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1.221 Treffer für Personal Organisationsentwicklung Jobs in Herten im Umkreis von 30 km
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SachbearbeiterIn Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d) befristet bis zum 31.10.2027
SachbearbeiterIn Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d) befristet bis zum 31.10.2027
Ruhrverband
Essen
Übernahme von Sonderaufgaben im Bereich Personalentwicklung, Organisation und Ausbildung - Bewerben Sie sich für unseren Zentralbereich Personalmanagement am Standort Essen als SachbearbeiterIn Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d) befristet bis zum 31.10.2027 * Übernahme der Sachbearbeitung für die Gruppe „Entwicklung und Organisation“ * Controlling z. B. von Personalentwicklungsmaßnahmen * Erste Erfahrungen in der Unterstützung im Bereich Ausbildung und/oder Personalentwicklung * Organisation von Veranstaltungen, z. B. Seminare * Organisation von Anmeldungen für z. B. Berufsschulen, Nachhilfe etc. * Informationsaufbereitung und Verteilung innerhalb der Organisation * Hohes Maß an Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, Leistungsmotivation und kommunikative Kompetenz
Übernahme von Sonderaufgaben im Bereich Personalentwicklung, Organisation und Ausbildung - Bewerben Sie sich für unseren Zentralbereich Personalmanagement am Standort Essen als SachbearbeiterIn Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d) befristet bis zum 31.10.2027 * Übernahme der Sachbearbeitung für die Gruppe „Entwicklung und Organisation“ * Controlling z. B. von Personalentwicklungsmaßnahmen * Erste Erfahrungen in der Unterstützung im Bereich Ausbildung und/oder Personalentwicklung * Organisation von Veranstaltungen, z. B. Seminare * Organisation von Anmeldungen für z. B. Berufsschulen, Nachhilfe etc. * Informationsaufbereitung und Verteilung innerhalb der Organisation * Hohes Maß an Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, Leistungsmotivation und kommunikative Kompetenz
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Interesse an Organisationsentwicklung, Digitalisierung und strategischem Management im Gesundheitswesen hast. * In 24 Monaten lernst du die zentralen Bereiche des Gesundheitswesens kennen – von Medizinmanagement über Personal bis hin zu Finanzen und Digitalisierung. * Unterstützung: Du profitierst von einem strukturierten, praxisnahen Traineeprogramm mit klaren Entwicklungszielen, wirst persönlich von erfahrenen Mentoren (m/w/d) begleitet und erhältst umfassende Einblicke in alle relevanten Unternehmensbereiche.
Interesse an Organisationsentwicklung, Digitalisierung und strategischem Management im Gesundheitswesen hast. * In 24 Monaten lernst du die zentralen Bereiche des Gesundheitswesens kennen – von Medizinmanagement über Personal bis hin zu Finanzen und Digitalisierung. * Unterstützung: Du profitierst von einem strukturierten, praxisnahen Traineeprogramm mit klaren Entwicklungszielen, wirst persönlich von erfahrenen Mentoren (m/w/d) begleitet und erhältst umfassende Einblicke in alle relevanten Unternehmensbereiche.
