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204
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Für unsere Unternehmenszentrale in Fintel im Landkreis Rotenburg/Wümme suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter im Personalwesen (m/w/d) * Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Fokus auf Entgeltabrechnung
Für unsere Unternehmenszentrale in Fintel im Landkreis Rotenburg/Wümme suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter im Personalwesen (m/w/d) * Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Fokus auf Entgeltabrechnung
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Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Personal, Kommunikation und Marketing * Verantwortung für alle personalbezogenen Themen - Personalgewinnung über Einarbeitung bis hin zur Personalentwicklung * Weiterentwicklung und Optimierung aller Prozesse im Personalwesen und Marketing * Sparringspartner für die gesamte Unternehmensgruppe (Mitarbeitende, Führungskräfte und Geschäftsführung) in personalrelevanten Fragestellungen und arbeitsrechtlichen Aspekten * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Personal, Kommunikation und Marketing * Verantwortung für alle personalbezogenen Themen - Personalgewinnung über Einarbeitung bis hin zur Personalentwicklung * Weiterentwicklung und Optimierung aller Prozesse im Personalwesen und Marketing * Sparringspartner für die gesamte Unternehmensgruppe (Mitarbeitende, Führungskräfte und Geschäftsführung) in personalrelevanten Fragestellungen und arbeitsrechtlichen Aspekten * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
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Schnelle Bewerbung
Starten Sie bei uns durch als Personalreferent/HR-Manager (m/w/divers) * Aktive Mitwirkung an bereichsübergreifenden Personal- und HR-Projekten * Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Fokus auf Personalwesen oder eine gleichwertige Ausbildung
Starten Sie bei uns durch als Personalreferent/HR-Manager (m/w/divers) * Aktive Mitwirkung an bereichsübergreifenden Personal- und HR-Projekten * Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Fokus auf Personalwesen oder eine gleichwertige Ausbildung
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Personaldisponent / Vertriebsdisponent (m/w/d)
Personaldisponent / Vertriebsdisponent (m/w/d)
Impuls Personal GmbH - Nordwest
Bremen, Hannover, Oldenburg, Osnabrück
Schnelle Bewerbung
Impuls Personal GmbH - Nordwest - Wir suchen Dich ab sofort als Personal- bzw. Vertriebsdisponent (m/w/d) für unser Team im Herzen Bremens, in Hannover, Oldenburg oder auch Osnabrück. Durch das 30-jährige Bestehen der Impuls Personal GmbH sind wir als innovativer Personaldienstleister am Markt bekannt und stechen durch unsere Expertise insbesondere in den Bereichen Medizin & Pflege als auch Pädagogik hervor. An zwölf Standorten zählen mittlerweile rund 600 engagierte Mitarbeiter zu unserem Impuls Personal-Team. * Du hast bereits Erfahrungen als Personalberater, Personaldisponent oder Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) sammeln können oder kommst aus dem kaufmännischen oder vertrieblichen Bereich
Impuls Personal GmbH - Nordwest - Wir suchen Dich ab sofort als Personal- bzw. Vertriebsdisponent (m/w/d) für unser Team im Herzen Bremens, in Hannover, Oldenburg oder auch Osnabrück. Durch das 30-jährige Bestehen der Impuls Personal GmbH sind wir als innovativer Personaldienstleister am Markt bekannt und stechen durch unsere Expertise insbesondere in den Bereichen Medizin & Pflege als auch Pädagogik hervor. An zwölf Standorten zählen mittlerweile rund 600 engagierte Mitarbeiter zu unserem Impuls Personal-Team. * Du hast bereits Erfahrungen als Personalberater, Personaldisponent oder Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) sammeln können oder kommst aus dem kaufmännischen oder vertrieblichen Bereich
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Sachbearbeiter/in im Personalservice (m/w/d) für die Bezügestelle
Sachbearbeiter/in im Personalservice (m/w/d) für die Bezügestelle
Gemeinde Weyhe
Weyhe
Teilweise Home-Office
