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5.332 Treffer für Performance Management Jobs in Falkensee im Umkreis von 30 km
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(Associate) Consultant Compensation & Performance Management | Schwerpunkt Pay Equity (w/m/d)
(Associate) Consultant Compensation & Performance Management | Schwerpunkt Pay Equity (w/m/d)
Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln, München
Teilweise Home-Office
Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management – Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen für Vergütungs- und Steuerungssysteme von Unternehmen. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Ordnungsrahmen, Karrieremodelle und Vergütung vom Vorstand und Aufsichtsrat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. Für unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen (Associate) Consultant Compensation & Performance Management | Schwerpunkt Pay Equity (w/m/d). Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs.
Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management – Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen für Vergütungs- und Steuerungssysteme von Unternehmen. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Ordnungsrahmen, Karrieremodelle und Vergütung vom Vorstand und Aufsichtsrat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. Für unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen (Associate) Consultant Compensation & Performance Management | Schwerpunkt Pay Equity (w/m/d). Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs.
Praktikant Compensation & Performance Management (w/m/d)
Praktikant Compensation & Performance Management (w/m/d)
Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
Hamburg, Köln, München, Berlin, Frankfurt
Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management - Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen moderner Vergütungsberatung. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karrieremodelle und Vergütung von Vorstand, Aufsichtsrat und Beirat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. * Unterstützung unserer :innen in der Konzeption, Vorbereitung, Organisation sowie teilweise auch der Durchführung von Beratungsprojekten in den Bereichen Performance Management, Benchmarking & Grading sowie Top Executive Compensation - Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs.
Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management - Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen moderner Vergütungsberatung. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karrieremodelle und Vergütung von Vorstand, Aufsichtsrat und Beirat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. * Unterstützung unserer :innen in der Konzeption, Vorbereitung, Organisation sowie teilweise auch der Durchführung von Beratungsprojekten in den Bereichen Performance Management, Benchmarking & Grading sowie Top Executive Compensation - Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs.
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Consultant Controlling & Performance Management (w/d/m)
Consultant Controlling & Performance Management (w/d/m)
4C GROUP AG
München, Berlin
Teilweise Home-Office
du gemeinsam mit unseren Kund:innen moderne Controlling- und Performance Management-Lösungen, die * Du konzipierst Performance Management-Lösungen in Bereichen wie Planung, Konsolidierung und Management Reporting. Dein nächster Karriereschritt ist mehr als eine Entscheidung – er ist der Beginn deiner persönlichen Expedition bei 4C. Wir laden dich ein, uns als Managementberatung, unsere Werte und unsere Kultur kennenzulernen. Managementberatung (z.B. im Bereich Finance, Accounting oder Controlling).
du gemeinsam mit unseren Kund:innen moderne Controlling- und Performance Management-Lösungen, die * Du konzipierst Performance Management-Lösungen in Bereichen wie Planung, Konsolidierung und Management Reporting. Dein nächster Karriereschritt ist mehr als eine Entscheidung – er ist der Beginn deiner persönlichen Expedition bei 4C. Wir laden dich ein, uns als Managementberatung, unsere Werte und unsere Kultur kennenzulernen. Managementberatung (z.B. im Bereich Finance, Accounting oder Controlling).