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Entwicklung, Organisation, Durchführung und Evaluation von Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung mit Fokus auf mentale Gesundheit und Stressprävention - für das Team Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) und Arbeitsschutz im Fachbereich Personal und Zentraler Service. Die ausgeschriebene Stelle ist Teil des Fachbereichs Personal und Zentraler Service, welcher unmittelbar dem Oberbürgermeister unterstellt und für Querschnittsaufgaben zuständig ist. * Unterstützung bei der Organisation und Durchführung der psychischen Gefährdungsbeurteilung sowie eigenständige Auswertung, d.h. Analyse von Belastungsfaktoren und Ableitung von Maßnahmen und Handlungsempfehlungen * Konzeption und Organisation verschiedener Veranstaltungen, z.B. Workshops, Vorträge, Gesundheitsaktionen * Leistungsbereitschaft und Organisationsvermögen sowie Eigeninitiative und Arbeitssorgfalt
Entwicklung, Organisation, Durchführung und Evaluation von Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung mit Fokus auf mentale Gesundheit und Stressprävention - für das Team Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) und Arbeitsschutz im Fachbereich Personal und Zentraler Service. Die ausgeschriebene Stelle ist Teil des Fachbereichs Personal und Zentraler Service, welcher unmittelbar dem Oberbürgermeister unterstellt und für Querschnittsaufgaben zuständig ist. * Unterstützung bei der Organisation und Durchführung der psychischen Gefährdungsbeurteilung sowie eigenständige Auswertung, d.h. Analyse von Belastungsfaktoren und Ableitung von Maßnahmen und Handlungsempfehlungen * Konzeption und Organisation verschiedener Veranstaltungen, z.B. Workshops, Vorträge, Gesundheitsaktionen * Leistungsbereitschaft und Organisationsvermögen sowie Eigeninitiative und Arbeitssorgfalt
NEU
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Zudem pflegen Sie eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Präsidium des DRKs und setzen die bereits erfolgreich angestoßene, zukunftsorientierte Organisationsentwicklung fort. * conQuaesso Personalberatung Zusätzlich übernimmt die Organisation zentrale Aufgaben als Nationale Hilfsgesellschaft. * Mit Ihrer unternehmerischen Denkweise und Ihrem Blick für künftige Möglichkeiten und Herausforderungen gelingt es Ihnen, das vorhandene Entwicklungspotenzial in verbandlichen Strukturen zu nutzen und zu entfalten.
Zudem pflegen Sie eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Präsidium des DRKs und setzen die bereits erfolgreich angestoßene, zukunftsorientierte Organisationsentwicklung fort. * conQuaesso Personalberatung Zusätzlich übernimmt die Organisation zentrale Aufgaben als Nationale Hilfsgesellschaft. * Mit Ihrer unternehmerischen Denkweise und Ihrem Blick für künftige Möglichkeiten und Herausforderungen gelingt es Ihnen, das vorhandene Entwicklungspotenzial in verbandlichen Strukturen zu nutzen und zu entfalten.
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Organisationsentwicklung & Digitalisierung - eine Verwaltungsleitung (m/w/d) (Schwerpunkt Personal & Finanzbuchhaltung). * Gesamtverantwortung für Personalmanagement und Finanzbuchhaltung Personalmanagement * Operative und strategische Aufgaben der Personaladministration * Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Personalmanagement, Rechnungswesen, Non-Profit-Management oder vergleichbar * Mehrjährige Führungserfahrung im Personalwesen, Finanzbereich oder in der Verwaltungsleitung – idealerweise im sozialen Umfeld * Souveräne Kenntnisse im Personalmanagement und Rechnungswesen insbesondere im Umgang mit den relevanten Stakeholdern in der Sozialwirtschaft * Freude an Veränderungsprozessen und moderner Organisationskultur
Organisationsentwicklung & Digitalisierung - eine Verwaltungsleitung (m/w/d) (Schwerpunkt Personal & Finanzbuchhaltung). * Gesamtverantwortung für Personalmanagement und Finanzbuchhaltung Personalmanagement * Operative und strategische Aufgaben der Personaladministration * Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Personalmanagement, Rechnungswesen, Non-Profit-Management oder vergleichbar * Mehrjährige Führungserfahrung im Personalwesen, Finanzbereich oder in der Verwaltungsleitung – idealerweise im sozialen Umfeld * Souveräne Kenntnisse im Personalmanagement und Rechnungswesen insbesondere im Umgang mit den relevanten Stakeholdern in der Sozialwirtschaft * Freude an Veränderungsprozessen und moderner Organisationskultur
