der Personaladministration: Gehaltsabrechnung vorbereiten, Stammdaten pflegen, Arbeitszeiten & Abwesenheiten verwalten - Juckt es dir schon in den Fingern, den gesamten Recruiting- und Personalentwicklungsprozess aktiv mitzugestalten und HR bei uns auf das nächste Level zu bringen? * Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit HR-B
Du sorgst dafür, dass die richtigen Talente zur richtigen Zeit am richtigen Platz sind – mit Fokus auf nachhaltige Personalentwicklung und strategische Personalplanung. * Personalentwicklung: Strategische Personalplanung und Entwicklung individueller Weiterbildungsmaßnahmen gemeinsam mit den * Ansprechpartner: Vertrauensvolle Ansprechperson für und bei allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen * Administration: Operative Betreuung der Personaladministration: Gehaltsabrechnung vorbereiten, Stammdaten pflegen, Arbeitszeiten & Abwesenheiten verwalten - Juckt es dir schon in den Fingern, den gesamten Recruiting- und Personalentwicklungsprozess aktiv mitzugestalten und HR bei uns auf das nächste Level zu bringen? * Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit HR-B
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Leitung Werkstatt (m/w/d) Heizung/ Sanitär/ Lüftung
Leitung Werkstatt (m/w/d) Heizung/ Sanitär/ Lüftung
Bezirk Unterfranken - Krankenhausverwaltung Schloss Werneck
Werneck
Sie verfügen über Führungs- und Kommunikationskompetenz und besitzen Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen.
Sie verfügen über Führungs- und Kommunikationskompetenz und besitzen Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen.
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Schnelle Bewerbung
Personalführung
Personalführung
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Grundkenntnisse: Abrechnung, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Personalwesen
Grundkenntnisse: Abrechnung, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Personalwesen
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Personal- und Nachunternehmerverwaltung - Verantwortungsbewusstsein und OrganisationsgeschickAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Ablage, Registratur, Social-Media-Kommunikation, Betriebswirtschaftslehre, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Einkauf, Beschaffung, Personalwesen, Berichtswesen, Information, Büroorganisation, Büromanagement
Personal- und Nachunternehmerverwaltung - Verantwortungsbewusstsein und OrganisationsgeschickAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Ablage, Registratur, Social-Media-Kommunikation, Betriebswirtschaftslehre, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Einkauf, Beschaffung, Personalwesen, Berichtswesen, Information, Büroorganisation, Büromanagement
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• Führung von verschiedenartigen Bauvorhaben gemeinsam mit dem im klassischen Tief-, Straßen-, Kanal-, Rohrleitungs- und Erdbau • Steuerung des Personals und des eigenen Geräteparks auf der Baustelle • Mehrjährige Berufserfahrung in der Führung von Baustellen im Bereich Tiefbau / Rohrleitungsbau • Umsetzung einer motivierenden Mitarbeiterführung kombiniert mit ausgeprägter Zielorientierung und DurchsetzungskraftAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, Baustelleneinrichtung, Kanalbau, Rohrleitungsbau, Baubetrieb, Bauleitung, Arbeitsvorbereitung, Tiefbau (Planung, Überwachung), Straßenbau
• Führung von verschiedenartigen Bauvorhaben gemeinsam mit dem im klassischen Tief-, Straßen-, Kanal-, Rohrleitungs- und Erdbau • Steuerung des Personals und des eigenen Geräteparks auf der Baustelle • Mehrjährige Berufserfahrung in der Führung von Baustellen im Bereich Tiefbau / Rohrleitungsbau • Umsetzung einer motivierenden Mitarbeiterführung kombiniert mit ausgeprägter Zielorientierung und DurchsetzungskraftAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, Baustelleneinrichtung, Kanalbau, Rohrleitungsbau, Baubetrieb, Bauleitung, Arbeitsvorbereitung, Tiefbau (Planung, Überwachung), Straßenbau
Verantwortlichkeit für den bedarfsgerechten Einsatz von Waren und Personal - Führung, Entwicklung und Motivation des Teams - Sie verfügen über erste Berufskenntnisse oder - Führungserfahrungen in der Bäckereibranche, Gastronomie oder im Lebensmitteleinzelhandel
Verantwortlichkeit für den bedarfsgerechten Einsatz von Waren und Personal - Führung, Entwicklung und Motivation des Teams - Sie verfügen über erste Berufskenntnisse oder - Führungserfahrungen in der Bäckereibranche, Gastronomie oder im Lebensmitteleinzelhandel
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Personalwesen inkl. Vorbereitung der Lohnbuchhaltung
Personalwesen inkl. Vorbereitung der Lohnbuchhaltung
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sicherer Umgang mit DATEVAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Baulohnbuchhaltung, -abrechnung, Lohn-, Einkommensteuer, Personalverwaltung, Personalwesen, Datev-Programm Rechnungswesen
sicherer Umgang mit DATEVAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Baulohnbuchhaltung, -abrechnung, Lohn-, Einkommensteuer, Personalverwaltung, Personalwesen, Datev-Programm Rechnungswesen
89 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Sie arbeiten eng mit der Personal- & Organisationsentwicklung, sowie mit der HR Shared Service Organisation und dem Führungsteam des Betreuungsbereichs zusammen * Sie sind verantwortlich für die Umsetzung personalrelevanter Maßnahmen * Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Ausbildung * Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung in der operativen, wie strategischen Personalarbeit in produzierendem Unternehmen sammeln Personalentwicklungskonzept