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(Senior) Consultant (all genders) High Performance Lieferantenmanagement
(Senior) Consultant (all genders) High Performance Lieferantenmanagement
Porsche Consulting GmbH
Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Stuttgart
Mit mittlerweile über 900 Mitarbeitenden weltweit zählt Porsche Consulting heute zu den führenden Managementberatungen. * Mehr als 4 Jahre Berufspraxis im Einkauf mit Schwerpunkt Lieferantenmanagement, Software, IT oder in einer Managementberatung mit Fokus auf Digitalisierung und Prozessoptimierung im Einkauf/Supply Chain * Mehrere Jahre Berufspraxis idealerweise in einer Managementberatung, der Automobilindustrie, dem Maschinen-/Anlagenbau oder in einem anderen produzierenden Gewerbe mit dem Schwerpunkt im Bereich Einkauf
Mit mittlerweile über 900 Mitarbeitenden weltweit zählt Porsche Consulting heute zu den führenden Managementberatungen. * Mehr als 4 Jahre Berufspraxis im Einkauf mit Schwerpunkt Lieferantenmanagement, Software, IT oder in einer Managementberatung mit Fokus auf Digitalisierung und Prozessoptimierung im Einkauf/Supply Chain * Mehrere Jahre Berufspraxis idealerweise in einer Managementberatung, der Automobilindustrie, dem Maschinen-/Anlagenbau oder in einem anderen produzierenden Gewerbe mit dem Schwerpunkt im Bereich Einkauf
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Schnelle Bewerbung
Weiterentwicklung von Reporting-, Controlling- und Performance-Management-Strukturen * Fundierte Expertise in Controlling, Rechnungslegung, Konsolidierung, Treasury und Performance Management * Steuerung von Treasury- und Liquiditätsmanagement in einem internationalen Umfeld
Weiterentwicklung von Reporting-, Controlling- und Performance-Management-Strukturen * Fundierte Expertise in Controlling, Rechnungslegung, Konsolidierung, Treasury und Performance Management * Steuerung von Treasury- und Liquiditätsmanagement in einem internationalen Umfeld
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Weiterentwicklung von Performance Management Systemen * quo connect management consulting GmbH - quo connect zählt zu den renommierten Unternehmensberatungen im Bereich Flotten- und Instandhaltungsmanagement. * Management von Kostensenkungs-, Qualitäts- und Effizienzprogrammen * Management großer Instandhaltungs-, Modernisierungs- oder Infrastrukturprojekte * Ersatzteilmanagement und Materialwirtschaft
Weiterentwicklung von Performance Management Systemen * quo connect management consulting GmbH - quo connect zählt zu den renommierten Unternehmensberatungen im Bereich Flotten- und Instandhaltungsmanagement. * Management von Kostensenkungs-, Qualitäts- und Effizienzprogrammen * Management großer Instandhaltungs-, Modernisierungs- oder Infrastrukturprojekte * Ersatzteilmanagement und Materialwirtschaft
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Senior Consultant / Manager SAP SuccessFactors (w/m/d)
Senior Consultant / Manager SAP SuccessFactors (w/m/d)
EY Deutschland
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt/Main, Köln, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Fundiertes Verständnis von HR-Prozessen (z. B. Talent Management, Payroll, Time, Recruiting, Performance Management, deutsche Arbeitsgesetze), starke Beratungs- und Kommunikationsfähigkeiten (Fähigkeit, komplexe Anforderungen in Lösungen zu übersetzen und mit C-Level Stakeholdern zu arbeiten) und sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2/C1) und fließendes Englisch * Beratung und Implementierung von SAP SuccessFactors (insbesondere Employee Central, Time Management, Recruiting/Onboarding) und Integration mit SAP ERP und Drittanbietersystemen sowie Unterstützung bei Datenmigration und Workflow-Konzeption / Konfiguration * Unterstützung von Kund:innen beim Einsatz neuer Technologien wie AI Agents for HR (z. B. Recruiting, Learning, Employee Experience) sowie Durchführung von Workshops, Trainings und Stakeholder-Management * Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Implementierung von SAP SuccessFactors (inkl. ...
Fundiertes Verständnis von HR-Prozessen (z. B. Talent Management, Payroll, Time, Recruiting, Performance Management, deutsche Arbeitsgesetze), starke Beratungs- und Kommunikationsfähigkeiten (Fähigkeit, komplexe Anforderungen in Lösungen zu übersetzen und mit C-Level Stakeholdern zu arbeiten) und sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2/C1) und fließendes Englisch * Beratung und Implementierung von SAP SuccessFactors (insbesondere Employee Central, Time Management, Recruiting/Onboarding) und Integration mit SAP ERP und Drittanbietersystemen sowie Unterstützung bei Datenmigration und Workflow-Konzeption / Konfiguration * Unterstützung von Kund:innen beim Einsatz neuer Technologien wie AI Agents for HR (z. B. Recruiting, Learning, Employee Experience) sowie Durchführung von Workshops, Trainings und Stakeholder-Management * Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Implementierung von SAP SuccessFactors (inkl. ...