Im Fachbereich Zentrale Dienste – Personalservice – ist eine Vollzeitstelle als Sachbearbeitung (m/w/d) für die Bezügestelle (EG 9a TVöD) * gute EDV-Kenntnisse, idealerweise – aber nicht vorausgesetzt – sind Erfahrungen im Bereich der Personalabrechnung sowie Kenntnisse in der Personalverwaltungssoftware P&I LOGA im ASP-Betrieb (Rechenzentrumsbetrieb) * hauseigene Personalentwicklung und berufliche Entwicklungschancen
Im Fachbereich Zentrale Dienste – Personalservice – ist eine Vollzeitstelle als Sachbearbeitung (m/w/d) für die Bezügestelle (EG 9a TVöD) * gute EDV-Kenntnisse, idealerweise – aber nicht vorausgesetzt – sind Erfahrungen im Bereich der Personalabrechnung sowie Kenntnisse in der Personalverwaltungssoftware P&I LOGA im ASP-Betrieb (Rechenzentrumsbetrieb) * hauseigene Personalentwicklung und berufliche Entwicklungschancen
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Kundenbetreuer*in Reinigung mit Personalverantwortung (m/w/d)
Kundenbetreuer*in Reinigung mit Personalverantwortung (m/w/d)
Söffge Büro-Gebäude- Treppenhausreinigung GmbH & Co. KG
Bremen-Ost, Bremen-Mitte, Bremen-Tenever
Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine*n Kundenbetreuer*In Reinigung mit Personalverantwortung (m/w/d) mit flexibler Arbeitszeit (20-30 Std. wöchentlich) für das Gebiet Bremen-Ost, eine*n Kundenbetreuer*In Reinigung mit Personalverantwortung (m/w/d) mit flexibler Arbeitszeit (25-30 Std. wöchentlich) für das Gebiet Bremen-Mitte - und ab 01.07.2026 eine*n Kundenbetreuer*In Reinigung mit Personalverantwortung (m/w/d) mit flexibler Arbeitszeit (25 Std. wöchentlich) f.d. Treppenhausabteilung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine*n Kundenbetreuer*In Reinigung mit Personalverantwortung (m/w/d) mit flexibler Arbeitszeit (20-30 Std. wöchentlich) für das Gebiet Bremen-Ost, eine*n Kundenbetreuer*In Reinigung mit Personalverantwortung (m/w/d) mit flexibler Arbeitszeit (25-30 Std. wöchentlich) für das Gebiet Bremen-Mitte - und ab 01.07.2026 eine*n Kundenbetreuer*In Reinigung mit Personalverantwortung (m/w/d) mit flexibler Arbeitszeit (25 Std. wöchentlich) f.d. Treppenhausabteilung.
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Recruiter:in | Personalreferent:in (m/w/d)
Recruiter:in | Personalreferent:in (m/w/d)
DETLEF HEGEMANN Verwaltungs- und Beteiligungs GmbH
Bremen
Teilweise Home-Office
Weiterentwicklung unseres Employer-Brandings und Personalmarketings, inklusive Schul- und Hochschulmarketing * Zusammenarbeit mit Agenturen, Organisationen und Verbänden, um neue Wege der Personalgewinnung zu erschließen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit einer personalbezogenen Weiterbildung, oder ein betriebswirtschaftlicher Studienabschluss mit Schwerpunkt Personal * Erfahrung in den Bereichen Personalgewinnung und Personalmarketing * Quereinsteiger in den Personalbereich mit entsprechender Erfahrung sind ebenfalls herzlich willkommen
Weiterentwicklung unseres Employer-Brandings und Personalmarketings, inklusive Schul- und Hochschulmarketing * Zusammenarbeit mit Agenturen, Organisationen und Verbänden, um neue Wege der Personalgewinnung zu erschließen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit einer personalbezogenen Weiterbildung, oder ein betriebswirtschaftlicher Studienabschluss mit Schwerpunkt Personal * Erfahrung in den Bereichen Personalgewinnung und Personalmarketing * Quereinsteiger in den Personalbereich mit entsprechender Erfahrung sind ebenfalls herzlich willkommen
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Personalcontroller /in - PCO (m/w/d)
Personalcontroller /in - PCO (m/w/d)
Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen
Bremen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Wir suchen Sie für die Erweiterung unseres Personalcontrolling-Teams im Geschäftsbereich Personal in Vollzeit oder Teilzeit. Wir sorgen mit unseren Personalkennzahlen für Transparenz und beraten die bei strategischen Entscheidungen. Das Personalcontrolling verantwortet die Berichterstattung und die Analyse von Personaldaten und versteht sich als Ansprechpartner für Fragen zu Personalauswertungen jeglicher Art. Jetzt vergrößern wir unser Team – und suchen Sie! Sie wollen gerne im operativen Personalcontrolling durchstarten – und das mit erfahrenen und neuen Kolleginnen und Kollegen? * Abweichungen im Personalkostenbudget analysieren, interpretieren und kommentieren Sie * Sie erstellen Personalbedarfsberechnungen und die entsprechenden Kostenkalkulationen in Abstimmung mit dem Finanzcontrolling; außerdem erstellen und entwickeln Sie Personalsteuerungsinstrumente /KPIs weiter
