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4 Treffer für Personalbereich Jobs in Bernburg im Umkreis von 30 km
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Sie beraten und unterstützen professionell unsere Führungskräfte und Mitarbeiter:innen im Bereich Qualität und Production Support in allen personalrelevanten und kollektiv- und individualarbeitsrechtlichen Fragestellungen * Sie führen Personalrekrutierungen durch und begleiten die Employee Journey vom Onboarding bis zum Exit * Sie haben HR-Kennzahlen für Ihre Betreuungsbereiche im Blick und leiten anhand dieser geeigneten Maßnahmen ab * Erfolgreich abgeschlossenes Studium (B.A.) mit dem Schwerpunkt Human Resources oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation z.B. Personalfachwirt:in - Als Teil eines international führenden Unternehmens im Bereich der Plasmaprodukte und biopharmazeutischen Therapien begleiten wir unsere Führungskräfte und Mitarbeiter:innen entlang des gesamten Employee Lifecycles und setzen dabei auf eine enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit.
Sie beraten und unterstützen professionell unsere Führungskräfte und Mitarbeiter:innen im Bereich Qualität und Production Support in allen personalrelevanten und kollektiv- und individualarbeitsrechtlichen Fragestellungen * Sie führen Personalrekrutierungen durch und begleiten die Employee Journey vom Onboarding bis zum Exit * Sie haben HR-Kennzahlen für Ihre Betreuungsbereiche im Blick und leiten anhand dieser geeigneten Maßnahmen ab * Erfolgreich abgeschlossenes Studium (B.A.) mit dem Schwerpunkt Human Resources oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation z.B. Personalfachwirt:in - Als Teil eines international führenden Unternehmens im Bereich der Plasmaprodukte und biopharmazeutischen Therapien begleiten wir unsere Führungskräfte und Mitarbeiter:innen entlang des gesamten Employee Lifecycles und setzen dabei auf eine enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit.
NEU
Fachliche und disziplinarische Führung des Betriebsbereichs Trinkwasserversorgung der Niederlassung in Köthen mit Verantwortung für die technische und personelle Steuerung der Teams (z. B. Netzbetrieb, Wasserwerke, Pumpstationen) * Budgetverantwortung für den Betriebsbereich, inkl. Kostenkontrolle und Investitionsplanung * Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen (mit Schwerpunkt Wasser/Umwelt), Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Meister/Fachwirt mit entsprechender Berufserfahrung) wünschenswert. * Fachwissen in den Bereichen Wasseraufbereitung, Netzbetrieb, Pumpentechnik, MSR-Technik und DVGW-Regelwerk wünschenswert. * Führungskompetenz mit nachweislicher Erfahrung in der Personalführung und -entwicklung.
Fachliche und disziplinarische Führung des Betriebsbereichs Trinkwasserversorgung der Niederlassung in Köthen mit Verantwortung für die technische und personelle Steuerung der Teams (z. B. Netzbetrieb, Wasserwerke, Pumpstationen) * Budgetverantwortung für den Betriebsbereich, inkl. Kostenkontrolle und Investitionsplanung * Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen (mit Schwerpunkt Wasser/Umwelt), Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Meister/Fachwirt mit entsprechender Berufserfahrung) wünschenswert. * Fachwissen in den Bereichen Wasseraufbereitung, Netzbetrieb, Pumpentechnik, MSR-Technik und DVGW-Regelwerk wünschenswert. * Führungskompetenz mit nachweislicher Erfahrung in der Personalführung und -entwicklung.