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Praktikum als Fellow Consultant (w/m/d)
Praktikum als Fellow Consultant (w/m/d)
Horváth
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Du bist nicht nur Teil unseres Teams, sondern startest auch direkt inhaltlich in unseren anspruchsvollen Beratungsprojekten rund um Performance Management und Transformation. Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden.
Du bist nicht nur Teil unseres Teams, sondern startest auch direkt inhaltlich in unseren anspruchsvollen Beratungsprojekten rund um Performance Management und Transformation. Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden.
NEU
Senior Consultant (w/m/d) Retail & Consumer Goods - Operations
Senior Consultant (w/m/d) Retail & Consumer Goods - Operations
Horváth
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Inhaltlich reicht dein Portfolio z. B. von End-to-End Supply Chain Optimierung (Planung, Beschaffung, Produktion, Distribution) über Netzwerk-/Footprint Design und Bestands-/Servicelevel Optimierung bis hin zu Operating Model- und Prozess Transformationen (S&OP/IBP, Planungsintegration, Performance Management). Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden. Du hast Operations‑Projekte entlang der Wertschöpfungskette inhaltlich geprägt und (Teil‑)Verantwortung für Ergebnisse, Teamsteuerung und Stakeholder‑Management übernommen.
Inhaltlich reicht dein Portfolio z. B. von End-to-End Supply Chain Optimierung (Planung, Beschaffung, Produktion, Distribution) über Netzwerk-/Footprint Design und Bestands-/Servicelevel Optimierung bis hin zu Operating Model- und Prozess Transformationen (S&OP/IBP, Planungsintegration, Performance Management). Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden. Du hast Operations‑Projekte entlang der Wertschöpfungskette inhaltlich geprägt und (Teil‑)Verantwortung für Ergebnisse, Teamsteuerung und Stakeholder‑Management übernommen.
NEU
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Create growth opportunities for and address gaps via technical or non-technical skills mentoring and performance management. * Collaborate with and operations in project planning, dependency management, risk management and continuous process improvement for an optimal flow of value for customers and the business (with an appropriate use of metrics). * Connect with management and other teams to unblock dependencies, provide visibility and transparency to team progress on product initiatives
Create growth opportunities for and address gaps via technical or non-technical skills mentoring and performance management. * Collaborate with and operations in project planning, dependency management, risk management and continuous process improvement for an optimal flow of value for customers and the business (with an appropriate use of metrics). * Connect with management and other teams to unblock dependencies, provide visibility and transparency to team progress on product initiatives
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Vendor/agency management experience, including budget ownership and performance management. In this strategic leadership role, you will own the digital marketing strategy, marketing technology roadmap, and performance channels that drive demand, pipeline impact, and revenue across global markets. You will lead a digital strategy and while building a modern, integrated MarTech ecosystem (including CRM, automation, and data infrastructure) that enables scalable lead lifecycle management and consistent global execution. * Own the Qualified Leads (QLs) strategy and end-to-end funnel framework, aligning stage definitions, routing logic, and performance expectations with Sales. * Own global digital channel performance across paid media (search/social), SEO, email/lifecycle, webinars/virtual events, and landing page conversion optimization (CRO).
Vendor/agency management experience, including budget ownership and performance management. In this strategic leadership role, you will own the digital marketing strategy, marketing technology roadmap, and performance channels that drive demand, pipeline impact, and revenue across global markets. You will lead a digital strategy and while building a modern, integrated MarTech ecosystem (including CRM, automation, and data infrastructure) that enables scalable lead lifecycle management and consistent global execution. * Own the Qualified Leads (QLs) strategy and end-to-end funnel framework, aligning stage definitions, routing logic, and performance expectations with Sales. * Own global digital channel performance across paid media (search/social), SEO, email/lifecycle, webinars/virtual events, and landing page conversion optimization (CRO).
