Schnelle Bewerbung
1
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Filter
SortierungRelevanz
Gehalt
Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
1 Treffer für Partnermanager/in Jobs in Bremerhaven im Umkreis von 30 km
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
HAPEKO Deutschland GmbH * Bremerhaven * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Es gibt viel zu tun! Unser Mandant ist ein Industrieunternehmen aus dem Raum Bremerhaven, das in eine kleine international ausgerichtete Unternehmensgruppe eingebunden ist. Am Standort wird kundennah und bedarfsorientiert produziert (hohe Stückzahlen, volle Auftragsbücher). Durch die Zugehörigkeit zur Gruppe geben Standards Orientierung, die nun auch bei unserem Mandanten "einziehen" dürfen. Dennoch sollen auch die vorhandenen Unternehmenswerte bestehen bleiben, sodass Flexibilität, kurze Wege und ein menschliches Miteinander weiterhin spürbar sind. In dieser Position übernehmen Sie die zentrale Rolle am Standort für die Weiterentwicklung der HR-Arbeit. Sie sorgen dafür, dass Personalthemen nicht nur administrativ sauber laufen, sondern aktiv zur ...
HAPEKO Deutschland GmbH * Bremerhaven * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Es gibt viel zu tun! Unser Mandant ist ein Industrieunternehmen aus dem Raum Bremerhaven, das in eine kleine international ausgerichtete Unternehmensgruppe eingebunden ist. Am Standort wird kundennah und bedarfsorientiert produziert (hohe Stückzahlen, volle Auftragsbücher). Durch die Zugehörigkeit zur Gruppe geben Standards Orientierung, die nun auch bei unserem Mandanten "einziehen" dürfen. Dennoch sollen auch die vorhandenen Unternehmenswerte bestehen bleiben, sodass Flexibilität, kurze Wege und ein menschliches Miteinander weiterhin spürbar sind. In dieser Position übernehmen Sie die zentrale Rolle am Standort für die Weiterentwicklung der HR-Arbeit. Sie sorgen dafür, dass Personalthemen nicht nur administrativ sauber laufen, sondern aktiv zur ...
3 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
){kind=logo}
Senior Channel Partner Acquisition Specialist (DACH) – B2B Vertrieb / Full Remote (m/w/d) / Channel Partner Manager
Senior Channel Partner Acquisition Specialist (DACH) – B2B Vertrieb / Full Remote (m/w/d) / Channel Partner Manager
TOPdesk Deutschland GmbH
Home-Office
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Folgende Berufsbilder könnten zu dieser Stelle passen: Channel Sales Manager, Channel Account Manager, Channel Partner Acquisition Manager, Partner Manager, , Strategic Partnerships Manager, , New , Partner Growth Manager, SaaS Sales Manager oder ähnliche Rollen im Bereich B2B Software Vertrieb und Partner Ökosystem.
Folgende Berufsbilder könnten zu dieser Stelle passen: Channel Sales Manager, Channel Account Manager, Channel Partner Acquisition Manager, Partner Manager, , Strategic Partnerships Manager, , New , Partner Growth Manager, SaaS Sales Manager oder ähnliche Rollen im Bereich B2B Software Vertrieb und Partner Ökosystem.
){kind=logo}
Zscaler Germany GmbH * Remote - Germany * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - About Zscaler - Zscaler accelerates digital transformation to ensure our customers can be more agile, efficient, resilient, and secure. As an AI-forward enterprise, we are constantly pushing the envelope, leveraging the world's largest security data lake to power our cloud-native Zero Trust Exchange platform. This innovation protects our customers from cyberattacks and data loss by securely connecting users, devices, and applications in any location. Here, impact in your role matters more than title and trust is built on results. We say, impact over activity. We seek innovators who actively use AI to amplify their impact and who thrive in an environment where we leverage intelligent systems to stay ahead of evolving threats.
Zscaler Germany GmbH * Remote - Germany * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - About Zscaler - Zscaler accelerates digital transformation to ensure our customers can be more agile, efficient, resilient, and secure. As an AI-forward enterprise, we are constantly pushing the envelope, leveraging the world's largest security data lake to power our cloud-native Zero Trust Exchange platform. This innovation protects our customers from cyberattacks and data loss by securely connecting users, devices, and applications in any location. Here, impact in your role matters more than title and trust is built on results. We say, impact over activity. We seek innovators who actively use AI to amplify their impact and who thrive in an environment where we leverage intelligent systems to stay ahead of evolving threats.
){kind=logo}
Recruiting Coach Exklusivvertrieb (m/w/d)
Recruiting Coach Exklusivvertrieb (m/w/d)
SIGNAL IDUNA Gruppe Organisationsdirektion Nord/Ost
Norddeutschland, Ostdeutschland
SIGNAL IDUNA Gruppe Organisationsdirektion Nord/Ost * Norddeutschland, Ostdeutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Das sind wir - Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt. Lust, die personelle Zukunft der SIGNAL IDUNA aktiv mitzugestalten?
SIGNAL IDUNA Gruppe Organisationsdirektion Nord/Ost * Norddeutschland, Ostdeutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Das sind wir - Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt. Lust, die personelle Zukunft der SIGNAL IDUNA aktiv mitzugestalten?