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Schnelle Bewerbung
Steuerung der Personal- und Kapazitätsplanung
Steuerung der Personal- und Kapazitätsplanung
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Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) in Bernburg
Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) in Bernburg
WE-MA Werkzeug- und Maschinenbau GmbH. Wolfgang Schmidt
Bernburg (Saale)
Abläufe im Personalwesens
Abläufe im Personalwesens
NEU
92 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit
HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit
Jungheinrich Aktiengesellschaft
Landsberg
Teilweise Home-Office
Du betreust und berätst Mitarbeitende sowie Führungskräfte eines definierten Unternehmensbereichs in allen personalwirtschaftlichen, arbeitsrechtlichen und betriebsverfassungsrechtlichen Fragestellungen entlang des gesamten Employee Life Cycles. * Dabei stellst Du gemeinsam mit den die Umsetzung aller HR-Prozesse sicher – von der Personalplanung über Recruiting und Onboarding bis hin zu Personalentwicklung, Vergütung, Performance Management und Trennungsprozessen. * Zudem setzt Du personelle Einzelmaßnahmen um, erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und weitere personalrelevante Dokumente und führst gemeinsam mit den Fachbereichen Mitarbeitergespräche. * Als Ansprechpartner für externe Personaldienstleister koordinierst Du den Einsatz von Mitarbeitenden in Arbeitnehmerüberlassung und arbeitest dabei eng mit dem Nearsite-Management zusammen.
Du betreust und berätst Mitarbeitende sowie Führungskräfte eines definierten Unternehmensbereichs in allen personalwirtschaftlichen, arbeitsrechtlichen und betriebsverfassungsrechtlichen Fragestellungen entlang des gesamten Employee Life Cycles. * Dabei stellst Du gemeinsam mit den die Umsetzung aller HR-Prozesse sicher – von der Personalplanung über Recruiting und Onboarding bis hin zu Personalentwicklung, Vergütung, Performance Management und Trennungsprozessen. * Zudem setzt Du personelle Einzelmaßnahmen um, erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und weitere personalrelevante Dokumente und führst gemeinsam mit den Fachbereichen Mitarbeitergespräche. * Als Ansprechpartner für externe Personaldienstleister koordinierst Du den Einsatz von Mitarbeitenden in Arbeitnehmerüberlassung und arbeitest dabei eng mit dem Nearsite-Management zusammen.
NEU
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Schnelle Bewerbung
Verwaltung komplexer Fälle im Bereich Mitarbeiterbeziehungen, einschließlich Konfliktlösungen, Disziplinarmaßnahmen, Beschwerden, Abwesenheit, Ruhestand und Entlassung * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation und einschlägige Berufserfahrung
Verwaltung komplexer Fälle im Bereich Mitarbeiterbeziehungen, einschließlich Konfliktlösungen, Disziplinarmaßnahmen, Beschwerden, Abwesenheit, Ruhestand und Entlassung * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation und einschlägige Berufserfahrung
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Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. * Du erstellst Dienstpläne im Rahmen der Personaleinsatzplanung und führst Personalbeurteilungen und Mitarbeitergespräche durch.
Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. * Du erstellst Dienstpläne im Rahmen der Personaleinsatzplanung und führst Personalbeurteilungen und Mitarbeitergespräche durch.