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Head of / Bereichsleiter Projektentwicklung Erneuerbare Energien (Wind, Solar & Batterie)
Head of / Bereichsleiter Projektentwicklung Erneuerbare Energien (Wind, Solar & Batterie)
Mercuri Urval GmbH
Berlin
Ausgeprägte Kompetenz im Portfolio-, Risiko- und Performance-Management inkl. Steuerung komplexer Projektportfolios nach Termin-, Budget- und Qualitätszielen
Ausgeprägte Kompetenz im Portfolio-, Risiko- und Performance-Management inkl. Steuerung komplexer Projektportfolios nach Termin-, Budget- und Qualitätszielen
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Global Head of Science Affiliates (m/f/d)
Global Head of Science Affiliates (m/f/d)
CHEPLAPHARM Arzneimittel GmbH
Berlin, Binningen, Greifswald
Schnelle Bewerbung
Project, Budget & Performance Management Scientific Stakeholder & Partnership Management Governance, Compliance & Quality Management Ensure compliance with international standards and regulatory requirements while supporting the adaptation of global quality management systems to local needs. Oversee international scientific projects, including budget planning, performance tracking, and implementation of strategic adjustments to achieve business objectives. Leadership & Organizational Management Stakeholder Management & Communication - Excellent communication and stakeholder management skills, including the ability to build and manage political and cross-cultural relationships at an international level.
Project, Budget & Performance Management Scientific Stakeholder & Partnership Management Governance, Compliance & Quality Management Ensure compliance with international standards and regulatory requirements while supporting the adaptation of global quality management systems to local needs. Oversee international scientific projects, including budget planning, performance tracking, and implementation of strategic adjustments to achieve business objectives. Leadership & Organizational Management Stakeholder Management & Communication - Excellent communication and stakeholder management skills, including the ability to build and manage political and cross-cultural relationships at an international level.
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Regionalleiter (m/w/d) Dermatologie
Regionalleiter (m/w/d) Dermatologie
IQVIA CSMS GmbH
Bremen, Hamburg, Hannover, Berlin, Rostock, Dresden
Schnelle Bewerbung
Erfahrung im Performance Management sowie in KPI-basierter Steuerung * Steuerung der regionalen Ergebnisse anhand von KPIs und Performance-Kennzahlen * Affinität zu Multichannel-Vertrieb und modernen digitalen Interaktionsformaten sowie sicherer Umgang mit digitalen Tools zur Steigerung von Kundenerlebnis und Teamperformance * Vielfältige und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auch innerhalb von IQVIA (z.B. Führung, Key Account Management, Projektmanagement und vieles mehr)
Erfahrung im Performance Management sowie in KPI-basierter Steuerung * Steuerung der regionalen Ergebnisse anhand von KPIs und Performance-Kennzahlen * Affinität zu Multichannel-Vertrieb und modernen digitalen Interaktionsformaten sowie sicherer Umgang mit digitalen Tools zur Steigerung von Kundenerlebnis und Teamperformance * Vielfältige und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auch innerhalb von IQVIA (z.B. Führung, Key Account Management, Projektmanagement und vieles mehr)
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Senior Marketing & Communications Specialist (m/f/d) - Tieto Tech Consulting
Senior Marketing & Communications Specialist (m/f/d) - Tieto Tech Consulting
Tieto Germany GmbH
Berlin, Regensburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Performance Management: Planning and executing digital campaigns (e.g. LinkedIn ads, Google Ads, newsletter workflows). * PR & Media: Strategic media relations including news jacking, press pitches, social media marketing, content creation with the aim of editorial media coverage in relevant industry media (online, print, TV), planning of market research projects including budgeting and management of external agencies * Event Support: Managing event planning and executing, coordinating Tieto's presence at local events including logistics, branding, and promotional materials * Website Management: Managing updates, improvements, and SEO optimization. Tracking performance metrics and suggesting improvements based on data. * Social Media Management: Developing and scheduling engaging content aligned with global content strategy and local news.