Diese Jobs könnten dich auch interessieren
){kind=logo}
Senior HR Advisor/Business Partner (m/w/d) Nord-Ost
Senior HR Advisor/Business Partner (m/w/d) Nord-Ost
Action Deutschland GmbH
Norddeutschland, Ostdeutschland
Teilweise Home-Office
Senior HR Advisor/ Senior HR Business Partner (m/w/d) Nord-Ost * Du führst ein Team von ca. 6 HR Advisorn und entwickelst diese kontinuierlich weiter * Du berätst Deine zugeteilten Vertriebsleitenden hinsichtlich arbeitsrechtlicher Inhalte sowie in HR relevanten Themen * Du hältst Schulungen für den HR Bereich, coachst und motivierst Deine Filialführungskräfte und nimmst an Mitarbeitergesprächen vor Ort teil * Gemeinsam mit den Vertriebsleitenden übernimmst Du die Analyse von HR-Kennzahlen und Reports und leitest geeignete Maßnahmen ab * Nicht zuletzt wirkst Du aktiv bei (internationalen) HR-Projekten mit, unterstützt bei der Optimierung von Prozessen und Richtlinien und kommst zu regelmäßigen Terminen, Teammeetings etc. in unsere Landeszentrale nach Düsseldorf * Hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufs- und ...
Senior HR Advisor/ Senior HR Business Partner (m/w/d) Nord-Ost * Du führst ein Team von ca. 6 HR Advisorn und entwickelst diese kontinuierlich weiter * Du berätst Deine zugeteilten Vertriebsleitenden hinsichtlich arbeitsrechtlicher Inhalte sowie in HR relevanten Themen * Du hältst Schulungen für den HR Bereich, coachst und motivierst Deine Filialführungskräfte und nimmst an Mitarbeitergesprächen vor Ort teil * Gemeinsam mit den Vertriebsleitenden übernimmst Du die Analyse von HR-Kennzahlen und Reports und leitest geeignete Maßnahmen ab * Nicht zuletzt wirkst Du aktiv bei (internationalen) HR-Projekten mit, unterstützt bei der Optimierung von Prozessen und Richtlinien und kommst zu regelmäßigen Terminen, Teammeetings etc. in unsere Landeszentrale nach Düsseldorf * Hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufs- und ...
){kind=logo}
Als Talent Acquisition Partner bist Du alleinige:r Owner des gesamten Recruiting-Prozesses – von der ersten Anforderung bis zur Einstellung. * zipmend GmbH * Hamburg * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit - Unser Team sorgt täglich dafür, dass die Produktion läuft, die Montage gelingt und das Festival atemberaubend wird – europaweit. Wir sind ein stark wachsendes Technologie Scale Up und haben 2025 mit unserem digitalen Angebot für Transporte 32 Mio. EUR Umsatz gemacht (Vorjahr 22 Mio. EUR) und sind auf 70 Mitarbeitende gewachsen. Aufgaben - Teilzeit (20h Woche) | nebenberuflich möglich | Interim möglich | 27.000 - 35.000 EUR Jahresgehalt für 20 Stunden | Hybrid Working | Auf 2 Jahre befristet mit Option auf Entfristung - zipmend wächst schnell, und diese Rolle trägt unmittelbar dazu bei, dieses Wachstum zu ermöglichen: eine wichtige Position mit echtem Einfluss – in Teilzeit mit voller inhaltlicher ...
Als Talent Acquisition Partner bist Du alleinige:r Owner des gesamten Recruiting-Prozesses – von der ersten Anforderung bis zur Einstellung. * zipmend GmbH * Hamburg * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit - Unser Team sorgt täglich dafür, dass die Produktion läuft, die Montage gelingt und das Festival atemberaubend wird – europaweit. Wir sind ein stark wachsendes Technologie Scale Up und haben 2025 mit unserem digitalen Angebot für Transporte 32 Mio. EUR Umsatz gemacht (Vorjahr 22 Mio. EUR) und sind auf 70 Mitarbeitende gewachsen. Aufgaben - Teilzeit (20h Woche) | nebenberuflich möglich | Interim möglich | 27.000 - 35.000 EUR Jahresgehalt für 20 Stunden | Hybrid Working | Auf 2 Jahre befristet mit Option auf Entfristung - zipmend wächst schnell, und diese Rolle trägt unmittelbar dazu bei, dieses Wachstum zu ermöglichen: eine wichtige Position mit echtem Einfluss – in Teilzeit mit voller inhaltlicher ...
){kind=logo}
Als Expert People Development (m/w/d) verantwortest du die fachliche Weiterentwicklung unserer Learning- und Development-Landschaft. Learning & Development Onboarding & Employee Development * Du arbeitest eng mit dem Teamlead People Development sowie internen Stakeholdern zusammen. * Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, im Learning & Development oder in der Führungskräfteentwicklung mit. * GGW Group GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Deine Aufgaben - Du entwickelst zielgruppenspezifische Lernangebote, gestaltest Führungskräfteentwicklungsprogramme und sorgst für eine positive Learning Experience entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Du entwickelst unsere gruppenweite Lernarchitektur weiter und gestaltest sie aktiv mit. * Du übernimmst die fachliche Verantwortung für unsere Lernplattform Workday Learning.