Wir suchen Sie für die Erweiterung unseres Personalcontrolling-Teams im Geschäftsbereich Personal in Vollzeit oder Teilzeit. Wir sorgen mit unseren Personalkennzahlen für Transparenz und beraten die bei strategischen Entscheidungen. Das Personalcontrolling verantwortet die Berichterstattung und die Analyse von Personaldaten und versteht sich als Ansprechpartner für Fragen zu Personalauswertungen jeglicher Art. Jetzt vergrößern wir unser Team – und suchen Sie! Sie wollen gerne im operativen Personalcontrolling durchstarten – und das mit erfahrenen und neuen Kolleginnen und Kollegen? * Abweichungen im Personalkostenbudget analysieren, interpretieren und kommentieren Sie * Sie erstellen Personalbedarfsberechnungen und die entsprechenden Kostenkalkulationen in Abstimmung mit dem Finanzcontrolling; außerdem erstellen und entwickeln Sie Personalsteuerungsinstrumente /KPIs weiter
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Personalreferent*in – Human Resources Generalist (m/w/d)
Personalreferent*in – Human Resources Generalist (m/w/d)
CONTACT Software GmbH
Bremen
Teilweise Home-Office
Sie möchten im Personalbereich nicht nur Prozesse begleiten, sondern aktiv mitgestalten? Als Personalreferent*in – Human Resources Generalist übernehmen Sie in unserem dynamischen, engagierten Team am Standort Bremen Verantwortung über den gesamten Employee Lifecycle, gestalten HR-Prozesse aktiv mit und haben die Möglichkeit, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. * Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle einschließlich Personalbetreuung, Weiterentwicklung und Offboarding * Beratung und Betreuung von und in allen personalrelevanten Themen * Erstellung und Verwaltung personalrelevanter Dokumente (z. B. Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse, Bescheinigungen) sowie eigenständige Bearbeitung operativer HR-Aufgaben * abgeschlossenes Studium im Fachbereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder ...
Sie möchten im Personalbereich nicht nur Prozesse begleiten, sondern aktiv mitgestalten? Als Personalreferent*in – Human Resources Generalist übernehmen Sie in unserem dynamischen, engagierten Team am Standort Bremen Verantwortung über den gesamten Employee Lifecycle, gestalten HR-Prozesse aktiv mit und haben die Möglichkeit, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. * Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle einschließlich Personalbetreuung, Weiterentwicklung und Offboarding * Beratung und Betreuung von und in allen personalrelevanten Themen * Erstellung und Verwaltung personalrelevanter Dokumente (z. B. Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse, Bescheinigungen) sowie eigenständige Bearbeitung operativer HR-Aufgaben * abgeschlossenes Studium im Fachbereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder ...
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Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Lohn und Gehalt/ Payroll
Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Lohn und Gehalt/ Payroll
wpd onshore GmbH & Co. KG
Bremen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Werde Teil unseres HR-Teams in Bremen als Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Lohn und Gehalt/ Payroll * Du übernimmst die gesamte Bandbreite der Personalarbeit – von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis * In personalrelevanten Fragestellungen berätst du unsere Führungskräfte und hast für unsere Mitarbeitenden stets ein offenes Ohr bei allen Themen des Tagesgeschäfts - Unser HR-Team besteht aus 9 Kolleginnen, die sich mit Herz, Engagement und Leidenschaft der Personalarbeit verschrieben haben.
Werde Teil unseres HR-Teams in Bremen als Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Lohn und Gehalt/ Payroll * Du übernimmst die gesamte Bandbreite der Personalarbeit – von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis * In personalrelevanten Fragestellungen berätst du unsere Führungskräfte und hast für unsere Mitarbeitenden stets ein offenes Ohr bei allen Themen des Tagesgeschäfts - Unser HR-Team besteht aus 9 Kolleginnen, die sich mit Herz, Engagement und Leidenschaft der Personalarbeit verschrieben haben.
