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                      250 Treffer für Leitung Recruiting Jobs in Buchhorst im Umkreis von 30 km

                      Leitung Human Relations (HR) / Personal (m/w/d)

                      G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG
                      Hohenlockstedt (Großraum Hamburg)
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Operative Gesamtverantwortung des HR-Bereichs inkl. Führung und Weiterentwicklung der Kolleginnen und Kollegen im Team * Entwicklung von Grundsatzfragen der Personalstrategie in Zusammenarbeit mit dem Geschäftsleitungsmitglied und der Leitung Organisationsentwicklung * Sparringspartner für Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen * Aktive Unterstützung des Teams bei allen HR-Themen * Erster Ansprechpartner für das HR-Team in arbeitsrechtlichen Fragen, bei Betriebsvereinbarungen, bei Planung und Umsetzung von Organisationsveränderungen sowie bei personellen Einzel- und Anpassungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit dem * Steuerung der Konzeption, Planung und Umsetzung von HR-Projekten und Entwicklungsmaßnahmen mit Wirkung nach innen und außen * Du hast ein Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal bzw. Arbeitsrecht erfolgreich abgeschlossen
                      Operative Gesamtverantwortung des HR-Bereichs inkl. Führung und Weiterentwicklung der Kolleginnen und Kollegen im Team * Entwicklung von Grundsatzfragen der Personalstrategie in Zusammenarbeit mit dem Geschäftsleitungsmitglied und der Leitung Organisationsentwicklung * Sparringspartner für Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen * Aktive Unterstützung des Teams bei allen HR-Themen * Erster Ansprechpartner für das HR-Team in arbeitsrechtlichen Fragen, bei Betriebsvereinbarungen, bei Planung und Umsetzung von Organisationsveränderungen sowie bei personellen Einzel- und Anpassungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit dem * Steuerung der Konzeption, Planung und Umsetzung von HR-Projekten und Entwicklungsmaßnahmen mit Wirkung nach innen und außen * Du hast ein Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal bzw. Arbeitsrecht erfolgreich abgeschlossen
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                      HR Spezialist Recruiting / Personalgewinnung (m/w/d)

                      Blohm+Voss B.V. & Co. KG
                      Hamburg
                      Teilweise Home-Office
                      Relevante Ausbildung (z. B. Industriekauffrau/-mann, Personaldienstleistungskauffrau/-mann), fachspezifische Weiterbildung (z. B. Personalfachkauffrau/-mann) oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation * Berufserfahrung (mind. 2 Jahre) in der Personalgewinnung / Recruiting / Active Sourcing in den oben genannten Aufgaben - Darüber hinaus kümmern wir uns in der Personalgewinnung und dem Personalmarketing um die Gewinnung und das Binden von Talenten. Das Team setzt sich aus Fachleuten in den Bereichen HR Business Partnering, Entgeltabrechnung und Zeiterfassung zusammen. Eingefasst und unterstützt werden alle Aktivitäten durch maßgeschneiderte HR IT-Lösungen. Nach der Vorauswahl organisieren Sie die Vorstellungsgespräche (persönlich, digital, telefonisch) mit dem Fachbereich und dem HR Business Partner.
                      Relevante Ausbildung (z. B. Industriekauffrau/-mann, Personaldienstleistungskauffrau/-mann), fachspezifische Weiterbildung (z. B. Personalfachkauffrau/-mann) oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation * Berufserfahrung (mind. 2 Jahre) in der Personalgewinnung / Recruiting / Active Sourcing in den oben genannten Aufgaben - Darüber hinaus kümmern wir uns in der Personalgewinnung und dem Personalmarketing um die Gewinnung und das Binden von Talenten. Das Team setzt sich aus Fachleuten in den Bereichen HR Business Partnering, Entgeltabrechnung und Zeiterfassung zusammen. Eingefasst und unterstützt werden alle Aktivitäten durch maßgeschneiderte HR IT-Lösungen. Nach der Vorauswahl organisieren Sie die Vorstellungsgespräche (persönlich, digital, telefonisch) mit dem Fachbereich und dem HR Business Partner.
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                      Schnelle Bewerbung
                      Wir suchen ein*e engagierte*n Personalreferent*in / HR Business Partner*in (w/m/d), die/der unser Team in allen HR-Themen unterstützt. * Mehrjährige Erfahrung als Personalreferent*in oder HR Business Partner*in, idealerweise in einem dynamischen Unternehmensumfeld - In dieser Generalistenrolle beraten und betreuen Sie und und gestalten aktiv HR-Prozesse mit. * Verantwortung für den Employee Lifecycle und die kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen * Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten sowie Entwicklung personalstrategischer Maßnahmen * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in modernen HR-Instrumenten * Sicherer Umgang mit der HR-Software (REXX) sowie Google Suite wären wünschenswert * Veolia Umweltservice GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Treiben Sie mit uns den ökologischen Wandel voran!
                      Wir suchen ein*e engagierte*n Personalreferent*in / HR Business Partner*in (w/m/d), die/der unser Team in allen HR-Themen unterstützt. * Mehrjährige Erfahrung als Personalreferent*in oder HR Business Partner*in, idealerweise in einem dynamischen Unternehmensumfeld - In dieser Generalistenrolle beraten und betreuen Sie und und gestalten aktiv HR-Prozesse mit. * Verantwortung für den Employee Lifecycle und die kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen * Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten sowie Entwicklung personalstrategischer Maßnahmen * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in modernen HR-Instrumenten * Sicherer Umgang mit der HR-Software (REXX) sowie Google Suite wären wünschenswert * Veolia Umweltservice GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Treiben Sie mit uns den ökologischen Wandel voran!
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                      Du hast einen Studienabschluss in Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügst über mehrere Jahre Erfahrung in einer stark operativ geprägten HR-Funktion, idealerweise als HR Business Partner. * Einer deiner Schwerpunkte liegt klar im operativen HR-Tagesgeschäft: Du unterstützt Führungskräfte und Mitarbeitende mit pragmatischen Lösungen in allen personalbezogenen Themen, begleitest Einstellungen, Versetzungen und Austritte und sorgst für eine reibungslose Umsetzung aller personellen Maßnahmen vor Ort. * Ein Teil deiner Rolle umfasst auch strategische HR-Themen: Du erkennst Handlungsbedarfe im betreuten Bereich, gibst Impulse zur Weiterentwicklung von Prozessen und unterstützt Führungskräfte punktuell in übergeordneten HR-Fragen. * Darüber hinaus bringst du dich in die Weiterentwicklung und Optimierung von operativen ...
                      Du hast einen Studienabschluss in Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügst über mehrere Jahre Erfahrung in einer stark operativ geprägten HR-Funktion, idealerweise als HR Business Partner. * Einer deiner Schwerpunkte liegt klar im operativen HR-Tagesgeschäft: Du unterstützt Führungskräfte und Mitarbeitende mit pragmatischen Lösungen in allen personalbezogenen Themen, begleitest Einstellungen, Versetzungen und Austritte und sorgst für eine reibungslose Umsetzung aller personellen Maßnahmen vor Ort. * Ein Teil deiner Rolle umfasst auch strategische HR-Themen: Du erkennst Handlungsbedarfe im betreuten Bereich, gibst Impulse zur Weiterentwicklung von Prozessen und unterstützt Führungskräfte punktuell in übergeordneten HR-Fragen. * Darüber hinaus bringst du dich in die Weiterentwicklung und Optimierung von operativen ...
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                      (Senior) HR Business Partner (m/w/d)

