Schnelle Bewerbung
865
Erscheinungsdatum
Gehalt
Home-Office-Optionen
Arbeitszeit
Berufsfeld
Anstellungsart
Berufserfahrung
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Städte
Region
Bewerbungsart
Pendelzeit
Sprache
Filter
SortierungDatum
Standorte
- Horstmar
- Wettringen, Nordrhein-Westfalen
- Schöppingen
- Nordwalde
- Metelen
- Emsdetten
- Altenberge
- Ochtrup
- Rheine
- Greven, Nordrhein-Westfalen
- Rosendahl
- Heek
- Saerbeck
- Billerbeck
- Schüttorf
- Gronau (Westfalen)
- Bad Bentheim
- Nottuln
- Hörstel
- Spelle
- Coesfeld
- Ahaus
- Münster, Nordrhein-Westfalen
- Ibbenbüren
- Emsbüren
- Hopsten
- Gescher
- Dülmen
- Telgte
- Ostbevern
- Stadtlohn
- Mettingen
- Nordhorn
- Vreden
- Reken
- Lotte
- Lüdinghausen
- Lingen
- Lienen
- Glandorf
Gehalt
€10.000
€100.000
Home-Office-Optionen
Arbeitszeit
Berufsfeld
Anstellungsart
Berufserfahrung
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Städte
Region
Bewerbungsart
Pendelzeit
Sprache
Standorte
- Horstmar
- Wettringen, Nordrhein-Westfalen
- Schöppingen
- Nordwalde
- Metelen
- Emsdetten
- Altenberge
- Ochtrup
- Rheine
- Greven, Nordrhein-Westfalen
- Rosendahl
- Heek
- Saerbeck
- Billerbeck
- Schüttorf
- Gronau (Westfalen)
- Bad Bentheim
- Nottuln
- Hörstel
- Spelle
- Coesfeld
- Ahaus
- Münster, Nordrhein-Westfalen
- Ibbenbüren
- Emsbüren
- Hopsten
- Gescher
- Dülmen
- Telgte
- Ostbevern
- Stadtlohn
- Mettingen
- Nordhorn
- Vreden
- Reken
- Lotte
- Lüdinghausen
- Lingen
- Lienen
- Glandorf
876 Treffer für Leiter Hr Services Jobs in Steinfurt im Umkreis von 30 km
){kind=logo}
Business Innovation Manager – Digital HR & AI (m/w/d)
Business Innovation Manager – Digital HR & AI (m/w/d)
GuideCom AG
Münster
Teilweise Home-Office
65000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
GuideCom ist ein Digitalisierungspartner für über 750 Unternehmen und entwickelt innovative Lösungen für Banking, HR und Unternehmensentwicklung. Gesucht wird ein Business Innovation Manager – Digital HR & AI (m/w/d), um Markt- und Technologietrends zu analysieren und AI-Use-Cases in die HR Suite zu integrieren. Mehrjährige Erfahrung in Produktstrategien und Digitalisierungsprojekten, sichere Kenntnisse in B2B-Lösungskonzeption sowie ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Moderationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
GuideCom ist ein Digitalisierungspartner für über 750 Unternehmen und entwickelt innovative Lösungen für Banking, HR und Unternehmensentwicklung. Gesucht wird ein Business Innovation Manager – Digital HR & AI (m/w/d), um Markt- und Technologietrends zu analysieren und AI-Use-Cases in die HR Suite zu integrieren. Mehrjährige Erfahrung in Produktstrategien und Digitalisierungsprojekten, sichere Kenntnisse in B2B-Lösungskonzeption sowie ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Moderationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Global Compensation & Benefits Manager (m/w/d)
Global Compensation & Benefits Manager (m/w/d)
apetito AG
Rheine
Teilweise Home-Office
70000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
apetito ist ein Familienunternehmen der Gemeinschaftsverpflegung mit knapp 5.000 Mitarbeitenden seit 1958. Gesucht wird ein Global Compensation & Benefits Manager (m/w/d) zur Gestaltung eines zukunftsfähigen, transparenten Vergütungs- und Bonussystems im Konzern. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts- oder Geisteswissenschaften, mehrjährige Erfahrung in Compensation & Benefits Management inklusive Gehalts- und Bonusrunden, nachgewiesene Praxis in der Entwicklung von Vergütungssystemen sowie sehr gute Englischkenntnisse und Deutschkenntnisse B2 werden vorausgesetzt.