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Unsere Beratungsschwerpunkte liegen in der Strategie-, Organisations- und Personalentwicklung. • fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Unsere Beratungsschwerpunkte liegen in der Strategie-, Organisations- und Personalentwicklung. • fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Unsere Beratungsschwerpunkte liegen in der Strategie-, Organisations- und Personalentwicklung sowie in der Einführung und Weiterentwicklung von Managementsystemen. Die CONSYLTEC GmbH unterstützt Organisationen dabei, ihre Geschäftsprozesse nachhaltig, effizient und sicher auszurichten – immer mit Blick auf strategische Unternehmensziele, die Menschen im Unternehmen und praxisnahe Technologien. Unterstützung des Softwarenentwicklungsteams Sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Storage- und Backupsysteme, Sicherheitssysteme (IT), Datensicherheit, Business Continuity Management, Backupkonzepte (IT), Hardwareinstallation, Softwareinstallation, Netzwerkadministration, -management, -organisation, Patch-Management - fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Unsere Beratungsschwerpunkte liegen in der Strategie-, Organisations- und Personalentwicklung sowie in der Einführung und Weiterentwicklung von Managementsystemen. Die CONSYLTEC GmbH unterstützt Organisationen dabei, ihre Geschäftsprozesse nachhaltig, effizient und sicher auszurichten – immer mit Blick auf strategische Unternehmensziele, die Menschen im Unternehmen und praxisnahe Technologien. Unterstützung des Softwarenentwicklungsteams Sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Storage- und Backupsysteme, Sicherheitssysteme (IT), Datensicherheit, Business Continuity Management, Backupkonzepte (IT), Hardwareinstallation, Softwareinstallation, Netzwerkadministration, -management, -organisation, Patch-Management - fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Unsere Beratungsschwerpunkte liegen in der Strategie-, Organisations- und Personalentwicklung sowie in der Einführung und Weiterentwicklung von Managementsystemen. Die CONSYLTEC GmbH unterstützt Organisationen dabei, ihre Geschäftsprozesse nachhaltig, effizient und sicher auszurichten – immer mit Blick auf strategische Unternehmensziele, die Menschen im Unternehmen und praxisnahe Technologien. Sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Sicherheitssysteme (IT), Datensicherheit, Hardwareinstallation, Softwareinstallation, Netzwerkadministration, -management, -organisation, Datenbankadministration, -management, -organisation, Patch-Management - fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Unsere Beratungsschwerpunkte liegen in der Strategie-, Organisations- und Personalentwicklung sowie in der Einführung und Weiterentwicklung von Managementsystemen. Die CONSYLTEC GmbH unterstützt Organisationen dabei, ihre Geschäftsprozesse nachhaltig, effizient und sicher auszurichten – immer mit Blick auf strategische Unternehmensziele, die Menschen im Unternehmen und praxisnahe Technologien. Sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Sicherheitssysteme (IT), Datensicherheit, Hardwareinstallation, Softwareinstallation, Netzwerkadministration, -management, -organisation, Datenbankadministration, -management, -organisation, Patch-Management - fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Unsere Beratungsschwerpunkte liegen in der Strategie-, Organisations- und Personalentwicklung. • fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Unsere Beratungsschwerpunkte liegen in der Strategie-, Organisations- und Personalentwicklung. • fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
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Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)
Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)