Als Expert People Development (m/w/d) verantwortest du die fachliche Weiterentwicklung unserer Learning- und Development-Landschaft. Learning & Development Onboarding & Employee Development * Du arbeitest eng mit dem Teamlead People Development sowie internen Stakeholdern zusammen. * Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, im Learning & Development oder in der Führungskräfteentwicklung mit. * GGW Group GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Deine Aufgaben - Du entwickelst zielgruppenspezifische Lernangebote, gestaltest Führungskräfteentwicklungsprogramme und sorgst für eine positive Learning Experience entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Du entwickelst unsere gruppenweite Lernarchitektur weiter und gestaltest sie aktiv mit. * Du übernimmst die fachliche Verantwortung für unsere Lernplattform Workday Learning.
){kind=logo}
Als Senior People Development Manager (m/w/d) verantwortest du die strategische Weiterentwicklung und globale Skalierung von People Development Maßnahmen. Darüber hinaus erwarten dich vielfältige, spannende Projekte sowie ein hoher Gestaltungsspielraum für eigene Impulse, um das People Development nachhaltig voranzubringen. * Gestaltung strategischer People Development Konzepte für die Zentrale, Retail und Logistik * Gebr. Heinemann SE & Co. KG * Hamburg * Befristeter Vertrag * Teilzeit, Vollzeit - Jeden Tag das Tor zur Welt öffnen: dein Job - Mit unserem Sortiment bieten wir auf der ganzen Welt, was sie sich wünschen – ob im Duty Free Shop am Flughafen, beim Shopping über den Wolken oder auf dem Kreuzfahrtschiff. Mit der Erfahrung aus 140 Jahren Handel und der Leidenschaft von weltweit mehr als 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir das Einkaufen auf Reisen zu einem ganz besonderen Erlebnis.
Als Senior People Development Manager (m/w/d) verantwortest du die strategische Weiterentwicklung und globale Skalierung von People Development Maßnahmen. Darüber hinaus erwarten dich vielfältige, spannende Projekte sowie ein hoher Gestaltungsspielraum für eigene Impulse, um das People Development nachhaltig voranzubringen. * Gestaltung strategischer People Development Konzepte für die Zentrale, Retail und Logistik * Gebr. Heinemann SE & Co. KG * Hamburg * Befristeter Vertrag * Teilzeit, Vollzeit - Jeden Tag das Tor zur Welt öffnen: dein Job - Mit unserem Sortiment bieten wir auf der ganzen Welt, was sie sich wünschen – ob im Duty Free Shop am Flughafen, beim Shopping über den Wolken oder auf dem Kreuzfahrtschiff. Mit der Erfahrung aus 140 Jahren Handel und der Leidenschaft von weltweit mehr als 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir das Einkaufen auf Reisen zu einem ganz besonderen Erlebnis.
){kind=logo}
Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung interner Personalprozesse in Zusammenarbeit mit dem People & Culture-Team * Mehrjährige, einschlägige Erfahrung in der Personalarbeit – beispielsweise in Funktionen wie Personalreferent:in, HR Business Partner, HR Manager, HR Generalist:in oder HR Specialist – auch in der Zusammenarbeit mit dem * GBA Holding GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die GBA Group ist ein internationales Life Science Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Angebot an analytischen, logistischen und fachspezifischen Services in den Bereichen Pharma, Medizinprodukte, Kosmetika, Chemie, Lebensmittel, Trinkwasser und Umwelt. Zusammenhalt und Spaß an der Arbeit zeichnen unsere Teamchemie aus. Wir bieten jedem Einzelnen die Chance zu wachsen und fördern unsere Fach- und Führungskräfte.
Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung interner Personalprozesse in Zusammenarbeit mit dem People & Culture-Team * Mehrjährige, einschlägige Erfahrung in der Personalarbeit – beispielsweise in Funktionen wie Personalreferent:in, HR Business Partner, HR Manager, HR Generalist:in oder HR Specialist – auch in der Zusammenarbeit mit dem * GBA Holding GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die GBA Group ist ein internationales Life Science Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Angebot an analytischen, logistischen und fachspezifischen Services in den Bereichen Pharma, Medizinprodukte, Kosmetika, Chemie, Lebensmittel, Trinkwasser und Umwelt. Zusammenhalt und Spaß an der Arbeit zeichnen unsere Teamchemie aus. Wir bieten jedem Einzelnen die Chance zu wachsen und fördern unsere Fach- und Führungskräfte.
