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                          Neuer als 24h
                          19


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

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                          Gesundheit
                          165






                          48 Treffer für Mitarbeiter Klinik Jobs in Bad Urach im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 48 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Vertriebsmitarbeiter im Außendienst als Fachberater Desinfektion & Hygiene (m/w/d)

                          Dr. Schumacher GmbH
                          Großraum Karlsruhe, Stuttgart, Tübingen
                          Die Dr. Schumacher Gruppe ist mit über 1.600 Mitarbeitern an acht Standorten einer der führenden Entwickler und Hersteller von innovativen Produkten aus den Bereichen Desinfektion, Hygiene, Reinigung, Pflege und Kosmetik – sowohl für medizinische Anwendungen als auch für Endverbraucher. Zur Unterstützung unseres Vertriebsbereiches Desinfektion & Hygiene suchen wir für das Kompetenzteam Süd zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsmitarbeiter im Außendienst als Fachberater Desinfektion & Hygiene (m/w/d) Großraum Tübingen, Stuttgart, Karlsruhe Mitarbeitervorteile
                          Die Dr. Schumacher Gruppe ist mit über 1.600 Mitarbeitern an acht Standorten einer der führenden Entwickler und Hersteller von innovativen Produkten aus den Bereichen Desinfektion, Hygiene, Reinigung, Pflege und Kosmetik – sowohl für medizinische Anwendungen als auch für Endverbraucher. Zur Unterstützung unseres Vertriebsbereiches Desinfektion & Hygiene suchen wir für das Kompetenzteam Süd zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsmitarbeiter im Außendienst als Fachberater Desinfektion & Hygiene (m/w/d) Großraum Tübingen, Stuttgart, Karlsruhe Mitarbeitervorteile
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                          Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. * Karriere & Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung, Klinikeigene Akademie, Vielfältige Fortbildungsangebote, Gezielte Karriereförderung Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. * Karriere & Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung, Klinikeigene Akademie, Vielfältige Fortbildungsangebote, Gezielte Karriereförderung Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          Key Account Manager (m/w/d) Medizintechnik als Territory Manager / Gebietsleiter

                          Pulmonx GmbH
                          Heidelberg, Stuttgart, Freiburg im Breisgau, Ulm, Ravensburg, Tübingen, Konstanz, Heilbronn
                          Zielgruppe sind große bzw. spezialisierte Kliniken, zu denen in den letzten 10 Jahren sehr gute Beziehungen aufgebaut wurden. Als Teil des deutschlandweit tätigen (Klinik-)Außendienstes übernehmen Sie als Key Account Manager (m/w/d) Medizintechnik - ein bereits erschlossenes Vertriebsgebiet mit bestehenden Kontakten zu den entsprechenden Kliniken sowie pneumologischen Zuweisern. * Klinikvertrieb, OP-Erfahrung
                          Zielgruppe sind große bzw. spezialisierte Kliniken, zu denen in den letzten 10 Jahren sehr gute Beziehungen aufgebaut wurden. Als Teil des deutschlandweit tätigen (Klinik-)Außendienstes übernehmen Sie als Key Account Manager (m/w/d) Medizintechnik - ein bereits erschlossenes Vertriebsgebiet mit bestehenden Kontakten zu den entsprechenden Kliniken sowie pneumologischen Zuweisern. * Klinikvertrieb, OP-Erfahrung
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                          Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in als Projektkoordinator/-in (w/m/d) * Karriere & Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung, klinikeigene Akademie, vielfältige Fortbildungsangebote, gezielte Karriereförderung
                          Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in als Projektkoordinator/-in (w/m/d) * Karriere & Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung, klinikeigene Akademie, vielfältige Fortbildungsangebote, gezielte Karriereförderung
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                          Kreiskliniken Reutlingen gGmbH - Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchstalenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Unsere zwei Standorte, das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen und die Albklinik Münsingen, bieten Spitzenmedizin im Herzen von Baden-Württemberg. Verstärken Sie unsere Akademie der Kreiskliniken Reutlingen ab sofort in Vollzeit, unbefristet, als Lehrkraft (m/w/d) für Anerkennungsverfahren von außereuropäischen Pflegekräften Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Kreiskliniken Reutlingen gGmbH - Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchstalenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Unsere zwei Standorte, das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen und die Albklinik Münsingen, bieten Spitzenmedizin im Herzen von Baden-Württemberg. Verstärken Sie unsere Akademie der Kreiskliniken Reutlingen ab sofort in Vollzeit, unbefristet, als Lehrkraft (m/w/d) für Anerkennungsverfahren von außereuropäischen Pflegekräften Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. * Interesse an der Mitwirkung zur Gewährleistung einer stabilen Versorgung der angeschlossenen Kliniken und Stationen * Klinikeigene Akademie * Attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. * Interesse an der Mitwirkung zur Gewährleistung einer stabilen Versorgung der angeschlossenen Kliniken und Stationen * Klinikeigene Akademie * Attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. * Karriere & Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung, Klinikeigene Akademie, Vielfältige Fortbildungsangebote, Gezielte Karriereförderung * Attraktive Vergütung: Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhung, Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L), Attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. * Karriere & Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung, Klinikeigene Akademie, Vielfältige Fortbildungsangebote, Gezielte Karriereförderung * Attraktive Vergütung: Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhung, Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L), Attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. * Karriere & Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung, Klinikeigene Akademie, Vielfältige Fortbildungsangebote, Gezielte Karriereförderung * Attraktive Vergütung: Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhung, Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L), attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. * Karriere & Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung, Klinikeigene Akademie, Vielfältige Fortbildungsangebote, Gezielte Karriereförderung * Attraktive Vergütung: Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhung, Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L), attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          Architekt/in oder Bauingenieur/in als Projektleitung (w/m/d)