PROSOZ Herten GmbH
Herten (Ruhrgebiet)
Teilweise Home-Office
Abwechslungsreiche Tätigkeiten in den Bereichen Personalcontrolling, Personalentwicklung & Talent Aquisition - Um die digitale Transformation in der kommunalen Verwaltung weiter voranzutreiben, suchen wir dich als Auszubildende*n Personaldienstleistungskaufmann/ -frau. Personaldienstleistungskaufmann/ -frau (m/w/d) o Die Unterstützung in sämtlichen personalrelevanten Prozessen vom Eintritt bis zum Austritt von Mitarbeitenden * Neugier auf die IT-Branche und Personalthemen
Abwechslungsreiche Tätigkeiten in den Bereichen Personalcontrolling, Personalentwicklung & Talent Aquisition - Um die digitale Transformation in der kommunalen Verwaltung weiter voranzutreiben, suchen wir dich als Auszubildende*n Personaldienstleistungskaufmann/ -frau. Personaldienstleistungskaufmann/ -frau (m/w/d) o Die Unterstützung in sämtlichen personalrelevanten Prozessen vom Eintritt bis zum Austritt von Mitarbeitenden * Neugier auf die IT-Branche und Personalthemen
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Personalreferentin/Personalreferent (m/w/d)
Personalreferentin/Personalreferent (m/w/d)
Verkehrsverbund Rhein-Ruhr AöR
Gelsenkirchen
Teilweise Home-Office
Werden Sie innerhalb unserer Abteilung "Personal und Recht" Teil unseres Teams in Gelsenkirchen als Personalreferentin/Personalreferent (m/w/d) Als Personalreferent*in übernehmen Sie die eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeitendenkreises und wirken gleichzeitig an übergreifenden Themen der Personalarbeit mit. Sie tragen dazu bei, die Personalprozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln und begleiten sowohl das Tagesgeschäft als auch Sonderthemen und Projekte der VRR AöR. * Eigenständige Beratung und Betreuung eines festgelegten Fach- und Führungskräftekreises in allen personalrelevanten operativen Themenfeldern sowie Begleitung von personellen Einzelmaßnahmen in Verbindung mit insbesondere arbeits-, tarif- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen * Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (FH/Bachelor) mit dem Schwerpunkt ...
Werden Sie innerhalb unserer Abteilung "Personal und Recht" Teil unseres Teams in Gelsenkirchen als Personalreferentin/Personalreferent (m/w/d) Als Personalreferent*in übernehmen Sie die eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeitendenkreises und wirken gleichzeitig an übergreifenden Themen der Personalarbeit mit. Sie tragen dazu bei, die Personalprozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln und begleiten sowohl das Tagesgeschäft als auch Sonderthemen und Projekte der VRR AöR. * Eigenständige Beratung und Betreuung eines festgelegten Fach- und Führungskräftekreises in allen personalrelevanten operativen Themenfeldern sowie Begleitung von personellen Einzelmaßnahmen in Verbindung mit insbesondere arbeits-, tarif- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen * Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (FH/Bachelor) mit dem Schwerpunkt ...
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Experte (m/w/d) Vertragsmanagement und Personalentwicklung
Experte (m/w/d) Vertragsmanagement und Personalentwicklung
Immobilien Management Essen GmbH (IME)
Essen
Teilweise Home-Office
Unter dem Dach der IME sind sämtliche Zentralfunktionen des Immobilienkonzerns vereint; hierzu zählen insbesondere die Ressorts/Stäbe Personalmanagement und Services, Finanzen und Konzernentwicklung, Unternehmenskommunikation, Recht, Revision, Compliance und Datenschutz sowie die Steuerungseinheiten für die operativen Geschäftsbereiche der Allbau- und GVE-Gruppe. Personalentwicklung * Aufbau, Umsetzung und Weiterentwicklung eines systematischen Personalentwicklungskonzepts inkl. eines digitalen Personalentwicklungstools und einer Wissensdatenbank * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung und/oder Personaladministration * Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung Mit insgesamt rund 420 Mitarbeitern - davon 200 kaufmännische, 130 technische und 90 gewerbliche - unterstützt der IME-Konzern die Stadt Essen bei wesentlichen Investitionsherausforderungen sowie der ...
