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Personalberater / Personaldisponent/ Vertriebsdisponent (m/w/d)
Personalberater / Personaldisponent/ Vertriebsdisponent (m/w/d)
Tempton - Intern
Deggendorf, Landau, Landshut, München, Rosenheim, Straubing
Anschreiben nicht erforderlich
Mit über 10.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Personalberater / Personaldisponent / Vertriebsdisponent (m/w/d) in Deggendorf. * Marktanalyse und Identifikation von Trends im Personalwesen * Erfahrung in der Personalberatung oder im Vertrieb * Weil wir Sie gerne voran bringen - Professionelle Einarbeitung und Personalentwicklung über unsere Tempton Akademie
Mit über 10.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Personalberater / Personaldisponent / Vertriebsdisponent (m/w/d) in Deggendorf. * Marktanalyse und Identifikation von Trends im Personalwesen * Erfahrung in der Personalberatung oder im Vertrieb * Weil wir Sie gerne voran bringen - Professionelle Einarbeitung und Personalentwicklung über unsere Tempton Akademie
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Praktikum Personalentwicklung & Ausbildung
Praktikum Personalentwicklung & Ausbildung
Jungheinrich Aktiengesellschaft
Moosburg an der Isar
Teilweise Home-Office
Aktive Unterstützung in der operativen Personalarbeit im Bereich Ausbildung mit eigenverantwortlicher Übernahme von administrativen Tätigkeiten * Mitarbeit im Bereich Personalentwicklung z. B. bei der Vor- und Nachbereitung von Schulungen und Workshops * Unterstützung des Personal- und Hochschulmarketings bei der Organisation und Begleitung von Veranstaltungen und Messen * Studium der Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-) Psychologie, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Personal oder Marketing wünschenswert * Erste praktische Erfahrungen im Personal- oder Marketingbereich sind von Vorteil
Aktive Unterstützung in der operativen Personalarbeit im Bereich Ausbildung mit eigenverantwortlicher Übernahme von administrativen Tätigkeiten * Mitarbeit im Bereich Personalentwicklung z. B. bei der Vor- und Nachbereitung von Schulungen und Workshops * Unterstützung des Personal- und Hochschulmarketings bei der Organisation und Begleitung von Veranstaltungen und Messen * Studium der Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-) Psychologie, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Personal oder Marketing wünschenswert * Erste praktische Erfahrungen im Personal- oder Marketingbereich sind von Vorteil
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Payroll-Spezialist (m/w/d) im Servicecenter Personalwirtschaft
Payroll-Spezialist (m/w/d) im Servicecenter Personalwirtschaft
Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB)
Bayreuth, Landshut, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Dein neuer Job als Payroll-Spezialist (m/w/d) im Servicecenter Personalwirtschaft * Du pflegst die Datenbank mit Personal- und Kundenstammdaten und legst die Personal- und Abrechnungsunterlagen ab. * Wünschenswert sind Erfahrungen mit AKDB-Verfahren zur Personalabrechnung, aber kein Muss.
Dein neuer Job als Payroll-Spezialist (m/w/d) im Servicecenter Personalwirtschaft * Du pflegst die Datenbank mit Personal- und Kundenstammdaten und legst die Personal- und Abrechnungsunterlagen ab. * Wünschenswert sind Erfahrungen mit AKDB-Verfahren zur Personalabrechnung, aber kein Muss.