                      VARO Energy Germany GmbH
                      Hamburg
                      Teilweise Home-Office
                      Als (Senior) HR Business Partner (m/w/d) übernimmst Du eine zentrale Rolle innerhalb unseres deutschen HR Teams. * Mindestens 10 Jahre relevante Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren HR-Rolle * Sparring Partner für das Management der deutschen Organisation in operativen und strategischen HR-Themen - Du berätst Führungskräfte und Mitarbeitende auf Augenhöhe – pragmatisch, lösungsorientiert und mit einem klaren Blick für das Business. Ein besonderer Schwerpunkt Deiner Rolle liegt in der Weiterentwicklung unserer HR-Strukturen in Deutschland. * Weiterentwicklung, Implementierung und Umsetzung von HR-Prozessen, Richtlinien und Standards * Steuerung lokaler und globaler HR- und Change-Projekte * Aktive Mitarbeit im operativen HR-Tagesgeschäft * Fundierte Erfahrung in der HR-seitigen Begleitung von Transformationsprojekten
                      Als (Senior) HR Business Partner (m/w/d) übernimmst Du eine zentrale Rolle innerhalb unseres deutschen HR Teams. * Mindestens 10 Jahre relevante Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren HR-Rolle * Sparring Partner für das Management der deutschen Organisation in operativen und strategischen HR-Themen - Du berätst Führungskräfte und Mitarbeitende auf Augenhöhe – pragmatisch, lösungsorientiert und mit einem klaren Blick für das Business. Ein besonderer Schwerpunkt Deiner Rolle liegt in der Weiterentwicklung unserer HR-Strukturen in Deutschland. * Weiterentwicklung, Implementierung und Umsetzung von HR-Prozessen, Richtlinien und Standards * Steuerung lokaler und globaler HR- und Change-Projekte * Aktive Mitarbeit im operativen HR-Tagesgeschäft * Fundierte Erfahrung in der HR-seitigen Begleitung von Transformationsprojekten
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                      HR Business Partner (m/w/d)