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Referent HR Marketing / Employer Branding (w/m/d)
Referent HR Marketing / Employer Branding (w/m/d)
Schwarz Produktion Stiftung & Co. KG
Weißenfels Raum Halle/Leipzig
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Wir sind unter anderem Experten für Einkauf, Finanzen, Controlling, Personal, IT, Marketing und Vertrieb. * Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung von zielgruppenspezifischen Employer Branding- und Personalmarketing-Kampagnen (online und offline) für die gesamte Unternehmensgruppe * abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre (BWL), Kommunikationswissenschaft, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation * Berufserfahrung im Employer Branding, Personalmarketing oder der Organisationsentwicklung
Wir sind unter anderem Experten für Einkauf, Finanzen, Controlling, Personal, IT, Marketing und Vertrieb. * Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung von zielgruppenspezifischen Employer Branding- und Personalmarketing-Kampagnen (online und offline) für die gesamte Unternehmensgruppe * abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre (BWL), Kommunikationswissenschaft, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation * Berufserfahrung im Employer Branding, Personalmarketing oder der Organisationsentwicklung
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Unterstützung des Teams in allen administrativen und operativen Personalprozessen * Kompetente Beratung von und in allen personalrelevanten Themen * Erfahrung in der administrativen Personalarbeit sowie sichere Anwendung gesetzlicher und tariflicher Vorgaben
Unterstützung des Teams in allen administrativen und operativen Personalprozessen * Kompetente Beratung von und in allen personalrelevanten Themen * Erfahrung in der administrativen Personalarbeit sowie sichere Anwendung gesetzlicher und tariflicher Vorgaben
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Schnelle Bewerbung
Berufserfahrung im Personalbereich, insbesondere im Recruiting und der Personaladministration (HR Services) sowie fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht * Personalcontrolling (Datenanalyse & Reporting u.a. für den Standort in Tschechien) * Erfassung und Pflege der Personalstammdaten inkl. digitaler Personalaktenverwaltung * Unterstützung des im operativen Personal- und Ausbildungsmanagement sowie in der Mitarbeiterbetreuung bei personalrelevanten Fragestellungen * Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise mit Personalschwerpunkt
Berufserfahrung im Personalbereich, insbesondere im Recruiting und der Personaladministration (HR Services) sowie fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht * Personalcontrolling (Datenanalyse & Reporting u.a. für den Standort in Tschechien) * Erfassung und Pflege der Personalstammdaten inkl. digitaler Personalaktenverwaltung * Unterstützung des im operativen Personal- und Ausbildungsmanagement sowie in der Mitarbeiterbetreuung bei personalrelevanten Fragestellungen * Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise mit Personalschwerpunkt
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Schnelle Bewerbung
Mehrjährige Erfahrung im Praxismanagement als Praxismanager, ZMV oder ZFA, idealerweise mit Führungserfahrung im Personalbereich * Ansprechpartner der Praxismitarbeiter (insbesondere Praxismanager vor Ort) für alltägliche Fragen des Praxismanagements und Unterstützung der Praxen im täglichen Praxisablauf (Management, Organisation, Assistenz, Personal etc.) * Interne Schnittstelle zu weiteren Unternehmensbereichen (Finanzen, IT etc.)
Mehrjährige Erfahrung im Praxismanagement als Praxismanager, ZMV oder ZFA, idealerweise mit Führungserfahrung im Personalbereich * Ansprechpartner der Praxismitarbeiter (insbesondere Praxismanager vor Ort) für alltägliche Fragen des Praxismanagements und Unterstützung der Praxen im täglichen Praxisablauf (Management, Organisation, Assistenz, Personal etc.) * Interne Schnittstelle zu weiteren Unternehmensbereichen (Finanzen, IT etc.)
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Schnelle Bewerbung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium in BWL bzw. Personalmanagement oder eine anerkannte Personalfachqualifikation Im Anschluss übernimmst du in dieser vielseitigen Rolle die Betreuung der Personaladministration unserer deutschen Gesellschaften.
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium in BWL bzw. Personalmanagement oder eine anerkannte Personalfachqualifikation Im Anschluss übernimmst du in dieser vielseitigen Rolle die Betreuung der Personaladministration unserer deutschen Gesellschaften.