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unser Backoffice im Personalmanagement. * Du bist die erste Anlaufstelle – am Telefon sowie im Büro trittst du souverän auf und unterstützt unsere Kolleg*innen als verlässliche und kompetente Kontaktperson in der Personaladministration. Du erstellst Personalauswertungen, hältst Deadlines im Blick und sorgst für die termingerechte Abgabe verschiedener Berichte.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unser Backoffice im Personalmanagement. * Du bist die erste Anlaufstelle – am Telefon sowie im Büro trittst du souverän auf und unterstützt unsere Kolleg*innen als verlässliche und kompetente Kontaktperson in der Personaladministration. Du erstellst Personalauswertungen, hältst Deadlines im Blick und sorgst für die termingerechte Abgabe verschiedener Berichte.
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Du willst Verantwortung übernehmen und suchst nach einer neuen Herausforderung als Personaldisponent (m/w/d)? * Planung und Koordination des Personaleinsatzes für rund 80 Mitarbeitende auf 16 Bremer Recycling- und Grün-Stationen * Erster Ansprechpartner für alle Personalangelegenheiten * Mitarbeit bei der Einführung eines neuen Personal-Dispositions-Tools und Durchführung personalbezogener Analysen * Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in der Personaldisposition * Erfahrung mit professionellen Personaldispositions-Tools von Vorteil - In Bremen bieten wir dir die Möglichkeit, im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung bei einem namhaften Kunden aus der Personalbranche einzusteigen. Piening Personal steht für Kompetenz, Engagement und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kunden, Bewerbenden und Mitarbeitenden.
Du willst Verantwortung übernehmen und suchst nach einer neuen Herausforderung als Personaldisponent (m/w/d)? * Planung und Koordination des Personaleinsatzes für rund 80 Mitarbeitende auf 16 Bremer Recycling- und Grün-Stationen * Erster Ansprechpartner für alle Personalangelegenheiten * Mitarbeit bei der Einführung eines neuen Personal-Dispositions-Tools und Durchführung personalbezogener Analysen * Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in der Personaldisposition * Erfahrung mit professionellen Personaldispositions-Tools von Vorteil - In Bremen bieten wir dir die Möglichkeit, im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung bei einem namhaften Kunden aus der Personalbranche einzusteigen. Piening Personal steht für Kompetenz, Engagement und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kunden, Bewerbenden und Mitarbeitenden.
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Fachinformatiker / IT Service Techniker (m/w/d) IT Support
Fachinformatiker / IT Service Techniker (m/w/d) IT Support
wu personal GmbH
Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kerpen, Stuttgart, Leinfelden-Echterdingen, Bremen, Frankfurt am Main
wu personal GmbH - Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte in der Arbeitnehmerüberlassung und im Dienst- und Werkvertrag, unterstützen wir nationale sowie internationale namhafte Kunden aus der IT-Branche.
wu personal GmbH - Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte in der Arbeitnehmerüberlassung und im Dienst- und Werkvertrag, unterstützen wir nationale sowie internationale namhafte Kunden aus der IT-Branche.
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Proaktive optimale Betreuung und Beratung unserer und (gn)* am Standort in sämtlichen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Optimierung und Begleitung von Personal- sowie Organisationsentwicklungsprozessen * Erstellung von Personalberichten, Statistiken und Analysen * Eigenständige Durchführung von Personaleinzelmaßnahmen inkl. Führung von Personalgesprächen
Proaktive optimale Betreuung und Beratung unserer und (gn)* am Standort in sämtlichen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Optimierung und Begleitung von Personal- sowie Organisationsentwicklungsprozessen * Erstellung von Personalberichten, Statistiken und Analysen * Eigenständige Durchführung von Personaleinzelmaßnahmen inkl. Führung von Personalgesprächen
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Sie begleiten aktiv den Personalauswahlprozess und übernehmen die Kommunikation mit Bewerber*innen sowie die Erstellung von Arbeits- und Ausbildungsverträgen. * Sie stehen den Kolleginnen und Kollegen sowie der Geschäftsleitung in sämtlichen Personalangelegenheiten als vertrauenswürdige Ansprechperson zur Verfügung. * Sie haben eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und bringen eine personalwirtschaftliche Zusatzqualifikation oder Fortbildung aus dem Personalbereich mit. * Sie verfügen über Berufserfahrung im Personalwesen, in der Lohn- / Gehaltsabrechnung oder im Recruiting.
