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                          • Healthcare Management
                          • Betriebliche Gesundheitsfoerderung
                          • Projektleiter Health Care
                          • Health Management
                          • Projektmanager Gesundheitswesen
                          • Mitarbeiter Betriebliches Gesundheitsmanagement
                          • Betriebliches Eingliederungsmanagement
                          • Projektleiter Medizintechnik
                          • Betriebliches Gesundheitsmanagemen
                          • Beratung Betriebliches Gesundheitsmanagement
                          • Projektmanagement Gesundheitswesen
                          • Praktikant Gesundheitsmanagement
                          • Health Advisor

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          29


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

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                          Berufsfeld

                          IT
                          79






                          108 Treffer für Mitarbeiter Gesundheitsmanagement Jobs in Grünheide Mark im Umkreis von 30 km

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                          Duales Studium - Bachelor of Arts Gesundheitsmanagement (w/m/d)

                          Arsipa GmbH
                          Berlin
                          Die CompanyCheck Deutschland GmbH bietet einen dualen Studienplatz im Bereich Bachelor of Arts Gesundheitsmanagement (u.a. in Kooperation mit der Deutschen Hochschule für Prävention und Gesundheit (DHfPG)) mit 32 Stunden pro Woche am Standort Berlin an. * Umfassende Zusatzleistungen & Gesundheitsförderung – Möglichkeit zur Nutzung eines Fitnessstudiozuschusses und exklusive Mitarbeiterangebote
                          Die CompanyCheck Deutschland GmbH bietet einen dualen Studienplatz im Bereich Bachelor of Arts Gesundheitsmanagement (u.a. in Kooperation mit der Deutschen Hochschule für Prävention und Gesundheit (DHfPG)) mit 32 Stunden pro Woche am Standort Berlin an. * Umfassende Zusatzleistungen & Gesundheitsförderung – Möglichkeit zur Nutzung eines Fitnessstudiozuschusses und exklusive Mitarbeiterangebote
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                          Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Werkstudent*in für Projektarbeit in der Arbeitssicherheit und im Betrieblichen Gesundheitsmanagement In der Abteilung Sicherheit, Gesundheit, Umwelt und Managementsysteme sind die Themenfelder Arbeitsschutz und Betriebliches Gesundheitsmanagement verankert. Zum Aufgabengebiet gehören die strategische Ausrichtung der Arbeits- und Unternehmenssicherheit sowie des Gesundheitsmanagements inklusive Bereitstellung arbeitsmedizinischer Leistungen nach DGUV Vorschrift 2, Sozialberatung sowie die Koordinierung und Weiterentwicklung bestehender Managementsysteme der Stromnetz Berlin GmbH. * Übernahme von Aufgaben aus dem Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsmanagement – z.B. Themenrecherche, Kommunikationsplanung inkl. Texte schreiben und Pflege von SharePoint Seiten, Terminorganisation inkl. Einladungsmanagement und Auswertungen
                          Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Werkstudent*in für Projektarbeit in der Arbeitssicherheit und im Betrieblichen Gesundheitsmanagement In der Abteilung Sicherheit, Gesundheit, Umwelt und Managementsysteme sind die Themenfelder Arbeitsschutz und Betriebliches Gesundheitsmanagement verankert. Zum Aufgabengebiet gehören die strategische Ausrichtung der Arbeits- und Unternehmenssicherheit sowie des Gesundheitsmanagements inklusive Bereitstellung arbeitsmedizinischer Leistungen nach DGUV Vorschrift 2, Sozialberatung sowie die Koordinierung und Weiterentwicklung bestehender Managementsysteme der Stromnetz Berlin GmbH. * Übernahme von Aufgaben aus dem Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsmanagement – z.B. Themenrecherche, Kommunikationsplanung inkl. Texte schreiben und Pflege von SharePoint Seiten, Terminorganisation inkl. Einladungsmanagement und Auswertungen
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                          Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits - Für unsere Betriebsstätte in Berlin-Mitte suchen wir zum 01.03.2026 eine/n Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin / Sozialpädagogen als Mitarbeiterin / Mitarbeiter im sozialpädagogischen Dienst (m/w/d ) Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg ( ). Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits - Für unsere Betriebsstätte in Berlin-Mitte suchen wir zum 01.03.2026 eine/n Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin / Sozialpädagogen als Mitarbeiterin / Mitarbeiter im sozialpädagogischen Dienst (m/w/d ) Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg ( ). Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits - suchen wir zum 01.05.2026 eine/n Mitarbeiterin / Mitarbeiter in der Finanzbuchhaltung (m/w/d) Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg ( ). Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits - suchen wir zum 01.05.2026 eine/n Mitarbeiterin / Mitarbeiter in der Finanzbuchhaltung (m/w/d) Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg ( ). Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          NEU