                          Landkreis Ravensburg
                          Wangen, Ravensburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Sie managen selbständig Bauprojekte für die Krankenhäuser der Oberschwabenklinik in allen Planungs- und Durchführungsphasen als Projektleitung und übernehmen dabei die Bauherrenfunktion Mitarbeitervorteile
                          Sie managen selbständig Bauprojekte für die Krankenhäuser der Oberschwabenklinik in allen Planungs- und Durchführungsphasen als Projektleitung und übernehmen dabei die Bauherrenfunktion Mitarbeitervorteile
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Die Dr. Seiler und Kollegen MVZ GmbH betreibt seit über 25 Jahren moderne Praxiskliniken an den Standorten in Kirchheim und Filderstadt mit den Fachbereichen der Zahn-, Mund- und Kieferchirurgie sowie Zahnärztliche Implantologie, Implantatplanung und Kinderzahnheilkunde. * Du unterstützt im Praxismanagement und bei den organisatorischen Abläufen unserer Klinik Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
                          Die Dr. Seiler und Kollegen MVZ GmbH betreibt seit über 25 Jahren moderne Praxiskliniken an den Standorten in Kirchheim und Filderstadt mit den Fachbereichen der Zahn-, Mund- und Kieferchirurgie sowie Zahnärztliche Implantologie, Implantatplanung und Kinderzahnheilkunde. * Du unterstützt im Praxismanagement und bei den organisatorischen Abläufen unserer Klinik Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
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                          Kreiskliniken Reutlingen gGmbH - Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchstalenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Unsere zwei Standorte, das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen und die Albklinik Münsingen, bieten Spitzenmedizin im Herzen von Baden-Württemberg. Das Medizinische Versorgungszentrum (MVZ II) der Kreiskliniken Reutlingen gGmbH bündelt im ambulanten Sektor verschiedene Fachbereiche. Durch unsere erfahrenen und qualifizierten Praxisteams sowie die enge Anbindung an die Klinik erfahren unsere Patienten eine hochqualifizierte Versorgung. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Kreiskliniken Reutlingen gGmbH - Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchstalenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Unsere zwei Standorte, das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen und die Albklinik Münsingen, bieten Spitzenmedizin im Herzen von Baden-Württemberg. Das Medizinische Versorgungszentrum (MVZ II) der Kreiskliniken Reutlingen gGmbH bündelt im ambulanten Sektor verschiedene Fachbereiche. Durch unsere erfahrenen und qualifizierten Praxisteams sowie die enge Anbindung an die Klinik erfahren unsere Patienten eine hochqualifizierte Versorgung. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          Kreiskliniken Reutlingen gGmbH - Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchstalenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Unsere zwei Standorte, das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen und die Albklinik Münsingen, bieten Spitzenmedizin im Herzen von Baden-Württemberg. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Kreiskliniken Reutlingen gGmbH - Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchstalenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Unsere zwei Standorte, das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen und die Albklinik Münsingen, bieten Spitzenmedizin im Herzen von Baden-Württemberg. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          Intensive Betreuung von Klinik-Accounts und fachlich therapeutische Beratung der relevanten Fachgruppen u.a. Pädiatrie/Neonatologie * Sie haben mehrjährige Außendiensterfahrung in der Betreuung von Fachärzt:innen in Klinik und Niederlassung Mitarbeitervorteile
                          Intensive Betreuung von Klinik-Accounts und fachlich therapeutische Beratung der relevanten Fachgruppen u.a. Pädiatrie/Neonatologie * Sie haben mehrjährige Außendiensterfahrung in der Betreuung von Fachärzt:innen in Klinik und Niederlassung Mitarbeitervorteile