Sie begleiten aktiv den Personalauswahlprozess und übernehmen die Kommunikation mit Bewerber*innen sowie die Erstellung von Arbeits- und Ausbildungsverträgen. * Sie stehen den Kolleginnen und Kollegen sowie der Geschäftsleitung in sämtlichen Personalangelegenheiten als vertrauenswürdige Ansprechperson zur Verfügung. * Sie haben eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und bringen eine personalwirtschaftliche Zusatzqualifikation oder Fortbildung aus dem Personalbereich mit. * Sie verfügen über Berufserfahrung im Personalwesen, in der Lohn- / Gehaltsabrechnung oder im Recruiting.
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Schnelle Bewerbung
Sie beraten und informieren die Beschäftigten und Führungskräfte bei allen personalrelevanten Themen in Ihrem Zuständigkeitsbereich * abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; wünschenswert mit Abschluss einer Weiterbildung im Personalwesen * mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, und -entgeltabrechnung, vorzugsweise in einem Krankenhaus oder einer Alten- und Pflegeeinrichtung
Sie beraten und informieren die Beschäftigten und Führungskräfte bei allen personalrelevanten Themen in Ihrem Zuständigkeitsbereich * abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; wünschenswert mit Abschluss einer Weiterbildung im Personalwesen * mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, und -entgeltabrechnung, vorzugsweise in einem Krankenhaus oder einer Alten- und Pflegeeinrichtung
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Bearbeiten von Personalangelegenheiten für verschiedene Berufsgruppen - Einstiegsamt Laufbahngruppe Fachrichtung Allgemeine Dienste bzw. abgeschlossenes Bachelorstudium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbar * Idealerweise Berufserfahrung im Personalbereich
Bearbeiten von Personalangelegenheiten für verschiedene Berufsgruppen - Einstiegsamt Laufbahngruppe Fachrichtung Allgemeine Dienste bzw. abgeschlossenes Bachelorstudium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbar * Idealerweise Berufserfahrung im Personalbereich
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die sich souverän in den Bereichen Entgeltabrechnung und Personaladministration bewegt, Prozesse weiterentwickeln möchte und unser HR-Team mit Know- How und Leidenschaft bereichert. * Erstellung personalrelevanter Dokumente, Zeugnisse sowie Personalaktenpflege. * Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Personaladministration. * Gute Kenntnisse in Personalverwaltungssystemen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die sich souverän in den Bereichen Entgeltabrechnung und Personaladministration bewegt, Prozesse weiterentwickeln möchte und unser HR-Team mit Know- How und Leidenschaft bereichert. * Erstellung personalrelevanter Dokumente, Zeugnisse sowie Personalaktenpflege. * Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Personaladministration. * Gute Kenntnisse in Personalverwaltungssystemen.