apetito ist ein Familienunternehmen der Gemeinschaftsverpflegung mit knapp 5.000 Mitarbeitenden seit 1958. Gesucht wird ein Global Compensation & Benefits Manager (m/w/d) zur Gestaltung eines zukunftsfähigen, transparenten Vergütungs- und Bonussystems im Konzern. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts- oder Geisteswissenschaften, mehrjährige Erfahrung in Compensation & Benefits Management inklusive Gehalts- und Bonusrunden, nachgewiesene Praxis in der Entwicklung von Vergütungssystemen sowie sehr gute Englischkenntnisse und Deutschkenntnisse B2 werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
stylink ist ein Unternehmen für datengetriebenes Creator Marketing und Markenpartnerschaften. Gesucht wird ein People & Culture Manager (m/w/d) für Recruiting, Personaladministration, Entgeltabrechnung und Employer Branding. Eine Ausbildung oder ein Studium im Personalwesen, Kenntnisse im Meldewesen, Erfahrung mit Personio und DATEV sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
stylink ist ein Unternehmen für datengetriebenes Creator Marketing und Markenpartnerschaften. Gesucht wird ein People & Culture Manager (m/w/d) für Recruiting, Personaladministration, Entgeltabrechnung und Employer Branding. Eine Ausbildung oder ein Studium im Personalwesen, Kenntnisse im Meldewesen, Erfahrung mit Personio und DATEV sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Teamleiter (m/w/d) HR-Service / Operation
Teamleiter (m/w/d) HR-Service / Operation
Ratiodata SE
Münster
Teilweise Home-Office
60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Ratiodata SE ist eines der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Teamleiter HR-Service / Operation (m/w/d) für die fachliche und disziplinarische Führung des HR-Service-Teams sowie die Sicherstellung personaladministrativer Prozesse. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, mehrjährige HR-Operations-Erfahrung, erste Führungserfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und hohe IT-Affinität werden vorausgesetzt.
Ratiodata SE ist eines der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Teamleiter HR-Service / Operation (m/w/d) für die fachliche und disziplinarische Führung des HR-Service-Teams sowie die Sicherstellung personaladministrativer Prozesse. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, mehrjährige HR-Operations-Erfahrung, erste Führungserfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und hohe IT-Affinität werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Abteilungsleitung Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement (m/w/d)
Abteilungsleitung Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
93000 - 96000 / (geschätzt für Vollzeit)
Sparkassen-Finanzgruppe ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird eine Abteilungsleitung Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement (m/w/d) zur Leitung komplexer IT-Einführungsprojekte und Steuerung von Rollout-Maßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium, mehrjährige Führungserfahrung in der Projektleitung, hohe IT-Affinität, Kenntnisse bankfachlicher Prozesse und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
Sparkassen-Finanzgruppe ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird eine Abteilungsleitung Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement (m/w/d) zur Leitung komplexer IT-Einführungsprojekte und Steuerung von Rollout-Maßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium, mehrjährige Führungserfahrung in der Projektleitung, hohe IT-Affinität, Kenntnisse bankfachlicher Prozesse und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Hengst SE ist ein Familienunternehmen mit rund 3.800 Mitarbeitenden, das weltweit innovative Filtrationslösungen entwickelt. Gesucht wird ein Werkspersonalleiter (m/w/d) für die strategische und operative Personalverantwortung am Produktionsstandort Nordwalde mit etwa 450 Mitarbeitenden. Ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung in einer verantwortungsvollen HR-Rolle im Produktionsumfeld, fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse und Erfahrung mit Betriebsräten werden vorausgesetzt.