Unter dem Dach der IME sind sämtliche Zentralfunktionen des Immobilienkonzerns vereint; hierzu zählen insbesondere die Ressorts/Stäbe Personalmanagement und Services, Finanzen und Konzernentwicklung, Unternehmenskommunikation, Recht, Revision, Compliance und Datenschutz sowie die Steuerungseinheiten für die operativen Geschäftsbereiche der Allbau- und GVE-Gruppe. Personalentwicklung * Aufbau, Umsetzung und Weiterentwicklung eines systematischen Personalentwicklungskonzepts inkl. eines digitalen Personalentwicklungstools und einer Wissensdatenbank * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung und/oder Personaladministration * Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung Mit insgesamt rund 420 Mitarbeitern - davon 200 kaufmännische, 130 technische und 90 gewerbliche - unterstützt der IME-Konzern die Stadt Essen bei wesentlichen Investitionsherausforderungen sowie der ...
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Personalreferent*in (m/w/d) für internationale Wissenschaftler*innen
Personalreferent*in (m/w/d) für internationale Wissenschaftler*innen
Ruhr-Universität Bochum
Bochum
Teilweise Home-Office
Abteilung 3.3 Wissenschaftliches Personal Die Abteilung 3.3 des Dezernats Personal und Recht ist zuständig für alle Personalangelegenheiten von wissenschaftlichen Angestellten und von Lehrkräften für besondere Aufgaben an der Ruhr-Universität Bochum. Sie sind ein Kommunikationsprofi mit internationaler Ausrichtung und Leidenschaft für Personalmanagement? Ihre Mission: Als Personalreferent*in in der Abteilung 3.3 des Dezernats Personal und Recht unterstützen Sie wissenschaftliches Personal, sowohl Führungskräfte als auch Mitarbeitende, bei allen personalrelevanten Fragestellungen. Dabei beraten und unterstützen Sie die anderen Personalreferent*innen der Abteilung. * Beratung und Betreuung: Sie beraten und betreuen internationale wissenschaftliche Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen.
Abteilung 3.3 Wissenschaftliches Personal Die Abteilung 3.3 des Dezernats Personal und Recht ist zuständig für alle Personalangelegenheiten von wissenschaftlichen Angestellten und von Lehrkräften für besondere Aufgaben an der Ruhr-Universität Bochum. Sie sind ein Kommunikationsprofi mit internationaler Ausrichtung und Leidenschaft für Personalmanagement? Ihre Mission: Als Personalreferent*in in der Abteilung 3.3 des Dezernats Personal und Recht unterstützen Sie wissenschaftliches Personal, sowohl Führungskräfte als auch Mitarbeitende, bei allen personalrelevanten Fragestellungen. Dabei beraten und unterstützen Sie die anderen Personalreferent*innen der Abteilung. * Beratung und Betreuung: Sie beraten und betreuen internationale wissenschaftliche Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen.
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Sachbearbeiter Personalentwicklung/ Recruiting (m/w/d)
Sachbearbeiter Personalentwicklung/ Recruiting (m/w/d)
Covivio Immobilien GmbH
Oberhausen
Teilweise Home-Office
Für unser Headquarter in Oberhausen suchen wir einen Sachbearbeiter Recruiting / Personalentwicklung (m/w/d) für die Covivio Immobilien GmbH und die damit verbundenen Gesellschaften. * Du wirkst bei Bedarf aktiv an Projekten für die Bereiche der Personalentwicklung und des Recruitings mit. Bringe deine Expertise als Sachbearbeiter (m/w/d) ein und übernehme spannende Aufgaben, bei denen dein Organisationsgeschick und deine Zuverlässigkeit gefragt sind. * Eigeninitiative, Organisationstalent und Teamgeist gehören ebenfalls zu deinen Stärken.
Für unser Headquarter in Oberhausen suchen wir einen Sachbearbeiter Recruiting / Personalentwicklung (m/w/d) für die Covivio Immobilien GmbH und die damit verbundenen Gesellschaften. * Du wirkst bei Bedarf aktiv an Projekten für die Bereiche der Personalentwicklung und des Recruitings mit. Bringe deine Expertise als Sachbearbeiter (m/w/d) ein und übernehme spannende Aufgaben, bei denen dein Organisationsgeschick und deine Zuverlässigkeit gefragt sind. * Eigeninitiative, Organisationstalent und Teamgeist gehören ebenfalls zu deinen Stärken.
