Für unser Headquarter in Geeste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Personalreferenten / HR Generalist (m/w/d). * Koordination, Evaluation und Weiterentwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen * Ansprechpartner für und in personalrelevanten Fragestellungen * Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Personal * Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe (Personal-)Programme
Für unser Headquarter in Geeste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Personalreferenten / HR Generalist (m/w/d). * Koordination, Evaluation und Weiterentwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen * Ansprechpartner für und in personalrelevanten Fragestellungen * Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Personal * Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe (Personal-)Programme
• Ansprechpartner für und zu allen personalrelevanten Fragestellungen • Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen bei personal-, arbeitsrechtlichen und vertraglichen Fragestellungen • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Schwerpunkt Personal und / oder erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal • Sicherer Umgang mit den Microsoft Office-Programmen (u.a. Word, Excel, Outlook)Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), Personalwesen, Korrespondenz, Arbeitsrecht, Controlling
• Ansprechpartner für und zu allen personalrelevanten Fragestellungen • Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen bei personal-, arbeitsrechtlichen und vertraglichen Fragestellungen • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Schwerpunkt Personal und / oder erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal • Sicherer Umgang mit den Microsoft Office-Programmen (u.a. Word, Excel, Outlook)Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), Personalwesen, Korrespondenz, Arbeitsrecht, Controlling
Gerne auch Quereinsteiger aus den Bereichen der Gastronomie und Hotellerie (u.a. Kellner, Servicepersonal, Koch) sowie dem Einzelhandel (u.a. Fachberater, Verkäufer, Kundenberater) (m/w/d)
Gerne auch Quereinsteiger aus den Bereichen der Gastronomie und Hotellerie (u.a. Kellner, Servicepersonal, Koch) sowie dem Einzelhandel (u.a. Fachberater, Verkäufer, Kundenberater) (m/w/d)
Die Position richtet sich an HR-Professionals mit fundierter Generalist:innen- oder Business-Partner-Erfahrung, die Führungskräfte kompetent beraten, personalrelevante Themen vorantreiben und einen aktiven Beitrag zur Weiterentwicklung der Organisation leisten möchten. * Beratung und Unterstützung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Erstellung von Bescheinigungen und weiteren personalrelevanten Dokumenten
Die Position richtet sich an HR-Professionals mit fundierter Generalist:innen- oder Business-Partner-Erfahrung, die Führungskräfte kompetent beraten, personalrelevante Themen vorantreiben und einen aktiven Beitrag zur Weiterentwicklung der Organisation leisten möchten. * Beratung und Unterstützung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Erstellung von Bescheinigungen und weiteren personalrelevanten Dokumenten
• Pflege und Verwaltung von digitalen Personalstammdaten und allgemeine Stammdatenpflege • Ansprechpartner für in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen • Mitarbeit an HR-Projekten, insbesondere zur Prozessoptimierung und Digitalisierung im Personalwesen • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation (z. B. Personalfachkaufmann/-frau, IHK) oder vergleichbares Studium mit dem Schwerpunkt Personal / Arbeitsrecht • Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen • Sichere Anwendung von MS Office sowie Erfahrung mit gängigen Personalmanagementsystemen
• Pflege und Verwaltung von digitalen Personalstammdaten und allgemeine Stammdatenpflege • Ansprechpartner für in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen • Mitarbeit an HR-Projekten, insbesondere zur Prozessoptimierung und Digitalisierung im Personalwesen • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation (z. B. Personalfachkaufmann/-frau, IHK) oder vergleichbares Studium mit dem Schwerpunkt Personal / Arbeitsrecht • Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen • Sichere Anwendung von MS Office sowie Erfahrung mit gängigen Personalmanagementsystemen
Keine Gebühren und versteckte Kosten: Es gibt keine Franchise- oder Lizenzgebühren - von deinem Anteil am Umsatz bezahlst du nur dein eigenes Personal und deine GmbH Kosten.
Keine Gebühren und versteckte Kosten: Es gibt keine Franchise- oder Lizenzgebühren - von deinem Anteil am Umsatz bezahlst du nur dein eigenes Personal und deine GmbH Kosten.
Schwachstellen in der Software erkennen, bewerten und Security-Incidents aktiv begleiten: So trägst Du direkt zur Sicherheit bei. * Du bringst Erfahrung mit Git und Security-Tools mit und kannst Entwicklungsprozesse nachvollziehen.
Schwachstellen in der Software erkennen, bewerten und Security-Incidents aktiv begleiten: So trägst Du direkt zur Sicherheit bei. * Du bringst Erfahrung mit Git und Security-Tools mit und kannst Entwicklungsprozesse nachvollziehen.
Wir, ein führendes IT-Security-Systemhaus, suchen Dich als Vertriebsmitarbeiter, um unser Team zu verstärken und gemeinsam mit uns die Cyberwelt sicherer zu machen. * Beratung unserer Kunden zu IT-Security-Lösungen, Penetrationstests, Phishing-Kampagnen und Awareness-Workshops. * Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im IT-Security-Bereich.
Wir, ein führendes IT-Security-Systemhaus, suchen Dich als Vertriebsmitarbeiter, um unser Team zu verstärken und gemeinsam mit uns die Cyberwelt sicherer zu machen. * Beratung unserer Kunden zu IT-Security-Lösungen, Penetrationstests, Phishing-Kampagnen und Awareness-Workshops. * Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im IT-Security-Bereich.
Erweiterte Kenntnisse: Zollvorschriften, Zollabwicklung, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Kalkulation, Kundenberatung, -betreuung, Auftragsannahme, -bearbeitung, Versand, Kosten- und Leistungsrechnung, Transportlogistik, Lagerwirtschaft, Disposition (Güterverkehr), Personalwesen, Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Internationaler Speditionsverkehr, Tracking- und Tracing-Systeme, Transport- und Speditionsrecht - Eine bedarfsgerechte Personalentwicklung, um Sie und Ihr Team zu fördern
Erweiterte Kenntnisse: Zollvorschriften, Zollabwicklung, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Kalkulation, Kundenberatung, -betreuung, Auftragsannahme, -bearbeitung, Versand, Kosten- und Leistungsrechnung, Transportlogistik, Lagerwirtschaft, Disposition (Güterverkehr), Personalwesen, Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Internationaler Speditionsverkehr, Tracking- und Tracing-Systeme, Transport- und Speditionsrecht - Eine bedarfsgerechte Personalentwicklung, um Sie und Ihr Team zu fördern
Du entwickelst dich nicht nur zum organisatorischen Allrounder, sondern erwirbst auch Fachkenntnisse im Vertragsmanagement, Personal- oder Rechnungswesen
Du entwickelst dich nicht nur zum organisatorischen Allrounder, sondern erwirbst auch Fachkenntnisse im Vertragsmanagement, Personal- oder Rechnungswesen
Mehrjährige Erfahrung im industriellen Anlagenbetrieb und Personalführung von Vorteil - Eine bedarfsgerechte Personalentwicklung, um Sie und Ihr Team zu fördern
Mehrjährige Erfahrung im industriellen Anlagenbetrieb und Personalführung von Vorteil - Eine bedarfsgerechte Personalentwicklung, um Sie und Ihr Team zu fördern