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 3 Jahre), als Personalreferent (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion - In unserem Personalteam übernehmen Sie als Personalreferent/in / HR-Business-Partner/in eigenverantwortlich die Betreuung definierter Unternehmensbereiche und bearbeiten ein breites Spektrum anspruchsvoller personalwirtschaftlicher Themen. * STERNPARTNER SE & Co. KG - Die STERNPARTNER-Gruppe ist mit über 1.600 Mitarbeitenden und 24 Standorten zwischen Hamburg, Bremen und Hannover einer der größten Mercedes-Benz-Vertragspartner in Deutschland. Werden Sie jetzt ein Teil von STERNPARTNER und bringen Sie Ihre Stärken in unser Team ein, in dem Zusammenhalt, Respekt und offene Kommunikation großgeschrieben werden. * Ganzheitliche Betreuung und Beratung von und in allen operativen und strategischen HR-Themen
Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 3 Jahre), als Personalreferent (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion - In unserem Personalteam übernehmen Sie als Personalreferent/in / HR-Business-Partner/in eigenverantwortlich die Betreuung definierter Unternehmensbereiche und bearbeiten ein breites Spektrum anspruchsvoller personalwirtschaftlicher Themen. * STERNPARTNER SE & Co. KG - Die STERNPARTNER-Gruppe ist mit über 1.600 Mitarbeitenden und 24 Standorten zwischen Hamburg, Bremen und Hannover einer der größten Mercedes-Benz-Vertragspartner in Deutschland. Werden Sie jetzt ein Teil von STERNPARTNER und bringen Sie Ihre Stärken in unser Team ein, in dem Zusammenhalt, Respekt und offene Kommunikation großgeschrieben werden. * Ganzheitliche Betreuung und Beratung von und in allen operativen und strategischen HR-Themen
NEU
){kind=logo}
(Senior) Personalreferent Personalentwicklung / Recruiting
(Senior) Personalreferent Personalentwicklung / Recruiting
SOCOTEC Deutschland
Hamburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Für unsere Zentrale in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Personalreferent (m/w/d) * SOCOTEC Deutschland * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - SOCOTEC Deutschland steht für die einzigartige Bündelung von Expertenwissen im gesamten Lebenszyklus von Infrastruktur, Bauwerken und Umwelt. Der Unternehmensverbund zeichnet sich durch eine ganzheitliche Betrachtung aus und setzt dabei auf höchste Qualitätsstandards und ökologische Verantwortung. Mit Hauptsitz in Hamburg, bundesweit 38 Standorten und zwei weiteren in Österreich, bietet SOCOTEC Deutschland ein umfassendes Leistungsspektrum – von der Nutzbarmachung von Böden, über die Nutzung dieser Flächen in Form von Gebäuden, Immobilien, Infrastruktur- und Umweltprojekten bis hin zur zukünftigen Schaffung und Bewahrung lebenswerter Räume für die Gesellschaft.
Für unsere Zentrale in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Personalreferent (m/w/d) * SOCOTEC Deutschland * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - SOCOTEC Deutschland steht für die einzigartige Bündelung von Expertenwissen im gesamten Lebenszyklus von Infrastruktur, Bauwerken und Umwelt. Der Unternehmensverbund zeichnet sich durch eine ganzheitliche Betrachtung aus und setzt dabei auf höchste Qualitätsstandards und ökologische Verantwortung. Mit Hauptsitz in Hamburg, bundesweit 38 Standorten und zwei weiteren in Österreich, bietet SOCOTEC Deutschland ein umfassendes Leistungsspektrum – von der Nutzbarmachung von Böden, über die Nutzung dieser Flächen in Form von Gebäuden, Immobilien, Infrastruktur- und Umweltprojekten bis hin zur zukünftigen Schaffung und Bewahrung lebenswerter Räume für die Gesellschaft.
Krongaard GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Entfessle Dein Potenzial im Vertrieb – Werde Teil von KRONGAARD! Du brennst für den Sales, liebst es, Menschen zu vernetzen, und möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten, das Deine Erfolge feiert? Bei KRONGAARD wirst Du Teil eines Teams, das Fortschritt vorantreibt, indem es führende Unternehmen mit selbstständigen Expert:innen verbindet. Aufgaben * Recruiting von A bis Z: Du verantwortest den gesamten Bewerbungsprozess für unsere internen Vakanzen, vom Screening der Bewerbungen über die Koordination und Durchführung von Telefoninterviews, Bewerbungsgesprächen und Probearbeitstagen bis zur finalen Entscheidung. * Candidate Journey: Du stehst von Anfang an im direkten Austausch mit unseren Bewerbenden, hast unsere Candidate Experience immer im Blick und sorgst dafür, dass unsere Prozesse kontinuierlich ...
Krongaard GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Entfessle Dein Potenzial im Vertrieb – Werde Teil von KRONGAARD! Du brennst für den Sales, liebst es, Menschen zu vernetzen, und möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten, das Deine Erfolge feiert? Bei KRONGAARD wirst Du Teil eines Teams, das Fortschritt vorantreibt, indem es führende Unternehmen mit selbstständigen Expert:innen verbindet. Aufgaben * Recruiting von A bis Z: Du verantwortest den gesamten Bewerbungsprozess für unsere internen Vakanzen, vom Screening der Bewerbungen über die Koordination und Durchführung von Telefoninterviews, Bewerbungsgesprächen und Probearbeitstagen bis zur finalen Entscheidung. * Candidate Journey: Du stehst von Anfang an im direkten Austausch mit unseren Bewerbenden, hast unsere Candidate Experience immer im Blick und sorgst dafür, dass unsere Prozesse kontinuierlich ...