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Schnelle Bewerbung
Erste Berufserfahrung im Personalbereich ist wünschenswert. * Du bearbeitest administrative Personalprozesse eigenständig – vom Eintritt bis zum Austritt * Du erstellst Arbeitsverträge, Bescheinigungen sowie weitere personalrelevante Dokumente * Du bist Ansprechpartner*in für Mitarbeitende und Führungskräfte bei personalrelevanten Fragestellungen * Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder Gesundheitswesen * Alternativ hast Du eine Ausbildung im Gesundheits- oder Verwaltungsbereich sowie Erfahrung in administrativen Tätigkeiten
Erste Berufserfahrung im Personalbereich ist wünschenswert. * Du bearbeitest administrative Personalprozesse eigenständig – vom Eintritt bis zum Austritt * Du erstellst Arbeitsverträge, Bescheinigungen sowie weitere personalrelevante Dokumente * Du bist Ansprechpartner*in für Mitarbeitende und Führungskräfte bei personalrelevanten Fragestellungen * Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder Gesundheitswesen * Alternativ hast Du eine Ausbildung im Gesundheits- oder Verwaltungsbereich sowie Erfahrung in administrativen Tätigkeiten
Schnelle Bewerbung
Sie führen das Personal im Bereich Produktion in enger Zusammenarbeit mit der Schichtleitung, im Sinne der Unternehmenskultur * Sie sollten eine abgeschlossene technische Berufsausbildung oder eine Ausbildung im Bereich Lebensmitteltechnologie mitbringen * Erste Berufserfahrungen im Bereich Lebensmittelindustrie sind von Vorteil
Sie führen das Personal im Bereich Produktion in enger Zusammenarbeit mit der Schichtleitung, im Sinne der Unternehmenskultur * Sie sollten eine abgeschlossene technische Berufsausbildung oder eine Ausbildung im Bereich Lebensmitteltechnologie mitbringen * Erste Berufserfahrungen im Bereich Lebensmittelindustrie sind von Vorteil
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Sachbearbeitung im HR-Bereich (in Teilzeit) *Arbeitsort Halle (Saale) / Delitzsch
Sachbearbeitung im HR-Bereich (in Teilzeit) *Arbeitsort Halle (Saale) / Delitzsch
Halloren Schokoladenfabrik AG
Halle/Saale, Delitzsch
Schnelle Bewerbung
Erfahrung im Personalbereich oder in der Personalsachbearbeitung wünschenswert - Wir, die älteste Schokoladenfabrik Deutschlands oder auch das älteste Startup Deutschlands im Schokoladenbereich sind nach erfolgreicher Neuausrichtung schuldenfrei sowie mit ausreichend Kapital ausgestattet und treiben durch opportunistisches Handeln bei Investment Möglichkeiten langfristiges zukünftiges Wachstum voran. Für die Weiterentwicklung unserer erfolgreichen Marke Halloren suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeitung im HR-Bereich (in Teilzeit) * Arbeitsort Halle (Saale) / Delitzsch * Ansprechpartner für die in allen administrativen Personalthemen * Pflege von Personalstammdaten
Erfahrung im Personalbereich oder in der Personalsachbearbeitung wünschenswert - Wir, die älteste Schokoladenfabrik Deutschlands oder auch das älteste Startup Deutschlands im Schokoladenbereich sind nach erfolgreicher Neuausrichtung schuldenfrei sowie mit ausreichend Kapital ausgestattet und treiben durch opportunistisches Handeln bei Investment Möglichkeiten langfristiges zukünftiges Wachstum voran. Für die Weiterentwicklung unserer erfolgreichen Marke Halloren suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeitung im HR-Bereich (in Teilzeit) * Arbeitsort Halle (Saale) / Delitzsch * Ansprechpartner für die in allen administrativen Personalthemen * Pflege von Personalstammdaten
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ENERCON gehört seit mehr als 40 Jahren zu den Technologieführern im Bereich der Windenergie. Auch in anderen Bereichen wie z. B. Rotorblattdesign, Steuerungstechnik und Netzanschlusstechnik ist ENERCON führend und beweist mit einer Vielzahl von technologischen Neuentwicklungen immer wieder seine Innovationskraft. * Vermeidung von Über- und Unterbesetzung sowie ungeplanter Kostenentwicklung durch transparente Steuerung von Personalbestand, Kosten und Kapazitäten * Datenanalyse und Reporting: Erstellung von Personalstatistiken, Forecasts und Reportings (z. B. Fehlzeiten, Überstunden etc.) als Entscheidungsgrundlage für das Management * Zentrale Koordination der Personalbeschaffung mit den Schnittstellen HR Business Partner, Recruiting und Führungskräfte * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre (BWL), Human Resources Management (HRM) oder eine ähnliche Qualifikation