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                          Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. * Karriere & Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung, Klinikeigene Akademie, Vielfältige Fortbildungsangebote, Gezielte Karriereförderung * Attraktive Vergütung: Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhung, Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L), Attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. * Karriere & Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung, Klinikeigene Akademie, Vielfältige Fortbildungsangebote, Gezielte Karriereförderung * Attraktive Vergütung: Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhung, Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L), Attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          Sie fungiert als Schnittstelle zwischen den Spender:innen, den Entnahmeklinken in Deutschland sowie den Transplantationskliniken weltweit und stellt sie sicher, dass alle Beteiligten stets vollständig informiert sind. * Koordination der Kommunikation zwischen den beteiligten Organisationen wie z. B. Entnahmeklinik, Sucheinheit, Register oder Transplantationszentren und Spender:innen * Mitarbeiterangebote im Rahmen von Corporate Benefits
                          Sie fungiert als Schnittstelle zwischen den Spender:innen, den Entnahmeklinken in Deutschland sowie den Transplantationskliniken weltweit und stellt sie sicher, dass alle Beteiligten stets vollständig informiert sind. * Koordination der Kommunikation zwischen den beteiligten Organisationen wie z. B. Entnahmeklinik, Sucheinheit, Register oder Transplantationszentren und Spender:innen * Mitarbeiterangebote im Rahmen von Corporate Benefits
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                          Du bearbeitest telefonische und schriftliche Anfragen zu allgemeinen Produktthemen sowie Rückfragen von Endverbrauchern und verschiedenen Kundengruppen, wie Apotheken, Großhändlern und Kliniken. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Du bearbeitest telefonische und schriftliche Anfragen zu allgemeinen Produktthemen sowie Rückfragen von Endverbrauchern und verschiedenen Kundengruppen, wie Apotheken, Großhändlern und Kliniken. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          Die voll digitalisierte Klinik ist eine zentrale Einrichtung, in der sämtliche Notfall- und Routineuntersuchungen einschließlich Kinderradiologie, interventionelle Radiologie und Nuklearmedizin durchgeführt werden. * Zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Die voll digitalisierte Klinik ist eine zentrale Einrichtung, in der sämtliche Notfall- und Routineuntersuchungen einschließlich Kinderradiologie, interventionelle Radiologie und Nuklearmedizin durchgeführt werden. * Zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          Werde Teil der über 14.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von bioMérieux! * Du pflegst regelmäßig Kontakte zu Laboren, Ärzten und definierst individuelle Kunden-Strategien für patientennahe in-vitro Diagnostik bei niedergelassenen Ärzten, medizinischen Versorgungszentren und Praxiskliniken. Mitarbeitervorteile
                          Werde Teil der über 14.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von bioMérieux! * Du pflegst regelmäßig Kontakte zu Laboren, Ärzten und definierst individuelle Kunden-Strategien für patientennahe in-vitro Diagnostik bei niedergelassenen Ärzten, medizinischen Versorgungszentren und Praxiskliniken. Mitarbeitervorteile
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                          Kreiskliniken Reutlingen gGmbH - Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchstalenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Unsere zwei Standorte, das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen und die Albklinik Münsingen, bieten Spitzenmedizin im Herzen von Baden-Württemberg. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Kreiskliniken Reutlingen gGmbH - Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchstalenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Unsere zwei Standorte, das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen und die Albklinik Münsingen, bieten Spitzenmedizin im Herzen von Baden-Württemberg. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          Die Tropenklinik Paul-Lechler-Krankenhaus gGmbH mit knapp 300 Mitarbeitern und 90 Betten in Tübingen ist eine Akutklinik mit dem Schwerpunkt Alters-, Palliativ- und Reise- und Tropenmedizin. Arbeitgeber: Tropenklinik Paul-Lechler-Krankenhaus gGmbH - Als Kompetenzzentrum für Altersmedizin sind wir 2017 in einen Klinikneubau umgezogen.
