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                        Standorte

                        Erscheinungsdatum

                        Neuer als 24h
                        2


                        Gehalt

                        Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                        Pendelzeit

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                        Personal
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                        Hameln
                        Teilweise Home-Office
                        Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich HR suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen HR Manager (m/w/d) Recruiting & Employer Branding (Vollzeit oder Teilzeit)
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                        cegom GmbH * Hameln * Feste Anstellung * Vollzeit - Hast du Erfahrung im Bereich Personal und suchst eine neue, abwechslungsreiche Herausforderung? Für unser Headoffice in Hameln (Niedersachsen) suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine(n) HR Consultant – Recruiter (w/m/d). Im Bereich Recruitment • Du bist Recruiter aus Leidenschaft: Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung (In- und Ausland) über die Bewerberkommunikation und das Terminmanagement bis hin zum Führen von Vorstellungsgesprächen, Gehaltsverhandlungen und der Einstellung. • Du entwickelst Recruiting-Strategien und gehst proaktiv auf die Suche nach potenziellen Kandidaten, indem du verschiedene Kanäle wie LinkedIn, Xing und Jobbörsen nutzt. • Du kümmerst dich auch um das On- und Offboarding, unterstützt bei der Organisation und Durchführung dieser Prozesse im Unternehmen.
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                        HR-Business Partner / Personalreferent (m/w/d)