ENERCON gehört seit mehr als 40 Jahren zu den Technologieführern im Bereich der Windenergie. Auch in anderen Bereichen wie z. B. Rotorblattdesign, Steuerungstechnik und Netzanschlusstechnik ist ENERCON führend und beweist mit einer Vielzahl von technologischen Neuentwicklungen immer wieder seine Innovationskraft. * Vermeidung von Über- und Unterbesetzung sowie ungeplanter Kostenentwicklung durch transparente Steuerung von Personalbestand, Kosten und Kapazitäten * Datenanalyse und Reporting: Erstellung von Personalstatistiken, Forecasts und Reportings (z. B. Fehlzeiten, Überstunden etc.) als Entscheidungsgrundlage für das Management * Zentrale Koordination der Personalbeschaffung mit den Schnittstellen HR Business Partner, Recruiting und Führungskräfte * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre (BWL), Human Resources Management (HRM) oder eine ähnliche Qualifikation
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Anschreiben nicht erforderlich
Die Personalführung selbst ist dabei eine zentrale Managementaufgabe * Du hast ein Studium im Bereich Transport und Logistik absolviert oder kannst eine vergleichbare Qualifikation vorweisen * Du hast erkannt, dass der Mitarbeiter an erster Stelle stehen sollte – daher verstehst Du es, Dein Team aufgrund Deiner Erfahrung in Personalführung und -entwicklung zu motivieren und souverän zu steuern * Deine Spielwiese: Viel Handlungsfreiheit und Freiraum für die Initiierung und Umsetzung eigener Ideen zur Prozessverbesserung, enge Zusammenarbeit mit der Managementebene der größten Business Unit der gesamten Raben Group (insbesondere mit der für den nationalen Transportbereich), Möglichkeit zur Teilnahme an (inter-)nationalen Projekten der Raben Group * Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit nach Absprache im Team, keine verbindliche Wochenendarbeit im gewerblichen Bereich
Die Personalführung selbst ist dabei eine zentrale Managementaufgabe * Du hast ein Studium im Bereich Transport und Logistik absolviert oder kannst eine vergleichbare Qualifikation vorweisen * Du hast erkannt, dass der Mitarbeiter an erster Stelle stehen sollte – daher verstehst Du es, Dein Team aufgrund Deiner Erfahrung in Personalführung und -entwicklung zu motivieren und souverän zu steuern * Deine Spielwiese: Viel Handlungsfreiheit und Freiraum für die Initiierung und Umsetzung eigener Ideen zur Prozessverbesserung, enge Zusammenarbeit mit der Managementebene der größten Business Unit der gesamten Raben Group (insbesondere mit der für den nationalen Transportbereich), Möglichkeit zur Teilnahme an (inter-)nationalen Projekten der Raben Group * Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit nach Absprache im Team, keine verbindliche Wochenendarbeit im gewerblichen Bereich
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Sachbearbeitung im HR-Bereich (in Teilzeit) *Arbeitsort Halle (Saale) / Delitzsch
Sachbearbeitung im HR-Bereich (in Teilzeit) *Arbeitsort Halle (Saale) / Delitzsch
Delitzscher Schokoladenfabrik GmbH
Delitzsch, Halle
Schnelle Bewerbung
Erfahrung im Personalbereich oder in der Personalsachbearbeitung wünschenswert - Wir vertreiben Markensüßwaren und Handels-Eigenmarken in verschiedenen Sortimentsbereichen. Sachbearbeitung im HR-Bereich (in Teilzeit) * am Arbeitsort Halle (Saale) / Delitzsch * Ansprechpartner für die in allen administrativen Personalthemen * Pflege von Personalstammdaten
Erfahrung im Personalbereich oder in der Personalsachbearbeitung wünschenswert - Wir vertreiben Markensüßwaren und Handels-Eigenmarken in verschiedenen Sortimentsbereichen. Sachbearbeitung im HR-Bereich (in Teilzeit) * am Arbeitsort Halle (Saale) / Delitzsch * Ansprechpartner für die in allen administrativen Personalthemen * Pflege von Personalstammdaten
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Schnelle Bewerbung
Lassen Sie uns diesen Weg gemeinsam gehen – wir benötigen Ihre Unterstützung als Objektleitung (m/w/d) in der Lebensmittelindustrie für den Bereich Cloppenburg (Umkreis 100 km) * Betreuung von Objekten, Organisation, Personalführung, Leistungserfassung und Kundenbetreuung * Einrichtung des Objektes und Personaleinteilung sowie sinnvoller Einsatz der Aufsichten bzw. Vorarbeiter.