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Personalreferent (m/w/d) und Projektkoordination Zeiterfassung
Personalreferent (m/w/d) und Projektkoordination Zeiterfassung
BAUKING GmbH
Dortmund
Teilweise Home-Office
Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalbetreuung mit Schwerpunkt Zeiterfassung
Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalbetreuung mit Schwerpunkt Zeiterfassung
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Du bringst mindesten 1 Jahr Erfahrung als Personalreferent, Recruiter oder HR-Assistant o.ä. mit.
Du bringst mindesten 1 Jahr Erfahrung als Personalreferent, Recruiter oder HR-Assistant o.ä. mit.
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Teilzeitkraft (m/w/d) für den Bereich Personalwesen
Teilzeitkraft (m/w/d) für den Bereich Personalwesen
Mülheimer Stadtmarketing- und Tourismus GmbH (MST)
Mülheim an der Ruhr
ganzheitliche Personalbetreuung, angefangen bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und Austritten sowie die Feststellung der tarifgerechten Eingruppierung * Pflege, Auswertung und Bearbeitung des Zeiterfassungssystems, Personalakten und der Personalmanagementsysteme * erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne Weiterbildung im Bereich Personal / HR / Entgeltabrechnung mit Kenntnis im TVöD * fachliche und persönliche Entwicklungsperspektiven, z. B. durch Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Feedbackgespräche
ganzheitliche Personalbetreuung, angefangen bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und Austritten sowie die Feststellung der tarifgerechten Eingruppierung * Pflege, Auswertung und Bearbeitung des Zeiterfassungssystems, Personalakten und der Personalmanagementsysteme * erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne Weiterbildung im Bereich Personal / HR / Entgeltabrechnung mit Kenntnis im TVöD * fachliche und persönliche Entwicklungsperspektiven, z. B. durch Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Feedbackgespräche
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Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
GSI - Gesellschaft für Schweißtechnik International mbH Duisburg
Duisburg
Wir sind die größte Niederlassung eines der führenden Unternehmen in der Aus- und Weiterbildung, Werkstofftechnik, Qualitätssicherung sowie Forschung und Entwicklung auf den Gebieten der Schweiß-, Prüf- und Korrosionsschutztechnik. Wir suchen ab sofort am Standort Duisburg einen Personalreferenten / HR-Generalisten (m/w/d) * Betreuung und Beratung von , und in allen personalrelevanten Themen * Pflege und Management des Zeiterfassungs- und Personalverwaltungssystems * Optimierung von Prozessen im Personalbereich * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal * Zusatzqualifikationen im Personalbereich
Wir sind die größte Niederlassung eines der führenden Unternehmen in der Aus- und Weiterbildung, Werkstofftechnik, Qualitätssicherung sowie Forschung und Entwicklung auf den Gebieten der Schweiß-, Prüf- und Korrosionsschutztechnik. Wir suchen ab sofort am Standort Duisburg einen Personalreferenten / HR-Generalisten (m/w/d) * Betreuung und Beratung von , und in allen personalrelevanten Themen * Pflege und Management des Zeiterfassungs- und Personalverwaltungssystems * Optimierung von Prozessen im Personalbereich * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal * Zusatzqualifikationen im Personalbereich
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Pflichtpraktikum HR / Personalentwicklung Talentmanagement - ab sofort (m/w/d)
Pflichtpraktikum HR / Personalentwicklung Talentmanagement - ab sofort (m/w/d)
thyssenkrupp Materials Services GmbH
Essen
Teilweise Home-Office
In diesem 4 bis 6-monatigen Pflichtpraktikum unterstützt Du aktiv im operativen Tagesgeschäft hinsichtlich vielfältiger Personalentwicklungsmaßnahmen * Du bist verantwortlich für die Eingabe, Pflege und Aufbereitung von Personalentwicklungsdaten in unserem Lern-Management-System * Du gewinnst einen umfassenden Einblick in Verfahren der modernen Personalentwicklung (z.B. Bedarfs- und Potenzialanalysen, Nachfolgeplanungen, Talent Management) eines internationalen Konzerns * Du hilfst bei der Planung, Organisation und Nachbereitung von (internationalen) Veranstaltungen (u.a. Korrespondenz mit Talenten und Teilnehmenden, Einladungsmanagement,) Deine Entwicklung steht bei uns im Fokus – Du erhältst neben regelmäßigem Feedback auch ein qualifiziertes Abschlusszeugnis * Du bist eingeschriebene:r Student:in (m/w/d) der Betriebswirtschaft, Psychologie oder Pädagogik mit dem Schwerpunkt ...