                          Mitarbeiter:in Spezialtechnik in der Region mit Fahrtätigkeit – Schwerpunkt Fremdwasser (w/m/d)

                          Berliner Wasserbetriebe
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen - Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland.
                          Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen - Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland.
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                          Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits - Für unsere Betriebsstätte in Berlin-Mitte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter / Mitarbeiter in Pforte / Botendienste (m/w/d) Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg ( ). Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits - Für unsere Betriebsstätte in Berlin-Mitte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter / Mitarbeiter in Pforte / Botendienste (m/w/d) Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg ( ). Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen - Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland.
                          Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen - Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland.
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                          Gesundheitsmanagement Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält. Mitarbeitervorteile
                          Gesundheitsmanagement Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält. Mitarbeitervorteile
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                          Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen - Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland.
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                          Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen - Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland.
                          Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen - Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland.
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                          Gesundheitsmanagement: Mit uns bleiben Sie gesund – dank Präventionsmaßnahmen, eines breiten Sportangebots und verschiedener Kooperationen wie z.B. FitX - Wir bieten mehr als nur das jährliche Mitarbeitergespräch mit Ihrer an
                          Gesundheitsmanagement: Mit uns bleiben Sie gesund – dank Präventionsmaßnahmen, eines breiten Sportangebots und verschiedener Kooperationen wie z.B. FitX - Wir bieten mehr als nur das jährliche Mitarbeitergespräch mit Ihrer an
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                          Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen - Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland.
                          Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen - Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland.
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                          Mitarbeiter Metallbearbeitung / Oberflächenbearbeitung / Schleifen (m/w/d)

                          Wildauer Schmiede- und Kurbelwellentechnik GmbH
                          Wildau bei Berlin
                          Schnelle Bewerbung
                          Aktives Gesundheitsmanagement Die Wildauer Schmiede- und Kurbelwellentechnik GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter Metallbearbeitung / Oberflächenbearbeitung / Schleifen (m/w/d) * Mitarbeiterrabatte * Mitarbeiterprämien * Mitarbeiterevents
                          Aktives Gesundheitsmanagement Die Wildauer Schmiede- und Kurbelwellentechnik GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter Metallbearbeitung / Oberflächenbearbeitung / Schleifen (m/w/d) * Mitarbeiterrabatte * Mitarbeiterprämien * Mitarbeiterevents
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                          Wir im Bau schaffen für Patient:innen, Besucher:innen und die Mitarbeiter:innen der Sana die (Frei-)Räume für eine bestmögliche Patientenversorgung. Dabei vertrauen wir auf die langjährige Erfahrung unserer Mitarbeiter:innen, die in interdisziplinären Teams innovative Konzepte im Klinik- und Gesundheitsbau entwickeln und bauen.
                          Wir im Bau schaffen für Patient:innen, Besucher:innen und die Mitarbeiter:innen der Sana die (Frei-)Räume für eine bestmögliche Patientenversorgung. Dabei vertrauen wir auf die langjährige Erfahrung unserer Mitarbeiter:innen, die in interdisziplinären Teams innovative Konzepte im Klinik- und Gesundheitsbau entwickeln und bauen.
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                          Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen - Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland.
                          Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen - Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland.
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                          Fachberatung (m/w/d) Kindertagesbetreuung