                      Omexom Hochspannung GmbH
                      Walsrode, Hannover, Hamburg
                      Teilweise Home-Office
                      Als erfahrener HR Business Partner (m/w/d) verbinden Sie fundierte operative HR-Expertise mit der Fähigkeit, HR-Projekte, Systeme und übergeordnete konzerninterne Themen aktiv voranzutreiben. * Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise als HR Business Partner oder in einer vergleichbar anspruchsvollen generalistischen Rolle * Als Sparringspartner beraten Sie und in arbeitsrechtlichen und personellen Fragestellungen und übernehmen zugleich generalistische HR-Aufgaben im operativen Tagesgeschäft * Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten, z. B. im Rahmen der Einführung von HR-Prozesstools, Workflow-Lösungen oder Zeiterfassungssystemen * Aktive Unterstützung bei der Umsetzung konzernweiter HR-Themen, insbesondere im Zusammenhang mit gesetzlichen Vorgaben und HR-Systemanpassungen, sowie Übernahme ...
                      Als erfahrener HR Business Partner (m/w/d) verbinden Sie fundierte operative HR-Expertise mit der Fähigkeit, HR-Projekte, Systeme und übergeordnete konzerninterne Themen aktiv voranzutreiben. * Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise als HR Business Partner oder in einer vergleichbar anspruchsvollen generalistischen Rolle * Als Sparringspartner beraten Sie und in arbeitsrechtlichen und personellen Fragestellungen und übernehmen zugleich generalistische HR-Aufgaben im operativen Tagesgeschäft * Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten, z. B. im Rahmen der Einführung von HR-Prozesstools, Workflow-Lösungen oder Zeiterfassungssystemen * Aktive Unterstützung bei der Umsetzung konzernweiter HR-Themen, insbesondere im Zusammenhang mit gesetzlichen Vorgaben und HR-Systemanpassungen, sowie Übernahme ...
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                      NEU
                      Als Personalreferent/in Recruiting übernehmen Sie den Recruiting-Prozess ganzheitlich. * STERNPARTNER SE & Co. KG * Hamburg, Uelzen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die STERNPARTNER-Gruppe ist mit über 1.600 Mitarbeitenden und 24 Standorten zwischen Hamburg, Bremen und Hannover einer der größten Mercedes-Benz-Vertragspartner in Deutschland. Als dynamische Unternehmensgruppe stehen wir für Qualität, Teamgeist und Fortschritt. Werden Sie jetzt ein Teil von STERNPARTNER und bringen Sie Ihre Stärken in unser Team ein, in dem Zusammenhalt, Respekt und offene Kommunikation großgeschrieben werden. Dabei sind Sie erste Ansprechperson für unsere Kandidatinnen und Kandidaten sowie für unsere Führungskräfte im gesamten Bewerbungsprozess. Einsatzort: Uelzen oder Hamburg - Aufgaben * Eigenverantwortliche Steuerung und Durchführung des Recruiting-Prozesses
                      Als Personalreferent/in Recruiting übernehmen Sie den Recruiting-Prozess ganzheitlich. * STERNPARTNER SE & Co. KG * Hamburg, Uelzen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die STERNPARTNER-Gruppe ist mit über 1.600 Mitarbeitenden und 24 Standorten zwischen Hamburg, Bremen und Hannover einer der größten Mercedes-Benz-Vertragspartner in Deutschland. Als dynamische Unternehmensgruppe stehen wir für Qualität, Teamgeist und Fortschritt. Werden Sie jetzt ein Teil von STERNPARTNER und bringen Sie Ihre Stärken in unser Team ein, in dem Zusammenhalt, Respekt und offene Kommunikation großgeschrieben werden. Dabei sind Sie erste Ansprechperson für unsere Kandidatinnen und Kandidaten sowie für unsere Führungskräfte im gesamten Bewerbungsprozess. Einsatzort: Uelzen oder Hamburg - Aufgaben * Eigenverantwortliche Steuerung und Durchführung des Recruiting-Prozesses
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                      Schnelle Bewerbung
                      Wir suchen an unserem Standort in Hamburg einen Senior HR Manager (m/w/d) Schwerpunkt Personalverwaltung und Payroll * Du entwickelst und dokumentierst Arbeitsanweisungen, begleitest HR-Projekte und treibst Prozessoptimierungen voran – mit Blick für Effizienz und Qualität. In unserem HR-Team übernimmst Du Deinen eigenen Bereich, steuerst Prozesse von A bis Z und bringst Organisationstalent, Klarheit sowie Empathie zusammen. * Du begleitest deinen Mitarbeiterbereich über den gesamten HR-Zyklus – von der Ausschreibung und Auswahl passender Talente bis zum Austritt. * Verträge, Bescheinigungen, Dokumente: Du hältst die Fäden in der Hand und sorgst für reibungslose Abläufe. * Führungskräfte und Kollegen (m/w/d) finden in Dir eine verlässliche Ansprechperson für alle Personalfragen. * Kaufmännische Ausbildung oder absolviertes Studium mit HR-Schwerpunkt
                      Wir suchen an unserem Standort in Hamburg einen Senior HR Manager (m/w/d) Schwerpunkt Personalverwaltung und Payroll * Du entwickelst und dokumentierst Arbeitsanweisungen, begleitest HR-Projekte und treibst Prozessoptimierungen voran – mit Blick für Effizienz und Qualität. In unserem HR-Team übernimmst Du Deinen eigenen Bereich, steuerst Prozesse von A bis Z und bringst Organisationstalent, Klarheit sowie Empathie zusammen. * Du begleitest deinen Mitarbeiterbereich über den gesamten HR-Zyklus – von der Ausschreibung und Auswahl passender Talente bis zum Austritt. * Verträge, Bescheinigungen, Dokumente: Du hältst die Fäden in der Hand und sorgst für reibungslose Abläufe. * Führungskräfte und Kollegen (m/w/d) finden in Dir eine verlässliche Ansprechperson für alle Personalfragen. * Kaufmännische Ausbildung oder absolviertes Studium mit HR-Schwerpunkt
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                      Als HR Administration Manager (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserer Personaladministration und bringen Ihr Know-how in ein wachsendes HR-Umfeld ein. * Fundierte Kenntnisse in der Personaladministration, auch in der Arbeit mit einem digitalen HR-Personalverwaltungssystem (z.B. HR Works, Personio o.ä.). * WIBU Gruppe * Ahrensburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Teilzeit 25-30h/Woche, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice (bis zu 2 Tage/ Woche) Ein Job, der nicht nur Spaß macht – sondern vor allem Sinn. Denn wir bei WiBU geben jeden Tag alles für die, die alles geben. Die WiBU Gruppe hat ihren Hauptsitz in Ahrensburg bei Hamburg und ist mit über 600 Mitarbeitenden und einem Umsatz von rund 200 Mio. Euro p.a. einer der größten Lösungsanbieter für die Pflege- und Gesundheitsbranche. Bei uns finden Sie einen sicheren Arbeitsplatz, herzliche Menschen und eine Branche, die weiter auf ...
                      Als HR Administration Manager (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserer Personaladministration und bringen Ihr Know-how in ein wachsendes HR-Umfeld ein. * Fundierte Kenntnisse in der Personaladministration, auch in der Arbeit mit einem digitalen HR-Personalverwaltungssystem (z.B. HR Works, Personio o.ä.). * WIBU Gruppe * Ahrensburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Teilzeit 25-30h/Woche, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice (bis zu 2 Tage/ Woche) Ein Job, der nicht nur Spaß macht – sondern vor allem Sinn. Denn wir bei WiBU geben jeden Tag alles für die, die alles geben. Die WiBU Gruppe hat ihren Hauptsitz in Ahrensburg bei Hamburg und ist mit über 600 Mitarbeitenden und einem Umsatz von rund 200 Mio. Euro p.a. einer der größten Lösungsanbieter für die Pflege- und Gesundheitsbranche. Bei uns finden Sie einen sicheren Arbeitsplatz, herzliche Menschen und eine Branche, die weiter auf ...
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                      HR-Generalist/in / Personalreferent/in (m/w/d)