Performance Management: Planning and executing digital campaigns (e.g. LinkedIn ads, Google Ads, newsletter workflows). * PR & Media: Strategic media relations including news jacking, press pitches, social media marketing, content creation with the aim of editorial media coverage in relevant industry media (online, print, TV), planning of market research projects including budgeting and management of external agencies * Event Support: Managing event planning and executing, coordinating Tieto's presence at local events including logistics, branding, and promotional materials * Website Management: Managing updates, improvements, and SEO optimization. Tracking performance metrics and suggesting improvements based on data. * Social Media Management: Developing and scheduling engaging content aligned with global content strategy and local news.
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Anschreiben nicht erforderlich
Mehrjährige Führungserfahrung im Controlling, FP&A oder Performance Management – idealerweise im Konzernumfeld - Gemeinsam mit Deinem Team entwickelst Du die Controlling-Funktion zu einem aktiven Business Partner für und Geschäftsbereiche weiter und schaffst Transparenz über die finanzielle Performance des Unternehmens. * Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung des Management-Reportings für Vorstand, Aufsichtsrat und weitere Stakeholder * Analyse wesentlicher finanzieller und operativer Kennzahlen, insbesondere Umsatzentwicklung, Kundenbasis, EBITDA, Cashflow, Capex, Investitionen und operative Performance, sowie Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen * Sehr gutes Verständnis finanzieller Steuerungsgrößen sowie Expertise in Budgetierung, Forecasting und Management-Reporting * Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge klar für Management und Vorstand aufzubereiten
Mehrjährige Führungserfahrung im Controlling, FP&A oder Performance Management – idealerweise im Konzernumfeld - Gemeinsam mit Deinem Team entwickelst Du die Controlling-Funktion zu einem aktiven Business Partner für und Geschäftsbereiche weiter und schaffst Transparenz über die finanzielle Performance des Unternehmens. * Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung des Management-Reportings für Vorstand, Aufsichtsrat und weitere Stakeholder * Analyse wesentlicher finanzieller und operativer Kennzahlen, insbesondere Umsatzentwicklung, Kundenbasis, EBITDA, Cashflow, Capex, Investitionen und operative Performance, sowie Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen * Sehr gutes Verständnis finanzieller Steuerungsgrößen sowie Expertise in Budgetierung, Forecasting und Management-Reporting * Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge klar für Management und Vorstand aufzubereiten
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Mitwirkung an HR-Projekten (u. a. Performance Management, Vergütungsstruktur, EU-Entgelttransparenzrichtlinie, Personalentwicklung)
Mitwirkung an HR-Projekten (u. a. Performance Management, Vergütungsstruktur, EU-Entgelttransparenzrichtlinie, Personalentwicklung)
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Referent Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d) (befristet auf 2 Jahre)
Referent Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d) (befristet auf 2 Jahre)
BITMARCK-Unternehmensgruppe
Frankfurt am Main, Magdeburg, Berlin, Ludwigsburg, Dresden, Hamburg, Essen, München
Teilweise Home-Office
Leite und begleite strategische Projekte der Personal- und Organisationsentwicklung, insbesondere zur Einführung und Etablierung eines modernen Performance- und Potenzialmanagements inklusive Weiterentwicklung von Instrumenten, Prozessen und Formaten. * Fundierte praktische Erfahrung in Themen wie Performance-Management, Organisationsentwicklung und Cultural Change sowie Fähigkeit, unterschiedliche Umsetzungsperspektiven einzubringen * Praxis in der Begleitung von Veränderungsprozessen und im Management komplexer Projekte; Konzeption und Weiterentwicklung moderner PE-/OE-Instrumente und Prozesse gehören zum festen Repertoire * Gesundheitsmanagement: Um gute Ideen zu haben, braucht es einen freien Kopf. Gesundheitscamp, Firmenlauf und unser Achtsamkeitsprogramm sind nur einige Angebote unseres Gesundheitsmanagements.