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Anschreiben nicht erforderlich
WISAG Airport Personal Service Holding GmbH & Co. KG - Die WISAG Airport Personal Service, ein Unternehmen der WISAG Aviation Service Holding, bietet bundesweit Personaldienstleistungen an, die Auslastungsspitzen abfedern helfen und wirksame Entlastung schaffen. * Kostenfreie Arbeitskleidung und Personalparkplätze
WISAG Airport Personal Service Holding GmbH & Co. KG - Die WISAG Airport Personal Service, ein Unternehmen der WISAG Aviation Service Holding, bietet bundesweit Personaldienstleistungen an, die Auslastungsspitzen abfedern helfen und wirksame Entlastung schaffen. * Kostenfreie Arbeitskleidung und Personalparkplätze
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR Business Partner (m/w/d) für das operative Personalmanagement am Standort Aich. Dabei obliegt Ihnen die kompetente Beratung und Betreuung der Fachbereiche in allen personalrelevanten Angelegenheiten sowie die Sicherstellung der Arbeitsordnung im betrieblichen und wirtschaftlichen Interesse. * Gezielte Personalentwicklung zum effektiven Ausbau der Fähigkeiten und Kompetenzen unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden * Kontinuierliche Analyse von personalrelevanten KPI's sowie Anleitung der Fachbereiche zur Steigerung der Produktivität und Effizienz * Sie verfügen über eine langjährige Berufserfahrung im Personalmanagement oder in einem ähnlichen Berufsbild
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR Business Partner (m/w/d) für das operative Personalmanagement am Standort Aich. Dabei obliegt Ihnen die kompetente Beratung und Betreuung der Fachbereiche in allen personalrelevanten Angelegenheiten sowie die Sicherstellung der Arbeitsordnung im betrieblichen und wirtschaftlichen Interesse. * Gezielte Personalentwicklung zum effektiven Ausbau der Fähigkeiten und Kompetenzen unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden * Kontinuierliche Analyse von personalrelevanten KPI's sowie Anleitung der Fachbereiche zur Steigerung der Produktivität und Effizienz * Sie verfügen über eine langjährige Berufserfahrung im Personalmanagement oder in einem ähnlichen Berufsbild
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR Business Partner (m/w/d) für das operative Personalmanagement am Standort Aich. Dabei obliegt Ihnen die kompetente Beratung und Betreuung der Fachbereiche in allen personalrelevanten Angelegenheiten sowie die Sicherstellung der Arbeitsordnung im betrieblichen und wirtschaftlichen Interesse. * Gezielte Personalentwicklung zum effektiven Ausbau der Fähigkeiten und Kompetenzen unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden * Kontinuierliche Analyse von personalrelevanten KPI's sowie Anleitung der Fachbereiche zur Steigerung der Produktivität und Effizienz * Sie verfügen über eine langjährige Berufserfahrung im Personalmanagement oder in einem ähnlichen Berufsbild
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR Business Partner (m/w/d) für das operative Personalmanagement am Standort Aich. Dabei obliegt Ihnen die kompetente Beratung und Betreuung der Fachbereiche in allen personalrelevanten Angelegenheiten sowie die Sicherstellung der Arbeitsordnung im betrieblichen und wirtschaftlichen Interesse. * Gezielte Personalentwicklung zum effektiven Ausbau der Fähigkeiten und Kompetenzen unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden * Kontinuierliche Analyse von personalrelevanten KPI's sowie Anleitung der Fachbereiche zur Steigerung der Produktivität und Effizienz * Sie verfügen über eine langjährige Berufserfahrung im Personalmanagement oder in einem ähnlichen Berufsbild
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Führen des Montagepersonals im Rahmen der Baustellenverantwortung
Führen des Montagepersonals im Rahmen der Baustellenverantwortung
NEU
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Schnelle Bewerbung
Organisation und Einteilung von Servicepersonal zur Unterstützung der Instandhaltung
Organisation und Einteilung von Servicepersonal zur Unterstützung der Instandhaltung
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Als einer der größten Personaldienstleister stehen wir für attraktive Jobs, faire Konditionen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine persönliche Mitarbeiterbetreuung. * Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Personalwesen * Ansprechpartner für Mitarbeitende in personalrelevanten Fragestellungen * Erfahrung in der Personaladministration oder HR-Sachbearbeitung
Als einer der größten Personaldienstleister stehen wir für attraktive Jobs, faire Konditionen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine persönliche Mitarbeiterbetreuung. * Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Personalwesen * Ansprechpartner für Mitarbeitende in personalrelevanten Fragestellungen * Erfahrung in der Personaladministration oder HR-Sachbearbeitung
Schnelle Bewerbung
Dann werde Teil unseres engagierten Teams und sorge mit deiner Genauigkeit und deinem Organisationstalent für reibungslose Abläufe im Personalwesen! * Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen und weiteren Personalunterlagen
Dann werde Teil unseres engagierten Teams und sorge mit deiner Genauigkeit und deinem Organisationstalent für reibungslose Abläufe im Personalwesen! * Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen und weiteren Personalunterlagen
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Verantwortung für Mitarbeitergespräche, Personalentwicklung und Recruiting-Prozesse
Verantwortung für Mitarbeitergespräche, Personalentwicklung und Recruiting-Prozesse
NEU
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Personalverpflegung
Personalverpflegung
HR Specialist (m/w/d) Schwerpunkt Ausbildung – befristet für 18 Monate
HR Specialist (m/w/d) Schwerpunkt Ausbildung – befristet für 18 Monate
Jungheinrich Aktiengesellschaft
Moosburg an der Isar
Teilweise Home-Office
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Psychologie, Personalmanagement oder vergleichbar * Erste Berufserfahrung im Bereich Ausbildung, Personalbetreuung, Weiterbildung oder Nachwuchsförderung wünschenswert
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Psychologie, Personalmanagement oder vergleichbar * Erste Berufserfahrung im Bereich Ausbildung, Personalbetreuung, Weiterbildung oder Nachwuchsförderung wünschenswert
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Fachliche Verantwortung für die Führung eines Teams von ca. 5 Mitarbeitern (Fremdpersonal)
Fachliche Verantwortung für die Führung eines Teams von ca. 5 Mitarbeitern (Fremdpersonal)
NEU
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Anschreiben nicht erforderlich
Die Gi Group ist ein international agierender Personaldienstleister mit mehr als 500 Standorten in 40 Ländern.