                      Funk - Internationaler Versicherungsmakler und Risk Consultant
                      Hamburg
                      Teilweise Home-Office
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Schnelle Bewerbung
                      In dieser wichtigen Rolle übernehmen Sie die umfassende Betreuung und eigenverantwortliche Beratung von eines definierten Bereiches in der gesamten Bandbreite der Personalarbeit im Tandem mit den HR-Managern - Dabei helfen Sie bei der Weiterentwicklung von Prozessen in Rexx (HR-Tool für unsere Personalverwaltung) mit * Ihre Qualifikation ist aussagekräftig – Sie haben ein/e erfolgreich abgeschlossene/s kaufmännische Ausbildung oder/und Hochschulstudium, gerne mit Schwerpunkt Personal/HR * Funk - Internationaler Versicherungsmakler und Risk Consultant * Hamburg * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!(Die ...
                      In dieser wichtigen Rolle übernehmen Sie die umfassende Betreuung und eigenverantwortliche Beratung von eines definierten Bereiches in der gesamten Bandbreite der Personalarbeit im Tandem mit den HR-Managern - Dabei helfen Sie bei der Weiterentwicklung von Prozessen in Rexx (HR-Tool für unsere Personalverwaltung) mit * Ihre Qualifikation ist aussagekräftig – Sie haben ein/e erfolgreich abgeschlossene/s kaufmännische Ausbildung oder/und Hochschulstudium, gerne mit Schwerpunkt Personal/HR * Funk - Internationaler Versicherungsmakler und Risk Consultant * Hamburg * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!(Die ...
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                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Delphi HR-Consulting GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Über unseren Mandanten - Unser Mandant ist die deutsche Tochtergesellschaft eines international erfolgreichen Konzerns mit Sitz in Hamburg. Zur Verstärkung des Teams suchen wir per sofort bzw. zum nächstmöglichen Eintrittstermin eine*n - Ihre Aufgaben * Umfassende Betreuung eines definierten Mitarbeitendenkreises in allen personalrelevanten Angelegenheiten * Selbstständige Durchführung von Rekrutierungsprozessen, inklusive Stellenanzeigen, Bewerbendenmanagement und Vorstellungsgesprächen * Bearbeitung von Vorgängen aus den Bereichen Personaladministration sowie Personalentwicklung * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung des vorhandenen Personalmanagementsystems sowie der Optimierung von Personalstrategien * Unterstützung bei der Erstellung und Bearbeitung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und ...
                      Delphi HR-Consulting GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Über unseren Mandanten - Unser Mandant ist die deutsche Tochtergesellschaft eines international erfolgreichen Konzerns mit Sitz in Hamburg. Zur Verstärkung des Teams suchen wir per sofort bzw. zum nächstmöglichen Eintrittstermin eine*n - Ihre Aufgaben * Umfassende Betreuung eines definierten Mitarbeitendenkreises in allen personalrelevanten Angelegenheiten * Selbstständige Durchführung von Rekrutierungsprozessen, inklusive Stellenanzeigen, Bewerbendenmanagement und Vorstellungsgesprächen * Bearbeitung von Vorgängen aus den Bereichen Personaladministration sowie Personalentwicklung * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung des vorhandenen Personalmanagementsystems sowie der Optimierung von Personalstrategien * Unterstützung bei der Erstellung und Bearbeitung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und ...
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                      HR Business Partner (gn)

                      Peter Kölln GmbH & Co. KGaA
                      Elmshorn
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Als HR Business Partner (m/w/d) bist Du die/der Ansprechpartner:in für unsere Führungskräfte und Mitarbeiter:innen und begleitest sie eigenständig entlang des Employee-Life-Cycles. * bringst mehrjährige Berufserfahrung in einer HR-Funktion, idealerweise in einer Business-Partner-Rolle, in einem mittelständischen, produzierenden Unternehmen mit. * Mit Deinen kreativen Ideen und Maßnahmen, denkst Du Mitarbeitergewinnung, -bindung und -entwicklung neu und optimierst so unsere HR-Prozesse. * Im Rahmen von HR-Projekten kümmerst Du Dich um eine proaktive Konzeption, Unterstützung, Übernahme und Implementierung der jeweiligen Maßnahmen. * Du berätst unsere Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in arbeitsrechtlichen sowie HR-relevanten Fragestellungen. * Fahrrad-Leasing über unseren Partner JobRad für Deine nächste Tour. * Peter Kölln GmbH & Co. KGaA * Elmshorn * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit
                      Als HR Business Partner (m/w/d) bist Du die/der Ansprechpartner:in für unsere Führungskräfte und Mitarbeiter:innen und begleitest sie eigenständig entlang des Employee-Life-Cycles. * bringst mehrjährige Berufserfahrung in einer HR-Funktion, idealerweise in einer Business-Partner-Rolle, in einem mittelständischen, produzierenden Unternehmen mit. * Mit Deinen kreativen Ideen und Maßnahmen, denkst Du Mitarbeitergewinnung, -bindung und -entwicklung neu und optimierst so unsere HR-Prozesse. * Im Rahmen von HR-Projekten kümmerst Du Dich um eine proaktive Konzeption, Unterstützung, Übernahme und Implementierung der jeweiligen Maßnahmen. * Du berätst unsere Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in arbeitsrechtlichen sowie HR-relevanten Fragestellungen. * Fahrrad-Leasing über unseren Partner JobRad für Deine nächste Tour. * Peter Kölln GmbH & Co. KGaA * Elmshorn * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit
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                      HR Business Partner (m/w/d) – Strategic Business Support

                      SGS Holding Deutschland B.V. & Co. KG
                      Hamburg
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      abgeschlossenes Studium im Bereich HR, BWL, Sozial‑ oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation sowie mindestens 7 Jahre Erfahrung als HR Business Partner * ganzheitliche Beratung, Begleitung und Steuerung aller HR‑Prozesse entlang des Employee Life Cycle für einen definierten Mitarbeiterkreis * enge Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen sowie konstruktive Abstimmung mit internen HR‑Fachbereichen * Sicherstellung der Einhaltung aller HR‑Richtlinien sowie Implementierung neuer und Optimierung bestehender HR‑Prozesse * pragmatische Unterstützung im operativen HR‑Tagesgeschäft (z. B. personelle Einzelmaßnahmen, arbeitsrechtliche Fragestellungen, Begleitung von Führungskräften) * SGS Holding Deutschland B.V. & Co. KG * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Unternehmensbeschreibung
                      abgeschlossenes Studium im Bereich HR, BWL, Sozial‑ oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation sowie mindestens 7 Jahre Erfahrung als HR Business Partner * ganzheitliche Beratung, Begleitung und Steuerung aller HR‑Prozesse entlang des Employee Life Cycle für einen definierten Mitarbeiterkreis * enge Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen sowie konstruktive Abstimmung mit internen HR‑Fachbereichen * Sicherstellung der Einhaltung aller HR‑Richtlinien sowie Implementierung neuer und Optimierung bestehender HR‑Prozesse * pragmatische Unterstützung im operativen HR‑Tagesgeschäft (z. B. personelle Einzelmaßnahmen, arbeitsrechtliche Fragestellungen, Begleitung von Führungskräften) * SGS Holding Deutschland B.V. & Co. KG * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Unternehmensbeschreibung
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                      Personalreferent (m/w/d)