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Unterstützen Sie uns in unserer Zentrale in Hamburg als TEAMLEITUNG HR AUSLAND – FRANKREICH UND ITALIEN (M/W/D) * Bijou Brigitte * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Schnelle Bewerbung - Von einem kleinen Handelsunternehmen aus Hamburg zu einem internationalen, börsennotierten Konzern. Das geht nur mit echter Leidenschaft für Modeschmuck, Trends und angesagten Styles. Wir sind ein wachstumsstarkes Unternehmen mit wirtschaftlich solider Basis, in dem moderne Arbeitsplätze in einem familienfreundlichen Umfeld auf Sie warten. Werden Sie Teil einer weltbekannten Marke! Teilzeit ab 30 Wochenstunden * Zusammen mit Ihrem Team sind Sie für die Personaladministration der Bijou Mitarbeiter/innen in Frankreich und Italien zuständig * Die Kontrolle der Zeitwirtschaft und die monatliche Überwachung der Gehaltsläufe werden ebenfalls von Ihrem Team verantwortet
Unterstützen Sie uns in unserer Zentrale in Hamburg als TEAMLEITUNG HR AUSLAND – FRANKREICH UND ITALIEN (M/W/D) * Bijou Brigitte * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Schnelle Bewerbung - Von einem kleinen Handelsunternehmen aus Hamburg zu einem internationalen, börsennotierten Konzern. Das geht nur mit echter Leidenschaft für Modeschmuck, Trends und angesagten Styles. Wir sind ein wachstumsstarkes Unternehmen mit wirtschaftlich solider Basis, in dem moderne Arbeitsplätze in einem familienfreundlichen Umfeld auf Sie warten. Werden Sie Teil einer weltbekannten Marke! Teilzeit ab 30 Wochenstunden * Zusammen mit Ihrem Team sind Sie für die Personaladministration der Bijou Mitarbeiter/innen in Frankreich und Italien zuständig * Die Kontrolle der Zeitwirtschaft und die monatliche Überwachung der Gehaltsläufe werden ebenfalls von Ihrem Team verantwortet
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Als People Operations Manager begleitest du unsere Mitarbeitenden entlang ihrer Employee Journey. Du bist Ansprechperson für People-Fragen und unterstützt uns tatkräftig dabei, unsere ambitionierte Vision zu erreichen. * 1komma5° GmbH * Hamburg, Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Die 1KOMMA5° Gruppe ist ein CleanTech Unicorn mit der Mission alles zu elektrifizieren und über unsere KI-basierte Software Plattform Heartbeat AI jeden an den Strommarkt der Zukunft anzuschließen. Wir sind das marktführende Unternehmen für die Installation von CO2-neutralen Energiesystemen, insbesondere bei Photovoltaik, Energiespeicher, Wallbox, Wärmepumpe und Energiemanagement. 1KOMMA5° vereint die besten Unternehmen Deutschlands, Europas und darüber hinaus – wir wachsen weiter und das weltweit. 1KOMMA5°
Als People Operations Manager begleitest du unsere Mitarbeitenden entlang ihrer Employee Journey. Du bist Ansprechperson für People-Fragen und unterstützt uns tatkräftig dabei, unsere ambitionierte Vision zu erreichen. * 1komma5° GmbH * Hamburg, Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Die 1KOMMA5° Gruppe ist ein CleanTech Unicorn mit der Mission alles zu elektrifizieren und über unsere KI-basierte Software Plattform Heartbeat AI jeden an den Strommarkt der Zukunft anzuschließen. Wir sind das marktführende Unternehmen für die Installation von CO2-neutralen Energiesystemen, insbesondere bei Photovoltaik, Energiespeicher, Wallbox, Wärmepumpe und Energiemanagement. 1KOMMA5° vereint die besten Unternehmen Deutschlands, Europas und darüber hinaus – wir wachsen weiter und das weltweit. 1KOMMA5°
){kind=logo}
(Senior) Consultant HR- and Organization Transformation (w/m/d)
(Senior) Consultant HR- and Organization Transformation (w/m/d)
Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München
Teilweise Home-Office
Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen (Senior) Consultant HR- and Organization Transformation (w/m/d). * Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale - Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. * Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs. Als Familienunternehmen haben wir es uns zur Mission gemacht, Menschen und Organisationen eine Zukunft zu geben. Das tun wir international an 22 Standorten, wovon 8 in Deutschland sind.
Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen (Senior) Consultant HR- and Organization Transformation (w/m/d). * Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale - Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. * Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs. Als Familienunternehmen haben wir es uns zur Mission gemacht, Menschen und Organisationen eine Zukunft zu geben. Das tun wir international an 22 Standorten, wovon 8 in Deutschland sind.