In diesem 4 bis 6-monatigen Pflichtpraktikum unterstützt Du aktiv im operativen Tagesgeschäft hinsichtlich vielfältiger Personalentwicklungsmaßnahmen * Du bist verantwortlich für die Eingabe, Pflege und Aufbereitung von Personalentwicklungsdaten in unserem Lern-Management-System * Du gewinnst einen umfassenden Einblick in Verfahren der modernen Personalentwicklung (z.B. Bedarfs- und Potenzialanalysen, Nachfolgeplanungen, Talent Management) eines internationalen Konzerns * Du hilfst bei der Planung, Organisation und Nachbereitung von (internationalen) Veranstaltungen (u.a. Korrespondenz mit Talenten und Teilnehmenden, Einladungsmanagement,) Deine Entwicklung steht bei uns im Fokus – Du erhältst neben regelmäßigem Feedback auch ein qualifiziertes Abschlusszeugnis * Du bist eingeschriebene:r Student:in (m/w/d) der Betriebswirtschaft, Psychologie oder Pädagogik mit dem Schwerpunkt ...
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Sachbearbeiter (m/w/d) Personalmanagement
Sachbearbeiter (m/w/d) Personalmanagement
Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI)
Bochum, Mainz
Teilweise Home-Office
Für unsere Abteilung Personal und Organisation suchen wir am Standort Bochum oder Mainz zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiterin / einen Sachbearbeiter (m/w/d) Personalmanagement in Teilzeit (bis zu 25 Wochenstunden) befristet bis 18. Juni 2027. * eine planvolle und zielgerichtete Aufgabenerledigung sowie eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit,
Für unsere Abteilung Personal und Organisation suchen wir am Standort Bochum oder Mainz zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiterin / einen Sachbearbeiter (m/w/d) Personalmanagement in Teilzeit (bis zu 25 Wochenstunden) befristet bis 18. Juni 2027. * eine planvolle und zielgerichtete Aufgabenerledigung sowie eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit,
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Wir sind Personaldienstleister im industriellen Rohrleitungsbau, Atomkraftwerksbau, Druckbehälterbau Stahlhochbau und Brückenbau. * Aktive Personalsuche: Sie identifizieren und akquirieren qualifizierte Fachkräfte über verschiedene Kanäle, mit besonderem Fokus auf osteuropäische Märkte. * Zusammenarbeit: Im engen Zusammenspiel mit unserem Außendienst und unserer Montageabteilung ermitteln Sie den Personalbedarf und stellen die passende Besetzung sicher. * Betreuung: Sie begleiten die Fachkräfte in der Einstiegsphase und pflegen langfristige Beziehungen zu unserem Personalkreis. * Mehrjährige Erfahrung im Recruiting oder Personalwesen, idealerweise im technischen Bereich (Rohrleitung, Kraftwerk, Stahlbau, Anlagenbau)
Wir sind Personaldienstleister im industriellen Rohrleitungsbau, Atomkraftwerksbau, Druckbehälterbau Stahlhochbau und Brückenbau. * Aktive Personalsuche: Sie identifizieren und akquirieren qualifizierte Fachkräfte über verschiedene Kanäle, mit besonderem Fokus auf osteuropäische Märkte. * Zusammenarbeit: Im engen Zusammenspiel mit unserem Außendienst und unserer Montageabteilung ermitteln Sie den Personalbedarf und stellen die passende Besetzung sicher. * Betreuung: Sie begleiten die Fachkräfte in der Einstiegsphase und pflegen langfristige Beziehungen zu unserem Personalkreis. * Mehrjährige Erfahrung im Recruiting oder Personalwesen, idealerweise im technischen Bereich (Rohrleitung, Kraftwerk, Stahlbau, Anlagenbau)
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Personalreferent – Specialist Corporate Learning (m/w/d)
