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                          • Leitung Personalwesen
                          • Leitung Personalabteilung
                          • Leitung Personalmanagement
                          • Workforce Management
                          • Human Resources Director
                          • Leitung Organisation
                          • Managing Director
                          • Head Of Change Management
                          • Leitende Position
                          • Change Manager/in
                          • Managing Direktor
                          • Leitung Human Resources
                          • Leitung Recruiting
                          • Executive Management
                          • Operations Director
                          • Leitung Consulting

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          116


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Management
                          509


                          IT
                          473




                          864 Treffer für Leitung Personal Jobs in Waldbreitbach im Umkreis von 30 km

                          Leitung Kundenverantwortung & Teamkoordination (m/w/d)

                          HAPEKO Deutschland GmbH
                          Raum Bonn, Rhein Sieg, Köln
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Zur weiteren Stärkung und Professionalisierung der Kundenbetreuung suchen wir Sie als Leitung Teamkoordination / Kundenverantwortung, die mit Herz, Struktur und Führungsstärke die Arbeit unseres Mandanten maßgeblich mitgestaltet. * Ein motiviertes und teamorientiertes Leitungsteam sowie erfahrene Teamkoordinator:innen als direkte Ansprechpartner
                          Zur weiteren Stärkung und Professionalisierung der Kundenbetreuung suchen wir Sie als Leitung Teamkoordination / Kundenverantwortung, die mit Herz, Struktur und Führungsstärke die Arbeit unseres Mandanten maßgeblich mitgestaltet. * Ein motiviertes und teamorientiertes Leitungsteam sowie erfahrene Teamkoordinator:innen als direkte Ansprechpartner
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                          Leitung Boutique-Hotel - Führen Sie "IHR" Haus innerhalb einer soliden Unternehmensgruppe

                          Scholz Interim
                          Mayen
                          In einem charmanten Haus mit kleiner, feiner Teamstruktur übernehmen Sie die operative Leitung und sorgen dafür, dass täglicher Ablauf und Veranstaltungen gleichermaßen reibungslos und stilvoll umgesetzt werden. * Sie übernehmen die operative Leitung und prägen das Haus wie Ihr eigenes
                          In einem charmanten Haus mit kleiner, feiner Teamstruktur übernehmen Sie die operative Leitung und sorgen dafür, dass täglicher Ablauf und Veranstaltungen gleichermaßen reibungslos und stilvoll umgesetzt werden. * Sie übernehmen die operative Leitung und prägen das Haus wie Ihr eigenes
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                          Leitung Technik Region Südwest (m/w/d)