Sie arbeiten eng mit der Personal- & Organisationsentwicklung, sowie mit der HR Shared Service Organisation und dem Führungsteam des Betreuungsbereichs zusammen * Sie sind verantwortlich für die Umsetzung personalrelevanter Maßnahmen * Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Ausbildung * Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung in der operativen, wie strategischen Personalarbeit in produzierendem Unternehmen sammeln Personalentwicklungskonzept
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Teamleiter*in Anwendungsentwicklung (m/w/div)
Teamleiter*in Anwendungsentwicklung (m/w/div)
Deutsche Rentenversicherung Bund
Würzburg
Teilweise Home-Office
Idealerweise bringen Sie bereits methodische Kenntnisse in der Personalentwicklung und der Personalführung mit * Leiten eines Teams sowohl personell als auch fachlich, inklusive der Teamführung im Sinne einer Team- und Mitarbeitendenentwicklung, sowie des Betrieblichen Gesundheitsmanagements * Erste Erfahrungen in der fachlichen Führung von Teams oder Projektgruppen sowie im Koordinieren und Steuern von Arbeitsabläufen und im Monitoring der Arbeitsergebnisse
Idealerweise bringen Sie bereits methodische Kenntnisse in der Personalentwicklung und der Personalführung mit * Leiten eines Teams sowohl personell als auch fachlich, inklusive der Teamführung im Sinne einer Team- und Mitarbeitendenentwicklung, sowie des Betrieblichen Gesundheitsmanagements * Erste Erfahrungen in der fachlichen Führung von Teams oder Projektgruppen sowie im Koordinieren und Steuern von Arbeitsabläufen und im Monitoring der Arbeitsergebnisse
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Personalsachbearbeiterin bzw. Personalsachbearbeiter (w/m/d)
Personalsachbearbeiterin bzw. Personalsachbearbeiter (w/m/d)
Julius-Maximilians-Universität Würzburg
Würzburg
Das Servicezentrum Personal der Julius-Maximilians-Universität Würzburg (JMU) ist zentrale Anlaufstelle für über 5.000 Beschäftigte – von der Einstellung bis zum Austritt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Persönlichkeit mit Leidenschaft für die Personalarbeit im Referat 4.4: Wissenschaftsstützendes Personal im Arbeitnehmerverhältnis. * Personalsachbearbeitung für Beschäftigte nach dem TV-L, * Bearbeitung aller anfallenden Personalangelegenheiten bestimmter Beschäftigungsstellen der Universität und deren Betreuung, * eine abgeschlossene Berufsausbildung in der öffentlichen Verwaltung zur Verwaltungsfachwirtin bzw. zum Verwaltungsfachwirt (AL II / BL II) oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt in Recht- und Personalwesen, * sicherer Umgang
Das Servicezentrum Personal der Julius-Maximilians-Universität Würzburg (JMU) ist zentrale Anlaufstelle für über 5.000 Beschäftigte – von der Einstellung bis zum Austritt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Persönlichkeit mit Leidenschaft für die Personalarbeit im Referat 4.4: Wissenschaftsstützendes Personal im Arbeitnehmerverhältnis. * Personalsachbearbeitung für Beschäftigte nach dem TV-L, * Bearbeitung aller anfallenden Personalangelegenheiten bestimmter Beschäftigungsstellen der Universität und deren Betreuung, * eine abgeschlossene Berufsausbildung in der öffentlichen Verwaltung zur Verwaltungsfachwirtin bzw. zum Verwaltungsfachwirt (AL II / BL II) oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt in Recht- und Personalwesen, * sicherer Umgang
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Steuerberater, Steuerberater-Anwärter (m/w/d)
Steuerberater, Steuerberater-Anwärter (m/w/d)
Segerer Düchs & Kollegen Steuerberatungsgesellschaft mbH
Kitzingen, Eichelsee
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Erfahrung in der Personalführung oder Bereitschaft diese zu übernehmen * Führung eines kleinen Teams auf fachlicher Ebene
Erfahrung in der Personalführung oder Bereitschaft diese zu übernehmen * Führung eines kleinen Teams auf fachlicher Ebene
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Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Dienst!AG/LOS-Verbund
Fürth, Erlangen, Würzburg, Ingolstadt, Regensburg, Coburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
• Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
• Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
NEU
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Wir unterstützen den Kunden bei der Suche nach Personal aber du wirst dort fest angestellt sein. * Personalmanagement
Wir unterstützen den Kunden bei der Suche nach Personal aber du wirst dort fest angestellt sein. * Personalmanagement
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Deutsche Bahn AG * Würzburg * Berufseinstieg/Trainee * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Student:innen und Absolvent:innen. Mehr als 1.400 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen - und deine Karriere gleich mit. Was dich erwartet - Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich für ein zwölfmonatiges Traineeprogramm (w/m/d) bei der DB InfraGO AG am Standort Würzburg. In der Planung und Steuerung der DB InfraGO erwarten dich spannende Herausforderungen, die im Zusammenhang mit dem Erhalt und dem Aus- und Neubau von Eisenbahninfrastruktur stehen.