                        Blomberger Holzindustrie GmbH
                        Blomberg Lippe
                        Teilweise Home-Office
                        Blomberger Holzindustrie GmbH * Blomberg Lippe * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Setzen Sie Ihren individuellen Fußabdruck zur Weiterentwicklung unserer Personalarbeit und werden Sie Teil unseres HR-Team in der Blomberger Holzindustrie GmbH. Wir sind ein Unternehmen der Delignit AG mit Sitz in Blomberg / Ostwestfalen -Lippe und freuen uns auf Sie als HR-Business Partner / Personalreferent (m/w/d), auf Wunsch in Flexibler Teilzeit nach Wahl (30-38 Std.) Die Delignit Gruppe entwickelt, produziert und vertreibt ökologische Werkstoffe und Systemlösungen aus nachwachsenden Rohstoffen. Als anerkannter Entwicklungs-, Projekt- und Serienlieferant führender Automobilkonzerne ist die Delignit Gruppe u.a. Weltmarktführer für die Belieferung der Automobilindustrie mit Laderaumschutz- und Ladungssicherungs-Systemen zur Ausstattung leichter Nutzfahrzeuge.
                        Blomberger Holzindustrie GmbH * Blomberg Lippe * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Setzen Sie Ihren individuellen Fußabdruck zur Weiterentwicklung unserer Personalarbeit und werden Sie Teil unseres HR-Team in der Blomberger Holzindustrie GmbH. Wir sind ein Unternehmen der Delignit AG mit Sitz in Blomberg / Ostwestfalen -Lippe und freuen uns auf Sie als HR-Business Partner / Personalreferent (m/w/d), auf Wunsch in Flexibler Teilzeit nach Wahl (30-38 Std.) Die Delignit Gruppe entwickelt, produziert und vertreibt ökologische Werkstoffe und Systemlösungen aus nachwachsenden Rohstoffen. Als anerkannter Entwicklungs-, Projekt- und Serienlieferant führender Automobilkonzerne ist die Delignit Gruppe u.a. Weltmarktführer für die Belieferung der Automobilindustrie mit Laderaumschutz- und Ladungssicherungs-Systemen zur Ausstattung leichter Nutzfahrzeuge.
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                        Teilweise Home-Office
                        Als Senior Manager Talent & Learning Supply Chain Europe spielst du eine entscheidende Rolle dabei, die Fähigkeiten und die Performance unserer Supply-Chain-Teams zu stärken. Du entwickelst und realisierst Lern- und Talententwicklungsinitiativen – insbesondere spezielle Programme für unsere Service-Center – und arbeitest eng mit und HR zusammen, um ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen. Dadurch förderst du Engagement und Wachstum durch gezielte Entwicklung, Coaching und Talentplanung. Außerdem leitest und koordinierst du zentrale Talentprozesse über den gesamten Employee Lifecycle hinweg, darunter Performance Management, Talent Reviews und Nachfolgeplanung – und stellst sicher, dass wir kritische Fähigkeiten langfristig aufbauen und halten. Die Position vereint strategische und operative HR-Verantwortung über den gesamten Employee Lifecycle hinweg und spielt eine entscheidende Rolle in ...
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                        Teilweise Home-Office
                        Jährlich wählst Du Deinen Talentmanager.
                        Jährlich wählst Du Deinen Talentmanager.
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                        Wir suchen für unsere Niederlassung in Hannover ab sofort eine/n Personalberater (m/w/d) mit der Funktion als stellvertretende Niederlassungsleitung * DEKRA Arbeit GmbH * Hannover * Feste Anstellung * Vollzeit - Starten Sie mit der DEKRA Arbeit Gruppe in eine erfolgreiche berufliche Zukunft! * Sie sind zuständig für die Neukundengewinnung und Kundenbetreuung * Sie führen die Niederlassung stellvertretend als eigenständiges Profit-Center * Sie sind zuständig für die Personalrekrutierung und prüfen die fachliche Eignung von Bewerbern * Sie sind mitverantwortlich für die Führung und Motivation unserer internen und externen Mitarbeiter * Sie erstellen Arbeitsverträge und Einsatzlisten * Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung (kfm. oder technisch) oder einen Studienabschluss (Uni/FH/BA) * Sie blicken auf mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche zurück