                          Transdev GmbH
                          Frankfurt am Main, Koblenz, Rheinland-Pfalz, Hessen
                          Teilweise Home-Office
                          Sie sind erster Ansprechpartner für die Regionalleitung und die lokalen Geschäftsführungen für die Weiterentwicklung der Instandhaltung und lokalen Werkstätten. In ihrer Rolle als Leiter Technik (w/m/d) Region Südwest verantworten Sie gesamthaft die strategische Ausrichtung der Instandhaltung der gesamten Region im Bereich Bus. * Aufbau eines Kompetenz-Center für die Leiter der Werkstätten innerhalb der Region Südwest, um Qualität und Standards zu setzen sowie die Verknüpfung von relevanten Instandhaltungsbereichen bei Bus und Bahn auszuarbeiten * Sicherstellung, dass die lokalen Betriebe über ein ausreichendes Maß an Instandhaltungskompetenz verfügen und Unterstützung bei der Auswahl und Entwicklung relevanter Personale
                          Sie sind erster Ansprechpartner für die Regionalleitung und die lokalen Geschäftsführungen für die Weiterentwicklung der Instandhaltung und lokalen Werkstätten. In ihrer Rolle als Leiter Technik (w/m/d) Region Südwest verantworten Sie gesamthaft die strategische Ausrichtung der Instandhaltung der gesamten Region im Bereich Bus. * Aufbau eines Kompetenz-Center für die Leiter der Werkstätten innerhalb der Region Südwest, um Qualität und Standards zu setzen sowie die Verknüpfung von relevanten Instandhaltungsbereichen bei Bus und Bahn auszuarbeiten * Sicherstellung, dass die lokalen Betriebe über ein ausreichendes Maß an Instandhaltungskompetenz verfügen und Unterstützung bei der Auswahl und Entwicklung relevanter Personale
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                          Im Rahmen unserer Transformationsprozesse und zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität suchen wir für die Region Koblenz-Saffig ab 01.01.2026 einen engagierten und erfahrenen Leiter/-in Stabsstelle strategische Personal- und Organisationsentwicklung (Vollzeit/Teilzeit) (m/w/d) Sie gestalten aktiv die Zukunft unserer Organisation: Sie entwickeln moderne Personal- und Organisationsentwicklungskonzepte, begleiten Transformationsprozesse und schaffen Rahmenbedingungen für eine starke, wertschätzende und leistungsfähige Kultur. * Fachliche Verantwortung für alle Themen der Personal- und Organisationsentwicklung in der Region * Sehr gute Kenntnisse moderner Instrumente und Methoden der Personal- und Organisationsentwicklung (z. B. Personal- & Potenzialdiagnostik, Feedbac
                          Im Rahmen unserer Transformationsprozesse und zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität suchen wir für die Region Koblenz-Saffig ab 01.01.2026 einen engagierten und erfahrenen Leiter/-in Stabsstelle strategische Personal- und Organisationsentwicklung (Vollzeit/Teilzeit) (m/w/d) Sie gestalten aktiv die Zukunft unserer Organisation: Sie entwickeln moderne Personal- und Organisationsentwicklungskonzepte, begleiten Transformationsprozesse und schaffen Rahmenbedingungen für eine starke, wertschätzende und leistungsfähige Kultur. * Fachliche Verantwortung für alle Themen der Personal- und Organisationsentwicklung in der Region * Sehr gute Kenntnisse moderner Instrumente und Methoden der Personal- und Organisationsentwicklung (z. B. Personal- & Potenzialdiagnostik, Feedbac
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                          Das Referat berät darüber hinaus die Behördenleitung sowie Führungskräfte bei zentralen Personalgewinnungs- und -entwicklungsfragen, bringt sich aktiv in Netzwerke ein und leistet damit einen elementaren Beitrag zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des BBK als moderner Arbeitgeber. * Beratung - Die vorausschauende Beratung der Behördenleitung und Führungskräfte in allen Fragen der Personalgewinnung und -entwicklung gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. eine Referatsleitung (w/m/d) * Weiterentwicklung - Als Leitung des Referates Z.I.1 übernehmen Sie eine zentrale strategische und operative Rolle innerhalb des BBK, in dem Sie proaktiv und kreativ insbesondere den weiteren personellen Aufwuchs des BBK sowie die Entwicklung und Zufriedenheit der Beschäftigten gestalten. *