Lassen Sie uns diesen Weg gemeinsam gehen – wir benötigen Ihre Unterstützung als Objektleitung (m/w/d) in der Lebensmittelindustrie für den Bereich Cloppenburg (Umkreis 100 km) * Betreuung von Objekten, Organisation, Personalführung, Leistungserfassung und Kundenbetreuung * Einrichtung des Objektes und Personaleinteilung sowie sinnvoller Einsatz der Aufsichten bzw. Vorarbeiter.
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Selbstständiger Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Selbstständiger Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Dienst!AG/LOS-Verbund
Magdeburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Dann sind Sie beim LOS-Verbund, dem Marktführer im Bereich der pädagogischen Therapie der Lese-Rechtschreib-Schwäche (LRS), genau richtig. Der LOS-Verbund besteht seit über 40 Jahren und ist als einziges großes Unternehmen im Bereich der • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben. - Marktführerschaft im Bereich der pädagogischen LRS-Therapie
Dann sind Sie beim LOS-Verbund, dem Marktführer im Bereich der pädagogischen Therapie der Lese-Rechtschreib-Schwäche (LRS), genau richtig. Der LOS-Verbund besteht seit über 40 Jahren und ist als einziges großes Unternehmen im Bereich der • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben. - Marktführerschaft im Bereich der pädagogischen LRS-Therapie
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Stellvertretender Betriebsleiter (m/w/d) für den Bereich Druckprüfung und Leitungsinspektion
Stellvertretender Betriebsleiter (m/w/d) für den Bereich Druckprüfung und Leitungsinspektion
European Pipeline Services GmbH
Halle (Saale)
Der Zugriff auf einen gemeinsamen Personal- und Gerätepool ermöglicht einen lückenlosen Service in allen Kompetenzbereichen. So stellen wir sicher, dass alle Anforderungen an Qualität, Umwelt- und Arbeitssicherheit in sämtlichen Unternehmensbereichen eingehalten werden. Betriebsleiter (m/w/d) für den Bereich Druckprüfung und Leitungsinspektion * Personal- und Geräteeinsatzplanung sowie Personalführung
Der Zugriff auf einen gemeinsamen Personal- und Gerätepool ermöglicht einen lückenlosen Service in allen Kompetenzbereichen. So stellen wir sicher, dass alle Anforderungen an Qualität, Umwelt- und Arbeitssicherheit in sämtlichen Unternehmensbereichen eingehalten werden. Betriebsleiter (m/w/d) für den Bereich Druckprüfung und Leitungsinspektion * Personal- und Geräteeinsatzplanung sowie Personalführung
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Niederlassungsleiter im Bereich KEP (m/w/d)
Niederlassungsleiter im Bereich KEP (m/w/d)
Hellmann Worldwide Logistics SE & Co. KG
Kabelsketal bei Halle
Teilweise Home-Office
Fachliche und disziplinarische Personalführung inklusive Mitarbeitergewinnung, -Bindung und -Motivation * Steuerung der der Transporte im Bereich KEP auf nationaler Ebene * Fundierte Erfahrung in der Führung und Steuerung von Niederlassungen im Speditionswesen, idealerweise im Bereich KEP
Fachliche und disziplinarische Personalführung inklusive Mitarbeitergewinnung, -Bindung und -Motivation * Steuerung der der Transporte im Bereich KEP auf nationaler Ebene * Fundierte Erfahrung in der Führung und Steuerung von Niederlassungen im Speditionswesen, idealerweise im Bereich KEP
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Leitung Personalangelegenheiten der Medizinischen Fakultät (m/w/d) - Geschäftsbereich Personal
Leitung Personalangelegenheiten der Medizinischen Fakultät (m/w/d) - Geschäftsbereich Personal
Universitätsklinikum Magdeburg A.ö.R.