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                        Für unseren Standort in Hannover suchen wir Dich ab sofort als HR Coordinator Young Talents (m/w/d) Du hast Freude daran, junge Talente zu begleiten und gleichzeitig als HR Business Partner eng mit unseren Fachbereichen im Werk und im EMEA-Headquarter Hannover zusammenzuarbeiten. * Übernahme von personalwirtschaftlichen Aufgaben für die am Standort Hannover eingesetzten Praktikanten und Werkstudenten (On- und Offboarding, Vertrags- und Zeugniserstellung, Pflege von Personalunterlagen, Termin- und Zeitmanagement sowie allgemeine administrative HR‑Tätigkeiten) * Unterstützung in arbeitsrechtlich relevanten HR‑Prozessen, einschließlich der Prüfung von Vertragslaufzeiten, der Sicherstellung korrekter Zeit- und Anwesenheitsdaten sowie der kooperativen Zusammenarbeit mit dem * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Marketingstrategien zur Ansprache und Bindung von ...
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                        Arnold Jäger Holding GmbH * Hannover * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die JÄGER Group mit Stammsitz in Hannover liefert seit nun über 80 Jahren hochwertige Komponenten und Subsysteme aus Gummi, Kunststoff, Metall und neuerdings auch aus Basalt. Die in der vierten Generation familiengeführte Unternehmensgruppe ist als qualifizierter, weltweit agierender Partner im Maschinen- und Anlagenbau, in der Umwelt- und Agrartechnik, in der Energietechnik sowie in der Erdöl-Exploration anerkannt. Um den spezifischen Anforderungen dieser sehr heterogenen Zielgruppen gerecht zu werden, sind unsere Aktivitäten in spezialisierten Einzelunternehmen konzentriert. Heute arbeiten für uns weltweit mehr als 1200 Mitarbeiter:innen an über 20 Standorten in Deutschland, Polen, den Niederlanden, Indien, den USA, Kanada und China.
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                        Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstsitz Hannover unbefristet in Vollzeit als HR Generalist (m/w/d) * Operative Betreuung sämtlicher HR-Themen und Sicherstellung einer serviceorientierten Personalarbeit * HR-Projekte * BKK Landesverband Mitte * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Der BKK Landesverband Mitte sucht Sie für unser Team! Wir vertreten die Interessen von Betriebskrankenkassen namhafter Unternehmen, die Versicherte der Betrieblichen Krankenversicherung in den Bundesländern Berlin, Brandenburg, Bremen, Niedersachsen, Rheinland-Pfalz, Saarland, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen betreuen. Als Landesverband der Betriebskrankenkassen haben wir in diesen Regionen vielfältige gesetzliche Aufgaben als Vertragspartner der Leistungserbringer der verschiedenen Versorgungs- und Vertragsbereiche der gesetzlichen Kranken- ...
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                        Alfeld (Leine)
                        Werden Sie Teil von Meyer Seals und tragen Sie aktiv zur Weiterentwicklung des HR-Bereichs bei. * Entwicklung, Umsetzung und Verbesserung innovativer HR-Konzepte und Strategien * aktive Mitarbeit an operativen HR-Themen (inkl. der Lohn- und Gehaltsabrechnung) * Leitung und Implementieren sowie eigenständige Umsetzung von HR-Projekten * Meyer Seals – Alfelder Kunststoffwerke Herm. Meyer GmbH * Alfeld (Leine) * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Meyer Seals ist ein Global Player und Weltmarktführer der Verpackungsindustrie mit Hauptsitz in Alfeld (Leine) und Standorten in Thailand (auch Produktion), Indien und China. Mit unseren ca. 340 Mitarbeitern - sind wir der größte Hersteller von Dichtungseinlagen für Kunststoff- und Aluminiumverschlüsse in Europa - und entwickeln innovative sowie nachhaltige Verpackungslösungen für die Versiegelung von Lebensmitteln,
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                        Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Organisationsentwickler mit dem Schwerpunkt Change-Management (m/w/d) in der strategischen Personal-, Organisations- und Führungskräfteentwicklung. * Concordia Versicherungsgesellschaft a. G. * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ein guter Grund... ... weil hier die Menschen im Mittelpunkt stehen. Solide Bodenständigkeit, gegenseitige Wertschätzung und gelebte Gemeinsamkeit – das sind seit über 150 Jahren die wichtigsten Grundlagen der Concordia Versicherungen. Die engagierten, gut ausgebildeten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Concordia beraten umfassend und seriös über unsere innovativen, bedarfsgerechten Produkte, die wir zu attraktiven Preisen anbieten. Dabei steht im Mittelpunkt aller Bemühungen jederzeit zuerst die Qualität unserer Beratung und unserer Dienstleistungen.
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                        HR Specialist (m/w/d) Automation & AI