                          Das Referat berät darüber hinaus die Behördenleitung sowie Führungskräfte bei zentralen Personalgewinnungs- und -entwicklungsfragen, bringt sich aktiv in Netzwerke ein und leistet damit einen elementaren Beitrag zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des BBK als moderner Arbeitgeber. * Beratung - Die vorausschauende Beratung der Behördenleitung und Führungskräfte in allen Fragen der Personalgewinnung und -entwicklung gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. eine Referatsleitung (w/m/d) * Weiterentwicklung - Als Leitung des Referates Z.I.1 übernehmen Sie eine zentrale strategische und operative Rolle innerhalb des BBK, in dem Sie proaktiv und kreativ insbesondere den weiteren personellen Aufwuchs des BBK sowie die Entwicklung und Zufriedenheit der Beschäftigten gestalten. *
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                          50% Personalrabatt, damit du immer die neuesten Fashion Trends tragen kannst
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                          NEU
                          Unterstützen Sie uns als Kita-Leitung (m/w/d) * Leitung und Organisation der pädagogischen und administrativen Aufgaben, inkl. Familienzentrum * Zusammenarbeit mit unseren Regionalleitungen sowie aktive Mitgestaltung innerhalb der bestehenden Leitungsgremien * Mindestens zweijährige Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion, gerne auch als stellvertretende Leitung
                          Unterstützen Sie uns als Kita-Leitung (m/w/d) * Leitung und Organisation der pädagogischen und administrativen Aufgaben, inkl. Familienzentrum * Zusammenarbeit mit unseren Regionalleitungen sowie aktive Mitgestaltung innerhalb der bestehenden Leitungsgremien * Mindestens zweijährige Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion, gerne auch als stellvertretende Leitung
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                          Referatsleitung D1 – Digital Strategy (m/w/d) in der THW-Leitung in Bonn * Leitung des neu geschaffenen Referats D 1 „Digital Strategy“ im Digitalisierungs- und IT-Dienstleistungszentrum (DITZ) des THW in personeller und organisatorischer Hinsicht mit den vier Sachgebieten * Direkte disziplinarische Verantwortung für vier Sachgebietsleitungen und eine Referenten-/Referentinnenstelle sowie Übernahme der Gesamtverantwortung für ca. 30 Beschäftigte inden Sachgebieten * Bereitschaft bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten underreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab(LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen
                          Referatsleitung D1 – Digital Strategy (m/w/d) in der THW-Leitung in Bonn * Leitung des neu geschaffenen Referats D 1 „Digital Strategy“ im Digitalisierungs- und IT-Dienstleistungszentrum (DITZ) des THW in personeller und organisatorischer Hinsicht mit den vier Sachgebieten * Direkte disziplinarische Verantwortung für vier Sachgebietsleitungen und eine Referenten-/Referentinnenstelle sowie Übernahme der Gesamtverantwortung für ca. 30 Beschäftigte inden Sachgebieten * Bereitschaft bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten underreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab(LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Weil unsere Bewohner:innen nur das Beste verdient haben, suchen wir Dich als Pflegedienstleitung (w/m/d) für Korian. Das bringst Du für den Job als Pflegedienstleitung (w/m/d) mit - Als Pflegedienstleitung (w/m/d) bist Du immer dort, wo es drauf ankommt. * Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Unser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (w/m/d) Unser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (m/w/d) beginnt mit einem Versprechen: Korian steht für Pflege, die Maßstäbe setzt. Deine Aufgaben als Pflegedienstleiter:in (w/m/d) bei uns - Als Leiter:in Deines Teams stehst Du für unsere Werte ein – gegenüber unseren Bewohner:innen und Mitarbeitenden.
                          Weil unsere Bewohner:innen nur das Beste verdient haben, suchen wir Dich als Pflegedienstleitung (w/m/d) für Korian. Das bringst Du für den Job als Pflegedienstleitung (w/m/d) mit - Als Pflegedienstleitung (w/m/d) bist Du immer dort, wo es drauf ankommt. * Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Unser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (w/m/d) Unser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (m/w/d) beginnt mit einem Versprechen: Korian steht für Pflege, die Maßstäbe setzt. Deine Aufgaben als Pflegedienstleiter:in (w/m/d) bei uns - Als Leiter:in Deines Teams stehst Du für unsere Werte ein – gegenüber unseren Bewohner:innen und Mitarbeitenden.
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                          Leitung Service Wohnen (w/m/d)