                          Die Tropenklinik Paul-Lechler-Krankenhaus gGmbH mit knapp 300 Mitarbeitern und 90 Betten in Tübingen ist eine Akutklinik mit dem Schwerpunkt Alters-, Palliativ- und Reise- und Tropenmedizin. Arbeitgeber: Tropenklinik Paul-Lechler-Krankenhaus gGmbH - Als Kompetenzzentrum für Altersmedizin sind wir 2017 in einen Klinikneubau umgezogen.
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                          Kreiskliniken Reutlingen gGmbH - Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchstalenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Unsere zwei Standorte, das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen und die Albklinik Münsingen, bieten Spitzenmedizin im Herzen von Baden-Württemberg. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Kreiskliniken Reutlingen gGmbH - Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchstalenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Unsere zwei Standorte, das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen und die Albklinik Münsingen, bieten Spitzenmedizin im Herzen von Baden-Württemberg. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          Kreiskliniken Reutlingen gGmbH - Über Kreiskliniken Reutlingen gGmbH - Die Kreiskliniken Reutlingen stehen für moderne Medizin, Menschlichkeit und eine erstklassige Versorgung direkt in Ihrer Region. Mit unseren Standorten, dem Klinikum am Steinenberg in Reutlingen und der Albklinik in Münsingen, bieten wir ein breites Spektrum an medizinischen Leistungen – kompetent, wohnortnah und auf höchstem Niveau. * Du nimmst am Rufdienst der Klinik teil * Betriebliche Altersvorsorge (Klinikrente), Zulagen für unregelmäßige Arbeitszeiten und Lohnerhöhungen Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Kreiskliniken Reutlingen gGmbH - Über Kreiskliniken Reutlingen gGmbH - Die Kreiskliniken Reutlingen stehen für moderne Medizin, Menschlichkeit und eine erstklassige Versorgung direkt in Ihrer Region. Mit unseren Standorten, dem Klinikum am Steinenberg in Reutlingen und der Albklinik in Münsingen, bieten wir ein breites Spektrum an medizinischen Leistungen – kompetent, wohnortnah und auf höchstem Niveau. * Du nimmst am Rufdienst der Klinik teil * Betriebliche Altersvorsorge (Klinikrente), Zulagen für unregelmäßige Arbeitszeiten und Lohnerhöhungen Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Mitarbeiter Klinik in Bad Urach?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          36.000 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Mitarbeiter Klinik in Bad Urach liegt bei 36.000 €. Gehälter für Mitarbeiter Klinik in Bad Urach liegen im Bereich zwischen 29.100 € und 42.100 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Mitarbeiter Klinik Jobs in Bad Urach?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 48 offene Stellenanzeigen für Mitarbeiter Klinik Jobs in Bad Urach.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Bad Urach einen Mitarbeiter Klinik Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Bad Urach einen Mitarbeiter Klinik Job suchen: Stuttgart, Ulm, Reutlingen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Mitarbeiter Klinik Jobs in Bad Urach suchen?
                          Wer nach Mitarbeiter Klinik Jobs in Bad Urach sucht, sucht häufig auch nach Mitarbeiter Bauhof, Einkauf, Mitarbeiter Lager.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Mitarbeiter Klinik Jobs in Bad Urach??
                          Für einen Mitarbeiter Klinik Job in Bad Urach sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Klinik, Deutsch, Patientenbetreuung, Engagement.

                          Zu welcher Branche gehören Mitarbeiter Klinik Jobs in Bad Urach?
                          Mitarbeiter Klinik Jobs in Bad Urach werden allgemein der Kategorie Gesundheit zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Mitarbeiter Klinik Jobs in Bad Urach?
                          Für Mitarbeiter Klinik Jobs in Bad Urach gibt es aktuell 144 offene Teilzeitstellen.