){kind=logo}
Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation
Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation
Horváth
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Human Resources Consulting. Du verantwortest abwechslungsreiche und anspruchsvolle (Teil-)Projekte mit den Schwerpunkten HR (Digital) Strategie, Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen, der digitalen Steuerung des Personalbereichs, der Auswahl von HR-Softwarelösungen, der Entwicklung einer HRbezogenen Daten-Governance sowie der Einführung von People Analytics und Prediction Mechanismen. Mit deiner Erfahrung in z.B. der Definition eines Zielbilds und der sich daraus ableitenden Strategie und Roadmap zur Digitalisierung der Personalarbeit, der Optimierung und Harmonisierung von HR-Prozessen, der Erstellung von neuen Job-Architekturen, oder der Begleitung von digitalen HRTransformationen, um das „digitale Erleben“ der Mitarbeitenden entlang des Mitarbeiterlebenszyklus zu verbessern, entwickelst du innovative und maßgeschneiderte Lösungen für und mit unseren Kunden. * Horváth
Human Resources Consulting. Du verantwortest abwechslungsreiche und anspruchsvolle (Teil-)Projekte mit den Schwerpunkten HR (Digital) Strategie, Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen, der digitalen Steuerung des Personalbereichs, der Auswahl von HR-Softwarelösungen, der Entwicklung einer HRbezogenen Daten-Governance sowie der Einführung von People Analytics und Prediction Mechanismen. Mit deiner Erfahrung in z.B. der Definition eines Zielbilds und der sich daraus ableitenden Strategie und Roadmap zur Digitalisierung der Personalarbeit, der Optimierung und Harmonisierung von HR-Prozessen, der Erstellung von neuen Job-Architekturen, oder der Begleitung von digitalen HRTransformationen, um das „digitale Erleben“ der Mitarbeitenden entlang des Mitarbeiterlebenszyklus zu verbessern, entwickelst du innovative und maßgeschneiderte Lösungen für und mit unseren Kunden. * Horváth
Senior Recruiter / Consultant Talent Acquisition (m/w/d)
Senior Recruiter / Consultant Talent Acquisition (m/w/d)
House of Healthcare GmbH
Hamburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Darum suchen wir eine erfahrene Recruiting-Persönlichkeit, die unser starkes internes Talent Acquisition Team einmalig ergänzt – mit Klarheit, Empathie und dem Anspruch, wirklich etwas zu bewegen. * Erfahrung & Background: Mehrjährige Praxis in Talent Acquisition oder Recruiting, idealerweise mit Bezug zur Personaldienstleistung * House of Healthcare GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - House of Healthcare vereint mit avanti, pluss und DOCSTR Menschen, Haltung und Wirkung im Gesundheits- und Sozialbereich. Ihre Aufgaben * Ownership im Recruiting-Prozess: Professionelle Steuerung vom Intake bis zur Vertragserstellung * Zielgruppengerechtes Recruiting: Auswahl von effizienten Recruiting-Kanälen über die reine Stellenanzeige hinaus, Entwicklung kreativer Suchstrategien * Active Sourcing: Identifizieren, Ansprechen und Gewinnen von Mitarbeitenden, telefonische sowie ...
Darum suchen wir eine erfahrene Recruiting-Persönlichkeit, die unser starkes internes Talent Acquisition Team einmalig ergänzt – mit Klarheit, Empathie und dem Anspruch, wirklich etwas zu bewegen. * Erfahrung & Background: Mehrjährige Praxis in Talent Acquisition oder Recruiting, idealerweise mit Bezug zur Personaldienstleistung * House of Healthcare GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - House of Healthcare vereint mit avanti, pluss und DOCSTR Menschen, Haltung und Wirkung im Gesundheits- und Sozialbereich. Ihre Aufgaben * Ownership im Recruiting-Prozess: Professionelle Steuerung vom Intake bis zur Vertragserstellung * Zielgruppengerechtes Recruiting: Auswahl von effizienten Recruiting-Kanälen über die reine Stellenanzeige hinaus, Entwicklung kreativer Suchstrategien * Active Sourcing: Identifizieren, Ansprechen und Gewinnen von Mitarbeitenden, telefonische sowie ...
){kind=logo}
HR-Generalist/-Manager (m/w/d) in Alleinverantwortung (Vollzeit 40 Std.) am Standort Hamburg
HR-Generalist/-Manager (m/w/d) in Alleinverantwortung (Vollzeit 40 Std.) am Standort Hamburg
B&L Real Estate GmbH
Hamburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Ganzheitliche HR-Betreuung: Sie sind die zentrale Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragestellungen – vom Onboarding bis zum Offboarding. * Strategische HR-Gestaltung: Sie optimieren bestehende HR-Prozesse, treiben die Digitalisierung im Personalbereich voran und entwickeln moderne Konzepte zur Mitarbeiterbindung und -entwicklung. * Fundierte Ausbildung: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit einer HR-spezifischen Weiterbildung. * Berufserfahrung im HR-Bereich: Sie bringen mehrjährige generalistische Erfahrung im Personalwesen mit – idealerweise in einem dynamischen, mittelständischen Umfeld.
Ganzheitliche HR-Betreuung: Sie sind die zentrale Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragestellungen – vom Onboarding bis zum Offboarding. * Strategische HR-Gestaltung: Sie optimieren bestehende HR-Prozesse, treiben die Digitalisierung im Personalbereich voran und entwickeln moderne Konzepte zur Mitarbeiterbindung und -entwicklung. * Fundierte Ausbildung: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit einer HR-spezifischen Weiterbildung. * Berufserfahrung im HR-Bereich: Sie bringen mehrjährige generalistische Erfahrung im Personalwesen mit – idealerweise in einem dynamischen, mittelständischen Umfeld.
){kind=logo}
(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Bremen, Frankfurt am Main, Hamburg, Münster, Köln, Mannheim, Essen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales und Recruiting übernimmst du die Führung und Steuerung deines eigenen Vertriebsteams * Hays – Interne Karriere bei Uns * Bremen, Frankfurt am Main, Hamburg, Münster, Köln, Mannheim, Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Bring mit uns die Welt der Arbeit voran und entfessle dein wahres Potenzial - Wir sind die Top-Antwort auf den Fachkräftemangel. Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. Das ist unsere Deutschlandaufgabe - mit der wir Menschen, Unternehmen und die Gesellschaft nachhaltig voranbringen. Bei Hays kannst du zeigen, was in dir steckt! * Be bold and curious: Wir sind ambitioniert, verlassen bewusst unsere Komfortzone und ...