                      DER SPIEGEL GmbH & Co. KG
                      Hamburg
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Die SPIEGEL-Gruppe benötigt zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit Deine Unterstützung am Standort Hamburg, als Personalreferent (m/w/d) * DER SPIEGEL GmbH & Co. KG * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Unser Personalteam kümmert sich um alle HR-Themen der SPIEGEL-Gruppe und setzt sich aus HR Business-Partner:innen, den Kolleg:innen der Entgeltabrechnung und Sachbearbeitung sowie Expert:innen aus den Bereichen Personalentwicklung und Recruiting zusammen. Unser Ziel ist es, Führungskräfte und Mitarbeiter:innen bestmöglich in allen Belangen zu beraten und zu unterstützen. Deine Aufgaben * Als HR-Business Partner:in übernimmst Du die Betreuung eines abgegrenzten Unternehmensbereichs der SPIEGEL-Gruppe * Du bist für die Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Fragen die erste Ansprechpartner:in
                      Die SPIEGEL-Gruppe benötigt zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit Deine Unterstützung am Standort Hamburg, als Personalreferent (m/w/d) * DER SPIEGEL GmbH & Co. KG * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Unser Personalteam kümmert sich um alle HR-Themen der SPIEGEL-Gruppe und setzt sich aus HR Business-Partner:innen, den Kolleg:innen der Entgeltabrechnung und Sachbearbeitung sowie Expert:innen aus den Bereichen Personalentwicklung und Recruiting zusammen. Unser Ziel ist es, Führungskräfte und Mitarbeiter:innen bestmöglich in allen Belangen zu beraten und zu unterstützen. Deine Aufgaben * Als HR-Business Partner:in übernimmst Du die Betreuung eines abgegrenzten Unternehmensbereichs der SPIEGEL-Gruppe * Du bist für die Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Fragen die erste Ansprechpartner:in
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                      Im Zuge des Weiteren nationalen und internationalen Wachstums wird nun eine zentrale HR-Leitung (m/w/d) gesucht. Der/die Stelleninhaberin trägt die strategische und operative Gesamtverantwortung für den Personalbereich in der Gruppe, wobei die HR heute international noch nicht voll integriert ist, sondern sich bisher v.a. auf Deutschland fokussiert. * Verantwortung für die zentrale HR-Funktion der Gruppe und Führung des dazugehörigen HR-Teams. * Zusätzlich HR-Betreuung einzelner weiterer Gruppengesellschaft. * Nach einer strukturierten Bestandsaufnahme soll eine strategische Weiterentwicklung der HR-Organisation sowie eine weitere Modernisierung und Professionalisierung des HR-Bereichs eingeleitet und umgesetzt werden. * Definition gruppenweiter HR-Standards, Prozesse und Richtlinien. * Sicherstellung des reibungslosen operativen HR-Betriebs.
                      Im Zuge des Weiteren nationalen und internationalen Wachstums wird nun eine zentrale HR-Leitung (m/w/d) gesucht. Der/die Stelleninhaberin trägt die strategische und operative Gesamtverantwortung für den Personalbereich in der Gruppe, wobei die HR heute international noch nicht voll integriert ist, sondern sich bisher v.a. auf Deutschland fokussiert. * Verantwortung für die zentrale HR-Funktion der Gruppe und Führung des dazugehörigen HR-Teams. * Zusätzlich HR-Betreuung einzelner weiterer Gruppengesellschaft. * Nach einer strukturierten Bestandsaufnahme soll eine strategische Weiterentwicklung der HR-Organisation sowie eine weitere Modernisierung und Professionalisierung des HR-Bereichs eingeleitet und umgesetzt werden. * Definition gruppenweiter HR-Standards, Prozesse und Richtlinien. * Sicherstellung des reibungslosen operativen HR-Betriebs.
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                      Für unseren Hauptsitz in Hamburg suchen wir zur Unterstützung unseres Teams einen Personalreferenten (m/w/d) / HR - Sachbearbeiter (m/w/d) * Einführung / Optimierung von HR-Systemen, Prozessdigitalisierung * SALO Holding AG * Hamburg * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe im Bereich der Beruflichen Rehabilitation. Unsere Auftraggeber sind die Sozialversicherungsträger bzw. Rehabilitationsträger. Unser vorrangiges Ziel ist es, Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen (wieder) eine Teilhabe am beruflichen und damit gesellschaftlichen Leben zu ermöglichen. Ihre Aufgaben * Gestaltung des Recruitingprozesses und Bewerbermanagementsystems * Personaladministration – Übernahme von Lohn- und Gehaltsabrechnungen über DATEV Lodas * Personalbetreuung und Beratung für und * Unterstützung von in allen personellen Angelegenheiten
                      Für unseren Hauptsitz in Hamburg suchen wir zur Unterstützung unseres Teams einen Personalreferenten (m/w/d) / HR - Sachbearbeiter (m/w/d) * Einführung / Optimierung von HR-Systemen, Prozessdigitalisierung * SALO Holding AG * Hamburg * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe im Bereich der Beruflichen Rehabilitation. Unsere Auftraggeber sind die Sozialversicherungsträger bzw. Rehabilitationsträger. Unser vorrangiges Ziel ist es, Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen (wieder) eine Teilhabe am beruflichen und damit gesellschaftlichen Leben zu ermöglichen. Ihre Aufgaben * Gestaltung des Recruitingprozesses und Bewerbermanagementsystems * Personaladministration – Übernahme von Lohn- und Gehaltsabrechnungen über DATEV Lodas * Personalbetreuung und Beratung für und * Unterstützung von in allen personellen Angelegenheiten
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                      SIEB & MEYER AG * Lüneburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - SIEB & MEYER ist ein auf Antriebs- und Steuerungstechnik spezialisiertes, international erfolgreiches Unternehmen – und ein attraktiver Arbeitgeber: Unsere Mitarbeiter sind ein eingespieltes Team aus versierten Experten und jungen Talenten, das motiviert zum Unternehmenserfolg beiträgt. Langfristige Entwicklungsperspektiven, ein vielseitiges Arbeitsgebiet, eine moderne Infrastruktur und attraktive Konditionen – all das erwartet Sie bei uns! Lüneburg | ab sofort | Vollzeit | unbefristet - Aufgaben * Sie erstellen Stellenausschreibungen, wählen passende Recruiting-Maßnahmen aus und setzen diese gemeinsam mit dem Team um * Sie gestalten den Personalauswahlprozess aktiv mit, führen strukturierte Auswahlgespräche und treffen fundierte Entscheidungen bei der Kandidatenauswahl Sie arbeiten eng mit externen Recruiting- Dienstleistern ...
                      SIEB & MEYER AG * Lüneburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - SIEB & MEYER ist ein auf Antriebs- und Steuerungstechnik spezialisiertes, international erfolgreiches Unternehmen – und ein attraktiver Arbeitgeber: Unsere Mitarbeiter sind ein eingespieltes Team aus versierten Experten und jungen Talenten, das motiviert zum Unternehmenserfolg beiträgt. Langfristige Entwicklungsperspektiven, ein vielseitiges Arbeitsgebiet, eine moderne Infrastruktur und attraktive Konditionen – all das erwartet Sie bei uns! Lüneburg | ab sofort | Vollzeit | unbefristet - Aufgaben * Sie erstellen Stellenausschreibungen, wählen passende Recruiting-Maßnahmen aus und setzen diese gemeinsam mit dem Team um * Sie gestalten den Personalauswahlprozess aktiv mit, führen strukturierte Auswahlgespräche und treffen fundierte Entscheidungen bei der Kandidatenauswahl Sie arbeiten eng mit externen Recruiting- Dienstleistern ...
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                      Personalreferent (w/m/d)