                        Dirk Rossmann GmbH
                        Burgwedel bei Hannover
                        Teilweise Home-Office
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. Das im Bereich „HR Tech, Analytics & Projects“ neu entstandene Team „HR Digital“ sucht Verstärkung. Hier dreht sich alles um das Vorantreiben der Automatisierung und Digitalisierung von HR-Geschäftsprozessen. * MVP-Entwicklung & Prototyping: Sie setzen Ideen pragmatisch als MVPs um, testen diese im HR-Kontext und überführen erfolgreiche Ansätze strukturiert in eine nachhaltige Umsetzung bzw. Übergabe an IT- oder Fachteams
                        Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. Das im Bereich „HR Tech, Analytics & Projects“ neu entstandene Team „HR Digital“ sucht Verstärkung. Hier dreht sich alles um das Vorantreiben der Automatisierung und Digitalisierung von HR-Geschäftsprozessen. * MVP-Entwicklung & Prototyping: Sie setzen Ideen pragmatisch als MVPs um, testen diese im HR-Kontext und überführen erfolgreiche Ansätze strukturiert in eine nachhaltige Umsetzung bzw. Übergabe an IT- oder Fachteams
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                        Genoverband e.V. * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Du möchtest in deinem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und du suchst eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt gemeinsam mit uns in deinen nächsten Karriereschritt! Du stellst in dieser Rolle sicher, dass unsere Entgeltabrechnung reibungslos läuft. Von Datenprüfungen über Meldungen bis zur Abstimmung der relevanten Zahlen. Zudem unterstützt du das Team mit verlässlichen Auswertungen und deinem fachlichen Know-how. Da unsere geschätzte Kollegin in ihr vorheriges Tätigkeitsfeld zurückkehrt, suchen wir nun eine engagierte Persönlichkeit, die die Abrechnungssteuerung, als Ergänzung in einem Tandem, bei uns übernimmt. Deine Aufgaben
                        Genoverband e.V. * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Du möchtest in deinem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und du suchst eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt gemeinsam mit uns in deinen nächsten Karriereschritt! Du stellst in dieser Rolle sicher, dass unsere Entgeltabrechnung reibungslos läuft. Von Datenprüfungen über Meldungen bis zur Abstimmung der relevanten Zahlen. Zudem unterstützt du das Team mit verlässlichen Auswertungen und deinem fachlichen Know-how. Da unsere geschätzte Kollegin in ihr vorheriges Tätigkeitsfeld zurückkehrt, suchen wir nun eine engagierte Persönlichkeit, die die Abrechnungssteuerung, als Ergänzung in einem Tandem, bei uns übernimmt. Deine Aufgaben
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                        Für unseren Stabsbereich Personal suchen wir zur Weiterentwicklung unserer digitalen Lernangebote eine engagierte Persönlichkeit als Mitarbeiter*in Team Organisations- und Personalentwicklung * Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung, Pädagogik, Bildungswissenschaften, Wirtschaftspädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation * üstra Hannoversche Verkehrsbetriebe AG * Hannover * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Mit unseren modernen und umweltfreundlichen Stadtbahnen und -bussen stellen wir die Mobilität unserer Kunden im Großraum Hannover sicher. Qualität, Zuverlässigkeit und Kundennähe sind dabei unsere obersten Ziele. Finde jetzt Deinen Traumjob! Du willst die Verkehrswende in Hannover mit der ÜSTRA gemeinsam aktiv gestalten? (befristet bis 31.12.2027)
                        Für unseren Stabsbereich Personal suchen wir zur Weiterentwicklung unserer digitalen Lernangebote eine engagierte Persönlichkeit als Mitarbeiter*in Team Organisations- und Personalentwicklung * Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung, Pädagogik, Bildungswissenschaften, Wirtschaftspädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation * üstra Hannoversche Verkehrsbetriebe AG * Hannover * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Mit unseren modernen und umweltfreundlichen Stadtbahnen und -bussen stellen wir die Mobilität unserer Kunden im Großraum Hannover sicher. Qualität, Zuverlässigkeit und Kundennähe sind dabei unsere obersten Ziele. Finde jetzt Deinen Traumjob! Du willst die Verkehrswende in Hannover mit der ÜSTRA gemeinsam aktiv gestalten? (befristet bis 31.12.2027)
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                        Das Team verantwortet primär die SAP-Personalanwendungen, weitere kleinere SAP-Anwendungen (z. B. MM, SD) sowie SAP Compliance. * VHV Gruppe * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ihr Arbeitgeber - Die VHV digital development GmbH - Als Vorreiter und Partner treiben wir die digitale Transformation als Teil der VHV Gruppe voran. Als Experten der digitalen Welt kennen wir die Bedürfnisse der VHV Gruppe wie kein anderer IT-Dienstleister und sind stolz darauf, ein fester Bestandteil der VHV Gruppe zu sein. Bei uns in der VHV digital development GmbH steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir pflegen eine offene und ehrliche Unternehmenskultur, in der wir alle auf Augenhöhe agieren und uns gegenseitig unterstützen. Zusammen gestalten wir innovative Lösungen für die digitale Zukunft und fördern so nicht nur die fachliche Weiterbildung, sondern auch das persönliche ...
                        Das Team verantwortet primär die SAP-Personalanwendungen, weitere kleinere SAP-Anwendungen (z. B. MM, SD) sowie SAP Compliance. * VHV Gruppe * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ihr Arbeitgeber - Die VHV digital development GmbH - Als Vorreiter und Partner treiben wir die digitale Transformation als Teil der VHV Gruppe voran. Als Experten der digitalen Welt kennen wir die Bedürfnisse der VHV Gruppe wie kein anderer IT-Dienstleister und sind stolz darauf, ein fester Bestandteil der VHV Gruppe zu sein. Bei uns in der VHV digital development GmbH steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir pflegen eine offene und ehrliche Unternehmenskultur, in der wir alle auf Augenhöhe agieren und uns gegenseitig unterstützen. Zusammen gestalten wir innovative Lösungen für die digitale Zukunft und fördern so nicht nur die fachliche Weiterbildung, sondern auch das persönliche ...
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                        Für unser Unternehmen Stahlbau Engineering GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) Recruiting / Weiterbildung * SEH Engineering GmbH * Hannover * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wer wir sind - Seit mehr als 200 Jahren ist Stahl der Werkstoff unserer Wahl. Wir bauen Brücken und Gebäude für öffentliche Auftraggeber und weltweite Konzerne. Brückenbau – Stahlbau – Stahl- und Brückensanierungen – Systembrücken – Fördersysteme - Ihre Aufgaben * Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen * Verwaltung eingehender Bewerbungen * Bewerberkommunikation und Organisation von Interviews * Vorbereitung und Durchführung des Onboardings * Mitwirkung an Employer Branding-Maßnahmen * Organisation und Nachverfolgung von Weiterbildungen und Schulungen * Aufbereitung und Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
                        Für unser Unternehmen Stahlbau Engineering GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) Recruiting / Weiterbildung * SEH Engineering GmbH * Hannover * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wer wir sind - Seit mehr als 200 Jahren ist Stahl der Werkstoff unserer Wahl. Wir bauen Brücken und Gebäude für öffentliche Auftraggeber und weltweite Konzerne. Brückenbau – Stahlbau – Stahl- und Brückensanierungen – Systembrücken – Fördersysteme - Ihre Aufgaben * Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen * Verwaltung eingehender Bewerbungen * Bewerberkommunikation und Organisation von Interviews * Vorbereitung und Durchführung des Onboardings * Mitwirkung an Employer Branding-Maßnahmen * Organisation und Nachverfolgung von Weiterbildungen und Schulungen * Aufbereitung und Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
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                        NEU