In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales und Recruiting übernimmst du die Führung und Steuerung deines eigenen Vertriebsteams * Hays – Interne Karriere bei Uns * Bremen, Frankfurt am Main, Hamburg, Münster, Köln, Mannheim, Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Bring mit uns die Welt der Arbeit voran und entfessle dein wahres Potenzial - Wir sind die Top-Antwort auf den Fachkräftemangel. Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. Das ist unsere Deutschlandaufgabe - mit der wir Menschen, Unternehmen und die Gesellschaft nachhaltig voranbringen. Bei Hays kannst du zeigen, was in dir steckt! * Be bold and curious: Wir sind ambitioniert, verlassen bewusst unsere Komfortzone und ...
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Zur Unterstützung unserer HR-Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und organisierten HR-Manager / Personalreferent (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Als HR Manager / Personalreferent (m/w/d) übernimmst Du eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer Personalprozesse. * Mitarbeit an HR-Projekten und administrativen Aufgaben * Erste Berufserfahrung im HR-Bereich von Vorteil * Elektro Hartmann Anlagen- und Service GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Gestalte die Zukunft von Elektro Hartmann – und die Menschen dahinter! In einem modernen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen hast Du die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und nachhaltige Veränderungen anzustoßen. Elektro Hartmann ist ein wachstumsstarkes, mittelständisches Unternehmen mit rund 150 ...
Zur Unterstützung unserer HR-Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und organisierten HR-Manager / Personalreferent (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Als HR Manager / Personalreferent (m/w/d) übernimmst Du eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer Personalprozesse. * Mitarbeit an HR-Projekten und administrativen Aufgaben * Erste Berufserfahrung im HR-Bereich von Vorteil * Elektro Hartmann Anlagen- und Service GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Gestalte die Zukunft von Elektro Hartmann – und die Menschen dahinter! In einem modernen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen hast Du die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und nachhaltige Veränderungen anzustoßen. Elektro Hartmann ist ein wachstumsstarkes, mittelständisches Unternehmen mit rund 150 ...
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
NBE nordbahn Eisenbahngesellschaft mbH & Co. KG * Hamburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Die nordbahn bringt die Mobilitätswende in Fahrt. Als größter Betreiber des „Akku-Netzes Schleswig-Holstein“ verwirklichen wir ein Stück der Zukunftsvision vom emissionsfreien Nahverkehr in Schleswig-Holstein. Gleichzeitig schaffen wir damit ein hochwertigeres Nahverkehrsangebot und bieten neue spannende Arbeitsplätze. Wir sind bereits seit 2002 auf den Schienen in Hamburg und Schleswig-Holstein auf Wachstumskurs. Unseren Erfolg verdanken wir vor allem unserem starken Teamwork, das wir innerhalb einer flachen Hierarchie und familiären Arbeitsatmosphäre sorgsam pflegen. Dein Aufgabengebiet * Du erstellst Auswertungen, Statistiken und bereitest HR-Kennzahlen als Information für unsere auf.
NBE nordbahn Eisenbahngesellschaft mbH & Co. KG * Hamburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Die nordbahn bringt die Mobilitätswende in Fahrt. Als größter Betreiber des „Akku-Netzes Schleswig-Holstein“ verwirklichen wir ein Stück der Zukunftsvision vom emissionsfreien Nahverkehr in Schleswig-Holstein. Gleichzeitig schaffen wir damit ein hochwertigeres Nahverkehrsangebot und bieten neue spannende Arbeitsplätze. Wir sind bereits seit 2002 auf den Schienen in Hamburg und Schleswig-Holstein auf Wachstumskurs. Unseren Erfolg verdanken wir vor allem unserem starken Teamwork, das wir innerhalb einer flachen Hierarchie und familiären Arbeitsatmosphäre sorgsam pflegen. Dein Aufgabengebiet * Du erstellst Auswertungen, Statistiken und bereitest HR-Kennzahlen als Information für unsere auf.
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Du verantwortest unsere Compensation-, Benefits- und Rewards-Strategie für die deutschen Standorte – von Anwält:innen über Business Services bis hin zu Führungskräften und entwickelst diese weiter * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compensation & Benefits / Rewards / Total Rewards, idealerweise in einer Kanzlei, Professional Services oder einem anderen dienstleistungsorientierten Umfeld * Du leitest das Compensation & Benefit-Team und wirkst im operativen Tagesgeschäft mit * Du baust datenbasierte Steuerungsinstrumente und HR-Analytics im Bereich Compensation & Benefits aus, führst Markt- und Benchmarkanalysen durch und leitest konkrete Handlungsempfehlungen ab * Taylor Wessing PartG mbB * Hamburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Taylor Wessing ist eine führende Wirtschaftskanzlei, die weltweit nationale und multinationale Unternehmen in allen ...
Du verantwortest unsere Compensation-, Benefits- und Rewards-Strategie für die deutschen Standorte – von Anwält:innen über Business Services bis hin zu Führungskräften und entwickelst diese weiter * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compensation & Benefits / Rewards / Total Rewards, idealerweise in einer Kanzlei, Professional Services oder einem anderen dienstleistungsorientierten Umfeld * Du leitest das Compensation & Benefit-Team und wirkst im operativen Tagesgeschäft mit * Du baust datenbasierte Steuerungsinstrumente und HR-Analytics im Bereich Compensation & Benefits aus, führst Markt- und Benchmarkanalysen durch und leitest konkrete Handlungsempfehlungen ab * Taylor Wessing PartG mbB * Hamburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Taylor Wessing ist eine führende Wirtschaftskanzlei, die weltweit nationale und multinationale Unternehmen in allen ...