Hengst SE ist ein Familienunternehmen mit rund 3.800 Mitarbeitenden, das weltweit innovative Filtrationslösungen entwickelt. Gesucht wird ein Werkspersonalleiter (m/w/d) für die strategische und operative Personalverantwortung am Produktionsstandort Nordwalde mit etwa 450 Mitarbeitenden. Ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung in einer verantwortungsvollen HR-Rolle im Produktionsumfeld, fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse und Erfahrung mit Betriebsräten werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Senior HR Manager Payroll & Operations (all genders)
Senior HR Manager Payroll & Operations (all genders)
adesso SE
Düsseldorf, Köln, Essen, Münster, Dortmund
Teilweise Home-Office
71000 - 99000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
adesso insurance solutions GmbH ist Teil der adesso group und entwickelt innovative Software-Lösungen für den Versicherungsmarkt. Gesucht wird ein Senior HR Manager Operations (m/w/d) zur Gestaltung zentraler HR-Prozesse entlang des Employee Life Cycle und deren kontinuierlichen Optimierung. Ein wirtschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium, mehrjährige HR-Praxis in operativen Themen, Erfahrung in Prozessoptimierung mit Fokus auf Digitalisierung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
adesso insurance solutions GmbH ist Teil der adesso group und entwickelt innovative Software-Lösungen für den Versicherungsmarkt. Gesucht wird ein Senior HR Manager Operations (m/w/d) zur Gestaltung zentraler HR-Prozesse entlang des Employee Life Cycle und deren kontinuierlichen Optimierung. Ein wirtschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium, mehrjährige HR-Praxis in operativen Themen, Erfahrung in Prozessoptimierung mit Fokus auf Digitalisierung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Experte People Management (m/w/d)
Experte People Management (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
70000 - 73000 / (geschätzt für Vollzeit)
Finanz Informatik ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird ein Experte People Management (m/w/d) zur proaktiven Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden entlang des Employee Lifecycles. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder rechtswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, mindestens sechs Jahre fachbezogene Berufserfahrung im Personalmanagement, fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie Erfahrung mit Betriebsratsgremien werden vorausgesetzt.
Finanz Informatik ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird ein Experte People Management (m/w/d) zur proaktiven Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden entlang des Employee Lifecycles. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder rechtswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, mindestens sechs Jahre fachbezogene Berufserfahrung im Personalmanagement, fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie Erfahrung mit Betriebsratsgremien werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Senior Learning & Development Manager:in (w/m/d)
Senior Learning & Development Manager:in (w/m/d)
d.velop AG
Bocholt, Gescher, Kiel, Meppen, Münster, Osnabrück, Salem, Schöppingen
Teilweise Home-Office
58000 - 83000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
d.velop ist ein ECM-Spezialist, der digitale Dienste und Lösungen für Unternehmen bereitstellt. Gesucht wird ein Senior Learning & Development Manager (m/w/d), um die Lernstrategie weiterzuentwickeln und passgenaue Lernlösungen für die Organisation zu schaffen. Mehrjährige Erfahrung in Learning & Development oder Personalentwicklung, strategisches Denken, Kenntnisse moderner Lerndidaktik und Blended Learning sowie ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Sozial- oder Psychologiewissenschaften werden vorausgesetzt.
d.velop ist ein ECM-Spezialist, der digitale Dienste und Lösungen für Unternehmen bereitstellt. Gesucht wird ein Senior Learning & Development Manager (m/w/d), um die Lernstrategie weiterzuentwickeln und passgenaue Lernlösungen für die Organisation zu schaffen. Mehrjährige Erfahrung in Learning & Development oder Personalentwicklung, strategisches Denken, Kenntnisse moderner Lerndidaktik und Blended Learning sowie ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Sozial- oder Psychologiewissenschaften werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d)
Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d)
WestfalenLand Fleischwaren GmbH
Münster
40000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Gesucht wird ein Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d) zur Planung und Durchführung technischer Schulungen sowie Betreuung von Auszubildenden. Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker, der Meister- oder Technikerabschluss, die AEVO-Ausbildereignung und mehrjährige Führungserfahrung in der Instandhaltung werden vorausgesetzt.
Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Gesucht wird ein Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d) zur Planung und Durchführung technischer Schulungen sowie Betreuung von Auszubildenden. Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker, der Meister- oder Technikerabschluss, die AEVO-Ausbildereignung und mehrjährige Führungserfahrung in der Instandhaltung werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
PureLink ist ein internationaler Branchenführer für AV-Verbindungstechnik und Signalmanagement seit 2006. Gesucht wird ein Training Manager ProAV (m/w/d) zur Entwicklung und Durchführung von Partnerschulungen sowie zur Verwaltung von Zertifizierungsprogrammen weltweit. ProAV-Expertise, nachweisbare Erfolge in der Schulungskonzeption für technische und kaufmännische Zielgruppen, sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
PureLink ist ein internationaler Branchenführer für AV-Verbindungstechnik und Signalmanagement seit 2006. Gesucht wird ein Training Manager ProAV (m/w/d) zur Entwicklung und Durchführung von Partnerschulungen sowie zur Verwaltung von Zertifizierungsprogrammen weltweit. ProAV-Expertise, nachweisbare Erfolge in der Schulungskonzeption für technische und kaufmännische Zielgruppen, sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Noch nichts dabei? Es gibt 865 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
Teamleiter Payroll (m/w/d) - Entgeltabrechnung
Teamleiter Payroll (m/w/d) - Entgeltabrechnung
apetito AG
Rheine
Teilweise Home-Office
58000 - 78000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
apetito ist ein Familienunternehmen der Gemeinschaftsverpflegung mit knapp 5.000 Mitarbeitenden seit 1958. Gesucht wird ein Teamleiter Payroll (m/w/d) für die fachliche und disziplinarische Führung des Payroll-Teams sowie die Sicherung korrekter Entgeltabrechnung. Eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Lohnbuchhaltung und Payroll, erste Führungserfahrung sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
apetito ist ein Familienunternehmen der Gemeinschaftsverpflegung mit knapp 5.000 Mitarbeitenden seit 1958. Gesucht wird ein Teamleiter Payroll (m/w/d) für die fachliche und disziplinarische Führung des Payroll-Teams sowie die Sicherung korrekter Entgeltabrechnung. Eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Lohnbuchhaltung und Payroll, erste Führungserfahrung sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Personalreferent / HR-Generalist (w/m/d)
Personalreferent / HR-Generalist (w/m/d)
Schendel & Pawlaczyk Messebau GmbH
Münster
45000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schendel & Pawlaczyk ist ein Messebau- und Live-Kommunikationsunternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung in Deutschland und weltweit. Gesucht wird ein Personalreferent / HR-Generalist (w/m/d) für die Betreuung von Mitarbeitenden, Recruiting und Personalentwicklung in enger Zusammenarbeit mit der Personalleitung. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder Wirtschaft, mindestens zwei Jahre Erfahrung im HR-Bereich und sichere Kenntnisse in arbeitsrechtlichen Fragestellungen werden vorausgesetzt.
Schendel & Pawlaczyk ist ein Messebau- und Live-Kommunikationsunternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung in Deutschland und weltweit. Gesucht wird ein Personalreferent / HR-Generalist (w/m/d) für die Betreuung von Mitarbeitenden, Recruiting und Personalentwicklung in enger Zusammenarbeit mit der Personalleitung. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder Wirtschaft, mindestens zwei Jahre Erfahrung im HR-Bereich und sichere Kenntnisse in arbeitsrechtlichen Fragestellungen werden vorausgesetzt.