Magdeburg
Schnelle Bewerbung
Leitung (m/w/d) für die Personalangelegenheiten der Medizinischen Fakultät - Geschäftsbereich Personal Diese ist mit ihren circa 1.100 Betten in 27 Kliniken sowie mit 28 Instituten bzw. zugeordneten Bereichen die größte Gesundheitseinrichtung im nördlichen Sachsen-Anhalt und bietet neben Forschung und Lehre das gesamte Spektrum einer multiprofessionellen und hochspezialisierten universitären Maximalversorgung. Wir suchen eine engagierte Führungskraft für die Personalangelegenheiten der Medizinischen Fakultät der Otto-von-Guericke Universität. Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die strategische und operative Weiterentwicklung des Bereiches einschließlich der kontinuierlichen Optimierung von Strukturen und Prozessen. Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie im Leitungsteam des Geschäftsbereichs Personal willkommen zu heißen.
Leitung (m/w/d) für die Personalangelegenheiten der Medizinischen Fakultät - Geschäftsbereich Personal Diese ist mit ihren circa 1.100 Betten in 27 Kliniken sowie mit 28 Instituten bzw. zugeordneten Bereichen die größte Gesundheitseinrichtung im nördlichen Sachsen-Anhalt und bietet neben Forschung und Lehre das gesamte Spektrum einer multiprofessionellen und hochspezialisierten universitären Maximalversorgung. Wir suchen eine engagierte Führungskraft für die Personalangelegenheiten der Medizinischen Fakultät der Otto-von-Guericke Universität. Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die strategische und operative Weiterentwicklung des Bereiches einschließlich der kontinuierlichen Optimierung von Strukturen und Prozessen. Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie im Leitungsteam des Geschäftsbereichs Personal willkommen zu heißen.
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Personal- und Geräteeinsatzplanung sowie Personalführung * Du verantwortest den Einsatz des Personals und der Technik.
Personal- und Geräteeinsatzplanung sowie Personalführung * Du verantwortest den Einsatz des Personals und der Technik.
Die Durchsetzung von Ordnung und Sauberkeit innerhalb eines Warehousebereiches ist eine weitere Aufgabe in der Tätigkeit als Teamkoordinator. * Erste Erfahrungen in der Personalführung sind wünschenswert.
Die Durchsetzung von Ordnung und Sauberkeit innerhalb eines Warehousebereiches ist eine weitere Aufgabe in der Tätigkeit als Teamkoordinator. * Erste Erfahrungen in der Personalführung sind wünschenswert.
Beliebte Jobs
- Physiotherapeut Ausbildung
- Industriekaufmann Ausbildung
- Logopädie Ausbildung
- Pflegehelfer Ausbildung
- Industriemechaniker Ausbildung
- Busfahrer Ausbildung
- Verkäufer Ausbildung
- Alltagsbegleiter Ausbildung
- Fachpersonal
- Rettungssanitäter Ausbildung
- Kfz Mechaniker Ausbildung
- Heilpraktiker Ausbildung
- MFA Ausbildung
- Ausbildung Bauzeichner
- Polizei Ausbildung
- Bauzeichner Ausbildung