                      Asklepios Service Catering Hamburg GmbH
                      Hamburg
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Als Personalreferent (w/m/d) gestaltest du Wandel, begleitest Teams und bringst frischen Wind in die Organisation. * Asklepios Service Catering Hamburg GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen. Du willst Dinge bewegen statt nur Prozesse abarbeiten? Dann werde Teil unseres Teams! Die Asklepios Services GmbH steht für das funktionierende Rückgrat der Asklepios Kliniken – mit Bereichen wie Reinigung, Technik, Logistik, Sterilisation, Sicherheit und Catering.
                      Als Personalreferent (w/m/d) gestaltest du Wandel, begleitest Teams und bringst frischen Wind in die Organisation. * Asklepios Service Catering Hamburg GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen. Du willst Dinge bewegen statt nur Prozesse abarbeiten? Dann werde Teil unseres Teams! Die Asklepios Services GmbH steht für das funktionierende Rückgrat der Asklepios Kliniken – mit Bereichen wie Reinigung, Technik, Logistik, Sterilisation, Sicherheit und Catering.
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                      As HR Manager (f/m/d) on a temporary 12‑month assignment, you will play a key role in ensuring stable, reliable and high‑quality day‑to‑day HR support. * Several years of experience in an operational HR role, such as HR Manager, HR Generalist or with a strong delivery focus * Act as the first point of contact for managers and employees, ensuring timely, pragmatic and compliant resolution of HR topics - Your primary focus will be on operational HR delivery, employee relations and hands‑on support for and , ensuring continuity, compliance and a positive employee experience in a fast‑paced, matrix environment. You will act as a trusted and pragmatic HR contact for the business, combining strong HR generalist expertise with a service‑oriented mindset. This role is ideal for an HR professional who enjoys being close to the business, handling operational topics end‑to‑end and ...
                      As HR Manager (f/m/d) on a temporary 12‑month assignment, you will play a key role in ensuring stable, reliable and high‑quality day‑to‑day HR support. * Several years of experience in an operational HR role, such as HR Manager, HR Generalist or with a strong delivery focus * Act as the first point of contact for managers and employees, ensuring timely, pragmatic and compliant resolution of HR topics - Your primary focus will be on operational HR delivery, employee relations and hands‑on support for and , ensuring continuity, compliance and a positive employee experience in a fast‑paced, matrix environment. You will act as a trusted and pragmatic HR contact for the business, combining strong HR generalist expertise with a service‑oriented mindset. This role is ideal for an HR professional who enjoys being close to the business, handling operational topics end‑to‑end and ...
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                      Schnelle Bewerbung
                      Wir suchen dich als Executive Recruiter (m/w/d) für Führungskräfte * Employer Branding für Führungskräfte und High Potentials: Du entwickelst gezielte Maßnahmen, um unsere Sichtbarkeit bei Führungstalenten zu steigern und Elis als attraktiven Arbeitgeber weiter zu positionieren. * Stakeholder-Kompetenz: Du kommunizierst sicher mit unterschiedlichen Schnittstellen – insbesondere mit Führungskräften – und überzeugst durch Verbindlichkeit und Klarheit. Die Führungskräfte und Profis vor Ort sind auch nach der Einarbeitung jederzeit da – für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung gibt's dazu noch diverse Maßnahmen on top. * Employer Branding: Du bringst Kenntnisse mit, wie man gezielt Führungspersönlichkeiten anspricht und für sich gewinnt. Praxiserfahrung aus Personalberatung, Executive Search und/oder Eignungsdiagnostik ist vorteilhaft. * Elis Deutschland * Hamburg-Bahrenfeld * Feste Anstellung
                      Wir suchen dich als Executive Recruiter (m/w/d) für Führungskräfte * Employer Branding für Führungskräfte und High Potentials: Du entwickelst gezielte Maßnahmen, um unsere Sichtbarkeit bei Führungstalenten zu steigern und Elis als attraktiven Arbeitgeber weiter zu positionieren. * Stakeholder-Kompetenz: Du kommunizierst sicher mit unterschiedlichen Schnittstellen – insbesondere mit Führungskräften – und überzeugst durch Verbindlichkeit und Klarheit. Die Führungskräfte und Profis vor Ort sind auch nach der Einarbeitung jederzeit da – für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung gibt's dazu noch diverse Maßnahmen on top. * Employer Branding: Du bringst Kenntnisse mit, wie man gezielt Führungspersönlichkeiten anspricht und für sich gewinnt. Praxiserfahrung aus Personalberatung, Executive Search und/oder Eignungsdiagnostik ist vorteilhaft. * Elis Deutschland * Hamburg-Bahrenfeld * Feste Anstellung
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                      Wir suchen dich als HR Generalist Logistik (m/w/d) Du bist Teil unseres HR-Teams am Standort Hamburg und verantwortest die HR-Betreuung unseres Logistikstandorts in Wittenburg. * Ganzheitliche HR-Betreuung unseres Logistikstandorts Wittenburg * Aktive Mitgestaltung der HR-Arbeit für den Logistikstandort in enger Abstimmung mit dem AXRO HR-Team und der Standortleitung - Regelmäßige Präsenz im modernen Logistik-Zentrum in Wittenburg (ca. 80 km von Hamburg entfernt) ist fester Bestandteil der Rolle. * Sicherstellung effizienter, strukturierter und rechtskonformer HR-Prozesse * Erstellung und Analyse relevanter HR-Kennzahlen * Unterstützung bei HR-Projekten, wie beispielweise die Implementierung neuer HR- Software & Konzeption von Personalentwicklungsmaßnahmen * Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion (z. B. als Personalreferent/in), idealerweise im gewerblichen Umfeld
                      Wir suchen dich als HR Generalist Logistik (m/w/d) Du bist Teil unseres HR-Teams am Standort Hamburg und verantwortest die HR-Betreuung unseres Logistikstandorts in Wittenburg. * Ganzheitliche HR-Betreuung unseres Logistikstandorts Wittenburg * Aktive Mitgestaltung der HR-Arbeit für den Logistikstandort in enger Abstimmung mit dem AXRO HR-Team und der Standortleitung - Regelmäßige Präsenz im modernen Logistik-Zentrum in Wittenburg (ca. 80 km von Hamburg entfernt) ist fester Bestandteil der Rolle. * Sicherstellung effizienter, strukturierter und rechtskonformer HR-Prozesse * Erstellung und Analyse relevanter HR-Kennzahlen * Unterstützung bei HR-Projekten, wie beispielweise die Implementierung neuer HR- Software & Konzeption von Personalentwicklungsmaßnahmen * Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion (z. B. als Personalreferent/in), idealerweise im gewerblichen Umfeld
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                      NEU