NEU
){kind=logo}
HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)
HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)
sanotact GmbH
Münster
Teilweise Home-Office
44000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
sanotact ist ein internationaler Spezialanbieter für Nahrungsergänzungsmittel, Medizinprodukte und funktionelle Süßwaren. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für die Betreuung des gesamten HR-Lifecycles und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation, mindestens 3 Jahre HR-Erfahrung, sichere Arbeitsrechts- und Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
sanotact ist ein internationaler Spezialanbieter für Nahrungsergänzungsmittel, Medizinprodukte und funktionelle Süßwaren. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für die Betreuung des gesamten HR-Lifecycles und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation, mindestens 3 Jahre HR-Erfahrung, sichere Arbeitsrechts- und Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
HR-Generalist Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)
HR-Generalist Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)
agn Niederberghaus & Partner GmbH
Ibbenbüren
Teilweise Home-Office
43000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
agn Niederberghaus & Partner GmbH ist ein großes Architektur- und Generalplanungsbüro der Baubranche mit über 850 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung für die termingerechte Lohnabrechnung und administrative Personalbetreuung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie aktuelle Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
agn Niederberghaus & Partner GmbH ist ein großes Architektur- und Generalplanungsbüro der Baubranche mit über 850 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung für die termingerechte Lohnabrechnung und administrative Personalbetreuung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie aktuelle Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting
Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting
SAERTEX GmbH & Co. KG
Saerbeck
46000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
SAERTEX ist der Weltmarktführer für technische Textilien aus Carbon- und Glasfasern. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting für die Betreuung des gesamten Recruitingprozesses und die Entwicklung von Personalmarketing-Maßnahmen. Ein relevantes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Recruiting oder HR sowie sichere Kommunikation und selbstständiges Arbeiten werden vorausgesetzt.
SAERTEX ist der Weltmarktführer für technische Textilien aus Carbon- und Glasfasern. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting für die Betreuung des gesamten Recruitingprozesses und die Entwicklung von Personalmarketing-Maßnahmen. Ein relevantes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Recruiting oder HR sowie sichere Kommunikation und selbstständiges Arbeiten werden vorausgesetzt.
IT Produktmanager (m/w/d) Schwerpunkt Hardware und Service
IT Produktmanager (m/w/d) Schwerpunkt Hardware und Service
Ratiodata SE
Koblenz, Frankfurt am Main, Münster
Teilweise Home-Office
60000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Ratiodata SE ist eines der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Mitarbeitern. Gesucht wird ein IT Produktmanager (m/w/d) Schwerpunkt Hardware und Service, um Produkte im Bereich „Arbeitsplatz as a Service" über den gesamten Produktlebenszyklus zu verantworten. Ein abgeschlossenes Studium in BWL oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, relevante Praxiserfahrung im Produktmanagement idealerweise im IT-Service- und Hardwareumfeld sowie überdurchschnittliche Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
Ratiodata SE ist eines der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Mitarbeitern. Gesucht wird ein IT Produktmanager (m/w/d) Schwerpunkt Hardware und Service, um Produkte im Bereich „Arbeitsplatz as a Service" über den gesamten Produktlebenszyklus zu verantworten. Ein abgeschlossenes Studium in BWL oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, relevante Praxiserfahrung im Produktmanagement idealerweise im IT-Service- und Hardwareumfeld sowie überdurchschnittliche Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
Abteilungsleitung Communication Services (m/w/d)
Abteilungsleitung Communication Services (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster und Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
93000 - 96000 / (geschätzt für Vollzeit)
Finanz Informatik ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird eine Abteilungsleitung Communication Services (m/w/d) zur Führung und Steuerung der Abteilung sowie Sicherstellung des Application Support. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Informatik, mehrjährige Führungserfahrung, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und agiles Mindset werden vorausgesetzt.
Finanz Informatik ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird eine Abteilungsleitung Communication Services (m/w/d) zur Führung und Steuerung der Abteilung sowie Sicherstellung des Application Support. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Informatik, mehrjährige Führungserfahrung, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und agiles Mindset werden vorausgesetzt.
NEU
){kind=logo}
Assistant Manager Customer Service (m/w/d)
Assistant Manager Customer Service (m/w/d)
Ernsting’s family
Coesfeld-Lette bei Münster
Teilweise Home-Office
40000 - 46200 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Ernsting's family ist ein Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem Omni-Channel-Angebot im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Assistant Manager Customer Service (m/w/d), um Kundenanliegen telefonisch, per E-Mail und in Social-Media-Kanälen eigenverantwortlich zu bearbeiten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in ähnlicher Tätigkeit, sichere Deutsch- und idealerweise Niederländischkenntnisse sowie hohe Service- und Kundenorientierung werden vorausgesetzt.