Personalreferent – Specialist Corporate Learning (m/w/d)
REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG
Lünen
Anschreiben nicht erforderlich
Mitwirkung bei der Stärkung der internen Positionierung der Personalentwicklung sowie bei der strategischen Weiterentwicklung zentraler Personalentwicklungsthemen * Organisation, Betreuung und Verwaltung zentraler digitaler Schulungsangebote der Hauptverwaltung * Erste praktische Erfahrungen im Personalbereich (z.B. durch Werkstudententätigkeiten) * RECADEMY: Mit unserer digitalen Lernplattform fördern Sie Ihre Entwicklung ganz nach Ihrem Tempo.
Mitwirkung bei der Stärkung der internen Positionierung der Personalentwicklung sowie bei der strategischen Weiterentwicklung zentraler Personalentwicklungsthemen * Organisation, Betreuung und Verwaltung zentraler digitaler Schulungsangebote der Hauptverwaltung * Erste praktische Erfahrungen im Personalbereich (z.B. durch Werkstudententätigkeiten) * RECADEMY: Mit unserer digitalen Lernplattform fördern Sie Ihre Entwicklung ganz nach Ihrem Tempo.
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Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - akut... HR Consulting GmbH
Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - akut... HR Consulting GmbH
IU Internationale Hochschule
Dortmund, Home-Office
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - akut... Du möchtest im Bereich Personalmanagement durchstarten? Wir sind Personaldienstleister im Fach- und Führungskräftebereich in den Segmenten Office, Finance, Engineering und IT. * Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Ein Einstige nach erfolgreicher Abschlussprüfung als Personalberater:in ist immer denkbar, wenn in der Studienzeit eigene Vertriebserfolge vorzuweisen sind. Auch ein Berufseinstieg im Recruiting oder in der Personalsachbearbeitung ist denkbar, kann aber zum heutigen Standpunkt noch nicht in Aussicht gestellt werden.
Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - akut... Du möchtest im Bereich Personalmanagement durchstarten? Wir sind Personaldienstleister im Fach- und Führungskräftebereich in den Segmenten Office, Finance, Engineering und IT. * Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Ein Einstige nach erfolgreicher Abschlussprüfung als Personalberater:in ist immer denkbar, wenn in der Studienzeit eigene Vertriebserfolge vorzuweisen sind. Auch ein Berufseinstieg im Recruiting oder in der Personalsachbearbeitung ist denkbar, kann aber zum heutigen Standpunkt noch nicht in Aussicht gestellt werden.
Anschreiben nicht erforderlich
Du bist die rechte Hand des Personalmanagement-Teams und erhältst vielfältige Einblicke und Aufgaben im Personalwesen
Du bist die rechte Hand des Personalmanagement-Teams und erhältst vielfältige Einblicke und Aufgaben im Personalwesen
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Sie beraten und unterstützen zu allen personal- und abrechnungsrelevanten Fragen * Sie erstellen Hochrechnungen für projektbezogene Personal- und Sachkosten. * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung und gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
Sie beraten und unterstützen zu allen personal- und abrechnungsrelevanten Fragen * Sie erstellen Hochrechnungen für projektbezogene Personal- und Sachkosten. * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung und gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
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