                      HR Business Partner (m/w/d)

                      Fieldfisher Partnerschaft von Rechtsanwälten mbB
                      Hamburg
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Wir suchen ab sofort in Teil- oder Vollzeit eine:n HR Business Partner (m/w/d) für unser Büro in Hamburg. * Du berätst zu HR-Themen vertrauensvoll und unterstützt unsere Führungskräfte bei deren Personalplanung * Du arbeitest an HR-Projekten, wie z.B. bei der Digitalisierung der Personalentwicklung und bei Schnittstellenprojekten mit anderen Abteilungen wie das Marketing und unserem Finance Team * Fieldfisher Partnerschaft von Rechtsanwälten mbB * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über uns - Fieldfisher ist eine internationale Wirtschaftskanzlei mit marktführender Praxis in den dynamischsten Sektoren der Welt. Bei uns findest Du eine einzigartige Gemeinschaft: von Hamburg über Berlin, Düsseldorf und Frankfurt am Main bis nach München – und in unseren Büros weltweit. Gemeinsam beraten wir unsere Mandant:innen klar, auf den Punkt und oft an der ...
                      Wir suchen ab sofort in Teil- oder Vollzeit eine:n HR Business Partner (m/w/d) für unser Büro in Hamburg. * Du berätst zu HR-Themen vertrauensvoll und unterstützt unsere Führungskräfte bei deren Personalplanung * Du arbeitest an HR-Projekten, wie z.B. bei der Digitalisierung der Personalentwicklung und bei Schnittstellenprojekten mit anderen Abteilungen wie das Marketing und unserem Finance Team * Fieldfisher Partnerschaft von Rechtsanwälten mbB * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über uns - Fieldfisher ist eine internationale Wirtschaftskanzlei mit marktführender Praxis in den dynamischsten Sektoren der Welt. Bei uns findest Du eine einzigartige Gemeinschaft: von Hamburg über Berlin, Düsseldorf und Frankfurt am Main bis nach München – und in unseren Büros weltweit. Gemeinsam beraten wir unsere Mandant:innen klar, auf den Punkt und oft an der ...
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                      Zur langfristigen Erweiterung und Unterstützung unseres Teams suchen wir dich in Vollzeit am Standort Tangstedt als HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d). * Zahlen & Fakten: Du erstellst Bescheinigungen, Meldungen und behältst den Überblick bei HR-Statistiken. * Karl Eggers & Sohn GmbH * Tangstedt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Werde Teil unseres Teams! Du liebst Personalarbeit, arbeitest strukturiert und hast Lust auf eine Rolle, in der deine Expertise wirklich geschätzt wird? Bei uns triffst du auf flache Hierarchien, echte Teamarbeit und spannende Projekte. Ihre Aufgaben * Ansprechpartner auf Augenhöhe: Du berätst unsere Führungskräfte und vor allem unsere technischen/gewerblichen Mitarbeiter kompetent in allen Fragen rund um ihr Arbeitsverhältnis. * Abrechnungs-Kenner: Du jonglierst sicher mit Arbeitszeiten, Fehlzeiten und Zulagen.
                      Zur langfristigen Erweiterung und Unterstützung unseres Teams suchen wir dich in Vollzeit am Standort Tangstedt als HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d). * Zahlen & Fakten: Du erstellst Bescheinigungen, Meldungen und behältst den Überblick bei HR-Statistiken. * Karl Eggers & Sohn GmbH * Tangstedt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Werde Teil unseres Teams! Du liebst Personalarbeit, arbeitest strukturiert und hast Lust auf eine Rolle, in der deine Expertise wirklich geschätzt wird? Bei uns triffst du auf flache Hierarchien, echte Teamarbeit und spannende Projekte. Ihre Aufgaben * Ansprechpartner auf Augenhöhe: Du berätst unsere Führungskräfte und vor allem unsere technischen/gewerblichen Mitarbeiter kompetent in allen Fragen rund um ihr Arbeitsverhältnis. * Abrechnungs-Kenner: Du jonglierst sicher mit Arbeitszeiten, Fehlzeiten und Zulagen.
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                      Erfahrungen im HR-Bereich sowie in Verwaltungsprozessen, möglichst als Personalsachbearbeitung * Deutsches Elektronen-Synchrotron DESY * Hamburg * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Befristet: 31.12.2027 | Start: frühestmöglich | ID: VMA058/2025 | Bewerbungsschluss: 31.03.2026 | Vollzeit/Teilzeit - Das Deutsche Elektronen-Synchrotron DESY mit mehr als 2900 Mitarbeiter:innen an den Standorten Hamburg und Zeuthen zählt zu den weltweit führenden Forschungszentren. Im Mittelpunkt der Forschung steht die Entschlüsselung der Struktur und Funktion von Materie, von den kleinsten Teilchen des Universums bis hin zu den Bausteinen des Lebens. Damit trägt DESY zur Lösung der großen Fragen und drängenden Herausforderungen von Wissenschaft, Gesellschaft und Wirtschaft bei. Mit hochmoderner Forschungsinfrastruktur, interdisziplinär angelegten Forschungs-Plattformen und internationalen ...
                      Erfahrungen im HR-Bereich sowie in Verwaltungsprozessen, möglichst als Personalsachbearbeitung * Deutsches Elektronen-Synchrotron DESY * Hamburg * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Befristet: 31.12.2027 | Start: frühestmöglich | ID: VMA058/2025 | Bewerbungsschluss: 31.03.2026 | Vollzeit/Teilzeit - Das Deutsche Elektronen-Synchrotron DESY mit mehr als 2900 Mitarbeiter:innen an den Standorten Hamburg und Zeuthen zählt zu den weltweit führenden Forschungszentren. Im Mittelpunkt der Forschung steht die Entschlüsselung der Struktur und Funktion von Materie, von den kleinsten Teilchen des Universums bis hin zu den Bausteinen des Lebens. Damit trägt DESY zur Lösung der großen Fragen und drängenden Herausforderungen von Wissenschaft, Gesellschaft und Wirtschaft bei. Mit hochmoderner Forschungsinfrastruktur, interdisziplinär angelegten Forschungs-Plattformen und internationalen ...
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                      Personalreferent (m/w/d)