Ernsting's family ist ein Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem Omni-Channel-Angebot im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Assistant Manager Customer Service (m/w/d), um Kundenanliegen telefonisch, per E-Mail und in Social-Media-Kanälen eigenverantwortlich zu bearbeiten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in ähnlicher Tätigkeit, sichere Deutsch- und idealerweise Niederländischkenntnisse sowie hohe Service- und Kundenorientierung werden vorausgesetzt.
NEU
){kind=logo}
Leitung Service (m/w/d)
Leitung Service (m/w/d)
Hupfer Metallwerke GmbH & Co. KG
Coesfeld
53000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Hupfer ist ein inhabergeführtes Unternehmen für Großküchen- und Sterilgutlogistik mit über 400 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird eine Leitung Service (m/w/d) zur Koordination von Schnittstellen, Kundenzufriedenheit und Teamführung im zentralen Servicebereich. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare technische Ausbildung, mehrjährige Serviceerfahrung mit erklärungsbedürftigen Produkten, gute Englischkenntnisse und Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
Hupfer ist ein inhabergeführtes Unternehmen für Großküchen- und Sterilgutlogistik mit über 400 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird eine Leitung Service (m/w/d) zur Koordination von Schnittstellen, Kundenzufriedenheit und Teamführung im zentralen Servicebereich. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare technische Ausbildung, mehrjährige Serviceerfahrung mit erklärungsbedürftigen Produkten, gute Englischkenntnisse und Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
IT Service und Governance Manager (m/w/d)
IT Service und Governance Manager (m/w/d)
LVM Versicherung
Münster
Teilweise Home-Office
69000 - 94000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
LVM ist einer der größten Arbeitgeber in Münster und betreibt eine IT-Abteilung mit über 700 Mitarbeitern. Gesucht wird ein IT Service und Governance Manager (m/w/d), um die strategische Ausrichtung des IT-Service-Managements zu entwickeln und unternehmensweite Governance-Standards zu verankern. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbarer Qualifikation, mehrjährige Erfahrung in ITSM- und Governance-Vorhaben, fundierte ITIL-Kenntnisse sowie ausgeprägte strategische und Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
LVM ist einer der größten Arbeitgeber in Münster und betreibt eine IT-Abteilung mit über 700 Mitarbeitern. Gesucht wird ein IT Service und Governance Manager (m/w/d), um die strategische Ausrichtung des IT-Service-Managements zu entwickeln und unternehmensweite Governance-Standards zu verankern. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbarer Qualifikation, mehrjährige Erfahrung in ITSM- und Governance-Vorhaben, fundierte ITIL-Kenntnisse sowie ausgeprägte strategische und Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Leiter Gebäudetechnik & Facility Services (m/w/d) Kälte- und Versorgungstechnik
Leiter Gebäudetechnik & Facility Services (m/w/d) Kälte- und Versorgungstechnik
HAPEKO Deutschland GmbH
Münster
65000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Ein erfolgreiches Industrieunternehmen mit über 1.000 Mitarbeitenden betreibt moderne Produktionsprozesse in der Region Münster. Gesucht wird ein Leiter Gebäudetechnik & Facility Services (m/w/d) für die Führung des technischen Teams und den störungsfreien Betrieb aller gebäudetechnischen Anlagen. Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Meister- oder Technikerweiterbildung, erste Führungserfahrung und Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement werden vorausgesetzt.
Ein erfolgreiches Industrieunternehmen mit über 1.000 Mitarbeitenden betreibt moderne Produktionsprozesse in der Region Münster. Gesucht wird ein Leiter Gebäudetechnik & Facility Services (m/w/d) für die Führung des technischen Teams und den störungsfreien Betrieb aller gebäudetechnischen Anlagen. Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Meister- oder Technikerweiterbildung, erste Führungserfahrung und Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement werden vorausgesetzt.