Leite und begleite strategische Projekte der Personal- und Organisationsentwicklung, insbesondere zur Einführung und Etablierung eines modernen Performance- und Potenzialmanagements inklusive Weiterentwicklung von Instrumenten, Prozessen und Formaten. * Fundierte praktische Erfahrung in Themen wie Performance-Management, Organisationsentwicklung und Cultural Change sowie Fähigkeit, unterschiedliche Umsetzungsperspektiven einzubringen * Praxis in der Begleitung von Veränderungsprozessen und im Management komplexer Projekte; Konzeption und Weiterentwicklung moderner PE-/OE-Instrumente und Prozesse gehören zum festen Repertoire * Gesundheitsmanagement: Um gute Ideen zu haben, braucht es einen freien Kopf. Gesundheitscamp, Firmenlauf und unser Achtsamkeitsprogramm sind nur einige Angebote unseres Gesundheitsmanagements.
Contributing to HR projects (including performance management, remuneration structures, the EU Pay Transparency Directive and staff development) * Support for individual HR measures, performance reviews, conflict situations and change processes
Contributing to HR projects (including performance management, remuneration structures, the EU Pay Transparency Directive and staff development) * Support for individual HR measures, performance reviews, conflict situations and change processes
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Du begleitest unsere People Leads bei Themen wie Führung, Performance Management und Mitarbeitendenentwicklung und bei der Umsetzung unserer People Prozesse & Guidelines - Du hilfst unseren Führungskräften, Selbstverantwortung, Weiterentwicklung und Performance in den Teams zu fördern – und dabei Organisationsziele und individuelle Bedürfnisse gleichermaßen im Blick zu behalten.
Du begleitest unsere People Leads bei Themen wie Führung, Performance Management und Mitarbeitendenentwicklung und bei der Umsetzung unserer People Prozesse & Guidelines - Du hilfst unseren Führungskräften, Selbstverantwortung, Weiterentwicklung und Performance in den Teams zu fördern – und dabei Organisationsziele und individuelle Bedürfnisse gleichermaßen im Blick zu behalten.
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Budgetverantwortung & Performance Management: Du verantwortest die Budgetplanung und das Kostencontrolling des Standorts. Als zentrale Schnittstelle zwischen medizinischem Personal, Operations und Management prägst du maßgeblich das Patientenerlebnis und den Aufbau unserer Klinikorganisation. * Prozess- & Qualitätsmanagement: Du implementierst und optimierst operative Prozesse, Standards und SOPs und sorgst für deren konsequente Einhaltung im gesamten Klinikbetrieb. * Ressourcen- & Infrastrukturmanagement: Du verantwortest Bestände, Materialversorgung, Geräteverfügbarkeit sowie die Zusammenarbeit mit externen und stellst einen störungsfreien Klinikbetrieb sicher. * Schnittstellenmanagement: Du arbeitest eng mit , medizinischem Personal und dem Management zusammen und sorgst für eine effektive Abstimmung aller relevanten Themen, Ziele und Qualitätsstandards.
Budgetverantwortung & Performance Management: Du verantwortest die Budgetplanung und das Kostencontrolling des Standorts. Als zentrale Schnittstelle zwischen medizinischem Personal, Operations und Management prägst du maßgeblich das Patientenerlebnis und den Aufbau unserer Klinikorganisation. * Prozess- & Qualitätsmanagement: Du implementierst und optimierst operative Prozesse, Standards und SOPs und sorgst für deren konsequente Einhaltung im gesamten Klinikbetrieb. * Ressourcen- & Infrastrukturmanagement: Du verantwortest Bestände, Materialversorgung, Geräteverfügbarkeit sowie die Zusammenarbeit mit externen und stellst einen störungsfreien Klinikbetrieb sicher. * Schnittstellenmanagement: Du arbeitest eng mit , medizinischem Personal und dem Management zusammen und sorgst für eine effektive Abstimmung aller relevanten Themen, Ziele und Qualitätsstandards.