                      Elbkinder Vereinigung Hamburger Kitas gGmbH
                      Hamburg
                      Teilweise Home-Office
                      Personalreferenten (m/w/d) * Elbkinder Vereinigung Hamburger Kitas gGmbH * Hamburg * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Elbkinder Vereinigung Hamburger Kitas gGmbH ist ein öffentliches Unternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg in privater Rechtsform. Mit ca. 7.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir derzeit etwa 32.000 Kinder. Die Betreuung erfolgt überwiegend ganztags, je nach Standort, entweder in altershomogenen Gruppen oder in alters- und zeitgemischten Formen mit offener oder bereichsübergreifender Gruppenarbeit. Die Elbkinder sind zudem in Kooperation mit zahlreichen Schulen an der Umsetzung der ganztägigen Bildung und Betreuung an Grundschulen (GBS) beteiligt. Für unsere Zentrale suchen wir in Vollzeit zur Unterstützung unseres Teams Personalbeschaffung und -betreuung einen engagierten und motivierten
                      Personalreferenten (m/w/d) * Elbkinder Vereinigung Hamburger Kitas gGmbH * Hamburg * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Elbkinder Vereinigung Hamburger Kitas gGmbH ist ein öffentliches Unternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg in privater Rechtsform. Mit ca. 7.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir derzeit etwa 32.000 Kinder. Die Betreuung erfolgt überwiegend ganztags, je nach Standort, entweder in altershomogenen Gruppen oder in alters- und zeitgemischten Formen mit offener oder bereichsübergreifender Gruppenarbeit. Die Elbkinder sind zudem in Kooperation mit zahlreichen Schulen an der Umsetzung der ganztägigen Bildung und Betreuung an Grundschulen (GBS) beteiligt. Für unsere Zentrale suchen wir in Vollzeit zur Unterstützung unseres Teams Personalbeschaffung und -betreuung einen engagierten und motivierten
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                      Standorte


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                      Was ist das Durchschnittsgehalt für Leitung Recruiting in Buchhorst?

                      Durchschnittsgehalt pro Jahr
                      58.900 €

                      Das Durchschnittsgehalt für Leitung Recruiting in Buchhorst liegt bei 58.900 €. Gehälter für Leitung Recruiting in Buchhorst liegen im Bereich zwischen 49.800 € und 69.000 €.

                      Häufig gestellte Fragen

                      Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Leitung Recruiting Jobs in Buchhorst?
                      Aktuell gibt es auf StepStone 250 offene Stellenanzeigen für Leitung Recruiting Jobs in Buchhorst.

                      Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Buchhorst einen Leitung Recruiting Job suchen?
                      Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Buchhorst einen Leitung Recruiting Job suchen: Hamburg, Hannover, Lüneburg.

                      Welche Fähigkeiten braucht man für Leitung Recruiting Jobs in Buchhorst??
                      Für einen Leitung Recruiting Job in Buchhorst sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Arbeitsrecht, Personalbeschaffung, Business, Deutsch.

                      Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Leitung Recruiting Jobs in Buchhorst?
                      Für Leitung Recruiting Jobs in Buchhorst gibt es aktuell 6 offene Teilzeitstellen.