Servicetechniker Energietechnik - BHKW / Gasmotoren (m/w/d)
Servicetechniker Energietechnik - BHKW / Gasmotoren (m/w/d)
Heizungsservice S & K GmbH & Co. KG
Steinfurt
36000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Ein Unternehmen der Energietechnik bietet Wartung und Instandhaltung von Blockheizkraftwerken an. Gesucht wird ein Servicetechniker Energietechnik – BHKW / Gasmotoren (m/w/d) für eigenständige Wartung, Instandsetzung und Störungsbeseitigung von BHKW-Anlagen vor Ort. Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, Führerschein Klasse B und Flexibilität sowie Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
Ein Unternehmen der Energietechnik bietet Wartung und Instandhaltung von Blockheizkraftwerken an. Gesucht wird ein Servicetechniker Energietechnik – BHKW / Gasmotoren (m/w/d) für eigenständige Wartung, Instandsetzung und Störungsbeseitigung von BHKW-Anlagen vor Ort. Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, Führerschein Klasse B und Flexibilität sowie Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
NEU
){kind=logo}
Senior System Engineer Operational-Service (w/m/d)
Senior System Engineer Operational-Service (w/m/d)
Bechtle GmbH
Dortmund, Düsseldorf, Münster
52000 - 73000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa mit über 16.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Senior System Engineer Operational-Service (w/m/d) zur Betreuung von Kunden bei technischen Fragestellungen und zum Betrieb komplexer IT-Infrastrukturen. Eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration oder ein Studium in Informatik, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Betrieb von IT-Infrastrukturen, praktische Erfahrung mit Virtualisierung, Storage, Backup und Netzwerk sowie fundierte Kenntnisse in Windows Server, AD und Entra-ID werden vorausgesetzt.
Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa mit über 16.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Senior System Engineer Operational-Service (w/m/d) zur Betreuung von Kunden bei technischen Fragestellungen und zum Betrieb komplexer IT-Infrastrukturen. Eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration oder ein Studium in Informatik, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Betrieb von IT-Infrastrukturen, praktische Erfahrung mit Virtualisierung, Storage, Backup und Netzwerk sowie fundierte Kenntnisse in Windows Server, AD und Entra-ID werden vorausgesetzt.
IT Service Management Configuration Manager (m/w/d)
IT Service Management Configuration Manager (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster
Teilweise Home-Office
57000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)
Finanz Informatik ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas mit über 5.000 Mitarbeiter:innen. Gesucht wird ein IT Service Management Configuration Manager (m/w/d) zur Überwachung und Weiterentwicklung des Configuration-Management-Prozesses mit ServiceNow. Ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik, mindestens sechs Jahre fachbezogene Berufserfahrung im IT Service Management, ITIL- oder COBIT-Qualifikationen sowie Erfahrung in IT-Projektleitung werden vorausgesetzt.
Finanz Informatik ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas mit über 5.000 Mitarbeiter:innen. Gesucht wird ein IT Service Management Configuration Manager (m/w/d) zur Überwachung und Weiterentwicklung des Configuration-Management-Prozesses mit ServiceNow. Ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik, mindestens sechs Jahre fachbezogene Berufserfahrung im IT Service Management, ITIL- oder COBIT-Qualifikationen sowie Erfahrung in IT-Projektleitung werden vorausgesetzt.
Beliebte Jobs
Standorte
- Horstmar
- Wettringen, Nordrhein-Westfalen
- Schöppingen
- Nordwalde
- Metelen
- Emsdetten
- Altenberge
- Ochtrup
- Rheine
- Greven, Nordrhein-Westfalen
- Rosendahl
- Heek
- Saerbeck
- Billerbeck
- Schüttorf
- Gronau (Westfalen)
- Bad Bentheim
- Nottuln
- Hörstel
- Spelle
- Coesfeld
- Ahaus
- Münster, Nordrhein-Westfalen
- Ibbenbüren
- Emsbüren
- Hopsten
- Gescher
- Dülmen
- Telgte
- Ostbevern
- Stadtlohn
- Mettingen
- Nordhorn
- Vreden
- Reken
- Lotte
- Lüdinghausen
- Lingen
- Lienen
- Glandorf