(Senior) Sales & Alliance Manager Asia Pacific (m/f/d)
(Senior) Sales & Alliance Manager Asia Pacific (m/f/d)
CHEPLAPHARM Arzneimittel GmbH
Berlin, Greifswald
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Lead Commercial Planning, Execution and Performance Management Oversee key commercial activities, initially in close collaboration with senior leadership and progressively assuming full ownership of commercial planning, execution and performance monitoring across assigned markets. Monitor performance and adherence to contractual and industry standards, proactively addressing risks and deviations. Master's degree in Business Administration or a comparable discipline and 5+ years of experience in sales, business development or alliance management within the pharmaceutical, healthcare or life sciences sector.
Lead Commercial Planning, Execution and Performance Management Oversee key commercial activities, initially in close collaboration with senior leadership and progressively assuming full ownership of commercial planning, execution and performance monitoring across assigned markets. Monitor performance and adherence to contractual and industry standards, proactively addressing risks and deviations. Master's degree in Business Administration or a comparable discipline and 5+ years of experience in sales, business development or alliance management within the pharmaceutical, healthcare or life sciences sector.
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Experte CFO-Advisory Public Sector (m/w/d)
Experte CFO-Advisory Public Sector (m/w/d)
Sopra Steria Next
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
Du bist Expert*in in zentralen Controlling & Finance Aufgabenfelder, wie Planung und Budgetierung, Management-Reporting oder Kosten- und Leistungsrechnung oder Performance-Management * Fundierte Erfahrung im Projektmanagement und der Steuerung von Projekt-Teams sind von Vorteil
Du bist Expert*in in zentralen Controlling & Finance Aufgabenfelder, wie Planung und Budgetierung, Management-Reporting oder Kosten- und Leistungsrechnung oder Performance-Management * Fundierte Erfahrung im Projektmanagement und der Steuerung von Projekt-Teams sind von Vorteil
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Business Development Manager Transport & Mobility (m/w/d)
Business Development Manager Transport & Mobility (m/w/d)
Sopra Steria
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player. * Du bist mit zentralen Branchenthemen bestens vertraut, darunter Infrastruktur‑ und Betriebsprozesse, Mobilitätskonzepte, Netzstrategien sowie Leistungs‑ und Qualitätsmanagement * Mit starken Kommunikations‑, Moderations‑ und Präsentationsfähigkeiten überzeugst du sowohl intern als auch extern – operativ wie auf Management‑Ebene
Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player. * Du bist mit zentralen Branchenthemen bestens vertraut, darunter Infrastruktur‑ und Betriebsprozesse, Mobilitätskonzepte, Netzstrategien sowie Leistungs‑ und Qualitätsmanagement * Mit starken Kommunikations‑, Moderations‑ und Präsentationsfähigkeiten überzeugst du sowohl intern als auch extern – operativ wie auf Management‑Ebene
Consultant Financial Services & Banking Transformation (w/d/m)
Consultant Financial Services & Banking Transformation (w/d/m)
4C GROUP AG
München, Frankfurt, Düsseldorf, Berlin
Teilweise Home-Office
Du erarbeitest gemeinsam mit deinem Projektteam Performance Management-Lösungen (z.B. in den Bereichen Planung, Konsolidierung sowie Management Reporting). Dein nächster Karriereschritt ist mehr als eine Entscheidung – er ist der Beginn deiner persönlichen Expedition bei 4C. Wir laden dich ein, uns als Managementberatung, unsere Werte und unsere Kultur kennenzulernen. * Deine ersten praktischen und/oder theoretischen Erfahrung als Studierender in der Managementberatung und idealerweise im Bereich Compliance oder Financial Services.
Du erarbeitest gemeinsam mit deinem Projektteam Performance Management-Lösungen (z.B. in den Bereichen Planung, Konsolidierung sowie Management Reporting). Dein nächster Karriereschritt ist mehr als eine Entscheidung – er ist der Beginn deiner persönlichen Expedition bei 4C. Wir laden dich ein, uns als Managementberatung, unsere Werte und unsere Kultur kennenzulernen. * Deine ersten praktischen und/oder theoretischen Erfahrung als Studierender in der Managementberatung und idealerweise im Bereich Compliance oder Financial Services.
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