                          conQuaesso Personalberatung
                          Montabaur, Koblenz, Limburg an der Lahn
                          Für diese besondere Wohnform sucht conQuaesso® JOBS zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Montabaur eine Leitung Service Wohnen (w/m/d) * Leitung eines kleinen Teams und wirtschaftliche Steuerung des Bereichs * conQuaesso Personalberatung
                          Für diese besondere Wohnform sucht conQuaesso® JOBS zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Montabaur eine Leitung Service Wohnen (w/m/d) * Leitung eines kleinen Teams und wirtschaftliche Steuerung des Bereichs * conQuaesso Personalberatung
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                          Leitung der Stabsstelle Managementsystem (w/m/d)

                          DLR Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V.
                          Berlin, Bonn
                          Die Stabsstelle Managementsystem unterstützt die Geschäftsleitung des DLR Projektträgers hinsichtlich der Konzeption, Bewertung und Weiterentwicklung des integrierten Managementsystems. * fachliche und disziplinarische Leitung des Teams der Stabsstelle, inklusive Gestaltung effizienter Strukturen, Prozesse und Arbeitsabläufe sowie Steuerung des Stabsstellenbudgets * konzeptionelle Weiterentwicklung und Sicherstellung der Wirksamkeit des integrierten Managementsystems (IMS) sowie Beratung der Geschäftsleitung in strategischen und operativen Fragen des Managementsystems
                          Die Stabsstelle Managementsystem unterstützt die Geschäftsleitung des DLR Projektträgers hinsichtlich der Konzeption, Bewertung und Weiterentwicklung des integrierten Managementsystems. * fachliche und disziplinarische Leitung des Teams der Stabsstelle, inklusive Gestaltung effizienter Strukturen, Prozesse und Arbeitsabläufe sowie Steuerung des Stabsstellenbudgets * konzeptionelle Weiterentwicklung und Sicherstellung der Wirksamkeit des integrierten Managementsystems (IMS) sowie Beratung der Geschäftsleitung in strategischen und operativen Fragen des Managementsystems
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                          Dann mach aus deinem Job einen echten HIT und verstärke uns ab sofort als Leiter/Verantwortlicher (w/m/d) Frische- und Bedientheken Raum Euskirchen/Ahr
                          Dann mach aus deinem Job einen echten HIT und verstärke uns ab sofort als Leiter/Verantwortlicher (w/m/d) Frische- und Bedientheken Raum Euskirchen/Ahr
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                          Personalverantwortung für das Projekteteam (10 bis 12 Mitarbeitende in Aufgabenteilung mit der Co-Teamleitung) Zur Verstärkung unseres Projektbereichs suchen wir eine Co-Teamleitung Projekte (m/w/d) Als Co-Teamleitung Projekte übernehmen Sie gemeinsam mit einer zweiten Teamleitung die Führung des Bereichs Projekte. * Leitung, Unterstützung und Koordination des engagierten Projekte-Teams in enger Abstimmung mit der Co-Teamleitung * Budgetverantwortung für den Bereich gemeinsam mit Co-Teamleitung * Mitarbeit in bereichsübergreifenden Themen und im Führungskreis (Teamleitungen und Vorstand) * Die Bereitschaft, ein Team als Co-Leitung zu unterstützen und zu führen
                          Personalverantwortung für das Projekteteam (10 bis 12 Mitarbeitende in Aufgabenteilung mit der Co-Teamleitung) Zur Verstärkung unseres Projektbereichs suchen wir eine Co-Teamleitung Projekte (m/w/d) Als Co-Teamleitung Projekte übernehmen Sie gemeinsam mit einer zweiten Teamleitung die Führung des Bereichs Projekte. * Leitung, Unterstützung und Koordination des engagierten Projekte-Teams in enger Abstimmung mit der Co-Teamleitung * Budgetverantwortung für den Bereich gemeinsam mit Co-Teamleitung * Mitarbeit in bereichsübergreifenden Themen und im Führungskreis (Teamleitungen und Vorstand) * Die Bereitschaft, ein Team als Co-Leitung zu unterstützen und zu führen
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                          Zur Verstärkung unseres Teams im Fröbel-Kindergarten Hasensprung in Königswinter (Thomasberg) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kita-Leitung (m/w/d) in Vollzeit - Wir wünschen uns eine Kita-Leitung (m/w/d), die nicht nur Organisationstalent und pädagogische Expertise mitbringt, sondern vor allem Spaß an der aktiven Elternarbeit hat. Zusätzlich haben Sie bereits Erfahrung als Leitung einer Kindertageseinrichtung gesammelt. * Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage und Leitungsrunden zur Stärkung der Zusammenarbeit. * Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.
                          Zur Verstärkung unseres Teams im Fröbel-Kindergarten Hasensprung in Königswinter (Thomasberg) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kita-Leitung (m/w/d) in Vollzeit - Wir wünschen uns eine Kita-Leitung (m/w/d), die nicht nur Organisationstalent und pädagogische Expertise mitbringt, sondern vor allem Spaß an der aktiven Elternarbeit hat. Zusätzlich haben Sie bereits Erfahrung als Leitung einer Kindertageseinrichtung gesammelt. * Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage und Leitungsrunden zur Stärkung der Zusammenarbeit. * Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.
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                          Sparkasse Koblenz * Koblenz * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir bieten Ihnen attraktive Rahmenbedingungen und zahlreiche Zusatzleistungen, die Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung fördern. * ein attraktives Gehalt auf Grundlage des TVöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Krankenversicherung * Möglichkeiten zum anteiligen Arbeiten im Homeoffice und zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie * bedarfsorientierte Weiterbildungen * Teamevents, Betriebssportgemeinschaft und ein Betriebsrestaurant * eine sichere Perspektive in einem regional verwurzelten Unternehmen mit sozialer Verantwortung … und vieles mehr. * Entwicklung des Private Bankings anhand der Zielsetzungen aus einem laufenden Projekt in Zusammenarbeit mit dem
                          Sparkasse Koblenz * Koblenz * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir bieten Ihnen attraktive Rahmenbedingungen und zahlreiche Zusatzleistungen, die Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung fördern. * ein attraktives Gehalt auf Grundlage des TVöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Krankenversicherung * Möglichkeiten zum anteiligen Arbeiten im Homeoffice und zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie * bedarfsorientierte Weiterbildungen * Teamevents, Betriebssportgemeinschaft und ein Betriebsrestaurant * eine sichere Perspektive in einem regional verwurzelten Unternehmen mit sozialer Verantwortung … und vieles mehr. * Entwicklung des Private Bankings anhand der Zielsetzungen aus einem laufenden Projekt in Zusammenarbeit mit dem
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                          Direkte disziplinarische Verantwortung für drei Sachgebietsleitungen und eine Referenten‑ /Referentinnenstelle sowie Übernahme der Gesamtverantwortung für das Personal in den Sachgebieten * Leitung des neu geschaffenen Referats D 5 „Servicedesk“ im Digitalisierungs- und IT‑Dienstleistungszentrum (DITZ) des THW in personeller und organisatorischer Hinsicht mit den drei Sachgebieten * Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen
                          Direkte disziplinarische Verantwortung für drei Sachgebietsleitungen und eine Referenten‑ /Referentinnenstelle sowie Übernahme der Gesamtverantwortung für das Personal in den Sachgebieten * Leitung des neu geschaffenen Referats D 5 „Servicedesk“ im Digitalisierungs- und IT‑Dienstleistungszentrum (DITZ) des THW in personeller und organisatorischer Hinsicht mit den drei Sachgebieten * Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen
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                          Abteilungsleitung (m/w/d)