                        Projektmanager HR (m/w/d)

                        Dirk Rossmann GmbH
                        Burgwedel bei Hannover
                        Teilweise Home-Office
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Werden Sie Mitglied unseres 20-köpfigen HR-Projektmanager-Teams, das sich um Systeme und Projekte im HR-Fachbereich kümmert * Projektleiter, Strukturgeber, Motivator – so umfangreich ist dieser Job! * Dirk Rossmann GmbH * Burgwedel bei Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 3.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. Heute wissen, was uns morgen verbindet! Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den ...
                        Werden Sie Mitglied unseres 20-köpfigen HR-Projektmanager-Teams, das sich um Systeme und Projekte im HR-Fachbereich kümmert * Projektleiter, Strukturgeber, Motivator – so umfangreich ist dieser Job! * Dirk Rossmann GmbH * Burgwedel bei Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 3.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. Heute wissen, was uns morgen verbindet! Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den ...
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                        Referent (m/w/d) für Unternehmensentwicklung

                        Medizinischer Dienst Niedersachsen
                        Hannover
                        Teilweise Home-Office
                        Leitung, Steuerung und Beratung von Projekten im Bereich der Unternehmensentwicklung sowie aktive Rolle als Impulsgeber für nachhaltige Veränderungs- und Verbesserungsprozesse * Medizinischer Dienst Niedersachsen * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Gutes tun im gesetzlichen Auftrag: Als unabhängiger Gutachterdienst unterstützen und beraten wir, der Medizinische Dienst Niedersachsen, die gesetzliche Krankenversicherung sowie die soziale Pflegeversicherung in allen medizinischen und pflegerischen Fragen. Ob die Qualität von Pflegeeinrichtungen bzw. Pflegediensten geprüft werden soll, Behandlungsfehler vermutet werden oder Fragen zu neuen Behandlungsmethoden unabhängig bewertet werden sollen: Wir sind da. Für über 7,1 Millionen Versicherte in Niedersachsen. Mit rund 1.300 Kolleginnen und Kollegen an 12 Standorten.
                        Leitung, Steuerung und Beratung von Projekten im Bereich der Unternehmensentwicklung sowie aktive Rolle als Impulsgeber für nachhaltige Veränderungs- und Verbesserungsprozesse * Medizinischer Dienst Niedersachsen * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Gutes tun im gesetzlichen Auftrag: Als unabhängiger Gutachterdienst unterstützen und beraten wir, der Medizinische Dienst Niedersachsen, die gesetzliche Krankenversicherung sowie die soziale Pflegeversicherung in allen medizinischen und pflegerischen Fragen. Ob die Qualität von Pflegeeinrichtungen bzw. Pflegediensten geprüft werden soll, Behandlungsfehler vermutet werden oder Fragen zu neuen Behandlungsmethoden unabhängig bewertet werden sollen: Wir sind da. Für über 7,1 Millionen Versicherte in Niedersachsen. Mit rund 1.300 Kolleginnen und Kollegen an 12 Standorten.
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                        Beliebte Jobs


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                        Was ist das Durchschnittsgehalt für Junior Talent Manager in Hameln?

                        Durchschnittsgehalt pro Jahr
                        39.500 €

                        Das Durchschnittsgehalt für Junior Talent Manager in Hameln liegt bei 39.500 €. Gehälter für Junior Talent Manager in Hameln liegen im Bereich zwischen 34.300 € und 43.800 €.

                        Häufig gestellte Fragen

                        Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Junior Talent Manager Jobs in Hameln?
                        Aktuell gibt es auf StepStone 3 offene Stellenanzeigen für Junior Talent Manager Jobs in Hameln.

                        Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Hameln einen Junior Talent Manager Job suchen?
                        Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Hameln einen Junior Talent Manager Job suchen: Hannover, Hameln, Blomberg, Nordrhein-Westfalen.

                        Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Junior Talent Manager Jobs in Hameln suchen?
                        Wer nach Junior Talent Manager Jobs in Hameln sucht, sucht häufig auch nach HR Intern, Talent Acquisition Manager, Personalberatung.

                        Welche Fähigkeiten braucht man für Junior Talent Manager Jobs in Hameln??
                        Für einen Junior Talent Manager Job in Hameln sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Personalbeschaffung, Beratung.

                        Zu welcher Branche gehören Junior Talent Manager Jobs in Hameln?
                        Junior Talent Manager Jobs in Hameln werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                        Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Junior Talent Manager Jobs in Hameln?
                        Für Junior Talent Manager Jobs in Hameln gibt es aktuell 2 offene Teilzeitstellen.