                          Outlaw gemeinnützige Gesellschaft für Kinder- und Jugendhilfe mbH
                          Berlin
                          Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements Outlaw ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen und den Geschäftsfeldern Hilfen zur Erziehung, Familienanaloge Angebote, Kita und Jugendarbeit | Bildung | Projekte. * Prämienprogramm „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ (600 EUR) Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements Outlaw ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen und den Geschäftsfeldern Hilfen zur Erziehung, Familienanaloge Angebote, Kita und Jugendarbeit | Bildung | Projekte. * Prämienprogramm „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ (600 EUR) Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          Betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), betriebliches Gesundheitsmanagement, Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen - Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland.
                          Betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), betriebliches Gesundheitsmanagement, Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen - Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland.
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                          Das Bezirksamt Neukölln von Berlin wurde bereits mehrfach als erfolgreicher Arbeitgeber ausgezeichnet mit dem „Deutschen Personalwirtschaftspreis 2019“, dem „Ausbildungspreis“ sowie dem „Health Award“ und dem „Deutschen Unternehmenspreis Gesundheit“ für die enge und innovative Verzahnung von Gesundheitsmanagement, Personalentwicklung und Arbeitsschutz. * ein prämiertes Personal- und Gesundheitsmanagement mit einem Weiterentwicklungsangebot, in welchem Sie Ihre persönlichen Kompetenzen stetig individuell weiterentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der Fort- und Weiterbildung nutzen und sich so Karrierechancen eröffnen * Erarbeitung von Stellungnahmen und Vorlagen für bezirkliche Gremien, Mitarbeiterschulung und Außendarstellung des Arbeitsgebietes Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
                          Das Bezirksamt Neukölln von Berlin wurde bereits mehrfach als erfolgreicher Arbeitgeber ausgezeichnet mit dem „Deutschen Personalwirtschaftspreis 2019“, dem „Ausbildungspreis“ sowie dem „Health Award“ und dem „Deutschen Unternehmenspreis Gesundheit“ für die enge und innovative Verzahnung von Gesundheitsmanagement, Personalentwicklung und Arbeitsschutz. * ein prämiertes Personal- und Gesundheitsmanagement mit einem Weiterentwicklungsangebot, in welchem Sie Ihre persönlichen Kompetenzen stetig individuell weiterentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der Fort- und Weiterbildung nutzen und sich so Karrierechancen eröffnen * Erarbeitung von Stellungnahmen und Vorlagen für bezirkliche Gremien, Mitarbeiterschulung und Außendarstellung des Arbeitsgebietes Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                          Fit durch den Alltag: Profitieren Sie von einem umfangreichen Gesundheitsmanagement und verschiedenen Fitnessangeboten (z.B. Wellhub) Viele unserer Mitarbeiter:innen sind stolz auf ihre Arbeit – auch, weil Leistung gesehen und anerkannt wird. * Weitere Benefits: Betriebliche Altersvorsorge und Arbeitgeber:innenzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm, Jubiläumszahlungen und andere Sonderzahlungen bei besonderen privaten Ereignissen sowie Vergünstigungen bei corporate benefits, mitarbeitervorteile.de und Ticketsprinter Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
                          Fit durch den Alltag: Profitieren Sie von einem umfangreichen Gesundheitsmanagement und verschiedenen Fitnessangeboten (z.B. Wellhub) Viele unserer Mitarbeiter:innen sind stolz auf ihre Arbeit – auch, weil Leistung gesehen und anerkannt wird. * Weitere Benefits: Betriebliche Altersvorsorge und Arbeitgeber:innenzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm, Jubiläumszahlungen und andere Sonderzahlungen bei besonderen privaten Ereignissen sowie Vergünstigungen bei corporate benefits, mitarbeitervorteile.de und Ticketsprinter Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
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                          Fit durch den Alltag: Profitieren Sie von einem umfangreichen Gesundheitsmanagement und verschiedenen Fitnessangeboten (z.B. Wellhub) * Weitere Benefits: Betriebliche Altersvorsorge und Arbeitgeber:innenzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm, Jubiläumszahlungen und andere Sonderzahlungen bei besonderen privaten Ereignissen sowie Vergünstigungen bei corporate benefits, mitarbeitervorteile.de und Ticketsprinter Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
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                          Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen - Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland.
                          Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen - Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland.
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Mitarbeiter Gesundheitsmanagement in Grünheide Mark?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          42.200 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Mitarbeiter Gesundheitsmanagement in Grünheide Mark liegt bei 42.200 €. Gehälter für Mitarbeiter Gesundheitsmanagement in Grünheide Mark liegen im Bereich zwischen 35.100 € und 50.800 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Mitarbeiter Gesundheitsmanagement Jobs in Grünheide Mark?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 108 offene Stellenanzeigen für Mitarbeiter Gesundheitsmanagement Jobs in Grünheide Mark.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Grünheide Mark einen Mitarbeiter Gesundheitsmanagement Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Grünheide Mark einen Mitarbeiter Gesundheitsmanagement Job suchen: Berlin, Potsdam, Frankfurt (Oder).

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Mitarbeiter Gesundheitsmanagement Jobs in Grünheide Mark suchen?
                          Wer nach Mitarbeiter Gesundheitsmanagement Jobs in Grünheide Mark sucht, sucht häufig auch nach Gesundheitsmanagement, Praktikum Gesundheitsmanagement, Betriebliches Gesundheitsmanagement.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Mitarbeiter Gesundheitsmanagement Jobs in Grünheide Mark??
                          Für einen Mitarbeiter Gesundheitsmanagement Job in Grünheide Mark sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Engagement.

                          Zu welcher Branche gehören Mitarbeiter Gesundheitsmanagement Jobs in Grünheide Mark?
                          Mitarbeiter Gesundheitsmanagement Jobs in Grünheide Mark werden allgemein der Kategorie Gesundheit zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Mitarbeiter Gesundheitsmanagement Jobs in Grünheide Mark?
                          Für Mitarbeiter Gesundheitsmanagement Jobs in Grünheide Mark gibt es aktuell 193 offene Teilzeitstellen.