                          DWA - Deutsche Vereinigung für Wasserwirtschaft, Abwasser und Abfall e.V.
                          Hennef, Hennef
                          Teilweise Home-Office
                          – unbefristet – eine Abteilungsleitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) * Fachliche und disziplinarische Abteilungsleitung und Mitarbeiterführung sowie strategische Weiterentwicklung der Abteilung und der Fachgremienarbeit.
                          – unbefristet – eine Abteilungsleitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) * Fachliche und disziplinarische Abteilungsleitung und Mitarbeiterführung sowie strategische Weiterentwicklung der Abteilung und der Fachgremienarbeit.
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                          Übernehmen Sie Verantwortung und verstärken unser Team als Betriebsleitung (m/w/d) am Standort Bonn. * Führung und Steuerung der Beschäftigten, insbesondere der Einsatzleitung Denn wir alle sind KÖTTER – eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe, die auf vielfältige Sicherheits-, Reinigungs- und Personaldienstleistungen spezialisiert ist. * Durchführung von Maßnahmen zur Personalrekrutierung und -entwicklung
                          Übernehmen Sie Verantwortung und verstärken unser Team als Betriebsleitung (m/w/d) am Standort Bonn. * Führung und Steuerung der Beschäftigten, insbesondere der Einsatzleitung Denn wir alle sind KÖTTER – eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe, die auf vielfältige Sicherheits-, Reinigungs- und Personaldienstleistungen spezialisiert ist. * Durchführung von Maßnahmen zur Personalrekrutierung und -entwicklung
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                          Vertretung der Sachgebietsleitung (w/m/d) Straßenreinigungsmanagement * Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch eine Vielzahl an modernen Personalentwicklungsangeboten
                          Vertretung der Sachgebietsleitung (w/m/d) Straßenreinigungsmanagement * Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch eine Vielzahl an modernen Personalentwicklungsangeboten
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Leitung Personal in Waldbreitbach?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          72.000 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Leitung Personal in Waldbreitbach liegt bei 72.000 €. Gehälter für Leitung Personal in Waldbreitbach liegen im Bereich zwischen 63.500 € und 84.700 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Leitung Personal Jobs in Waldbreitbach?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 864 offene Stellenanzeigen für Leitung Personal Jobs in Waldbreitbach.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Waldbreitbach einen Leitung Personal Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Waldbreitbach einen Leitung Personal Job suchen: Köln, Bonn, Koblenz.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Leitung Personal Jobs in Waldbreitbach suchen?
                          Wer nach Leitung Personal Jobs in Waldbreitbach sucht, sucht häufig auch nach Leitung Personalwesen, Leitung Personalabteilung, Leitung Personalmanagement.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Leitung Personal Jobs in Waldbreitbach??
                          Für einen Leitung Personal Job in Waldbreitbach sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Verantwortung.

                          Zu welcher Branche gehören Leitung Personal Jobs in Waldbreitbach?
                          Leitung Personal Jobs in Waldbreitbach werden allgemein der Kategorie Management zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Leitung Personal Jobs in Waldbreitbach?
                          Für Leitung Personal Jobs in Waldbreitbach gibt es aktuell 705 offene Teilzeitstellen.