Deutsche Bahn AG * Würzburg * Berufseinstieg/Trainee * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Student:innen und Absolvent:innen. Mehr als 1.400 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen - und deine Karriere gleich mit. Was dich erwartet - Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich für ein zwölfmonatiges Traineeprogramm (w/m/d) bei der DB InfraGO AG am Standort Würzburg. In der Planung und Steuerung der DB InfraGO erwarten dich spannende Herausforderungen, die im Zusammenhang mit dem Erhalt und dem Aus- und Neubau von Eisenbahninfrastruktur stehen.
NEU
Du steuerst alle betrieblichen Maßnahmen zur Gewährleistung einer sicheren, pünktlichen und wirtschaftlichen Betriebsführung * Dir obliegt die Umsetzung relevanter Prozesse und Richtlinien, damit der Personaleinsatz sicher – insbesondere im Hinblick auf nachweispflichtige Qualifikationen (NAQ) – erfolgt * Die fristgerechte Organisation der erforderlichen Tauglichkeitsuntersuchungen sowie die vorausschauende Planung von Kostenstellen, Personalbedarf und Bildungsmaßnahmen stellst du sicher * Die disziplinarische Führung deines Teams sowie die Planung des Notfallmanagements liegen in deinem Verantwortungsbereich – genauso wie die Versorgung der Betriebsstellen mit Regelwerken, Betriebsstoffen und Materialien * Durch deine mehrjährige Führungserfahrung bist du bereit, ein neues Team aufzu
Du steuerst alle betrieblichen Maßnahmen zur Gewährleistung einer sicheren, pünktlichen und wirtschaftlichen Betriebsführung * Dir obliegt die Umsetzung relevanter Prozesse und Richtlinien, damit der Personaleinsatz sicher – insbesondere im Hinblick auf nachweispflichtige Qualifikationen (NAQ) – erfolgt * Die fristgerechte Organisation der erforderlichen Tauglichkeitsuntersuchungen sowie die vorausschauende Planung von Kostenstellen, Personalbedarf und Bildungsmaßnahmen stellst du sicher * Die disziplinarische Führung deines Teams sowie die Planung des Notfallmanagements liegen in deinem Verantwortungsbereich – genauso wie die Versorgung der Betriebsstellen mit Regelwerken, Betriebsstoffen und Materialien * Durch deine mehrjährige Führungserfahrung bist du bereit, ein neues Team aufzu
NEU
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Du pflegst termingerecht alle Personalstammdaten in SAP HCM unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen und verwaltest die digitalen Personalakten * Du bist zentrale Ansprechperson für unsere sowie für externe Stellen wie Ämter, Krankenkassen und Behörden in allen personalrelevanten Themen. * Du hältst zuverlässig personalrelevante Termine wie Befristungen und Fehlzeiten nach und pflegst die Daten in unserem Zeiterfassungssystem - Idealerweise konntest du bereits erste Berufserfahrungen im Personalwesen sammeln
Du pflegst termingerecht alle Personalstammdaten in SAP HCM unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen und verwaltest die digitalen Personalakten * Du bist zentrale Ansprechperson für unsere sowie für externe Stellen wie Ämter, Krankenkassen und Behörden in allen personalrelevanten Themen. * Du hältst zuverlässig personalrelevante Termine wie Befristungen und Fehlzeiten nach und pflegst die Daten in unserem Zeiterfassungssystem - Idealerweise konntest du bereits erste Berufserfahrungen im Personalwesen sammeln