Die Gi Group ist ein international agierender Personaldienstleister mit mehr als 500 Standorten in 40 Ländern.
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Dabei haben Sie auch immer mögliche Optimierungen und Harmonisierungsmöglichkeiten für die Personalabrechnung in der gesamten Bauer Gruppe im Hinterkopf und sind bereit, nach ausreichender Einarbeitung weitere Verantwortung auf Gruppenebene zu übernehmen * Sehr gute Kenntnisse in P&I Loga oder einem vergleichbaren Personalwirtschafts- und Entgeltabrechnungssystem
Dabei haben Sie auch immer mögliche Optimierungen und Harmonisierungsmöglichkeiten für die Personalabrechnung in der gesamten Bauer Gruppe im Hinterkopf und sind bereit, nach ausreichender Einarbeitung weitere Verantwortung auf Gruppenebene zu übernehmen * Sehr gute Kenntnisse in P&I Loga oder einem vergleichbaren Personalwirtschafts- und Entgeltabrechnungssystem
Anschreiben nicht erforderlich
Die Gi Group ist ein international agierender Personaldienstleister mit mehr als 500 Standorten in 40 Ländern.
Die Gi Group ist ein international agierender Personaldienstleister mit mehr als 500 Standorten in 40 Ländern.
Anschreiben nicht erforderlich
Die Gi Group ist ein international agierender Personaldienstleister mit mehr als 500 Standorten in 40 Ländern.
Die Gi Group ist ein international agierender Personaldienstleister mit mehr als 500 Standorten in 40 Ländern.
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Schnelle Bewerbung
soweit verfügbar, Personalunterkunft zu günstigen Sachbezugswerten (bei gleichzeitiger Anstellung von Partner/Partnerin auch als Familienwohnung)
soweit verfügbar, Personalunterkunft zu günstigen Sachbezugswerten (bei gleichzeitiger Anstellung von Partner/Partnerin auch als Familienwohnung)
NEU
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Erfahrung und Kenntnisse im Bereich Personalverantwortung / -führung wünschenswert
Erfahrung und Kenntnisse im Bereich Personalverantwortung / -führung wünschenswert
Anschreiben nicht erforderlich
Die Gi Group ist ein international agierender Personaldienstleister mit mehr als 500 Standorten in 40 Ländern.
Die Gi Group ist ein international agierender Personaldienstleister mit mehr als 500 Standorten in 40 Ländern.
Anschreiben nicht erforderlich
Die Gi Group ist ein international agierender Personaldienstleister mit mehr als 500 Standorten in 40 Ländern.
Die Gi Group ist ein international agierender Personaldienstleister mit mehr als 500 Standorten in 40 Ländern.
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Personalführung & Weiterentwicklung der Abteilung: Fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Einkauf, Aufbau klarer Verantwortlichkeiten, Optimierung von Abläufen sowie vorausschauende Kapazitäts- und Einsatzplanung
Personalführung & Weiterentwicklung der Abteilung: Fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Einkauf, Aufbau klarer Verantwortlichkeiten, Optimierung von Abläufen sowie vorausschauende Kapazitäts- und Einsatzplanung
Anschreiben nicht erforderlich
Die Gi Group ist ein international agierender Personaldienstleister mit mehr als 500 Standorten in 40 Ländern.
Die Gi Group ist ein international agierender Personaldienstleister mit mehr als 500 Standorten in 40 Ländern.
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Personalplanung und -koordination sowie fachliche Personalführung * Vorzugsweise bereits Erfahrung in der fachlichen Führung von Personal
Personalplanung und -koordination sowie fachliche Personalführung * Vorzugsweise bereits Erfahrung in der fachlichen Führung von Personal
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