){kind=logo}
Business Development Manager (m/w/d) Multi Residential – Digitale Zugangslösungen
Business Development Manager (m/w/d) Multi Residential – Digitale Zugangslösungen
Mercuri Urval GmbH
bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
Im Zuge einer Nachfolge suchen wir für unseren Kunden eine engagierte Vertriebspersönlichkeit als Business Development Manager (m/w/d) über Home-Office. * Mercuri Urval GmbH * bundesweit, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - ASSA ABLOY ist eine global agierende Gruppe und mit über 63.000 Mitarbeitenden in 70 Ländern weltweit führender Anbieter von Zugangslösungen im Gebäudebereich. Zahlreiche Innovationspreise und das nachhaltige Wachstum belegen den Erfolgskurs des Unternehmens. Für ASSA ABLOY zu arbeiten bedeutet, Teil eines dynamischen Umfeldes zu sein und innovative Lösungen für eine offenere und sichere Welt zu entwickeln. ASSA ABLOY bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und fördert ambitionierte Mitarbeitende, ihre Zukunft in der Gruppe auszubauen. Die ASSA ABLOY Sicherheitstechnik GmbH ist Teil dieser Gruppe und in Deutschland ...
Im Zuge einer Nachfolge suchen wir für unseren Kunden eine engagierte Vertriebspersönlichkeit als Business Development Manager (m/w/d) über Home-Office. * Mercuri Urval GmbH * bundesweit, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - ASSA ABLOY ist eine global agierende Gruppe und mit über 63.000 Mitarbeitenden in 70 Ländern weltweit führender Anbieter von Zugangslösungen im Gebäudebereich. Zahlreiche Innovationspreise und das nachhaltige Wachstum belegen den Erfolgskurs des Unternehmens. Für ASSA ABLOY zu arbeiten bedeutet, Teil eines dynamischen Umfeldes zu sein und innovative Lösungen für eine offenere und sichere Welt zu entwickeln. ASSA ABLOY bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und fördert ambitionierte Mitarbeitende, ihre Zukunft in der Gruppe auszubauen. Die ASSA ABLOY Sicherheitstechnik GmbH ist Teil dieser Gruppe und in Deutschland ...
Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d)
Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d)
Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München
Teilweise Home-Office
Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d). Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Auf dem (Senior)Manager Level erfolgt typischerweise die Konzentration auf eines unserer drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence. HR- & Organisation Transformation Wir optimieren organisatorische Betriebsmodelle (z. B. Strukturen, Prozesse, Rollen etc.), Talent Management, Workforce Transformation, HR-IT, M&A/PMI und Carve Outs. Du steuerst Deine Kunden und Dein Projektteam auch inhaltlich – sei es im Aufbau von Strategien, Funktionen oder ...
Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d). Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Auf dem (Senior)Manager Level erfolgt typischerweise die Konzentration auf eines unserer drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence. HR- & Organisation Transformation Wir optimieren organisatorische Betriebsmodelle (z. B. Strukturen, Prozesse, Rollen etc.), Talent Management, Workforce Transformation, HR-IT, M&A/PMI und Carve Outs. Du steuerst Deine Kunden und Dein Projektteam auch inhaltlich – sei es im Aufbau von Strategien, Funktionen oder ...
){kind=logo}
Senior Sales Consultant (m/w/d)
Senior Sales Consultant (m/w/d)
Krongaard GmbH
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du bist ein erfahrener Sales-Profi und möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten, in dem Du echte Veränderungen bewirken kannst? Ab dem Senior Level hast Du bei Erfüllung Deiner Ziele die Möglichkeit, Dir einen Firmenwagen oder einen Mobilitätszuschuss zu sichern. * Krongaard GmbH * Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Entfessle Dein Potenzial im Vertrieb! Dann bist Du bei uns genau richtig! Willkommen bei KRONGAARD – Wir treiben Fortschritt voran, indem wir führende Unternehmen mit hochspezialisierten, selbstständigen Expert:innen verbinden. Deine Arbeit ist der Schlüssel zu Innovation und Erfolg – bei jedem Match! Aufgaben * Networking: Lerne Entscheider:innen Deiner B2B-Potenzialkunden im Rahmen der telefonischen Neukundenakquise kennen und entwickle sie zu Deinen Key Accounts.
Du bist ein erfahrener Sales-Profi und möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten, in dem Du echte Veränderungen bewirken kannst? Ab dem Senior Level hast Du bei Erfüllung Deiner Ziele die Möglichkeit, Dir einen Firmenwagen oder einen Mobilitätszuschuss zu sichern. * Krongaard GmbH * Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Entfessle Dein Potenzial im Vertrieb! Dann bist Du bei uns genau richtig! Willkommen bei KRONGAARD – Wir treiben Fortschritt voran, indem wir führende Unternehmen mit hochspezialisierten, selbstständigen Expert:innen verbinden. Deine Arbeit ist der Schlüssel zu Innovation und Erfolg – bei jedem Match! Aufgaben * Networking: Lerne Entscheider:innen Deiner B2B-Potenzialkunden im Rahmen der telefonischen Neukundenakquise kennen und entwickle sie zu Deinen Key Accounts.