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Als HR Manager (m/w/d) gestalten Sie die strategische Personalarbeit aktiv mit und sind zentrale Ansprechperson für , sowie Arbeitnehmervertretungen. * Strategische Beratung von in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Durchführung von Personalauswahlprozessen für Fach- und Führungskräfte sowie Maßnahmen im Bereich Compensation & Benefits * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Organisation, Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation
Als HR Manager (m/w/d) gestalten Sie die strategische Personalarbeit aktiv mit und sind zentrale Ansprechperson für , sowie Arbeitnehmervertretungen. * Strategische Beratung von in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Durchführung von Personalauswahlprozessen für Fach- und Führungskräfte sowie Maßnahmen im Bereich Compensation & Benefits * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Organisation, Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation
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Sachbearbeiter Human Resources m/w/d
Sachbearbeiter Human Resources m/w/d
SPIE Industry Service GmbH
Bremen, Düsseldorf, Weinheim
Teilweise Home-Office
Erstellung sämtlicher Dokumente des Personalwesens von Eintritt bis Austritt (Arbeitsverträge, Entgeltanpassungen, Zeugnisse, etc.) inkl. Termin- und Fristenmanagement (z.B. Jubiläen, Probezeit) * Systemseitige Personaldatenerfassung und -pflege * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokauffrau / Industriekaufmann m/w/d, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen z.B. als Personalfachkauffrau m/w/d oder Personalreferent m/w/d * Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalbereich, idealerweise im Bereich Personaladministration
Erstellung sämtlicher Dokumente des Personalwesens von Eintritt bis Austritt (Arbeitsverträge, Entgeltanpassungen, Zeugnisse, etc.) inkl. Termin- und Fristenmanagement (z.B. Jubiläen, Probezeit) * Systemseitige Personaldatenerfassung und -pflege * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokauffrau / Industriekaufmann m/w/d, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen z.B. als Personalfachkauffrau m/w/d oder Personalreferent m/w/d * Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalbereich, idealerweise im Bereich Personaladministration
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Büro / Assistenz – Administration und HR (m/w/d)
Büro / Assistenz – Administration und HR (m/w/d)
ELSNER Datensysteme GmbH
Ritterhude
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Krankmeldungen bearbeitest Du mit Sorgfalt und bereitest Gehaltsabrechnungen vor, während Du Personalunterlagen archivierst, pflegst, erfasst und scannst * Mit einem geschulten Blick für Details unterstützt Du die Pflege der Personalstammdaten und die Weiterentwicklung von Personalkonzepten, während Du das Bewerbermanagement organisierst, koordinierst und durchführst - Für die beschriebenen Aufgaben im Personal- und Verwaltungsbereich sind die entsprechenden Fachkenntnisse und organisatorischen Fähigkeiten nicht nur wünschenswert, sondern zwingend erforderlich. Insbesondere im Umgang mit Personalstammdaten, der Vorbereitung von Gehaltsabrechnungen, dem Bewerbermanagement sowie im On- und Offboarding-Prozess ist fundierte Praxiserfahrung unabdingbar.
Krankmeldungen bearbeitest Du mit Sorgfalt und bereitest Gehaltsabrechnungen vor, während Du Personalunterlagen archivierst, pflegst, erfasst und scannst * Mit einem geschulten Blick für Details unterstützt Du die Pflege der Personalstammdaten und die Weiterentwicklung von Personalkonzepten, während Du das Bewerbermanagement organisierst, koordinierst und durchführst - Für die beschriebenen Aufgaben im Personal- und Verwaltungsbereich sind die entsprechenden Fachkenntnisse und organisatorischen Fähigkeiten nicht nur wünschenswert, sondern zwingend erforderlich. Insbesondere im Umgang mit Personalstammdaten, der Vorbereitung von Gehaltsabrechnungen, dem Bewerbermanagement sowie im On- und Offboarding-Prozess ist fundierte Praxiserfahrung unabdingbar.
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HR Information System Spezialist (m/w/d)
HR Information System Spezialist (m/w/d)
Lürssen Werft Bremen GmbH & Co. KG
Bremen
Teilweise Home-Office
Ihr Ziel ist es, gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen den reibungslosen laufenden Betrieb der Personalsysteme sicherzustellen. * Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine ähnliche Qualifikation. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.
Ihr Ziel ist es, gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen den reibungslosen laufenden Betrieb der Personalsysteme sicherzustellen. * Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine ähnliche Qualifikation. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.
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Schnelle Bewerbung
Stammdatenpflege im Personalmanagement-Tool (inkl. Zeiterfassung) * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation – idealerweise mit Schwerpunkt im Personalbereich
Stammdatenpflege im Personalmanagement-Tool (inkl. Zeiterfassung) * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation – idealerweise mit Schwerpunkt im Personalbereich
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Schnelle Bewerbung
Die Poseidon Services GmbH ist als interner Dienstleister in den Bereichen Finanzen, Controlling und Personal für die verschiedenen Gesellschaften der Poseidon Verwaltungs AG sowie weitere externe Kunden tätig.
Die Poseidon Services GmbH ist als interner Dienstleister in den Bereichen Finanzen, Controlling und Personal für die verschiedenen Gesellschaften der Poseidon Verwaltungs AG sowie weitere externe Kunden tätig.
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Sie unterstützen unser HR-Team und sind dabei für die Personalsachbearbeitung zuständig * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Kenntnissen und Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung
Sie unterstützen unser HR-Team und sind dabei für die Personalsachbearbeitung zuständig * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Kenntnissen und Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung